关于印发《南京中医药大学教学督导工作条例》的通知

第一篇：关于印发《南京中医药大学教学督导工作条例》的通知

南中医大教评字（2008）9号

关于印发《南京中医药大学教学

督导工作条例》的通知

各学院、系、部、相关单位：

《南京中医药大学教学督导工作条例》经校教学委员会会议审议通过。现印发给你们，请认真组织学习，并严格遵照执行。

附件：《南京中医药大学教学督导工作条例》（第一次修订）

南京中医药大学

二○○八年十月八日 附件：

南京中医药大学教学督导工作条例

（第一次修订）

第一章 总 则

第一条 依据《高等教育法》、江苏省有关法规及南京中医药大学有关规章制度，特制定本条例。

第二条 教学督导的主要范围包括学校的本科教育、研究生教育、国际教育、成人教育。

第二章 教学督导机构

第三条 学校设立教学督导室，指导全校的教学督导工作。教学督导室的日常办公设在高等教育研究与评价中心。教学督导室由教学督导室主任和教学督导组成。

第四条 教学督导室工作职责。

（一）制定并实施教学督导工作的制度、规划、计划，定期对教学督导工作进行总结与分析；

（二）考核教学督导工作情况，核发教学督导津贴；

（三）组织教学督导进行业务学习与培训、调查研究、信息交流和经验总结；

（四）组织教学督导对各层次范围的课堂教学、实践教学、考试、论文答辩等教学环节进行督导工作；

（五）组织教学督导开展专项督导工作。配合教学职能部门开展相关的教学检查、教学事故情况分析和教学评估工作；

（六）加强教学督导工作的信息化和规范化建设，及时收集和整理教学督导的各种工作信息，定期向学校领导、有关职 能部门和学院（系部）反馈信息并提供咨询建议；

（七）建立教学督导工作档案，编写《教学督导信息》，撰写相关研究文章；

（八）负责教学督导室的日常事务，完成上级教育行政部门和学校领导下达的其它有关工作。

第三章 教学督导

第五条 教学督导任职条件。

教学督导一般从离、退休教师中选拔，且符合下列基本条件：

（一）热爱高等教育事业、拥护并全面贯彻党的教育方针和政策、关心中医药教育事业发展、有较强的工作责任心和奉献精神、工作主动、认真负责、秉公办事、作风正派；

（二）具有一定的教学研究能力和工作协调能力；

（三）具有教学工作一线经验的教授，或是具有教研室主任及其以上教学管理经历的副教授，或是具有教学工作或教学管理工作经历、具有副高及以上业务职称的处级及以上干部；

（四）身体健康，能坚持日常教学督导工作；

（五）时间充裕，能保证坚持正常工作，按时按质完成各项教学督导任务。

第六条 教学督导的聘任。

（一）教学督导由校长聘任；

（二）教学督导的聘任工作具体事务由教学督导室承办；

（三）教学督导聘任程序如下：

1、符合聘任条件的校内外人员由本人提出申请，并填写《南京中医药大学教学督导申请表》；

2、教学督导室按照规定程序和聘任条件对教学督导应聘者进行审查、确定教学督导拟聘人选并上网公示一周；

3、公示期满无异议的拟聘人选，由教学督导室报校长审批聘任，颁发教学督导证书。

（四）教学督导有下列情形之一的，对其解聘：

1、不履行教学督导工作职责；

2、在教学督导工作中造成不良影响；

3、受到行政处分、刑事处罚。第七条 教学督导工作的职责。

（一）对各层次范围教学秩序、教学环节、教学过程进行督导；

（二）对全校所有课程、所有任课教师进行经常性听课，结合其它方面的评估意见，进行分析、综合，做出评价意见；

（三）对实验教学任务的完成和实验教学质量进行督查；

（四）对考试纪律的执行情况进行督查；

（五）对教学计划管理、考试与成绩管理、学籍管理、教学保障情况进行督查；

（六）对学生学习、学生管理进行督查；

（五）向学校提出有关教学管理改革的建议和措施；

（六）完成校长指定的其它相关事项。第八条 教学督导工作行为准则。

（一）教学督导工作要从有利于学校发展和改革的大局出发，服从、服务于学校的教学工作；

（二）教学督导工作要讲究政策，客观公正，正确掌握标准。不得自行降低标准或脱离实际提出过高的要求，提出的督导建议应 中肯、确切，体现严肃性、公平性原则；

（三）教学督导工作要有计划性，避免主观随意性，力求与学校的教学工作规划相一致、相衔接，避免出现被动应付局面；

（四）教学督导工作要深入实际，实事求是，讲求实效，不搞花架子，不搞形式主义；

（五）教学督导工作要注意工作方法，要积极主动地完成好教学管理部门下达的任务。

第九条 教学督导的权利。

（一）列席被督导单位的有关会议；

（二）要求被督导单位或个人提供与督导事项相关的文件、资料；

