第一篇:振奋精神 真抓实干 加快发展
振奋精神 真抓实干 加快发展
乌拉斯台乡党委书记 陈幻强
各位代表、同志们:
我受中共乌拉斯台乡第十二届委员会的委托,向大会作工作报告,请予审议,并请列席代表提出建议。
中共乌拉斯台乡第十三次党员代表大会,是在“十二五”规划开局,新一轮对口援疆启动,2011年州党委工作会议、尼勒克县十一届九次全委(扩大)会议相继召开之后,乌拉斯台乡改革开放和经济跨越发展进入关键时期召开的一次承前启后、继往开来、加快发展的重要会议。大会的主题是:以“三个代表”和科学发展观重要思想为指导,认真总结第十二次党代会以来我乡各方面工作的经验教训与存在的问题,研究确定今后五年我乡发展的目标任务和战略措施,选举产生新一届中共乌拉斯台乡委员会和纪律检查委员会。团结和带领全乡广大党员和干部群众,落实科学发展观,以发展为主题,以创新为动力,进一步解放思想,开拓进取,为富民强乡、建设社会主义新农村,全面实现小康社会目标而努力奋斗。
过去五年工作回顾
2006年以来,我们在县委、政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的“十六大”、“十七大”精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕“畜牧强乡、旅游名乡、商贸活乡、科教兴乡”的奋斗目标,乡党委带领全乡干部群众解放思想,开拓创新,顽强拼搏,克服严重自然灾害等诸多矛盾和困难,全乡经济和各项社会事业得到持续、快速、健康发展,综合实力明显增强,圆满完成了“十一五”规划确定的各项目标任务。2010年全乡农、林、牧业总产值达到8951.9万元,较2006年的4577.26万元增加4374.64万元,年均增长19%;农牧
再创乌拉斯台乡各项事业新辉煌
民人均纯收入达到6452元,较2006年的3058元增加3394元,年均增长率为22.2%,人口自然增长率14.53‰。
一是现代畜牧业快速发展。我乡紧紧围绕县委、县人民政府“畜牧强县”目标,坚持把发展畜牧业作为调整农业结构的“重头戏”来抓,截止2010年底,牲畜存栏总数达到75120头(只),较2006年的62312头(只),增长12808头(只)。建成千头优质奶牛村4个,百头优质奶牛村2个,新增百头优质奶牛养殖户2户,50头良种牛养殖大户8户,10头优质奶牛养殖户132户,新增家庭牧场5户;建设褐牛繁育基地2个,全乡优质奶牛总数达到10000头(只),优质率达到70%;建成冷配站7个,其中固定5座、流动2座,新建标准棚圈156座。各类常规疫苗注射完成率均达100%。完成草场围栏1950亩,划区轮牧5.6万亩,清除毒害草1.6万亩;完成阿斯郎和科克铁列克村集中连片牧民定居工程建设,修建牧道65公里,大型牧道桥1座,畜牧业收入占农牧民人均收入的份额从2006年的35%提高到2010年的70%;
二是种植业结构调整步伐加快。五年来,我们积极引导,“建基地、扶龙头、促发展”。基地规模不断扩大,先后建立了脱毒马铃薯、中草药种植基地;贝母种植面积达到650亩,篙苯种植面积达到1669.3亩。推广优质小麦品种的种植,高产创建达到21000.2亩,配方施肥20000亩,绿色认证达21305亩。2010年种植小麦21000.2亩、胡麻154.1亩、马铃薯304.8亩。
三是特色林果业发展迅速。五年累计完成造林面积4600亩,种植绿色通道8公里,共栽种各类树苗30万株。乡主街道两旁补植白蜡树262株,围栏3000余米,新增育苗1.5亩,林果业示范户5户,创建绿化合格单位2个,州级花园学校1个。目前全乡所栽种各类苗木成活率达到85%以上。
四是劳务经济增长迅速。五年累计输出农村富裕劳动力15800人次,创收5031万元,全乡农牧民人均劳务创收8177元,年均增收340元。
五年来,我乡围绕农业产业结构调整,重点抓了科技推广和宣传工作。一是充分发挥“科技示范户”的典型带动作用,二是下大力气抓好对农牧民的科技宣传、教育和培训工作,全面提高农牧民的科学文化素质,广泛开展“科技之冬”、“科普宣传月”、“科普宣传周”等活动;三是加强农作物病虫害综合防治,积极做好农业科技服务工作,不断提高科技对农业增效、农民增收的
贡献份额;四是抓好农作物田间管理。
五年来,我们坚持先进文化的前进方向,促进文化事业繁荣发展。以人的全面发展为目标,坚持科教兴乡、可持续发展和两个文明建设一起抓的方针,使我乡具有民族特色的民俗文化更加丰富和繁荣。
一是思想道德建设不断加强。乡党委坚持用科学理论武装干部群众,深入开展教育活动,认真实施《公民道德建设实施纲要》,使理论学习、宣传舆论工作和思想道德建设在巩固中提高。广泛开展群众性精神文明创建活动,争创文明单位,干部群众的思想道德水平不断提高,保持和发扬了我乡人民的艰苦朴素、吃苦耐劳的优良传统和作风,树立了乌拉斯台人淳朴、诚信的良好形象。五年来,涌现出一大批先进单位和先进个人,有10个单位被评为县级文明单位。全乡共有390个家庭获得“十星级文明户”光荣称号。
二是教育事业有了新发展。五年来,全乡通过各种渠道筹措资金480多万元投入教育事业,新建中心学校教学楼和宿舍楼,中心学校双语幼儿园,完成巴音沟小学篮球场和微机室建设,大大改善了办学条件。同时,全面实施中小学危房改造工程,全乡各学校危房改造已全部完成。认真实施素质教育,中小学教育教学质量有了明显提高,教师队伍建设得到加强,2009年顺利通过“两基”国验。
三是文化、卫生、体育和广播电视等工作收效显著。全乡7个村开通有线电视,建设7个村级文化室、阅览室和一批群众性文化娱乐设施建设,大大丰富了群众的文化生活。乡村新型合作医疗制度全面运行,加强乡村医生培训管理,方便群众就医。全乡深入开展移风易俗活动,全面提高精神文明建设水平。
五年来,我们坚持以改善群众生活为目标,维护、实现和发展好人民群众的根本利益。致力于基础设施建设,大力倡导新农村建设,加大扶贫帮困力度,健全保障制度,维护社会安定稳定,人民群众安居乐业。
一是倾注全力修路。在五年多的时间内,乡、村和上级共投入资金近150万元,完成全长16公里的牧道建设。在上级领导的关心支持下,修建了乌拉斯台乡—巴尔盖提X779线主体工程,同时,完成3公里巷道铺油工程,大大改善了群众的交通条件。
二是小城镇建设实现历史性突破。完成了乌拉斯台乡小城镇
建设总体规划,完成乡政府办公大楼、计生服务站、派出所办公楼、托格金村集中连片抗震安居小区工程、阿斯郎和科克铁列克村牧民定居小区建设。
三是村办公阵地建设扎实推进。五年来,先后完成2个行政村办公阵地建设,村容村貌明显改观,完成了4个行政村的电网改造。新建移动通信基站1个,实现了7个村通讯信号覆盖。乡政府、九年制学校还开通了宽带网。
四是扶贫开发力度加大。积极争取各类扶贫项目,五年来,共争取16个扶贫开发项目,其中六个项目已取得成功。继续争取国家、自治区支持,加大对巴音沟村、托格金村、阿斯郎村等经济欠发达、少数民族聚居村的扶持,有效促进了全乡平衡发展。进一步健全完善防灾减灾体系,确保人民群众的生命财产安全。
五是依法治乡有序推进。全面实施依法治乡战略,做好“五五”普法工作,规划部署好“五五”普法工作。严格执行中央的有关文件精神,依法行政,切实减轻农民负担。高度重视群众的来信来访,做到小问题不出村、大问题不出乡。深入开展“严打”斗争,五年来,共查处治安案件96起,查处率达90%,破获刑事案件76件,破案率达73%。
五年来,我们坚持以全面加强党的建设为保证,以创建“五星级”党委为目标,打牢基础,创出特色,树好典型,全面提升,使我乡的发展有可靠的组织保证。
一是组织开展解放思想大讨论、“维护社会稳定,反对民族分裂主题教育”及创先争优活动,以“三级联创”活动为载体,扎实有效地开展科学发展观学习教育活动,认真抓好乡村干部队伍建设。通过学习教育活动,广大干部长期受教育,群众经常得实惠,干群不断增强凝聚力。
二是基层组织建设水平不断提高。乡村组织积极推行“两推一选”,2008年完成了村委会班子换届选举工作,五年来,我们始终坚持加强党的先进性建设不动摇,以村党支部为核心强化基层基础工作。组织开展学习实践科学发展观、解放思想大讨论及创先争优活动,新建和改扩建村级办公阵地4个,先后有7个村党支部被县委命名为“五星级”党支部,5个村实行了书记、主任“一肩挑”;基层党员和后备干部队伍不断壮大,五年来,发展党员87名,培养村级后备干部12名,7名大学生村官充实到村“两委”班子,村干部待遇逐年提高。截止目前,全乡党员达到389名,其中35岁以下党员134
名,具有高中以上学历党员247名;“四知四清四掌握”、四议两公开全面推进;基层干部“双语”学习扎实开展,工青妇作用有效发挥。三是党风廉政建设落到实处。深入开展党性党纪党风教育和警示教育,落实党风廉政建设责任制,教育、督促党员干部廉洁自律。积极支持纪检监察部门行使职能,五年来共受理群众来信来访368件,立案查处6件,党纪处分1人,政纪处分1人,挽回直接经济损失10万余元。党风廉政建设责任制得到落实,农村党风廉政建设分类管理、分类指导,“双述双评”、行风评议工作取得成效,机关效能建设明显加强,党风、政风明显好转,干群关系和谐融洽。
同志们,回顾五年来我们走过的历程,是在邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下,是在县委、县政府的正确领导下,全乡各级党组织和广大党员、干部群众奋力拼搏的结果,是社会各界人士关心支持的结果。在此,我谨代表中共乌拉斯台乡第十二届委员会,向所有为乌拉斯台乡的发展做出贡献的同志们、朋友们致以衷心的感谢和崇高的敬意!
