2011年日庄镇审计工作总结

第一篇：2011年日庄镇审计工作总结

日庄镇审计工作总结

近几年来，我镇从履行审计职能、完善监督机制入手，构建农村审计工作的长效机制，促进了农村审计监督经常化、制度化和规范化建设，结合农村经济发展和村务管理中出现的新情况、新问题全面开展了农村审计工作。现将具体工作汇报如下：

一、高度重视，建设一支高素质的审计队伍。

根据《山东省农村集体经济审计办法》相关规定，结合我镇村级财务管理的实际，在镇党委政府的高度重视下，我们每年度专门组建了由分管领导和经管站组成的审计小组，同时，为建设一支具有良好的政治、业务素质，具有社会影响力的农村审计队伍，多次安排小组成员进行业务培训以及思想政治学习。

二、制订审计计划，认真组织实施。

审计小组成立后，每年度制订审计计划，整合审计力量，认真履行监督职能，全面完成审计任务。具体做好两个方面：一是明确目标。每年对全镇87个村及2个村办企业的经济活动、财务收支和会计核算的真实性、合规性、合法性进行全面评价和审计。二是抓面上审计指导。以村级为单位，根据各村实际，对货币资金管理、其他收入、上级拨款、非生产性开支以及票据管理等实行以查代审。通过精心组织，认真实施，确保了审计工作全面推进。三是通过审计，向党委政府提出合理化建议，共计31条。其中被采纳的16条。从而推动了我镇村级财务管理的规范化制度建设。

三、规范工作程序，确保审计质量。

为做好审计工作，在审计过程中坚持三个原则

（一）、审计过程坚持民主性的原则。结合农村集体经济的特点，在充分尊重村民自治的法律前提下，遵循农村集体财务管理制度，整个审计过程让村监督管理委员会全程参与，保证了审计工作的全面系统性顺利进行。

（二）、审计结果全面向村民公开的原则。在整个审计过程中，我镇把审计结果的公开作为重点环节进行认真监督和落实，并广泛听取群众对审计结果的意见和建议，切实做到了农村审计为农民服务的要求，近几年来，共审计的村级干部任期经济责任审计78人，专项经济审计36人次，保证了村民的知情权。

（三）、坚持依法审计原则。在审计过程我们严格按照《山东省村集体财务管理条例》和《农村集体经济审计工作规程》的相关条款规定进行，既不放纵违法违纪行为，也不单纯脱离实际情况找问题。坚持依法依规、实事求是、依审计程序、坚持重证据、重事实以及对村干部和村集体经济发展负责的原则，高质量地完成了每次专项审计工作。

四、取得的成效

通过农村集体经济审计监督，在规范会计核算，确保财务信息真实可靠，健全财务制度，提升管理水平，维护集体利益，推动农村和谐社会建设等方面，取得了较好成效。主要是：

（一）强化了村级财务管理。一是依法进行审计监督。对审出的问题及时通报，提出整改意见，督促处理落实；涉及重大经济问题的，移送司法部门处置。从而，加大了对村级经济的监督力度，保证了村级财务管理的规范运作。二是制订规章制度。根据自身实际，针对审计工作中存在的资金管理进一步严格了资金使用、审批、专户存储、钱账分管、定期核对、盘点检查等货币资金管理制度。

（二）维护了集体经济利益。对于审计过程中发生的村集体三资缺失现象，经常属于个人原因的，依法追回。

（三）促进了社会和谐稳定。针对农村集体资产和财务管理中存在的问题和缺陷，通过审计，搞清问题后，向群众回复交底，并公开审计结果，从而较好地解决了群众关注的热点、难点和历史遗留问题，抑制了群众信访的上升势头，促进了村干部廉洁自律，改善了基层组织的干部形象，维护了农村社会的和谐稳定。

五、下一步打算

继续加强农村审计队伍建设，加大培训力度，提高其政治业务素质，为保证农村审计工作健康有序开展，建立一支能够维护集体和农民利益，认真执行党和国家的方针、政策、法律和规章制度，坚持原则，勇于和不良倾向作斗争，认真负责、实事求是，熟练掌握农村审计业务的审计队伍。

