深圳市龙岗区坑梓街道中心小学章程(暂定稿)（最终定稿）

第一篇：深圳市龙岗区坑梓街道中心小学章程(暂定稿)

深圳市龙岗区坑梓街道中心小学章程（暂定稿）

为加强学校管理，实行依法治校，使学校管理工作步入规范化、制度化、科学化轨道，根据《中华人民共和国教育法》第二十六条、《中华人民共和国教师法》、《国家教委贯彻〈教育法〉实施意见》、《小学管理规程》和当前教育行政、人事有关规定、制度、条例等制定本章程。

第一条第二条第三条第四条第五条

第六条

第一章 总则

学校名称：深圳市龙岗区坑梓街道中心小学。

学校性质：学校属于全民所有制公立小学，实行六年制，办学单位为坑梓街道办事处，招生地域为坑梓社区、秀新社区、老坑社区。办学宗旨：学校履行《中华人民共和国义务教育法》，对本地段的适龄儿童进行六年的小学义务教育。学校教育的根本任务是促使全体学生德、智、体诸方面全面发展，成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人，为提高全民族的素质打下良好基础。教育理念与办学目标：以“创造适应每一个儿童的教育，打造学生人生发展坚实的平台”为教育理念，以教育生态理论为指导，努力把学校办成具有“高质量、现代化、特色明”特征的“绿色花园、健康乐园、书香校园、幸福家园、知名学园”。校园标识：

校徽：

校歌：《启航》（又名《驶向美好的远方》）校园主色调：翠绿色

校园精神：

学校人形象：朝阳气息，君子风范

办学精神：不待扬鞭自奋蹄

校训：求真 崇善 尚美 校风：诚信 自励 勤勉 创新 教风：团结 奉献 敬业 爱生 学风：善思 乐学 求实 进取 教师誓词：爱我学校，爱我学生

第七条 经费来源：上级主管部门及街道、社区办学董事会拨款为主，学杂费及其它收入为辅。

第二章 人事与行政

第八条 校长的聘任方式：依据现行的龙岗区校长聘任条例，校长由街道办学董事会定期聘任，并接受上级教育行政或有关部门的指导和考核。学校实行校长负责制，校长对全校的教育、教学及有关社会工作全面负责，为单位法人代表。副校长由校长提名，办学董事会审批、聘任（1—2名）。主任（2—3名）、副主任（2—3名）、少先队大队辅导员（1名）等均由校长聘任，征取街道主管部门意见后，报街道办学董事会备案。副校长、主任均为学校管理的具体执行阶层。校长每年向办学单位和教育行政主管部门汇报工作一次，平时自觉接受上级领导的检查、督导和工作评估。重大问题及时请示报告。第九条 党支部的作用：党支部书记由党支部定期选举产生，由街道党组织部门批准。学校的党支部接受上级党组织的领导，为学校的政治核心，对学校各项工作起监督保证作用。校长应依靠学校党组织开展教育教学工作，自觉接受党组织的监督。党支部管理并支持工会、共青团、少先队等线的活动，做好全校教职工的思想政治工作。第十条 教职工代表大会制：教代会对学校实行民主管理和民主监督，讨论、审议学校重大事项和经费收支情况，并提出意见和建议；审议通过学校提出的与教职工权益有关的规章制度和福利制度；定期评议校长和行政干部。工会为教代会常设工作机构。第十一条 校务公开制：为加强对学校管理的监督，增加工作的透明度，扩大办学民主，学校管理采取校务公开制。定期向教职工、家长和社会各界公开学校认为须公开的信息。第十二条 校长对教职工实行全员岗位聘任制，学校每学期进行一次业务考核（上级部门进行的年度干部考核和专业技术职称评定除外）。第十三条 学校保障教职工的各种合法权益，享受晋升、医疗、病休、产假、退休、培训等规定的权利，福利待遇根据上级有关规定执行。同时教职工要履行 法律规定的义务，如自觉遵守社会道德规范、自觉实行计划生育等。

第十四条 教师岗位培训：教师有权利和有义务参加各级各类专业培训和继续教育。除上级主管部门的培训外，本校定期组织全体教师进行政治、业务学习，提高本校教师的素质。第十五条 学校发展以“生态和谐”文化为引领，以规范化、制度化、民主化、科学化的内部管理为保障，着力推进教育改革和创新，着力教师队伍建设，全面贯彻素质教育思想，努力提升教育质量和办学效益。

第三章 学生管理

第十六条 学校严格执行教育行政部门规定的招生制度和对口升学制度，建立健全学籍管理制度，并按规定管理学生的学籍，建立学籍档案。第十七条 按国家教育法规、政策规定，进入本校学习的学生，要持有关规定的有效证件和入学通知书，按时到校办理手续，并按物价局规定缴交有关费用，方能取得本校学籍。学籍册每学期由班主任填写，毕业后贴上集体照片后交回档案室归档保存。第十八条 学生可就正常的理由迁出（入）本校学习，但要由其监护人写转学申请书，办理转学手续，保证义务阶段的学习。第十九条 学生享有法律、法规规定的受教育者的各种权利，学生在学习期间人身安全受到法律保护，但也必须严格遵守学校的规章制度。第二十条 学校制定《学生须知》，入学时供学生人手一册学习，内容有《学生守则》、《小学生日常行为规范》、《礼仪常规》、《上课常规》、《课余生活规范》等，学生要严格执行这些常规管理。第二十一条 根据义务教育法及未成年人保护法，防止学生非正常辍学。学生因事因病请假，要有监护人的请假书、医生病假建议书；休学者需要区级以上医院医生开启的病理证明及监护人申请书，方可办理手续。第二十二条 教师与家长经常保持联系，可通电话、家访等形式，学校规定教师一学年至少家访每个学生一次，以加强老师与家长之间的沟通，发挥教育的整体功能。第二十三条 学校应通知家长按时注册，按时交学杂费及代收支费用。有困难者，要出具相关有效证明，提出申请，经审批后，可减免、缓交及获取有关社会捐助。第二十四条 学校实施学生素质等级评价制，反映学生的道德行为表现、学习活动、操行评定结果等情况，主要目的是激励学生自我成长。学校每年按上级要求评选文明学生、优秀少先队员、优秀学生干部。学校还应多设 表扬项目，在校会上颁发奖状或用图案章在成绩汇报单中反映出来。(应具体体现考核方法、手段)第二十五条 对行为偏差的学生，学校采用“教导、辅导、引导”三位一体方法帮助转变，若出现严重不良行为的学生，学校要联系有关部门，争取社区、家长协调教育帮教。第二十六条 学生在入学和升学时须进行体检，其余年级的学生，每个学年体检一第二十七条 第二十八条 第二十九条 第三十条 第三十一条第三十二条第三十三条第三十四条 次。发现学生有身心疾病，派发矫治通知单，敦促家长带往医疗部门矫治。急病时，由学校先带往医院处理，然后通知家长。取消留级制。

