贵州玉舍煤业公司开展煤矿瓦斯防治专项自查工作报告

第一篇：贵州玉舍煤业公司开展煤矿瓦斯防治专项自查工作报告

贵州玉舍煤业有限公司

煤矿瓦斯防治专项检查报告

根据《国家安全监管总局国家煤矿安全监察局关于进一步加强煤矿重大灾害防治有效防范重特大事故的通知》（安监总煤装„2016‟10号）、《关于开展全市煤矿瓦斯防治专项检查工作的通知》（六盘水安监通„2016‟26号）、《关于开展全县煤矿瓦斯专项检查工作的通知》（水安监通„2016‟19号）和《六枝工矿（集团)公司关于开展煤矿瓦斯防治专项检查工作的通知》（六工矿通„2016‟103号）的要求，公司结合目前矿井安全生产实际情况，制定了《贵州玉舍煤业有限公司关于开展煤矿瓦斯防治专项检查工作方案》，成立以总经理为组长的专项检查领导小组，并按要求组织进行了煤矿瓦斯防治专项检查。

一、成立组织机构

1.为加强对矿井瓦斯防治专项自查及整改工作的领导，公司成立专项检查整改工作领导小组：

组 长：总经理 党委书记

副组长：总工程师 安全副经理 生产副经理 机电副经理 成 员：其他副总经理、各副总工程师、安全生产部、通防工区、综合队、机运工区。

领导小组下设办公室在通防工区，负责日常工作，通防工区区长兼任办公室主任。

2.为搞好这次专项检查及整改工作，各部门及成员要积极配合开展检查及整改工作，并严格落实检查不打折扣、不留死角、不走过场、务求实效的要求。

二、对照检查

1.矿井和采区生产布局合理，回采工作面采用正规采煤方法，矿井、采区采掘工作面数量符合相关规定要求；突出矿井的运输和轨道大巷、主要风巷、采区上山和下山（盘区大巷）等主要巷道要布置在岩层或非突出煤层中。

检查情况：矿井设计为斜井开拓，采煤工作面布置为走向长臂后退式采煤（综合机械化采煤）；运输和轨道大巷、主要风巷、采区上山和下山（盘区大巷）等主要巷道均布置在岩层或非突出煤层中。

存在问题或隐患：无

2．优化通风系统，完善通风设施，保证矿井和各用风地点风量充足、风流稳定，实现通风可靠。突出矿井井巷揭穿突出煤层前，必须具有独立的、可靠的通风系统；矿井、采区、采掘工作面必须具有独立的回风系统，采区回风巷必须实现专用回风。

检查情况：矿井通风系统优化、设施完善，风量充足，无微风、无风、循环风及串联通风等违规情况；揭穿煤层均有独立可靠的通风系统，各采掘工作面均有独立的回风系统，采面工作面已有专用回风巷；经查，矿井通风系统稳定可靠。

存在问题或隐患：无

3．矿井要建立通风设施日常检查和维护制度，保持通风设施完好可靠；防突风门的砌筑要进行专门设计，其设置的位置、质量、强度必须满足防突的要求。废弃巷道、采空区、盲巷和暂时不用的巷道要及时进行封闭；总回风巷、主要回风巷不得风流控制设施；井下密闭必须挂牌、上图，启封密闭必须编制专门措施。

检查情况：矿井均建立完善各项通风设施日常检查及维护制度，各处通风设施完好可靠；防突风门砌筑已按要求编制相关措施及设计，各项指标满足防突要求；废弃巷道、采空区、盲巷和暂时不用的巷道已按规定进行封闭；各回风巷道均无控制风流的设施；井下密闭已执行挂牌管理，并在图上体现相关位置，启封密闭已编制有专门的启封措施。

存在问题或隐患：无

4．矿井供风量必须满足所有采掘工作面及硐室的风量要求，严禁超通风能力生产，矿井主要通风机必须满足用风需要，实现双回路供电，并具备反风功能；保证井下巷道断面及高度符合要求，各用风点的风量充足、风速符合规定。

检查情况：矿井供风量满足井下用风需求，无超通风能力生产，主要通风机满足供风需要，已实现双风机双电源，具备反风功能，且已对反风设施进行定期检查；各用风地点风量充足，风速符合规定。

存在问题或隐患：11014风巷采面上出口往外约60米左右回风断面不足设计断面的3/4。

5．掘进工作面必须采用局部通风机通风或全风压通风，局部通风机及附属设施的安装要符合《煤矿安全规程》的规定，杜绝循环通风；高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井掘进工作面必须实现“三专两闭锁”、“双风机双电源”，并实现主、备风机自动切换；局部通风机要保持连续运转，不得随意停开，并有专人负责，实行挂牌管理；临时停工的地点不得停风，否则必须切断电源，设置栅栏，揭示警标，禁止人员入内；杜绝微风和瓦斯超限作业。

检查情况：目前矿井仅有11015风巷为局部通风机供风，风机安设、风筒、防突风门等符合规定，无循环风，已实现“三专两闭锁”及“双风机双电源”，主、副机能自动切换，并挂牌管理及专人负责，工作面无微风及瓦斯超限作业现象。

存在问题或隐患：11015风巷风门以里风筒有破口，漏风未及时处理。

6．高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井必须建立和完善瓦斯抽采系统，实施瓦斯抽采；瓦斯含量达到或超过8m/t的煤层（区域）、瓦斯压力达到或超过0.74MP的煤层（区域）必须预抽煤层瓦斯，消除瓦斯隐患后，再安排采掘作业，预抽范围和效果必须符合《煤矿瓦斯抽采指标》的规定；水平延伸、采区接替要保证瓦斯预抽时间和整个抽采作业过程的安全技术要求。新建的煤与瓦斯突出矿井，瓦斯抽采系统必须在井筒揭穿煤层前安装完毕并能正常使用。