继续搞好村级干部任期经济责任和离任审计工作。强化村支部书记的财务管理工作的意识，坚持杜绝村级财务支出的随意性和独断性。

日庄镇经统审中心 2011年10月17日

第二篇：日庄镇校长安全管理细则

日庄镇校长安全管理细则

1、坚决贯彻落实上级指示精神，组织教职工认真学习上级相关文件，始终坚持安全工作“预防为主，安全第一”，真正把安全工作放在各项工作的首位，体会“没有安全，就没有一切”的深刻含义。

2、定期和适时组织召开各种安全工作会议，应周密安排会议内容，会议时间。对安全教育工作做到“大会讲、小会讲、会会讲、时时讲、事事讲”，把安全教育放在安全工作的首位，以强化师生的安全意识，逃生技能。

3、指导分管领导制定切实可行的《学校领导安全管理考核细则》、《教师安全管理考核细则》、《学生安全管理考核细则》，并以此作为考评领导、教师、学生的依据。

4、组织相关人员对本单位的各种组织、制度、措施、应急预案、责任书及时进行修改、完善；与领导、教师、学生及家长及时签订各种安全责任书。

5、定期对级部领导、班主任、任课教师进行安全知识、逃生技能的培训，或外出邀请专业人员给教师、学生进行消防、防震、防食物中毒、交通、治安、防溺水、防传染病、防一氧化碳中毒、触电、防雷等相关知识培训，提高师生的安全意识及逃生技能。

6、组织学校安全工作小组，对学校的各项（校舍、交通、设施、卫生、治安、消防、防溺水、防食物中毒、防传染病等）安全工作进行（每周一次）检查指导，并留有详实的检查记录，检查人员一一签字。对发现的问题，能解决的必须立即解决，不留后患；对不能立即解决，采取果断措施，坚决杜绝任何安全事故的发生。

7、加大整改力度，资金再紧张也要舍得把资金投入到安全整改（校舍、治安、消防、设施等）中，体现“安全重于泰山”。

8、组织相关人员，定时和适时（周日、节假日）对其辖区有安全隐患的水源，进行认真巡逻。了解其水源的危险程度，结合实际情况对学生进行防溺水教育。坚决杜绝溺水时间的发生。

9、加强治安管理。重视门卫管理，严格按《门卫制度》要求门卫工作人员，同时，经常对门卫；晚上值班领导、教师；有寄宿单位的陪睡教师；早、午值班教师进行查岗，并留好记录，及时总结。

10、特殊日子（特殊时间、恶劣天气）必须亲自带班，组织好值班领导、教师不间断巡逻，时刻注意环境的变化，果断处理突发事件。切记师生的生命安全始终要放在首位。

11、凡是不按规定办事，发生重大安全事故（学生非正常死亡）的校长三年不能参加个人及单位评先选优、职称晋级、并按其情节轻重给予相应处罚。

第三篇：2011花庄镇党建工作总结

2011乡镇党建工作总结

花庄镇辖9个行政村，人口万，设2个党总支，14个党支部，共有党员名，其中流动党员名。近年来，镇党委坚持“与时俱进抓党建，抓好党建促发展”的工作思路,以主题活动为载体，突出重点，开拓创新，强化措施，狠抓落实，不断开创了党建工作新局面。

一、高度重视党建工作，“书记要会干，就要抓党建”成为全镇各级党组织的共识

镇党委坚持定期召开党建工作会议，研究解决党建工作中的重大问题，督促高标准完成党建工作各项任务。建立了副科级以上领导党建工作联系点制度、科室联系村制度。根据工作实际每名副科级领导干部每月到联系点调研工作不少于两天，科室定期不定期到联系村帮助指导工作，对发现的苗头问题及时整改，并总结推广好的做法和典型经验。进一步落实了抓党建工作责任制度，镇党委书记是党建工作第一责任人，各党组织负责人为党建工作直接责任人。层层分解工作任务、目标，将党建工作纳入干部考核和村级主要工作考核中，工作中逐村逐项督查指导,增强了各级抓党建的责任感、压力感和紧迫感。

