信息管理系统在林业生产管理中的应用论文[推荐五篇]

第一篇：信息管理系统在林业生产管理中的应用论文

摘要：森林资源是国民经济建设中的重要资源之一，在当前林业管理的全过程中，信息化管理发展进程不足，因而管理效率和管理质量都十分有限。基于此，在林业管理的全过程中，应当加强信息管理系统在林业管理过程中的应用，并结合实际管理需求确立林业资源管理信息系统的建设目标，掌握基本原理，明确系统运行的方向，在此基础上，加强林业资源管理信息系统的建立，使其在林业管理过程中，能够发挥出更为良好的作用和效果。

关键词：信息管理系统；林业管理；过程中应用

森林资源是国民经济建设中的重要资源之一，为了实现科学化的林业资源管理体系，应当建立和应用林业信息管理系统。林业信息管理系统包含林业财务、森林防火、森林公安、病虫害防治、动植物保护、采伐运输、育苗造林、森林资源等诸多应用子系统，各个子系统具有一定的独立性；与此同时，及时对相应的信息数据进行分析和处理。通过对信息管理系统的建立和应用，能够有效的提升林业管理过程中的管理效率、管理制度、管理职责、管理能力。

1、林业资源管理信息系统的目标

林业资源管理信息系统是运用计算机技术、网络通讯技术、遥感技术、数据库管理技术，以地理信息系统为基础平台，集空间图形信息、统计数据信息、数据信息共享，将模型预测、统计数据、遥感数据、图形信息等内容进行有效的融合，从而更好的共享数据信息，提升监测水平[1]。系统全面提升了森林资源管理现代化水平和林业科学决策能力，为各级森林资源管理部门提供及时、准确的资源信息和实用高效的信息处理与分析工具，对推进林业信息化进程具有重要意义。

2、林业资源管理信息系统的原理

在林业管理工作当中，通常面临较大的复杂性，需要兼顾到经济、社会、自然等方面的因素。森林资源主要包括深林中的树木，以及林区范围内的林地资源、微生物资源、动物资源、其它植物资源等。森林资源具有多态性、多元性、空间性等特点，在林业管理的过程中，需要各级林业部门相互之间建立良好的沟通与协作。因此，在资源管理信息系统当中，计算机网络技术、GIS技术等都发挥着重要的作用[2]。遥感技术在系统中具有十分广泛的应用，能够对丰富的数据进行动态的提供。在人工造林、监测采运、林木采伐规划、森林经营管理、森林灾害监测估计、森林资源动态监测等方面，都发挥着十分良好的作用。同时在系统当中，利用GPS的全天候、全球性的优势，更好的进行森林资产评估、森林旅游、森林防火、野生动物、森林资源调查、森林分布区域测定等工作。在系统中，地形图、地面调查、GPS数据、遥感数据等，都能够为林业资源管理提供依据和参考。每种不同的数据信息，都能够对特定方面的状态和信息进行反馈。在林业资源管理信息系统当中，能够对这些数据信息进行有效的协作、互补、冗余，对不同空间、时间的数据信息资源加以利用，并通过人工智能技术、计算机技术等进行分析，从而获取更加充分、详细的信息，为林业管理工作提供良好的指导[3]。

3、林业资源管理信息系统的建立

在林业管理工作当中，为了满足实际的管理需求，对林业资源进行了分块管理，并在管理当中建立诸多不同的科室，分别负责对林业资源特定方面的管理，并建立了林地系统、林权管理系统、采伐系统等。基于这些因素，建立了专门针对林业管理的资源管理信息系统，具体架构体系如图1所示。从中能够看出，在资源管理信息系统当中，包含了应用系统、功能组件、专题数据、公共平台、基础数据等不同层次。其中，应用系统层根据实际要求组装相应的功能木块和组件，对专题数据、基础数据等进行良好的管理与融合。在功能组件层当中，是由特定数据处理功能程序块构成，作为基本单元组成了应用系统。在专题数据层中，基于林业管理分块的基本情况，提供数据给各个专题应用系统。在公共平台层当中，能够全方位对外发布信息，实现自动化办公和基础地理数据管理。在基础数据层当中，将数据资源提供给各个不同的应用系统。在林业管理工作当中，为了满足实际的管理需求，对林业资源进行了分块管理，并在管理当中建立诸多不同的科室，分别负责对林业资源特定方面的管理。基于这些因素，建立了专门针对林业管理的资源管理信息系统，具体架构体系如图1所示。从中能够看出，在资源管理信息系统当中，包含了应用系统、功能组件、专题数据、公共平台、基础数据等不同层次。其中，应用系统层根据实际要求组装相应的功能模块和组件，对专题数据、基础数据等进行良好的管理与融合。在功能组件层当中，是由特定数据处理功能程序块构成，作为基本单元组成了应用系统。在专题数据层中，基于林业管理分块的基本情况，提供数据给各个专题应用系统。在公共平台层当中，能够对外发布信息，实现自动化办公和基础地理数据管理。在基础数据层当中，将数据资源提供给各个不同的应用系统。森林资源管理具有较高的安全性要求，利用C/S结构进行数据管理，将加密码通道配置在客户机当中。利用B/S结构应用与其它数据部分，采用了多级权限控制策略。在系统中对组建技术、数据层管理等进行了应用，在增减数据、变更功能等维护当中，不会对其它部分造成影响。

