(涝坡一幼)2015年工作总结

第一篇：(涝坡一幼)2015年工作总结

2015年幼儿园工作总结

涝坡镇第一幼儿园 2016年1月7日

涝坡镇第一幼儿园2015年工作总结

又是一年岁末总结，伴随着孩子与老师的成长与进步，幼儿园又走过发展中一年岁月。这一年我们奋发进取，全面贯彻“第二期学前教育三年行动计划”规划，以走内涵发展之路为办园要求，从园所设施、教师队伍、教学、后勤四方面立下管理目标，围绕“美丽校园”“美丽教师”“美丽课堂”“美丽幼儿”四个核心建设工程，扎实地开展各项工作。夯实基础的同时不断彰显特色。没有悉心的培育，不经受炙烈的考验就不会有甘甜的收获。回顾一年的点滴付出与进取，现总结如下：

一、幼儿园园所建设、设施配备

（一）园所建设

1.第二期三年行动计划的工程建设稳步推进

（1）鸡山幼儿园新园工程建设全部完工，于2015年9月1日正式投入使用。（2）2015年11月，天湖前幼儿园开工建设，目前主体工程已基本完工。

（3）下白杨沟幼儿园，因土地协调问题未能按计划开工，但目前已协调好，计划2016年春即正式动工。

2.投资12万多元进行室外区域建设和地面硬化。中心修建了假山、鱼池、种植区、养殖区和沙水区；鸡山幼儿园投资1.5万元，用大理石硬化地面300多平方米。

（二）园所设施配备（36万元）

1.中心幼儿园：为迎接第二期三年行动计划市现场会，投资33余万元。由县教体局为我园配了10台触摸一体机，12台电子钢琴；每个班增配了办公座椅；我园又投资5万元充实了“蒙诺科学探究乐园”等；投资3万元，给鸡山添置空调2台，电视1台及办公家具。

2.为确保师幼在安全、舒适的环境中生活，我们投资2万余元，为中心园的门卫室安装了取暖设施，为大岭和鸡山幼儿园分别安装了监控设备，并增添了新的安保器械。

3.图书投资1万余元。为了配合省级课题《绘本与幼儿早期阅读行为建立的研究》在我园的研究，我园新添绘本800多本。

二、教师队伍管理方面

（一）强化师德要求，进一步规范教师队伍。

1.我园始终将师德作为师资管理的重点工作来抓。根据《莒南县教育局关于规范全县教职工队伍管理的意见》，重新完善了我园的考勤制度。根据涝坡镇党委政府、政府《关于在全镇党政机关企事业单位开展工作纪律涣散专项治理活动的实施方案》，制定了《涝坡一幼教师工作纪律15条》，在园内弘扬尊师重教氛围，并树立牢固的服务意识。本学期我园还有意识地引导教师们塑造亲切、优雅的形象，并再次提出高标准，严要求，按照规定每周一、三、五穿园服，不佩戴夸张首饰，说话文明，态度和蔼。在保持良好师德形象之外，我们还规范了教师的办学行为，并签订了承诺书，要求教师注意言行举止对幼儿潜移默化的影响，坚决做到不体罚、变相体罚幼儿，不做任何伤害幼儿人格以及身心健康的行为；不进行有偿家教、不向幼儿推销活变相推销图书资料等；工作期间不上网、不聊天、不玩手机等于工作无关的事。

2.我园积极加强教育法律法规知识学习，利用学前教育宣传月，组织教师认真研讨《3-6岁幼儿学习与发展指南》以及进行《幼儿园教育指导纲要》各领域知识的分析学习，加快教师业务水平提升，人人争做专业内涵教师。在学习与研讨之后，老师们不仅增长了自身的专业知识，更能有效指导家长进行科学育儿。

（二）加强团队建设，注重文化管理，提升集体凝聚力。

团队建设直接关乎到学校的发展，同样的一支队伍，可以庸碌无为，也可以成就大业。因而，我园十分重视团队管理，通过多种活动与策略，激发教职工敬业爱岗的精神以及积极上进的工作作风，形成融洽和谐的大集体。

在本学期末，我园还组织教师围绕“优化”进行了研讨，如何优化一日工作，做到不单是越优越小，更要越优越好！保证保教工作质量的同时，提高工作效率。老师们纷纷响应，积极总结工作中成功的小策略，并相互分享。

（三）强抓教师发展，搭建多种平台，打造学校品牌形象。

教师的发展是学校发展的根本力量。教师的成长来自于自身的内驱力，更来自于外在的推力。我园每学期都定期派送教师外出培训学习。本年度，我园共派送教师分别前往江苏、浙江、曲阜、兰山、河东、沂水、临沭等地学习，外出培训人次达到36人，基本满足每一位教师都有机会参与。具体外出学习如下：