二、加强阵地建设，提升工作环境，增强村干部积极性 镇党委高度重视村级活动场所建设，高标准建成洞子村村级办公场所并投入使用，2010年柳家村等其它村的村级办公场所

正在有条不紊地进行。村级组织活动场所的建设有效改善了各村的办公环境，增强了广大党员、干部干事创业的热情。

三、抓好活动载体，认真开展党员主题实践活动

一是建立健全党员承诺制度、党员联户帮扶制度、无职党员设岗定责制度等长效机制。

二是切实加强流动党员管理，发挥流动党员在外务工信息多、人际关系丰富的优势，动员他们积极为家乡招商引资提供信息、智力支持，现已收集到各种有效信息50余条。

五、大力加强机关作风建设，提高工作效能

一是建设“学习型”党委。建立健全党委中心组理论学习为核心内容党建工作制度，经常开展集中学习、经验交流活动，进一步促进了班子成员竞相学习、比学赶超的热情。

二是建设“实干型”党委，党委书记在党委会多次强调并公开承诺：“真诚待人、用心干事、廉洁从政”。推行了服务群众来访“首问负责制”、“全程服务制”、“党建工作问责制”等便民服务措施，党委书记带头公开接访、处访，科级干部带班接访值班，及时为群众服务。

三是建设“和谐”型党委。坚持好“民主集中制”，包括书记、镇长在内的党政班子成员相互沟通思想、交换意见，努力做到了全镇上下一种声音，一个步调，同时要求各村支部书记一定要 “真诚待人、公道办事、服从领导、服务群众”，增强各级

班子的凝聚力和战斗堡垒作用，形成政令畅通、你追我赶的良好局面。

六、夯实干部基础，建设高素质的村级干部队伍

一是通过换届加强了村级党组织建设。在市督导组的指导下进行了村“两委”换届选举，村“两委”成员交叉任职比例达到83%，“双高双强”占两委成员86%，换届后，两委成员精神面貌显著改变、干劲更足。

二是开展多种形式的教育培训活动。镇党委有针对性地分层次组织开展各种学习教育活动，通过活动的深入开展，党员素质和为民服务的能力有了进一步提升，党性观念、宗旨意识、大局意识显著提高，工作作风明显转变，党组织凝聚力和战斗力进一步增强。

三是全面加强村级后备干部队伍建设。通过实施“源头工程”、“双百”人才对接工程、“年轻干部”推优工程，大力选拔培养后备干部队伍。

四是认真做好党员发展工作，全程实行“两推荐两票决三公示”制度。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，今年培养入党积极分子 名，新发展党员 名，转正 名，工作中严把程序，认真考察，在党员工作单位、生活居住地同时公示，扩大公示面，确保党员发展质量关。

五是健全工作制度，规范干部行为。研究印发了《花庄镇村级财务管理制度》等文件，进一步健全工作制度，强化村务、党

务、财务公开工作。严格的制度规范了村干部行为，密切了党群干群关系，有效提升了村级工作规范化运作水平。

六是切实加强村级党风廉政建设。对村两委成员每年进行２次民主测评，对群众反映有问题的党员干部，依法依纪严肃查处，决不姑息迁就，给群众一个满意交待。通过在农村干部中开展警示教育活动，播放反面典型教育材料，给两委干部时刻敲响党风廉政警钟。

七、统筹兼顾，以企业党建推进经济发展

在指导企业工作中，按照“一手抓组建，一手抓规范”的思路，统筹兼顾做好党建工作，认真抓好新型经济社会组织中党的建设工作。对规模以下企业、新型社会组织党员少或无党员的，派驻党建指导员靠上指导工作，达到了党建工作全覆盖，有力地促进了经济又快又好地发展

