松原职业技术学院关于外聘兼职客座教授的聘用规定

第一篇：松原职业技术学院关于外聘兼职客座教授的聘用规定

松原职业技术学院关于外聘兼职客座教授的聘用规定

为适应学校办学的需要，促进办学水平和教学质量的提高，各教学部系根据自己教学、科研、课程建设的实际需要，外聘兼职、客座教授（含相应职务的其他专家）。现结合我校实际情况，对外聘兼职、客座教授做如下规定：

一、外聘兼职、客座教授的条件：

学术上有较高造诣，在高校、企业和科研系统中知名度高，享有较高声誉的教授和相应职务的高级专业技术人员等。

二、外聘兼职、客座教授任务

（一）承担紧缺课程的教学任务、专题讲座（每年至少两次）。

（二）指导专业建设、课程建设和教材编写。

（三）联系省级以上科研课题，推荐我校教师成为课题组成员。

（四）指导青年教师提高教学、科研水平。

三、申请外聘兼职、客座教授的程序与办法。

（一）各单位根据需要提前两个月填报申请表，经该教学系、部教学会议研究通过，由系、部主任签署意见后，报教务处审核。

（二）教务处审核并报主管教学工作的副院长签字后，送交人事处，由人事处提交相关领导及人员研究确定。由校长签发聘书。

（三）聘期一般为二年。聘任期瞒，自动终止聘期，若工作需要，经双方同意，可办理续聘手续。

四、外聘兼职、客座教授的考核

外聘兼职、客座教授的所在单位，按聘请的规定任务，每年对其工作业绩与工作态度进行一次考核鉴定。考核结果报教务处、人力资源室。凡经年度考核认为没以严格履行职责，业绩不突出者，即取消兼职资格。

五、外聘兼职、客座教授的酬金、交通费

（一）经批准外聘的兼职教授、专家、客座教授，其酬金按下列标准发放：

1、院士每讲一次学酬金1000元；

2、博士生导师、研究员级高工每讲一次学600元；

3、硕士生导师、兼职教授、高级工程师每讲一次学酬金300元，有特殊情况需要变动的，须经学校领导研究批准。

（二）学校负责外聘教授来校讲学双程交通费。交通工具标准为火车硬卧。

（三）外聘兼职、客座教授来校工作期间的住宿由学校安排，住宿费由学校支付。

（四）根据科研立项将支付一定数额的科研经费。

六、接待工作

经学校批准的外聘兼职、客座教授，从开始联系到来我院讲学的计划、内容、时间、场地等由聘用部、系负责安排。学校教

务处、人事处负责审核与办理有关聘任手续，到本市内食宿、车由院长办公室统一安排。

七、本规定由人事处负责解释。

八、本规定自公布之日起实行。

2006年11月9日

第二篇：池州职业技术学院外聘兼职教师聘用协议

池州职业技术学院外聘兼职教师聘用协议

甲 方： 池州职业技术学院

乙 方：（兼职教师）：

甲方为提高教学质量与办学效益，有效利用和共享社会优秀人才资源，经甲、乙双方平等协商，甲方聘请乙方为甲方的兼职教师，并共同遵守如下条款：

一、甲方聘请乙方为兼职教师（主要从事的教学工作/学术交流活动）。聘期年，从年月至年月止。

二、乙方在聘期内，应独立承担甲方安排的课程教学任务，遵守师德规范、教学工作规范等要求，确保人才培养质量，并接受教师教学质量评价。

乙方在聘期内，可以甲方外聘兼职教师的名义参加学术活动，或为社会提供技术咨询服务。

三、甲方为乙方建立聘期内的工作档案，按照《池州职业技术学院外聘兼职教师管理办法》及学院有关规定，及时向乙方核发酬金，发放时间与本院教师同等。

四、在聘期内，甲方负责按照《池州职业技术学院外聘兼职教师管理办法》提供乙方相应待遇，但不改变乙方原有的人事、供给、保险等各种关系。

五、协议的解除、终止：

1.乙方在甲方的聘请期限内，因自身原因不能履行或未完成甲方交付的教学工作，甲方有权终止协议。

2.乙方如以甲方教师或兼职教师的名义从事违反法律法规和损害甲方利益的活动，对甲方声誉或经济上造成恶劣影响或损失，则甲方有权终止协议，且甲方将依法追究乙方责任。

3.乙方按照《池州职业技术学院教师教学质量考核办法》教学评价很差或者发生重大教学事故的，甲方有权终止本协议。

六、聘期届满后，如须续聘，应按《池州职业技术学院外聘兼职教师管理办法》重新履行聘任程序，并办理相关手续。

七、本协议一式三份，甲方执两份（其中一份交学院人事处备案），乙方执一份，双方签字（盖章）后生效。

甲方：乙方：

（单位公章）

年月日年月日

第三篇：顺德职业技术学院兼职(课)教师聘用合同

编号：

顺德职业技术学院兼职（课）教师聘用合同

甲方（聘用单位）：顺德职业技术学院

乙方（受聘人员）：

依照有关法律、法规和《顺德职业技术学院外聘兼课（职）教师管理暂行办

法》等文件之规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照执行。

一、聘用期限

本合同期限自年月日至年月日教学任务完成时止。

二、聘用岗位及职责要求

1、甲方聘用乙方在部门担任工作。

2、由甲方确定乙方的岗位职责要求，具体内容如下：

3、乙方按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的教学任务。达到所规定的教学质量标准。乙方应当自觉坚持党的教育方针和四项基本原则，严格遵守国家的法律、法规。遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律，服从甲方聘用的领导和管