回顾五年来取得的成功经验,有四条经验值得我们借鉴:
一是必须坚持发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用,形成加快推进经济社会发展的整体合力;坚强有力的基层党组织是发展的保证,哪里的党组织团结,有凝聚力、战斗力,那里的发展就快,变化就大。
二是紧紧把握发展这一强乡富民第一要务是关键。强调发展是创造美好未来和解决一切困难与问题的关键;任何情况下都必须紧紧抓住发展这个第一要务,用发展的眼光,发展的手段来解 决发展过程中的问题。
三是解放思想、更新观念是发展的基础。只有解放思想,树立强烈的责任感和使命感,以良好的精神状态,才能促进发展。才能充分发挥各方面积极性,营造一个良好的干事创业氛围,才能走出一条体现时代特征、具有乌拉斯台特色的发展新路子。
四是始终坚持执政为民是发展的根本之所在。只有这样,才能赢得广大人民群众的信任与支持。坚持立党为公、执政为民是“三个代表”重要思想的核心。在实际工作中,我们把握这个宗旨,首先从转变政府职能、转变干部作风入手。对全乡党员干部从思想上、作风上、学风上予以深刻地教育,促使党员干部认清形势,查找差距,不断地加以整改。同时制订完善一系列机关管
理制度以及对村干部的考核和监督制度,加大对党员干部违纪处理力度,通过制度约束来规范干部行为,从而树立起政府公正、廉洁、务实的良好形象。
各位代表,五年来在充分肯定成绩的同时,也存在一些问题和不足,具体表现在下面几个方面:
一是基础设施建设的任务还比较重,工作压力比较大。二是遗留问题较多,债务沉重,运转困难。三是干部适应市场经济能力较差,帮助农民增收的本领不强。四是少数干部纪律松驰,作风涣散,思想有待进一步转变。
今后五年的工作思路和主要任务
新的一届党委的任期,恰逢党的十七届五中全会胜利召开,全国人民满怀豪情加快发展,推进社会主义现代化建设的时期;恰逢“十二五”规划开局,新一轮对口援疆全面启动,社会主义新农村建设步伐全面加快的时期。为此,我们必须按照“社会主义新农村建设目标”的要求,审时度势,齐心协力,加快发展。
今后五年,乌拉斯台乡经济社会发展的总体要求是:以“三个代表”、科学发展观重要思想和十七届五中全会精神为指导,以改善民生为主线,以建设社会主义新农村为目标,围绕一个中心(农牧民增收),培育四大产业(做优畜牧业,提升种植业,扶壮蜂产业,做活三产业),建设四大基地(新疆褐牛繁育基地、中药材种植基地、商贸流通基地、劳务输出基地),实现畜牧业、种植业、劳务增收新突破。
预期目标:预计2015年农林牧生产总值达到两亿元,增速为18%,农牧民人均纯收入达到13600元,增速为18%。计划生育率控制在12‰以内;入学率达到99%。
一、以农牧民增收为核心,加快推进社会主义新农村建设
(一)继续实施畜牧产业发展工程,推动现代畜牧业实现新突破。以实施良种工程和发展规模养殖为重点,加快传统畜牧业向现代畜牧业转变。一是继续加大牲畜品种改良力度。通过引进、培育和改良,新增优质奶牛5000头,到2015年力争实现户均养殖10头优质奶牛的目标。二是大力实施富民兴牧工程。继续扩大富民兴牧小区建设步伐,不断完善水、电、路、渠、绿化、防疫、公共服务等各项配套设施,通过富民定居的方式。到2015年,完成60公里牧道,15座牧桥改扩
建工程,使全乡642户牧民全部实现定居。三是加强防疫体系建设。建全乡、村、户三级动物防疫网络,每个村新建村级防疫室1座,努力使防疫技术服务覆盖千家万户,确保全乡畜禽防疫达到三个100%。四是抓好草原建设。认真实施草原生态保护工程,完成禁牧15万亩,围栏草场25万亩,划区轮牧20万亩,年均储备青贮饲料5000吨。新增养蜂户40户,蜂群4000群。
(二)优化种植业结构,实现种植业增收新突破。一是发展高产出、高效益、污染低的中药材种植,重点发展贝母、藁苯的种植,加大技术指导和政策信息支持力度,提高中草药生产效益,力争到2015年贝母种植面积达到800亩,藁本种植面积达到6000亩。二是要发展特色农业脱毒马铃薯、油菜等经济农作物的种植,努力把我乡建成我县特色农业生产基地。三是引导农户搞好农产品精深加工,延长农产品产业链,增加农民在贮运、加工、销售等后续生产环节收益。四是要大力推广良种,以点带面,做好普及推广,力争到2015年将我乡建成全县精耕细作示范乡、高产优质示范乡。
(三)培育新的增长点,实现林业增效新突破。完成2000亩生态林种植面积,使我乡林业种植面积达到6000亩,新增良种苗基地3个,总数达到6个;新增林业种植户6户,总数达到60户。
(四)实施劳务输出工程,实现劳务收入新突破。一是提高务工人员专业化程度。按照一户一人学一技的要求,进一步加大农牧民实用技术培训力度,年均培训农牧民群众4000人次以上,力争用5年的时间,对全乡青壮年劳动力轮训3次,提升劳动力文化素质和从业能力;二是提高务工人员组织化程度。进一步发挥基层党组织和劳务经纪人的组织协调作用,新增稳定的劳务输出基地3个,培育农牧民劳务输出经纪人30名,在乡劳动保障工作站设立务工人员免费咨询台,组建外出务工人员工会;三是提高务工人员规模化程度。通过进一步强化引导、规范管理等方式,逐步提高外出务工人员规模,每年保证外出务工人员总数达到4000人(次)以上,年创收1600万元以上,2015年,实现农牧民人均收入中有四分之一来自于非农收入;四是提高务工人员回乡创业的积极性。加快服务业的发展,初步形成以X779线沿路商贸、餐饮、物流区,鼓励有资金、有技术的外出务工人员回乡创业,进一步促进和带动农村经济的发展。
(五)抓好旅游业。大力发展特色生态旅游业,要把发展旅游业作为我乡今后五年新的经济增长点加以筹划与发展。科学地制订乌拉斯台旅游业总体规划,对全乡旅游资源进行整合、优化。
努力完善各旅游区的水、电、路等配套设施建设,开发本乡水库库区—喀什河河谷长廊、巴尔盖提温泉旅游线,争取将我乡列入旅游扶贫试验区,获得优惠政策和资金补助。积极引进旅游项目资金和人才,促进旅游经济和其他经济项目的大发展,为乌拉斯台经济发展注入新的活力。
二、以改善民生为着力点,全力推进各项社会事业和谐发展 今后的五年,我们要始终坚持把保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点,全力以赴办好群众看得见、摸得着的实事。一是加大扶贫开发力度,千方百计的增加贫困人口的收入。到十二五末,完成现有714户2819人的脱贫目标,消除绝对贫困现象;二是进一步推进“双语”教学,大力实施素质教育,在巩固“两基”达标成果的基础上全面提升教学水平。充分发挥乡村文化技术学校作用,开展职业技术教育,举办实用技术培训,提高劳动者素质;三是改善农村医疗卫生条件,完成乡卫生院住院楼建设,发挥好已建村卫生室作用,完成地方病普查工作;坚持每年为全乡60岁以上老人开展免费体检一次,巩固新农合成果,确保每年参合率达到99%以上,全力做好各项传染疫病的防治和妇幼保健工作,确保孕产妇住院分娩率达到100%,减少和降低全乡因病致贫的发生率;四是抓好全乡公共文化事业建设,完善各村农牧民群众文化娱乐设施建设,健全老年协会、妇女协会等社会文化组织,加快实施广播、电视、通讯、电子信息村村通工程,提高农村广播、电视、宽带的普及率,形成比较完备的农村公共文化服务体系;五是以加强流动人口计生管理为重点,不断巩固“国优”创建成果,切实宣传好、实施好“少生快富”和边境贫困县农村计划生育家庭特殊奖励制度,抓好利益导向机制的落实,稳定低生育水平,创建计划生育工作先进乡镇;六是完善乡村科技服务网络,发挥好乡土人才的作用。每个村要建立1—2个有影响力、说服力、有带动性的科技示范基地,重点普及推广养殖、中草药栽培、育肥、疫病防治等实用技术,不断提高农牧民学科技、用科技、科学致富的本领;七是改善人畜饮水条件,解决困难群众吃水难的问题。完成乌拉斯台沟、巴音沟400米的防洪坝和克孜勒塔斯村人畜安全饮水入户工程,完成巴音沟、乌拉斯台沟小流域治理工程,力争十二五末全乡农牧民用上洁净、卫生的自来水。八是完成直属村、乌拉斯台村生活垃圾污水治理工程,营造一个良好的人居环境。九是深入开展文明创建活动。以“文明村镇”、“十星级文明户”创建活动为契机,大力开展农村精神文明创建活动,到十二五末,建成自治区级文明村2个,州级文明村3个,州级以上文明单位3个;十是认真落实社会保障政策。继续完善企业职工退休保险和新型农村养老保险,普及新型农牧区合作医疗,巩固就业援助和最低生活保障制度,落实农机补贴、粮食直补、家电下乡、小额贷款等惠农政策,通过各种办法解决困难群众就业问题,确保“零就业”家庭实现动态清零,探索完善适合乌拉斯台乡实际的社会救助、社会福利、慈善事业等为主要内容的社会保障体系。
三、围绕社会建设、创新社会管理,扎实维护社会稳定
坚持以加快社会建设、创新社会管理为抓手,深入开展“五五”普法教育,不断增强全民学法、用法、守法的意识。高度重视信访工作,妥善调处各种矛盾纠纷。继续做好宗教人士、老龄、老干等工作。继续抓好双拥工作,加强国防教育和民兵预备役建设。深入落实“四知四清四掌握”工作机制,进一步加强基础维稳力量,扎实推进平安创建工作,实现村队警务工作全覆盖,不断巩固乌拉斯台社会政治大局和谐稳定。
四、深化创先争优,全面加强党的建设。
一是加强基层组织建设。深化“四知四清四掌握”工作机制,狠抓双语培训,开展创先争优活动,提高村干部待遇,完成直属村村委会办公室配套建设。二是抓好班子建设。通过选拔“双强”村干部,改善村“两委”班子结构,配强村两委班子,特别是 “一把手”,提高班子整体素质。支持工会、共青团、妇联、残疾人组织等群团组织开展工作,发挥舆论的引导、监督作用,把社会方方面面的积极性、主动性、创造性充分调动起来,凝心聚力,共谋发展。三是抓好干部队伍建设。完善绩效考核制度,激发干部干事创业的热情,形成一个讲学习、干实事的氛围。四是加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制,大力开展形式新颖、内容丰富的廉政文化教育活动,不断创新党风廉政建设教育、监督机制,积极探索农村党风廉政教育监督的长效机制;大力加强廉政文化建设,促进党员干部廉洁自律;加大案件的查处力度,努力形成风清气正的良好环境,为构建和谐乌拉斯台提供纪律保证。五是创新机关效能建设。将落实效能建设各项制度作为促进工作顺利开展的保障条件,进一步完善各项目标考核责任制,明确班子分工,把各项具体工作分解到人,进度分解到月,严格落实责任追究制,把重点工作纳入到量化考核体系,确保各项工作任务落到实处、抓出成效。