（三）对被督导单位进行现场调查，召开相关的座谈会；

（四）依照规定获得教学督导职务津贴。第十条 教学督导工作制度。

（一）教学督导上岗要佩戴教学督导证；

（二）每周参加听课、研讨等督导活动不少于三个工作日；

（三）每月举行一次集体办公会议，每学期末进行一次总结。

本条例自公布之日起执行。

第二篇：南京中医药大学2008教学督导工作总结（范文模版）

南京中医药大学2008教学督导工作总结

会议纪要

12月31日下午，我校2008教学督导工作总结会议在金杏楼会议室隆重举行。蔡宝昌副校长、教务处、研究生院、国教院、成教院负责人，各学院教学院长，第三届全体教学督导、高等教育研究与评价中心全体人员出席了会议。受吴校长委托，会议由文庠副主任主持。

会上教学督导组长蒋培华教授做了《南京中医药大学2008教学督导工作总结》。2008，督导组成员对450名教师进行了督导，累计听课达514节次，听课面覆盖我校开设的大部分课程。比较全面掌握了学校教学状况，为进一步提高教学质量，提供了有益的依据。对课堂教学中存在的问题，教学督导能及时与任课教师交换意见，提出建议。除此之外，教学督导还积极参与了学校的各项教学常规检查工作、专题调研与校内评估评审等工作。其后各位教学督导畅所欲言，在充分肯定学校教学质量的基础上，针对教学和教学管理工作中出现的带有普遍性的问题，提出了许多建设性的意见。

随后，各职能部门、教学单位代表发言。教务处刘跃光处长说，教学督导是教学质量监控的重要环节，教学督导工作有利于学校教学目标、办学定位的实现，有利于教师教学水平的提高，有利于学生学习能力的提高。教学职能部门一定支持教学督导工作，同时，教务处的工作也希望得到教学督导的指导和帮助。各教学单位代表也纷纷做了发言，感谢教学督导对他们工作的指导和帮助，并拜托教学督导继续对他们的教学、管理工作进行指导和帮助。

最后，蔡宝昌副校长对本次会议进行了总结，感谢教学督导一年来的勤奋工作，为稳定教学秩序，不断提高教学质量做出了重要贡献，并展望了2009年教学督导工作的前景，希望教学督导朝着督教、督学、督管的复合型发展，解放思想，将问题如实地反映给学校，帮助学校一起解决问题，为学校的发展做出更大地贡献。

（高等教育研究与评价评中心根据会议记录整理）

纪要签发人：牵头部门（签章）：

第三篇：关于南京中医药大学2012届毕业研究生派遣工作的通知

关于南京中医药大学2012届毕业研究生派遣工作的通知

全体2012届博、硕士毕业研究生：

? 根据江苏省教育厅高校招生就业指导服务中心的统一安排，结合我校毕业研究生的实际情况，现将下一阶段的就业派遣工作安排通知如下，请各位同学遵照执行。

1.我校毕业研究生第一轮派遣截至时间为6月10日，为了不影响已签约的毕业生到各单位报到，请已签协议的同学按照规定的时间将协议书第三联（绿色联）送至汉中校区18号楼201室，或仙林校区行政楼513室。协议书收取将核查编号，请同学们勿使用其他同学协议书，如有发现，将予以严肃处理。6月10日以后的派遣时间待定（预计在7月中上旬）。

根据保卫处通知，按照公安机关的户籍管理规定：毕业生在毕业后至找到工作前（即出具报到证前），档案户口禁止外借，只能办理与就业相关的手续（就业派遣或将户口、档案转回生源所在地），其他情况下均不能使用。并且不予出具户籍相关、档案相关证明，请相互告知。

2.到上海、北京、天津、广州和深圳就业的毕业生，需凭协议书和当地的接收函办理报到证。如果接收函没有办到，仍要到该地就业的，可以申请将报到证办回生源地所在城市人才市场（申请回生源地的同学下载《毕业生就业去向登记表》，填写信息提交到研究生院）。

3.考取各类公务员的毕业生，如果不需要签协议书，请将协议书和推荐表交回就业办之后，凭公务员录取通知书及复印件办理就业报到证。

4.考取博士和进入博士后流动站的毕业生，请将调档函或录取通知书复印件、就业协议书和推荐表交回就业办后办理调档手续，凭录取通知书到保卫处办理户口迁移手续。

5.江苏省高校就业指导服务中心在毕业生的人事代理上有其相对的优越性，已将《省招就中心关于做好我省2012届高校毕业生户口、档案托管等有关服务工作的函》挂在网上，请有意向的毕业生登陆江苏毕业生就业网（www.xiexiebang.com? 具体流程详见附件）按照要求申请，并将相关材料在6月15日前送至研究生院。6.请各班班长于6月7、8日办公室时间到仙林校区行政楼517室按照本班实际毕业人数统一领取《毕业研究生登记表》（人事档案必备材料），个人填写结束，班级和学院出具鉴定意见盖章后，请各班班长于6月18日前按照学号顺序汇总收齐后送至仙林校区行政楼517室。

?

