2012年关闫小学工作总结讲话稿123

第一篇：2012年关闫小学工作总结讲话稿123

2012年关闫小学工作总结会讲话稿

各位老师、各位同学、各位学生家长你们好！欢迎你们今天能参加本次大会。

现在正值春天，春天是万木吐新，百花待放的好季节，在此季节我们关闫小学召开表彰大会，表彰那些优秀的学生干部、三好学生、进步学生，同时发展一批优秀少先队员。在此我首先代表关闫小学向获奖的同学表示衷心的祝贺，同时向未获奖的同学给予厚望，希望你们不要气馁，要努力积极争取。今天，我们在这里隆重召开关闫小学总结表彰大会，全面总结过去一年来教学工作取得的经验与成绩，认真分析今后一个时期教学工作面临的新形势，动员全校广大教干教师统一思想，振奋精神，明确任务，扎实工作，努力推动我校教育教学工作再上新台阶。

我们关闫小学就目前形势师资力量方面是极为不乐观的，学校老师是以体弱多病为主线-----马校长、秦艳梅、马计峰、朱涛„„.闫士平，李清英面临退休，七个班九个老师，师资力量及薄弱，教学主要靠支教。

我们的马校长带着病顶着压力和全校老师携起手来一起克服种种困难，来共同开展学校各项工作。

一年来，关闫小学在朱仙庄中心校具体指导下，在马校长全面部署下，全校教师认真贯彻落实科学发展观，以办好人民满意教育为目的，以强化学校管理为重点，大力加强师德建设，全面规范办学行为，圆满完成了本学年确定的各项目标任务，全校教育教学工作得到了长足发展。2011—2012学年是我校教学工作出成绩、创经验、上水平的一年，主要体现在以下几个方面：

现就本学期我校的工作作如下总结：

一、明确责任，踏实工作，努力做好控辍保学工作。

本学期，我校认真做好控辍保学工作，我们知道学生是我们工作的对象，没学生我们就没法工作，所以保证生源是我们的首要工作。我们规定，各班班主任为班级控辍保学的第一责任人，要求各班班主任要认真细致地做好班级学生的思想工作。老师们工作到位，用了心、用了力、用了情，对生活困难的学生要给予多方面的帮助，杜绝优秀学生外流，确保优秀生留得住、学得好。经过我校全体教师的共同努力，我校在校学生基本稳定。

二、制定措施，强化落实，抓好学校的各项管理。

1、校园管理

我校始终坚持“质量中求生存，艰苦中求发展，改善育人环境为突破口”本学期一开学，我校就对前后花园进行进一步改化，发动全校师生对花园进行填土，移花，近期我们又对校园内的花园进行松土管理，春季里，学校购置了矮杆牵牛、千头菊，棕榈等花木对前后院花园进行了合理的布局，同时学校还倡议全体学生从家中带来各种草本花，统一安排，在校园中栽种，将整个校园变成树木成荫，花香四溢的师生乐园，使学校面貌焕然一新。为了管好校园中的花草树木，学校制定了严格的管理制度，各班分工包干，定期浇锄，效果很好。学校还划分了卫生区，制定了卫生区域牌，各班根据划分都能定期打扫，这样在长期的管理中，我们培养了学生爱劳动的习惯又培养了孩子们的爱美情操。学校的环境卫生得到各级领导的肯定。为学校的生存垫足了坚实的基础，也为学校硬件建设和品位增添了不少色彩。

2、实施特色推进工程。

这也是我校本年度工作的重中之重，进一步营造浓厚的校园文化、班级文化。利用校园文化开展相关活动，逐步形成有特色、有品位的校风、校训等，以特色展现学校人文环境和办学效果，重视校园自然景观与人文气质之间的和谐有序，开展花园式学校的创建活动。

(1)、上学期，全校掀起了校园文化建设的高潮，师生共展文化风采。让学校每一面墙每一幅画都发挥它的作用，为此马校长把学校的院墙上的宣传标语精心细描一遍，图案标语更醒目，二楼走廊上分别装上铁架把安全图片，校徽，关注留守儿童图案，校风校训、师风师德布置上去，真正起宣传作用；

班级文化各具特色、栏目新颖、内容丰富„„通过这种活动既丰富孩子的课余生活，又培养了他们动手动脑的能力，及发扬了孩子的团队精神，又激发了待优生的学习兴趣，为孩子们创建了一片快乐成长的新天地

(2)、瞄准特色，形成套路，积极打造本校的特色品牌。在上学期学习校园集体舞的基础上，我们本学期再一次组织学生继续学习校园舞，戴聪老师任二年级数学课又兼六门常识课这已经够辛苦的但她为了丰富孩子们的课间生活，她每天放弃了大课间休息时间，天天喊得口干舌燥，就是在去年脚扭伤了也没在家休息治疗，仍然坚持教学，可从没叫一声苦，坚持把我校二百多名学生全部教会，无一人掉队，如今的校园舞成为了关闫小学特色校园文化的一道亮丽的风景线。

（3）、教育教学管理

（1）、我校严格 执行课程计划,开足开齐课程，促进学科均衡发展,校领导班子成员定期巡课，督促不严格执行课程计划的教师转变工作思想,规范自己的教学行为。开足开齐课程-----就我校特殊的情况下，魏士勇老师退休，学校严重缺少教师情况下，我校都没有把英语课放下，抽调朱涛专职英语教师任二年级语文，为了不耽误学生英语课，我校利用特有的条件，支教老师会英语，让支教老师分别任本班的英语教师坚持开下去。

