龙岗区人才流动中心招聘派遣合同制电子监控人员

第一篇：龙岗区人才流动中心招聘派遣合同制电子监控人员

龙岗区人才流动中心招聘派遣合同制电子监控人员

参加面试名单

郑位波、赖杰智、于毅、赖小文、朱萍、罗秀、黄少武、苏秋敏、刘合政、王伟、韩荣浩、罗小龙、陈宇迪、刘伟雄、许统彪、何文俊、蔡兜前、吴海峰、邹敏、陈宇婷、朱伟明、黄绮珊、刘建新、张双燕、余海宝、颜艳魁、聂军、罗毅、严培根、黄银璇、张双贤、潘淼 刘俊裕、林俊辉、潘健龙、刘志勇、林春容、罗镝、张镇群、何晓雯、郑康筹、邓东生、陈槿、陈宝灵、李嘉源、潘余晓、曾丽萍、张志伟、余一龙、陈森逸、范瑞荣、王瑞婵、陈文兴、王丽珊、陈伟国、孙马翔、陈巨利、黄武练、杜晓君、黄雪玲、禹媚娟、陈文林、张乃仁、罗钟汉、姜淼、苏伟豪、张锦丽、殷燕华、陈泰斌、陈健雄、黄丽、李琼玲 赖水英、林远芬、李琴燕、钟行兴、叶志添、李卓辉、谢淑珍、肖清玲、廖志杰、廖世文、冯江锋、欧爱莲、孙鹏、江兰、温碗花、李艳萍 薛立娜、任薇、高静、韩晓平、黄合建、徐俊红、周玉威、张选平、余经渭、林芳增、萧敏儿、李州、向青松、田霄、吴凤媚、邱嘉雯、袁子峰、曾礼祥、戴伟智、贺龙、杨任耿、谭鹏程、曾贵河、彭燕敏、杨琦、李利红、萧达威、温升贵、邓美兰、田坤、彭卫红、郭美娴、李大昌、姚伟军、郭建、林雪锋、黄光华、黎志伟、黄庆云、杨勇、温带发、陈汉波、萧锦成、黄清妮、苏敏倪、黄俊、罗家龙、林妙群、李远昌、许应贤、岑金婷、辛昕、陈潇、潘乐、温丽映、朱伟群、卢妙玲、肖娟娟、陈波、关伟杰、刘丽莉、吴烁和、黄彩容、梁家荣、杨琳、杨广河、刘南翼、王美茹、曾辉、李秋琴、邓志超、王锦苑、陈浩衍、俞文霞、刘梅、王亮、田飞飞、肖小丰、陈妙茹、周汉彪、陈晓晓、陈文强、蔡丽娣、刘小凤、杜均辉、米硕蕾、庾清清、陈小琴、朱传波、王龙、李建桦、林盈盈、李晓琴、张启亮、冯网娣、李翠红、曾丽、陈美芳、刘远平、卢倩、廖月如、钟剑星、冼海超、张静芝、郭玉芬、肖凌、肖锦琼、吕剑钧、张进辉、黄宝善、黄惠昌、张伟锋、肖展锋、杨燕坤、陈谭华、翁观文、李志勇、温运森、许恒学、吴媛媛、姜林均、章婷婷、马彩华、张浩然、古佳胜、金雪娇、张海娥、徐美玲、陈志瑜、傅鹤辉、李伟娟、黄伟浩、黄坚、刘春红、香志聪、杨运娥、黄嘉华、黎振雄、林雯霞、邹永清、林玉辉、马东武、黄国辉、肖嘉洛、侯倪儿、张龙、李耿权、邹锐高、陈佩旋、彭燕、蒋妹、李小虎、张美茹、陈秀云、陈冰、傅淑英、黄振秋、郑海英、黄秋怡、曾远洲、廖洁玲、龙红英、陈春萍、黄秀浓、赖选玉、黄燕霞、郭伟晖、邓志雄、李文昌、张伟东、李少鑫、苏建星、黄运美、廖玉婷、黃椅祺、关严琪、叶国巧、曾王通、黄娣芳、胡卫雄、陈焕彩、胡柳、伦尚芳、沈莉群、郭小平、萧苑辉、凌志明、何玮、陈彤、胡朝阳、陈国鹏、王智、黄慧珊、胡勇权、邱志伟、罗锐、缪园芳、温海燕、黄庆梅、方燕秋、香燕群、陈仕强、彭文、刘永京、陈毅、庞东洲、蓝会灵、刘艳 高桂生、李宏勇、谢杏春、梁艳辉、徐妹、杨洁华、黄嘉琦、叶慕娟、梁路源、张丽君、黄文聪、邓志鸿、李雪纹

（共309人）

第二篇：监控中心值守人员职责

监控中心值守人员职责

一、根据录像查看计划，认真检查电视监控安全运行、重点部位的安全防范情况，并做好详实记录。

二、认真分析录像查看过程中发现的违法违规行为，跟踪监控对象的行动状态，准确判断可疑、异常情况。对发现的异常情况认真登记，同时向中心负责人汇报，按照中心负责人指示和有关规定做出处理，遇紧急且重大情况可越级报告。