4、林业资源管理信息系统的应用

在林权系统中应用GPS、GIS等技术，能够实现空间数据处理、空间分析等功能，对林权进行有效的管理。采伐系统采伐系统主要是针对林木资源采伐的管理系统，在采伐限额到木材运输的整个过程中，实现有效的管理。林地管理系统主要是针对林业产业的特殊性，对林地资源进行更好的管理和利用，同时兼顾病虫鼠害、森林火灾的监控和预防。在这些系统的应用当中，对于相应的图像，要进行纹理特征提取、边界提取、面积统计、距离量算、数据配准、彩色查找编辑、图像显示存储等功能。基于专业的规范和标准指导,对林业专题图进行制作，建立不同的统计报表图形、林业专题图等。可以采用智能识别技术来分割图像，从而明确森林调查因子、森林火灾、森林资源空间分布、状态变化等信息。综合应用数据调查、地形图、GPS数据、遥感图像，能够进行流转设计、林地权属、旅游设计、采伐设计、造林规划等林业管理工作。采用GIS技术进行区域包含分析、网络路径分析计算、邻域分析、缓冲区分析、叠置分析等。利用相关的数学模型，分析管理森林资源的空间运动、空间趋势、空间对比、空间关联、空间质量、空间关系、空间形态、空间分布、空间位置等空间结构方面的信息，从而对相应的动态模型、三位分布图进行建立，更好的进行林业管理。基于林业管理的主要需求，以及资源管理信息系统结构等方面，对系统功能及其实际应用加以确定。基于确定的系统结构，应当更多的对林业管理实际需求加以重视。在林业资源管理信息系统当中，需要运用各种方式和技术，对林业资源的相关数据进行获取，同时综合性的分析和管理数据，使森林资源的监测能力得到有效的提升，对决策能力、管理能力的提升也有着十分重要的意义[4]。所以，在实际应用当中，应当充分发挥出资源管理信息系统的辅助决策、分析评估、空间结构、森林资源规划设计、图像智能识别、林业地图制作、图像管理、数据格式转换等功能，更好的为林业管理提供保障。系统的主要功能如图2所示。在处理和采集林业地图的面线标志物的过程中，应实现良好的高效的半自动或自动的数字化操作，处理和采集地理坐标，拼接和编辑栅格图像，转换不同数据格式的属性、栅格、适量等数据源。

5、结论

森林资源是国民经济建设中的重要资源之一，它不仅具备生态效益和社会效益，同时，在社会经济的可持续发展中发挥着重要的作用。为此，在林业管理过程中，为了进一步提高管理效率和管理质量，应及时建立信息管理系统并加以应用，充分发挥信息管理系统在林业管理中的作用，从而实现高效、快捷的信息化管理体系。

参考文献:

[1]李志奇，白晓丽，陈生德，蒋德宏.地理信息系统在森林资源管理方面的应用[J].农业与技术，2014，11：80.[2]巩建新，赵会艳，孟宪勇.ArcGIS地理信息系统在林业资源管理中的应用[J].安徽农学通报，2014，23：131~132.[3]罗书发，赵顺民.森林资源管理信息系统在林业工作中的应用[J].现代园艺，2011，15：117~118.[4]冯科.关于林业管理中地理信息系统的应用探讨[J].现代营销（下旬刊），2015，11：50~51.

第二篇：人事信息管理系统在人力资源管理中的应用论文

摘要：人事信息管理系统是一种典型的管理信息系统，在强调管理、强调信息的现代社会中越来越普及，已成为企事业单位人力资源管理的重要工具之一。企事业单位的领导和人事工作者均可以通过该系统更好地完成人事管理工作，因此人事信息管理系统的开发迫切需要发展。本文通过分析高校人事信息的特点，阐述高校建设人事信息管理系统的必要性，并分析其现状及未来开展工作。

关键词：高校；人事信息管理系统；信息共享

随着信息技术在人类生活中越来越普及，利用计算机和网络技术实现高校的人事管理已经迫在眉睫。高校的人事信息管理系统是实现人事管理规范化的重要工具，可以加强人事处与相关院系、部、处的沟通能力，提高管理和工作效率，进而实现人事管理的信息化。通过人事管理系统建设，能够将所有与人事管理相关的数据（例如人员基本信息、专业技术职务信息、岗位信息、党政职务信息等）统一管理起来，形成稳定准确、可以共享的信息源，有利于学校领导对人力资源进行合理分配并做出正确决策，人事系统的投入使用将有力促进高校教育信息化水平的提升。

