陕西银行招聘网：2018中国银行校园招聘条件_专业要求

第一篇：陕西银行招聘网：2018中国银行校园招聘条件_专业要求

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陕西银行招聘网：2018中国银行校园招聘条件_专业要求

陕西中公金融人福建银行招聘网为考生带来2018中国银行校园招聘条件及专业要求，帮助考生及时了解，中国银行2018校园招聘公告暂未发布，考生可参考2017中国银行校园招聘报考条件。

具体招聘条件及专业要求如下：

一、基本条件

（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责；

（二）具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质；

（三）具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力；

（四）具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）的相关规定，具备健康良好的心理素质；

（五）符合中国银行亲属回避的有关规定；

（六）岗位要求具备的其他条件。

二、岗位条件

（一）总行管理培训生岗位 1．国内外知名院校应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，管理培训生（综合）岗位主要招收经济学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业毕业生，管理培训生（交易）主要招收经济学、理学、工学、管理学、文学（外语类）等专业毕业生，管理培训生（法律）主要招收法学专业毕业生；

3．具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力； 4．具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级（CET6）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT 85分以上、IELTS 6.5分以上）；英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。

（二）银行卡中心、数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心相关业务岗位 1．国内外知名院校应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，银行卡中心主要招收经济学、法学、理学、工学、管理学等专业毕业生，数据中心主要招收信息科技相关专业毕业生，软件中心主要招收信息科

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技、交互设计、视觉设计等相关专业毕业生，国际结算单证处理中心主要招收经济学、法学、理学、工学、管理学、文学（外语类）等专业毕业生；

3．具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力； 4．具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级（CET4）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

（三）境内分行营业网点营销服务岗位 1．国内外较好院校应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业；

3．具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力； 4．具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级（CET4）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

（四）境内分行营业网点柜员岗位

1．国内外院校应届毕业生，部分机构同时招收少量银行同业人员（要求30周岁及以下、从事银行柜员或相关工作）和毕业两年之内的在职人员（要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市）；

2．全日制大学本科学历（包括高招本科第一、第二、第三批次和全日制专升本），经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业；部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）可放宽至全日制大专学历（要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市）；

3．具有较好的客户服务意识、语言沟通能力和学习能力。

（五）部分境内分行信息科技岗位 1．国内外较好院校应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，计算机相关专业；

3．具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力； 4．具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级（CET4）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以

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上、IELTS 5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

（六）海外机构、附属公司相关岗位

见各岗位具体的资格条件。

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第二篇：陕西银行招聘网：2018中国人民银行校园招聘考情分析—计算机专业

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陕西银行招聘网：2018中国人民银行校园招聘考情分析—计算

机专业

2017中国人民银行校园招聘笔试环节已经在12月10日结束了，山东中公金融人就本次考试计算机部分为大家分析一下考情趋势，以及近三年的考情变化，便于让大家在后面的备考过程中有一个方向。

【考试题型、题量及变化】

本次考试计算机部分涉及到的题型主要包括判断题、单选题、多选题、程序填空题、论述题等几类。较2016人民银行校园招聘考试来讲，增加了程序填空题;于2015年考试来讲，题型没有什么变化。就整题量来讲，今年总共64题，与前两年的题量相比变化不大。

【考试内容及变化】

本次考试计算机部分内容主要包括：组成原理、计算机网络、数据结构、C语言程序等几部分。与2016年考试内容相比，减少了操作系统这部分;与2015年考试相比，减少了操作系统、数据库两部分。由此可见，计算机这部分的考试内容在逐渐“集中化”。这样有利于大家在后面的备考过程中的复习。

【难度变化】

本次考试组成原理、C语言程序这两部分的内容难度为中等水平，而计算机网络、数据结构难度相对偏难;在近几年的考试过程中，C语言基本都是中等难度，其他部分都相对偏难。所以，中公网校温馨提示：考试的内容范围虽然在减小，但是难度有可能hi增加。所以，计算机专业的同学们在备考的过程中，一定要注意细节，在平时一定要多加练习。