1.1月17日-18日，卢立省、丁振翠、王晓芳和吴玫霞区徐州参加江苏省幼儿园游戏（区域）活动专题研讨活动。

2.4月25-26日，范伟艳和吴玫霞去临沂参加临沂幼儿园游戏区域活动专题研讨会。3.6月16日，王倩倩、庄乾艳、吴玫霞、徐文静、王晓芳、卢立霞去临沂参加临沂市幼儿教师培训实践基地开放。

4.6月30-7月3日，徐文静、王晓芳、卢立霞、庄乾艳、吴玫霞去曲阜参加山东省第一书记帮扶村幼儿园园长和骨干教师培训。5.7月3日-7日，宋丽媛、张永慧、范伟艳、王倩倩、魏茂慧去曲阜参加山东省第一书记帮扶村幼儿园园长和骨干教师培训。6.8月6日-8日，卢立省、丁振翠去临沂参加园长培训。

7.8月5日，吴玫霞，范伟艳、庄乾艳、卢立省、丁振翠、李静去临沂参加“绘本与幼儿早期阅读行为建立的研究”课题开题会。

8.10月10日，李静、吴玫霞、庄乾艳、王晓芳去临沂参加“绘本与幼儿早期阅读行为建立的研究”课题培训会。9.11月5日-6日，李静去临沂参加农村幼儿园骨干教师培训会。

10.12月14日-18日，卢立省去江苏镇江和浙江杭州参加临沂市学前教育干部外出培训活动。

三、教育教学管理方面

（一）加强理论学习

我园坚持以《纲要》和《指南》精神为引领，根据园务计划拟定好本学期的业务工作计划，明确具体的目标任务。把握两个重心：重教研组的培养，加强培训与指导，提升专业素质；重基础性课程的实施，加强教学实践研究，提高教学质量。教研组是教师成长的摇篮，是幼儿园开展教学研究、学习、研讨、交流教学经验的阵地；本学期，教研工作以加强学习。促进教师成长作为突破口，分别带领老师们学习了许多新的理念及教学观念，促进了教师观念的转变和更新，让每一个老师在新观念的收集和吸取中，自觉的转变和更新着教学思路和方法；本学年，在各种教研活动中加强教师的反思，从每一块工作的落实，总结中，让每一个教师注重反思，在反思中提取经验，确立目标。

（二）抓好常规工作

1.每位教师认真设计每节课活动方案、认真组织幼儿一日生活活动。

2.每星期五13：10开展教研活动；各班宣传栏周安排、月计划，每周更换家园联系栏，每星期一八点以前上墙。

3.每月环境创设检查一次：创设有特色适合幼儿教育环境，本学期探讨了怎样创设科学、合理、美化幼儿园环境的方法，并制定出环境创设的评选标准。

4.全园教师下乡送课活动6节；外出观摩学习36人次，参加校级说课比赛1次。对所管辖的辖区民办园进行了业务指导，加强理论培训，指导幼儿教师的教学方法，提升了幼儿教师的教育能力。

5.每周、每位教师撰写一篇200字的教后反思。6.组织幼儿早操比赛和跳绳比赛。

7.节假日主题活动：开展了“六一”儿童节、母亲节、教师节、感恩节、圣诞节和元旦的庆祝活动、（三）教科研工作

1.进一步深入地研究幼儿园早期阅读的指导方法和实施策略。

2.积极参与省级教研课题《绘本与幼儿早期阅读行为建立的研究》的课题研究工作，全园教师在幼儿园日常教育工作中认真开展绘本阅读情况。课题，对于我们教研组来说，是一个新鲜而又充满挑战的任务，本学期，我们的教学工作围绕课题目标来开展和摸索，就绘本阅读语言活动这一领域展开了研讨，从最初的大量理论知识的收集和学习中，我们从理论上有了清晰的认识，从大、中、小各年级的教材、教案讨论、教学准备中，每一个教师从讨论中相互学习，共同的汲取着养分，在每一节课的观摩和小结中，又真正将我们各自的教学理论、教学经验和形成的新思路、教学方法得以交流和提升，每一个活动，都从最初的模式研讨出一份执教的计划，又从执教中总结和反思，得出一个优秀的教学活动，这一过程，是老师们理论和经验的汇集，也是教学和教师的学习和提高，并各自撰写心得体会，真正从教学研讨、观摩中提炼了我们的课题研究。

绘本实践才刚刚开始，孩子们也越来越喜欢绘本图书了。绘本研究的开展需要我们不断的实践与思考，也需要家长更多的配合。有了良好的开端，相信在接下来的时间里，我们会做得更好。

