第一篇:争创社会治安综合治理先进镇实施方案
争创社会治安综合治理先进镇实施
方案
争创社会治安综合治理先进镇实施方案
为了响应县委、县政府争创社会治安综合治理先进县的号召,结合我们城关镇的实际情况,经镇党委、镇政府研究决定在全镇开展争创社会治安综合治理先进镇活动。
一、指导思想
以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,坚持“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针,以组织开展“争创社会治安综合治理先进镇活动”统揽政法和社会治安综合治理工作的全局,建立完善“打、治、防、控”一体化的工作体系,构筑社会治安综合治理的长效
工作机制,全党动手,全民动员,全面规划,分布实施。经过三年的努力,建立起全方位、全天候,人防、物防、技防相结合,反应快速、打击有力、治理及时、防范严密、控制有效的适应形势要求的新型治安格局。实现发案少、秩序好、群众满意,争创社会治安综合治理先进镇的目标,确保全镇社会政治稳定和治安大局平稳。
二、工作目标
在“严打”整治专项斗争取得重大胜利的基础上,为巩固“严打”成果,建立适应新形势要求的保障社会治安持续平稳的长效机制,针对我镇当前的治安形势,我们要在全镇实施以建立新型的“打、治、防、控”机制为主要内容,争创社会治安综合治理先进镇活动。实施“争创社会治安综合治理先进镇活动”的主要目的是:通过争创社会治安综合治理先进镇活动,逐步实现“四个转变”,即在工作方针上由以打开路、侧重打击向预防为主、重在治本转变;在工作范围上由单纯解决治安问
题向排查消除不稳定因素、全面维护社会稳定转变;在工作方式上由依靠政府、依赖专门机关向防范工作主动化、市场化、有偿化转变;在工作模式上由静态控制为主向动静结合、以动态控制为主转变。全面强化社会治安综合治理基层基础工作,建立适应市场经济要求的[那一世范文网-http://找文章,到那一世范文网]新型的治安防控网络和保障机制,使我镇社会治安进入良性循环轨道。
三、任务要求
争创社会治安综合治理先进镇活动是一项民心工程,是认真实践“三个代表”重要思想的具体体现,是关系我镇经济发展和社会稳定大局的一件大事。要充分认识实施争创社会治安综合治理先进镇活动的重要意义,进一步增强责任感,加大力度,狠抓落实。各行政村、各单位、各部门要站在实践“三个代表”重要思想的高度,切实担负起保一方平安的政治责任,自觉坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,把争创社会治安综合治理先进镇活动作
为当前的一项重要工作来抓,切实履行职责,认真抓紧抓好。
争创社会治安综合治理先进镇活动,要突出工作重点,全力提高新形势下社会治安综合治理工作的整体水平。、要坚定不移地深入开展“严打”整治斗争,始终保持对刑事犯罪的高压态势。要坚持以“破大案、追逃犯、打团伙、治乱点”为主攻方向,加大破案追逃的工作力度,争取做到重特大积案破案率达到90%以上,现行重特大刑事案件力争发一破一。、要妥善处理各类人民内部矛盾,大力开展矛盾纠纷排查调处工作。各行政村、各单位、各部门都要把开展矛盾纠纷排查调处工作作为一项基础性工作,抓早、抓小、抓苗头,做到及早发现、及时化解,并通过多项措施的建立和完善使这项工作经常化、制度化。、要贯彻“预防为主”方针,深入持久地开展基层安全创建活动。城区安全创建活动要与即将开展的城区建设工作相结
合,进一步加强社区群防群治队伍建设,完善群防群治工作体系和工作机制,开展形式多样,富有成效的创建活动。农村安全创建要通过抓组织、抓制度、抓巡逻防范、抓矛盾纠纷排查调处等工作的开展,全面提高农村创安水平。、要强化动态控制,建立“打、治、防、控”一体化的防控快速反应体系,做到“反应快速、打击有力、防范严密、控制有效”。要建立完善“四个体系”,即以专门机关为依托的打击犯罪体系,解决“打得狠”的问题;以公安部门为依托的动态防范体系,解决“控得住”的问题;以社区为依托的基层防范体系,解决“防得牢”的问题;以有关部门为依托的重点管理体系,解决“管得严”的问题。