(2)、规范教师的教学常规，引导教师在备、教、批、辅、改上下工夫，全校教师皆能围绕教学这个中心，紧紧围绕高效优绩这个灵魂，认真搞好教学工作。特别是中心校的“四个一”检查中我校教师秦艳梅虽然体弱多病，对工作依然是不折不扣，备课量高达87课时，受到中心校的通报表扬。年轻教师秦胜梅、李蕾、秦艳梅、戴聪等更是巾帼不让须眉，无论是教案的设计、课后回忆、教后反思、课时量都受到了中心校和学校领导的一致好评。

（3）、敬业爱岗层出不穷。在教师队伍中，敬业爱岗、无私奉献的事迹感人至深，层出不穷。

今年我校班多，老师缺少，所以在安排课程时，我们非常为难，每位老师课程量都特重，低年级教师几乎是堂堂到，高年级不低于15节，几乎包班。可就这样没有一个老师落下。

一个个感人肺腑的故事折射出他们崇高的师德师风，展示了全校教师爱岗敬业、热爱学生、无私奉献的时代精神。先从老教师说起

闫士平老师已近60岁，可他身兼两个班的数学课，同时又兼五门常识课，几乎堂堂到。但从来没叫一声苦。尤其是在今年学校开展教研活动中，没有因自己年龄大而推脱上公开课，却是首先带好头，引领青年教师好教研活动。中年教师

马传儒老师，多年来一直担任毕业班数学，同时兼少先队工作，又是学校信息员，他的担子最重，为了搞好教学，搞好学校整体工作，及时上报学校信息，他每天是早老晚归，几乎来你周末周日都是在学校度过。

秦艳梅老师

她一直是体弱多病，多年来一直担任一年级班主任，一年级学生小，老师为了孩子的安全，刻刻在班里盯着，她从没有因为多病的身体影响孩子的学习。

朱涛老师,虽然年轻，但腿受伤一直未痊愈，每天一瘸一拐上楼下楼到各班上好英语课。

校领导史万灵主任

家有九十有余的老母亲，每天需要照顾，但史主任为了学校的业务工作早来晚回，从没影响学校工作。

支教老师那无私奉献的精神更是令我们赞不绝口。秦胜梅老师

一直担负毕业班的语文，兼班主任，毕业班工作任务中，他为了抓好学生的成绩，在备、讲、批、辅、测研各个教学环节上下功夫，从没有放弃任何一个待优生。

李雷老师

今年孩子上初三，正式上重点学校关键的一年，他为了教学，从没有在家专门照顾孩子，就连孩子生病高烧几天，他都没有呆在家里照看孩子，而是含着泪回到学生的身边。

再说俗称拼命三郎的徐玉群老师。

家有三岁的孩子需要照看，但为了学校工作一周也只是回去一两次，有时孩子亲都没亲过来就匆匆回到学校工作。可见支教老师为了关闫的教育一切都抛去，从没有什么要求，可谓是无私地奉献。

（4）、抓好教研活动，促进质量的提升

在开展了教研活动活动中，中青年教师运用多媒体教学设备娴熟，课堂上指导学生按照自主、合作、探究的方式进行学习,并注重学生个性与自信心、能力和综合素质的培养,达到了预期的效果，教学中教师们大胆尝试运用新的教学理念，以人为本，注意培养学生的学习习惯，将情意贯穿教学始终，让学生在动态的双向、多向的互动过程中，轻松感知，快乐学习。将语文向课外延伸，把数学生活化，英语课让学生在活动中学到知识，体悟美感，教师们用他们的课堂教学表达了对课程改革的理解和探索，让我们看到了一个个散发着鲜活生命气息的课堂。

（5）、学生管理

本学期，我校认真落实《中共中央国务院进一步加强和改进未成年思想道德建设的若干意见》，本着切近实际、切近未成年人的原则，以爱国主义为核心，以良好的行为习惯为主线，通过每周的升旗时国旗下的讲话，晨会周会，各科教学、阅读活动、征文活动等加大对学生的教育力度，使学生能健康成长。在去年五月份中心校举办的中小学生讲故事比赛中，我校六年级学生马菊花在秦胜梅老师的指导下，荣获二等奖。

我们的学校、我们的孩子正是有了这么好的老师来教学，才有了可喜的成绩 去年三年级语文在全镇抽考中居前三名。体操比赛获二等奖 演讲获两个二等奖

三、扎实推进四项民生工程

为扎实推进2011年教育四项民生工程深入实施，进一步提升民生工程社会知晓度、满意度和支持度，树立和展示教体部门关注民生、服务民生、保障民生的良好形象，根据宿州市民生工程协调小组办公室《关于切实加强民生工程政策宣传努力提高群众知晓满意度的通知》以及埇桥区教体局及朱仙庄中心校各级宣传文件，结合我校实际，开展四项民生宣传，通过校会、班会、张体宣传标语等活动，真正地达到民生工程家喻户晓，使民生工程深入人心。

在2012年春节关闫小学为响应区教体局及朱仙庄中心校的通知精神，进一步关照留守儿童特困生。校长马从建以及马计杰和朱涛三人于年二十八冒着刺骨的严寒亲自前往黄秦组慰问四年级学生丁侠同学，丁侠同学家境特差，特别困难，今年她又做了心脏手术，为了让她们感受到社会和学校的温暖，马校长亲自把米、面、油送到丁侠家中，以此来激励她们以一颗感恩的心去学习去奋斗。