第四章 教育与教学

落实五年办学目标，大力建设“绿色花园”、“健康乐园”、“书香校园”、、“知名学园”，努力实现“龙岗区一流学校之一”的近期 学校教育教学严格按教育行政部门颁布的《课程计划》和校历来安排工作。教材使用严格按照省教育厅和区教育局规定的版本征订。各科任教师依据教育部门制定的《课程标准》进行教学、评价，严格按省规定的课程计划开课。学校教育教学要面向全体学生，全面发展、因材施教的原则，注意培养学生的创新精神和实践能力，让学生德、智、体、美、劳诸方面得到全面的、生动活泼的、主动的发展。校长负责学校全面工作；其他行政根据学校工作实际，采取分工合作的方式，协调做好学校的管理工作。学校教学管理处和教科研管理处是教育教学管理的职能部门。教学管理处和教科研管理每学期应根据学校工作计划提出的要求确定教育教学研究目标、管理目标和质量目标，编制相应的教育教学计划并组织实施；指导年级组、教研组开展工作；督促、检查、考核科任教师的工作；对全校的教育教学质量进行监控。考查学生学业成绩采用等级制，总评成绩采用平时成绩与考试成绩相结合，不排名次。语文、数学、英语平时要进行由区街道教研室和学校命题的形成性阶段知识的测试。体育科兼要完成体育达标项目指标。学校制订《职业道德规范》和《教学守则》让教师遵守，以保证教学顺利完成。教学守则包括有：制定计划要求、备课要求、讲课要求、辅导要求、作业要求、听课要求、教科研要求、工作总结、质量监控办法、班级管理要求及班主任工作细则等。“幸福家园”目标。

第三十五条 教职工的一切工作都应以国家和学生为本，自觉遵纪守法，端正行业之风，爱护学生，不体罚、不变相体罚、不歧视、不挖苦学生，减轻学生的身心过重负担。第三十六条 学校德育工作要全面贯彻《中共中央关于进一步加强学校德育工作的第三十七条第三十八条第三十九条 第四十条 第四十一条第四十二条 第四十三条第四十四条 第四十五条 通知》、《小学德育教育大纲》、《爱国主义教育实施纲要》和其他相应法规文件，主要是向学生进行“五爱”为基础内容的社会公德教育和有关的社会常识教育。学校根据上述文件精神制定了本校德育工作计划，开展日常的具体工作。学校建立德育领导小组，由党支部书记任组长，由德育主任、大队辅导员、年级组长等人组成。德育领导小组负责和领导学校的德育工作，在校内建立三级管理网络（第一级：学校德育领导小组；第二级：年级组；第三级：班主任和科任教师）。聘请法制副校长、校外辅导员。实施正副班主任制，班主任必须学习先进的班级管理知识。少先队活动是德育工作的一个主要阵地，学校聘请大队辅导员和设立大队部，属区少工委领导。正常情况下各班主任均有被大队部聘为中队辅导员的义务，并在大队部领导下开展少先队工作。大队部还有权经党支部同意聘请校外辅导员。坚持对学生进行爱国主义教育，根据《国旗法》定时举行升旗仪式。学校要尽一切能力，增加每一个教室的教学设备，做好教学设备的维护，减轻教师负担，提高教学效益。配备科学、美术、音乐、舞蹈室等多功能辅助室。深入开展科研工作，以达科研兴教，科研兴校的目的。对学校进行科研课题的研究工作，需聘请专家进行理论学习，再具体指导教师实施、总结，以提高教师的教育科研水平和学生“朝阳气息、君子风范”的素质。学校要贯彻《体育工作条例》，要按照义务教育阶段体育课程内容上课，不随意制订内容或放任活动。体育教师要每天检查体育场地、器材一次，运动前牢记卫生室通知的患严重疾病的学生名单，处理好其参与的项目，并做好体育卫生的教育，组织好活动。学校要贯彻《卫生工作条例》，卫生室建立学生健康档案，心理咨询室建立学生心理档案，定期对学生进行体检，认真做好身心疾病的预防、第一时间治疗及急时转介工作；通知不能上体育课的学生给体育教师；做好环境卫生、教学卫生和饮食卫生的监督工作。每天播放眼保健操音乐，任课教师要组织学生做操。

第四十六条 后勤部门要保证供应学生饮用开水或卫生的直饮水。开水水温不能超过40℃，直饮水要定期检测。第四十七条 每学年组织一次教职工经验交流，按章奖励获得各类荣誉、成果的教师、职工。

第五章 计生、安全、保卫管理

第四十八条 认真落实《广东省计划生育条例》，做好本单位的计生工作。第四十九条 学校保安二十四小时值班，上学时间、放学时间与值日教师一道管理校门秩序，疏导车辆出入，确保学生安全。第五十条 节假日值班保卫工作，采用保安与值班行政共同负责。

第五十一条 校长为安全工作第一责任人，主管安全工作副校长为安全工作直接责任人。由安全主任、后勤主任、保安、电工负责全校的消防用电及综合的具体工作，要求建立各种规章制度，公共地方及场室要配置灭火器。校园及大楼均设有两通道和楼梯。体育科教师及体育器材管理员负责体育器械的安检。第五十二条 学校应该保障建筑物、教育教学设备、设施的安全。有相应的安全检查、维护、更新的制度和专职管理人员。制定师生安全保障和安全教育制度。制定安全应急机制。定期举行安全教育主题活动和安全疏散演习。第五十三条 厨房采购防止食物中毒，严格执行预防食物中毒的有关工作流程。采购食品应该执行食品安全管理索证制度。从业人员应该执行持证上岗制度。保证饮用水安全。

第六章 财务、财产管理

第五十四条 学校总务工作坚持为教育教学、为师生、为家长服务。

第五十五条 建立健全财务、财产制度，严格执行经费使用审批制度；严格遵守国家财经税收制度和纪律，实行经费开支的透明管理，接受教代会和上级有关部门的监督和审计。合理做好资金预算，开支情况每月向校长汇报。第五十六条 定期到记帐中心对帐，审核报销单据，检查开支的合理和合法性。第五十七条 装饰、维修工程和设备设施采购：学校较大的装饰、维修工程和设备设施采购属于实施公开招标和政府采购范围的，一定要进行公开招标和政府采购。成立学校采购发包专门小组，负责自行发包和自行采购工作。可通过货比三家协议方式、抽签方式、价格高低等方式进行发包和采购。一般要有合同书、预算书、中介机构的价格咨询书、结算 书、验收书、大型工程（15万以上）要有中介结构的质量监督证明。不能在工程中收受回扣。成立学校专门验收小组，按标准和质量验收，验收后才付清工程余款。

第五十八条 每学期初，要做好维修、物资预算申请，争取假期施工及调拨。第五十九条 严格执行教育部门和物价部门的有关收费标准，不得自立收费项目。第六十条 第六十一条 第六十二条 第六十三条 第六十四条 第六十五条 第六十六条第六十七条第六十八条

凡代收支项目必须在当学年结束时结算。并向学生及家长公布，多退少补。加强校园环境的建设和管理，做到“四化”，创造良好的教学环境。

第七章 学校、家庭和社会

学校要加强与社区联系，实现社区育人环境及资源优化。

学校要成立家长委员会，及时反映广大家长的要求和提出合理的建议，提高教育教学质量；建立“家长学校”；开展亲子辅导的活动。班主任应与家长建立经常性联系制度，与家长共同搞好教育工作。学校要与社区共同开发社区的爱国主义教育资源，为教育服务。

第八章 附则

章程经党政工团联席会议，教代会讨论通过后，报坑梓街道教育办公室审核备案，由校长颁布执行。本章程的修订必须符合上述的民主决策程序。本章程如与国家法律法规和上级有关政策相抵触的，一律以国家法律法规和上级有关政策为准。学校根据本章程及教育局的各项方针政策精神制定各项规章制度。原订规章制度与本章程有抵触的，应予修订。本章程解释权属坑梓街道中心小学校长室。从颁布之日起施行。

第二篇：深圳市房屋租赁合同书龙岗区

合同登记(备案)号:龙

深圳市房屋租赁

合 同 书

深圳市房屋租赁管理办公室制

房屋租赁合同登记(备案)须知

一、办理房屋租赁合同登记(备案)需提交的资料：(一)、房地产权利证书或者证明其产权(使用权)的其他有效证件(提供原件并留复印件)