检查情况：矿井抽采系统完善，建有地面永久抽放系统，并满足矿井安全生产需要；已按规定对瓦斯含量≥8m/t的煤层（区

3域）或瓦斯压力≥0.74MP的煤层（区域）进行抽放，且抽放效果符合规定。

存在问题或隐患：11014风巷顺层下行钻孔未及时恢复抽放。7．要确保矿井瓦斯抽采与采掘布局协调、平衡，使采掘活动始终在抽采达标的区域内进行，煤层瓦斯抽采工作要做到超前勘察、超前规划、超前设计、超前施工，确保煤层瓦斯预抽时间和预抽效果；矿井生产计划的编制应以矿井瓦斯抽采达标煤量为限，计划开采的煤量不得超过瓦斯抽采达标的煤量；高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井生产安排必须与瓦斯抽采达标的煤量相匹配，保持生产准备及回采煤量和抽采达标煤量平衡。

检查情况：矿井目前计划回采的工作面只有11014采面，其11014采面已于年前全部抽采达标；其它暂未计划布置采掘活动。

存在问题或隐患：无

8．矿井必须做好抽采半径、抽采孔径、抽采负压等瓦斯抽采参数的优化工作，确保抽采区域不留空白带；矿井要制定可靠的监督保障机制，确保瓦斯抽采工程（钻孔）按设计施工，确保工程量与封孔的真实性、有效性和可靠性。

检查情况：抽采半径及抽采孔径均在矿井防突设计及各采掘工作面专项防突设计中明确，并符合规定；抽放负压根据抽放时间及抽放浓度也及时调整，抽采区域无空白带；制定有效的制度，施工期间严格按要求进行验收，以保证抽采工程的真实、有效及可靠性。

存在问题或隐患：无

9．加强瓦斯抽采系统的维护、管理，要有专门的设计、放水和检测人员，每天对抽采系统进行检查维护，对放水装置进行放水，以增大抽采负压，对抽采参数进行检测，及时掌握抽采浓度、流量、负压等相关参数，对浓度低、流量小，抽采效果不好的抽采钻孔要及时撤除，停止抽采，提高瓦斯抽采率。

检查情况：均按要求编制设计，放水及检测有专人每天落实，并将每天的观测情况汇报到工区，已对抽放浓度低的钻孔进行控制抽放或撤除，确保了抽放效率。

存在问题或隐患：11093机巷水仓处放水器未及时放水。10．划定为突出危险区域的矿井，必须进行煤与瓦斯突出危险性鉴定或按煤与瓦斯突出矿井设计、管理；突出区域以外与突出矿井或发生过瓦斯动力现象矿井相邻、开采同一构造单元、相同煤层的矿井必须进行煤与瓦斯突出危险性鉴定或按煤与瓦斯突出矿井设计、管理。

检查情况：矿井已按要求进行煤与瓦斯突出危险性鉴定，且各煤层已按突出煤层管理。

存在问题或隐患：无

11．突出矿井必须认真按照《防突规定》的要求，编制矿井、采掘工作面专项防突设计，坚持区域防突措施先行、局部防突措施补充的原则。区域措施强制推行可保必保、应抽尽抽。确保采掘工作做到不掘突出头、不采突出面。

检查情况：矿井及各采掘工作面均按《防突规定》的要求编制有专项防突设计，并执行；区域措施以开采解放层为主，所有采掘工作面均消除突出危险且抽采达标后再进行采掘活动。

存在问题或隐患：无

12．突出矿井要优先选择开采保护层，要对保护层的保护效果进行评价，同时抽采被保护层的瓦斯。过地质构造带或揭煤必须按有突出危险性制定防突措施、揭煤设计，并严格执行。

检查情况：现开采的K1煤层作为上保护层开采，主要以掘抽放巷及在消除突出危险区域治理突出危险区域煤层瓦斯；过构造或揭煤均按要求编制有专项设计及措施，且严格执行。

存在问题或隐患：无

13．突出矿井必须做好区域消突评价和采掘工作面区域验证，预抽后煤体残余瓦斯压力小于0.74MPa或煤体残余瓦斯含量小于8m/t，严格执行采掘工作面批掘制度，确保采掘工作在消突区域内作业。

检查情况：各采掘工作面均已按要求编制消突评价报告，并经验证后评价范围内煤体残余瓦斯压力均小于0.74MPa，煤体残余瓦斯含量小于8m/t，已严格执行考察批掘、采制度。

存在问题或隐患：无

14．突出矿井要做好瓦斯地质与测量工作，及时编录采掘工作面瓦斯地质资料，采用物探与钻探相结合的方法查明采掘工作面前方地质情况，准确掌握采掘前方瓦斯地质情况，防止误揭误 33

穿突出煤层。

检查情况：瓦斯地质资料已及时更新，已严格使用物探及钻探工作。

存在问题或隐患：无

15．突出矿井的采区必须设置采区避难所，掘进工作面反向风门外必须设置避难硐室。避难硐室与避难所的长度、宽度、高度符合要求，设置向外开启的隔离门和与矿调度室直通的电话；安设供给空气的设施，如果用压缩空气供风时，设有减压装置和带阀门控制的呼吸嘴；掘进工作面放炮必须在避难所或避难硐室内进行。