各位代表:我们今后五年的发展方向已明,目标已定,蓝图
已绘。让我们更加紧密地团结在以胡锦涛同志为核心的党中央周围,高举邓小平理论伟大旗帜,在县委、县人民政府的领导下,全面践行科学发展观重要思想,齐心协力加快发展,埋头苦干狠抓落实,为努力建设社会主义新农村而努力奋斗。
振奋精神
真抓实干 加快发展
再创乌拉斯台乡各项事业新辉煌
-------中共乌拉斯台乡第十二届委员会
工
作
报
告
中共尼勒克县乌拉斯台乡委员会 二0一一0年二月二十五日
第二篇:振奋精神开拓进取与时俱进真抓实干
振奋精神开拓进取
与时俱进真抓实干 努力谱写古桑经济社会全面发展新篇章
——在中共古桑乡第十次党代会上的报告
(2006年3月2 3日)
各位代表:
现在,我代表古桑乡党委向大会作工作报告,请予审议。
一、过去五年工作简要回赢
过去的五年是我乡经济和社会发展取得显著成效的五年,全乡上下在县委的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,解放思想,不论先干,实现了经济和社会的全面发展。
过去的五年,经济实力明显增强。到2005年底,全乡地区生产总值、全社会固定资产投入、全部财政收入、农民人均纯收入分别比2000年增长1.5倍、5.1倍、2.7倍和1.4倍。尤为突出的是,全乡财政收入首次突破1000万元大关,达到1073万元,列全市乡镇财政收入第15位,被授予财政收入突出贡献奖;工业列统企业由2000的l户增加到9户,其中年利税100万元以上企业5户,初步形成乡内石料加工和开发区轴承 1 生产两大主导产业。私营个体经济迅猛发展,私营企业和个体工商户分别由2000年底的12户、80户发展到30户和291户,注册资金4005万元,是2000年底的4.3倍。农民收入稳步提高,2005年底实现农民人均纯收入3900元,比2000年增加1095元;劳动力转移步伐加快:2005年底,全乡转移劳动力5000人,比2000年增加3800人。
过去的五年,乡村面貌显著改善。投入40万元,改造集镇街道,新建人行道及下水道,建设道路两侧绿化带;投入60万元,新建800平方米医院门诊楼,就医环境进一步优化;中学和小学分别兴建3000平方米和2000平方米教学楼,教学条件明显改善;投入资金89.37万元,完成624户农民草危房改造任务,在全乡基本消灭草危房;投入资金280万元,新建天明路、龙潭路等硬质化道路,实现了乡、村、组基本贯通的硬质化路网;新植意杨100万株,建设成片林0.4万亩;累计投入资金120万元,完成庙山土地治理、磨涧河清淤疏浚,磨涧圩圩堤加固等一批农业基础设施项目,完成土方200万方,农民的生产生活条件大为傲善。
过去的五年,招商引资成效明显。围绕“三百工程”,聚焦工业园区,突出工业项目招商,累计引进姚江饲料、海康轴承等工业企业项目8个,合同引资额5亿元,2005年底实际到位 资金3.5亿元,在开发区初步形成了以轴承项目为主的招商强势;引进区外工业项目18个,合同引资额18亿元,实际到位资金1.6亿元,2004年被评为全市招商引资“十强乡镇”,连续三年在全县招商引资考核中名列前茅,先后有2名同志因招商引资成为全县乃至全市的先进典型,受到重奖重用。
过去的五年,社会事业蓬勃发展。贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,以“五好家庭”创建为主要内容的群众性精神文明活动深入开展。建立了覆盖全乡的有线电视、电话网络,有线电视及电话用户发展到3155户和4160户,分别占全乡总人口的63%和91%。巩固“两基”成果,实施中、小学危房改造和布局调整,“三新一亮”和“六有”工程顺利通过上级验收。改造乡卫生院及村卫生室的医疗条件,通过初保卫生合格验收。新建地面水厂1座,到2005年底全乡改水受益人口1.2万人,比2000年底增加5600人。加大弱势群体帮扶力度,从2005年起对456户特困家庭1434企纳入农村最低生活保障线,对30名农村“五保”老人进行集中供养,敬老院建设通过省级验收。平稳实施
“并村联组”工作,全乡由17个村118个组合并为9个村60个组。加大人武工作力度,全面完成每年的征兵工作及民兵训练任务。过去的五年,农村社会全面稳定。高度重视农村矛盾调处,成立矛盾调处中心,抽调有丰富农村工作经验的同志,专门负责处理各类矛盾,实行三套班子领导带班制度和节假日值班制度,每年接待群众上访达80多人次,处理案件近40起,结案率达98%,及时有效地化解了农村矛盾。设立社会治安综合治理办公室,每个村配备治安协理员,加强农村社会治安管理,加大对违法案件的打击力度,有力地维护了社会稳定。
过去的五年,队伍建设进一步深化。平稳开展事业单位改革,按全县统一部署,进行了两轮竞争上岗,达到了精简人员、提高工作效能的目标;认真组织村级换届选举,严格对照上级要求,按规定程序,依法完成了村级基层组织换届;建立健全了干部学习制度、挂村调研制度、“两会一课”制度;认真抓好保持共产党员先进性教育“三讲”教育等党员教育活动,结合学教活动,着力解决群众关心的热点、难点问题;认真履行党风廉政建设责任制,组织开展党性、党风、党纪和勤政、廉政教育,深入开展反腐倡廉工作,查处各类违法违纪案件22起,22名党员干部被处分。
过去的五年,是古桑迈上新台阶、实现新跨越的五年。五年来,党委所取得的成绩,是在上级党委的正确领导下,全乡上下团结拼搏、艰苦奋斗的结果,也是社会各界关心、帮助的 结果。在充分肯定成绩的同时,我们也必须清醒地看到工作中存在的问题和不足,主要是经济总量偏小,农民增收渠道不多,财政增收压力大,社会保障体系不健全,弱势群体帮扶难度大,部分工作人员作风不实,工作能力有待提高等,我们必须高度重视这些问题,并采取有力措施,切实加以解决。
二、今后五年工作规划与举措
今后五年是全县“十一五”规划的实施之年,也是我乡发展进程中必须出大思路、有大动作、求大发展的关键之年。做好今后五年的工作,对于我乡加快全面小康进程,建设社会主义新农村,具有十分重要的意义。
今后五年,全乡工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以强力推进新型工业化为动力,始终把建设社会主义新农村作为执政兴乡的第一要务,按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求,在坚持不论先干中牢牢抓住以快为好、越快越好、快中求好的超常发展主题,振奋精神,开拓进取,与时俱进,真抓实干,进一步促进古桑经济持续快速健康发展。总的发展目标是:实现三个翻番,完成四项任务,建成县域经济中心乡镇,即:到2010年底实现经济总量、全部财政收入、农民人均纯收入分别比2005年翻一番;实现工业列统企业30个,私营企业60家,个体工商户300户,工业销售收入10亿元。围绕上述目标,重点抓好以下工作:
一是围绕强力推进新型工业化,重抓“三百工程”招商引资。继续坚持将“三百工程”招商引资作为全部工作的首中之首、重中之重,进一步完善招商引资的奖惩激励机制,确保每年引进资金总额不少于3亿元,到位资金不少于2亿元。主攻3000万元以上大项目招商,特别是1亿元以上或1000万美元以上项目招商,力争在规模企业招商上取得突破。同时,着力开展城市建设项目招商,旅游开发项目招商,农业龙头企业招商和境外资金招商。
二是围绕私营工业小区建设,重抓全民创业深入推进。千方百计调动民间资本,引进县外资本,深入推进全民创业,加快发展乡镇私营工业小区。对引进县外100万元以下项目,一律进入私营工业小区。鼓励乡村组党员干部及各类大户到私营工业小区发展个体私营经济。同时,充分利用乡内现有资源及闲置资产,引进资金创办各类个体私营企业。
三是围绕强攻固定资产投入,重抓基础设施建设。积极争取上级投入,实施农村道路建设、农田水利建设、农村中心村建设、乡镇集镇建设等基础设施建设项目,到2010年使全乡所有村组之间形成完善的硬质化道路网络,流域性河道水利设施 防洪能力达100年标准,区域性河道及水库防洪能力达50年标准。通过工业项目招商,力保招商引资实际到位资金占全乡固定资产投入90%以上。
四是围绕社会主义新农村建设,重抓农民收入增加。继续把农村劳动力转移和发展农村二、三产业作为农民增收的主要手段,在巩固县外劳务输出的基础上,重点组织农村劳动力向工业开发区和城镇转移,不断增强农民工资性收入。力争到2010年,集镇常住人口达到6000人,常年转移劳动力6000人以上。加大农业科技投入,深入实施农业品种、技术、知识更新三项工程。强化畜禽防疫力度,严格控制重大动物疫病的发生;加强农业标准质量建设,发展农村合作经济组织,强化农业执法服务,保护农民合法权益。
五是围绕构建和谐社会,重抓社会事业发展。推进农村小学危房改造工程,彻底消灭农村学校危房。深入推广有线电视及电话,确保到2010年覆盖率均达100%;狠抓计生服务工作,全乡育龄妇女体检率、计生率达100%:加大合作医疗推广力度,努力做到应保尽保;逐步提高农村最低生活保障和“五保”老人供养水平;以农村“五好”家庭”创建为手段,深入宣传健康文明生活方式;切实保护妇女、儿童、残疾人的合法权益;强化社会治安综合治理和农村矛盾调处工作,为全乡经济发展 创造良好的环境。
三、全面加强党员干部队伍建设
全体党员干部要按照县委第十一届七次全体会议上提出的要求,不断增强争先进位的本领,不断增强招商引资的本领,不断增强创新克难的本领,不断增强重点重抓的本领,不断增强统筹兼顾的本领,不断增强安民一地的本领,不断增强狠抓落实的本领,不断增强从严治己的本领,按照党风廉政建设责任制的要求,抓住根本,把握关键,与时俱进,开拓创新,全面提高党建工作水平,为我乡经济社会的全面发展提供坚强保证。
一要认真加强党的思想政治建设。要自觉开展宣传教育活动,用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员、教育干部,要不断巩固和深化前一阶段保持共产党员先进性教育的活动成果,通过认真的理解吸收,把学习提高与为民办实事、办好事相结合,使党员干部成为勤于学习、勤于思考的模范,解放思想、与时俱进的模范,不论先干、勇于实践的模范。党员干部要着眼于对现实问题的理论思考,着眼于推进古桑超常发展的实际工作,切实解决在“三百工程”招商引资工作中、在全民创业工作中、在帮办服务工作中存在的问题。