四、方法步骤
争创社会治安综合治理先进镇活动分三步实施,即一年打基础,力争有进步;二年抓规范,整体见成效;三年抓巩固,全面上台阶。为基础年。工作上要强力实施四个突破,即城镇在健全“打、治、防、控”网络建设上有新的突破;广大乡村在安全创建,抓好群防群治网络建设上有新的突破;城乡结合部,交通干线在整治治安乱点上有新的突破;“严打”斗争在打击乡村流氓恶势力和盗、抢等侵财型案件上有新的突破。为规范年。要按照县委、县政府的要求,在推广典型,总结经验的基础上全面铺开,全面达标,不留死角,使争创社会治安综合治理先进镇活动的各项目标基本得到实现。
为总结评比、巩固提高年。要在总结,评比,完善,提高,巩固,创新的基础上,构建社会治安综合治理工作的长效机制。
五、保障措施
建立完善以下保障措施,确保争创社会治安综合治理先进镇活动顺利实施。一是加强队伍建设,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提供组织保障;二是多渠道筹集综治工作资金,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺
利实施提供经费保障;三是充分调动全社会的力量,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提供人力保障;四是严格奖惩,通过《社会治安综合治理条例》的落实,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提供高效的激励机制;五是广泛宣传,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提供浓厚的舆论范围。
实施争创社会治安综合治理先进镇活动,首先要建立全方位的综合治理网络,把工作重心放在抓基础工作上,抓好治安防范队伍的建设,建立健全有关规章制度。各单位,部门之间要通力协作,相互沟通,密切配合,共同努力,形成全民动员,齐抓共管的社会治安综合治理工作格局。实施争创社会治安综合治理先进镇活动要坚持专门机关与群众路线相结合,充分调动广大人民群众的积极性,发挥基层党员、干部、老同志和治保、民调会等在基层安全创建活动中的作用。动员全社会的力量,实现“社会治安大家治”。要
加大宣传力度,利用多种宣传手段,大力宣传争创社会治安综合治理先进镇活动的重要意义,宣传“严打”整治斗争的辉煌成果,宣传综合治理的先进典型。通过宣传,争取社会各界的理解和支持,营造强大的宣传声势和浓厚的舆论氛围,确保争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施。
第二篇:争创社会治安综合治理先进镇实施方案
文章标题:争创社会治安综合治理先进镇实施方案
为了响应县委、县政府争创社会治安综合治理先进县的号召,结合我们城关镇的实际情况,经镇党委、镇政府研究决定在全镇开展争创社会治安综合治理先进镇活动。
一、指导思想
以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,坚持“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针,以组织
开展“争创社会治安综合治理先进镇活动”统揽政法和社会治安综合治理工作的全局,建立完善“打、治、防、控”一体化的工作体系,构筑社会治安综合治理的长效工作机制,全党动手,全民动员,全面规划,分布实施。经过三年的努力,建立起全方位、全天候,人防、物防、技防相结合,反应快速、打击有力、治理及时、防范严密、控制有效的适应形势要求的新型治安格局。实现发案少、秩序好、群众满意,争创社会治安综合治理先进镇的目标,确保全镇社会政治稳定和治安大局平稳。