检查情况：已建有永久避难所，采掘工作面按规定设有安全设施，且符合相关要求。

存在问题或隐患：无

16．加强防突培训工作，突出矿井的区（队）长、班组长、安全员、瓦检员、打钻工和防突员必须按《防突规定》进行防突知识培训，经考试合格后方可上岗作业。

检查情况：已按规定组织相关人员培训，并取得相关资格证书。存在问题或隐患：无

17．安全监控系统运行稳定，传感器数量充足，安装位置正确，建立日常管理和维护、调校制度，实现安全监控系统数据准确，报警及时，传感器按规定时间进行调校，监控主机能显示所有传感器的信息，信息能真实反映监测对象的数值或状态。

检查情况：监控运行稳定，安装、管理、调校、报警等符合规定，能实时监测各地点真实情况。

存在问题或隐患：无

18．高瓦斯和突出矿井必须建立专门的瓦斯抽采和防突队伍，按标准配足“一通三防”工程技术人员、专职瓦检员、安全员、防突员；建立健全各岗位、各工种防突安全责任制。

检查情况：专业队伍及人员也按规定配足，安全责任制建立健全。

存在问题或隐患：无

19．制定四量平衡工作方案，建立健全四量平衡各项工作制度，落实四量平衡管理责任，将四量平衡列为煤矿安全例会的内容定期分析研究，保障四量平衡工作所需的人力、财力和物力投入。

检查情况：因企业计划转型，2016年无计划掘进工作，现计划回采的采煤工作面没量也于年前完全消除突出危险、抽采达标。

存在问题或隐患：无

20．严格落实“十个严禁”、“十个防止”和“十个攻坚”等瓦斯治理攻坚措施、煤矿采掘计划、年度生产计划、采掘接替计划、瓦斯治理规划等相互衔接，部署合理，保证瓦斯治理时间充足。

检查情况：已严格按相关要求制定计划，目前公司所计划回采的煤量已经消除突出危险及抽采达标。

存在问题或隐患：无

三、查出存在隐患或问题

1.11014风巷采面上出口往外约60米左右回风断面不足设计断面的3/4。

2.11015风巷风门以里风筒有破口，漏风未及时处理。

3．11014风巷顺层下行钻孔未及时恢复抽放。4．11093机巷水仓处放水器未及时放水。

四、制定整改方案及措施

1．11014风巷采面上出口往外约60米左右回风断面不足设计断面的3/4。

整改时间： 4月30日前 整改落实人： 张青象 整改负责人： 周玉好

整改督促人： 曹业海 任启炉

整改方案及措施：综合队及时将巷道内清理彻底，保证回风断面满足设计断面的3/4。

2．11015风巷风门以里风筒有破口，漏风未及时处理。整改时间： 4月30日前 整改落实人： 汪林 整改负责人： 唐来辉

整改督促人： 曹业海 任启炉

整改方案及措施：通防工区及时将有破口的风筒进行修补，10

严禁风筒漏风。

3．11014风巷顺层下行钻孔未及时恢复抽放。整改时间： 5月5日前 整改落实人： 汪林 整改负责人： 唐来辉

整改督促人： 曹业海 任启炉

整改方案及措施：通防工区及时将瓦斯管安装到位，并对脱落的单孔进行恢复连抽。

4．11093机巷水仓处放水器未及时放水。整改时间： 4月23日前 整改落实人： 汪林 整改负责人： 唐来辉

整改督促人： 曹业海 任启炉

整改方案及措施：通防工区及时安排专人对11093机巷水仓处放水器进行放水，杜绝管路积水影响抽放。

第二篇：贵州玉舍煤业有限公司三季度纪委工作总结

贵州玉舍煤业有限公司

2011年三季度纪委工作小结

三季度以来，在集团公司纪委的指导下，在公司党委的领导下，公司纪委紧紧围绕安全管理、生产经营、“十二五”规划，围绕构建“五个玉煤”，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，党风建设和反腐倡廉工作取得了新成效，促进了公司生产工作任务的完成。

一、强化教育，筑牢反腐防线

1、公司利用中心组、政工例会、座谈交流、辅导讲座等方式先后组织党员干部学习了党的十七届五中、十七届中纪委第五次全会精神及集团公司纪检监察工作会议精神、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《朱镕基讲话录1-4卷》。据统计，三季度中心组共学习11次。通过学习，领导班子成员和党员干部的视野进一步开阔，工作作风进一步转变，落实的效果进一步显现。通过学习，提高了认识，明确了任务，增强了廉洁从业的自觉性。

2、先后对食堂楼上牌板、供应部外挂牌板及文化长廊图片进行了更换，编辑出版了《玉煤十二五发展规划导入手册》已下发各单位、各部门，对“学规划、见行动”起到了积极的推动作用。13、有针对性地开展警示教育，确保警钟长鸣。三个月以来，公司党委多次组织不同层次、不同类型的专题廉洁教育，传达了国务院廉政工作会议精神、盘江及工矿集团党风建设及反腐倡廉工作会议精神，结合玉煤实际，重申了党风廉洁制度，要求全体干部职工，尤其是广大党员干部要带头严格执行党风廉政建设的有关规定，牢固树立廉洁从业意识，始终保持清醒头脑，筑牢拒腐防变的思想防线，切实防止各类消极腐败行为的滋生。公司还针对不同岗位、不同性质的人员有针对性地开展专题廉洁教育。在此基础上，我们还延伸教育半径，动员干部职工家属，当好家庭“纪委书记”，常提醒，常打预防针。

二、关注重点，找准纪检监察工作着力点

按照“更加注重治本，更加注重预防，更加注重教育”的要求，围绕生产经营，注重抓了党风建设及反腐倡廉工作。

1、抓党纪、条规教育。对领导干部及管钱、管物人员坚持常下毛毛雨，常敲边边鼓，不耐其烦进行党纪条规、规则教育，提醒班子成员及“三管”人员在与供应商、工程承包商、个体老板打交道时，保持距离、守住底线，不越雷池。到目前为止，在全公司管理干部中，尚未发现违纪、违规行为。如今年中秋节期间，公司领导班子成员主动婉拒了一工程承包商送的一打购物卡。