四、我们携起手来让留守儿童花朵绽开

社会主义市场经济的发展和城镇化建设步伐的加快，农村剰余劳动力向城镇转移已成必然，催生出了“留守儿童”这一非凡群体，暨由于父母双方或一方外出务工而被留守在家乡，并且需要其他亲人或委托人照顾的小学生。为了给这些留守儿童营造一个健康成长的良好环境，我校积极响应各级领导的号召，从我校实际出发，启动了“关爱留守儿童温暖工程”，（一）摸清情况，确立工作目标

（二）构建教育网络，形成关爱合力。

（三）明确职责，创造了良好的育人环境。我校通过对留守儿童问题的调查、分析与研究，找到了影响留守儿童健康成长的原因，有针对性地提出行之有效的措施和办法，狠抓落实，全面推广“关爱工程”，为“留守儿童”营造健康、快乐、平等、和谐的成长环境，培养了更多的优秀的教师成为“代理家长”，让留守儿童在老师同学的集体中成长，以对他们缺失家庭教育进行补偿，使他们走出孤独和忧郁。

五、切实加强法制宣传教育和安全防范教育

我校对学生加强法制教育，增强法制意识，预防少年违法犯罪，并先后作了《中华人民共和国未成年保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等讲座，增强了学生的法律意识。

我校始终从讲政治的高度充分重视安全工作。强化了有关制度，落实了岗位职责。及时传达上级安全工作会议精神和安全工作文件精神。从学期计划到每次活动安排都有安全工作要求，全校师生集体晨会到各项活动，都十分强调安全工作，指出安全隐患，明确整改措施，真正做到逢会必讲。本学期学校又购买了四台泡沫式灭火器，消防条件已具备，消防道路畅通，照明线路经检查，老化线路和存在安全隐患的线路已全部清除并以更新。各种设施、器材经查无隐患。

加强治安防范，本学期我校成立了安全保卫巡视小组和值班小组。规范门卫管理，强化外来人员出入登记制度。外来人员入校要说明因由，经请示值班领导同意方可入校，未经同意任何人不许入校。为师生创造了良好的学习和生活环境。

按照国家对中小学体育锻炼的标准，除正常的体育课外学校特别重视学生的两操活动，有值周教师、少先队成员和班级考核成员每天对学生的两操进行检查考核，在检查的同时对学生的个人卫生、衣着穿戴也进行检查，并在每周一升旗时进行总结公布，这项活动也列入班级考核，由于坚持如一，学生对锻炼已养成了习惯。

入冬后，我校开展了“冬季阳光体育长跑”活动，培养了学生的韧性，增强了学生的体质。

六、展望未来 通过一学期的努力，学校的安全工作做得好，成为安全文明校园；学生的思想有较大的改观，学生的学习成绩进步快。回顾本学期的工作，感受较深的是管理有成效、特色初显出。虽然做了一些工作，取得一些成绩，但与教育发展的形势要求，与管理部门的工作要求，与学校发展的目标要求，与广大师生的期待还有很大差距。有些教育教学方法未能适应新时期的需要。我们将进一步进行认真的分析，积极寻求对策，提高管理水平，发挥教师潜力，开发教育资源，加快学校发展。开拓创新，不断促进学校工作的全面发展，提升学校品位。

为此从以下几方面努力：

一是要牢固树立“质量就是生命”意识。正确处理好素质教育和教学质量的关系，素质教育决不是低分教育，决不是低升学率的教育。因此，我们既要创新教育教学方法，促进学生生动、活泼、健康地发展，又要着眼于长远，促进学生在修养、能力、成绩等方面的全面提高。

二是关注学生全面发展，深入实施素质教育

三是切实加强教学管理。

四、加大投资，扩大绿化规模，进一步美化校园。

五、做好宣传窗口，新建宣传画廊。

同志们，教育是事业，事业需要奉献；教育是科学，科学需要探索；教育是艺术，艺术需要创新！回首过去，深感成绩来之不易；展望未来，我们充满必胜信心。新的年，机遇与挑战并存，困难与希望同在，新的形势需要我们有新的作为，新的任务激励我们创造新的业绩。我关闫小学有着全体教师精诚团结，心往一处想，劲往一处使，干好每件事，干成每件事定会把我们关闫小学教育变得更美好。希望大家以更加高昂的精神状态，强烈的责任意识，过硬的工作作风，抓住机遇，迎接挑战。以只争朝夕的精神，开拓创新的魄力，锲而不舍的干劲，全力开创关闫教育更加美好的明天！

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第二篇：2012年关闫小学工作总结讲话稿123

小学2011－2012学 第二学期工作总结

本学期来，我校在中心学校的直接领导下，以“科学发展观”和十七大的文件精神为指导，全面贯彻党的教育方针，坚决落实区教体局和镇中心校的重大决策和工作部署，坚持“创建平安校园、和谐校园”为办学宗旨，加大加强对师生的思想政治教育和学生日常行为规范养成教育，制定和完善学校的各项规章制度，充分调动广大教职工的积极性，积极稳妥地改革学校内部管理机制，进一步推进学校的素质教育，大面积的提高教育教学质量。全面总结过去一年来教学工作取得的经验与成绩，认真分析今后一个时期教学工作面临的新形势，动员全校广大教干教师统一思想，振奋精神，明确任务，扎实工作，努力推动我校教育教学工作再上新台阶。