二、工作目标
在“严打”整治专项斗争取得重大胜利的基础上,为巩固“严打”成果,建立适应新形势要求的保障社会治安持续平稳的长效机制,针对我镇当前的治安形势,我们要在全镇实施以建立新型的“打、治、防、控”机制为主要内容,争创社会治安综合治理先进镇活动。实施“争创社会治安综合治理先进镇活动”的主要目的是:通过争创社会治安综合治理先进镇活动,逐步实现“四个转变”,即在工作方针上由以打开路、侧重打击向预防为主、重在治本转变;在工作范围上由单纯解决治安问题向排查消除不稳定因素、全面维护社会稳定转变;在工作方式上由依靠政府、依赖专门机关向防范工作主动化、市场化、有偿化转变;在工作模式上由静态控制为主向动静结合、以动态控制为主转变。全面强化社会治安综合治理基层基础工作,建立适应市场经济要求的[xiexiebang.com-http://www.xiexiebang.com/找文章,到xiexiebang.com]新型的治安防控网络和保障机制,使我镇社会治安进入良性循环轨道。
三、任务要求
争创社会治安综合治理先进镇活动是一项民心工程,是认真实践“三个代表”重要思想的具体体现,是关系我镇经济发展和社会稳定大局的一件大事。要充分认识实施争创社会治安综合治理先进镇活动的重要意义,进一步增强责任感,加大力度,狠抓落实。各行政村、各单位、各部门要站在实践“三个代表”重要思想的高度,切实担负起保一方平安的政治责任,自觉坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,把争创社会治安综合治理先进镇活动作为当前的一项重要工作来抓,切实履行职责,认真抓紧抓好。
争创社会治安综合治理先进镇活动,要突出工作重点,全力提高新形势下社会治安综合治理工作的整体水平。
(一)、要坚定不移地深入开展“严打”整治斗争,始终保持对刑事犯罪的高压态势。要坚持以“破大案、追逃犯、打团伙、治乱点”为主攻方向,加大破案追逃的工作力度,争取做到重特大积案破案率达到90以上,现行重特大刑事案件力争发一破一。
(二)、要妥善处理各类人民内部矛盾,大力开展矛盾纠纷排查调处工作。各行政村、各单位、各部门都要把开展矛盾纠纷排查调处工作作为一项基础性工作,抓早、抓小、抓苗头,做到及早发现、及时化解,并通过多项措施的建立和完善使这项工作经常化、制度化。
(三)、要贯彻“预防为主”方针,深入持久地开展基层安全创建活动。城区安全创建活动要与即将开展的城区建设工作相结合,进一步加强社区群防群治队伍建设,完善群防群治工作体系和工作机制,开展形式多样,富有成效的创建活动。农村安全创建要通过抓组织、抓制度、抓巡逻防范、抓矛盾纠纷排查调处等工作的开展,全面提高农村创安水平。
(四)、要强化动态控制,建立“打、治、防、控”一体化的防控快速反应体系,做到“反应快速、打击有力、防范严密、控制有效”。要建立完善“四个体系”,即以专门机关为依托的打击犯罪体系,解决“打得狠”的问题;以公安部门为依托的动态防范体系,解决“控得住”的问题;以社区为依托的基层防范体系,解决“防得牢”的问题;以有关部门为依托的重点管理体系,解决“管得严”的问题。
四、方法步骤
争创社会治安综合治理先进镇活动分三步实施,即一年打基础,力争有进步;二年抓规范,整体见成效;三年抓巩固,全面上台阶。
2004年为基础年。工作上要强力实施四个突破,即城镇在健全“打、治、防、控”网络建设上有新的突破;广大乡村在安全创建,抓好群防群治网络建设上有新的突破;城乡结合部,交通干线在整治治安乱点上有新的突破;“严打”斗争在打击乡村流氓恶势力和盗、抢等侵财型案件上有新的突破。
2005年为规范年。要按照县委、县政府的要求,在推广典型,总结经验的基础上全面铺开,全面达标,不留死角,使争创社会治安