2、抓法律、法规教育，提高党员干部依法治企意识。公司利用中心组、政工会，安办会、辅导讲座等方式，先后组织党员干部学习了《公司法》、《安全生产法》、《经济合同法》、《刑法》等法规，通过学习，干管人员的法规意识进一步增强，自觉养成了知法、守法、用法的良好习惯。

3、抓效能监察。公司坚持把生产经营的难点，职工关注的热点作为效能监察的重点，对工资资金分配、物资采购、建筑工程、饭菜质量、住房分配、安全罚款交纳等进行了专项效能监察，堵塞了漏洞，防止了暗箱操作，挽救了一些可能犯错误的同志，端正了党风、矿风、区风。据统计：三个月来，共进行各类招投标3次，没有接到一起涉及违纪、违规操作方面的举报。

三、规范制度，完善日常工作流程

1、制定“三重一大”决策制度，不断规范决策程序。为进一

步完善内部监督制度，充分发挥集体领导的核心作用，确保重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用的程序规范，决策民主、科学，促进党员领导干部廉洁自律和党内民主集中制原则的贯彻执行，公司党委依据《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，制定了《贵州玉舍煤业有限公司“三重一大”决策制度实施办法》。

2、抓领导班子“四种能力”建设，即：应对复杂困难局面的能力、完成生产经营任务的能力、企业管理的能力、工作落实的能力。坚持抓大事、出思路、快决策、严管理、重落实。对劳动、人事、工资分配制度进行了改革。先后出台了《关于分配向一线采掘区队倾斜的规定》、《关于加强机关作风建设的规定》、《关于调整产

品结构，提高经济效益的实施办法》等，这些措施、规定的出台，对强化管理，提高效率，改进服务、调动一线员工积极性起到了良好的促进作用。

3、针对上半年集团公司纪委检查提出的问题，公司党委制定下发了《党群工作存在问题整改方案》，将存在的问题逐一列出并分解，明确整改部门、整改责任人、整改责任领导和完成时间，到目前为止，存在问题已全部得到整改。

4、抓好厂务公开，强化民主监督。督促区队厂将工资、奖金，通过板报、橱窗、班前会等形式向职工公开。公司纪委与工会一道坚持把厂务公开的重点放在维护职工合法权益上和解决职工实际困难上，在日常工作中不断加大对区队、厂经济分配的监督力度，对侵犯职工群众利益的事情，坚决予以制止。特别是在区队、厂二次分配上，督促区队、厂严格执行公司有关政策，坚持公开、公平、透明。据统计，三季度共出厂务公开橱窗3期，区队共出厂务公开板报15期。

与此同时，各级干部围绕玉煤“干事、干净”的廉洁文化核心理念，以党风建设及反腐倡廉工作为载体，积极开展廉洁从业自我评价，规范物资、设备、招投标管理，推行阳光采购，打造“干部平安工程”。

四、存在不足

三季度，尽管做了一些工作，取得了一些成绩，但与上级要求还有不小的差距，还存在一些不容忽视的问题：

1、制度执行还有不到位现象，工程招投标还不够规范；

2、对针对性、经常性的教育还需要进一步加强。

3、创新不够；

4、科学管理、民主管理、严细管理还需不断增强；

5、大局意识、服务意识、廉洁意识仍需加强。

对于存在问题，我们一定高度重视，认真研究，采取切实有效措施，努力在今后的工作中加以解决。

第四季度工作打算

四季度，我们将继续以党的十七届五中全会和集团公司两会精神为指导，按照集团公司纪委和公司党委的部署和要求，紧紧围绕安全管理、生产经营这个中心创造性地抓好以下工作：

1、继续开展党风建设和反腐倡廉教育活动。积极推进干部作风建设，深入贯彻落实科学发展观和党的十七届五中全会精神，利用不同形式大力开展示范、警示教育，加强制度建设，使党员干部真正做到遵章守纪、廉洁自律，自觉接受职工群众监督。

2、积极探索效能监察工作的有效途径和方法，确保惩防体系的构建和完善；紧紧围绕企业管理、效益、安全等方面的重大问题，围绕工资、奖金分配、材料、配件采购、罚没款使用、后勤服务、工程外包、电力消耗，开展效能监察，完善制度，堵塞漏洞，提高管理水平，增加企业效益。

3、进一步拓宽民主监督信息反馈渠道，从源头上防范治理腐败。对群众举报，要及时进行调查核实。做到件件有着落，事事有

回音。

4、努力提高纪检监察干部的业务水平和工作能力，切实做到政治坚定、纪律严明、廉洁公正、业务精通、作风良好，以适应形势任务的需要。

二〇一一年九月二十八日

第三篇：贵州玉舍煤业有限公司三季度工会工作总结

贵州玉舍煤业有限公司

2011年三季度工会工作小结

三季度以来，在集团公司工会的指导下，在公司党委的领导下，公司工会紧紧围绕安全管理、生产经营、“十二五”规划，围绕构建“五个玉煤”，较好地发挥了工会组织的团结、鼓劲作用，促进了安全生产，促进了生产任务的完成。三季度主要做了以下工作：

一、领导重视，工会自身建设不断加强

（一）健全工会组织。7月份，公司工会成立了工会劳动法律监督小组及劳动争议调解小组，按照党政工同步设置的原则，还对部分车间工会组织进行了调整，为工作正常开展提供了保证。今年，9月份，机运工区车间工会荣获贵州省总工会授予的“职工模范小家”光荣称号。

