第一篇：肖明军个人工作总结
2013—2014学年度个人工作总结
教师：肖明军
我园始终坚持“以人为本，服务育人”的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，努力规范后勤管理，为幼儿园的教育、幼儿活动教学工作提供有力的后勤保障。现将本学期的后勤工作总结如下：
一、财务财产管理方面
财务工作在学校及园领导的带领下，严格按财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教育经费的收支。在现金使用上，严格执行审批制度，坚持按计划行使，合理使用资金，保证专款专用，坚持“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好幼儿园的每一分钱，提高资金的使用效率。
1、协助园长做好幼儿园经费的收支管理，本着“量入为出、收支平衡、保证重点”的原则，加强资金管理，合理安排资金，开源节流，提高资金使用效果，确保幼儿园教育教学的各项工作任务顺利完成。
2、幼儿园实行依法治园，规范收费行为，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象。
3、加强幼儿园产管理、提高使用效率。在财产管理上，按幼儿园的财产管理制度执行，做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外，还要为教学提供良好的设施，更好的管理好、用好这些设施，确保财产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为教育服务。负责校产的登记管理，认真做好各类教学仪器玩具的领用、回收工作，工作认真负责。
二、后勤常规管理方面
幼儿园是培养人的场所，是文明的象征。要树立一所幼儿园的良好形象，必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习和生活环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此，尽力做好后勤服务工作，是对我园开展各项教育教学工作的无形支持。为此，我做好以下几方面工作：
1、做好教师教学用品及幼儿学习用用品玩具的分发工作。及时购买卫生用品、玩具。按时无误地发到每个班级和师幼手中，保证教育教学幼儿活动工作顺利开展。
2、做好后勤保障工作。幼儿园的公开课、六.一活动、幼儿成果展示会等各项活动，我全力以赴，保证各类活动正常有序进行。
3、做好设施的维护工作。幼儿园中需要小修小补的事情可以说天天都在发生，我都力所能及地加以处理好，尤其是水电管理的后勤，本着
节约的原则自己动手做些小修理，如：门窗、门锁、电灯等，并做到随叫随到，一年如一日地为全园师生服务，只要幼儿园需要，就会全力以赴，从不计报酬，默默奉献。
三、安全卫生管理工作
安全工作做得如何，将直接关系教师幼儿身心健康乃至生命安全的大事，关系到教学工作的正常开展。因此，我们牢固树立“幼儿园安全重于泰山”的思想，增强政治意识、大局意识，从打造“平安园”的高度，把维护幼儿园安全和稳定放到重要的位置。由于共同努力，我园未出现一起涉及安全事故的发生，为幼儿园教育教学工作的正常开展提供有力的保证。具体做好以下几方面的工作：
1、在全园教师人员共同努力下，安全工作得到了进一步加强。每一位老师遵纪守法，责任心强，能服从安排，不计较个人得失。保证了幼儿的人身和财产安全。每天放学后，都有教师护送幼儿安全离园。
2、在上级教育部门的关怀和支持下，加大投入，优化了幼儿园的硬件设施。购置了大型玩具。
3、后勤人员加强园的综合管理，配合幼儿园德育教育工作，做好文明班级的评比工作，为创造“和谐、平安、文明”园起到促进作用，工作认真负责，热情主动，默默奉献。
4、继续加强和完善卫生管理。定期或不定期地去检查食堂卫生，严格要求工作人员必须按照卫生有关部门的要求，规范食堂工作人员操作行为，保证了卫生安全。
四、资料方面
1、认真做好全园幼儿的相关资料登记管理，积极配合卫生部门做好幼儿的接种，保证每位幼儿都按时接种。
2、档案管理必须做到完美无缺，对每一位老师、职工的档案全部整理归档，方便查阅和管理。
3、系统录入工作很重要，为了保证每位教师的切身利益，积极按照上级部门下达的任务做好系统录入工作。
五、在日常生活方面：
1、开学初，我是新老师对幼儿比较陌生，为了让自己尽快熟悉幼儿，也让幼儿能尽快地适应我，我一有时间就和幼儿谈心，聊天，拉进我们之间的距离。让幼儿对我产生安全感、亲切感。
2、在学习上，生活上关心爱护幼儿，把他们的闪光点放大，尽量不在大家面前指责他们的缺点或错误，特别是缺点突出的孩子更不能强化，做到不用放大镜去看他们的缺点和弱点，相反是要用放大镜去找他们的点滴进步和微小变化，在班级中为他们树立自信。