第四篇：毛庄镇一中工作总结

毛庄镇一中2015—2016学

上期工作总结

我校在市局的正确领导和关心支持下，在社会各界的大力配合下，坚持以科学发展观重要思想为指导，认真贯彻市教育工作会议精神，紧紧围绕“家长满意工程”和“师风建设的工作要求，发扬西一中“尚雅、笃学、健体、健美”的优良传统，在学校教育设施不尽完善的情况下，牢牢把握教育现代化建设目标，注重内涵发展，各项工作都取得了明显的进步，较好地完成了年初制定的工作目标。

一、进一步推进师德建设和业务培训，努力促进高素质教师队伍的建设

1、坚持抓师德师风建设，努力提高行风建设水平

我校以创建“家长满意工程”和落实“师德八项承诺”为重心，坚持把师德工作落实到学校的每一个岗位，每一个时间。对照《公民道德建设纲要》和《教师职业道德规范》，制定《西一中师德师风建设“十不准”》，严厉禁止有偿家教、体罚学生等社会反响比较强烈的问题。对教师的工作责任心、办公纪律、个人修养、教学业务和管理能力的提高等问题，学校领导在每周政治学习上加以强调和教育。由于措施扎实，重视教育，本中我校未出现有违师德的现象和个人，并且由于绝大多数教师能积极发扬“无私奉献、敬业爱岗、爱生如子”的精神，受到了广大家长和社会的广泛好评。

2、加大了骨干教师和年轻教师的培养力度

一年我来校有针对我校年轻教师多、骨干教师相对缺乏的局面，我校十分重视对年轻教师和骨干教师的培养，学校师训工作副校长具体负责，教务处、政教处等共同协作，制订了较为长远的师训计划，分阶段有重点地开展青年教师和各类教师的培养工作，本中，分别举行了师徒结对、学科练兵、教学基本功比武、骨干教师教学艺术展示、新老教师教学经验交流会、新教师任见习班主任等多种形式的师训工作。

二、突出管理在促进学校中心工作中的核心地位，积极优化德育体系 针对学校实际，结合我校多年来的经验，我校提出了“突出管理在促进学校中心工作中的核心地位，积极优化德育体系”的德育工作目标，着重加强“四支队伍”建设，拓展“四项德育工程”。

1、探索加强德育工作系统化和科学化的路子：第一，政教处从实际出发，每学期分别制定年级的德育工作目标和途径设计，在三个年级分别进行主题教育和系列教育活动，大体归纳起来就是做好“三篇德育文章”，即专题教育篇、文艺熏陶篇、节日教育篇。第二，继续做好两项德育工作：一是及时搞好学生的各级各类评先树优活动，召开德育表彰与经验交流会，本在原来评寻三好生”等传统先进的基础上，着重抓了“孝雅”的评比活动；二是每学期举行一次班主任德育论文交流并评奖，第三，团委与政教处协作配合，结合重大节日，合理开展多种针对性的教育活动，如落实三月“学雷锋，树新风”活动、祭扫烈士墓、五四“青年志愿者”活动、“捐零钱，献真情”活动，多种形式，多角度多渠道对学生进行德育渗透，一定程度上实现了德育模式的创新和探索。第四，充分发挥了学生志愿者队伍在校园文化建设、德育建设和学校形象建设中的积极作用，学生志愿者队伍不断壮大，活动形式也不断务实，在中学生中发挥了积极的引导促进作用。

2、加强对学生的理想信念教育、公民道德教育和法纪教育。政教处、团委从教育实际出发，通过学生代表国旗下讲话、业余团校的培训、开设广播站、邀请法制副校长举行法制报告、各种主题班会等渠道，开拓了学生的视野，锻炼了学生的能力，使学生对理想教育、道德与法制教育增强了感性认识，深化了“公民道德教育活动”和“养成教育”活动，本中重点围绕尊师教育、消除如起哄、说脏话、乱仍乱抛等不良行为习惯和培养节约意识、责任意识等方面开展德育工作。