（二）抓好学习宣传。按照上级及公司的安排，利用宣传栏等舆论阵地，深入宣传工会工作方针、政策，宣传《劳动法》、《工会法》、宣传《职业健康条例》，与此同时，还参与编辑了《玉煤十二五规划导入手册》。

（三）完善工作制度。一是建立了每月车间工会主席例会制度。通过召开会议，沟通各部门工作情况，协调解决有关问题，统筹推进各项工作。二是在公司工会的指导下，认真准备各种申报材料，进一步了解职工思想、工作、生活、学习等状况，为公司生产经营 1

出谋划策，推动公司生产经营工作有序进行。三是出台了《玉舍煤业公司车间工会群众安全工作量化考核细则》、《玉舍煤业公司工会群监员量化考核细则》，二、围绕中心，民主管理工作扎实推进

（一）为实现“十二五”开门红，完成或超额完成下半年各项生产任务，公司工会组织开展了“我为十二五献一计”合理化建议征集活动，号召公司全体干部、职工集思广益，就安全防范、经营管理、提高单产单进水平等提出自己的意见和建议。到8月31日止，已收到合理化建议20条，不少建议有见地、有价值，具有很强的可操作性，目前，正在采纳之中。

（二）继续抓好厂务公开，强化民主监督。督促区队厂将工资、奖金，通过板报、橱窗、班前会等形式向职工公开。班组是职工最集中的地方，也是厂务公开的基础，只有夯实基础，厂务公开才能更深入人心、更让职工满意。为此，公司工会把厂务公开的重点放在了维护职工合法权益上和解决职工实际困难上，在日常工作中不断加大对区队、厂经济分配的监督力度，对侵犯职工群众利益的事情，坚决予以制止。特别是在区队、厂二次分配上，督促区队、厂严格执行公司有关政策，坚持公开、公平、透明。据统计，三季度共出厂务公开橱窗3期，区队共出厂务公开板报15期。

（三）本着“素质就是形象，工作就是服务”的理念，公司工会深入基层抓了职工之家建设，深入区队抓了班组管理，并竭尽全力为基层车间工会解决工作中遇到的困难和问题，促进了基层工会

工作的开展，与此同时，还严格经费管理。严格执行工会财经纪律，健全完善了工会经费管理制度和监督机制，工会委员会认真履行工会经费的收、管、用监督职责，上级工会检查结果显示：公司工会经费收缴、使用、管理符合规定，资产帐目清晰，收支平衡。

三、注重维权，切实保护职工合法权益

（一）关心职工健康和做好生活保障工作。在公司行政的大力支持下，工会组织60余名女工到市妇幼保健院进行了体检，女工们对组织的关心都很感激，回到岗位后，工作的劲头更足了。

（二）协助做好职工劳动保险、保护、职业卫生工作，保障职工的正当权益。协助企管、财务认真抓了员工工资、奖金发放，并按政策规定为职工办理公休假、法定假、婚假、产假、探亲假、丧假。及时审批和发放了因工离不开的加班加点工资和奖金。配合有关部门对违纪、违规职工进行了处罚，对在急难险重任务中做出成绩的职工给予了奖励。并协助有关部门抓了职工劳动保险、社会保险及职业卫生等工作，保障了员工的正当权益。

（三）对劳动、人事、工资分配制度进行了改革。公司出台了《关于分配向一线采掘区队倾斜的规定》，公司工会认真履行监督职责，对强化管理，提高效率，改进服务、调动一线员工积极性起到了良好的作用。

四、心系职工，认真落实生活保障制度

（一）扶危济困，帮助职工排忧解难。在“金秋助学”活动中，公司工会坚持做到当好第一知情人、第一报告人、第一帮扶人。通

过建档、走访、知道、明确，及时帮助困难职工解决子女上学问题，到8月底止，已给41余名职工发放了救济金，救济金额达19600元，解决了困难职工的燃眉之急。

（二）开展中秋“井口送温暖”、为职工补衣服、送茶水等活动，在安全嘱托和美好祝福声中，职工脸上流露出幸福喜悦的笑容，大家表示不忘组织的关心，一定搞好自保、互保、联保，在工作中按章作业，杜绝“三违”，做一个遵章守纪的好矿工。

（三）公司新建的两栋公寓楼已进入收尾阶段，职工住房紧张的问题将得到缓解。新老公寓楼的暖气安装也即将完工，冬天，职工不再为寒冷而发愁。同时，加大了对职工保健及食堂饭菜质量的监督。

五、创新形式，开展练兵技术比武活动

（一）开展岗位练兵技术比武活动。为提高井下电钳工的业务技术水平和操作技能。9月15日，公司工会举办了井下电钳工岗位练兵技术比武活动。来自六大工区共24名电钳工参加了这次岗位练兵比武。此次岗位练兵比武，促进了比学活动，使不少同志看到了自己的不足，明确了今后努力的方向。

（二）开展了“赛安全上水平赛质量上等级赛产量（进尺）上台阶”劳动竞赛活动，综采工区榜上有名，为公司赢得了荣誉。公司工会为鼓励其再接再厉，不仅对综采工区进行了奖励，还送去了瓜果烟糖，工友们吃在嘴里，甜到了心里。