四、园务管理方面

（一）营造整洁温馨的幼儿园环境

干净、整洁、有序、规范已成为我园后勤卫生管理的标志性特征。在后勤卫生管理中，我园已形成了一套较成熟的管理方案。园里的每个班、每个功能室、每个楼道、楼梯等，都有具体的卫生责任人。每天离园前，各班都要把教室和分管的公共卫生区彻底打扫一遍，地拖一遍。我们平日注重对园内花草树木的精心管理，教育孩子共同爱护公共环境卫生，不乱扔果皮纸屑等垃圾，若发现及时捡起，让每个孩子都养成将卫生的好习惯。其次严格按照要求实施，并专人负责跟踪检查，确保园内整洁如新。

（二）加强校园安全工作管理 1.“安全”是幼儿园永恒的主题。

抓安全是幼儿园领导的头等大事，安全工作重在落实，要落实在每个人的思想上，更要落实在实际行动中。为此，我园实行了安全工作人人齐抓共管的局面，并且由园长负责安全工作。要求各岗位教职工在上班下班前必须将所自己管辖的区域进行安全检查，待每一环节确认安全无误后方可上岗或离岗。每周安全小组人员进行安全巡视，发现问题及时整改上报，并认真做好安全检查记录，切实将安全工作做扎实。2.幼儿园始终坚持“安全第一，预防为主”的方针。

本学年，我们主要在安全管理中突出重点，坚持开展安全教育，通过有计划、有组织的多种形式的安全教育，使全体教职工认识到“安全”直接关系到幼儿园的生死存亡，直接关系到幼儿园在社会中的地位和声誉，没有安全保障，就谈不上任何工作。从而在思想上、行动上形成共识。我们队教师进行幼儿常见疾病通过培训、学习和实际演练、操作，使全体教职工在掌握安全知识、提高安全意识的同时增强了对安全设备、设施的感性认识，强化了安全意识，真正做到了“临场不乱，报警不慌”，提高了全体教职工对突发事故的应急能力，为幼儿园保教工作的开展提供了安全保证。

3.增强安全防范，注重安全管理制度化。

搞好幼儿园安全工作主要是做好日常生活中的安全防范问题，建立健全检查和管理制度。成立安全管理小组，由园长亲自担任组长，副园长和各年级组长为成员，各成员分清职责，层层签订安全目标责任书，明确安全责任，强化安全责任心。每周一按时进行例会，并对安全情况总结分析，每月召开安全工作专题研讨会，发现隐患及时处理，使安全工作做到万无一失。

4.坚持定期不定期进行安全排查工作

本学年，根据县局开学前后和专项安全检查的要求，在安全管理小组的带领下，排查中心幼儿园及辖区幼儿园的安全隐患，其中有两次是镇党委政府牵头派出所、食品药品监督所、安监所、交管所等单位的联合大检查，借此机会，我园对辖区的非法办园行为进行了清查和整顿，并发下了停办通知书。每次检查中，对查出的小问题现场整改，对大问题要求限期整改并签订责任书。中心园的安全小组人员每周排查园内各种设施、设备、活动场地、大型玩教具、器械、护栏、门窗、电源、开关、煤气灶等设备的安全状态，排查灭火设施（灭火器是否过期）及报警装置及安全情况和放置位置及完好使用状态情况，排查应急通道是否畅通等，以确保出现紧急情况时，可及时获得外来援助等，从而确保安全工作顺利进行。

定期开展各类疏散演习，增强师幼自我保护意识，同时每周一排查，每月一整治，确保无安全事故发生。

5.加强门卫管理制度

为加强安全管理，保证幼儿安全，幼儿园加强了门卫管理门制度。严格执行出入园制度，家长接送幼儿必须持有接送卡，经刷卡后方可入园，如有特殊情况必需由家长事前说明。家长中途有事需要接孩子离园，先要给本班老师打电话，由老师将孩子安全送到家长手中。并规定凡不认识的人或未成年人来接孩子，一律不准放行，以确保孩子安全。严格门卫外来人员登记制度，禁止外人入内。

（三）重视幼儿园卫生保健工作。1.坚持保教并重

我园切实地把卫生保健工作渗透到一日保教活动中去，使我园的卫生保健工作得以正常开展，为幼儿创设了一个安全、舒适、卫生的生活、学习、游戏的环境，针对年初的卫生保健计划，我园扎扎实实真正做到保教并重,以“保”为笼头开展了一系列的工作，在一日活动环节中十分注重幼儿的体育锻炼，结合季节特点开展多种形式的体育活动，各班根据幼儿年龄特点每天坚持开展不少于两小时的体育、游戏活动。每天坚持做到让幼儿干干净净、整整齐齐、高高兴兴回家。

2.严格做好晨检工作

本学年，我园继续完善保健室的规范管理，及时增添常用幼儿药物并做好使用记录。我园严格按“一摸、二看、三问、四查”来进行；并杜绝危险品的带入，及时向家长了解幼儿在家的健康情况，发现异常或传染病做到及时隔离与治疗，控制了传染病病菌的传播，把好了安全的第一关卡。