南京中医药大学研究生院

2012年5月11日

第四篇：教学督导工作

附件一：

机械工程学院

教学督导组成员名单

为有效控制和稳步提高我院教学质量，加强对教学质量评价工作的组织和领导，经2004年8月31日院党政联席会议研究决定，成立教学督导组。

成员如下：

组长：马文举

副组长：钱克农

成员：

丁小全樊静波夏广军佘永卫王春秀虎恩典李明滨安培文段建中

机械工程学院

二00四年八月

附件二：

机械工程学院

教学督导组工作章程

一．总则

教学督导组成员由学院领导、富有教学及教学管理经验的德高望重的老教师以及资深教师构成。

教学督导组是教学质量评价工作的领导者和组织者，在学院的安排下独立工作，对教学质量的控制和稳步提高负责。

对任课教师不承担行政管理职责。

二．责和权限

1.有权向任课教师索取、查询或询问涉及教学质量评价的有关教学资料。

2.有权根据工作计划或需要以适当的形式召集有关教师，集体或单独反馈教学质量评

价结果，改进意见及建议，并评价后效。记录有关工作及结果须在案。

3.有权就教学质量问题向学院提出意见和建议，并提出解决方案。

4.有权检查、督促全体教师参与教学质量评价工作，并对工作质量提出意见。

5.负责组织实施学生的评价工作。

6.负责统计汇总相关评价结果，每学期公布一次。将评价结果交办公室备案存档，作

为考核与分配的依据之一。

7.负责执行教学质量评价纪律，有权根据发生的事件扣除相应责任人相应的工作积

分。

8.不定期地召开教学督导组工作会议，研究工作。

9.每学期组织召开一次以控制与提高教学质量为主题的会议，总结经验、改进工作，并以《教学督导简报》的形式通告全院。

10.每学年提交一份工作总结，就控制与提高教学质量提出意见和建议。

11.须完整保存有关教学质量评价工作的所有原始材料，所有工作须以适当形式记录在案。

三．工作纪律

1.不得私下向任何人透露任何人的评价结果。

2.不得以任何原因私自改动原始评价信息。

四．其他

督导组成员负有党政职务的，不再计算工作量。

不负有党政职务的，减除一般教师标准听课任务后，每次计1课时工作量。组长和副组长每学期酌情另计工作量。

机械工程学院

二00四年八月

第五篇：20101031教育督导工作通知 文档

2011年秋季教育督导工作迎检准备的通知 各中小学学校：

1、此次县对我镇教育督导评估验收时间为2011年11月14日，验收主要工作内容如下：

（1）事业发展项目：文化户口建设情况（电脑录入情况、组织入学情况、取证情况等）；

（2）经费及办学条件项目：乡镇村居支持校安工程建设情况及捐资办学、助学奖教情况；

（3）教育管理：学校周边环境整治情况。

2、鉴于此，现急需各中小学学校在近期内完成好以下工作：

（1）请各校于11月8日前完成好各大块材料整理更新，特别要注意准备好县里的验收几块材料。各中学要组织先行检查，两个中心要结合期中检查自行检查，镇教管办将组织人员随机抽查各中小学备检情况。

（2）办学条件报表报送：要求各校在去年全镇汇总的报表数据基础上，滚动更新本校学生数、班级数、校园面积、校舍占地面积及建筑面积、设备添置情况等有关数据，于11月3日前把表格电子版发送到FTZ118@126.COM邮箱。

（3）教育经费报表报送：按照朱明荣部署要求做好填写，并报送给朱明荣（***）。

（4）各小学“3-18周岁人口接收教育情况登记表”电子版要在本周内全部完成滚动更新，于下周一（11月7日）前发送往FTZ118邮箱。前阶段部署的“3周岁去向不明”、“6周岁去向不明”、“七年级去向不明”、“高一年级去向不明”的学生花名册，要求交由村干部落实学生去向，现要求把这几种花名册收回，其登记的去向花名册作为今年的取证材料连同往年的取证材料于11月7日前一并上交教管办。