我们关闫小学就目前形势师资力量方面是极为不乐观的，学校老师是以体弱多病为主线-----马校长、秦艳梅、马计峰、朱涛„„.闫士平，李清英面临退休，七个班九个老师，师资力量及薄弱，教学主要靠支教。我们的马校长带着病顶着压力和全校老师携起手来一起克服种种困难，来共同开展学校各项工作。

一年来，关闫小学在朱仙庄中心校具体指导下，在马校长全面部署下，全校教师认真贯彻落实科学发展观，以办好人民满意教育为目的，以强化学校管理为重点，大力加强师德建设，全面规范办学行为，圆满完成了本学年确定的各项目标任务，全校教育教学工作得到了长足发展。2011—2012学年是我校教学工作出成绩、创经验、上水平的一年，主要体现在以下几个方面：

现就本学我校的工作作如下总结：

一、明确责任，踏实工作，努力做好控辍保学工作。

本学期，我校认真做好控辍保学工作，我们知道学生是我们工作的对象，没学生我们就没法工作，所以保证生源是我们的首要工作。我们规定，各班班主任为班级控辍保学的第一责任人，要求各班班主任要认真细致地做好班级学生的思想工作。老师们工作到位，用了心、用了力、用了情，对生活困难的学生要给予多方面的帮助，杜绝优秀学生外流，确保优秀生留得住、学得好。经过我校全体教师的共同努力，我校在校学生基本稳定。

二、制定措施，强化落实，抓好学校的各项管理。

1、校园管理

我校始终坚持“质量中求生存，艰苦中求发展，改善育人环境为突破口”本学期一开学，我校就对前后花园进行进一步改化，发动全校师生对花园进行填土，移花，近期我们又对校园内的花园进行松土管理，春季里，学校购置了矮杆牵牛、千头菊，棕榈等花木对前后院花园进行了合理的布局，同时学校还倡议全体学生从家中带来各种草本花，统一安排，在校园中栽种，将整个校园变成树木成荫，花香四溢的师生乐园，使学校面貌焕然一新。为了管好校园中的花草树木，学校制定了严格的管理制度，各班分工包干，定期浇锄，效果很好。学校还划分了卫生区，制定了卫生区域牌，各班根据划分都能定期打扫，这样在长期的管理中，我们培养了学生爱劳动的习惯又培养了孩子们的爱美情操。学校的环境卫生得到各级领导的肯定。为学校的生存垫足了坚实的基础，也为学校硬件建设和品位增添了不少色彩。

2、实施特色推进工程。

这也是我校本工作的重中之重，进一步营造浓厚的校园文化、班级文化。利用校园文化开展相关活动，逐步形成有特色、有品位的校风、校训等，以特色展现学校人文环境和办学效果，重视校园自然景观与人文气质之间的和谐有序，开展花园式学校的创建活动。

(1)、上学期，全校掀起了校园文化建设的高潮，师生共展文化风采。让学校每一面墙每一幅画都发挥它的作用，为此马校长把学校的院墙上的宣传标语精心细描一遍，图案标语更醒目，二楼走廊上分别装上铁架把安全图片，校徽，关注留守儿童图案，校风校训、师风师德布置上去，真正起宣传作用；

班级文化各具特色、栏目新颖、内容丰富„„通过这种活动既丰富孩子的课余生活，又培养了他们动手动脑的能力，及发扬了孩子的团队精神，又激发了待优生的学习兴趣，为孩子们创建了一片快乐成长的新天地(2)、瞄准特色，形成套路，积极打造本校的特色品牌。

在上学期学习校园集体舞的基础上，我们本学期再一次组织学生继续学习校园舞，戴聪老师任二年级数学课又兼六门常识课这已经够辛苦的，但她为了丰富孩子们的课间生活，她每天放弃了大课间休息时间，天天喊得口干舌燥，就是在去年脚扭伤了也没在家休息治疗，仍然坚持教学，可从没叫一声苦，坚持把我校二百多名学生全部教会，无一人掉队，如今的校园舞成为了关闫小学特色校园文化的一道亮丽的风景线。（3）、教育教学管理

（1）、我校严格 执行课程计划,开足开齐课程，促进学科均衡发展,校领导班子成员定期巡课，督促不严格执行课程计划的教师转变工作思想,规范自己的教学行为。开足开齐课程-----就我校特殊的情况下，魏士勇老师退休，学校严重缺少教师情况下，我校都没有把英语课放下，抽调朱涛专职英语教师任二年级语文，为了不耽误学生英语课，我校利用特有的条件，支教老师会英语，让支教老师分别任本班的英语教师坚持开下去。

(2)、规范教师的教学常规，引导教师在备、教、批、辅、改上下工夫，全校教师皆能围绕教学这个中心，紧紧围绕高效优绩这个灵魂，认真搞好教学工作。特别是中心校的“四个一”检查中我校教师秦艳梅虽然体弱多病，对工作依然是不折不扣，备课量高达87课时，受到中心校的通报表扬。年轻教师秦胜梅、李蕾、秦艳梅、戴聪等更是巾帼不让须眉，无论是教案的设计、课后回忆、教后反思、课时量都受到了中心校和学校领导的一致好评。