对患病儿我们将随时进行观察，做好记录，按时喂药；及时了解班级幼儿的健康状况、协助班级共同做好生病幼儿的全日观察记录、发现问题及时汇报及时处理，坚持晨检与全日观察相结合，并做到有记录、有分析、有措施。

我园还积极配合卫生保健部门做好疾病的防治、防疫工作，并认真组织幼儿体检（体检率达100%），确保幼儿健康、快乐地成长。

3.加强卫生消毒工作

消毒应该是幼儿园日常工作中的一部分，制定消毒记录是非常必要的。因此我们坚持卫生消毒以及隔离制度，对于毛巾、玩具、图书、空气等进行严格消毒。为减少常见病、多发病的发生，每天一早打开门窗，以保证空气清新洁净，并定期进行空气消毒，塑料玩具每周消毒并日晒一次，环境卫生做到一周一大扫，早晚各小扫或拖抹一次；便所和清洁工具每周用消毒水浸泡一次等。我园还建立了一整套卫生消毒制度，并严格对照制度做好各种消毒工作，做到：玩具积木、各种物品定期消毒，责任到人，责任到班，从而大大提高了我园卫生消毒工作质量，预防和控制了传染病的发生，使我园幼儿健康活泼地成长。

消毒和减少疾病有着密切的关系。由于我园重视了消毒工作，幼儿的出勤率一直很高，有效地保证了幼儿少生或不生病。多年的工作经验告诉我们：消毒是幼儿健康的最好保护伞。

（四）抓好食堂膳食管理工作 1.坚持制度，把好食品进货关。

幼儿园孩子小，免疫力差，抵抗力弱，食品选择要慎重又慎重。本学年，我们更加注重向供应商或生产厂家索证索票，对小包装食品检查厂名，厂址，生产日期，保质期等，并作好记录，合格后方可食用，把好食品安全第一关。

2.用好伙食费，把好饭菜质量关。

本学年，我们要求伙房炊事员在做好本职工作同时，要关注每天每餐幼儿的膳食。菜量的大小要适宜，菜的质量要适合幼儿年龄特点，既让孩子吃好吃饱，又不造成浪费，合理使用好伙食费。园领导每天抽出时间，深入班里，实地观察幼儿进餐情况，及时发现饭菜存在问题。特别是创新菜推出，看一下幼儿是否能接受，是否喜欢吃。反映好的，在全园各班推广，同时把老师们的意见，孩子进餐情况及时反馈给主厨师傅。效果好的给予表扬，不足的及时纠正。这样既提高幼儿饭菜质量，又调动炊事员创新热情。

3.关注整体，把好食品投量关。

本学年，食堂管理员更加配合好全园工作。食谱经过制定好后，管理员要认真阅读，看食谱在操作上是否有不妥之处，需要攻的，要及时沟通。并且还要根据幼儿出勤情况，对食品做一下预算，并列出清单及时反馈给采购员，确保工作正常运行。及时做好，才能避免浪费。

4.不断学习，提高自身技能。

幼儿园食堂管理员具有一定的幼儿膳食方面知识。只有这样，才能带动成员不断创新与提高;还有管理员在工作中要有热情。在各方面起表率和模范作用，这样才能带动成员，发现他们的闪光点，鼓励他们不断创新。这样，幼儿膳食质量不断提高，伙房工作才会有个新局面。

除了严控食品采购关、质量关之外，饭菜做到顿顿清，确保幼儿饮食安全。本学期我园还对幼儿营养膳食再次做出改进，涝坡名吃“挫鸡”、营养的牛奶，各式面点，深受孩子们喜爱。

五、家园共育方面

《幼儿园教育指导纲要》在指导要点中指出：“社会学习是一个漫长的积累过程，需要幼儿园、家庭和社会密切合作、协调一致，共同促进幼儿良好社会性品质的形成。”家园共育对于家庭和幼儿园而言是一个共同受教育的过程。整合家庭教育资源，达成有效的家园合力，就能充分发挥各自的优势，最大限度地利用已有的教育资源并发挥其作用，形成教育合力，促进儿童身心健康发展。本学年，家园共育共做了以下工作： 1.家长会的召开：开学初的新入园幼儿家长会、针对安全教育的家长、针对课题研究的家长会等共8次。

2.为了让家长积极配合学校做好卫生保健及安全工作，我园通过告家长书、家园联系栏、家访等形式开展一系列的家长活动，加强家园合作，使家长掌握科学的育儿知识及常用卫生保健知识，并晓之以理，动之以情，让每位家长懂得幼儿卫生保健工作的重要性，从而能积极配合幼儿园做好卫生保健工作。