3心理辅导已经被学生接受和认可。为实践素质教育和“一切为了学生的发展，一切适应学生的发展，一切促进学生的发展”的教育理念，XX年4月学校正式成立了服务于学生的心理室。截止XX年6月底，在总共两年半的时间里，我校接受个案辅导的学生总计达到100多人次。在两年半时间里，这么多学生主动前来接受咨询辅导，反映出学生基本上能够正视自己的心理和行为问题并且希望得到有效的帮助。心理辅导已经被学生接受和认可

4、强化队伍建设和制度建设，进行严格考核。第一是抓好班主任队伍建设，充分发挥班主任的德育教育主力军作用，坚持每周召开一次班主任工作会议，及时总结经验，发现问题，树立典型，以老带新；规定每学期开学第一周为强化教育周，末两周为平安周，要求班主任与学生同步，强化岗位监督；加强过程管理，实行班级日考核、周考核、月考核和学期考核，并及时将考核结果公布；加强了对班主任的培训，努力把教书育人、服务育人、管理育人、环境育人落到实处。其次是积极培养一批热爱集体、有能力、有威信的学生干部队伍。政教处、团委和班主任通力协作，通过学生干部的竞争上岗和培训，增强了学生当主人，当管理主体、教育主体和发展主体的意识，为学生全面和谐发展、自我管理教育创造良好的环境。第三是加强值周班队伍建设，通过学生的自我管理，既扩大了管理的外延，又增强了学生的自我教育。第四是加强夜间巡逻和查岗工作，有效地提高了对学生夜间休息时段的管理，基本杜绝了学生夜间外出的现象。

5、重视家校联系，充分发挥社会的教育功能

我校不仅注重使德育教育网络遍布校园的角落，而且有意识的将德育教育向校园外延伸，借助社会多元力量，优化学校、家庭、社会“三位一体”的德育模式。有力地推动了学校与家长的联系沟通。我校每学期均召开一次各年级的家长会，并对班主任家访的次数有明确的规定。本中，我校还邀请了派出所杨所长作了两次法制讲座，邀请老同志给学生上革命传统教育课。

三、坚持以质量为中心，切实加强教学管理

1、继续加强教学常规工作的检查落实

教务处深入扎实地抓好教学大检查，通过规范管理，提高课堂教学效率，突出过程考核，强化平时抽查。各教研组开设的汇报课、研讨课、示范课等，基本做到全组参加，业务校长和教务处、教科室指导教研组及时认真地评课；每周有多次公开课，有一次进行业务学习，事先教务处都提出明确的要求，事后有书面反馈；强化集体备课，通过修订教学质量奖励制度，进一步提高教师的整体质量意识；建立了学生监督教师的机制，平时由学习委员记载教师的上课情况及夜自修下班辅导的情况，对教师的教学情况，教务处会同年段长多次进行学生问卷调查，并及时反馈给教师，期末由全体学生对任课老师进行德、能、勤、绩的问卷调查，并纳入年终岗位责任制考核。

我校一直来十分重视学校文化特色建设和探索，初步形成了符合我校实际的办学特色，一是重视对体、艺等特长生的培养，学生在市级比赛中多次获奖。

五、强化安全工作，确保教学秩序正常进行。

1、健全组织，加强对学校安全工作的领导

我校实行安全工作行政主要领导（校长）负责制，由副校长分管安全工作，继续以“求质量、保平安、促发展”为工作目标。全体教职工能始终以高度的政治责任感来看待安全工作，始终把安全工作放在一切工作的首位，时刻提高警惕，全力做到防范于未然，本中我校无重大安全事故发生。

2、建立健全安全工作系列规章制度，明确职责，落实责任

本着“安全第一”、“责任重于泰山”的原则，我校制订了比较完善的安全工作系列规章制度，并随时加以检查落实。我校严格执行有关安全工作的奖惩考核制度，坚决处理一些危及安全的人和事，如学生上网吧、打架等，不仅对学生进行严肃处理，而且还对班主任工作进行严肃批评。