（3）、敬业爱岗层出不穷。

在教师队伍中，敬业爱岗、无私奉献的事迹感人至深，层出不穷。今年我校班多，老师缺少，所以在安排课程时，我们非常为难，每位老师课程量都特重，低年级教师几乎是堂堂到，高年级不低于15节，几乎包班。可就这样没有一个老师落下。

一个个感人肺腑的故事折射出他们崇高的师德师风，展示了全校教师爱岗敬业、热爱学生、无私奉献的时代精神。

先从老教师说起

闫士平老师已近60岁，可他身兼两个班的数学课，同时又兼五门常识课，几乎堂堂到。但从来没叫一声苦。尤其是在今年学校开展教研活动中，没有因自己年龄大而推脱上公开课，却是首先带好头，引领青年教师好教研活动。

中年教师 马传儒老师

多年来一直担任毕业班数学，同时兼少先队工作，又是学校信息员，他的担子最重，为了搞好教学，搞好学校整体工作，及时上报学校信息，他每天是早老晚归，几乎来你周末周日都是在学校度过。秦艳梅老师

她一直是体弱多病，多年来一直担任一年级班主任，一年级学生小，老师为了孩子的安全，刻刻在班里盯着，她从没有因为多病的身体影响孩子的学习。朱涛老师, 虽然年轻，但腿受伤一直未痊愈，每天一瘸一拐上楼下楼到各班上好英语课。

校领导史万灵主任

家有九十有余的老母亲，每天需要照顾，但史主任为了学校的业务工作早来晚回，从没影响学校工作。

副校长马计杰，更是以校为家。学校常务工作由他一手抓，同时又兼任五数科目，为了学校工作几乎黑天白夜不回家。

支教老师

那无私奉献的精神更是令我们赞不绝口。秦胜梅老师

一直担负毕业班的语文，兼班主任，毕业班工作任务中，他为了抓好学生的成绩，在备、讲、批、辅、测研各个教学环节上下功夫，从没有放弃任何一个待优生。教学中，她注重学生的特长发展，如她发现本班的秦双成在演讲方面很有天赋，在此方面进行重点培养，功夫不负有心人，在2012年6月份区举办的“学雷锋、讲文明、做奉献”演讲活动中，以优异的成绩获区一等奖，并代表区参加市里演讲。秦胜梅老师获得区优秀辅导教师。李雷老师

今年孩子上初三，正式上重点学校关键的一年，他为了教学，从没有在家专门照顾孩子，就连孩子生病高烧几天，他都没有呆在家里照看孩子，而是含着泪回到学生的身边。再说俗称拼命三郎的徐玉群老师。

家有三岁的孩子需要照看，但为了学校工作一周也只是回去一两次，有时孩子亲都没亲过来就匆匆回到学校工作。可见支教老师为了关闫的教育一切都抛去，从没有什么要求，可谓是无私地奉献。一份更与一分收获，她带的学科在本学期全镇质量检测中获全镇第一名。（4）、抓好教研活动，促进质量的提升

在开展了教研活动活动中，中青年教师运用多媒体教学设备娴熟，课堂上指导学生按照自主、合作、探究的方式进行学习,并注重学生个性与自信心、能力和综合素质的培养,达到了预期的效果，教学中教师们大胆尝试运用新的教学理念，以人为本，注意培养学生的学习习惯，将情意贯穿教学始终，让学生在动态的双向、多向的互动过程中，轻松感知，快乐学习。将语文向课外延伸，把数学生活化，英语课让学生在活动中学到知识，体悟美感，教师们用他们的课堂教学表达了对课程改革的理解和探索，让我们看到了一个个散发着鲜活生命气息的课堂。

（5）、学生管理

本学期，我校认真落实《中共中央国务院进一步加强和改进未成年思想道德建设的若干意见》，本着切近实际、切近未成年人的原则，以爱国主义为核心，以良好的行为习惯为主线，通过每周的升旗时国旗下的讲话，晨会周会，各科教学、阅读活动、征文活动等加大对学生的教育力度，使学生能健康成长。在去年五月份中心校举办的中小学生讲故事比赛中，我校六年级学生马菊花在秦胜梅老师的指导下，荣获二等奖。

我们的学校、我们的孩子正是有了这么好的老师来教学，才有了可喜的成绩

去年三年级语文在全镇抽考中居前三名。体操比赛获二等奖 演讲获两个二等奖 今年更是硕果累累：

2012年埇桥区第十三届运动会上，我校朱香兰获女子垒球二等奖。2012年区“学雷锋、讲文明、做奉献”演讲中秦双成获一等奖 2012年镇质量检测中，四语获第一名。其他各项工作皆居于前列。

三、扎实推进四项民生工程

为扎实推进2011年教育四项民生工程深入实施，进一步提升民生工程社会知晓度、满意度和支持度，树立和展示教体部门关注民生、服务民生、保障民生的良好形象，根据宿州市民生工程协调小组办公室《关于切实加强民生工程政策宣传努力提高群众知晓满意度的通知》以及埇桥区教体局及朱仙庄中心校各级宣传文件，结合我校实际，开展四项民生宣传，通过校会、班会、张体宣传标语等活动，真正地达到民生工程家喻户晓，使民生工程深入人心。