3、在游戏活动时，认真观察孩子，了解孩子，同孩子们打成一片，和孩子们一起学习，一起游戏，做孩子们敬爱的良师益友。
六、在教学方面：
1、体育方面：我们通过有趣的游戏活动，使幼儿在跑、跳、投、平衡等技能得到较大提高，掌握了圈、沙包、球类的多种玩法。鼓励不爱运动的孩子参加体育活动，培养不怕困难、不怕累的精神。
2、常识方面：我们利用教育教学活动和日常生活活动，通过故事、谈话等方式，让孩子们了解了生活常规和社会常规大大提高了安全性，生活中大部份孩子都能与伙伴友好相处、分享、有同情心。
七、在家园共育方面：
家长工作也是我们教育的一个重要部分。我们利用多种形式开展家园共育工作，如利用家园共育窗口，及时更新每周活动计划，方便家长了解班级日常生活工作，我们利用每天接送时间，随时与家长沟通，加强家园联系和沟通，形成家园合力，共同促进幼儿发展。当然在我们的工作中还存在着不足，所以我想在以后的工作中我会不断实践和总结，争取将这份工作做得更好。
回顾一学年的工作，我深刻体会到，教师工作非常辛苦，不仅担负着教授知识的工作，更担负着培育下一代的重担。老师是孩子们集体的教育者、组织者和领导者，也是幼教教育工作主力军，老师像孩子的妈妈，更是孩子信赖的好朋友。在教研活动中，我认真学习，我感到人人都是我的师长，我不懂的东西还很多，要学的东西还很多，我觉得只有坚持认真学、认真做，我才会更上一层楼。
第二篇：纪明军2013年个人工作总结
2013年个人工作总结
我院自2013年6月29日开诊以来，在院总部及郑州颐和医院院领导的正确指导下，急诊科在刘主任和护士长的带领下，急诊科迅速发展壮大。并树立和落实“以人为本”的科学发展观，进一步深化“以病人为中心，提高医疗服务质量”，坚持把“以服务建院，以服务立院为导向，追求社会效益，维护群众利益，救死扶伤为己任”，构建和谐医患关系放在首位。开拓创新，卓越发展，艰苦奋斗，狠抓落实，在兄弟科室的密切配合及急诊科全体工作人员的共同努力下，取得了多方面的好评。经过努力圆满地完成了本科的各项工作任务，取得了辉煌的成绩。
急诊科在刘主任和护士长带领下，科室发展必须重管理强技术，重视基本功、基本技能、基本理论的不间断培训，所以仅有良好的服务态度是远远不够的，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训考核。如心肺复苏术、呼吸机的应用、心电监护、除颤、洗胃术等常规的技术操作。使我在诊治和抢救病人方面得到很大的提高，对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，需要我认真钻研业务，熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。对急、危、重、疑难病人充分发挥在科主任及护士长的亲临指导下参与救治。科室坚持三级医师查房
制度，对疑难病例及时进行业务讨论，这样更助于提高我的急救水平。在急诊科的大平台下，我在面部缝合，手外伤处理，关节脱位手法复位等也得到了锻炼和提高。
在我院宣传外联办及急诊科的带领下，我也多次完成了院外给社区居民、出租车司机、中小学生及幼儿园老师等进行了急救知识的传播，也丰富了我自身心理素质及相关知识的培养和锻炼。不断强化自身的服务意识，充分尊重病人对服务的便捷性、人性化沟通等方面的要求，还要强化减负意识，进行换位思考，做到因病施治，合理用药，合理检查，碰见一时困难的病人，可以适当为病人先垫付必要的医疗费用，尽量做到“亲情化、人性化服务”。
在院前120开诊后，为适应现代医疗市场的发展，我科把发展院前急救这项工作当成重中之中来抓，严格执行院前出诊制度，院前急救小组24小时待命，3分钟内急诊出诊，制定了有效急诊绿色通道预案，如遇急、危、重，三无病人一律实行急诊绿色通道，已做到先行抢救，之后补办各种手续，保证了“绿色生命通道的畅通”。
回想过去，我们急诊科创造辉煌，但是也认识到我院为新建医院，人员复杂，缺乏磨合和沟通，想互了解不清等许多不足，是我们在工作中不能做到得心应手，医护人员技术有待加强，上述问题的存在，需要我们认真加以思考，进一步加大设备培训使用及促进医护人员再继续教育，才能把握时机及时解决。总之，放眼2014，我们倍增信心。在未来的日子里，我一如既往地支持我科的工作，继续发扬优点，克服缺点，为我院及急诊科的发展尽微薄之力，我们将一路凯歌，走向美好的明天。
郑州颐和医院急诊科 急诊科医生：纪明军
2013-12-15
第三篇：学习肖明
5月11日，肖明同志的先进事迹报告会结束后，郧西县委组织部结合本职工作，狠抓“三个结合”，迅速掀起学习肖明先进事迹热潮。