(二)、出租人、承租人身份证明或者法律资格证明，包括：

1、单位

机构设立文件或营业执照(提供原件并留复印件)。

法定代表人证明书原件。

法定代表人身份证(提供原件并留复印件)及授权委托书。

2、个人

身份证明或者其他有效身份证明(提供原件并留复印件)。(三)房屋委托他人代管的须提供授权委托书、代管人身份证明；受托他人代为出租或承租房屋的，受委托人应提供授权委托书及本人身份证明。

(四)共有房屋出租的，必须提供所有共有人同意出租证明和授权委托书。

(五)出租房屋用途为住宅的，须提供出租人与当地计生部门签订的《出租屋流动人口计划生育管理责任书》；出租房屋用途为住宅且承租人为育龄妇女(20至49岁)的，还须提供经现居住地镇(街道)计生部门查验合格的流动人口婚育证明。(均提供原件留复印件)。

(六)房屋租赁合同。

二、关于房屋租赁合同备案的说明：

根据《深圳经济特区房屋租赁条例》第六条、第七条第二款的规定，出租房屋不能按照条例规定登记的，当事人应持出租房屋的有关资料及当事人身份证明，到区主管机关办理备案。

房屋租赁合同

出租方(甲方)：

地 址：

邮 编：

委托代理人：

地 址：

邮 编：

承租方(乙方)：

地 址：

邮 编：

营业执照或身份证号码：

委托代理人：

地 址：

邮 编：

依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市房屋管理法》、《深圳经济特区房屋租赁条例》及其实施细则的规定，经甲、乙双方协商一致，订立本合同。

第一条 甲方将位于深圳市 区，房屋（间）编码为 的房屋(以下简称租赁房屋)出租给乙方使用。租赁房屋建筑面积共计平方米，建筑物总层数。

租赁房屋权利人：;房地产权利证书或者证明其产权(使用权)的其他有效证件名称、号码: ；

第二条 租赁房屋的单位租金按房屋面积每平方米每月人民人民币元(大写： 元)。

第三条 乙方应天 年 月 日前交付首期租金，金额为人民币 元(大写： 元)。

第四条 乙方应于： 币 元(大写： 元)计算，月租金总额为

口每月 日前；

口每季度第 个月 日前；

口每半年第 个月 日前；

口每年第 个月 日前；

向甲方交付租金；甲方收取租金时，应向乙方开具税务发票。(上述四种方式双方应共同选择一项，并在所选项口内打“√”)第五条乙方租用租赁房屋的期限自 年 月 日起 至 年 月 日止。

前款约定之期限不得超过批准的土地使用年限，且不得超过20年，超出部分无效。

第六条租赁房屋用途：。

未经甲方书面同意乙方不得将租赁房屋用于其他用途。

第七条 甲方应于 年 月 日前将租赁房屋 交付乙方使用，并办理有关移交手续。

甲方迟于前款时间交付租赁房屋，乙方可要求将本合同有效期顺延，双方应书面签字确认并报合同登记（备案）机关备案。第八条 交付租赁房屋时，双方应就租赁房屋及其附属设施

的当时状况、附属财产等有关情况进行确认，并在附页中补充列明。

第九条 甲方交付租赁房屋时，可向乙方收取 个月租 金数额的租赁保证金，即人民币 元(大 写： 元)。

甲方收取租赁保证金，应向乙方开具收据。

甲方向乙方返还保证金的条件：1、2、3、口只满足条件之一。

口全部满足。

(上述两种方式双方应共同选择一项，并在所选项口内打“√”)返还租赁保证金的方式及时间：。

出现下列情形之一的，甲方可不予返还保证金：1、2、3、第十条 租赁期间，甲方负责支付租赁房屋所用土地的使用费及基于房屋租赁产生的税款、房屋租赁管理费、费；乙方负责按时支付租赁房屋的水电费、卫生费、房屋(大厦)管理费、费、等因使用租赁房屋所产生的其他费用。

第十一条 甲方应确保交付的租赁房屋及其附属设施的安全性符合有关法律、法规或规章的规定。

因甲方的故意或过失，致使乙方在租赁房屋内受到人身或财产损害，乙方有权向甲方请求相应赔偿。

第十二条 乙方应合理使用租赁房屋及其附属设施，并不得利用租赁房屋从事违法行为；对乙方正常、合理使用租赁房屋，甲方不得干扰或者妨碍。

第十三条 乙方在使用租赁房屋过程中，如非因乙方过错所

致，租赁房屋或其附属设施出现或发生妨碍安全、正常使用的损坏或故障时，乙方应及时通知甲方并采取可能之有效措施防止缺陷的进一步扩大；甲方应在接到乙方通知后 日内进行维修或径直委托乙方代为维修；乙方无法通知甲方或甲方接到通知后不在上述约定的时间内履行维修义务的，经合同登记机关备案后乙方可代为维修。

发生特别紧急情况必须立即进行维修的，乙方应先行代为维修并及时将有关情况通知甲方。

上述两款规定情形下发生的维修费用(包括乙方代为维修及因防止缺陷扩大而支出的合理费用)由甲方承担。乙方未尽上述两款规定义务，未能及时通知或采取可能之有效措施，导致损失扩大的，该(扩大)部分维修费用由乙方自行承担。

第十四条 因乙方使用不当或不合理使用，导致租赁房屋或其附属设施出现或发生妨碍安全、损坏或故障等情形的，乙方应及时通知甲方并负责维修或赔偿并及告知甲方。

第十五条

口租赁期间，乙方可将租赁房屋全部或部分转租予他人，并到房屋租赁主管机关办理登记手续。但转租期限不得超过本合同约定之租赁期限；

口租赁期间，经甲方书面同意，乙方可凭该同意转租的书面证明到房屋租赁主管机关办理登记（备案）手续。但转租期限不得超过本合同约定之租赁期限。

口租赁期间，乙方不得将租赁房屋全部或部分转租予他人。(上述三款双方应共同选择一项，并在所选项口内打“√”)第十六条本合同有效期内，甲方需转让租赁房屋的部分或全部产权的，应在转让前一个月书面通知乙方。乙方应在收到甲方书面通知 工作日内给予甲方答复，乙方在同等条件下有优先购买权。