在2012年春节关闫小学为响应区教体局及朱仙庄中心校的通知精神，进一步关照留守儿童特困生。校长马从建以及马计杰和朱涛三人于年二十八冒着刺骨的严寒亲自前往黄秦组慰问四年级学生丁侠同学，丁侠同学家境特差，特别困难，今年她又做了心脏手术，为了让她们感受到社会和学校的温暖，马校长亲自把米、面、油送到丁侠家中，以此来激励她们以一颗感恩的心去学习去奋斗。

四、我们携起手来让留守儿童花朵绽开

社会主义市场经济的发展和城镇化建设步伐的加快，农村剰余劳动力向城镇转移已成必然，催生出了“留守儿童”这一非凡群体，暨由于父母双方或一方外出务工而被留守在家乡，并且需要其他亲人或委托人照顾的小学生。为了给这些留守儿童营造一个健康成长的良好环境，我校积极响应各级领导的号召，从我校实际出发，启动了“关爱留守儿童温暖工程”。

（一）摸清情况，确立工作目标

（二）构建教育网络，形成关爱合力。

（三）明确职责，创造了良好的育人环境。

我校通过对留守儿童问题的调查、分析与研究，找到了影响留守儿童健康成长的原因，有针对性地提出行之有效的措施和办法，狠抓落实，全面推广“关爱工程”，为“留守儿童”营造健康、快乐、平等、和谐的成长环境，培养了更多的优秀的教师成为“代理家长”，让留守儿童在老师同学的集体中成长，以对他们缺失家庭教育进行补偿，使他们走出孤独和忧郁。

五、切实加强法制宣传教育和安全防范教育

我校对学生加强法制教育，增强法制意识，预防少年违法犯罪，并先后作了《中华人民共和国未成年保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等讲座，增强了学生的法律意识。

我校始终从讲政治的高度充分重视安全工作。强化了有关制度，落实了岗位职责。及时传达上级安全工作会议精神和安全工作文件精神。从学期计划到每次活动安排都有安全工作要求，全校师生集体晨会到各项活动，都十分强调安全工作，指出安全隐患，明确整改措施，真正做到逢会必讲。本学期学校又购买了四台泡沫式灭火器，消防条件已具备，消防道路畅通，照明线路经检查，老化线路和存在安全隐患的线路已全部清除并以更新。各种设施、器材经查无隐患。

加强治安防范，本学期我校成立了安全保卫巡视小组和值班小组。规范门卫管理，强化外来人员出入登记制度。外来人员入校要说明因由，经请示值班领导同意方可入校，未经同意任何人不许入校。为师生创造了良好的学习和生活环境。

按照国家对中小学体育锻炼的标准，除正常的体育课外学校特别重视学生的两操活动，有值周教师、少先队成员和班级考核成员每天对学生的两操进行检查考核，在检查的同时对学生的个人卫生、衣着穿戴也进行检查，并在每周一升旗时进行总结公布，这项活动也列入班级考核，由于坚持如一，学生对锻炼已养成了习惯。

入冬后，我校开展了“冬季阳光体育长跑”活动，培养了学生的韧性，增强了学生的体质。

六、展望未来

通过一学年的努力，学校的安全工作做得好，成为安全文明校园；学生的思想有较大的改观，学生的学习成绩进步快。回顾本学年的工作，感受较深的是管理有成效、特色初显出。虽然做了一些工作，取得一些成绩，但与教育发展的形势要求，与管理部门的工作要求，与学校发展的目标要求，与广大师生的期待还有很大差距。有些教育教学方法未能适应新时期的需要。我们将进一步进行认真的分析，积极寻求对策，提高管理水平，发挥教师潜力，开发教育资源，加快学校发展。开拓创新，不断促进学校工作的全面发展，提升学校品位。

为此从以下几方面努力：

一是要牢固树立“质量就是生命”意识。

正确处理好素质教育和教学质量的关系，素质教育决不是低分教育，决不是低升学率的教育。因此，我们既要创新教育教学方法，促进学生生动、活泼、健康地发展，又要着眼于长远，促进学生在修养、能力、成绩等方面的全面提高。

二是关注学生全面发展，深入实施素质教育

三是切实加强教学管理。

四、加大投资，扩大绿化规模，进一步美化校园。

五、做好宣传窗口，新建宣传画廊。

教育是事业，事业需要奉献；教育是科学，科学需要探索；教育是艺术，艺术需要创新！回首过去，深感成绩来之不易；展望未来，我们充满必胜信心。新的年，机遇与挑战并存，困难与希望同在，新的形势需要我们有新的作为，新的任务激励我们创造新的业绩。我们关闫小学有着全体教师精诚团结，心往一处想，劲往一处使，干好每件事，干成每件事定会把我们关闫小学教育变得更美好。我们会以更加高昂的精神状态，强烈的责任意识，过硬的工作作风，抓住机遇，迎接挑战。以只争朝夕的精神，开拓创新的魄力，锲而不舍的干劲，全力开创关闫教育更加美好的明天！

关 闫 小 学 0 1 2.6.22

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第三篇：闫前小学工作总结

花张小学工作总结

教育质量是衡量一所学校办学水平高低的一个很重要的指标。我们学校开学初就把提高教育教学质量摆在一切工作的首位，牢固确立教学中心地位。要做到聚精会神抓教研，放开手脚抓管理，坚定不移抓教学改革，做到以科研促教学、以教学促管理、以管理促提高，全面提高我校教育教学质量。现在就一学期来的工作作如下的总结：