（三）利用周三下午学习时间，组织职工学习集团公司“十二

五”规划及玉煤“十二五”规划，使广大职工坚定了信心，振奋了精神，对玉煤的未来发展充满憧憬。

六、存在不足

三季度，尽管做了一些工作，取得了一定成绩，但与上级要求还有不小的差距：

一是工会工作的基础还不够扎实；

二是创新不够；

三是科学管理、民主管理、严细管理还需不断增强；

四是大局意识、服务意识仍需加强。

对于存在问题，我们一定高度重视，认真研究，采取切实有效措施，努力在今后的工作中加以解决。

七、第四季度工作打算

四季度，我们将继续以党的十七届五中全会精神为指导，按照集团公司工会和公司党委的部署和要求，紧紧围绕安全管理、生产经营这个中心创造性地抓好以下工作：

（1）在群众安全生产上。一要开展好劳动竞赛。二要继续抓

好技术革新、提合理化建议和“节支增效”活动。三要抓好岗位技术练兵活动。四要发挥好劳模的传帮带作用。五要抓好白国周式班组创建活动，增强班组的向心力、凝聚力和战斗力。六要树立成败在安全的思想，把群众安全工作作为工会工作的重中之重来抓，发挥工会组织优势，抓好安康杯竞赛活动。七要深入开展企业安全文化教育活动。八要发挥群监员和“安全卫士”的作用。狠反“三违”，珍惜生命，远离事故。九要定期组织群监员开展安全大检查。十要落实好群监员培训、汇报、考核制度。

（3）在基础建设工作上。扎实抓好工会基础建设，坚持议大事、谋全局，抓重点、求实效，实现规范化管理。一要继续抓好职工小家、模范职工之家建设活动，二要搞好调查研究，选树工会工作典型，以点带面，推进工会整体工作上台阶。三要强化群众意识、基层意识和服务意识，按职工的意愿开展工作。四要充分发挥家属协管会的作用，为广大职工服好务。五要抓好扶贫救助工作，建立困难职工帮扶工作长效机制，合理利用帮扶资金，切实解决困难职工的实际困难。搞好各大节日前困难职工的走访调查工作，使困难职工得到多方面的特殊救助。做到掌握情况，坚持原则、及时正确、公开公正，账目清楚，真正解决困难职工的实际问题。

（4）在民主管理工作上。继续抓好厂务公开，强化民主监督。要进一步提高区队厂职工工资、奖金分配透明度，接受职工群众的监督，并利用职代会、局域网、广播、电视、厂务公开栏等载体，丰富厂务公开的内涵。要对职工代表大会提案落实情况进行检查，并做好四届二次职工代表大会召开的筹备工作。

二○一一年九月二十七日

第四篇：瓦斯防治专项自查整改报告

山西煤炭运销集团

盂县恒泰皇后煤业有限公司

瓦斯防治专项自查整改报告

根据县局（盂煤【2014】39号《关于开展煤矿瓦斯防治专项检查的通知》）文件要求，深刻吸取事故教训，强化安全责任，改进现场安全管理，落实防范措施，坚决遏制重特大煤矿瓦斯事故发生，促进我公司矿建工程安全生产持续稳步推进，对市局瓦斯会诊提出的问题进行了复查和公司基建现状开展了自查自纠，具体情况如下：

一、存在问题：

1、辅助回风巷2X37KV备用局扇有1台电机损坏。

2、轨道、胶带运输巷需增设辅助隔爆水袋各1组。

3、辅助回风巷风筒吊挂不平直。

4、集中轨道巷第二联络巷至第四联络巷粉尘大。

5、胶带运输巷闭墙墙皮部分脱落。

二、整改情况：

1、辅助回风巷2X37KV局扇有1台电机损坏。整改负责人：通风助理赵建斌

整改落实人：通风部长石磊鑫

整改情况：已整改

整改措施：由通风队负责对该风机进行了更换，机电队

负责及时维修。

2、轨道、胶带运输巷需增设辅助隔爆水袋各1组。整改负责人：通风助理赵建斌

整改落实人：通风部长石磊鑫

整改情况：已增设

整改措施：由通风队负责责专人严格按照《规程》对辅隔爆水袋的数量、水量要求进行了增设，今后加强日常维护。

3、辅助回风巷风筒吊挂不平直

整改负责人：通风部长石磊鑫

整改落实人：通风队长刘源远

整改情况：已整改

整改措施：由通风队负责严格按照质量标准化要求进行重新吊挂和反压边连接，今后加强日常管理。

4、集中轨道巷第二联络巷至第四联络巷粉尘大。整改负责人：通风部长石磊鑫

整改落实人：维护队长吴云旺

整改情况：已整改

整改措施：由维护队负责，对该巷道进行了洒水降尘，今后加强巷道防尘管理。

5、胶带运输巷闭墙墙皮脱落。

整改负责人：通风部长石磊鑫

整改落实人：通风队长刘源远

整改情况：已整改

整改措施：由通风队负责，责专人对该闭墙重新进行了加抹，杜绝跑漏风现象，今后加强通风设施的管理。

通过此次瓦斯专项自查自纠活动，使各级领导和员工充分认识到瓦斯管理是安全工作的重中之重，需要共同参与，构建人人都是通风员的良好氛围，加强现场管理，筑牢安全的思想防线，遵守安全规章制度，严格履行安全责任，预防消除安全隐患，才能确保安全生产，实现安全发展目标。

2014年2月23日

第五篇：煤矿瓦斯防治专项行动汇报材料

关于开展煤矿瓦斯治理专项行动

汇 报 材 料

********有限公司 二○一七年十一月

尊敬的各位领导，大家上午好：

欢迎各位领导不辞辛苦莅临我矿检查指导工作！

现将我矿矿井基本情况、“一通三防”系统简介以及瓦斯治理专项行动的开展情况向各位领导作简要汇报。

一、矿井基本情况

1、基本概况

****是**省兼并重组整合单独保留矿井。2007年2月2日批准开工建设，2011年12月31日矿井竣工验收。井田面积44.9676km2，矿井批准开采1-5号煤层，设计生产能力210万吨/年。

2、生产系统简要情况

矿井开拓方式为斜井开拓，共有四个井筒：主斜井、副斜井、进风立井、回风立井。井田共划分五个采区，目前开采一采区。矿井单水平开采，开采水平为+485m水平，现开采煤层为5（4+5）号煤层。

