第一篇:一级建造师继续教育培训课程小结
一级建造师继续教育培训课程小结
——对质量安全管理和BIM管理的学习体会
通过一级建造师继续教育培训学习,各位老师给我们精彩讲解了目前国内外一些新工艺、新材料、新技术、绿色建筑、绿色施工及先进的管理方法和我国的现行法律、规范及职业道德。介绍了目前建筑施工的前沿技术(如BIM技术),为我们更新了传统的管理模式,为我们今后继续从事项目管理工作补充了新鲜血液。此次培训学习让我感受最深的是质量安全管理和对建筑信息模型管理(BIM)的认识,现将自己的学习体会总结如下:
一、质量管理与控制
1、施工质量体系的建立
施工质量体系一般是指现场施工管理组织的施工质量自控系统或质量管理系统,即施工单位为实施承建工程的施工质量管理和目标控制,以现场施工管理组织架构为基础,通过质量管理目标的确定和分解,所需人员和资源的配臵,以及项目质量管理体系相关制度的建立和运行,形成具有质量控制与质量保证能力的工作系统。
施工质量保证体系的建立是以现场施工管理组织机构(施工项目经理部)为主体,根据施工单位质量管理体系和业主或总承包方的工程项目质量管理与控制的总系统的有关规定和要求而建立。
施工质量体系需要根据施工管理的范围,结合工程的特点建立,其主要有:(1)现场施工质量管理与控制的目标体系;
(2)现场施工质量管理与控制的业务职能、部门、分工;
(3)现场施工质量管理与控制的基本制度和主要工作流程,引用企业质量管理体系的相关制度,如技术质量岗位责任制度、施工质量检查检验制度、检测试验管理制度、信息档案管理制度、质量控制例会制度等,以及各相关方面的工作流程;
(4)现场施工质量管理与控制计划或施工组织设计文件;(5)现场施工质量管理与控制点及其措施;
(6)现场施工质量管理与控制的内外沟通协调关系网络及其运行措施。
2、制定有针对性的管理制度
强化项目施工中的质量管理,为实现经济效益、环境效益、工期效益、社会效益四丰收,必须在项目施工中坚持做到以下几点:
(1)做到规范施工、标准检查,实现项目管理中的全面创优活动。(2)推动项目管理的标准化、智能化管理。
(3)科学管理,精心施工,优化组织,全面提高工作效率。
3、文件质量控制
(1)加强对全体人员的质量意识教育,严格执行ISO9001质量体系标准,编制详细、标准的、有针对性的、有科学性和可操作性的施工方案和技术措施。
(2)依据各有关规范、规程及设计图纸编制质量计划,施工组织总设计,分项施工方案及水暖电工程施工方案,经上级相关部门审批后,下发施工各有关人员,用以指导施工。
(3)严格按方案组织施工,施工中若因个别原因造成改动的,应提前编制相应的补充方案,经有关科室审批,方可实施。
(4)实行“三统一”制度,即统一工具,统一标准,统一做法。(5)坚持技术交底制,每一道工序施工前必须进行技术、工艺、质量交底,在整个施工操作过程中,贯彻工前有交底,工中有检查,工后有验收的一条龙操作管理方法,做到施工操作程序化、标准化、规范化。
(6)认真办理工程洽商,及时通知各有关部门进行翻样和加工订货,保证各种材料、构配件及五金等按期进场。
(7)严把材料质量关。进场的原材料由收料员根据工程需要及厂家提供的出厂证明、试验单据进行验收,同时由试验人员按试验计划,现场取样试,各项指标合格后方可用于工程。
(8)技术资料严格按有关文件要求与工程同步,保证随发生,随收集,随整理,各种单据、表格应填写齐全,不得漏办或补办。
(9)技术员应编制各项隐检、预检和施工试验计划,保证各项验收单据填写规范、完整,试验及时、准确。
4、树立质量意识,重视质量管理。
树立质量意识是搞好工程质量管理的首要条件,它在项目管理中起着主导和支配的作用。要树立“百年大计、质量第一”,“质量是企业的生命”的思想,要有高度的责任心,保证和提高工程质量是企业生存和发展的大事,优良的工程 有利于提高本企业的信誉和竞争能力。管理层是企业的核心,管理层的管理理念决定了企业文化。管理层的工程质量意识和工程质量重视程度,往往决定了整个企业对工程质量的意识和重视程度。因此,企业管理层应该树立质量意识,重视质量管理。
二、安全管理与控制