3.由于伙房是特殊工作岗位，又不许外人随便进入，所以与家长没有直接接触。我们通过“娃娃脸”平台、班级QQ群等向家长介绍幼儿膳食情况，以及操作各个环节，虚心征求家长的意见。也希望家长能够提出好的建议，我们会积极采纳。

4.今年在中班搞试点：举行家长开放日活动，深受家长的好评。5.为家长提供教学观摩活动3节，让家长了解幼儿园的教学情况。

6.邀请家长和孩子们一起做亲子阅读，陪孩子一起分享一个快乐的阅读时光。

6、为了进一步巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，办好人民满意的教育，我们园开展“家校联动，连心育人”活动，我们全园教师走入每位幼儿家庭，为确保家访工作顺利开展，我们学校成立领导小组和工作小组。每位教师通过入户和电话回访的形式逐一全面了解孩子的家庭基本情况，孩子的在家表现情况、交流教育孩子存在的问题和困惑，共同探讨，精确指导孩子全面健康地成长。对于个别幼儿有家庭诉求的和留守儿童，给孩子申请了贫困资助，从根本上解决了问题。

总之，在全园教职工的共同努力之下，我园本年度被评为“2014年度平安莒南建设先进基层单位”、“2014年度幼儿教育工作先进单位”、“2014年度教育工作进步奖”、“2014年度“平安校园”建设工作先进单位”、“莒南县“巾帼将”先进集体荣誉称号”、“2014年度镇直先进单位”等荣誉称号，得到各级领导的肯定与社会各界的认可。另外，5月份，新华社来我园采访，沂水、临沭、临港、日照等周边兄弟单位来我园交流工作。

以上是我们所作的一些工作，虽然取得一定的成绩，但还有一些需尽快完善的地方。如： 1.加大加快名师招募，建立合理优胜劣汰制度，其次提高教职工工作待遇，促使师资队伍更稳定，质量再提升。

2.提高教职工的主人翁意识，做到勤俭节约，降低各类消耗。3.提升教师主动开展教科研的能力。4.加强园内的档案管理。

我园发展至今，在各级领导的关怀与指导下，一步一个脚印地稳步前行。相信在新的一年里，在新的发展机遇面前，我们将会有更高的突破，能创更优的佳绩！

第二篇：涝坡镇果品生产基地简介

涝坡镇优质果品生产基地简介

柱子山绿色果品生产基地位于涝坡镇魏鸡山村和孙卢鸡山村域内柱子山上，柱子山绿色果品生产基地共占地800亩，投资100万元，分别发展苹果园和桃园各400亩，主要栽植苍方早生桃、美国红蟠桃，红富士苹果、美国8号苹果等品种，共栽植果树66000余棵，基地内整修路面宽5米的道路6000米，新建大口井2眼，新建塘坝2座。该果品生产基地的建成，既绿化了荒山，提高了生态效益，又优化了农业产业结构，增加了农民收入，3年后进入盛果期年可生产果品240万斤，收入可达600余万元，增加果农人均收入2200元。

该基地内现已成立了鬐山、吉山、柱子山、玉艳等农业果品专业合作社4家，建立果品批发市场1处，占地面积600平方米。其中，吉山果品专业合作社的 “柱子山”牌优质果品商标通过了国家商标局注册，并获得绿色食品认证。

第三篇：涝坡镇党委“六个一”活动,喜迎建党九十一周年

涝坡镇党委“六个一”活动，喜迎建党九十一周年

涝坡镇党委为深入开展创先争优活动，喜迎中共十八大召开，根据上级领导工作指示，在镇党委的领导下在“

七、一”期间开展了 “六个一”活动，即开展一次走访，学习一堂党课，发展一批党员，开展一次评议，重温一次誓词，表彰一批典型。

一、开展一次走访活动。涝坡镇党委班子成员、脱产干部及省、县、镇选派任职“第一书记”所有人员共67名干部，按照任职村和日常工作分工，分别深入到建国前老党员及生活困难党员家中开展“

七、一”走访慰问工作，向他们传达党的最新指示精神，倾听他们提出的建议和意见，询问生活中的困难及问题，并送去了建国前老党员生活补贴资金，帮助困难党员解决部分生活难题。

二、学习一堂党课活动。涝坡镇党委政府班子成员及副科级以上干部14人，按照分工对全镇75个党支部分别开展了一次讲党史、上党课活动，在会上镇党委政府班子成员及副科级以上干部亲自主讲，学习了党的历史知识、十七大各界会议的指示精神、党员的权利义务及党员登记知识，得到广大党员的一致肯定。

三、发展一批党员活动。镇党委利用“

七、一”期间，新吸收了一批优秀同志作为入党积极分子、党员发展对象，各支部召开党员大会，对积极向党组织靠拢的180余名同志进行了公开推荐，严格组织程序，最终推荐出了35名入党积极分子、25名党员发展对象，并对转正期满的18名预备党员进行了统一转正。