采掘布局为：一采区为首采区，二采区为开拓准备采区，回采工作面采用走向长壁综合机械化开采，掘进工作面采用综合机械化掘进。一采区布置有一个回采工作面5111工作面，面长207m、走向1443m，现剩余可采454m；布置有两个掘进工作面，分别为5107皮带顺槽和5109轨道顺槽掘进工作面，5107皮带顺槽现已掘进203m，5109轨道顺槽现已掘进386m。

二、“一通三防”系统简介

1、通风系统

矿井通风方式为中央分列式，通风方法为机械抽出式，采用“三

进一回”通风系统，主斜井、副斜井及进风立井进风，矿井总进风量为13333m³/min，其中主斜井进风2347m³/min，副斜井进风5586m³/min，进风立井进风5400m³/min。回风立井配备两套同等能力的隔爆对旋轴流式通风机，型号为FBCDZNo37，电机功率2*710kw，运行角度-3°，负压为2162Pa，总回风量为13424m³/min，有效风量为12518m³/min，有效风量率为93.89%，等积孔为5.4㎡，矿井通风处于容易时期。

矿井现布置有1个回采工作面，即5111回采工作面。工作面采用 “U”型全负压通风方式，其中皮带顺槽进风，轨道顺槽回风。5111回采工作面计划风量为1995m³/min，实际风量为2268m³/min。

掘进工作面均使用两套同等能力的防爆对旋轴流式通风机，采用压入式通风方式，型号为FBDNo7.6，电机功率为2*45kw，风筒采用φ1000mm胶质风筒，综掘工作面局部通风机全部实现“三专两闭锁”、双风机、双电源及自动切换功能。5109轨道顺槽掘进工作面计划风量330m³/min，实际风量639m³/min；5107皮带顺槽掘进工作面计划风量351m³/min，实际风量648m³/min。

井下采区变电所和无极绳绞车硐室全部实行独立通风。

2、瓦斯抽采系统

2017年7月由**省煤炭测试中心对我矿进行了瓦斯涌出量测定，矿井绝对瓦斯涌出量49.74m3/min，相对瓦斯涌出量为11.26m3/t，为高瓦斯矿井。我矿瓦斯抽采方法有本煤层预抽、邻近层抽采以及采空区抽采三种，地面建立永久瓦斯抽放泵站分源抽采系统，其中：

高负压抽采系统安装两台2BEC-62型（一备一用）水环式真空泵，电机功率450kW，额定抽气量为366m3/min，转速350r/min。目前抽采浓度7.21%，抽采纯量为7.74m³/min。

低负压抽采系统安装两台2BEC-80型（一备一用）水环式真空泵，电机功率800kW，额定抽气量为628m3/min，转速240r/min。目前抽采浓度9.13%，抽采纯量为18.92m³/min。

矿井瓦斯抽采量为26.66m³/min,抽采率为53.60%。5111回采工作面目前绝对瓦斯涌出量为10.39m³/min，抽采量为6.71m³/min，抽采率为64.58%。矿井及工作面瓦斯抽采达标。

我矿配备有完善的瓦斯抽采管网系统，抽采管路全部使用螺旋焊缝钢管管路。其中：主管路：高负压：φ529mm*2860m；低负压：φ720mm*600m+φ630mm*2260m；支管路: 高负压：φ250mm*5600m；低负压：φ315mm*2780m。

3、综合防尘系统

2017年由**公信安全技术有限公司对我矿5(4+5)号进行了煤层爆炸性的鉴定，煤层具有爆炸性。

矿井有完善的防尘洒水系统。在地面工业场地东侧高山上设有容量为800m3和500m3的两个水池，作为井上、井下防尘、消防蓄水池。采用静压供水方式，能满足井下最高作业点用水的需要。井下消防、防尘管路与供水主管路共用，主管为D157×4.5，支管为D108×3.5的钢管，分接到各采掘面及固定场所，并且按规定安装三通阀门，便于随时接管和喷雾洒水防尘。

我矿采取了煤层注水、湿式作业、粉尘监测、风流净化、洒水降

尘及个体防护等综合防尘措施，井下各转载点、采煤机及掘进机喷雾齐全，使用正常。

4、防灭火系统

2017年由**公信安全技术有限公司对我矿5(4+5)号进行了煤层自燃性的鉴定，自燃倾向性为Ⅱ级，属于自燃煤层。

矿井建立了完善的消防洒水系统，井上、下设置了消防材料库。按照矿井初步设计、安全专篇、矿井防灭火设计，我矿采煤工作面主要采取喷洒阻化剂和注凝胶两种防灭火方法，并配备JSG-8型自燃发火束管监测系统。

5、监测监控系统

矿井装备了KJ95N型煤矿综合监控系统一套，配备监控主机和监控备机，地面和井下共安装监控分站32台，传感器种类有15种，各类传感器共280台，其中甲烷传感器66台，一氧化碳传感器20台，温度传感器25台，风门传感器24台，风速传感器5台，烟雾传感器5台，粉尘传感器5台，氧气传感器5台，二氧化碳传感器5台，声光传感器8台，缺水传感器2台，负压传感器1台，水位传感器2台，开停传感器24台，具有馈电反馈功能的断电器18台，管道高浓度甲烷传感器13台，管道一氧化碳传感器13台，管道温度传感器13台，管道压力传感器13台，管道流量传感器13台。

矿井安全监控系统具备“风电、瓦斯电、故障”闭锁功能和实时上传监控数据的功能，安全监控设备的数量、种类、位置、报警浓度、复电浓度以及电缆敷设等符合《煤炭安全规程》规定，各类设备性能、仪器精度符合要求。