租赁房屋转让他人的，甲方有责任在签订转让合同时告知受让人继续履行本合同。

第十七条 本合同有效期内，发生下列情形之一的，允许解除或变更本合同：

(一)发生不可抗力，使本合同无法履行；(二)政府征用、收购、收回或拆除租赁房屋；(三)甲、乙双方协商一致。

第十八条 出现下列情形之一时，甲方可就因此造成的损失，口1要求乙方回复房屋原状； 口2向乙方请求损害赔偿；

口3不予退还租赁保证金；

口4要求乙方支付违约金人民币 元(大

写： 元)。

(上述四种方式由双方协商选取，但第3、4项不能同时选取；并在相应口内打“√”)：

(一)乙方拖欠租金达———天(———个月)以上；

(二)乙方拖欠可能导致甲方损失的各项费用达 元以

上；

(三)乙方利用租赁房屋进行非法活动，损害公共利益或者他人利益的；

(四)乙方擅自改变租赁房屋结构或者用途的；

(五)乙方违反本合同第十四条规定，不承担维修责任或支付维修费用，致使房屋或设备严重损坏的；

(六)未经甲方同意及有关部门批准，乙方擅自将租赁房屋进行装修；

(七)乙方擅自将租赁房屋转租第三人的。

除追究乙方损害赔偿责任或违约责任外，甲方还可依据上述情形解除合同或向乙方提出变更合同条款。

第十九条 出现下列情形之一时，乙方可就因此造成的损失，口向甲方请求损害赔偿；

口请求甲方双倍退还租赁保证金；

口甲方支付违约金人民币 元(大 写： 元)(上述三种方式由双方协商选取，但第2、3项不能同时选取；并在相应口内打“√”)：

(一)甲方迟延交付租赁房屋 天，(个月)以上；(二)甲方违反本合同第十一条第一款约定，使乙方无法实现承租目的的；

(三)甲方违反本合同第十三条规定，不承担维修责任或支付维修费用的；

(四)未经乙方同意或有关部门批准，甲方将租赁房屋进行改建、扩建或装修。

（五）甲方无正当理由，甲方要求提前解除（终止）合同的。

除追究甲方损害赔偿责任或违约责任外，乙方还可依据上述情形向甲方提出更变合同条款或解除合同，解除合同通知一经合法送达，乙方有权申请单方面解除合同登记（备案）。

第二十条 本合同终止后，乙方应于 日内迁离及交回租赁房屋，并保证租赁房屋及附属设施的完好(属正常损耗的除外)，同时结清应当由乙方承担的各项费用并办理有关移交手续。

乙方逾期不迁离或不返还租赁房屋的，甲方有权收回租赁房屋，并就逾期部分向乙方收取双倍租金。

第二十一条 本合同约定之租赁期间届满，乙方需继续租用租赁房屋的，应于租赁期届满之日前 个月向甲方提出续租要求；在同等条件下，乙方对租赁房屋有优先承租权。

甲、乙双方就续租达成协议的，应重新订立合同，并到合同登记机关重新登记。

第二十二条 甲乙双方应当签订《深圳市房屋租赁安全管理责任书》甲方提供的出租房屋应当符合安全使用的标准和条件，不存在任何安全隐患，出租房屋的建设、消防设施、燃气设施、电力设施、出入口和通道等应 市政府规定的安全生产、消防、治安、环保、卫生等管理规定或标准。乙方应严格按照政府职能不呢吧规定的安全、消防、治安、环保、卫生等管理规定或标准适应出租房屋，并有义务保证出租房屋在使用中不存在任何安全隐患。本合同约定的各项条款，甲乙双方均自觉旅行，如有一方违约，按合同约定承担相应违约责任。

第二十三条

甲、乙双方可就本合同未尽事宜在附页中另行约定；附页之内容作为本合同的一部分，经双方签章后与本合同具有同等效力。

甲、乙双方在租赁期间对本合同内容达成交更协议的，双方须到原合同登记机关登记。经登记的协议与本合同具有同等效力。

第二十四条甲、乙双方就本合同发生的纠纷，应通过协商解决；协商解决不成的，可提请本合同登记机关调解；调解不成的，可向

口深圳仲裁委员会申请仲裁；

口中国国际经济贸易仲裁委员会深圳分会申请仲裁；

口人民法院提起诉讼。

(以上纠纷解决方式由双方协商选择一种，并在相应口内打“√”)第二十五条 甲乙双方约定一下通信地址为双方通知或文件的送达地址：

甲方送达地址： 乙方送达地址： 如上述地址未约定的，以双方当事人签署合同的通信地址作为送达地址。

送达地址未经书面更变通知，一直有效。一方给另一方的通知或文件或者文件按送达地址邮寄视为送达。如按上诉地址邮寄文件被邮政部门退回的，退回之日视为送达之日。

第二十六条 本合同自签订之时起生效。

甲、乙双方应自签订本合同之日起十日内到房屋租赁主管机关进行登记或备案。

第二十七条 本合同以中文文本为正本。

第二十八条 本合同一式 份，甲方执 份，乙方执——份，合同登记机关执 份，有关部门执 份。

甲方(签章)：

法定代表人：

联系电话：

银行帐号：

委托代理人(签章)：

乙方(签章)：

法定代表人：

联系电话：

银行帐号：

委托代理人(签章)：

登记或备案人(签章)：

合同登记(备案)机关(签章)：

年 月 日 年 月 日 年 月 日

第三篇：关于关于深圳市公司工会工作暂行规

深圳市公司工会工作暂行规定

第一章 总则

第一条 为了适应建立现代企业制度的需要，充分发挥工会组织在维护员工的合法权益、建立协调稳定的劳动关系、提高员工队伍素质、促进企业发展和社会稳定等方面的作用，根据《中华人民共和国工会法》《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国公司法》及其他有关法规，特制定本规定。

第二条 本规定适用于在深圳市依法设立的国有独资有限责任公司、有限责任公司和股份有限公司(以下统称“公司”)。

第三条 公司工会在公司党组织和上级工会的领导下，代表和维护员工利益，依法独立自主地开展工作。

第四条 公司工会依法履行维护、建设、参与、教育等项社会职能，保护和调动员工的积极性，充分发挥员工的主人翁作用。

第二章 公司工会的组织建设

第五条 公司工会组织依法建立。

凡未建立工会组织的公司，必须依法组建工会;任何单位不得随意撤销工会组织，或把工会工作机构合并、归属到其他部门。

第六条 公司工会设立经费审查委员会、女职工委员会(女会员不足25人的设女职工委员)。

第七条 依法建立公司劳动争议调解委员会。工会代表为公司劳动争议调解委员会主任。

第八条 公司工会根据实际情况，配备专职或兼职工会工作人员。

第九条 公司工会主席、副主席应由热心工会工作，有群众工作经验，作风民主，廉洁勤政，年富力强，有开拓、奉献精神和一定经营管理知识、组织领导能力的会员担任。

第十条 公司工会主席、副主席经会员民主选举产生。在任期未满、劳动合同期满时，可延续至任期届满;确因工作需要调动的，应事先征得本级工会委员会和上级工会同意。

第十一条 公司工会专职主席，按公司党政副职条件配备。其他专职工作人员的待遇，比照同级党务、行政工作人员的待遇确定。

第十二条 公司工会工作人员、新当选的工会主席或副主席，应当按规定参加上岗资格培训、适应性岗位培训以及各种业务知识学习。

第十三条 公司应当依法及时、足额向本公司工会拨交工会经费。

第十四条 公司工会组织具备民法通则规定的法人条件的，由上级工会依法确认后，取得社会团体法人资格。

第三章 公司工会的工作职责

第十五条 公司工会主要有以下职责：

(一)代表和维护员工的合法权益，保证员工享有《劳动法》及深圳经济特区劳动法规规定的平等就业和选择职业、取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培训、享受社会保险和福利等各项权利;

(二)组织员工参加民主管理和民主监督，在制度上保证员工参与公司的经营管理、决策及监督，在涉及员工切身利益等重大问题上代表员工提出意见和建议;

(三)支持公司经营机构依法行使职权，协助公司教育和组织员工完成生产和工作任务，提高职业道德和职业技能，遵守劳动纪律，执行劳动安全卫生规程;

(四)协助公司党政抓好员工的思想政治工作和企业文化建设，增强公司的凝聚力;

(五)配合公司组织员工因地制宜开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、岗位练兵、安全生产等活动，动员员工为公司多做贡献;

(六)组织和参与员工董事、监事的提名、选举、更换工作;

(七)参与公司内部劳动、人事、工资和社会保障制度改革;

(八)承担公司员工持股会的管理工作，代表持股员工行使股东权利;

(九)贯彻公司党组织的有关决议和执行上级工会的决定，开展工会各项活动;

(十)听取、反映员工的意见和要求，关心员工的生活，帮助员工解决困难，全心全意为员工服务。

第十六条 公司工会主席的职责：

(一)负责本公司工会的全面工作;