一、人事信息管理系统

人事信息管理系统是以人力资源管理为目标，以信息化管理为基础，以先进的计算机技术为方法的一种科学的人力资源管理模式。人事信息管理系统能够实现对人事信息的采集、储运、加工和处理分析，准确地反映出单位的人事聘用状况、薪资状况以及人员流动状况等，帮助管理人员做出正确的人力决策以及管理决策。人事信息管理系统主要通过软件的形式实现对人事情况的分析和管理，将人力资源管理人员从繁琐的日常人力工作中解脱出来，提升人力资源管理效率，使人才配置更加合理，从而有效的提升人力资源管理水平。

二、高校人事信息管理系统建设的必要性

高校人事信息管理不仅需要有教职工的基本信息，同时还要对其编制类型、从事学科等专业信息进行管理，因此就要求高校人事信息管理系统具备功能性强、信息类别全面、查询快捷等优点，需要建立起能实现教职工信息查询统筹化、信息管理网络化、用户管理分层化等多功能于一体的高效人事管理系统。

1.查询信息快捷方便，提高工作效率在高校人事管理中，工作量和信息查询频率要比其他企事业单位多。人事管理员及时维护与更新教职工人事信息，在每年都有的职称评审、薪资调整、高校基础信息调查等工作中，使用人事信息管理系统，查询出符合条件的教职工信息，通过“导出EXCEL”功能将教职工信息导出，经过整理就能得到需要的基础数据，大大缩短了基础数据的收集工作时间。这样，以前需要多人多日才能完成的工作，通过人事管理系统的应用，现在仅需要一位职工用一个工作日即可完成，仅是收集查询符合教职工信息这一项工作，在以往人事管理工作中需要几天的时间才能完成，而使用人事管理系统在很短的时间就可以完成，且准确度更高。这充分说明通过人事信息管理系统的应用，可以节省高校人事管理的人力、物力资源，提高人事管理部门的工作效率和工作。

2.补充纸质档案，优化信息存储方式高校教职工人数庞大，人员结构复杂，信息量大，信息更新频繁，信息查询频率高。在计算机不够发达的时代，档案管理只能采用人工管理的方式。大量的表格信息需要教职工逐一填写，管理上不仅需要专门的档案管理室来存放纸制档案，同时还要配有数名职工来负责管理工作。档案室要求具有良好的干燥性和通风性，以便于纸制档案表格的长期保存，还要定期手动装订，这都需要学校投入大量人力、财力和物力，并不是符合高校现代化发展的要求。因此，建立一套以高校人事管理需求为核心的信息管理系统是当前高校人事工作的迫切需求。目前我国已经有多种人事管理系统，但是这些系统大多是针对企业所设计的，在高校中使用这样的人事管理系统，不能满足高校人事管理系统的需求。因此，针对高校人事管理的特点，设计一套程序使用浏览器/服务器结构的人事信息管理系统非常必要。这套人事系统必须操作简单，界面友好，使用方便，不需要投入太多的资金用于日后的维护与拓展，功能方面可以满足学校人事管理日常工作的需要。

三、高校人事信息系统设计

高校人事管理系统用户包括人事处各科室管理员、学院人事秘书管理员、教职工三大类用户。系统建设初期，人事信息系统开发，教职工登录后可以填写修改自己的相关信息，提交后至学院人事秘书审核，审核结束后进入人事处各科室流转审核流程。教职工信息填写审核完毕，人事管理信息系统基本建成。使用过程中，教职工可以登录系统，查看自己的相关信息，而人事处管理员登录后可以进行添加、更新、删除教职工信息等操作。以H大学的人事管理信息系统为例，系统的操作流程为：人事科、人才交流中心分配账号（事业单位编制教职工由人事科分配账号、人事代理教职工由人才交流中心分配账号）——本人登陆填写信息——各单位人事秘书初审——各科室审核信息（根据权限分配）。高校人事系统管理员可以对教职工的提交信息进行查询、修改、删除和更新等操作，基本实现了高校教职工档案的信息化管理，同时教职工对自己的档案信息查询也十分方便，如果教职工信息输入错误或更新的内容，人事部门管理员可以定期维护或随时进入人事管理系统进行修改，以确保教职工档案信息的时效性、正确性。

四、展望

尽管人事信息管理系统的开发对高校人事管理工作是极大的改革，在实际运行中，仍存在教职工配合度不够的问题，信息填写粗糙、不能及时提交等。造成这一现在的主要原因是对系统的宣传力度不够，普通教职工不能切身体会使用人事信息管理系统的便捷，这些都是一项新事物出现不可避免的问题。在今后工作中，将人事信息管理系统的使用变得常态化，就能自上而下的重视人事信息管理系统的建设管理，有利于系统建设更加完备。此外，人事信息管理系统尚不是十分成熟，系统组织机构框架还有待进一步优化，信息字段需要进一步补充，需要更强的可操作性性来应对人力资源配置政策的发展要求，应重点做好以下工作。

1.加强基础信息收集工作，人事部门管理员应不断完善、更新人员基础数据库，将需要的人事基础信息整理为人事系统字段，制定更新计划以便及时进行更新，保持系统的正确性，满足日常人事管理工作基本需要的同时，能够提高人事工作者的整体素质和软件操作技术水平，充分发挥信息系统的作用。