一是与组织部门“一迎双争”活动相结合。要始终把学习肖明同志先进事迹贯穿“一迎双争”活动始终，在全县组工干部中开展“学先进、见行动”大讨论，营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围；开展“什么是组工干部的党性”征文活动，真正把组织部门建设成“两满意”部门，把组工干部队伍建设成“三服务”优秀标兵，切实提高组织工作的满意度和公信度。
二是与组工干部“进万村入万户连万心”活动相结合。结合“组织部长下基层”活动，全县组工干部以肖明为榜样，走出机关，走进农村，深入基层开展大调研，真正视群众为亲人，切实做到知民困、解民忧、办实事。截止5月初，全县168名组工干部共到结对村开展活动500多次，联系基层党员群众1200余人，帮助解决村级和农民群众的实际困难200多件，在全县形成组工干部“能干事、会干事、干成事”浓厚氛围。
三是与加强组织部门自身建设相结合。加强组工干部自身建设是全面提高党的建设和组织工作水平的现实需要，组织部门要以“学习肖明同志先进事迹”活动为抓手，切实加强组工干部的思想、作风、能力和制度建设，培养和造就一支公道正派、甘为人梯、清正廉洁、开拓创新、心系群众的组工干部队伍。同时，把学习肖明精神同当前开展的“喜迎十八大、争创新业绩”、“基层组织建设年”、“讲党性、重品行、作表率”等活动结合起来，为全面推进郧西跨越发展提供坚强的组织保证，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。
向肖明同志学习
黄石港区委组织部副部长肖明同志扎根基层组工战线14年，被干部群众誉为工作“铁人”、干部“亲人”，2011年12月24日，因长期劳累导致颅内出血，英年早逝，年仅47岁。肖明同志是新时期基层组织部长的优秀代表，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”的杰出典范。正如省委书记李鸿忠所说，肖明同志在平凡岗位上干出了不平凡的业绩，用生命诠释了一个共产党员对党的事业无限忠诚和对基层群众的热爱。他是组工干部学习的榜样。
一要学习他对党忠诚、为民尽责的政治品格。肖明同志始终把党和人民放在心中最高位置，用自己的实际行动展示了共产党人对党忠诚的政治本色，充分体现了领导干部为民尽责的公仆情怀。学习肖明，就要像他那样为党的事业鞠躬尽瘁，坚定理想信念，矢志拼搏奋斗，努力做一名组织放心、干部信任、群众满意的好干部；就要像他那样对人民尽职尽责，把人民群众当亲人，真心实意地为人民群众办实事、做好事、解难事，做人民群众的知心人、贴心人、暖心人。
二要学习他坚持公道正派、任人唯贤的职业风范。肖明同志始终坚持党的干部路线和正确用人导向，恪守选贤任能的政治责任，坚持重品行、重实干、重基层、重公认，不让在基层埋头苦干的老实人吃亏，不让投机钻营者得利。学习肖明，就要像他那样讲政治、顾大局、守纪律，坚持按制度办事、按规矩办事；就要像他那样勇于抵制歪风邪气，敢于坚持正义，顶住压力，不被功名利禄驱使，不为亲情俗务羁绊，努力树立公道正派、任人唯贤的用人导向。
三要学习他在平凡中建功立业的坚定信念。把平凡的工作做好就是不平凡，把简单的事情办妥就是不简单。参加工作以来、特别是从事组织工作14年来，肖明同志无论在什么岗位，都始终牢记党的宗旨，始终保持一个共产党员的政治本色、一个组工干部的职业操守、一个领导干部的品德风范，聚精会神谋工作、一心一意干事业、一身正气树清风，在平凡岗位上干出了非凡业绩，用忠诚燃尽了生命之火。学习肖明，就要像他那样认真仔细，工作再紧也要一丝不苟，保证不出差错，全身心投入到工作中，全心全意为民服务；就要像他那样严谨细致，事情再小也要尽善尽美、精益求精，保证做到做好，做到极致。
四是要学习他谦虚谨慎的处世态度。肖明同志慎权，从不利用职务特权到其他单位谋取个人利益，以致5000元的发票搁置在抽屉。他始终牢记权力是人民给的，为人民服务做人民的公仆是他一个组工干部的精神区位。他慎言，自己老同事老朋友人事工作变动，交谈到深夜不透露一丁点信息，人是情感动物，做到这一点没有高尚的职业道德品质，谁能做到。他慎行，“以部为家”，生命的大部分时间在组织部没日没夜的工作中、在基层群众家嘘寒问暖中度过，名胜景地、锦绣山川、娱乐休闲没有他的脚印。学习肖明，就要学习他慎权慎言慎行的处事态度，树立新时期组工干部形象。要管住自己的手，认真对待手中权力，保证合理使用权力，不公权私用，为个人谋利益；管住自己的嘴，不该说的话坚决不说，时刻牢记组织纪律，保守组织机密；管住自己的腿，有时间要多学习多工作，不该去的场所坚决不去，时刻维护好组工干部形象。
五是学习他开拓进取的创新意识。参加工作以来，肖明同志始终坚持推进改革、勇于创新的理念，以改革创新精神加强和改进基层党建和干部工作，他主持推进的街道社区“党员楼长”、干部德的量质化考核等多项工作得到地方党委和上级组织部门的充分肯定，被基层群众和党员干部称为“研究型干部”和“专家型部长”。学习肖明，就要像他那样积极应对新形势、新问题，敢于打破常规，结合工作实际状况，用新方法解决新问题；就要像他那样坚持与时俱进、开拓进取，努力在制度上创新，突破不必要的束缚，寻求突破口和切入点，形成有特色富有成效的工作制度，全力打造工作“品牌”，努力构建开放性组织工作新局面。