(二)协助、配合公司搞好生产和经营管理，维护经理在生产经营管理中的权威;

(三)组织本公司员工代表同公司依法进行平等协商，代表员工同公司签订集体合同或者单项协议;

(四)代表员工进入公司董事会或监事会，参与公司各层次决策和监督;

(五)督促公司依法建立职工代表大会制度或者其他民主管理制度;

(六)在本公司的属下公司建立工会组织，对其工会负责人的人选提出意见和建议，并实行领导和管理。

第四章 公司工会的工作制度

第十七条 公司工会通过建立和完善民主参与、民主管理制度，实现员工对公司的有效监督，形成公司内部团结合作、相互约束的制衡机制。

第十八条 建立和完善职工代表大会制度：

(一)国有独资有限责任公司、国有控股的有限责任公司和股份有限公司，依法建立和完善以职工代表大会为基本形式的公司民主管理制度。公司工会是职工代表大会的工作机构。

职工代表大会的职权包括：

1、听取和讨论关于本公司发展、生产经营重大决策方案的报告，提出意见和建议;

2、讨论通过集体合同草案;

3、审议有关员工工资、奖金分配、安全生产和劳动保护措施的方案及重要规章制度等重大问题;

4、审议决定公司提出的公益金使用方案;

5、评议、监督本公司董事、经理等高级管理人员，向有关方面提出奖惩的建议;

6、依法选举、更换公司董事会和监事会中的员工代表;

7、听取关于公司业务招待费使用情况报告，以及其他须经职工代表大会审议或者决定的事项。

(二)未实行职工代表大会制度的其他有限责任公司和股份有限公司，由工会代表员工实行民主管理。

由工会代表员工实行民主管理的，应建立相应制度：

1、公司研究决定有关员工工资、福利、安全生产、劳动保护等涉及员工切身利益及重大生产经营问题时，应当事先听取工会及员工代表的意见和建议;

2、工会主席列席经理办公会议;

3、公司董事会或经理向工会会员代表大会通报生产经营情况，工会应组织员工讨论并提出改进生产经营和管理的建议，公司应认真接受员工提出的建议;

4、代表员工与公司进行平等协商、签订集体合同;

5、组织员工对本公司董事、经理等高级管理人员进行评议，并将评议结果及建议通知有关方面;

6、依法选举、更换董事会、监事会中的员工代表;

7、其他须经全体员工讨论或者决定的事项。

第十九条 建立平等协商和签订集体合同制度：

(一)公司应当依照《劳动法》的规定，与工会建立平等协商签订集体合同制度，增强双方合作，共谋公司发展;

(二)集体合同的主要内容：

1、劳动报酬;

2、工作时间和休息休假;

3、保险福利;

4、劳动安全与卫生;

5、技能培训;

6、合同期限;

7、违反集体合同的责任;

8、双方认为应当协商约定的其他事项等;

(三)集体合同草案应提交公司职工代表大会或者员工大会讨论通过;

(四)对参与平等协商和签订集体合同的员工代表的权益，依照本公司集体合同的有关条款予以保护。

第二十条 员工董事、监事的产生：

(一)国有独资有限责任公司、国有控股的有限责任公司和股份有限公司，应由员工民主选举一定数量的员工代表参加董事会。员工董事不超过董事会成员总数的三分之一;

(二)有限责任公司、股份有限公司的监事会，应由员工民主选举一定数量的员工代表参加。员工监事不超过监事会成员总数的三分之一;

(三)员工董事、监事应由能够代表员工利益，反映员工的意见和要求，为员工所拥护和信任，具有一定的经营管理知识、工作经验和良好素质的人担任。有《公司法》第五十七条规定的情形之一者，不得当选为董事或监事;

(四)公司董事会、监事会中的员工代表，由工会组织员工提名，并由职工代表大会选举产生和更换;未实行职代会制的公司由工会组织员工民主选举产生和更换;

(五)员工董事、监事在任职期间和离任三年内，公司不得因其履行职务(除个人行为过错外)的原因，解除劳动合同或作不利其就业条件的岗位变动。第二十一条 积极支持公司建立内部员工持股制度：

(一)实行内部员工持股制度的公司工会应按照深圳市有关规定，积极支持公司建立内部员工持股制度，组织建立公司员工持股会;

(二)公司工会以社团法人资格承担员工持股会的管理工作。员工持股会的代表依法进入公司董事会。

第二十二条 适应公司制企业特点，建立和健全公司工会工作机制以及其他相关工作制度。

第五章 附则

第二十三条 本规定未尽事项，按照《中国工会章程》、国家和深圳经济特区有关法律、法规及规定执行。

第二十四条 本规定自发布之日起施行。

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第四篇：中心小学章程

中心小学章程

中心小学章程

第一章 总

第一条：为了全面贯彻国家的教育方针，规范办学行为，规范学校管理，依法治校，大力推行素质教育，全面提高教育教学质量和办学水平，依据《中华人民共和国教育法》及其相关的法律、法规，制定本章程。

第二条：学校名称和校址

1、学校校名：中心小学

2、中心小学校址：

第三条：学校性质：中心小学属全日制公办学校，根据国家有关政策规定，学校实施九年制义务教育，小学学制为六年。

第四条：办学指导思想：中心小学坚持“不断促进教师的专业成长，为学生一生幸福奠基”的办学思想，及树立“六年影响一生”的办学理念。

第五条：办学目标：创建办学思想先进，办学行为规范，教师队伍优秀，教育质量优良，校园文化优雅，办学特色鲜明的和谐校园。把学校办成“德育为首，保证基础，质量见长，全面发展学生综合素质”的特色现代学校。

第六条：学校的基本教学语言文字为汉语言文字。学校使用普通

中心小学章程

竞争合作的团结精神，无私奉献的敬业精神，争创一流的拼搏精

第八条：学校的校训是：六 年 影 响 一 生。

校风是：敬业

求是

内外兼修

教风是：文明 务实 勤学感恩 学风是：勤奋 乐学 锐意进取

第二章 管理体制

第九条：学校按编制设置校长、副校长、主任、教师和其他人员。设置教导处(含教科室)、政教处、总务处、安全办和行政办公室等职能工作机构。

第十条：中心小学由东海县教育局主管。校长的任职需具备国家规定的任职资格，由东海县教育局按照干部管理权限的相关规定进行考察、审批、任免或聘任。

第十一条：校长是学校的法人代表，学校实行校长负责制，依法治校，全面负责学校的行政工作，校长的主要职责：

1、贯彻执行国家的教育方针，执行教育法令、法规和上级党委、政府、教育行政部门的决议、规定。遵循教育规律，提高育人质量。

2、制定学校的发展规划和学年、学期的工作计划，建立各项规章制度，并认真组织实施。

3、遵循国家有关法律政策，注重教职工队伍建设，充分依靠教职工办好学校，并维护其合法权益。

中心小学章程

4、领导和组织学校德育工作、教学工作；领导和组织学校教科研工作，全面提高学校教育教学质量。

5、领导和组织总务后勤工作，贯彻勤俭办学原则，搞好校园建设。加快学校教育现代化、信息化建设步伐，不断改善教师的工作环境和福利待遇。

6、加强干部队伍和教师队伍建设及管理，为他们的政治进步、业务进修、继续教育提供条件。

7、配合党组织，支持学校群团组织开展工作。充分发挥工会、共青团、少先队等组织在各项工作中的积极作用。

8、其他法规规定的职责。第十二条：校长的主要权力：

1、决策权：在广泛听取多方面意见的基础上，对学校教育教学和行政管理等方面重大事项有决策权。

2、人事权：按上级有关规定，从学校工作的需要和实际出发，聘任学校中层干部及教职员工，安排、调整教职工工作。学校各处（室）中层干部依据《东海县中小学教干管理办法》聘任。