二要大力加强领导班子和干部队伍建设。要以提高素质、改进作风、优化结构、增强活力为目标,把乡党委领导班子建设成为朝气蓬勃、奋发有为的领导集体。要加大优秀年轻干部、女干部、党外干部培养推荐力度,继续深化干部人事制度改革。要从政治上、学习上、生活上关心老干部,发挥好老干部作用。进一步落实民主集中制,完善全乡各级班子的议事和决策机制,健全集体领导和个人分工负责相结合的制度,提高决策的科学化、民主化水平。
三要全面加强党的基层组织建设。要坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,把全乡所有的基层党组织都建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,增强凝聚力和战斗力,巩固党的执政基础。通过强核心、强素质、强管理、强服务、强实力,全面提升乡村级基层组织建设水平。巩固和发展保持共产党员先进性教育活动成果,切实推进村基层党组织建设。要继续加强党员队伍建设,认真做好发展党员工作。坚持和完善发展党员公示制度和流动党员管理等制度,严肃处置不合格党员,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。
四要不断加强党风廉政建设和反腐败工作。要按照党风廉政建设责任制的要求,牢固树立艰苦奋斗的思想,刻苦磨练艰苦奋斗的意志,始终保持艰苦奋斗的作风,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,立党为公,执政为民。落实“八坚持、八反对”,要将党风廉政教育纳入日常工作、学习、生活之中,构筑党员干部的思想道德防线,注重从体制、机制、制度创新入手,不断铲除滋生腐败的土壤和条件,要加大查处案件力度,抓住群众反映强烈的问题,切实纠正部门和行业的不正之风。
同志们,今年是“十一五”的开局之年,回顾过去,我们豪情满怀;展望未来,我们信心百倍。让我们高举邓小平理论的伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围,在省、市、县委和乡党委的坚强领导下,解放思想,振奋精神,与时俱进,真抓实干,进一步促进古桑经济持续快速健康发展,沿着全面建设小康社会的宏伟目标奋勇前进!10
第三篇:振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论动员大会发言稿
“振奋精神抢抓机遇加快发展”大讨论动员大会发言稿
深入开展“振奋精神 抢抓机遇 加快发展”活动,把宣传引导工作作为大讨论活动开展的一项重要任务,做到工作有布置、有落实,确保宣传工作有形有势、有声有色,不断营造浓厚舆论氛围。以下是查字典范文网小编整理的“振奋精神抢抓机遇加快发展”大讨论动员大会发言稿。
“振奋精神抢抓机遇加快发展”大讨论动员大会发言稿:
今天召开“抢抓机遇、加快发展”大讨论动员大会,目的就是按照市委的统一部署,立足xx区情实际,通过解放思想大讨论找差距、查问题、鼓干劲、促发展,进一步动员全区上下在解放思想中统一思想、在解放思想中抢抓机遇、在解放思想中创新发展,切实以思想的大解放推动全区经济社会的大发展。刚才,几个代表作了表态发言,态度都很明确、决心也很大。会上还下发了具体活动方案,对方法步骤、主要任务等都提出了明确要求,各单位、各部门要按照方案要求认真抓好落实。下面,按照常委会讨论的意见,就如何把这次大讨论抓好、抓实、抓出成效,我重点讲三个方面问题。
一、关于“怎么看”的问题
思路决定出路,脑袋决定口袋,意图决定蓝图,解放思想是推动一切工作的“总开关”。改革开放三十多年的实践证明,什么时候我们的思想观念走在时代前列,我们的事业就会发展的好一些快一些;什么时候我们的思想观念落后于形势、时代的需要,我们就会对党和人民的事业造成缺憾。这次市委动员开展“抢抓机遇、加快发展”解放思想大讨论,就是顺应时代发展的需要、形势发展的需要、xx发展的需要提出来的,全区各级各部门特别是领导干部,一定要从战略和全局的高度,对“抢抓机遇、加快发展”的重大意义深刻认识、深入理解、正确把握。
第一,中央有部署。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央准确把握世界经济深度调整带来的机遇与挑战,创造性地提出了创新驱动发展战略。特别是十八届五中全会提出了“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念,并把“创新发展”置于五大发展理念之首,明确要求“必须把创新摆在国家发展全局的核心位置”、“让创新贯穿党和国家一切工作”,这是党中央立足全局、面向未来的重大战略,也是加快转变经济发展方式、破解经济发展深层次矛盾和问题、增强经济发展内生动力和活力的根本措施,为党带领全国人民适应经济发展新常态,抓住重要战略机遇期,夺取全面建成小康社会决战阶段的伟大胜利,指明了前进的方向。我们开展“抢抓机遇、加快发展”解放思想大讨论的根本宗旨,就是要深入学习总书记系列重要讲话精神,把“五大发展”理念贯彻到底,以更严更高标准向中央看齐。通过解放思想来创新思维、创新理念、创新方法、创新体制机制,坚定不移地用新理念、新思想、新观念武装头脑,用新思路、新办法、新机制破解难题,真正做到在解放思想中提升、在更新理念中转型、在工作实践中着力,不断提升万众一心大发展、快发展的强大气场。
第二,省市有要求。省委、省政府对创新发展高度重视,纳入了全省发展的战略高度,并提出了明确要求。在今年全市党员领导干部大会上,省委巴音朝鲁书记提出“xx要打先锋、站排头,主动站在更高的层次上,以深入推进思想观念变革为突破口,科学谋划xx未来发展大计”。特别是上周,朝鲁书记对我市的“抢抓机遇、加快发展”大讨论专门进行了批示,可见省委、省政府对xx的发展期望很大、要求很高。市委君正书记上任以来,进行了密集地实地调研,无论是到县市调研、城区调研、开发区调研还是具体部门调研,首先强调的就是要进一步解放思想、更新观念、创新发展。特别是到我区调研时明确指出,“xx区要在进一步打造xx副中心方面坚持改革创新,在转型中构建发展新优势。”这不仅体现了市委的殷切厚望,更为xx发展提出了更高的标准。因此,站在新的发展起点上,我们必须扛起这份责任,必须在解放思想中破旧立新、必须在解放思想中提档升级、必须在解放思想中争先进位,不辜负省市的重托、期待和厚爱。
第三,xx有需要。客观地讲,我们xx近些年来的发展驶入了“快车道”,自己与自己纵向比变化较大,但是我们也必须承认,我们的发展在速度上、质量上以及在气魄上、格局上都还存在差距。比如副省级城市南京市的溧水区,区情与xx十分相似,但他们去年的GDP完成573亿元、增长9.9%;公共财政预算收入46.4亿元、增长13%;全社会固定资产投资506亿元,增长10%,不仅总量上是我们的一倍多,增速也远远超越了我们。与先进地区相比,我们为什么还有如此大的差距?究其根本原因,还是我们思想不解放、作风不过硬!所以说,xx要大发展、快发展,就必须解放思想、创新发展,大胆地试、大胆地闯,走出一条发展新路、干出一番全新的事业。要通过这次大讨论,全面打开思想这个总开关,深入查找和改进我们思想、作风、工作上的问题和不足,充分释放发展潜力、激发发展动力,不断增强综合竞争力。总之,无论是对照上级要求,还是立足自身发展实际,我们都需要解放思想、创新发展。因此,各乡镇(街)、各部门一定要站在战略高度,站在对xx发展负责、对历史负责、对老百姓负责的高度,充分认识这次解放思想大讨论的重要性、必要性、紧迫性,进一步在解放思想中统一思想、凝聚共识、提振精神、创新突破,以更宽的视野、更大的格局、更足的气场,全力推动xx在新一轮振兴发展中实现大跨越、大提升。
二、关于“怎么干”的问题
思想是先导,落实是关键。在统一思想、认识到位的基础上,我们更要突出抓好各项任务的落实,抓好活动的具体开展,抓好问题的具体解决。具体讲,要突出抓好以下五个方面内容。
(一)要突出问题导向。问题的存在是事业发展的绊脚石。只有找准问题,对症下药,我们的工作才能有的放矢,我们的事业才能取得成功。所以,这次大讨论活动,一定要把问题意识贯穿始终,把制约我区经济社会发展的突出问题找准、找实,并制定出切实可行的办法加以解决,进而达到解决问题、推动发展的目标。活动方案中提出了一些当前需要我们解决的问题,但这些问题还不全面、不具体,在大讨论过程中,还需要我们深入的查找、深入的查摆。那么,就当前来讲,主要有三个方面问题需要我们抓紧解决。一是经济社会发展方面的问题。目前,我区经济总量不大、发展质量不优、发展速度不快仍然是我区不可回避的现实问题。我们的GDP仅有200多亿元,而南方发达地区很多乡镇的经济总量就能超过我们,有的甚至达到上千亿。再比如,我们的财政税收全口径才13个亿左右,本级财政收入5个亿左右,远远低于南方发达县区水平。二是人的问题。人是推动发展的重要因素。应该说,近年来通过党的群众路线和“三严三实”等专题教育,全区党员干部的思想、作风等都有了很大转变,但在个别干部也包括我们的领导干部身上还或多或少的存在一些不可忽视的问题。第一是“满”,主要是思想僵化、眼界不宽,小成即安,小进即满;第二是“狭”,主要是心胸狭隘、视野狭窄,不讲大局、不顾长远;第三是“庸”,主要是安于现状、甘于平庸,只求过的去、不求过得硬;第四是“懒”,主要是不愿动脑子、不想费心思,拈轻怕重、挑肥拣瘦,只想捞好处不想下力气;第五是“散”,主要是思想散漫、行动不听指挥,该担的责任不担、该办的事情不办,有令不行、有禁不止;第六是“慢”,主要是行动缓慢、虚于应付,效率低下、质量不高;第七是“粗”,主要是粗枝大叶,大手大脚,缺乏精益求精的意识;第八是“浮”,主要是认识问题肤浅,工作作风飘浮;第九是“漠”,主要是事不关已、高高挂起,遇事躲避、不敢担当;第十是“软”,主要是患得患失、畏首畏尾,管理不严。那么,这十个方面的问题,具体到个人身上可能表现不一,程度不一,但或多或少都有苗头,大家都要认真的对照一下。三是机制体制上的问题。我们有很多工作,各环节衔接不紧密,各部门之间对接不顺畅,归根结底就是机制体制不完善,制度建设有欠缺。比如,我们的项目建设工作,各职能部门在前期手续办理上存在严重的脱节现象,导致有些项目迟迟开不了工。再有,在城市管理上,由于责任划不清、职能存在交叉,导致个别管理出现“真空”问题等等。有问题不可怕,可怕的是我们不敢直面问题,可怕的是我们没有解决问题的责任和担当。所以,这次大讨论活动,就是要重点针对上述三个方面的问题,开诚布公、有针对性的进行讨论、分析,并拿出切实可行的整改措施加以认真解决,要以各类问题的快解决,推动经济社会的快发展。希望大家对照这些问题,认真地检查反省,对症下药,使我们的思想来一次彻底解放,作风来一次彻底转变,素质来一次彻底提升,为xx事业发展凝聚起更强大的正能量。