三、根据查看掌握情况，每周分析、评价所辖重点部位的安全防范工作，每月形成书面报告或工作建议报中心负责人。

四、根据要求对守库值班人员值班情况，进行监督、管理、调度。

五、严格按照计划做好日常测试工作，主要包括：

1、对讲测试。每日对全辖各营业网点、业务库及自助银行远程语音对讲系统进行抽测，将抽测情况详细登记。每周确保全部网点、业务库测试一遍。

2、报警测试。每月对全辖营业网点、业务库报警系统进行测试并做好记录。每周对所辖实施异地值守的业务库报警系统予以测试并做好记录。

六、报警处理。对全辖营业网点、业务库的异常报警进行处置和记录。

七、网点加班管理。认真核实营业加班情况，每日营业中了，对营业网点上报的加班条详实记录。对网点布防情况予以检查。

八、日常抽查工作，主要内容包括：

1、网点安全。对各网点早晚大门开关、早晚自助银行卷帘门管理、早晚押运、防尾随门管理情况抽查。

2、业务库安全。对各业务库早晚开关及守库、押运警戒情况抽查。

3、专项检查。每周根据中心负责人部署的全辖营业网点安保工作专项检查内容进行检查并记录。

九、业务库异地值守。异地值守业务功能主要由市局监控中心实现，市局监控中心值守人员相关职责主要包括：

1、负责对业务库实施24小时实时监视、控制、管理。

2、监督、制约开启业务库隔离门。

3、检查督促各业务库报警系统的布防情况。

4、发现警情后及时通知业务库所在市、县局安全保卫部门应急小组负责人出警处置。

5、监督业务库库管人员和守库人员按章作业，及时纠正违章操作行为。

6、正确使用操作监控设备，协助维护人员管理监控设备和网络通讯。

7、对业务库三级指纹对应的人员姓名、职务等有关资料与对应的电子照片进行登记管理。

十、设备运行管理。每日对全辖营业网点、业务库监控设备运行情况的例行检查并做好记录。

十一、值班人员交接班。做好交接班登记，检查各类设备是否运行正常。

十二、监控中心负责人交办的其他工作。

第三篇：银行招聘“劳动合同制”和“劳务派遣制”的区别

劳动合同制员工是和银行直接建立劳动关系并签订，劳动合同的员工，就是大家平时所说的正式工，大家比较有疑问的“定向招聘”也属于正式工，因为定向招聘的公告里明确说了是“录用后直接与银行签订劳动合同”

劳务派遣制员工是和劳务派遣公司签订劳动合同、建立劳动关系，然后由劳务公司派到银行提供的岗位工作的员工，虽然不属于银行合同制员工范围，但是属于从业人员统计范围。

两者最大的区别就是劳动合同签署方的不同。只 要是直接与银行签订劳动合同的，就是银行编制内的正式工，待遇也不会相差太远，而劳务派遣制员工，虽然没有与银行签订劳动合同，但是作为银行的工作人员，仍然享受同工同酬的待遇，而且可以通过绩效考核和考试等渠道转为正式工，并且有劳务派遣的学生反馈证明，劳务派遣制员工的待遇丝毫不比正式工差，甚至更 好。

第四篇：医院监控中心监控人员工作职责

医院监控中心监控人员工作职责

一、监控中心工作人员必须保持高度警惕及高度责任心，密切注意各部位情况，增强安全观念，善于发现问题，认真做好值班记录。

二、监控中心值班人员负责24小时监视闭路电视、消防报警信号，发现问题及时处理并向有关领导或部门报告。

三、监控中心值班人员要严格执行交接班制度，交接班时应将机器设备的使用情况，有无可疑情况要交接记录清楚。

四、监控中心值班人员在值班时对所观察到的非正常情况，可疑人物，应进行详细记录，并视情况向有关领导或部门报告，采取必要的措施。

五、监控中心值班人员要对视频监控图像内所发生的事故及其他紧急情况进行记录。

六、非监控室人员不准进入，任何人不准在监控中心会客聊天。监控中心的值班人员不准同时离开监控室。

七、监控中心的视频监控图像使用登记制度，对图像信息的调取人员、调取时间、调取用途等事项进行登记。

八、监控中心的视频监控图像不得擅自删改，故意隐匿、毁弃留存期限内视频监控图像信息的原始记录；不得买卖散发、非法使用视频图像信息资料。

第五篇：监控中心操作人员_手指口述描述doc

报告：领导，我是正珠煤业公司通风部监控中心机房操作员我叫XXX，经培训考试合格取得监控员上岗证后持证上岗。

我的岗位责任是

1、认真学习业务知识提高业务素质，要对矿井通风及井下生产有一定的了解，能熟练操作监控系统的计算机，认真接听询问电话，并严格执行交接班制度。

2、负责监控中心机房的信息处理工作，详细记录系统各部分的运行状态，接到断电信号及事故警报后，要立即通知通风调度，矿调度。

3、负责对日常传感器反馈回来的监测数据进行汇总，分析处理并做好瓦斯超限断电汇报记录，严禁擅自手控供电。

4、负责各个分站及传感器点号的设置、修改、删除工作以及主芯线的故障分析判断工作。

5、负责打印监测日报表，并报送通风区领导及矿总工程师、矿长审批。

6、负责收集监测中心所获得的各种技术资料、报表、台帐、记录、并定期保存，对井下事故的记录应长期保存。

机房上机操作手指口述

1、监控机房环境良好，电器设备无灰尘，机房通风良好监控设备温度正常，确认完毕。

2、严格按照监测监控管理制度和监控操作规程进行上机操作，并持证上岗，确认完毕

3、检查监控主机、备机、人员定位系统主机、备机、上传汾西瑞泰总公司主机，声光报警、短信报警平台、打印机，内线电话，外线电话，经检查监控室设备运转情况良好，监控机房设备显示正常，确认完毕。

4、监控系统安装杀毒软件，定时对系统进行杀毒，做到系统安全可靠运行，确认完毕。

5、监控各类表格、报表，按时填写，并能熟练掌握监控系统操作，井下安设的各类传感器能过熟练及时按时添加及删除，做到监控有效，确认完毕。

6、每天早七点打印监控日报表，并报送通风部长、瓦斯矿长、总工程师、矿长签字。

7、对异常情况及时汇报通风部值班室，及相关领导，确认完毕。手指口述叙述完毕，请指示。