3、奖惩权：校长对在教育教学和其他工作中成绩优秀的干部、教师进行奖励；对在工作中犯有严重错误或在工作中出现重大事故的教师进行处罚或提出处罚意见。

4、财政权：在服从上级教育行政部门的统一规划和管理的前提下，在法律法规允许范围内，严格执行财务制度，管好用好学校资金财产。

中心小学章程

5、法律、法规规定的其他权利。第十三条：校长的义务

1、坚持社会主义办学方向，贯彻国家教育方针，依法保护师生的合法权益，依法受理教师和学生的校内申诉。

2、坚持民主集中制原则，接受教职工代表大会监督，发挥领导班子的整体功能，为共同建设好学校而努力。

3、加强师生的思想政治工作，加强师资队伍管理和建设。

4、巩固“两基”成果，保证教育教学质量稳步提高。

5、不断加强校园、校舍建设，提高现代化教育技术装备和应用水平，改善教育和教学设备设施。

6、关心教师生活，努力改善教师工作及生活条件。

7、采取有力措施，有效防止发生重大安全事故，切实保障师生的人身和财产的安全。

8、清正廉洁、处处带头，为人师表，遵守法律法规，贯彻有关政策，接受上级政府、教育行政部门及有关部门依法进行的督导、评估、检查。离任时接受上级主管部门审计。

第十四条：学校行政办公会议是学校管理的决策机构，是学校重大决策的主要形式。

1、学校行政办公会议由校长、党支部书记、副校长、工会主席

2、学校行政办公会议定期召开，每月2—4次。各分校每周召开一次校务工作会议（周前会），总结安排一周内的工作。会议由分

中心小学章程

校校长主持，全体教职工参加。

3、学校行政办公会议由校长主持召开。重点分析、研究、反馈、交流教育教学、安全稳定、总务后勤等工作的进展情况，讨论并通过学校发展规划，教育教学改革方案，人事体制改革方案，教职工考核方案，绩效工资分配方案，各项规章制度等学校重大事宜。为校长的正确决策提供依据。

第十五条：副校长的职责：协助校长分管教育、教学等方面的具体工作。

第十六条：行政办公室主要任务：负责学校日常事务工作，信息收发，政工人事，对外联系，会议记录，宣传报道，有关材料撰写收集等。

第十七条：安全办公室主要任务：负责学校安全、卫生防疫工作，包括：学校安全教育，学校安全、卫生防疫等管理制度的建立，安全工作方面的文字、图片资料收集，安全督查等。

1、在党组织的领导下，做好教职工的思想政治工作，搞好教职工的业余生活，维护教职工合法权益。

2、做好校务公开工作，接受上级教育行政部门的检查、审计和监督；接受政府有关部门的检查监督；接受社会、家长和教师、学生的监督。

3、指导教代会开展好各项工作。第十九条：教师代表大会的主要职能

中心小学章程

1、听取校长的工作报告，审议学校发展规划、学校工作计划、重大改革方案和措施，并对 其提出意见和建议。

2、审议决定有关教职工生活福利的重大事项。

3、审议通过学校的各项规章制度，奖惩办法和绩效工资实施方案。

4、制定修改学校章程，报县教育局核准。

5、评议监督学校行政领导干部工作，并提出表扬、批评、奖惩建议。

6、讨论并向校长送交教职工代表提出的各种提案，及时反映群众意见、要求，向学校管理部门提出合理化建议。

1、认真实施《中小学德育工作规程》、《中小学生德育整体化工作纲要》等政策法规，在学生中深入开展爱国主义教育，抓住德育契机，开辟德育基地，采取多种形式对学生进行教育，严格执行每周升

2、贯彻落实《中、小学生守则》、《中、小学生日常行为规范》，建立健全德育工作制度，促进良 好校风形成。

3、加强教师队伍建设，特别是班主任队伍的建设，采取多种形式，对教师进行培训，提高其教书育人的工作能力。

4、加强思想品德课管理，保证班队会质量，定期召开校会，对班级德育及管理工作进行科学公正的评价，对学生综合素质评价。

5、发挥德育功能，搞好阵地建设，开展丰富多彩的活动。

中心小学章程

6、加强校园环境建设，抓好卫生管理，创设优美、整洁、有序的校园环境，精心设计校园，创设优良文化氛围，充分利用橱窗、板

7、认真执行体育卫生工作条例，建立健全学校体育、卫生工作制度，建好学生健康卡，定期组织学生体检。组织好每年的春、秋季学生运动会。

8、做好优秀班主任，三好学生，优秀班集体评选工作。

9、做好常规管理工作，开展社会综合实践活动，组织好学生外出活动，劳动和校外教育活动。

10、实施“留守学生”关爱行动。

11、组织召开学生家长会、学生会，举办家长学校。第二十一条： 少先队工作职责

1、建立健全少先队工作管理制度，制定工作计划。开展团队工作，做好学校的德育、体育、卫生及家长学校工作，对学生进行思想品德教育。

2、积极组织开展各项课外活动和德育主题活动，积极开展好各种节日的庆典活动和留守学生的关爱活动。

3、抓好文明校风建设和校园文化建设工作，实现校风正、校纪严、教风实、学风活、校容净的目标。

4、积极开展少先队组织建设，定期（每期不少于一次）上好班队课，定期按要求发展队员。

中心小学章程

1、按照国家统一制定的课程计划，教学大纲和教材拟定教务工作计划，科学地安排好各年级的课程表，开齐课程，开足课时。指导教研组长、学科教师、课外小组辅导教师拟定计划

2、建立健全教学工作制度。有目的、有计划地组织教师开展好教研活动，指导教研组、教改实验课题组开展教研活动；牵头组织和开展教育教科研课题研究，提高教科研

3、积极组织教师专业进修和业务培训。制定教师培训计划。加强对青年教师的培养，做到有计划、有组织、有层次。努力为教师接受继续教育创造条件，组织教师开展基本功训练和

4、关注教学工作信息反馈，定期开展教学工作分析会和业务讲

5、负责教学质量监控，采取多种形式对学生所学的科目进行检

6、加强教学档案管理，建好教师业务档案。

7、做好学额巩固工作，完成“普九”任务。

8、指导和搞好电教室、资料室、仪器室和实验室工作。

9、做好学校教学常规管理工作，对教学过程进行检查、评估。

1、负责制定总务后勤工作管理制度和计划，督促、检查制度和计划的落实情况，并定期对总务后勤工作进行

2、为教育教学提供必要的物质保证，负责学校的各种教学设备、中心小学章程

设施和办公用品采购供应工作，及时做好教科书和教材的征订工作。

3、加强学校校舍、设备及经费的管理，努力做到开源节流、增收节支，及时监督检查师生使用物品和爱护公物情况，建立公物登记

4、定期对校舍进行检查，排除不安全隐患。同时做好水、电、5、搞好校园环境建设，制定发展规划。净化、绿化、美化校园，67

第三章

第二十四条：依据《中华人民共和国义务教育法》及其实施细则，学校招收本辖区内年满6周岁及以上儿童免试入学，实行秋季始业。

第二十五条：教学采取单式班级授课制，每班设一名班主任，负责班级管理工作，并与家长配合，对学生进行全面教育。教学班级学生额原则上以不超过45人为标准。

第二十六条：学生修业年限小学为六年，初中为三年。修业年限满且成绩合格者，发给相应的毕业证书。

第二十七条：学生因病无法继续学习，凭有效证明（县医院）准其休学。并报上级主管部门备案。休学超过三个月者，复学时根据学生实际，编入相应年级就读。

中心小学章程

第二十八条：学年末学科考核不合格者，准许其补考，对学生的考核要从德、智、体等方面全面进行评价。对学生成绩优异，提前达到更高年级程度的学生准其提前升入相应年级学习，同时报上级主管部门备案。