花桥镇以学习肖明同志先进事迹为契机
掀起“喜创”活动新热潮
全省学习肖明同志先进事迹报告会召开以后，在城关镇引起了强烈反响。近日，城关镇委要求各级党组织紧密结合当前正在开展的“喜迎十八大，争创新业绩”活动，迅速掀起学习肖明同志事迹热潮，构筑全镇科学发展、跨越式发展的精神高地。
为组织好这次学习活动，镇委专门组织印发了肖明同志的先进事迹，并下发到各社区党组织，各社区党组织迅速召开了党员干部大会进行集中学习讨论活动。
一是领导干部带头学。在开展学习肖明同志先进事迹活动中，城关镇各级党员领导干部充分发挥模范带头作用，率先垂范，带头学习，为普通党员作出表率，带动广大党员和群众共同学习。各党组织负责人通过精读事迹文章、会议领学事迹原文、座谈讨论心得体会，准确领会肖明同志先进事迹精神实质，在各单位掀起学习热潮。
二是创新载体深入学。为把学习活动引向深入，全镇各级党组织积极开展各项活动，创新学习载体，确保学习成效。镇委召开了专题学习会。由镇组织办公室收集整理肖明同志先进事迹材料，将学习材料下发到各党组织，要求各党组织召开党员会议专题学习肖明同志先进事迹。各农村（社区）党组织结合巡访问事活动，广泛宣传肖明同志先进事迹，不断扩大学习覆盖面。在全镇党员干部中努力营造“学习肖明精神，争创一流业绩”的浓厚氛围。同时，各党组织针对在外务工党员的实际，通过电话、短信通知，为在外务工党员“加餐”、“补课”，大力倡导肖明同志无私奉献、全心全意为人民服务的新风尚，进一步激发了在外务工党员干事创业热情。
三是联系实际结合学。通过学习肖明同志先进事迹，全镇党员干部一致表示，学习肖明同志先进事迹重在四点：
一学他为党的事业鞠躬尽瘁、对党忠诚的政治品格。政治立场坚定是对共产党员的基本要求，更是对领导干部的基本要求。肖明同志参加工作以来，无论在什么职位上，都始终牢记党的宗旨，始终保持一个共产党员的政治本色，在平凡岗位上干出了不平凡业绩，用忠诚燃尽了生命之火。广大党员干部要学习像他那样坚决执行党的路线方针政策，在重大问题面前旗帜鲜明，在关键时刻头脑清醒，始终保持言行一致。
二学他坚持党的组织原则、公道正派的职业操守。肖明同志在工作中，能正确运用手中权力，严把选人用人关，坚持凭实绩使用干部，公道正派，知人善任。面对权力的时候有清醒认识，深知手中权力无论大小都来自于党和人民的授权。向肖明同志学习，就是要像他那样讲政治、顾大局、守纪律，做到原则问题决不让步、关键时候敢于较真、大是大非面前毫不含糊，在全社会努力营造崇尚公道正派的良好风气。
三学他敢于改革、勇于创新的进取精神。创新是一个民族向上的不懈动力，我们要学习肖明同志锐意进取，求真务实，努力创一流业绩、树立一流形象的品质，学习他视党的事业为生命，刻苦钻研组工业务的精神，坚持干一行、爱一行、钻一行、精一行，以改革创新精神加强和改进各项工作，做到不回避矛盾困难、不惧怕风险挑战，坚持不懈地推进各项工作的理念创新、思路创新、方法创新和制度创新。
四学他严格要求自己、清正廉洁的优秀品德。清正廉洁是党员领导干部不可逾越的道德“底线”。肖明同志清廉如水、守正如山，衣食住行不讲究，对待群众像亲人，自己家庭不宽裕却经常接济比自己困难的党员和群众，亲戚送给他的二手车成为他接送同事深夜加班回家的专车，从来不向公家报销一分钱费用。向肖明同志学习，就是要像他那样光明磊落、淡泊名利，常思贪欲之害，常怀律己之心，常修为政之德，始终保持高尚的精神追求，做到一身正气，两袖清风。
镇委就如何开展学习肖明同志先进事迹活动也作了具体的安排部署，要求全体参学单位进一步组织党员干部认真学习讨论肖明同志先进事迹精神，迅速掀起学习肖明同志先进事迹活动的热潮，把深入开展“喜创”活动要求落实到工作实践中去。一是把学习肖明精神与“喜创”活动结合起来。强化党员干部的模范带头意识。二是把“喜创”活动同关注民生、为群众解决困难结合起来。要以肖明同志为榜样，走出机关，走进基层、走入群众调查研究，切实为基层解难题、办实事，办好事。三是把“喜创”活动与今后一个时期全镇科学发展、跨越式发展相结合。围绕全县经济社会发展大局，全镇党员干部凝心聚力，共谋发展，为奋力推进我县“实干兴县、跨越发展、追赶宜都、争进十强”的战略目标，建设市域副中心城市作出积极的贡献，以优异的成绩，向党的十八大献礼。
第四篇：学习肖明
5月11日，肖明同志的先进事迹报告会结束后，郧西县委组织部结合本职工作，狠抓“三个结合”，迅速掀起学习肖明先进事迹热潮。