2.加强网络建设，及时补充人员配备和计算机软、硬件配置，以期未来可实现各个部门、各个科室之间的资源共享，根据工作职能共享相应的人事信息并通过该系统布置、完成各类报表工作等。同时，在建立健全学校数据库的基础上，结合整体性人才资源开发工作的需要，完善或开发各类报表系统、新进人员管理系统、人才计划与人才奖项管理系统等，推动日常人事管理工作有条不紊的开展，最终实现全校办公自动化。

3.加强人事信息管理系统安全及保密建设。人事信息管理系统是相对开放的系统，需要保密内容比较多，如学校机构编制等重要信息需要一定范围内保密，教职工个人的身份证号、家庭成员、联系方式等各类信息属个人隐私，一旦大量泄漏，会造成诸多不良影响。这就要求系统地开展安全建设和整改后，初步建立起学校的教育网络与信息安全保障体系，提高信息安全防护能力。

参考文献：

[1]杜蓓蓓.人事信息系统在人力资源管理中的应用[J].经营管理者，2015

[2]郭雪飞.人事信息系统开发方案[J].黑龙江科技信息，2008

第三篇：信息管理系统在生产领域的应用

信息管理系统在生产领域的应用 ——中小企业ERP应用现状分析

摘要：

我国中小企业队伍日益庞大，在国民经济过程中也占据越来越重要的地位，在其发展过程中，伴随着企业管理逐渐规范，信息化程度较低的问题也逐渐显现出来，我国中小企业如何通过信息化提升国际竞争力已成为一种共识，也正如用友软件股份有限公司董事长兼总裁王文京所说，“从中国企业发展状况、企业信息化应用状况、管理软件厂商发展状况以及管理软件产业链发展状况看，ERP应用将从贵族式消费变成企业普遍应用的大众消费，中国将进入ERP普及时代”。由此也可以看出研究中小企业ERP的应用现状并分析出致使其失败的影响因素意义重大。

关键词：ERP理论内涵应用现状影响因素

一、ERP的理论内涵

ERP最初是一种基于企业内部供应链的管理思想，是从MRP／MRPII发展过来的，核心原理实质上还是MRPII的制造、财务、销售等功能，并在此基础上做出了超越，吸收了全面质量管理(TQC)、准时生产(JIT)等新的管理思想，并集成了质量管理、决策支持等多个系统，是一项整体的解决方案。目前，学术界普遍把ERP定义为“将企业在其运作过程中所进行的各种事务活动包括财务管理、会计核算、生产管理、质量管理、销售与分配、人力资源管理等等利用现在的关系数据库和网络技术把企业活动信息准确而系统地记录下来，并利用这些信息进行分析，使企业的管理与发展战略能适应市场竞争。”

二、中小企业ERP的应用现状

我国在ERP的应用方面与发达国家比较差距较大，总体来说实施ERP的绝大多数中国企业效果并不明显，付出较大的代价。

(一)信息化程度较低或成本相对较高、实施ERP受到制约

1、网络的应用方面，不到一半比例的中小企业接入互联网，究其深层次原因有两点，一是企业规模较小，现金流、物流通过手工实

现更经济；二是人员专业水平低，即使耗费较高成本购进ERP，仍不能发挥其应有的功能，造成资金浪费和管理困难。

2、一些流通领域的企业，虽对网络广泛应用，技术上也满足使用ERP的技术水平，但仍不认为ERP应用是对应目前企业规模的合理选择，及在该企业规模上，选择应用ERP存在不经济。

3、局域网建设方面，没有建立内部局域网及数据库的企业数量相当多，这些企业的信息化水平较低，ERP应用在技术层面受到制约。

(二)对于ERP的认识存在认识误区或者处于基础层面

目前很多中小企业对于ERP的应用存在认识上的误区，一些管理混乱、管理效率较低的中小企业认为ERP应用是改善企业经营管理的一剂良药，于是不惜花重金购买软件。

(三)软件缺乏与行业及企业的特点的匹配

目前我国的ERP软件产品已经打破了国外企业垄断、成本较高的局面，但是我国应用ERP的中小企业所应用的ERP软件并不成熟。

(四)基于我国中小企业的界定标准，行业间差距大

三、中小企业实施ERP成败的影响因素

(一)员工专业综合素质

中小企业应用ERP需要企业内部有掌握一定计算机知识、熟练运用ERP系统的人才，即使没有ERP系统的操作经验，也应懂得简单的数据库管理、网络技术等计算机技术。

(二)ERP应用的外部环境

我国中小企业的管理基础薄弱，具体包括规章制度不健全、员工的责权不明确、执行力的低下、业务流程的不规范等，这些ERP应用的外部环境直接影响到中小企业实施ERP的成败。