第二十九条：学校对品学兼优的学生予以大力表彰，对有错误的学生予以批评教育，对错误较严重的学生，根据情节轻重，分别给予警告，严重警告和记过处分。学校按规定不得开除学生。

第三十条：积极防止学生辍学，发现学生辍学，班主任应立即报告学校，并协同学校配合有关部门依法做好学生复学工作。

第三十一条：严格管理学籍，有专人负责，及时核对，做到数字准确，底数清楚，发现问题 及时查找原因，及时解决。

第四章

第三十二条：学校的主要任务是教育教学工作，在教育教学工作中，要充分发挥学科课和活动课的整体功能，对学生进行德育、智育、体育、美育和劳动教育，实施素质教育，为学生全面 发展，提高整

第三十三条：学校坚持德育为首的教育方针，深入贯彻落实《中小学德育工作规程》、《中小学德育整体化工作纲要》等德育方面的政策法规。成立以校长为组长的学校德育工作领导小组，深入开展以爱国主义教育为核心的五爱教育。加强德育队伍建设，优化育人环境，发挥全体教职工的育人作用，做到教书育人，管理育人，服务育人，10

中心小学章程

第三十四条：班主任要同任课教师，学生家长密切联系，了解掌握学生思想品德行为及学生 情况，学期末要根据学生行为表现写出评语。评语要有个性，具有激励作用，同时又要体现出

第三十五条：学校组织全体教师开展教育教学研究活动。运用教育理论指导教育教学活动，积极推广科研成果及成功经验，每学期开

第三十六条：坚持面向全体学生，因材施教的原则，充分发挥学生的主体作用，要注意基础知识教学和基本技能训练，激发学习兴趣，第三十七条：坚持干部推门听课制度，校长每学期听课不少于20节；副校长听课不少于25节；主任听课不少于30节。干部要深

第三十八条：每学期学校根据县教育局制定的工作意见，安排本校教育教学工作，不得随意停课，遇特殊情况必须停课的，一天以内校长决定，一天以上报请上级主管部门批准。

第三十九条：合理安排作息时间，学生每日在校用于教育教学活动的时间最多不超过6小时。任何班级和教师不得安排学生集体补课。

第四十条：认真落实省“五严”、市“六严”规定，学生的课后作业要精选，难易适度，数量适当。低年级不留书面课外作业，其他年级每天课外作业总量不得超过一小时。

中心小学章程

第四十一条：学校一律使用国家教育部门审批的九年义务教育教材，不得擅自购买各种学习辅导资料。

第四十二条：学期末考试科目为语文、数学、英语，其它科目通过平时考查评定成绩。正确使用好《中小学生质量综合评价手册》，学校不得以考试成绩排列班级学生的名次和作为衡量教学质量、评定教师教学工作的唯一标准，不断加强教师工作过程管理，制定科学评价体系。采用科学的评价方法对教育教学工作质量进行全面客观，公

第四十三条：学校严格执行国家颁布的有关体育工作的法规，全面落实《国家体育锻炼标准》。认真抓好体育课、课间操、眼保健操、体育活动，增强学生体质。学校保证学生每天有一小时以上的体育活

第四十四条：抓好美育工作，上好音乐、美术课，其它学科从本学科特点出发，发挥美育功能，利用课外、校外兴趣小组，结合学生日常生活实际，对学生进行美育教育，培养学生健 康的审美情趣。

第五章

第四十五条：学校的校舍、场地、设施、教学仪器，图书资料归学校专用，未经主管部门批准，不能改变其用途。学校要建立健全管理使用制度，提高使用完好率。每学期至少对校舍进行2——3次检查和维护，发现危房立即停止使用，并及时报告上级主管部门。对侵 12

中心小学章程

占校舍、场地的行为，学校依法向侵权者的上级反映，直到向人民法

第四十六条：学校的经费来源以国家财政拨款为主，多渠道筹措为辅。要认真制定并执行学校财务计划，分清资金渠道，合理使用资金。严格掌握费用开支范围和开支标准，严格执行经费开支报告审批

第四十七条：严格按省、市、县教育行政部门规定项目、标准收

第四十八条：社会捐资助学资金，纳入学校财务帐目，主要用于

第四十九条：学校的设备、物资统一立帐目，健全制度，提高使用效率，分级管理责任到人，及时清点，及时做好变更，增减手续。

第五十条：任何人损坏学校财物都要照价赔偿，情节严重给予纪

第五十一条：建立健全经费管理制度，经费预算和决算应提交校

第六章

第五十二条：认真执行上级有关学校卫生工作的法规、政策，建

第五十三条：学校的环境、校舍、图书、设备等都要有利于学生身心健康，活动安排要符合

中心小学章程

第五十四条：不断改善学校环境卫生和教学卫生条件，学校要定期举行卫生常识讲座，做好各种传染病、多发病和食物中毒的预防工

第五十五条：加强学校安全保卫工作，成立安全领导小组，制定安全工作制度并严格执行。

定好学期安全工作计划，定期对学生进行安全教育。校长全面负责学校安全工作。建立护校领导带班制度，按上级要求安排好护校人员，做好护校安全工作。做好校园巡查、楼梯守护、安全问询和路段护送制工作，确保学生的人身安全。

第五十六条：组织学生外出活动，做好安全防范措施保障师生安全，班级外出要经校长批准。

第七章 学校、家庭与社会三结合管理

1、成立家长委员会，定期召开会议，使家长了解学校的发展及工作情况，帮助学校解决办学中遇到的困难，集中反映学生家长意见。

2、成立家长学校，以班级为单位，学生入学家长入学，学生升级家长升级，学生毕业家长毕业。每学期至少开两次课，帮助家长了解孩子，掌握教子方法，创造良好的家庭教育环境

3、举办家教征文活动，每学年开展一次家教经验交流会，评选

4、办好家教广播站和家教小报，建立联系卡，及时勾通信息。14

中心小学章程

5、第五十八条：发挥学校自身优势，组织学生开展以服务、宣传为主的文明活动，为社会的精神文明建设服务。同时，建立社会教育阵地，充分发挥教育基地作用，使学生在接受各方面 教育的同时，了

第八章 教师和学生管理

第五十九条：学校教师要具备中等师范、专科学校毕业及其以上学历，并取得中、小学教师任职资格。

1、2、热爱学生，开展学生政治思想教育，培养学生正确的世界观、3、认真学习教学大纲，钻研教材，结合学生实际，做好教学工

4、认真完成本职工作，重视研究教学方法和学生学法，不断改

5、努力协调好学校与社会、家庭的关系，充分发挥学校教育的6、7、结合教育教学实践进行教育科学研究。学习新理论，接受新信息，不断提高自己的教育

中心小学章程

第六十条：学校的其他人员需具备国家规定的政治、业务素质。第六十一条：学校教师享有《教师法》及有关法律、法规规定的第六十二条：学校每年对教师的思想政治、业务水平、工作态度、出勤情况和工作成绩进行考核，按优秀、合格、基本合格、不合格四个等级给予评定。考核结果作为受聘任教、晋职晋级、实施奖惩的依据。

第六十三条：对教育教学工作中业绩突出，管理积分名列前茅者；辅导学生参加各种竞赛成绩优异者；见义勇为同违法行为作斗争者；为学校提出合理化建议成效显著者；为学校争得荣誉，赢得声誉者，第六十四条：教师有下列情形之一的，学校给予行政处分或解聘，1、工作不讲究方法，违反教育原则和有关法规，不遵守学校规