(二)突出加快发展。发展是解决一切问题的关键,对于xx来说,更是如此。所以,我们这次大讨论,首先要解决的问题,就是要坚定发展信心、强化发展举措、加快发展步伐,用发展凝聚人心,用发展为民造福,用发展检验工作。那么,如何加快发展,我想重点要做好以下三个方面的工作。一要抢抓机遇。机遇是流动的资源、是发展的“加速器”,来之不易、稍纵即逝,千万不可贻误,更不能错过。当前,xx的发展正面临着难得的机遇。从国家层面看,中央为推动新一轮创新发展,在供给侧改革、扩大消费等方面出台了一系列精准扶持政策,下一步围绕稳增长、调结构、转方式还将陆续出台一大批刺激政策,这些政策都将为我们壮大规模、调整结构、促进经济社会健康快速发展提供广阔空间。从吉林省层面看,中央制定下发《全面振兴东北地区等老工业基地的若干意见》,将进一步加大对东北的支持力度,全省对工业、服务业等也都出台了一系列政策措施,为我们加快发展带来了重大利好机遇。从xx市层面看,xx新区获批、吉林中部创新转型核心区、哈长城市群战略等改革发展的政策效应不断释放,xx必将面临更好的发展机遇,作为xx城市副中心,作为长吉一体化的重要节点,我们有条件、有基础获得更多的政策支持。从xx自身发展来看,我区拥有着得天独厚的资源优势和环境优势,经过多年坚持不懈的夯实基础、破除瓶颈、积极争取,我们已经积蓄了比较充足的发展后劲,特别是随着一大批重大项目的开工建设,我们发展的动力、潜力和活力正在逐步显现。市委君正书记上任伊始,就把我区作为第一站开展调研,表明了市委、市政府对xx发展的高度重视,也进一步增强了我们抓发展的信心。因此,大家一定要进一步增强争的意识、抢的冲劲、拼的决心、搏的气魄,以一时也不能放松懈怠、一刻也不能等待观望、一秒也不能延误迟疑的紧迫意识和责任意识,经常性地对上沟通联系,大力度地对接上级政策,做到上级的每一次政策调整我们都能第一时间掌握、第一时间研究、第一时间跟进、第一时间争取利用,切实把发展机遇转化为发展动力、转化为发展实效,确保xx在竞争和发展中抢占先机、赢得主动。二要“对标”发展。市委、市政府提出,要对标先进地区,寻找差距、推动发展,主要目的就是要通过与先进地区对比,找出我们工作中的差距和不足,学习先进地区的经验做法,通过学习来开阔视野、放宽思路、自我加压、不断提高发展标杆,不断向高水平迈进。目前,区委、区政府正在对此项工作进行研究,目标确定后,各乡镇(街)、各部门一定要按照区委的要求,把xx放在更高的坐标系和更大的格局上来定位和谋划工作,立足xx看xx、放眼全省看xx、走向全国看xx,瞄准我们的标杆地区,定目标、找差距、补短板,从思想到工作、从思路到措施,都要树立起全新的标杆,找准存在的差距,理清发展思路。要通过对标,学习先进地区开放的发展理念、创新的发展举措、优质的发展环境,打开思路、拓展视野、明确方向、增强动力,从落后的思维定式和思想观念中解放出来,以思想的争先促进工作的争先、发展的领先。三要真抓实干。无论多好的机遇,只有在真抓实干中才能抓住;无论多高的标准,只有在真抓实干中才能达到。“抢抓机遇、加快发展”,绝不能仅仅停留在讨论上,而是要通过我们的真抓实干来落实、来实现。因此,大家务必要大力弘扬实干精神,把办公桌搬到第一线,计时器调快三分钟,判罚哨交给老百姓,发扬说了就算、定了就干、干就干好的精神,围绕区委、区政府确定的目标任务,扑下身子,只争朝夕,殚精竭虑地做好各项工作,用冲劲、干劲加闯劲,用实干、苦干加巧干,用力度、速度加强度,把“三城一区、幸福xx”的发展目标转化为现实成果。
(三)突出xx特点。大讨论活动是否取得好的成效,主要看经济社会发展,核心还是项目建设问题。因此,我们要把项目建设作为开展“抢抓机遇、加快发展”大讨论活动的重要载体和舞台,以项目建设的成果检验大讨论活动的成效,这也要成为我们开展大讨论活动的一大特点。那么,如何抓好项目建设,重点就是三个方面。一要抓好储备。实事求是地讲,项目储备一直是我们的短板,现在建设的大项目有相当一部分都是前几年招进来的,如果不抓紧再引进一批重大项目来增加储备,就会影响下步的持续发展。对此,今年区委、区政府明确提出要调整工作体制机制,通过组建专业机构、引进专业人员,加大项目谋划和招商引资力度,切实解决项目储备不足的问题。要在全区范围公开选拔优秀人才,充实调整招商引资和项目建设工作队伍,要给待遇、给保障、给支持,提高招商引资和项目建设的实效。下步工作中,区发改局要会同人社部门,尽快把机构组建起来,尽快把人员组织起来,尽快把工作运行起来。同时,各乡镇(街)、各相关部门也要在这方面投入更多的精力,通过高端嫁接、高位切入、扩大开放、加强合作,谋划、生成、引进一批大项目、好项目,不断增加项目储备数量,切实增强区域经济发展的潜力和后劲。二要抓好推进。刚才我也提到了,在项目建设过程中还存在着部分单位衔接不紧密、配合不密切的问题。下步工作中,区发改局要会同各相关部门,进一步创新工作机制,完善工作流程,加大工作力度,促进项目建设各环节无缝衔接、各职能单位工作整体联动,确保项目建设顺利推进,特别是对中德工业园、奥特莱斯等重点项目,各位包保领导、责任单位、属地政府和相关部门要进一步加强协调配合,确保这些项目快开工、快建设、早投产、早达效。总之一句话,我们要把这次解放思想大讨论活动作为项目建设的助推器,通过大讨论活动,进一步凝聚起全区上下共同推动项目建设的强大合力,全面加快项目建设进度,为xx经济社会发展构筑强力支撑。三要抓好服务。应该说,引进项目、建设项目只是手段和措施,而让项目建成投产、发挥效益才是我们的最终目的。因此,对于已经建成的项目,或者说现有的企业,我们还要“扶上马送一程”,全面加大扶持服务力度。特别是在当前经济下行的大环境下,我们更要千方百计为企业做好服务,促进企业健康持续发展。要积极帮助企业把国家、省市扶持企业发展的各项政策争取到位,增强企业发展信心。要经常性地深入企业开展调研,充分了解并全力帮助企业解决在生产经营中的困难和问题,大力支持和引导企业围绕“互联网+”等新兴业态,开展技术创新、产品创新、管理创新和经营模式创新,全面增强企业的核心竞争力,促进企业更好、更快的发展。
(四)要突出改革创新。目前我们已进入经济发展的新常态,新形势下,我们面临着许多新任务、新要求和新挑战,如果再固步自封、再因循守旧,再按***惯、老办法、老规矩、老经验做事,别说经济社会实现快速发展,我想就连稳步发展都是难事。所以,大家一定要突破陈旧的思想束缚,向改革要红利,以创新促发展。一方面,要抓改革。总的基调就是要统筹推进。上级有要求的改革任务我们要科学跟进,并善于找到国家改革与xx利益的结合点,最大限度地争取有利因素、化解不利因素,在科学跟进上级改革中实现本地利益最大化。同时,对自身的改革也要积极、主动、见实效。特别是结合xx的区情实际,在土地流转、新型城镇化建设等方面,积极争取省市和国家的试点政策,大胆探索,先行先试,通过改革破解难题、带动发展。另一方面,要抓创新。创新是民族进步的灵魂,是事业兴旺发达的不竭动力。因此,我们一定要把创新牢牢的抓在手上,把创新贯穿经济社会发展的方方面面。第一,要在思维上创新。要摒弃和改变不合时宜的旧思想、旧观念,在变中求新、新中求进、进中突破,以思维的新飞跃打开工作的新局面。特别是在招商引资、项目建设、城市管理、民生改善等重点工作上,更要有创新的思维、创新的理论,进而推动工作取得跨越式发展。第二,要在方式方法上创新。市委君正书记来双调研时曾指出,要“八仙过海、各显神通”,其实质就是告诉我们要创新方式、多想办法。所以,大家一定要对照自身的工作实际,认真研究制定有利于推进工作、行之有效的新办法、新举措,多想怎么办、少说不能干,多研究怎么才能行。要按照“水路不通走旱路,旱路不通走水路,两路都不通走山路”的要求,只要不突破政策、法律的红线,不突破维护人民群众和利益的底线,就要大胆试、大胆干,以创新的举措推动工作取得实效。第三,要在机制体制上创新。刚才我讲到了,目前我们在机制体制建设上还有许多问题,包括我们的管理体制、运行机制等等,还有很多与实际工作、时代发展不相适应的地方,这些都需要我们认真研究,抓紧解决,都需要我们加快建立结构合理、功能完善、事权清晰、衔接顺畅的机制体制,保障我们的各项工作衔接紧密、推进有力。
(五)要突出责任落实。履职尽责是我们的为政之本。那么,这次“大讨论”活动一定要把责任不落实、落不实的问题解决好,真正使我们的领导干部“在其位、谋其政,在其职、尽其责”。一要建立完整的责任体系。没有责任就没有落实,很多工作之所以没有很好的完成,很大程度上就是因为责任不明确。所以,今后一定要强化责任体系建设。要注重顶层设计,以建立健全责任追究、绩效考核等制度为切入点,深化各项制度改革,全面加强各个层面的管理,着力构建定责、督责、考责、追责为一体的责任链条。总之就是要用制度建设来规范我们的行为、强化责任落地,用责任体系的不断完善来激励我们的工作、强化工作落实。二要切实强化分级管理。第一,各乡镇(街)、各部门都要对照有关要求,对照年初任务,把自身的工作职责搞清楚、弄明白,把本单位、本部门应当担负的责任承担起来。第二,对于需要多部门共同完成的综合性工作,牵头部门一定要把各责任单位应尽之责细化分解到位,把时间表、任务图明确清楚,划分明白,便于有关单位和部门具体操作。配合部门也要按照工作要求,配合到位、支持到位、工作到位。三要敢于拼搏担当。担当,就是承担并负起责任,是一种境界、一种修养。当前,我们面临的形势异常严峻,遇到的困难超乎预期,那么这个时候需要的就是我们党员领导干部敢于担当、勇于拼搏的精神。当然,领导干部敢于担当,必然触动一些人的利益,讲一些得罪人的话,做一些得罪人的事,由此可能受到误解和非议。在今年的国务院政府工作报告中,李克强总理明确提出,健全激励机制和容错纠错机制,给改革创新者撑腰鼓劲,让广大干部愿干事、敢干事、能干成事,这应该说给我们吃了一颗“定心丸”。所以,我们要旗帜鲜明地支持担当者、保护担当者、褒奖担当者、重用担当者,更重要的是信任担当者,不能轻信谗言、让别有用心的人利用。请纪委监察部门和公检法部门研究出台打击“整事者”、保护“干事者”的举措,用法律、纪律的“明枪”,干掉搬弄事非、造谣生事的“暗箭”。要树立“凭能力用干部、以实绩论英雄”的用人导向,让干事创业的人看到希望,让业绩突出的人得到重用,让光说不干、碌碌无为的人腾出位子,营造创先争优、争先进位、干事创业的浓厚氛围。