综合治理先进镇活动的各项目标基本得到实现。
2006年为总结评比、巩固提高年。要在总结,评比,完善,提高,巩固,创新的基础上,构建社会治安综合治理工作的长效机制。
五、保障措施
建立完善以下保障措施,确保争创社会治安综合治理先进镇活动顺利实施。
一是加强队伍建设,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提
供组织保障;二是多渠道筹集综治工作资金,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提供经费保障;三是充分调动全社会的力量,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提供人力保障;四是严格奖惩,通过《社会治安综合治理条例》的落实,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提供高效的激励机制;五是广泛宣传,为争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施提供浓厚的舆论范围。
实施争创社会治安综合治理先进镇活动,首先要建立全方位的综合治理网络,把工作重心放在抓基础工作上,抓好治安防范队伍的建设,建立健全有关规章制度。各单位,部门之间要通力协作,相互沟通,密切配合,共同努力,形成全民动员,齐抓共管的社会治安综合治理工作格局。
实施争创社会治安综合治理先进镇活动要坚持专门机关与群众路线相结合,充分调动广大人民群众的积极性,发挥基层党员、干部、老同志和治保、民调会等在基层安全创建活动中的作用。动员全社会的力量,实现“社会治安大家治”。要加大宣传力度,利用多种宣传手段,大力宣传争创社会治安综合治理先进镇活动的重要意义,宣传“严打”整治斗争的辉煌成果,宣传综合治理的先进典型。通过宣传,争取社会各界的理解和支持,营造强大的宣传声势和浓厚的舆论氛围,确保争创社会治安综合治理先进镇活动的顺利实施。
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第三篇:争创“环境优美示范镇”实施方案
**市**乡人民政府
关于争创“2012环境优美示范乡”的实施方案
为认真落实**市委、市政府关于城乡环境综合治理工作的整体部署,进一步巩固我乡环境治理成效,提升环境治理水平,根据**省城乡环境综合治理工作领导小组《关于开展2012“环境优美示范城镇乡村”争创工作的通知》(川城乡治[2012]3号)精神,经乡党委、政府研究,决定争创全省“2012环境优美示范乡”,特制定我乡2012示范乡创建实施方案。
一、指导思想
坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照《**省城乡环境综合治理“清洁化、秩序化、优美化、制度化”标准》要求,本着“合理规划、有序发展”的原则,紧紧围绕解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,以治理涉及民生的环境卫生、容貌秩序为切入点,以加快环境基础设施建设为突破口,深入开展城乡环境综合治理,进一步改善人居环境,为**乡经济社会又好又快发展提供良好的环境。
二、工作目标
坚持以科学发展观为指导,在优化保障、狠抓落实上下功夫,强化督查奖惩,强化资金投入,强化责任追究,力争进入**市环境治理先进乡行列,确保“环境优美示范乡”创建
1一举成功。
三、工作步骤
宣传发动阶段(2012年6月):成立示范创建工作领导小组,通过召开会议、开展活动、发放宣传单、广播宣传等方式进行组合宣传,激发广大干部群众参与创建热情。
集中攻坚阶段(2012年6月至2012年8月):深入开展“五乱”治理,规范场乡集贸市场,完善场镇道路等基础设施,集中拆除违章搭建。