四、开展一次评议活动。按照创先争优活动安排部署，镇党委利用“

七、一”期间，在全镇75个党支部中召开了党员民主生活会，对党支部领导班子、党支部班子成员、农村推选干部、全体共产党员进行了半年民主评议，党委全程派员参加，确保此次评议公平、公正、有效，通过此次评议有效的调动起了党员干部干事创业的积极性。

五、重温一次誓词活动。在建党九十一周年，喜迎十八大之际，镇党委为调动全体党员的主观能动性，激发党员干事创业的决心，特举行重温入党誓词活动。首先要求各支部在召开党员会议上党课时重温入党誓词，关键在7月3日举行的“涝坡镇庆七一全体党员大会”上，由党委组织委员徐淼同志领誓，全镇近2000名党员全体共同重温入党誓词，净化了党员队伍心灵，激发了党员的自豪感，鼓足了全体党员努力工作的干劲。

六、表彰一批先进典型。涝坡镇党委于7月3日在涝坡镇大礼堂，召开了有全镇近2000名共产党员参加的“涝坡镇庆七一全体党员大会”，县委常委、宣传部长张俊春等领导亲临大会指导。会上对全镇各级党组织和广大党员干部在创先争优活动中，充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用的一大批先进典型进行了表彰弘扬。对夏家沟村党支部等20个先锋基层党组织，卢立春同志等10名优秀党组织书记，张传玉同志等100名优秀基层共产党员进行表彰，并分别授予“涝坡先锋基层党组织”、“涝坡优秀党组织书记”、“涝坡镇优秀共产党员”等荣誉称号。在会上全镇共产党员还重温了入党誓词，镇党委书记王晖青同志做了重要讲话，传达了县委陈书记的讲话精神，号召全镇广大党员干部鼓足干劲，力争上游，为建设经济发达、环境优美、社会和谐、山水园林式城镇做出积极贡献。

涝坡镇党委 聂庆飞 2012年7月3日

第四篇：一幼食品安全工作总结

左权第一幼儿园（二部）二○一一年食品安全

工 作 总 结

幼儿园食品安全工作事关广大师幼的生命健康，事关幼儿园的稳定和发展。抓好、开展好我园的食品卫生安全工作，是保障师生健康安全，尊重幼儿生命权利的需要，是落实党中央提出的以人为本，促进孩子的全面发展的需要。一年来，我园食品卫生安全工作在县委、政府的领导下，在县教育局、食品监督局级相关部门的指导和关心下，我们始终把食品安全工作摆在非常重要的位置，常抓不懈。特别是今年五月份以来，市、县教育、药监部门更加重视食品安全工作，多次到幼儿园检查指导工作。从今年五月份开始，我们认真贯彻落实《中华人民共和国食品安全法》和市、县两级有关食品安全专项整治工作的重大决策精神。制定了《左权一幼食品安全工作方案》、成立了食品安全领导机构，自查自纠工作中的不足，完善了食堂各项工作制度。不断加强食堂建设，强化食品卫生安全管理，有效防止了食物中毒和传染病的发生，从而保证了广大师生的健康。现将我园2011以来开展食品安全工作做如下总结：

一、领导重视，健全组织机构

今年以来，我园实行了一把手负责制，园长亲自抓，并下设有分管领导，在每次教职工大会及园务会上，园长都要强调食品安全工作的重要性，让食品安全工作真正走进每一位教职工的心中。我园还成立了以郑文哲园长为组长的幼儿园食品安全工作领导小组，制定了《左权一幼二部食品安全工作方案》，开展了自查自纠工作中，完善了食堂各项工作制度。建立和完善了责任制和责任追究制，实行学校食品安全工作目标责任制管理。在日常工作中依照制度，狠抓落实，实行学校食品安全工作目标责任制管理。五月份以来，市、县政府分管领导，县教育局、药监局领导高度重视学校、幼儿园食品安全工作。多次召开了食品安全专项会议。多次来我园检查指导工作，并指出我们在食品安全工作方面存在的问题和不足。进一步促进了我园食品安全工作走上正规化

二、自查自纠，整改薄弱环节 五月份以来，我们幼儿园对食堂进行了全方面的自查工作，从幼儿园安全管理、餐饮服务许可证、环境卫生、从业人员健康证明、食品库的管理、索证索票管理、留餐管理、加工制作管理制度、清洗消毒工作、使用食品添加剂等方面，深入查找自身存在的突出问题和薄弱环节，认真进行整改。