6、其他方面

1、经沈阳煤科院鉴定，我矿现采采区无煤与瓦斯突出危险性，鉴定日期为2015年4月-2016年6月，已出具报告，并经省煤炭工业厅晋煤瓦发【2016】497号文对鉴定结果进行确认批复。

2、我矿2017年矿井通风能力核定为 241万吨/年，严格执行“以风定产”，没有超通风能力生产现象。

3、我矿“一通三防”管理机构健全。按规定设有负责通风管理、瓦斯管理、安全监控、防尘、防灭火以及瓦斯抽采等工作的管理机构，各机构人员配备数量充足，满足生产需求。

三、瓦斯治理专项行动开展情况

为认真贯彻执行**省煤炭工业厅晋煤瓦发[2017]482号文件《关于开展煤矿瓦斯治理专项行动的通知的通知》、**市煤炭工业吕煤安发[2017]491号文件《关于在全市开展煤矿瓦斯治理专项行动的通知》以及**县煤炭工业局柳煤字[2017]374号文件《关于开展全县煤矿瓦斯治理专项行动实施方案》的要求，我矿高度重视，召开专题会议，及时贯彻文件精神，制定瓦斯治理专项行动实施方案，认真按照工作方案及时开展我矿的瓦斯治理检查工作，全面排查了矿井每个部位、每个环节、每个岗位的安全风险点和隐患。

（一）、“瓦斯治理专项行动”实施情况

1、矿成立“瓦斯治理专项行动”领导小组，组长由矿长担任，明确各分管领导、各部室职责，并于2017年10月25日开展了瓦斯

治理方面的全矿井自查工作，经排查发现一般隐患9条，无重大隐患，针对检查出的问题，及时安排相关队组于2017年10月26日到2017年10月27日对上述问题进行限期整改。并于2017年10月28日进行复查验收，问题已全部整改完成。

2、每旬由通风矿长牵头，通风部组织各专业管理人员进行“一通三防”隐患排查，至今已查出“一通三防”隐患265条，已全部整改完毕。

3、每周由矿长组织各分管副矿长、各部室、队组进行一次安全大检查，对矿井的每个系统、环节、场所、岗位、设备等无一遗漏进行全面细致检查，全程记录，排查出的安全隐患按照隐患整改“五落实”要求逐一验收销号，至今已查出各类隐患140条，已全部整改完毕。

4、今年以来，市、县两局以及县包保组对我矿进行了多次检查，检查出的各类安全隐患，已按规定期限全部进行了销号。

（二）“瓦斯治理专项行动”工作重点

牢固树立“瓦斯超限就是事故”的工作理念，要充分认识到瓦斯治理专项行动的重要性和紧迫性，坚决克服麻痹思想，时时刻刻要把瓦斯治理作为重要任务来抓。

1、建立健全《“一通三防”管理制度》和岗位责任制，规范了矿井通风瓦斯管理工作，构建了“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”的瓦斯综合治理工作体系。制定了《“一通三防”绩效考核办法》，规范了现场作业行为，完善了“一通三防”责任追究和考核

办法。

2、优化矿井通风系统，通风部每旬组织一次全矿井通风系统的全面检查，确保通风系统正规合理、稳定可靠；采、掘工作面编制有专门的“一通三防设计”，各工作面风量满足设计要求，杜绝了风量不足或无风、微风作业；加强井下局部通风管理，局部通风机全部实现了“三专两闭锁”、双风机、双电源及自动切换，杜绝了无计划停风现象。

3、严格执行瓦斯检查制度，按照巡回计划图表规定的路线、地点、时间和内容认真检查所辖区域的瓦斯情况，做到了“三对口”，严格执行工作面现场交接班制度，杜绝出现空班漏检的现象。强化巷道贯通、排放瓦斯、系统调整、工作面开工收尾等特殊环节、特殊过程的管理，制定专项措施并严格贯彻执行。

4、加强矿井瓦斯抽采，编制瓦斯抽采达标规划和实施计划，确保“抽掘采平衡”，建立有瓦斯抽采达标评价工作体系，严格执行工作面“一面一策”和瓦斯治理方案，工作面从抽采设计、钻孔施工、封孔质量、管路连接等方面严格把关，保证抽采效果。工作面开采前编制有瓦斯抽采达标评判报告，做到瓦斯抽采不达标不进行采掘作业。

5、加强监测监控系统的管理，确保了监测监控数据真实有效，传输准确，运行正常，数据实时上传；传感器数量满足矿井需求，传感器的安设、标校，报警值、断电值、断电范围以及甲烷风电闭锁功能符合相关规定,实现了断电灵敏可靠；仪器仪表的检修和标校符合

相关要求，做到了定期标效和定期鉴定。

各位领导，我矿将根据上级文件精神，继续深入开展“一通三防”专项治理和隐患排查工作，深刻吸取近期晋煤王台铺矿“8.26”窒息事故、同煤同生同基煤业“10.26”窒息事故和五矿集团西石门铁矿“11.6”中毒窒息事故，加强“一通三防”特殊环节特殊过程的管控，确保措施到位，现场落实到位。进一步加强职工安全培训、提高职工素质和专业技能，树立瓦斯超限“零”容忍理念，做到“人人都是通风员”。加大瓦斯治理资金投入，保障瓦斯治理资金满足需求，确保瓦斯综合治理工程顺利进行，杜绝瓦斯事故的发生，确保通风系统可靠，瓦斯抽采达标，监控系统有效，管理到位。

汇报不足之处，敬请批评指正！

谢谢大家！

***************有限公司

二〇一七年十一月