一是与组织部门“一迎双争”活动相结合。要始终把学习肖明同志先进事迹贯穿“一迎双争”活动始终，在全县组工干部中开展“学先进、见行动”大讨论，营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围；开展“什么是组工干部的党性”征文活动，真正把组织部门建设成“两满意”部门，把组工干部队伍建设成“三服务”优秀标兵，切实提高组织工作的满意度和公信度。
二是与组工干部“进万村入万户连万心”活动相结合。结合“组织部长下基层”活动，全县组工干部以肖明为榜样，走出机关，走进农村，深入基层开展大调研，真正视群众为亲人，切实做到知民困、解民忧、办实事。截止5月初，全县168名组工干部共到结对村开展活动500多次，联系基层党员群众1200余人，帮助解决村级和农民群众的实际困难200多件，在全县形成组工干部“能干事、会干事、干成事”浓厚氛围。
三是与加强组织部门自身建设相结合。加强组工干部自身建设是全面提高党的建设和组织工作水平的现实需要，组织部门要以“学习肖明同志先进事迹”活动为抓手，切实加强组工干部的思想、作风、能力和制度建设，培养和造就一支公道正派、甘为人梯、清正廉洁、开拓创新、心系群众的组工干部队伍。同时，把学习肖明精神同当前开展的“喜迎十八大、争创新业绩”、“基层组织建设年”、“讲党性、重品行、作表率”等活动结合起来，为全面推进郧西跨越发展提供坚强的组织保证，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。
向肖明同志学习
黄石港区委组织部副部长肖明同志扎根基层组工战线14年，被干部群众誉为工作“铁人”、干部“亲人”，2011年12月24日，因长期劳累导致颅内出血，英年早逝，年仅47岁。肖明同志是新时期基层组织部长的优秀代表，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”的杰出典范。正如省委书记李鸿忠所说，肖明同志在平凡岗位上干出了不平凡的业绩，用生命诠释了一个共产党员对党的事业无限忠诚和对基层群众的热爱。他是组工干部学习的榜样。
一要学习他对党忠诚、为民尽责的政治品格。肖明同志始终把党和人民放在心中最高位置，用自己的实际行动展示了共产党人对党忠诚的政治本色，充分体现了领导干部为民尽责的公仆情怀。学习肖明，就要像他那样为党的事业鞠躬尽瘁，坚定理想信念，矢志拼搏奋斗，努力做一名组织放心、干部信任、群众满意的好干部；就要像他那样对人民尽职尽责，把人民群众当亲人，真心实意地为人民群众办实事、做好事、解难事，做人民群众的知心人、贴心人、暖心人。
二要学习他坚持公道正派、任人唯贤的职业风范。肖明同志始终坚持党的干部路线和正确用人导向，恪守选贤任能的政治责任，坚持重品行、重实干、重基层、重公认，不让在基
层埋头苦干的老实人吃亏，不让投机钻营者得利。学习肖明，就要像他那样讲政治、顾大局、守纪律，坚持按制度办事、按规矩办事；就要像他那样勇于抵制歪风邪气，敢于坚持正义，顶住压力，不被功名利禄驱使，不为亲情俗务羁绊，努力树立公道正派、任人唯贤的用人导向。
三要学习他在平凡中建功立业的坚定信念。把平凡的工作做好就是不平凡，把简单的事情办妥就是不简单。参加工作以来、特别是从事组织工作14年来，肖明同志无论在什么岗位，都始终牢记党的宗旨，始终保持一个共产党员的政治本色、一个组工干部的职业操守、一个领导干部的品德风范，聚精会神谋工作、一心一意干事业、一身正气树清风，在平凡岗位上干出了非凡业绩，用忠诚燃尽了生命之火。学习肖明，就要像他那样认真仔细，工作再紧也要一丝不苟，保证不出差错，全身心投入到工作中，全心全意为民服务；就要像他那样严谨细致，事情再小也要尽善尽美、精益求精，保证做到做好，做到极致。
四是要学习他谦虚谨慎的处世态度。肖明同志慎权，从不利用职务特权到其他单位谋取个人利益，以致5000元的发票搁置在抽屉。他始终牢记权力是人民给的，为人民服务做人民的公仆是他一个组工干部的精神区位。他慎言，自己老同事老朋友人事工作变动，交谈到深夜不透露一丁点信息，人
是情感动物，做到这一点没有高尚的职业道德品质，谁能做到。他慎行，“以部为家”，生命的大部分时间在组织部没日没夜的工作中、在基层群众家嘘寒问暖中度过，名胜景地、锦绣山川、娱乐休闲没有他的脚印。学习肖明，就要学习他慎权慎言慎行的处事态度，树立新时期组工干部形象。要管住自己的手，认真对待手中权力，保证合理使用权力，不公权私用，为个人谋利益；管住自己的嘴，不该说的话坚决不说，时刻牢记组织纪律，保守组织机密；管住自己的腿，有时间要多学习多工作，不该去的场所坚决不去，时刻维护好组工干部形象。