三、关于“怎么办”的问题
刚才,我讲到了对大讨论活动“怎么看”、“怎么干”的问题,接下来就要明确“怎么办”,如何保障大讨论活动顺利开展的问题,具体来讲就是五个方面。一要加强组织领导,精心安排部署。开展解放思想大讨论活动,关键在于组织领导。为深入推进大讨论活动,区委成立了由明德书记担任组长,人大、政府、政协主要领导任副组长,各位区委常委为成员的领导小组,可见区委重视程度之高、领导力量之强。各乡镇(街)、各部门一定要高度重视,绝不能把这次大讨论等同于以往的讨论活动,要成立相应的领导机构和工作组织,要结合实际,研究制定符合本地、本单位、本部门的具体实施方案,明确阶段性目标任务,开展各种形式的学习讨论活动,真正使大讨论活动达到预期、取得实效。
二要坚持领导带头,发动全员参与。领导干部特别是主要领导既是解放思想的组织者、推动者,也是示范者、带动者,愿不愿、敢不敢、能不能带头解放思想,直接决定一个班子、一个单位和一个系统思想解放的力度、深度、广度和效果。各位区级领导、各乡镇(街)、各部门的领导干部,特别是“一把手”一定要发挥好示范表率作用,紧紧围绕“抢抓机遇、加快发展”这个主题,以饱满的政治热情带头参与到大讨论活动中来,以实际行动引导和带动全区干部群众树立新观念、共谋新举措,形成全区上下思想大解放、谋求大发展的强大声势和生动局面。三要狠抓舆论引导,营造浓厚氛围。开展解放思想大讨论,既是查找问题、研究问题、解决问题的过程,更是统一思想、凝聚力量、振奋精神的过程。全区上下要紧扣“抢抓机遇、加快发展”这一主题,紧盯工作实效,迅速行动起来,在全区推动形成“想干事、会干事、快干事、敢干事、干成事”的浓厚氛围。宣传、广电等部门要结合大讨论活动各个阶段的不同要求,把握好正面教育的舆论导向,充分利用网络、报刊、电视等媒体,对大讨论活动开展全方位、多角度、立体化的宣传报道,确保大讨论活动强势开局、深入人心、影响持久。请区广电站开辟专栏,各乡镇(街)、重点部门的领导要针对存在的问题,拿出解决问题的办法,并做出承诺和表态,接受广大群众的监督。同时,各乡镇(街)、各部门也要充分运用公示栏、宣传标语、电子显示屏等载体,对本单位、本部门工作中涌现的先进典型进行广泛宣传,让广大干部群众和社会各界看到行动、受到触动。
四要严格督促检查,务求取得实效。这次大讨论绝不能空对空、虚对虚,搞形式主义、作表面文章,必须紧密联系实际,突出实践特色。各位区级领导要按分工对分管战线、分管领域和包保乡镇(街)查找的问题进行严格把关,找得不准、找得不像、找得不深入的不准“过关”。区大讨论活动领导小组办公室和督查(绩效)办要立即进入工作状态,切实把督促检查贯穿大讨论的全过程,要抓住关键环节、严格工作标准,对各乡镇(街)、各部门列出的“问题清单”实行台账式管理,整改一个销号一个,要通过较真叫板、动真碰硬,确保真讨论、真反思、真行动。今年,区委、区政府要将这次大讨论开展情况纳入全区绩效考核,作为衡量部门和干部工作实绩的重要标尺,对问题整改不到位、敷衍了事走过场的,要纳入全年考评“扣分”项,问题严重的要实行“一票否决”,切实通过制度的刚性约束,确保大讨论取得扎实成效。
五要紧密结合工作,做到统筹兼顾。解放思想大讨论活动不是孤立的单项活动,活动与日常工作是密切联系、相互促进、相互提升的关系。因此,各乡镇(街)、各部门要以开展大讨论活动为契机,紧密结合工作实际,真正做到两手抓、两不误、两促进。第一,要把开展大讨论与“两学一做”学习教育深度结合,绝不能搞成“两层皮”,要引导广大干部在学习、讨论、实践中提振精气神、锤炼好作风、展现新作为。第二,要与当前重点工作紧密结合,真正使解放思想大讨论的过程成为转变观念、谋划思路、完善措施的过程,进而促进各项重点工作取得突破性进展。
同志们,这次解放思想大讨论,既是市委的决策部署,更是xx发展的现实需求。区委、区政府希望全区上下切实增强大局意识和责任意识,以更高的站位、更大的决心、更强的举措,扎扎实实地开展好大讨论活动,以大讨论的丰硕成果,向市委、向全区人民交上一份满意的答卷!
第四篇:坚定信心真抓实干 凝心聚力加快发展0
坚定信心真抓实干
集团公司考核组:
凝心聚力加快发展
---平凉农业总场二OO七党政领导班子述职报告
2007年是平凉农业总场改革改制,理顺关系,强化管理,加快发展的关键一年,也是平凉垦区历史上的一个多灾年份。在省农垦集团公司的领导和关怀下,我们党政领导班子以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统揽,认真贯彻全省农垦工作会议精神,以提质增效、强场富民为目标,以真抓实干、务求实效为抓手,全面实施“生态立场,林畜富场,项目强场,科技兴场”的发展战略,谋大事,办实事,抓改革,促创新,抗灾害,增后劲,求发展,在年内连续遭受60年一遇的特大干旱灾害和50年一遇的特大暴雨冰雹灾害的情况下,总场领导班子带领全场广大干部职工开展抗灾和生产自救,振奋干部职工精神,稳定干部职工情绪,安置受灾职工生活,认真开展各业生产和各项工作,全面完成了集团公司的考核指标和总场下达的计划指标。
下面我代表平凉农业总场党政领导班子就今年所做的工作,向各位领导及同志们作以汇报。
(一)落实目标任务,完善经营管理,全面完成各项经济指标 今年通过层层落实目标任务,不断完善经营管理,狠抓关键措施落实,稳定粮食主导产业,大力发展林牧业,开展各类项目建设,实施基础设施工程等,全面完成了各项考核指标和计划指标。预计全年完成农作物总播面积44905亩,占计划40538亩的110.78 %,其中:粮食播种面积完成33113亩,占计划28258亩的117.18 %,秋杂粮和经济作物播种面积11650亩;预计完成粮食总产量9255吨,占计划7911吨的117%;果品总产预计完成1600吨,牛存栏2665头,羊存栏13100只;完成荒山造林1610亩,植树13.56 万株,场区绿化、四旁植树22790株,完成幼林抚育面积44470亩,新定植苹果园500亩,栽植核桃树410亩10260株。
预计全场完成工农业总值2702万元。主营业收入2460万元,占计划2407万元的 112.3 %,预计实现利润60万元,占集团下达指标40万元的150%,职工人均收入达7500元,占集团考核指标6529元的115%,预计上缴社保金227万元,已上解集团公司上交费用15万元。
(二)深化企业改革,加紧企业改制,创新管理机制 1.按照省政府办公厅批转省农垦集团公司《关于深化农垦企业改革的实施方案》的通知精神,确定企业改制的指导思想和基本原则,制定了《平凉农业总场企业改革改制方案》,报经集团公司批复之后,参照集团公司《企业章程范本》修订完善了《甘肃农垦平凉农业发展有限责任公司章程》,经历了在省工商局三个多月时间的反复核准名称,8月下旬向平凉市工商局提交注册登记材料和验资报告,9月上旬完成了“甘肃农垦平凉农业发展有限责任公司”的注册登记、申领营业执照和组织机构代码证书等工作。与此同时,进行了职工身份置换的前期准备工作,制定了岗位设置、人员配置、整章建制、正常运行、待办工作的执行方案,相关工作正在落实和办理当中。
2.在做好三农场职工子弟学校移交后的遗留问题处理工作的基础上,对各农场医院资产、人员等情况进行了摸底登记工作。
3.深化农业生产经营体制改革,健全完善国有资产管理的措施和办法,进一步完善以职工家庭农场经营为基础的农业双层经营体制,完善土地承包和租赁经营办法,全面推行“三费自理”。
4.逐步落实企业内部三项制度改革,建立健全人事管理、劳动分配和劳动合同管理等制度。
5.立足垦情场情,实行分类指导,压缩管理机构,精简管理人员,降低管理成本,提高管理效能。
(三)强化农业基础地位,提高农业综合效益 1.努力改善传统农业,加快发展现代农业。
一是实行租赁承包,向三费自理过渡。全场1222个家庭农场,今年共签订农业承包合同1263份,确定承包上交总额142.8万元,其中签订农业、果园租赁承包合同778份,收回租赁费91.7万元,占应交租赁费的65%。张老寺农场果园全部实行了租赁承包经营,五举农场1300多亩川台机动地实行租赁经营,万宝川农场前季收回租赁承包费45万元,占总额57万元的80%。三场的农田、果园已基本实行了“先交费,后种地”的租赁承包方式,较好的提高了土地增收增效。
二是应用科技成果,挖掘增产潜力,实行精耕细作,推广良种 良法。各农场加大了对家庭农场的投资补贴力度,统一调购良种供应职工,推广新肥新药新法,培训栽培实用技术。年内引进小麦、玉米等良种21个,在全场大田推广面积。其中考察引进了正大
12、豫玉
22、承3359和沈单16等玉米品种,淘汰了种植多年的“中单2号”玉米老品种,优良品种在大灾之年显现了抗旱、抗病、增产的明显优势。全场17210亩玉米和秋粮作物,共投入化肥780吨,农药1.2吨,地膜3000公斤,科技应用为农业增产增收增效发挥了较大的推动作用。
三是加强农业科技创新,全面应用和推广新措施和新技术,实行精耕精种精管,努力建设“千元田”,提高种植业的经济效益,提升家庭农场集约化经营水平,共落实农田、果园“千元田”2328亩,超额完成了计划任务,“千元田”的实际产量有待秋收后准确统计。
四是优化农业种植结构,扩大高产高效和适销对路的秋杂粮、经济作物和农产品种植面积,鼓励种田能手租赁农场土地进行规模化生产经营,鼓励养殖能手扩大养殖规模,逐步扩大养殖专业户、果园专业户、种田专业户。
2.整合农场优势资源,增加林牧业比重。