【山东中公金融人建议】

综上，本次考试过程中：组成原理部分试题的变化量不是很大，在考核中对数值的算法部分和存储部分也都有考核，所以复习时注意组成原理的重点知识;数据结构部分今年的考试试题比率比较大，所以同学们在复习时注意重点，今年的数据结果的考核与离散数学结合靠，有很多真题都是来源于离散数据的考试试卷;C语言主要是考核程序的填空，对各种算法的考核;操作系统占有的比例越来越少，今年考试中没有涉及。(2015年的考试中 占有比率较大);数据库在最近两年考试中占有的比率很小，(2016年没有考核，2015年知识考核了很少一部分计算机试题)。

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第三篇：江西银行招聘网-中国银行企业文化

江西银行招聘网-中国银行企业文化

2015江西银行春季招聘暂未启动，历年来看一般在2、3月份左右开始。中公金融人建议考银行的小伙伴们可以早点备考！小编会更新更多2015江西银行春季招聘资讯，供备考考生参考！中国银行企业文化

◆中国银行核心价值观：

追求卓越，诚信、绩效、责任、创新、和谐 ◆中国银行百年发展经验：

爱国爱民是办行之魂，改革创新是强行之路 诚信至上是立行之本，以人为本是兴行之基 ◆中国银行员工职业规范：

爱行敬业、勤勉俭朴、客户至上、诚实守信、依法合规 ◆新时期精神财富：

坚定信念是精神支柱，无私奉献是高贵品质，开拓创新是基本途径，科学求实是重要基础，团结协作是根本保障。

◆中国银行战略目标：

追求卓越，持续增长，建设国际一流的大型跨国经营银行集团。◆中国银行战略定位：

以商业银行为核心、多元化服务、海内外一体化发展。◆中国银行工作总方针：

调结构，扩规模，防风险，上水平。◆中国银行工作总要求： 创新发展，转型发展，跨境发展。◆中国银行经营发展特色： 国际化，多元化，智能化。◆中国银行全球服务体系：

以客户为中心、以市场为导向、以科技为引领。◆我们的服务：

在中国银行百年历史进程中，“全球服务”的品牌理念已深入人心，在新百年的起点上，以客户为中心、以市场为导向、以科技为引领，将中国银行全球服务品牌提升到新的高度。

◆我们的社会责任：

在100年的发展历程中，中国银行内塑文化，外树品牌，将履行社会责任视为义不容辞的责任，为建设和谐社会做出了应有的贡献。

◆我们的骄傲：

截止2012年，连续24年入选美国《财富》杂志“世界500强”企业，总市值排名全球上市银行第7位，资本实力排名全球银行第9位，主要财务指标达国际先进银行水平。

2011年入选全球系统性重要银行，是新兴市场国家中唯一入选的金融机构。在国内外权威机构评比中多次获得最佳银行、最佳国内银行、最佳贸易融资银行、最佳外汇银行、最佳效率银行、最佳私人银行、最具社会责任感企业、最佳企业公民、大学生最佳雇主等荣誉奖项。

2013年7月22日，胡润研究院公布了2013品牌榜，中国银行以1620亿元品牌价值位列第四位，较2012年提升1位。

在此次榜单中，金融行业共有33个金融品牌上榜，品牌价值总和占总榜的38%，工行、建行和中行位居前三，品牌价值总和比去年上涨8%。

此外，胡润研究院参考消费者的调研和百度品牌搜索量，列出“网络曝光度排名前20位”的品牌，其中，中国银行位居第一。

◆我们的新目标：

智慧银行建设——创造最佳的客户体验，提供随时、随地、随心的金融服务。◆我们的任务：

实现一点接入、全程相应的渠道服务;建设协同互动、高效便捷的全球公司客户服务平台;构建反应灵敏、富有弹性的创新机制。超越同业、领先同业，在改善客户体验和提高服务智能化水平上取得实质性进展，打造难以复制的核心竞争能力。