2、故意不完成学校交给的教育教学任务，给学校造成损失者。

3、品行不良，侮辱学生，体罚学生，影响恶劣者。

4、玩忽职守，造成安全事故者。

5第六十五条：每一名学生都享有法律、法规规定的受教育的权利。第六十六条：对全面发展的学生，学科竞赛成绩优异者；思想品德高尚、热爱集体、爱护公物的典型人物；为学校争得荣誉者，学校

中心小学章程

将给予表彰和奖励。

第六十七条：对违反校规的学生，学校进行批评教育，情节严重者，分别给予警告、严重警 告和记过处分。

第九章 附

第六十八条：学校依法制定章程，并建立健全各项规章制度。学校原制定的各类规章制度如与本章程相抵触的，一律以本章程为准。第六十九条：本章程如与国家法律、法规、规章和上级有关政策相抵触的，一律以国家法律、法规、规章和政策为准。

第七十条：本章程经学校教师大会讨论通过，并报东海县教育局批准，章程自东海县教育局批准之日起执行。

第七十一条：本章程解释权属于中心小学。

中心小学

第五篇：坑梓街道红五月主持稿(启明改)2

女：尊敬的各位领导、各位来宾，男：亲爱的劳务工朋友们，合：大家下午好！

女：今天，我们欢聚一堂，和谐温馨,喜气洋洋，隆重举行工会表彰大会

暨“迎大运，庆五一”2011年坪山新区总工会劳务工文艺汇演。男：首先我向大家介绍一下出席今天活动的领导有：

坑梓办事处党工委书记、坑梓办事处党工委副书记、坑梓办事处党工委副书记、XXX及街道四套班子领导成员，另外，有请到的嘉宾有。。厂

男：还有坑梓办事处不同战线的近千名职工代表，欢迎你们的到来！女：去年8月以来，面对波及全球的金融危机，我街道各大企业和员工，劳资双方团结一心，共渡时艰，和谐双赢，涌现出了一大批先进人物和典型事迹。今天，我们将对一批优秀企业和员工、先进单位和个人进行表彰。

男：首先，有请XX同志宣读《关于表彰2010坑梓工会先进集体和先

进个人的决定》。大家欢迎！

男：谢谢黄部长。下面进行颁奖仪式，请获得“关爱员工优秀企业”称号的企业代表（14名）上台领奖。

深圳永高塑业发展有限公司、深圳晶讯电子有限公司、深圳青雷医疗器材厂、深圳科润液晶电子制品厂、万大塑胶（深圳）有限公司、深圳亮志服装有限公司

深圳仲仁制品厂、深圳东升针织服装厂、深圳富升制品厂、深圳超跃科技有限公司、深圳协和精密橡塑厂、深圳市卓荣五金制品厂、万德木业(深圳)有限公司、研扬工艺品（深圳）有限公司

女：有请坑梓街道党工委书记雷卫华为他们颁奖！

男：祝贺获奖者，也谢谢颁奖领导。接下来请“热爱企业优秀员工”（14名）获得者上台领奖。

朱建平黄于敏罗庆昌何四清谭术平陈琳郑建林 黄丽茹张辉东陈连生

於岭王国富夏添曾益香

女：有请区总工会副主席王红为他们颁奖！

男：祝贺我们这些优秀的员工们，也谢谢颁奖领导。下面颁发“先进工

会”奖，请7个获奖代表上台领奖。

坑梓街道金沙社区工会联合会、坑梓街道沙田社区工会联合会、深圳日光显示技术有限公司工会委员会、深圳中山精密五金制品厂工会委员会、深圳飞速精密模具厂工会委员会、深圳港华鸿记五金制品电镀厂工会委 1

员会、沃尔玛（深圳）配送中心工会委员会

女：有请坑梓街道党工委副书记邬健强或杨勇为他们颁奖。

男：祝贺获奖单位，也谢谢颁奖领导。下面颁发优秀工会工作者（30名），请7个获奖者代表上台领奖。

黎兆强孟涛黄锐基黄伟盼罗建文罗远明李臻女：有请坑梓街道党工委副书记杨勇或党工委委员、纪工委书记肖利强或党工委委员、武装部长文冰为他们颁奖。

男：让我们再一次以热烈的掌声祝贺这些受表彰的先进代表。坑梓的发展

凝结着你们太多的汗水，感谢你们为构建和谐坑梓所做的贡献！男：现在，有请街道党工委副书记杨勇同志上台讲话。大家欢迎。

女：谢谢杨书记。接下来请区总工会副主席王红同志讲话，大家欢迎。男：今天的欢聚，让我们澎湃了内心的激情

女：今天的盛典，让我们分享了夏日的喜悦

合：让我们跳起欢快的舞蹈，就像变成翩翩起舞的凤凰鸟。

男：朋友们文艺汇演马上就要开始了，演出将以比赛的形式进行，分别对舞蹈类、歌曲类、综合类三种分类评比，分别评出一二三等奖。今天邀请的评委有：区总工会副主席、著名歌唱家王红；中国舞蹈家协会、社会舞蹈教育委员会常务理事、龙岗区舞蹈家协会副主席黄宁；街道文化站沈婷。欢迎他们的到来！节目评分采取10分制，所有演出节目表演完后统一报分及宣布获奖名次。

女：下面请欣赏由龙田升宁厂带来的开场舞《欢天喜地》。

一、开场舞《欢天喜地》

（舞蹈之后，全体演员集中亮相）

二、舞蹈——《月光下的凤尾竹》，经发公司港华厂。

月光下的凤尾竹，轻柔美丽像绿色的雾，竹楼里的好姑娘啊，光彩夺目像夜明珠。接下来请看舞蹈《月光下的凤尾竹》，由经发公司港华厂表演。

三、舞蹈——《街头舞》，秀新亮志厂。

四、风采展示——《诗歌朗诵》梓兴万德厂廖远媚等3人；《口技》沃尔玛罗林学；《快板》，梓兴研扬厂安志远。

五、模仿秀——《小沈阳》沃尔玛贾纯敏等2人；《麦克杰森》金沙东升厂刘早平。

六、舞蹈——《天竺少女》，沙田日光厂。

七、歌曲联唱——《我这个你不爱的人》经发港华厂胡凯；《茶山情歌》沙田日光厂向彩丹；《HIP HOP》沙田晶讯厂腾雪彬。

八、舞蹈——《健美操》，老坑百丽佳厂。

九、舞蹈——《西班牙斗牛舞》，秀新亮志厂

十、独唱——《祖国你好》，沙田益华兴厂杨胜。

有请党工委副书记邬健强或杨勇给我们颁三等奖，其中舞蹈类3名，歌曲类2名，综合类2名。获奖的是：

有请区总工会副主席王红给我们颁二等奖，其中舞蹈类2名，歌曲类1名，综合类2名。获奖的是：

有请街道党工委书记雷卫华给我们颁一等奖，舞蹈类、歌曲类、综合类各1名。获奖的是：

男：情系劳务工，共创和谐坑梓。

女：情系劳务工，共筑美好家园。

男：面对金融海啸，我们相信在坑梓街道办的坚强领导下，我们坑梓的建设者们紧紧的拧成一股绳，将战无不胜。

女：在和谐深圳、效益深圳建设中，我们将作出更大的贡献。

男：尊敬的领导、各位来宾、劳务工朋友们。坑梓街道2009年工会表彰

大会暨劳务工文艺汇演到此结束。

女：再次感谢各位的光临。

合：再会！