一是持之以恒地抓好苜蓿种植和玉米秸杆青贮氨化,推动黄牛集中舍饲养殖,解决快速发展养畜的饲草问题。五举农场优质苜蓿留床面积达4100亩,万宝川农场绿业公司试种饲用玉米41亩,完成带穗玉米青贮200立方米,玉米桔杆青贮500立方米。二是培植规模养殖大户。继续采用资金帮扶、干部带头等措施发展养殖业,扶持职工修建畜棚,多购买基础母牛,不断扩大养殖规模,三农场今年相继涌现出了一大批牛、羊养殖大户。五举农场崖子分场场长杨五江带头养牛54头,目前存栏29头,槐树分场党支部书记李政治养牛13头,养羊127只;万宝川农场绿业公司辐射和带动职工养牛,职工购入基本母牛52头,繁活牛犊176头,冻配41例,新建牛棚3栋9间,全场养殖10头以上的家庭农场达到43户。
三是搞好疫病防治工作,配备专业兽医人员,加快牲畜品种改良,推广杂交、冻精配种技术,做到快繁快育快养,提高品质。今年三场共繁育南德温良种牛犊110多头。
四是万宝川农场绿业公司新建钢丝网格草场围栏达到15200 亩、凉圈30亩。养牛数量达450多头,通过加强管理,科学饲养,快速育肥,今年销售收入可达40万多元。
五是各农场引导、帮助和鼓励职工大力养猪、养兔、养蜂,养鸡等,多方位增加养殖业收入。与此同时,制定了平凉垦区“建设健康养殖示范区项目”实施方案,努力创建省级现代农业示范区。
六是加强果园管理。张老寺农场抓了现有2038亩苹果生产管理,计划新定植苹果园1000亩,前季已经完成500亩,落实果园的各种技术措施,增加投入,提高品质,创优增收。五举农场加强山楂果园管理,成效显著。
(四)加强项目建设,增强发展后劲
1.继续抓好退耕还林和国家重点公益林保护项目。三场认真落实管护责任制和抚育工作,最近均通过了省林业厅退耕还林核查组对退耕还林的考核验收。
2.万宝川农场认真实施“贫困农场肉牛养殖扶贫项目”,在上级没有下达今年项目、没有落实项目资金的情况下,农场垫付资金全面启动项目建设工作。在小南川分场苟树坪养殖点修建标准化牛棚18间,看护房2间,办公室3间,库房1间共计630平米,新建青贮池两座500立方米。
3.实施好农场安全饮水项目。万宝川农场、五举农场按照集团公司关于加强垦区人畜饮水安全工程的通知精神,加强了人畜饮水安全工程的建设和管理工作,在完成招标采购工作后,正在进行管道安装、打水源井等工作。张老寺农场完成了供水管网铺设和入户后续工程。
(五)树立民本思想,多办实事好事
1.不断改善生产生活条件,加强基础设施建设。
一是各农场按照社会主义新农村建设总目标要求,今年继续采取农场补贴,政策支持,资金扶持等手段,继续修建高标准的职工住宅,大大改善了职工住宅条件,提升了企业的整体形象。万宝川农场新修了两层别墅式职工住宅16户2800平方米,并购买了2吨节能锅炉,修建了锅炉房,安装新管道800多米,为场部机关、场直单位和场部周围的职工住宅共60多户供热通暖,整个投资在300 多万元;五举农场完成投资180万元新修职工住宅22户2338平方米;张老寺农场完成投资80万元新修职工住宅8户1024平方米。
二是各农场努力改善场容场貌,不断提升企业整体形象。万宝川农场投资60多万元装修了场部办公楼,添置了办公家具;张老寺农场完成了三分场场部修建任务;各农场场区实施了绿化、硬化、美化、亮化工程,场容场貌和卫生状况较前大为改观,树立了广告宣传牌和专项管护标志牌,书写了许多激励斗志,鼓舞人心的固定宣传标语。
2.全面树立以人为本,和谐发展的理念,认真贯彻落实国有农场税费改革政策,积极争取良种补贴、农机补贴等各项惠民政策,按照“多予、少取、多活”的方针,不折不扣地返还职工,让利于职工,切实减轻职工负担。对于上级今年下拨的粮食补贴、母猪补贴、退耕还林补助和向地方政府争取到的农机补贴,全部造册登记,发放到职工手中。
3.想方设法解决职工群众最关心、最现实的切身利益方面的困难和问题。一是和当地民政部门协调,使部分困难职工进入低保,共有122户265人享受了城镇低保, 21户59人享受了农村低保,减少了贫困面;二是解决职工的医疗保险问题,各农场与地方社保部门加强联系,通过努力工作,目前有1622人参加了城镇居民医疗保险。三是重视职工子女的入学困难,使升入高校的学生都能够上得起学,使学龄儿童都能够完成九年义务教育。
4.依托资源办厂,解决职工就业。万宝川农场投资60多万元,筹建农场相对控股、职工参股、投资多元化的平凉万宝木业有限责任公司,充分利用场内林业资源,生产中档以上细木工板板材,既可安置部分职工就业,又可填补垦区工业空白。目前,部分设备已经到位,开始半成品试生产,预计今年底正式投产后,年产值可达350—400多万元,实现利润50--80万元,解决40人的就业问题。
(六)学习先进经验,推动我场发展
今年的全省农垦现代工农业生产现场观摩会议,其规模之宏大,内容之丰富,组织之严谨是近年来所少有的。集团公司领导安排与会代表不远千里,不辞辛苦,80多人二十多年来第一次到平凉垦区检查指导工作,既增进了东西企业的相互了解和交流,又对我们是最大的支持和鞭策,我们的广大干部职工深受鼓舞。观摩会代表到平凉垦区检查指导工作,我们精心安排,周密部署,认真准备,热情接待,向与会代表充分展示了平凉垦区干部职工的精神风貌和热情友好,起到了鼓舞人心,振奋精神的作用。我们领导班子的三名主要成员通过赴河西兄弟单位参观学习,深受教育和启发,看到了各企业在加快经济结构调整,大力推进农业产业化方面的成功做法和取得的巨大进步,学到了兄弟企业的成功经验。
全省农垦现代工农业生产现场观摩会议结束之后,经总场党委会议讨论决定,传达全省农垦现代工农业生产现场观摩会议精神,对各农场贯彻落实全省农垦工作会议和总场工作会议精神的情况和上半年的各项工作,进行一次检查、总结、观摩和评比。由总场 主要领导带队,总场分管领导牵头,组织各农场场长、党委书记、主管生产的副场长、生产科长和总场机关有关科室负责人,用四天时间,深入三个农场的家庭农场、田间地头、果园林地、牛棚羊圈、项目基地、工程现场,通过实地查看、现场观摩、听取汇报、统计数字、总结评比,达到了学习交流,总结经验,检验管理,取长补短,寻找差距,暴露问题,找出症结,制定对策,相互促进,共同提高,整体推进的目的,增强了垦区上下齐心协力,和衷共济,顾全大局,服从管理,搞好工作,谋求发展的向心力和凝聚力,进一步强化了总场在平凉垦区的管理机制,发挥了总场管理的中枢职能作用。
9月中旬,集团公司组织各企业主要领导赴东北垦区考察团参观学习,就农业现代化建设、新农村建设和垦区的社会管理经验进行了考察,同时重点考察了优化农产品区域布局、做大做强优势产业、建设具有较强竞争力的农业产业集群、完善社会化服务体系等方面的做法。通过这次东北垦区的参观考察,耳闻目睹,深切地感受到东北垦区,特别是黑龙江垦区已经走在了全国农垦事业的前面,是全国农垦的表率,增强了我们把农垦事业做好的信心与决心。学习借鉴甘肃农垦兄弟单位和东北垦区的先进经验,对于推动平凉垦区经济又好又快的发展将会起到一定的积极作用。
(七)统筹做好社会事业,搞好服务保障工作
一是搞好社会保险统筹工作。认真贯彻国家和省上社会保障各 项政策,做好社会保险费,养老金、失业保险、工伤保险的按时上解和发放、按规定做好职工到龄即退的报批等各项常规性工作,保证800多名离退休干部职工养老金的发放,保障他们的晚年生活,解除职工后顾之忧,维护稳定发展大局。
二是认真做好国土资源管理工作。今年三农场建立了土地资源所,配备了办公设施,配齐了工作人员,完善了制度流程,制定了管理目标,开展了正常工作。等待省国土资源厅近期进行达标验收。
三是认真开展企业文体活动、科技推广、医疗卫生、计划生育、社会治安等各项工作。
(八)创建党建工作新机制,开创党务工作新局面
一是加强干部职工的政治学习、业务学习和思想教育工作。注重职工以自学为主和集体学习相结合的办法,开展学政治、学理论、学时事、学业务、学技术等学习活动,书写学习心得笔记,提高学习的自觉性。总场、农场两级党委中心学习小组,定期不定期地开展了学习交流活动。最近,垦区上下都在开展学习宣传和贯彻落实党的十七大精神的活动。
二是加强班子建设,加强对干部的考察考核、管理和培训工作。最近选派三名中层管理干部参加集团公司举办的优秀中青年干部培训班。
三是发挥党员干部的先锋模范带头作用,紧紧围绕改革和发展这个中心,从思想、作风、制度建设入手,创新党建新机制。各农场开展党员和党干部建立“扶贫帮困”工作制度,管理人员开展“一 帮一”活动,帮助贫困家庭农场解决产前产中和产后服务工作,让他们尽快走出困境,脱贫致富,安居乐业。
四是抓好职工的思想政治工作和信访工作,形成全员参与改革,支持改革的浓厚氛围,确保了企业改革改制工作的顺利进行。
五是认真落实党风廉政建设目标责任,加强领导干部廉洁自律工作。在党委民主生活会议上,党委成员都能进行廉正述职,自觉接受监督,建立场务、党务公开监督机制,教育党员、干部努力践行“八荣八耻”,有效地预防了腐败和违法违纪现象发生。
六是开展精神文明创建活动,总场今年“七一”召开庆祝建党86周年大会,表彰奖励了3个“先进党支部”和8名“优秀共产党员”。总场今年正在创建平凉市“市级文明单位”。
七是各农场采取各种形式,广泛开展职工喜闻乐见,丰富多彩的文体、文娱活动,丰富和活跃职工的文化生活。五举农场“五一”节举办了职工运动会,“六一”节组织了文艺演出活动;张老寺农场元旦举办了职工文艺演出,3月份请来秦剧团演出5天。
总之,今年我们在企业改革改制、落实项目工程、基础设施建设、增加职工收入、开展党建活动等方面的工作取得了一定成绩,但面临的困难依然十分艰巨,存在的问题有待于进一步梳理,通过加强企业管理,逐步得到解决。
“十一五”期间,是我场经济社会发展的关键时期。今后工作总的思路是:以科学发展观为统领,以构建和谐农场为方向,以强 场富民为根本,以产业结构调整为主线,按照建设现代农业的要求,推行稳农、促牧、强林,兴工战略,全面提升经济总量和质量,促进全场经济社会又好又快发展,为全面建设小康和谐新农场而不懈努力。让我们共同携起手来,认真学习贯彻落实党的十七大精神,解放思想,转变观念,立足当前,着眼长远,发挥优势,扬长避短,围绕垦区改革、发展、建设等目标任务,增强使命感、责任感和危机感,心往一处想,劲往一处使,顾全大局,明确职责,找准坐标,完善自我,脚踏实地,尽心竭力,加强学习,勤奋工作,以实际行动担负党组织的重托,接受党组织的考验,不负平凉农业总场5000多名农垦人的厚望!
以上汇报,如有不妥,请予指正。谢谢大家!