风貌提升阶段(2012年9月至2012年11月):实施场镇亮化、美化工程,打造特色街道,优化人居环境。
巩固提高阶段(2012年12月至2013年1月):深入开展自查工作,对整治不到位、有反复的再落实、再治理,巩固治理成效。
迎检验收阶段(2013年2月):完善资料,整理归档,做好迎接示范创建验收工作。
四、工作措施
(一)加强宣传发动。深入开展“七进”活动,严格落实“门前五包”、“村民公约”,每月开展文明卫生家庭、清洁户创建活动,引导群众养成良好的卫生习惯,提升居民素质。每月组织乡属各部门、驻乡各单位分片包干开展卫生突击活动,确保环境治理不留盲点、死角,营造浓厚的治理氛围。
(二)加快基础设施建设。进一步完善场镇基础设施,着手新建、改建垃圾池、公厕,增设垃圾桶、保洁车辆等,对场镇居民排污渠进行全面疏通清理。
(三)提升城乡风貌。**乡场镇房屋立面打造,拆除违规搭建,统一规范店铺招牌、雨棚。完成场镇亮化、美化工程,打造**特色景观。努力整合新农村建设项目,发挥资金效益,提升全乡整体形象。
五、工作保障
成立乡党委书记为组长,乡长为副组长,所有党委成员及相关部门负责人为成员的示范乡创建工作领导小组,统筹协调全乡工作,确保示范创建强力推进。将创建工作所需资金纳入乡财政预算,优先保障示范创建工作资金落实到位,同时积极向上争取资金,增强创建工作资金保障力度。坚持“周督查、月评比、季评比”机制,加大督查考核奖惩力度,确保示范创建工作落实到位。
**市**乡人民政府
二〇一二年六月一日
第四篇:富民县林业局争创先进平安县实施方案
富民县林业局关于争创省级先进平安县活
动实施方案
为认真贯彻执行富民县委、县政府争创省级先进平安县活动实施意见的总体部署,努力实现省级“先进平安县”创建目标,为全县经济社会发展创造和谐稳定的社会环境。结合我局实际,特制定如下实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,大力推进“平安富民”、“森态富民”建设,服务集体林权制度改革和中低产林改造等林业中心工作,坚持以人为本,统筹兼顾,标本兼治,整体推进社会矛盾化解、社会管理创新和公正廉洁执法,扎实推动我县“平安林区”、“平安富民”建设,维护林区和谐稳定,促进林业跨越式发展,为构建社会主义和谐社会作出贡献。
二、工作目标
总体目标:充分发挥林业系统行业管理、林区治安管理和系统内部社会治安综合治理的职能作用,认真落实争创省级先进平安县建设的要求,积极防范和遏制各种不安定因素和不安全隐患,实现单位内部安全稳定,健全林业服务体系,规范林业行政管理体制。通过创建活动,促使全县达到平安林区、先进平安县创建标准。实现社会政治稳定、林区治安秩序良好、防控能力增强、森林资源增长、农民增收、生态质量明显提高。
三、工作措施
(一)组织领导
县林业局成立富民县争创省级先进平安县活动领导小组,由县林业局局长田永任组长;县森林公安局局长刘玉富,县林业局副局长李云波、张涛,县森林公安局副局长夏云峰任副组长;县森林公安局办公室和县林业局各科室办队、各镇(街道办)林业工作站的负责人为成员。领导小组下设办公室在县森林公安局,具体负责创建活动的组织协调、督促指导及日常工作,由刘玉富同志兼办公室主任,夏云峰同志兼副主任。森林公安局办公室、林业局法规科工作人员负责日常工作。
(二)重点工作
1、加强林业系统自身建设。加强队伍管理,提升队伍素 质,树立队伍形象,有效担负职能。强化思想教育和业务培训,完善监督机制,最大限度减少干部职工以及家属违法犯罪行为发生,坚决预防渎职犯罪发生。强化部门内部管理,健全和完善机要保密、安全保卫、档案管理、财务财产管理和车辆管理等各种安全防范制度,落实工作责任和措施,构建林业系统内部治安防范体系。