(三)投入成本及软件兼容性

1、中小企业融资困难、融资渠道不畅通是一个众所周知的事实，其自有资金需要满足自身企业长久发展的战略，作为资金投入到投资项目；若中小企业要实施ERP，就需要占用原本投资计划需求的资金，双方的共同发展必然需要增加融资成本，并且软件高昂的初始投入成本费用以及一系列的后续费用会使得中小企业在ERP应用的投入成本高于大企业，成功的几率自然小许多。

2、根据中国电子信息产业研究院最新统计表明，国内企业实施ERP项目失败的因素67％在于软件选型不当，软件开发商开发的软件

多缺少兼容性。因此企业在选型时应充分考虑中小企业所属行业特性、管理特点、所需功能、发展目标，候选软件公司的实力、软件功能、兼容性、技术支持等因素，选择合理的软件。

四、结论

由于ERP系统具有透明性、规范性的特点，可以帮助中小企业实现资金流、物流、信息流三者合一，应用ERP成功后的中小企业会获取巨大收益，但是选择时也面临巨大的风险。基于我国中小企业在应用ERP方面存在的现状，我国中小企业在实施ERP时要注意员工专业综合素质、ERP应用的外部环境、投入成本及软件兼容性三个重要影响因素，根据本企业的具体情况进行分析实施，以取得ERP的最大应用效应。

第四篇：计算机信息管理系统在企业中的应用分析

计算机信息管理系统在企业中的应用分析

摘要：企业的计算权脑息管理系统建设应矫拄企业的特点。找准切入点。重．点介绍了企业ERP模型及数据结构模型。

关键词：计算机信息管理系统；企业；应用；

随着信息技术的飞速发展，企业信息化建设在理论和实践七也发生了深刻的变化。从MRP．MRPII、CIMS、ERP、scM到C腿理论和概念的提出，我们深刻的感受到企业信息系统在理沦上已经走出了传统软件工程的框架。而是从管理的内涵和企业资源变化规律^手，去寻找信息系统建设的老如时醣黼，建立起—瞅的符合计算机特点的管理醭式。从而陡刽E信息化建话瑗}企业管理带来本质性地变化。

I企业管理对象分析企业资源我们可以看成ERP系统管理的对象或企业管理对象。以往企业信息系统建设需求分析都是从业务流程开始的，对企业管理对象没有—个全面认识，很容易走匕MIS建设的老路。因此需求分析首先应了解和分析企业管理的对象。

从企业信息系统的角度和企业的主要任务来看，企业的管理对象可分为两大类：—类是流动的管理对象，—类是静态的管理对象。流动的管理对象，主要有三种：它们是物流、资金流和信息流；静态管理对象则较多。但主要有固定资产、员工、档案等内容。这两大类管理对象各有其自身的特点。

2企业ERP模型企业信息系统可分为三个层次来考虑。

第—个层面是数据的采集层面，它的主要任务是完整、准确和及时地反映管理对象的变化和运动，无论业务流程是如何实现的，只要管理对象状态变化得以确认，则变化信息应及时的在信息系统反映出来。因此，我们在敝系统分析时，第一步要傲的工作是系统地描述管理对象状态变化和运动的流程。以此来确定企业信息系统的数据采集点，从而进一步的确认采集的内容和颍度，确定历史数据的储存和利用方法。

第-'／k层面是对企业各个管理业务，管理流程和控制方式的设计，这是企业信息系统设计的难点，管理对象的变化应该是按照企业的需要和计划来进行的，也就是说是完全受控的，而管理业务流程则又是多变和复杂的，它不仅和管理对象有关，而且和人、管理方法、市场、社会环境有关。

第三个层厩是计划管理。找出每—个环节变化的规律和条件，这是制定i-I-翅J，进行管理和控制的依据，物流则是ERP BOM为主线(流程性企业则是以装置单耗指标，配方等，确定BOM)。

3数据结构模型在事务处理层上，其完成的主要任务是结合具体事务处理流程对原始数据的进行采集。根据数据组织的需要，这些数据可分为静态数据和动态数据两大类。静态数据反映企业资源的基本属性。动态数据反映企业资源变化和运动过程。只要认真分析，并尽可能理出与管理有关的全部属性。

就可以保证在数据库i殳计时，数据结构的稳定性。

要做到这一点，并没有太大的难度。数据结构的稳定，是ERP系统建设的—个重要前提。

第二个层次是管理和决策层，这个层次管理业务是在数据采集的完整性基础进行的，它要求存f麟的可变性。因此，对数据采集完整性要求是不变的，而列数据的私J用则是可以变化的。目前各种新技术已经给我们提供了有利条件和基础。

作为个人使用的软件工具，主要有微软的0FFICE，在软件结构上出现了C／S，B／S以及相关的接口技术。如ODBC，ASP，xML等。管理人员可以方便地通过这些技术实现的软件从数据库中获取他们所需要的数据，再通过自己熟悉的钦件工具进行加工、整理和利