五是学习他开拓进取的创新意识。参加工作以来，肖明同志始终坚持推进改革、勇于创新的理念，以改革创新精神加强和改进基层党建和干部工作，他主持推进的街道社区“党员楼长”、干部德的量质化考核等多项工作得到地方党委和上级组织部门的充分肯定，被基层群众和党员干部称为“研究型干部”和“专家型部长”。学习肖明，就要像他那样积极应对新形势、新问题，敢于打破常规，结合工作实际状况，用新方法解决新问题；就要像他那样坚持与时俱进、开拓进取，努力在制度上创新，突破不必要的束缚，寻求突破口和切入点，形成有特色富有成效的工作制度，全力打造工作“品牌”，努力构建开放性组织工作新局面。
花桥镇以学习肖明同志先进事迹为契机
掀起“喜创”活动新热潮
全省学习肖明同志先进事迹报告会召开以后，在城关镇引起了强烈反响。近日，城关镇委要求各级党组织紧密结合当前正在开展的“喜迎十八大，争创新业绩”活动，迅速掀起学习肖明同志事迹热潮，构筑全镇科学发展、跨越式发展的精神高地。
为组织好这次学习活动，镇委专门组织印发了肖明同志的先进事迹，并下发到各社区党组织，各社区党组织迅速召开了党员干部大会进行集中学习讨论活动。一是领导干部带头学。在开展学习肖明同志先进事迹活动中，城关镇各级党员领导干部充分发挥模范带头作用，率先垂范，带头学习，为普通党员作出表率，带动广大党员和群众共同学习。各党组织负责人通过精读事迹文章、会议领学事迹原文、座谈讨论心得体会，准确领会肖明同志先进事迹精神实质，在各单位掀起学习热潮。
二是创新载体深入学。为把学习活动引向深入，全镇各级党组织积极开展各项活动，创新学习载体，确保学习成效。镇委召开了专题学习会。由镇组织办公室收集整理肖明同志先进事迹材料，将学习材料下发到各党组织，要求各党组织召开党员会议专题学习肖明同志先进事迹。各农村（社区）党组织结合巡访问事活动，广泛宣传肖明同志先进事迹，不断扩大学习覆盖面。在全镇党员干部中努力营造“学习肖明精神，争创一流业绩”的浓厚氛围。同时，各党组织针对在外务工党员的实际，通过电话、短信通知，为在外务工党员“加餐”、“补课”，大力倡导肖明同志无私奉献、全心全意为人民服务的新风尚，进一步激发了在外务工党员干事创业热情。
三是联系实际结合学。通过学习肖明同志先进事迹，全镇党员干部一致表示，学习肖明同志先进事迹重在四点：
一学他为党的事业鞠躬尽瘁、对党忠诚的政治品格。政治立场坚定是对共产党员的基本要求，更是对领导干部的基本要求。肖明同志参加工作以来，无论在什么职位上，都始终牢记党的宗旨，始终保持一个共产党员的政治本色，在平凡岗位上干出了不平凡业绩，用忠诚燃尽了生命之火。广大党员干部要学习像他那样坚决执行党的路线方针政策，在重大问题面前旗帜鲜明，在关键时刻头脑清醒，始终保持言行一致。
二学他坚持党的组织原则、公道正派的职业操守。肖明同志在工作中，能正确运用手中权力，严把选人用人关，坚持凭实绩使用干部，公道正派，知人善任。面对权力的时候有清醒认识，深知手中权力无论大小都来自于党和人民的授权。向肖明同志学习，就是要像他那样讲政治、顾大局、守纪律，做到原则问题决不让步、关键时候敢于较真、大是大非面前毫不含糊，在全社会努力营造崇尚公道正派的良好风气。
三学他敢于改革、勇于创新的进取精神。创新是一个民族向上的不懈动力，我们要学习肖明同志锐意进取，求真务实，努力创一流业绩、树立一流形象的品质，学习他视党的事业为生命，刻苦钻研组工业务的精神，坚持干一行、爱一行、钻一行、精一行，以改革创新精神加强和改进各项工作，做到不回避矛盾困难、不惧怕风险挑战，坚持不懈地推进各项工作的理念创新、思路创新、方法创新和制度创新。
四学他严格要求自己、清正廉洁的优秀品德。清正廉洁是党员领导干部不可逾越的道德“底线”。肖明同志清廉如水、守正如山，衣食住行不讲究，对待群众像亲人，自己家庭不宽裕却经常接济比自己困难的党员和群众，亲戚送给他的二手车成为他接送同事深夜加班回家的专车，从来不向公家报销一分钱费用。向肖明同志学习，就是要像他那样光明磊落、淡泊名利，常思贪欲之害，常怀律己之心，常修为政之德，始终保持高尚的精神追求，做到一身正气，两袖清风。镇委就如何开展学习肖明同志先进事迹活动也作了具体的安排部署，要求全体参学单位进一步组织党员干部认真学习讨论肖明同志先进事迹精神，迅速掀起学习肖明同志先进事迹活动的热潮，把深入开展“喜创”活动要求落实到工作实践中去。一是把学习肖明精神与“喜创”活动结合起来。强化党员干部的模范带头意识。二是把“喜创”活动同关注民生、为群众解决困难结合起来。要以肖明同志为榜样，走出机关，走进基层、走入群众调查研究，切实为基层解难题、办实事，办好事。三是把“喜创”活动与今后一个时期全镇科学发展、跨越式发展相结合。围绕全县经济社会发展大局，全镇党员干部凝心聚力，共谋发展，为奋力推进我县“实干兴县、跨越发展、追赶宜都、争进十强”的战略目标，建设市域副中心城市作出积极的贡献，以优异的成绩，向党的十八大献礼。
第五篇：11月份工作总结+尹明军
成都农业科技职业学院
机电工程分院--组织部
工 作 总 结
总结人：尹明军
日期：2013年12月3日
11月份工作总结
目录