3、加强常规管理，加大宣传力度。

由政教处和保卫科牵头，学校每学期组织三次有关安全问题的主题班会，分别放在期初、期中和期末进行。学校经常组织力量进行安全检查，对防火安全、食品安全、校舍安全、危险化学品安全等一一加以检查落实。班主任能认真督促、管理学生在校及上学、放学路上安全，教育学生不乘坐无营运资格的车辆，禁止学生私自下河或到水库游泳，严肃查处学生到网吧等不适宜未成年人的场所。学校保安实行全天24小时值班，政教处组织值周教师、值日领导和女生指导等每周对生晚上在寝室情况实行不定期、不定时检查。

六、规范制度建设，强化工作职责的落实我校十分重视管理制度的建设和改革，努力建立起科学、高效、民主、规范的管理体制，工作制度和考核制度，即将通过教代会通过并汇编成册，基本形成了各项工作有据可查，有章可据的管理体系，使学校的管理进一步趋向制度化、规范化、民主化。

我校制度约束有力，学校活力倍增，我校坚持重大问题实行民主决策的制度，各项政策出台基本实行行政班子讨论、教师代表评议、教代会审议通过的方式进行，行政会议讨论安排的工作，在每周政治学习中进行通报，学校健全教代会制度，一年来，两次召开教代会临时会议，对学科奖励政策考核等进行讨论表决。

我校能认真执行政务、财务公开制度，建设好“阳光工程”，落实领导干部廉洁从政承诺。能严肃财务纪律，努力开源节流，认真贯彻国家有关财经制度，严格按物价局规定进行收费。

第五篇：低庄镇妇女儿童工作总结

低庄镇妇女儿童工作总结

几年来，低庄镇妇女儿童工作领导小组在县委、县政府的正确领导下，在县妇联、县妇女儿童工作委员会的具体指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，根据县委提出的目标任务，以科学发展观统揽妇女工作，以维护妇女儿童合法权益为根本，加强了妇女干部的能力建设，扎实工作，推动了我镇妇女儿童事业的向前发展。现就近几年的妇女儿童工作总结如下：

一、主要工作及成效

（一）高度重视，精心组织。

1、领导重视妇女儿童工作，成立了由党委书记为组长，镇长为副组长，相关部门人员为成员的领导小组，负责具体日常工作。把妇女儿童工作与政府法制工作摆在同等重要位置，纳入重要议事日程，同研究、同部署，切实加强领导，精心组织，明确责任，采取切实有效措施，确保妇女儿童工作有序推进。、我镇妇女儿童工作领导小组明确了责任和义务，使妇儿工作在各自的工作中做到有章可循，为妇儿工作的开展奠定了坚实的基础。

（二）加强宣传，进一步营造妇女儿童发展的良好社会环境 加大对“两纲”的宣传力度，为我镇妇女儿童发展营造更加良好的政策环境，为“两纲”实施创造有利的社会舆论氛围和良好的社会环境。针对广大妇女法律知识缺乏，法律意识淡薄等实际。一是利用各种培训，宣传召开座谈会等形式加大男女平等基本国策和“妇女权益保障法”“新婚姻法”等相关法律法规的宣传教育。使广大妇女能够用法律武器来保护自己。二是积极为被侵害妇女、残、弱等特殊妇女群众提供法律援助。三是加大农村妇女剩余劳动力就业转移力度，进行劳动力资源培训。四是深入各村妇女群体围绕家庭暴力、劳动保护、土地承包、外出务工，妇女权益及子女就学等妇女关心的热点、难点问题进行专题调查。

（三）关爱儿童

低庄镇每年六·一国际儿童节都组织一系列丰富多采的庆祝活动，为儿童带去了一份节日慰问。另外政府及妇联还从多方面对儿童进行关心，2009年，为解决学前儿童上学远的问题，在枫林村村部增开一个学前班，现有学生22人；2010年10月，在妇联的带动下，枫林村组织干部捐款1600余元，帮助张威力、张在普等留守儿童；积极配合儿童接种疫苗的发动、组织、宣传工作；配合学校对校车进行整治，规范了学生上、下学的交通工具，保障了学生的生命安全；对学校周边环境进行整治，让学生有一个好的学习成长环境。