2、加大依法治林力度。结合林改、中低产林改造等工作,不断健全完善林业政策。深入开展林业政策和法律法规宣传,提高全民保护森林资源意识。认真抓好森林资源管理,坚决遏制盗伐、滥伐现象。抓好林木采伐、木材加工、运输流通环节管理,坚决打击各种违法行为。认真研究各类涉林违法犯罪活动的规律,适时开展林区治安专项整治行动,严厉打击各类破坏森林资源的违法犯罪行为。
3、加强林权纠纷和社会矛盾纠纷排查调处工作。落实林权纠纷排查调处工作常态化。认真贯彻执行《富民县重大决策社会稳定风险评估项目【试行办法】》和《富民县关于进一步健全重大社会安全事件应急处置工作意见》,针对可能出现的问题,深入排查,拓宽信息渠道,及时发现矛盾纠纷苗头,加强情报信息报送,及时化解矛盾纠纷,努力把矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态。正确对待群众的各种利益诉求,区别情况,认真解决。建立林权流转服务中心,规范集体林地林木流转,预防和减少林权纠纷发生。认真贯彻信访条例,落实信访工作责任制,畅通群众表达意愿和投诉求助的渠道。
4、加强林区治安防控体系建设。坚持工作重心下移,不 断夯实林区治安防控体系建设。积极引导完善护林村规民约,建立健全预防盗伐、滥伐林木,乱垦、乱占林地的行为。充分发挥森林公安机关和基层林业工作站的职能作用,不断推 动林区治安管理从源头化解和事前防范转移,全面提高林区治安防范水平。
5、强化森林防火工作。深化和完善森林防火责任制,实行县、镇(街道)森林防火行政首长负责制。强化“三线”森林防火责任机制:县政府与镇(街道)、镇(街道)与村委会、村委会与村民小组;指挥部与成员单位;林业局与林业工作站、林业工作站与护林员和林业员层层签订责任状。严格执行 “四个责任人”制度(政府主要领导是第一责任人、分管领导是主要责任人、林业主管部门领导是重要责任人、有关单位领导是直接责任人),增强责任效力,牢牢把握森林防火工作主动权。利用会议、学校教育、户主责任书、气象预警系统、广播电视、入山须知、宣传车、标(语)牌、黑板报等方式广泛深入宣传,增强全民森林防火安全意识。严格执行五个100%野外火源管理制度,加强对林区经营单位和重点人群(中小学生、“五种人”、放牧人员)的监管力度,重要入山路口设置防火检查站(卡),严禁火种进山入林。认真开展火灾隐患排查,提高事前防范的有效性和针对性,从源头上堵死火源。强化监测预警,做到分级设防、及时预警,依险而动。修订完善应急处置预案,确保安全、科学、高效处置森林火灾“打早、打小、打了”。
6、加强林业有害生物防治。落实“谁经营,谁防治”责任制,推进林业有害生物防治机制创新。抓好林业有害生物灾害的监测、预警,及时有效地处置突发林业有害生物事件。以防范外来林业有害生物入侵为重点,加大检疫执法和检疫监 管力度。以实施防范松材线虫病、薇甘菊、小蠢虫等检疫性、危险性等林业有害生物专项治理为突破口,大力推进生物防治和无公害防治,加快科技成果转化和依法治理进程,有效控制检疫性、危险性林业有害生物灾害扩散蔓延。
富民县林业局
二0一一年十一月十八日
第五篇:五乡镇争创“基层组织建设先进镇乡”活动实施方案
五乡镇争创“基层组织建设先进镇乡”活动实施方案
五乡镇争创“基层组织建设先进镇乡”活动实施方案农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础。为扎实有效地开展争创“基层组织建设先进镇乡”活动,大力夯实基层组织基础,进一步强化党组织在经济建设、社会事务、基层民主政治建设、社会稳定中的领导核心地位,根据区委有关争创要求,结合我镇实际,特制订本实施方案。
一、组织领导 为
落实区委有关争创“基层组织建设先进镇乡”活动要求,真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位,镇党委成立了争创领导小组,由党委书记任组长,镇长、党群书记、政法书记任副组长,班子成员为组员。下设办公室,由党群书记兼任办公室主任,共分组织、宣传、材料、督促四个工作组,形成党委书记亲自抓,党群书记和组纪委员具体负责,其他班子共同落实的争创工作格局。