用。在这种情况下，计算机技术人员在进行 ERP系统的设计时，其重点仍应该放在数据结构的分析设计匕。管理层和决策层对数据的要求是我们系统分析和设计的第二个重点。而在这个层次E，主要是对统计数据和计划数据的需求。统计数据是对现实情况的真实反映，计划数据反映了企业对各项任务的安排和要求，在此基础E进行数据加工、分析和比较，形成各种报表。它们也是企业绩效考核系统(KPI)的基础数据。因此，建立·个完整的指标体系来规范和定义计划统计数l屠是非傅乳必要的。对于这个指标体系的具体建议如下：

(1)于{辆秭漾的定义。指标体系通过编码进行规范，基本属性如下：

指标码、指标名称、计量单位、时间范围、存储过程名、激括条件等。

单位编码：是指标量反应的单位；指标码：产能指标、经济指标、财务指标、产量指标、质量指标、消耗指标、劳资指标、每—个管理部门和管理业务可以提出自己的管理指标；指标名称：指标的中文名称；计量单位：指标的计量单位(如：米、吨、升、元、％等等)；每—个指标必须有自己的计量单位；时间范围：是指指标值代表的时间长度(如：

小时、班、天、周、月、年等等)；存储过程名：是指对指标值进行计算的数据库存黻程的路径和名称；激活条件：是指启动存储过程计算指标值的条件(如：某项工作完成后自动启动、某个时刻自动启动、人工启动等等)。

在大型数据库系统中都提供了存储过程技术，把指标量的计算过程放到存储过程中，利用存储过程好处在于：有灵活的激活方式，它可以手动激活和条件激活，系统激活存储过程自动计算统计指标量放人数据库关系表中。计算过程完全在后台进行，与使用者无关。指标数据计算出来后，管理^、员在使用指标数据时，大大提高了速度，更不需要进行重复计算。对指标数据的利用也变得非常灵活、方便了。

指标体系的建立把大量复杂和费时的计算工作推到了后台，并利用了计算机的空闲时间。

根据ERP的思想计划来源是用户的需求，在对企业的生产能力、财务状况、效益目标权衡的基础上明确主产品的生产。计划的基础上，推出企业内部每—他产环节和供应：环节的生产供应计划。其依据是每—"栉的供需平衡关系。

通过这样—个过程，计划系统可以分解到生产的每—个环节和每—个时间段。因此，这两个指标体系是计划系统的基础。而它们又来源于统计指标体系。再加价格成本因素就可以算出整开的较为完整的统科。

通过以匕分析，我们可以得出以下的结论：

第一，我们管理对象以及他们的运动和变化规律有了—个基本的认识，对企业信息系识统，建信设息对系应统的建三翻个撇应和用瞄层氧次也也就有容了易一明个确基，本企认业管理对象以及他们的运动和变化规律是EIW系统的基本依据。第二，ERP系统必须树立以数据为中心的指导思想，在保遥毁据结构的稳定、保证原始数据的正确和保证数据系统安全的前提下，尽可能把软件应用的灵活性交给用户。使用户可以根据自己的需要来获取数据、重新组织数据和分析数据。第三，数据结构的合理性是开放的前提，我们通过对企业资源原完整和实时地采集，以此为基础建立指标体系。这就把ERP的核心思想数据结构中，保证系统主要业务流程的正确性和可变性，使应用系统内部机制的高效、灵活。第四，开放的有限性：对原始数据的采集、加工、整理，必须按照软件的要求来进行。

而对数据的利用是完全开放的，这就保证了基础数据的完整性、正确性和—致性。保证了指标体系的含义是唯—确定的。同敝官旨满足各种应用的要求。第五，通过开放的方式达到动态管理的目的。这是我们开放式ERP系统的建设的主要目标。

总之企业信息系统建设是没有一个通用的软件可以包洽百病，企业信息系统建设者必须要抓住企业的特点，找准切人点才能做好我们的工作。

根据ERP的思想计划来源是用户的需求，在对企业的生产能力、财务状况蛐目标权衡的基础上睨确主产品的生产计。在此计的基础上，推出企业内部每—个生产环节和供应环节的生产供应计划。其依据是每—个嘲．节的供需平衡关系。

通过这样—个过程，计划系统可以分解到生产的每—个环节和每—个时间段。列信息系统而言，计划的主要依据是产能指标和平衡关系所对应的消耗指标(制造企业中的BOM)。这两个指标对于企业而言都是相对稳定的。因此，这两个指标体系是计划系统的基础。而它们又来源于统计指枥钵系，再加上价格成本因素就可以算出整个企业的较为完整的计划和统计指标体系。

第五篇：GIS在林业中应用

GIS在林业中的应用

摘要: 在概述地理信息系统(GIS)的概念、功能、应用领域的基础上, 对GIS 在林业中多方面的应用现状进行了综述, 并对GIS 在林业中的应用前景进行了探讨, 指出地理信息系统在林业上应用研究的重要性。