小编提前预祝参加春季校园招聘的考生笔试顺利!更多考试资讯请关注江西银行招聘网

第四篇：中国银行河南分行2015校园招聘条件-河南银行招聘网

中公金融人—银行、农信社考试培训的领跑者

中国银行河南分行2015校园招聘条件-河南银行招聘网

中国银行河南分行2015秋季校园招聘条件还未正式公布，可以先参考中国银行河南分行2014年校园招聘的条件。

（一）遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，认同中国银行企业文化和价值观，愿意履行中国银行员工的义务和岗位职责；

（二）具有较强的团队合作精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识，具备良好的心理素质和身体素质；

（三）毕业时应获得大学及以上学历、学士及以上学位，并满足以下毕业时间、专业要求：

1．境内高校应届毕业生（含港澳台、外籍留学生），应能够在2013年8月前毕业，取得毕业证、学位证，开始全职工作（中国籍毕业生应同时取得报到证）；根据境内高校的专业分类，主要招收一级学科为经济学、法学、理学、文学、工学、管理学等专业门类的毕业生，并根据实际需要少量招收其它相关专业的毕业生；

2．境外院校毕业生，应为2012年8月至2013年7月间毕业且为初次就业，能够在2013年8月前获得学历（学位）证书，开始全职工作（中国籍毕业生申请境内机构的，应保证在试用期结束前一个月、最晚不超过2013年12月31日获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证）；主要招收经济、金融、财会、管理、法律、外语、数学、计算机等专业的毕业生。

（四）熟悉本国语言，并具有一定的外语能力：

1．中国籍毕业生应具有一定的英语听说读写能力，一般应已通过国家大学英语四级（CET4）考试（或425分以上），或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求；

2．外国籍毕业生应能够使用汉语或英语作为工作语言，同时掌握汉语、英语的，同等条件下可优先考虑。

（五）具有在申请机构所在国家、地区认可的就业资格；

（六）符合外部监管机构和中国银行对于亲属回避的相关要求。

在此基础上，各机构将根据实际情况，在公布具体招聘职位时，公布具体职位的应聘条件。

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第五篇：2019年银行校园招聘简历——中国银行

中国银行简历模板

第一志愿： 第二志愿：

个人信息 应聘类别： 姓名：

证件类型：

证件号码： 性别：

国籍：

政治面貌：

毕业时间：

身高：

当前户籍所在县：

生源地/生活基础所在地：

家庭地址：

手机：

紧急联系人姓名：

教育背景

学历：

学历类型：

开始日期：

学校区域：

学校：

主修专业：

年级排名：

主修课程及成绩：

工作经历 工作类别：

开始日期：

工作单位：

离职原因： 主要工作职责：

证明人：

联系电话：

IT技能 IT技能： 使用时间： 熟练程度：

出生日期：

民族：

全日制最高学历：

婚姻状况：

当前户籍所在地：

当前户籍类型：

生源地/生活基础所在县：

电子邮件：

境外手机：

紧急联系人手机：

学位：

结束日期：

学院：

专业类型：

结束日期：

担任职务：

单位及职务：

语言能力

英语等级考试：

英语等级考试成绩： 英语口语水平：

小语种语言：

小语种掌握情况及水平： 小语种掌握情况及水平（成绩）： 其他外语掌握情况及水平： 方言掌握情况：

其他情况

所获专业技术资格证书： 社会活动： 项目经验： 研究成果： 奖惩情况：

家庭成员

是否有亲属受雇于中国银行： 亲属姓名及所在分行、职务：

父亲姓名：

单位：

职业、职务： 联系电话： 母亲姓名：

单位：

职业、职务： 联系电话： 配偶：

单位：

职业、职务： 联系电话：

其他家庭成员及主要社会关系：

报名信息 个人评价： 特长：

如应聘成功，您对未来的职业生涯规划是什么（400字以内）： 笔试地点： 期望月薪（元）： 是否愿意调剂： 是否为贫困生：

上传文件 标准证件照： 五寸日常照片： 贫困生证明照片1： 贫困生证明照片2：