二、工作目标
通过一年的努力,实现今年达到基层组织建设先进镇乡标准,具体目标:镇党委领导班子坚强有力、团结协作,凝聚力、战斗力强,“龙头”作用明显,精神面貌好,争先意识强,在群众中有较高的威信,抓基层组织建设思想重视,责任到位,措施得当,做到年初有计划,年中有检查、年末有总结,重点工作落实到位有创新。建设一支务实高效、素质优良、群众拥护的干部队伍,建立起富民、为民的长效服务机制和社会稳定机制。基层组织健全,工作扎实,决策民主,各项制度落实到位,群众满意度98以上,党员教育管理、党员发展、干部选拔、党务公开民主规范。
三、主要措施
1、以“四个重点”为目标,切实加强镇党委班子自身建设。(1)、以提高能力和素质为重点,切实加强对班子成员的教育培训。在对班子成员的教育培训上必须坚持“三个创新”:观念创新、形式创新、内容创新。观念上创新就是要求每一位班子成员要树立终身教育和素质教育的观念。形式上创新就是在一月一次党委中心组集中学习、每年一篇调研文章的基础上,通过外聘专家上课、到所联点上一堂党课和形势任务分析等形式来加强学习。内容上创新就是班子成员除了进行党的十六大精神、“三个代表”重要思想等政治理论学习外,结合实际,还要学习些有关市场经济、经济管理等具有针对性、实效性的内容,不断提高班子成员的工作能力和自身素质。(2)、以坚持民主集中制为重点,进一步规范决策机制。进一步健全落实好镇党委工作和议事制度,全面落实集体领导和个人分工负责相结合的制度,凡涉及重大问题根据议事规则,首先在调查研究的基础上,由分管的班子成员提出,经书记办公会议预审交党委会讨论决定。(3)、以转变作风为重点,切实提高班子成员的服务水平。牢固树立群众观念,切实转变作风,提高为民服务本领。坚持和完善联村包片制度、联系企业制度,每个班子成员除做好分管工作外,还要联系好一个点、一个村、3-4家骨干企业;每月二日定期群众接待日制度;结对帮扶制度;开展造福群众的实事工程;建立完善“一窗受理、全程代理”的镇行政服务中心及劳动和社会事务管理服务站。(4)、以党建促发展、保稳定为重点,切实提高抓基层组织建设的责任感。把党建工作作为全镇一切工作的基础来抓,作为促进经济发展、社会稳定、事业繁荣的重要工作来落实。镇党委对基层组织建设工作思想认识到位,责任明确,形成党委书记为全镇党建工作第一责任人,党群书记、组纪委员为具体落实责任人的党建工作责任机制,做到工作有目标、有措施、有考核。建立健全基层组织建设定期分析和研讨制度,一季一次召开党委会、二月一次组织工作例会和一季一次基层党组织书记工作例会,定期分析研究基层组织建设存在问题,提出解决办法。建立健全班子成员与所联系村(企)党组织书记谈心交心制度,认真做到行政村区划调整工作平稳顺利。
2、以“三个机制”为抓手,深入开展机关效能建设。
一是考核激励机制,通过考核末位警告、连续二年考核末位轮岗,联村(厂)双向选择,中层干部竞争上岗,考核与奖金挂钩等措施,促使机关干部转变作风,优化服务,提高效率。二是学习教育机制,坚持“四个一”,即有一套学习资料、一本学习记录本、制定一个学习计划、撰写一篇学习心得。通过每周一次夜学习、学历培训、技能培训、参观考察、每年一次上台汇报等形式,不断提高机关干部的业务素质和政治理论水平,使学习入耳、入脑、入心。三是联系群众、服务群众机制,实行办公无休日、村民约谈、结对帮扶、夜学夜谈夜读夜访等,深化完善联村工作“一评、两选、三公开”制度,深入基层,深入群众,了解群众的所思、所盼、所需,切实为群众多办实事、好事。
3、以“制度建设”为载体,全面推进基层组织建设。
工作的规范离不开制度建设,通过建立健全适应基12全文查看