关键词: 地理信息系统;林业;应用现状;前景

背景：林业具有用地广阔、生产周期长, 其所涉及的森林系统结构复杂, 森林资源附于地表等特点。而85%以上的森林管理决策与其空间位置有关, 采用传统方法制定管理决策, 缺乏直观性和决策过程的可视化, 给经营管理带来许多困难。而GIS能快速准确地获取多种组合形式的林业资源统计数据, 清晰直观地表现数据之间的联系和发展趋势, 实现数据可视化以及空间地理分析与实际应用的集成。以满足森林资源管理和领导决策的需求, 进而可以利用GIS对林业资源质和量的变化进行动态监测与规划;解决林业上长期以来经营粗放、信息技术落后的问题, 促进林业的经营管理走上可持续发展道路。

1.地理信息系统简介

GIS 是Geographical Information System 的缩写，即地理信息系统。地理信息系统是介于信息科学、空间科学和地球科学之间的交叉学科与新技术学科，对空间信息的管理与分析是它的优势所在，它是一种兼容、存储、管理、分析、显示与应用地理信息的计算机系统，是分析和处理海量数据的通用技术。地理信息系统是以地理空间数据为基础，在计算机软硬件的支持下，对空间相关数据进行采集、管理、操作、模拟、分析和显示，并采用地理模型分析方法，适时提供多种空间和动态的地理信息，为地理研究和地理决策服务而建立起来的计算机技术系统。

地理信息系统是空间数据的管理系统，是空间数据和属性数据的综合体，其主要有以下特征：①空间定位特征：②多维结构特征③明显的时序特征

地理信息系统大致可以分为 3 大类：①专题信息系统．它是具有优先目标和专业特点的地理信息系统，如水资源管理信息系统，矿产资源信息系统，水土流失信息系统等．②区域信息系统，主要以区域综合研究和全面的信息服务为目标，按区域范围大小可有不同的规模，如加拿大国家地理信息系统、中国黄河流域信息系统等．③地理信息系统工具库，它是一组有图形图像数字化、存储管理、查询检索、分析运算和多种输出等地理信息系统基本功能的软件包．地理信息系统的任务，就是对地球表层人文经济、自然资源及 环境等多种信息进行综合分析与管理． 2.森林资源信息管理

用GIS 的数字地形模型(DTM), 地面模型, 坡位、坡面模型可表现资源的水平分布和垂直分布, 利用栅格数据的融合, 再分类和矢量图的叠加, 区域和邻边分析等操作,产生各种地图显示和地理信息, 用于分析林分、树种、林种、蓄积等因子的空间分布。使用这些技术, 研究各树种在一定范围内的空间分布现状与形式, 根据不同地理位置、立地条件、林种、树种、交通状况对现有资源实行全面规划, 优化结构, 确定空间利用能力, 提高森林的商品 价值。各地、各林业局、各林场森林面积, 森林蓄积, 森林类型, 林种分布, 树种结构, 林龄结构及变动情况等, 过去只能从森林资源档案数据库中了解情况, 应用地理信息系统可以做到图上动态管理和监测, 从而可以做到更真实、更直观地把握森林资源的状况及变化。3.森林分类经营管理

利用地理信息系统, 可以做到以林班、林场、林业局、地区及全省为单位的森林分类经营管理, 能够做到分类更为科学、更为客观, 为各级领导及林业管理部门、生产部门提供可操作的森林分类经营方案及科学依据。4.天然林保护工程管理及封山育林

实施天然林保护工程,“两类三划分”必须要落实到可操作的地块, 并可进行动态管理。只有利用地理信息系统才能真正做到科学经营管理, 否则很难将天然林保护工程各项工作落到实处。封育区域的确定涉及一些地理地貌和社会经济及人为活动等因素。GIS 的分析设计可兼顾多种要素, 采用DTM和森林分布图及专题图叠加, 区划出合理且更易实施的封育区域。

5.森林限额采伐管理

借助于GIS , 制定详细的采伐计划, 确定有关采伐的目的、地点、树种、林种、面积、蓄积、采伐方式和更新措施。制定采伐计划安排, 制作采伐图表和更新设计。应用地理信息系统, 可以清楚地把握各地、各林业局及林场,乃至各林班、小班的森林资源状况, 下达森林采伐限额指标可做到有的放矢。同时, 可以确定各小班的森林经营及采伐方式, 实现以小班为单位的动态经营管理。6.森林结构调整 用缓冲分析方法进行河岸防护林, 自然保护区, 林区防火隔离带等公益林的规划, 确定防护林的比例和相应的分布范围。根据森林资源分布状况和自然、社会经济分布特点以及社会经济需求进行空间属性分析可以确定不同林种的布局。一方面根据森林资源可持续发展的需要利用地形地貌、立地条件分布特点林木生长各个阶段的经济和生态效益特点利用GIS 和相关的技术确定合理的龄组结构;另一方面指定相应的森林时序结构的调整方案并落实到具体的山头地块, 在大力造林、绿化、消灭荒山的同时, 按照龄组法调整龄组结构, 加速林木成熟, 使各龄组比重逐步趋向合理, 充分发挥林地的生产潜力。7.抚育间伐、速生丰产林培育及更新造林管理