一、总括:...............................................................................2
1.1：................................................................................................................2 1.2:....................................................................................................................2 1.3：................................................................................................................2 1.4：................................................................................................................2 1.5：................................................................................................................2 1.6：................................................................................................................2
二、各次例会内容及心得体会.............................................2
在11月4日例会中....................................................................................2 在11月11日例会中....................................................................................3 在11月18日例会中....................................................................................3 在11月25日例会中....................................................................................4 在11月26日例会中....................................................................................4
三、本月工作中的不足之处.................................................5
四、本月工作中的收获.........................................................5
五、在今后工作中应当注意的问题.....................................5
六、总结................................................................................6
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11月份工作总结
一、总括: 1.1：上月期间组织部共召开常规例会5次，临时例会1次。分别在11月4日；11月11日；11月18日；11月25日；11月26日。该月无旁听例会相关事项。
1.2:本月顺利完成了第17期业余党校开课典礼、爱国影片展播、回眸历史图片展等活动。
1.3：完成了团费收取、团员证注册、团员证补办、团情统计等相关工作。
1.4：进行了业余党校课堂笔记、作业的收取及批改。1.5：参加了组织部换届工作交接仪式。1.6：参加了校组织部组织的六大分院联谊活动。
二、各次例会内容及心得体会
在11月4日例会中，安排了有关党校开课需准备的工作，如会场布置、搬党课教材等；并要求通知各班团支书传达党校开课的时间、地点及要求等。同时，在彼此例会中还提到团校的相关工作安排，分班统计各班需要入团的人员信息，上交10月份工作总结；整理好相关档案并交于相关教师签字审阅。我明白合作是我们部门各项工作正常开展的基础，唯有合作我们才能高效、快速地完成各项工作。时间观念定要加强做事要有计划等。（本次旁听例会有校组织部、机电分院青志部）