在自查过程中，我们发现索票索证管理、食品存放及清洗消毒工作是我们的薄弱环节，在教育局上级领导的亲临指导下，在索票索证管理方面我们对食品的进货渠道、合格证、出厂日期、进货台帐进行逐一排查核对，做到三证齐全。在食品存放环节，首先清理了存放食品的周围环境，对食品原材料进行了分类存放，分类管理。厨房用具及幼儿餐具的清洗消毒工作，是我们的重点，加强对食堂从业人员的培训，认真落实到每日的工作当中。在用品存放环节，我们对消毒设备进行了合理化的改造，调整了存放空间。更适合幼儿园餐具存放要求。

三、监督管理，严把入口环节

我们树立“安全无小事，健康是大事”的思想，坚持“预防为主”，把确保幼儿食品安全放在幼儿园工作的首要位置，确保幼儿健康成长。

在食品安全工作中明确园长为第一责任人，主管园长为直接责任人，并成立由主管园长为组长，教务处、总务处、保健室等组成的卫生检查组，定期做好幼儿园食品安全检查，我们通过多种形式向幼儿和家长宣传讲解食品安全知识和预防食物中毒的要求，取得家长的支持配合。在教学中充分利用情景演示培养幼儿良好的个人饮食卫生习惯，教育幼儿不买街头无照、无证商贩出售的各类食品。幼儿园为加强食堂从业人员的安全意识加强了学习培训，明确工作重点，严格落实责任。在培训中加强对留餐管理及清洗消毒的认识，责任到人，确保留餐制度、清洗消毒工作的执行与落实，在开学初幼儿园与食堂从业人员签定了食品安全责任书，做到食品安全人人重视。

严把食品出入关，凡购进的食品必须做到定点采购，索票索证，三证齐全，将不合格的食品从源头堵住，确保幼儿园的粮油蔬菜质量可靠，新鲜安全。在处理厨余垃圾方面，幼儿园在开学初就和养猪业主签订了回收协议。确保厨房垃圾不做它用。

四、规范操作，确保饮食安全

在饮食加工环节我们按照食品安全法的有关规定，严格执行有关规定，不超标使用添加剂，保证饮食安全。

1、蔬菜要新鲜无霉变，土豆无发芽，鱼类肉类无变质腐烂。

2、对出入库食品重点检查食品商标，生产保质期、合格证，以及新鲜程度，做好记录，登记在册。

3、对所有食品留样不少于100克，保留48小时，作好留样记录。

4、严格实行食品分区加工制度，蔬菜分粗、细加工区，面点加工区，主食加工区，清洗消毒区等进行分区加工。

5、食品贮藏要摆放规范，分类，分架，隔墙，离地，防蝇，防蚊，防鼠，防毒，食品库内禁止存放有毒有害物品。

6、食堂做到定期消毒，做好记录，配备紫外线消毒灯、消毒柜、消毒池。每天餐后都要对所有餐具、厨具进行消毒灭菌处理。

一年来，我们一幼二部食堂基本做到管理机构健全，卫生岗位责任制明确，食堂卫生管理和规范操作制度有上墙、有实施，制订食物中毒联防机制和应急措施，食堂从业人员岗前培训、健康检查制度能落实，食品原料采购能按要求定点、索票索证、及时登记，并能落实专人收集整理有关食品安全相关资料。我园强化食品安全日常监管，积极配合相关部门查处食品安全事故。我园将食品安全管理纳入日常管理来监管，每天采购入园的食品都要经过严格的验收方可入库，从没有发生过一起大的或小的食品安全事故。每次检查都得到了市、县教育和食品监督部门的一致好评。

四、存在问题：

1、食堂从业人员文化素质不高，对食品安全容易麻痹，及时加强从业人员的食品安全培训。

2、由于教学楼设计时，考虑不全面，食堂在地下室。一定处理好排污工程。粗加工间，缺少清洗池。

3、食品库通风换气不好，尽量不存放太多原材料，每周进货。总之食品安全无小事，是一项长抓不懈、容不得一点马虎的工作，是关系到全园师幼生命安全与否的大事，为此我们要制定食品安全长效机制措施,让食品安全工作真正做到“安全无小事，健康是大事”，让家长放心，让孩子开心。

第五篇：涝坡村清产核资(三资清理)典型材料

全区“三资”清理工 作现场观摩会议材料

在全区“三资”清理工作现场观摩会议上的

发 言

(2012年7月9日)光明路街道涝坡村

我村位于市中区城区南部，现有总户数1320户，人口4796人，可耕种土地面积约800亩，村集体年收入约300万元。全村辖8个村民小组，党员132人，党小组10个，村民代表60人，两委成员6人，村工作人员15人。曾先后荣获评市“四强”村居、文明生态村等荣誉称号。“三资”清产核资动员会议后，我们积极响应市、区、街号召，坚持“重点突出，全面推进，把握政策，宽严相济，群众参与，民主监督”的原则，不断加强领导、强化措施，严格程序、规范操作，“三资”清理核查工作稳步推进，取得了初步的成效。