利用GIS 强大的数据库和模型库功能, 检索提取符合抚育间伐的小班, 制作抚育间伐图并进行GIS的空间地理信息和林分状况数据结合, 依据模型提供林分状况数据如生产力、蓄积等值区划和相关数据,据此可按林分生产力进行基地建设。GIS可通过分析提供森林立地类型图表, 宜林地数据图表, 适生优势树种和林种资料, 运用坡位、坡面分析,按坡度、坡向划分的地貌类型结合立地类型选择造林树种和规划林种, 指导科学造林。8.林业用地信息管理

林业土地变化包括林地类型和林地面积两方面。GIS借助于地面调查或遥感图像数据, 实现了地籍管理, 将资源变化情况落实到山头地块, 并利用强大的空间分析功能,可及时对森林资源时空序列、空间分布规律和动态变化过程做出反映, 为科学地监测林地资源的变化、林地增减原因、掌握征占林地的用途和林地资源消长提供了依据。我省林业用地约占全省国土面积的5119 % , 可开发利用的潜力很大。至今为止, 林业用地的管理还较为粗放。利用地

理信息系统, 可以做到有效地管理林业部;习的土地资源,实现对林业用地的权属、利用情况及开发前景动态管理。

9.森林病虫鼠害监测、控制、森林防火监测及动态管理

应用地理信息系统, 可以实现对森林病害、虫害、鼠害发生规律、分布状况及控制程度动态监测及跟踪管理,能够克服工作的盲卧险和被动性, 做到心中有数, 防治工作及时。可通过建立应用地理信息系统, 对省、地、县森林防火系统进行动态监测和管理。国家林业局林业规划院于90年代就研制出了“林火管理”地理信息系统。目前, 我省森林防火办也着手构建全省森林防火GIS 系统。该系统的

建立, 必将会大大提高我省的森林防火现代化管理水平,并产生巨大社会效益和经济效益。10.林权管理 权属分国家、集体、个人三种形式, 不同权属的森林实行“谁管谁有”的原则, 大部分权属明确, 产权清晰,界线分明, 标志明显, 山林权与实地、图面相符, 少数地方界线难以确定, 可用邻边分析暂定未定界区域。从而减少或避免各种林权纠纷。

应用前景：

一方面,GIS在林业学科中的应用促进了学科的知识创新和理论深化研究, 促成了各学科间的相互联系, 极大地推动了林业系统科学及其分支学科的发展。另外, 随着新分支学科的建立, GIS应用越来越广泛。如有的学者提出利用GIS建立植物转基因飘流状况的国家和省级地理信息系统。另一方面,各学科的不断发展和深入反过来又需要GIS的不断完善, 并为GIS提供实验基地。如为了便于更科学合理地管理某一区域的自然资源, 就需解决GIS同GPS、RS以及与专家决策支持系统的耦合问题, 这将促进GIS技术的不断完善。GIS、RS和GPS的集成(“3S”的集成)已成为一种必然的趋势。“3S”的集成是一种利用各自的技术特点快速准确地提供所需信息的技术。基本是RS 提供最新的图像信息, GPS提供精确的位置信息, GIS为图像的存储、处理、分析及应用提供技术手段。“3S”的应用可为林业生产管理和决策者快速地提供精确的信息。森林是农业的生态屏障, 也是陆地生态系统的主体。我国森林生态功能较弱, 林业生产技术总体水平较低, 对林业生产调控能力差, 再加上林业生产的高风险性、区域性, GIS技术的发展和应用为提高林业生产的调控能力, 实现林业现代化和因地、因时的科学化管理提供了技术支持。林业生态系统是一个极其复杂的系统, 对这一系统的监测、模拟和科学管理等复杂问题应用传统的GIS是很难解决的, 因为这些问题需要大量的知识与经验, GIS与专家系统结合而成的智能GIS, 并利用神经网络模型将成为解决这些复杂问题的重要途径, 目前这方面的研究已得到了重视。另外, 随着网络GIS、虚拟GIS、开发式GIS、真3维和时空4 维数据结构等这些GIS技术研究成果的推出和不断完善, 林业作为GIS技术使用大户, 必然会受到深远的影响。

结束语：进入90 年代以来, GIS 正朝着分布式的、开放的、网络化的、大众化的、全球性的GIS 发展,被人们广泛应用于各个领域, 产生了巨大的经济和社会效益。当前, 我国已经提出了建设 数字林业 的概念, 是否建立和使用了先进的林业地理信息系统, 正在成为衡量当地林业管理水平的重要标志。随着 3S 技术、网络技术、计算机技术等现代信息技术的迅速发展, 极大地促进了林业资源经营、管理、利用的信息化、网络化、数量化和模型化进程。目前, GIS 在我国林业上的应用还处于起步阶段, 国内从事林业GIS 研究的人数不多;GIS 在林业上还主要应用在建立数据库、数据库查询、空间叠加分析、缓冲区分析和成果显示输出等几个方面。在林业GIS 基础数据库建设、林业通用GIS技术模块、林业行业数据标准和林业GIS 海量数据支持等方面报道较少, 这需要广大的林业工作者共同努力, 促进我国林业GIS 事业的快速向前发展