1、安全生产是施工项目重要的控制目标,也是衡量施工项目管理水平的重要标志。安全管理是施工项目管理的重要组成部分之一,是唯一涉及生产人员人身安全的目标管理,安全管理的关键在于安全思想的建立、安全组织的建立、安全教育的加强、安全措施的设计、以及对人的不安全行为和物的不安全状态的控制,应给予高度重视。
2、安全管理应概括为:在进行生产管理的同时,通过采用计划、组织、技术协调、控制等手段,依靠并适应生产中人、物、环境因素的运动规律,使其积极的方面充分发挥。
3、确定安全生产责任制是以制度的形式明确企业各级领导、各职能部门、各类人员在施工生产活动中应负的安全职责,是最基本的一项安全管理制度。
4、通过制定安全生产责任制做到安全生产“事事有其主,人人有其责”。每个施工项目应根据项目的性质、规模和特点,成立以项目经理为主的安全生产委员会或领导小组,并配备规定数量的专职和兼职安全管理员,做到按专业、岗位、区域等包干负责。同时随着项目的推进开展文明施工竞赛活动,做到有布臵、有检查、有考评、有奖惩。
5、近年建筑企业安全管理的生产实践表明:严格执行安全生产责任制使各级领导、各职能部门负起责任建立健全安全专职机构加强安全部门的领导严格执行安全检查制度这是搞好安全生产有力的组织保证体系。
6、只有安全生产,才能创造效益。如果不注重安全管理,施工过程中处处是隐患,势必为工程顺利施工造成障碍,而一旦发生安全事故,直接损失和间接损失不可估量,甚至造成停工整顿的局面,从而影响工期,造成成本损失等。
三、建筑信息模型管理(BIM)
在这次培训学习中让我第一次听到了BIM,引起我浓厚的兴趣。在培训老师精彩的讲解下,让我认识到BIM是信息模型管理的简称,它是未来项目管理的发展趋势。建筑信息模型管理(BIM)是利用数字模型对项目进行设计、施工和运 营的过程。
BIM的核心技术是通过建立虚拟的建筑工程三维模型,利用数字化技术,为这个模型提供完整的、与实际情况一致的建筑工程信息库。该信息库不仅包含描述建筑物构件的几何信息、专业属性及状态信息,还包含了非构件对象(例如空间、成本、时间)的状态信息。
1、在建筑施工前进行三维模型虚拟施工
在平常的施工中,我们经常会出现土建与安装、管道与电器安装等各工种交叉“打架”的情况。管道挡住了插座等情况,这时只能进行返工,又费时又费力。如果我们先用三维模型虚拟施工,在工程开工前先对工程项目施工方案进行模拟、分析与优化,虚拟的施工技术可以清晰地展示整个施工过程,造就了一个让人身临其境的虚拟环境,提供了一份栩栩如生的“施工操作说明书”。我们能够查看各个构件之间的空间关系以及发现碰撞的问题以及各种管线的分布情况,并及时加以解决。我们可以利用这份“施工操作说明书”对分包商或工人进行开工前的培训和技术交底,为工人的实际操作提供参考,从而减少实际操作失误,避免返工降低成本。
2、在项目管理中进行施工方案N维虚拟施工
在当前项目管理中进行施工方案的编制主要依靠项目经理及项目部成员的经验。然而,面对许多庞大且复杂的工程仅仅依靠经验来编制施工方案已显得力不从心。由于建筑项目的单一性和不可重复性,施工方案同样具有不可重复性,即不可能如制造业那样,同一生产方案可用与产品的批量生产。通常是,当某个工程即将结束时,一套完善的施工方案才展现于面前,结果为时已晚。这样就易出现一些项目管理的通病如:进度拖延、质量返工、安全问题、成本超支等情况。建筑信息模型管理(BIM)虚拟施工技术的出现,我们可以利用虚拟施工技术测试和比较各种不同的施工方案,进行施工方案的优化选择。
施工方案的优化选择是一个重复的过程,即“初步施工方案—模拟—发现问题—更新方案”,直到在真实施工前找到一个最佳施工方案为止。尽最大可能实现“零碰撞、零冲突、零返工”。从而降低返工成本,减少资源浪费与冲突及安全问题。在分析中在加入时间、成本等因素,从而形成施工方案的N维虚拟施工。
总之,通过这次学习使我得到了知识储备的提升,提高了道德修养,开阔了眼界,学到了新知识(BIM),更进一步提高了我的业务能力。在以后的工作中,我要力争做一名优秀的建造师,为我国建筑行业的健康发展尽自己一份绵薄之力。望各位老师在我今后的工作和学习中多多批评指正。
2014年10月27日
第二篇:一级建造师继续教育课程小结.