一、抓好校园建设，提高教学质量。

我校在原有德育教育的基础上，结合当前全面贯彻落实科学发展观，在期初就树立了“以人为本”的理念，不断创新德育工作内容、丰富德育活动载体、完善德育评价机制，提高德育工作的针对性和实效性，强化安全教育，全面促进学生健康成长。

1、加强班子建设，强化内部素质.我校的班子成员明确分工，各司其职，但同时又努力做到分工不分家。我们班子成员数量相对较少，身兼多职，同时我们每个人还兼任着语文、数学等重要学科的教学任务。可以这样说，我们学校一支学习型、干事型、服务型、创新型、廉洁型的领导班子队伍已经基本形成，领导班子的工作效率、工作能力已经得到了学校广大教职工的一致认可。

2、加强教师队伍建设，全面提高教师素质。

我校很注重强化教师培养工作，积极推荐教师参加上级组织的各种培训和学习，尽可能地为教师创造条件，加强与兄弟学校的业务往来，提高教师的专业知识、教学技能水平。全体教师参加了继续教育培训。

3、加强校园文化建设，发挥环境育人作用。

本学期，我校在中心校的创规指引下，进一步强化了校园文化建设，将学校绿美化、环境卫生、功能室文化切实打造好。清理砖瓦石块，平整运动场，完善大型宣传栏，努力建设了良好的校园文化氛围。学校通过抓好校园文化建设，充分发挥环境的熏陶感染作用，从而陶冶学生的性情、品格。

4、重视校训创新，促进校风改善。

一所学校的发展潜力，师生的精神面貌十分重要。为此，我校抓好校训工作，大力推行学校出操集队同一高呼口号的校训工作，比如：“我读书，我快乐”“我运动，我健康”“积极进取，奋发图强，花张小学，展翅翱翔”等，通过豪言壮语换发师生精神面貌，从而提高学习、工作的战斗力。为了锻炼学生的胆量，提高学生的能力素质，我校每个星期都进行升旗时的“国旗下的讲话”，以此来培养学生的多方面德才能，进一步使师生充满激情，使校园充满生机。在抓校园广播建设方面，除了利用校园广播学校的好人好事之外，在课余期间，2

播放充满激情的革命歌曲和健康向上的生活歌曲，让校园歌声飞扬，以利于调节师生心境和振奋精神。

5、坚持育人德为先，切实抓好德育系列主题教育。

我校以爱国主义教育为核心，开展以“弘扬中华美德、培育现代公民”为主题的系列教育活动，使广大学生在参与活动中接受传统美德教育。组织学生 “团结友爱，共创和谐文明规范校园”活动，重点抓好每周一的升旗仪式和国旗下讲话，激发学生爱国热情，树立正确的国家意识，培养学生爱国主义意识。组织学生观看爱国影片，通过写观后感为载体，活化教育内容，深化教育主题。使爱国主义教育寓以其中。

二、强化安全教育，保障师生安全。

1、加强学校安全的安全和卫生管理工作。

我校充分利用“安全教育日”、“安全宣传周”、“安全宣传月，以及通过各种教育教学活动宣传安全卫生知识，切实加强学生安全卫生知识教育。注意根据季节、气候特点，灵活开展交通安全、防火、防漏水、防雷击、防食物中毒等教育。尤其要强调交通安全，因为我们的学校处于开许路边，时时刻刻把安全教育放在首位，做好排队送队工作，不能有所松懈。另外还要加强了应急演练，提高学生自救、他救和逃生能力。建立健全学校安全、卫生等各项管理制度；落实预防安全事故、公共卫生事件措施，建立责任追究制度。加强学校卫生

防疫与食品卫生安全工作，确保师生饮食安全卫生，预防公共卫生事件发生等。为了防止发生像湖南育才中学那样的踩踏事故，我校于2011年10月20日进行了一次模拟地震的安全应急演练。活动中，学生迅速有序地离开课室，演练非常成功。

2、加大安全隐患排查整改力度。

我校高度重视学校校舍和设备设施的检查和整治工作，学校安全领导小组每月至少要做好一次排查，狠抓重点，做到消除隐患、堵塞漏洞。同时，制定和健全了各项安全工作应急预案，对学校安全隐患在深度上狠下功夫。学校具体抓安全生产的工作人员要对学校存在的安全隐患及时上报，并分别进行登记、造册、建档、汇总。要始终坚持隐患治理“回头看”，跟踪落实隐患隐患整改情况，确保安全工作抓落实和保障师生安全。落实学校学校重大活动安全保障机制。夯实教研教改，提高教学质量。

门楼任乡张庄小学 2013年元月22日

第四篇：2012工作总结.闫- 副本

工作总结

一、在2012年里，我在全矿各位领导带领下，取得了一点的成绩。一年来自己坚持贯彻执行党和国家方针政策，以及公司的各项安全规程措施和安全规章制度。我们克服了安全生产管理中一个又一个的困难，在主井和暗斜井的系统改造过程中，始终把安全工作放在第一位，认真贯彻执行安全生产责任制。在工作中，我们在工作中高度重视职工的机电安全工作，经常性的组织员工进行机电知识发面的培训和演练，认真组织员工参加每天的机电知识学习活动，使员工清楚了机电工作的重要性，提高了员工机电安全工作的防范意识。在职工中开展安全教育，坚持每天机电学习。学习首先制定一系列机电管理制度，平日工区领导采取日巡检、周检查等手段，做好机电工作，并对查出问题要求按期整改，使系统改造每次检查成为职工做好机电工作的促进剂和推动力；机电学习教育是一项长期工作，是提高职工意识和素质的重要工作，因此，并通过事故案例教育大家，使职工的思想不能松懈，遇到这样那样的问题，在各位上级领导和同事的共同努力下一一处理，同时工区加大了自检自查和处罚力度，有效地避免了各类事故的发生。通过我们扎实细致的机电工作，使我工区一年来没有发生大的机电生产事故。