一、加强组织领导，明确职责，奠定了“三资”清理工作基础

一是成立了“三资清理”工作领导小组。我们成立了由村主任任组长、两委成员为成员的“三资”清理领导小组，和由党员代表、村民代表、群众代表及村民主理财小组成员组成的清产核资工 1 作实施小组，制定了具体的实施方案，明确了分工职责，落实了严格的责任制，有效地确保了清理核查指导、协调、落实三到位。由于涝坡村村集体“三资”清理工作财务清理时间跨度大，资金、资产、资源相对复杂，我们在成立了领导小组、清理小组、核实小组以后，又推选产生了村务监督委员会。村居两委负责摸底核查，重点对资产、资源进行全面摸底、计量、盘点、核实、计价、登记。村务监督委员会重点对清理核查的合理、合法和真实性进行了全程监督。二是认真学习，迅速落实上级指示精神。我们召开由村两委、村民代表参加的会议，认真学习讨论了市、区、街“三资”清理工作的指示精神，并根据涝坡村实际情况制订了《涝坡村三资清理实施方案》，对目标任务、内容范围、基本原则、方法步骤和工作要求做了具体规定；落实了办公场所，实行挂牌办公，向群众传达了我们“三资”清理态度和决心。三是广泛宣传动员，营造了良好地外部环境。我们把宣传教育、思想发动作为重要内容，先后利用充分利用广播喇叭、悬挂条幅、张贴标语等多种形式大力宣传“三资”清理工作的意义，目前，张贴标语500余份，悬挂横幅80余条，印刷了明白纸3000余份明白纸发放到各家各户，真正使“三资”清理核查工作宣传到千家万户，营造了人人重视、户户关注“三资”的氛围，使他们积极主动地支持、参与此项工作，确保了工作有效实施。

二、严格工作程序，规范操作，保障了“三资”清理工作的稳步推进

在整个清理核查工作中，涝坡村严格按照上级有关规定和相关程序实施，从清理、登记、公示、核实、公示、确认，到委托代理服务，环环相扣，步步扎实。在清理核查中做到了三个“结合”。一是帐内与帐外相结合。先帐内、后帐外，先资金、再资产、再资源的清理办法，逐项核实登记，建立“台帐”。采用以会计帐目为依据，做好登记备案，对债权、债务双方进行核对。账外清理主要是组织人员实地看资源、资产，实地丈量、实地拍摄照片并绘图，对村所有的门市房均重新进行了面积丈量和价值评估，予以分类登记。二是清理工作与村务监督相结合。认真核对登记好《村级三资清理表格》，对完成核查清理的内容和规定的程序，核实的所有资金状况，进行严格的复查，确保不留死角，不打埋伏，不重不漏，加强全过程监督，保证了“三资”清理工作的公开透明。三是重点核查与严格公示相结合。对债务往来不清楚、记录不完整、手续不完备、群众反映突出的债务，对固定资产、库存物资流失情况，对资产、资源租赁、发包的合同文本和合同兑现情况作为重点核查，弄清每笔业务的来龙去脉。同时，结合村民提出来的质询、疑问，进行重新核对，切实达到资金不漏分、资产不漏块、资源不漏项。截止6月29日，涝坡村已经顺利完成了资产公示，我们按资产的不同类别登记造册，形成“三资”管理台帐。每册台帐一式两份，一份村级保管，另一份交由街道委托代理服务中心托管，实行动态管理，做到账账、账实、账款、账据、账表五相符。

三、依托托管平台，完善管理，落实“三资”管理长效机制

做好“三资”清理核查的目的是为了能使集体“三资”保值增值，只有创新服务和管理模式，才能构建规范有序、经营高效、监督到位的“三资”管理体制和运行机制。我们将依托街道委托代理服务中心，全权代理我村集体“三资”的管理服务，确保村集体资产保值、增值不流失。同时，严格遵守街道制定的村级财务管理、招投标管理、财务审计监督、财务民主管理与公开等系列财务监督管理制度，规范我村财务报账处理、资金收支划拨、资金开支审批、村级民主理财、财务公开等工作程序，做到用制度管权、管钱、管人，逐步形成我村集体“三资”管理的长效机制。

目前，我村的“三资”公示工作已经完成，核实工作正在进行中。下一步，我们将进一步强化措施，落实责任，加快进度，全面完成清产核资任务。同时，逐步健全和完善配套措施，加大工作力度，不断提高街道我村的集体“三资”委托代理服务和管理水平，为村居集体资产保值增值、整合资源发挥最大效用提供保障，切实维护我村群众的根本利益，保障我村的社会和谐稳定，扎实推进基层党风廉政建设。