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在11月11日例会中，工作安排了团员证补办以及团员证注册后发放工作，落实了团校开课的时间、地点并安排于该周二下午观看爱国主义影片《雨中的树》，欣赏完了上交观后感。此次例会中提到了一下几点值得注意的问题:
1、态度问题以及在进行工作时应注意的相关细节问题。
2、在总结中不仅仅要发现所存在的问题，还应想到解决问题的有效可行方法。
3、平日的生活中要注意相关礼貌问题，同时时间观念需进一步加强，特别是在进行工作时，与学长学姐要处理好关系。
在11月18日例会中，首先提到机电工程分院学生会换届问题，本次换届学生会成员分别是分团委副书记叶奕玲、学生会主席陈克伟、分团委副主席刘佳林。他们分别对自己的工作经验做出了总结，提到了组织部在工作中应注意的相关问题。本次例会安排工作有第16期入党积极分子考核表交于相关教师审阅签字，团员证领取及发放，团员证补办信息确认，党校课程中各学员笔记本，作业批改等工作，以及入党积极分子名单信息填写，党校工作总结。同时我们各干事分别对前期工作进行了口头总结，提到了原则性问题、图片展活动中存在的问题及解决方法、党员的相关责任和义务、考核表问题、开展活动是出现的散乱等问题、时间观念不强、团队协作能力需要加强、部门成员之间沟通交流较少等等。通过此次例会以及相关活动的开展，我明白自己在工作中要做好本职工作，做好自己应该做的工作，要对自己充满信心。（本次例会旁听有校学生会主席朱杰）
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在11月25日例会中，此次工作安排有以下几点: 1.制作部门考核表
2.团校收取笔记本，考核统计信息等 3.团校请假时需要注意的问题。
4.特别强调在部门开展活动时要提前通知相关负责人，取得相关人员的许可后方可继续进行工作，特别注意团队协作。此次例会还涉及到团情再次核对等方面工作。
在11月26日例会中，此次为临时例会。主要工作是进行干部工作交接仪式，参加本次例会的除部门人员外还有机电工程分院贺静书记。她强调组织部是一个要求严谨、有责任心、责任感强、团队合作的部门；工作与生活要分开。在生活和工作中要多沟通交流，增进彼此了解，同时要注意处理好工作与学习的关系。部长要起好带头作用，清醒认识自己与他人。并且对相关工作进行了安排: 1.通知周末各班开展以“心存感恩，回报他人”为主题的主题班会，并上交活动策划和班会总结。2.收取入团申请书、入团志愿书。3.统计好大三团员信息，并上交名单。
4.准备校组织部所组织部的联谊活动节目，以及与经济管理分院组织部的联谊活动。
在该周星期四的校联谊活动中，我们经过前期的相关准备，在活动中合唱了《明天会更好》表达出了我们对明天的期待，对未来的美好憧憬，以及对学校未来美好发展的祝福，此次活动中让我进一步明
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白团队的力量是无穷大的，特别是在目前这时代背景下。
三、本月工作中的不足之处
1.团队协作能力不强，部门各干事之间，干事与大二各学长之间的沟通交流较小，缺乏团队凝聚力。
2.时间观念不强，在进行工作时总是踩点进行，一点儿也没有积极性。
3.工作缺乏计划，对工作没有计划和安排，这就导致相关工作无法正常开展，同时做事情时存在有不细致不严谨的地方。
4.缺少与他人的合作，做事情时没有集体感。
四、本月工作中的收获
通过本月所开展的工作，并结合自己的亲身体验，总结有以下几点收获。
1.与各成员之间建立了良好的合作关系，彼此互相帮助，共同进步。
2.在进行各项工作是要对自己有信心，相信自己。
3.在贺静书记的引导下进一步认识组织部的工作要求是严谨，有责任感，有责任心，团队合作意识要强的。
4.进一步意识到时间观念的重要性。
五、在今后工作中应当注意的问题
1.增强时间观念，计划行事，工作时切勿急躁，对做事情要有耐
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心。
2.要严格要求自己，不管是在工作中还是学习部。
3.培养自己的团队合作意识，多与各干事之间进行交流，交换彼此经验。
六、总结
首先，对自己本月工作的总结是为了今后更全面的发展，让自己更加全面的认识自己。我相信通过自己的不懈努力一定会反思自己在工作中所存在的不足之处，并加以改善，为使分院组织部工作的正常开展贡献自己的一份力量。
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