一级建造师继续教育课程小结
学员:王家权单位:宜昌博高建筑工程有限公司
2013年7月,我参加了在宜昌三峡职业技术学院举行的一级建造师继续教育活动。近半个月来学习了《质量与安全》《法律法规》《建筑新技术》《项目管理前沿》《项目经理执业导则》《项目管理案例》等课程,聆听几位专家老师关于建筑工程管理的前沿理论和发展、建筑新技术、项目管理创新成果等的专题讲座。通过这次学习开拓了视野,了解了建筑工程项目管理新方法新技术,进一步掌握了建设工程法律法规、标准规范,增强了职业道德和诚信意识,对于提高建设工程项目管理的能力及水平、实践项目管理的以人为本、倡导绿色建筑和绿色施工、可持续发展起到了极大地引导和推动作用。在今后的工作中我们要积极主动地尝试和推广新方法、新技术、新理念,提高工程项目管理创新水平,促进我国工程项目管理水平和建造师执业素质再上新台阶。
1、管理新理念
建筑工程项目管理的发展最深刻的莫过于管理理念的变化,以人为本、可持续发展观、新的价值观开始影响建筑工程项目管理的发展。
环境问题与经济和社会发展问题同等重要,生产活动必须关注社会、经济、健康和生态,同时为社会提供可持续的产品。可
持续发展开启了新的市场,创造了新产品和服务的新方法。绿色建筑产品将为人们提供更舒适、更健康、更安全和更节能的居住环境,减少对自然环境的使用和破坏,最大限度的节约资源,实行建筑与自然和谐共生。
以人为本的理念对建筑的影响有两方面:一是生产的产品要考虑以使用者为中心,创造安全、健康、舒适的场所;二是在建筑工程项目管理中要考虑人是管理中的最基本要素,人是能动的,与环境交互作用,创造良好的环境可以促进人的发展和企业的发展。
工程管理模式正逐步由单一的专业性管理向整合各个阶段管理的全过程项目管理模式发展。全过程项目管理抛弃原来专业化序列模式的建设程序,转而采用更具有整合性的平行模式,整合所有相关专业部门积极参与项目管理全过程,强调系统集成与整体优化。
精益建造也开始在建筑业运用,它可以最大限度的满足顾客需要,提高工程质量,减少浪费,保证项目完成预定的目标并实现工程的持续改进。
随着计算机技术的发展与普及,建筑工程项目管理信息化是必然结果。信息化带来的最直接的成效是便于信息交流、降低成本。
2管理新方法
近年来出现在建筑领域新的管理方法中,虚拟施工是最具有
代表性的一个,随着这种技术的成熟,有可能革命性的变革建筑工程项目管理方式及项目实施组织模式。
虚拟施工简而言之就是“先试后建”,通过开工前对项目施工方案进行模拟、分析与优化,获得最佳施工方案,从而指导现实施工。虚拟施工本身不消耗施工资源,却又能事先看到并了解施工过程和结果,可大幅的降低管理成本和风险,避免返工浪费,增强管理者对施工过程的控制能力。
虚拟施工技术可以在建筑设计阶段提供一个有效的协同工作及检测平台,让参加各方有效地沟通与协作,用于设计冲突、可施工性的检测。相关人员可以基于虚
拟平台和3D设计模型及时进行分析与沟通,从而及时有效地解决问题。设计检测可以设计之初就开始,它是一个“设计-检测-设计”的循环过程,基本可以实现检测、修改过程自动化操作,直至施工期前解决所有设计问题,进而消除设计错误和设计忽略,达到设计优化。