理。

三、聘期待遇

1、聘期内甲方按下列第成教学任务的学时数计发。

A、教授：90元/学时

B、副教授：80元/学时

C、讲师：70元/学时

D、初级或无职称：60元/学时

2、乙方除合同规定的酬金之外不享受其他待遇。

3、乙方应按《中华人民共和国个人所得税》缴纳个人所得税，由甲方从乙方课酬中代为扣缴。

四、聘用合同的解除、终止或续签

1、甲乙双方经协商一致，方可解除本合同。

2、乙方因工作失职、渎职而造成责任或教学事故者，须接受《顺德职业技术学院教学事故认定和处罚条例》的处罚，情节严重者，甲方可以单方面解除合同。

3、甲方不按时支付乙方劳动报酬或提供约定的工作条件的，乙方可以单方面解除合同。

4、本合同期满双方约定的合同终止条件出现时合同终止。

5、本合同期满，甲乙双方协商一致，可以续签聘用合同。

6、本合同一式三份。各系（院、部）、人事处和受聘兼职教师各执一份，并报教务处备案。

教务处审核意见：

（签字盖章）

年月日

甲方（签字盖章）乙方（签字盖章）

法定代表人（签字盖章）

年月日年月日

第四篇：松原职业技术学院第三届校园文化艺术节

松原职业技术学院第三届校园文化艺术节

“校园书法绘画大赛”活动方案

为进一步加强我院学生文化素质教育,活跃校园文化，积极开展文明、健康、向上的文化活动。学院特决定举办校园书法绘画大赛。特制定方案如下：

一、活动目的提高校园文化品位，丰富校园文化生活，“第三届校园艺术节书法绘画大赛”，将本着“百花齐放，百家争鸣”的方针，以高尚的精神塑造学生，以优秀的作品鼓舞学生的要求，以“和谐校园 你我共建”为主题，抒发和展示我院学生奋发进取、朝气蓬勃的精神风貌，展示同学们文化精品，培养书法、绘画新人。

二、参赛要求

1、要紧紧围绕“和谐校园 你我共建”这一主题。

2、参赛大赛作品以毛笔、硬笔书法，国画、儿童画、电脑绘画为表达方式。

3、参赛作品尺寸： 硬笔书法统一使用A4纸，其他书法美术作品50（宽）×40（高）cm以内，参展作品要符合要求。

4、作品背面右下角请用铅笔注明作者姓名、专业、班级等。

5、作品上交截止时间：2010年11月20日

6、作品上交数量：毛笔作品（每系部不少于3份），绘画作品（每系部不少于5份）硬笔书法（系部不少于20份）。

7、作品上交地点：院团委。

三、奖项设置与颁奖

本次大赛一、二、三等奖若干名。同时以系部为单位设立优秀组织奖，由学院颁发证书，获奖作品将在图书馆二楼进行展览。

团委学生处

2010年11月10日

松原职业技术学院第三届校园文化艺术节

“配乐诗朗诵”比赛活动方案

一、活动目的：

为丰富我院学生的文化生活，提高同学们的朗读能力及艺术美感，提高同学们的口语表达能力，为将来就业打下良好的基础，特决定举行配乐诗朗诵比赛。

二、参赛对象：09-10级全体学生

三、比赛方法：

①各系组织预选赛，产生系代表队，于11月19日将选手名单送到院团委。（报名时须写清系别、专业、姓名、参赛题目）

②各系代表队在11月24日正式参加院决赛。比赛地点：报告厅

四、比 赛 评 分 标 准

1、主题突出。

2、能准确地理解作品的内容，掌握不同的文体特点，正确使用普通话标准音。

3、恰当、熟练地运用重音、停顿、语气、语调、节奏等多种朗读技巧。

4、声音宏亮，感情真挚、充沛，具有较强的感染力。

5、参赛者仪态大方、自然。

6、具有丰富的表演力。

7、规定时间：3分钟——5分钟

8、旋律与诗情配合协调。

五、要求：

1、以“激扬的青春”为主题

2、伴奏带自行准备，没有伴奏带不予计分。

未尽事宜，另行通知。

团委学生处

2010年11月8日

第五篇：陕西铁路工程职业技术学院外聘兼职教师协议书

陕西铁路工程职业技术学院外聘兼职教师协议书

根据学院聘用外聘兼职教师的有关规定及工作需要，现需聘用

同志（乙方）在 系（部）（甲方）担任教学工作。为了明确各自权利与义务，经双方协商达成如下协议，以共同遵守：

一、聘用时间

聘期：即从

年

月

日至

年

月

日。

二、聘期职责

三、待遇

按照学院关于外聘兼职教师工作量计算办法及标准执行。

四、工作要求

1.乙方必须遵守国家法律及学院相关规章制度，按照岗位职责完成教学任务。

2．甲方发现乙方有不履行职责行为，可减发其相应劳动报酬，经教育不改者，有权予以提前解聘。

3．乙方因患传染病不能胜任教学工作时，甲方即行解聘

4．乙方在聘期内不得无故违约，若确因不可抗力事件中断协议，乙方应在事故出现后五个工作日内通知甲方。

五、其它

1.此协议一式三份，被聘用者、聘用单位、人事处各执一份； 2.本协议自双方签字之日起生效，协议期满自行失效；当事人一方要求续签协议，必须在本协议期满前一个月向另一方提出，可再行协商续约。如甲，乙双方其中任何一方不再行续约时，则须于期满前二周以书面形式通知对方终止。

4.在协议期间，甲方或乙方单方无故毁约，应支付或扣发一个月课时津贴。5.协议未尽事宜双方协商解决；

6.学院聘用外聘兼职教师的有关规定为本协议的附件，是本协议的有效组成部分。

甲方：

乙方：

****年**月**日

****年**月**日

人事处：

****年**月**日