二、在这一中，由于我在工作中没有严格要求，工作中出现麻痹大意现象，忽略了一些细节问题，导致我在一年中出现了几次小的机电事故，对此我进行了深刻的剖析和反省，总结出发生机电事故的主要原因是平时对《机电知识》以及《煤矿安全生产规程措施》学习不够，思想上没有牢固树立时刻遵章守纪的意识，最终导致机电事故现象的发生。在今后的工作中，我要加强对这方面的学习，在思想上严格要求自己，约束自己，坚决杜绝机电事故现象的再次发生。

三、也是我们面临机遇最大的一年。将带领运行工区全体员工，克服各种困难，使我工区在政治思想工作、安全生产管理、机电质量技术管理等方面比2012年有更大的提高。随着公司各项制度的实行，各项工作的开展，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，今后工作中都要注意；在管理才能方面，如何调动员工的积极性，自己还需加强学习和锻炼。在员工中坚持开展有针对性的形式教育。向员工讲形势、讲任务、提要求。使员工认清形势，明确方向，调动了员工的工作积极性，为完成全年的任务打下了良好的基础,我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高机电文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。

以上是对自己一年工作的总结，望领导审议给予批评指正，便于自己在今后的工作中发扬成绩、纠正缺点和错误，取得更大的成绩。

第五篇：闫工作总结

工作总结

参加工作以来，本人工作积极、主动，团结同志，主要工作是：专业技术人员的考核、聘任及评审工作，大学毕业生的转正定级、资格认定，离岗干部的日常管理等工作，现就具体工作情况，作一简要总结如下：

一、专业技术人员考核：

为了进一步完善专业技术职务聘任制度，规范专业技术人员考核工作，强化专业技术人员职务能上能下的激励机制，根据上级有关规定，结合我矿实际情况，遵循客观、准确、公开、公正和有利于调动专业技术人员工作积极性的原则，制定了详细的考核内容和标准，从德、能、勤、绩四个方面进行全面考核。考核标准按考核和任职期满考核分别制定，考核标准以工作任务为依据，任职期满考核以任期内各考核为依据。考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个档次。不称职人员比例不得低于参加考核人员总数的3%，优秀人员比例不得超过参加考核人员总数的15%。任期内考核大多数为优秀的，任职期满考核方可评为优秀。考核和任职期满考核为基本称职的，在六个月之后，再对其进行一次考核，考核结果仍为基本称职的，按不称职人员对待。考核为不称职的，解聘其专业技术职务。任职期满考核为不称职的，不再续聘其专业技术职务。解聘和不续聘人员列为待聘人员，对待聘人员，取消其已经享受的相应工资待遇，并按下一级职务重新确定岗位系数。

初次评审专业技术职务任职资格时，必须进行考核，考核结果为不称职或基本称职的，不能参加评审，任期内或任职期满考核结果有一次为不称职或基本称职的，不能参加高一级专业技术职务任职资格的评审。

通过考核，使专业技术人员人员的考核工作形成了制度化、规范化，极大地调动了专业技术人员的工作热情，收到了较好的效果。

二、专业技术人员技术职务聘任：

专业技术人员的聘任，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持按需设岗、以岗聘任的原则，在严格考核的基础上，进行科学合理的专业技术岗位设置，明确制定了各级各类专业技术岗位的职责，按照集团公司的聘任条件和程序、权限进行聘任，聘期为一至三年。对于不履行或不能履行岗位职责、违反工作纪律或者规章制度，经批评教育仍不能改正的，坚决不予聘任。

三、专业技术人员任职资格的评审：

执行集团公司关于专业技术人员任职资格的有关评审文件要求，严格审核资格条件，按照岗位设置范围和岗位限额要求，及时推荐各级各类专业技术人员晋升任职资格。由于每工作完成较好，曾多次受到集团公司人事部的表彰。

四、大学毕业生转正定级及资格认定：

根据大学毕业生来我矿报到及安排工作岗位时间，准确及时地联系集团公司人事部办理大学毕业生转正定级工作。按照他们的所学专业及工作岗位，及时呈报办理任职资格认定。受到了大学生的一致好评。

五、离岗干部的日常管理：

为了适应我矿改革、发展、稳定的需要，增强企业的生机和活力，促进管理人员新老交替，改善结构，培养一支年轻化、知识化、专业化的管理人员队伍，根据集团公司的有关文件精神，我矿对一批年龄大的老同志实行了离岗，这些老

同志曾经为我矿的安全和生产作出了较大的贡献。在他们离岗后，矿领导非常关心他们的生活和工资情况，安排我们经常和他们沟通，问询他们的现状，将矿给他们的福利待遇及时送达。并且经常耐心地给他们解释工资、养老等待遇问题，得到了老同志们的赞扬。

通过一年来的工作实践，使我深刻认识到自己工作岗位的重要，虽然作了一些工作，但离自己的要求还有一定的差距，今后一定努力工作，让自己的工作再上一个新的台阶。

2011年5月30日