（四）关爱妇女

利用“三八”节等时机召开了表彰座谈会，开展了形式多样内容丰富的普法、学法宣传活动，举办了庆“三八”妇女节普法知识竞赛，组织丰富多采、积极活泼的庆祝活动。2010年3月8日镇妇联组织妇女干部（包括村妇女主任）凤凰旅游三日，开阔了眼界，增长了见识；2011年3月8日，镇妇联召开了座谈会，评出了武咏菊、张美珍、韩艳华、曹丽霞、向玉莲、舒桂林、刘玉清、龙爱菊、严小英、李桂花、王丽君、满桂花、刘爱翠、武琳、舒禅菊、张晓连等16名“妇女工作先进个人”、“文明经商户”、“三八红旗手”，并发放了慰问品。

（五）全面参与精神文明建设，提高妇女素质

1、加强了妇女思想工作，大力宣传民族精神、时代精神和妇女先进典范，坚持用科学的理论武装妇女，用高尚的道德情操引导妇女，用先进的典范激励妇女。

2、加大男女平等基本国策的宣传力度，采取各种形式和措施，强化对整个社会面、各个阶层男女平等的基本国策大力宣传，全面推动了男女平等基本国策进家庭的活动。组织机关女同志、村妇女主任系统学习了《劳动法》、《妇女权益保护法》等专业法律书籍，掌握了丰富的理论知识，并作到了学以致用，坚持理论与实践相结合；通过学习，使女同志们的思想素质有很大的提高，法律意识也增强了。

3、加强调研，及时掌握妇女儿童最关心、最直接、最现实的利益问题，进行调查研究，及时准确地了解和反映妇女群众的呼声及要求，及时掌握妇女儿童权益保护工作的动态，为领导工作提供参考；注意建立完善的活动管理体系，创新活动内容，扩大工作影响，总结工作经验，使妇女儿童工作领导小组的各项活动在社会上留下痕迹，彰显社会维权实效。

二、存在问题及下步工作

我镇的妇女儿童工作在全镇干部职工的共同努力下，虽取得一定成效，但是离上级要求还存有不足，主要表现在：一是宣传广度和深度不够，对妇女儿童工作重要性认识不够深；二是对侵害妇女儿童权益违法执法监督力度不足，机制还有待进一步完善。

下一步，在县委、县政府的领导下，在县妇儿工委办公室的指导下，以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕中央、省、市妇女儿童工作的总体部署和会议精神，严格按照两个规划的总体安排和部署，努力实现妇女儿童工作新的目标要求。

（一）以科学发展观为指导，增强对妇女儿童工作的认识。结合深入学习实践科学发展观活动的开展，进一步把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，进一步解放思想、更新观念，自觉运用科学发展观的立场、观点、方法分析和解决妇女儿童工作中存在的困难和问题，切实把妇女儿童工作作为一项保障经济社会又好又快发展的全局性工作，摆在更加突出的位置。要充分认识抓好妇女儿童工作 的重要性和紧迫性，要以贯彻落实中央、省、市妇女儿童工作要求和精神为契机，统一思想，提高认识，进一步增强做好妇女儿童工作的自觉性和主动性，认真分析存在问题，并采取有效措施，切实保障广大妇女儿童的合法权益。

（二）进一步加大法律法规的宣传力度。要采取多种形式，加大对综合性和专业性法律法规的宣传力度，形成良好的舆论导向和氛围，积极宣传保障妇女儿童权益的法律法规和政策，特别是《妇女儿童权益保护法》和《未成年人保护法》的宣传，要作为一项日常性工作深入开展，努力在全社会树立男女平等、未成年人受到保护的观念，增强维护妇女儿童权益的意识。

（三）继续密切配合，加强领导，形成合力。要在县委、政府的统一领导下，继续协调配合各成员单位，通力协作，形成合力，认真落实妇女儿童发展规划，真正把维护妇女儿童的合法权益落到实处。

低庄镇妇联

二0一一年四月十四日