第五篇:XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活动心得体会
XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活
动心得体会
开展“振奋精神、抢抓机遇、加快发展”大讨论活动。党员干部有什么样的心得体会呢,以下是小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助!XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活动心得体会
解放思想、转变作风、创优环境,最终的目标,就是以奋发有为的精神状态,抢抓协同发展的重大机遇,加快全区各项事业取得显著进展。
以项目为载体推动协同发展有明显进展,全力抓招商、抓落地。招商引资是推动发展最直接、最有效的方式,是发展主导产业的根本途径。狠抓对接京津,把招商引资摆在决定发展、影响未来的重要位置,集中全部精力、坚持一抓到底,努力扩大招商成果。实施全员招商,区级领导要根据责任分工,亲自挂帅、主动出击,带动所负责战线有针对性的开展外出招商活动,努力完成好招商引资任务。各级各部门进一步细化招商引资任务,主要负责人带头走出去招商引资、洽谈项目,积极营造浓厚的招商氛围,力争在
最短时间内取得招商引资新突破。突出招大引强,始终把有牵动性、支撑性的大项目作为双桥的引进重点,着力引进一批对主导产业带动性强的大项目、好项目,加速产业集聚步伐。紧盯京津央企投资重点和产业布局新动向,主动出击、顺势而为,采取专业招商、驻点招商、展会招商、以商招商、委托招商等多种招商策略,提高招商引资的成功率。
下大力持之以恒创优发展环境,为产业项目建设提供最优质的服务。在政策、区位因素日趋同质化的今天,发展的竞争,归根结底是发展环境的竞争,谁有了好的环境,谁就掌握了加快发展的主动权。全区上下营造齐心协力服务企业、服务项目的干事氛围。环境建设是系统工程、全民工程,没有局外人。双桥区每个人、每名干部,从自身做起,从现在做起,当好优化发展环境的表率,在服务企业、服务项目中真正传递正能量、带动正风气,改善、树立双桥的口碑。提升全社会的文明程度和开放水平,营造宽松和谐的舆论环境和人文环境,真正形成一种海纳百川、包容各方,亲商、安商、便商、护商的社会氛围。
精心组织,强力推进,让大讨论活动取得实实在在的效果抢抓机遇,创新发展心得体会
强化组织推动。各级领导干部既当好大讨论的组织者,也当大讨论的参与者;既把大讨论摆到牵动本部门、本单位工作全局的重要位置,也把大讨论作为提高自身修养、提升自身能力的重要契机。广泛发动群众,让群众参与到大讨论中来。确保大讨论取得实效。各级干部广泛征求群众意见,虚心接受群众批评,让群众来评判问题查摆得准不准、目标确定得好不好、措施制定得实不实。同时,发动广大群众、企业家、市场主体一起开展大讨论,共同找问题、查不足、谋思路,形成全区上下解放思想的同鸣共振。
将大讨论活动与抓好今年工作紧密结合。解放思想目的是为了加快发展,发展是具体的,发展不能空谈,不能留在纸上、挂在墙上、讲在嘴上,双桥区坚决防止和避免在文件上、会议上解放思想。通过大讨论,真正触及思想深处,触及实际问题,转变干部作风,推动工作落实。紧紧围绕全年目标任务,正确处理好开展大讨论与促进当前各项工作的关系,以虚促实,一心一意谋发展,聚精会神搞建设,切实做到“两不误、两促进”,确保各项任务圆满完成。XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活动心得体会
省委开展“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”大讨论,是我们根据新形势、新任务的需要,认识新常态、适应新常态、引领新常态,推动**工作协同发展、科学发展、创新发展的必然选择。
一、解放思想是推动发展的动力源泉
思想是行动的先导,解放思想是推动发展的一大法宝。**事业发展的每一次重大突破、每一项重要成就,无不与思想的解放息息相关,无不是运用解放思想这个利器冲破束缚、破除障碍的结果。“来而不可失者时也,蹈而不可失者机也。”一项事业的发展能不能实现跨越,在很大程度上取决于能不能抓住用好机遇,而抓住用好机遇的一个重要前提,则是通过解放思想真正认识机遇、理解机遇、把握机遇。当前,我省正面临着京津冀协同发展等一系列重大机遇,我们只有坚持解放思想,用总书记京津冀协同发展重大战略思想统一认识,敢想、敢干、敢闯、敢试,并根据抢抓各种机遇的需要不断强化新的理念、新的思维,才能抓住这些机遇、用好这些机遇,为开创我市**事业发展新局面奠定思想基础,提供动力保障。
二、解放思想必须深入践行“三严三实”要求
**干部解放思想,更新观念,首先就要以更严更实的作风抓学习,以更严更实的作风干工作,以更严更实的作风推动发展。严、实是**工作的一贯要求,贯彻落实“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”精神,也必须做到严和实。比如,在严守纪律和政治规矩,严格执行国家、省、市工作要求上一定要严,不折不扣,不能有半点含糊;在抓工程项目和安全工作上一定要实,谋划要实、组织要实、推进要实、督导要实。我局工程与安全领域每个工作环节,都要以从严从实的标准去审视、衡量和要求。要结合深化“三严三实”专题教育,深入开展解放思想大讨论,坚持问题导向,对照“八破八立”,勇于解放思想,更新观念,推动**事业发展。
三、解放思想必须立足本职,创新推动**事业发展 借思想解放东风,梳理工作难点,提升能力水平,促进事业发展是本次研讨会活动的落脚点。我们应在研讨会活动中切切实实解放思想、创新工作思路。正视、解决工作中存在的问题,努力提高创新能力和工作水平,全面推进****事业发展。一是端正态度、认真学习。深入学习党的重要思想及路线方针,时时关注国家新的政策法规,刻苦钻研业务知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。认真学习国家、省、市、局领导讲话精神,通过开展“大讨论”活动,深刻思想、端正态度、更新观念,从而创新思路,更好地适应工作需要。二是摆正心态,克服惰性。对每一项工作都要有足够的思想认识,正确进行时间管理和目标管理,改作风抓落实促发展心得体会消灭“大概”、“差不多”、“估计”、“应该是”等字眼。更加注重细节、追求完美,努力把每件事都做到极致,使工作水平得到更进一步的提升。三是勇于实践,提高水平。牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念,将学习与行动结合起来,通过学习掌握技巧,同时将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从而推进思想的解放,改变固有的工作方式,为工作顺利开展提供有力保障。
四、解放思想必须认清自身差距
工程领域的党员干部在解放思想的过程中一定要在自己的思想上认识到自己在学习上的差距、与先进典型的差距、与发展目标之间的差距,准确把握我市**工程领域的定位。通过分析与查摆我也清楚的认识到目前自身存在的一些差距与不足。一是对学习的要求不够高,视野不开阔,学习的范围较窄,工程技术与安全生产领域的系统性、专业性、深入性尚可,但在工程技术与安全指导横向性联系不强,从而使得学习比较盲目化,没有能够让自己的学习充分的为自己的工作服务。二是对照工程技术与安全管理领域先进的同行,我所从事的工作仍然存在的一定的差距。在工程技术方面,与我省乃至全国先进的地市相比,我市公路项目建设技术的“标准化、规范化、集约化、人本化”四化管理工作,尚需进一步努力。下一步应当大力在科学优化基建管理程序、净化建设市场管理环境、增强安全管理部门服务能力、提升**技术发展水平上下功夫,创造出项目建设系统内人人
争优创新的浓厚氛围,使项目建设环境进一步优化。三是对照我市**基础设施建设的发展目标,任务仍然需要打开思路,深入研究,踏实跟进。而对照京津冀一体化协同发展的大目标。虽然近年来我市公路建设成绩突出,但路网密度、高等级路面比例均低于京津和河北省许多地区,差距很大,基建程序管理的科学化,建设市场的有序化、开放化,安全生产工作的科学化、制度化,与我省几个先进地市也存在不小的差距。
五、解放思想必须服务京津冀协同发展大局
京津冀之间不同等级纵横交错的公路犹如人体一根根血脉,繁忙地为经济社会发展输送着血液,京津冀协同发展,现代化的**网络系统必须先导先行。京津冀协同发展是我省、我市面临的千载难逢的重大机遇,给我市**建设工作带来的积极影响和推动作用,是全方位和深层次的。在京津冀协同发展的大潮中,我们**部门应立足本职岗位,抓住机遇,奋发作为,找准定位,认清差距,努力作为,缩小差距,积极推进我市**与京津冀一体化大构架科学融合。按照国家、省部署,定位京津冀世界级城市群**板块架构,做深做细我市**工作。为京津冀协同发展做出贡献
XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活动心得体会
官桥镇召开“振奋精神、抢抓机遇、加快发展”大讨论活动学习会。镇党委副书记、镇长马金安参加会议并讲话。党委副书记燕勇主持会议。全体科级干部、全体机关干部、各村党支部书记参加会议。
党委副书记、镇长马金安领学了市委书记邵士官在滕州市第十三次党代会上的工作报告、全市XX总结表彰暨XX年对外开放加快发展大讨论动员会议上的讲话以及市委副书记、市长刘文强在全市政府工作暨廉政建设会议上的讲话。
会上,安排部署了当前八条工作线的24项工作。就落实好全镇当前各项工作,马镇长强调:要克服三种思想、树立三种意识。一是克服等和靠的思想,树立抢干意识。工作方向确定后,干就是唯一的目标,领导干部和各部门要立即行动起来,不能存在等一等的思想,不能存在靠领导、靠部门、靠自走式运动的思想,工作要抢在前、干在前,不抢干就要落后,等和靠就要被动。各条工作线牵头负责同志要分头召开分管部门会议,目标再落实,措施再细化,工作节点更明确,推动工作要更有力,要在领导干部之间、部门之间掀起抢着干、比着干的氛围,新一年要晒一晒哪些领导干部有真本事,哪些领导干部有真作为,特别是党政班子成员更要比,比干劲、比创新、比亮点、比奉献,要强化争跑意识、协调意识,不能闭关自守、固步自封、自我满足。二是克服懒和慢的思想,树立快干意识。不能思想懒、工作懒,工作上领导推一推,动一动,不推不动,推而不动。小成即满、小富即安思想是争标扛旗的最大思想障碍,要主动谋划工作,主动协调工作,不能畏难发愁,要穷尽一切办法去克服困难,主动推动工作,不当二传手、传话筒,工作敏锐性要强,节奏要快,思想观念转变要快,要树立早干、快干意识,把每位同志的潜能发挥到极致。三是克服飘和虚和思想,树立实干意识。工作作风当戒飘,分管业务要掌握精,掌握透彻,要多学习、多钻研、多争跑,工作落实上要亲力亲为,到一线解决问题、掌握情况,加深感情,不能电话指挥,遥控指挥,要当战斗员,少当指挥员,要杜绝假大空,汇报工作、落实任务要实事求是,不能忽悠,领导干部的工作现场就在一线,不能蹲机关,要到现场推动工作,解决困难。
党委副书记燕勇传达了市委、市政府《关于开展“振奋精神、抢抓机遇、加快发展”大讨论活动的通知》和《关于进一步加强招商引资、重点项目及园区建设的工作意见》。燕书记指出,各单位各部门一是要好好领会市委、市政府的决策部署以及全镇任务目标、标准、实现、措施和要求。二是要对号入座,认清当前形势,突出工作重点,强化措施。三是希望通过讨论聚焦问题,克服困难,补齐短板;通过讨论进一步理清思路,明确重点,细化措施,增强发展的驱动力;通过讨论找准自身工作和市委市政府决策的结合点。四是认真组织,做好大讨论的成果展示,各单位要确保足够的学习讨论时间,每人都要认真做好笔记,撰写学习心得体会,编撰成册,由组织科、宣传科、督查科进行督导检查,选出典型,全程跟进,全面报道。同时要求,各单位、各部门要端正态度,迅速行动;学深学透,不走过场;严格要求,严明纪律,结合实际,谋划好官桥各项工作。
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