作为建造师应清晰地认识到虚拟施工对本职业发展的影响。从能力上而言,这种新的工具要求建造师具备相应的计算机知识和软件使用能力;从管理上而言,它可以带来管理方式的根本变化,建造师可以更容易、更有效地做好工程施工的事前管理,及时发现问题,规避风险,提高管理成效;从工作方法而言,虚拟施工不仅能用于施工阶段的试错、纠错、进度优化、成本优化,还可以用于招标阶段承包商向业主形象化地展示其施工方法和施工安排。通过新的管理方法和模式的运用提高建筑工程的劳动
生产率,可提供更有价格优势的产品,更好的满足市场需求。3.注册建筑师的职业道德和诚信制度
职业道德是从业人员在一定的职业活动中应遵循的、具有自身职业特征的道德要求和行为规范。遵纪守法是遵守职业道德的最低要求,遵守职业道德是遵纪守法的坚强后盾。职业道德的基本内容包括“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”。职业道德具有职业性、继承性、多样性和纪律性。
当前我国社会职业道德方面存在的问题相当严重。违背职业道德的现象频频出现,在利益面前,道德越来越被人们所忽视,各行各业职业道德缺失问题愈演愈烈,这必然阻碍我国社会的健康发展,企业和个人的自身发展也将受到威胁。加强职业道德建设具有十分重要的现实意义和紧迫性。加强职业道德建设是提高职业人员责任心的重要途径。加强职业道德建设是促进企业和谐发展的迫切要求。加强职业道德建设是提高企业竞争力的必要措施。加强职业道德建设是个人健康发展的基本保障。
我国注册建筑师应遵循的职业道德:1遵纪守法,维护建造师的声誉;2对社会公众负责;3诚实信用;4廉洁自律;5尊重他人;6公平公正;7勇于承担责任。
诚信不仅具有教育功能、激励功能和评价功能,而且具有约束功能、规范功能和调节功能。就个人而言,诚信是高尚的人格力量;就企业而言,诚信是宝贵的无形资产;就社会而言,诚信是正常的生产生活秩序;就国家而言,诚信是良好的国家形象。
诚信是人类社会道德的基础,是一个人的安身立命之本。在市场经济条件下,诚信并不是可有可无,而是不可或缺的。一个人诚实守信才能获得他人的信任,才能在自由交易市场中获得通行证。一个人失信就会丧失人脉,最终被所否定和淘汰。
在现代市场经济社会中,诚信不仅仅是一种道德规范,也是能够为企业带来经济效益的重要资本。诚信是推动企业生产力提高的精神动力。
人是生产力中最积极最活跃的因素,也是唯一具有能动性、创造性的主体因素,再好的制度、再好的管理都需要人来执行和运作。因此,企业的诚信建设在根本上取决于对员工个体诚信和素质的培养和提高。塑造企业诚信就是高度重视人的因素,通过精神层面的感召,使得企业员工对内真诚相待,充分调动积极性、主动向、创造性,高度认同和支持企业的经营政策和方针;对外诚实守信、热忱服务客户、维护企业信誉。只有做到“外诚内信”的企业才能拥有更多的合作客户并与其建立“共生共赢”的合作关系。
根据建筑市场的形式和要求,推动建立对市场主体的守法诚信评价已经十分迫切,为此,使建筑市场信用体系实行统一的诚信信息平台、统一的诚信评价标准、统一的诚信法规体系和统一的诚信奖惩机制成为当前建设行政主管部门市场监管的重要工作。
诚信信息平台有利于解决建筑市场信息不对称的问题,有利
于提高建筑市场的监管效率,有利于促进长效信用机制的完善。通过建立完善建筑市场信息平台,必将有助于加强建筑市场动态 监管,有助于解决当前市场主体信用意识淡薄和信用缺失的问 题,有助于维护统一开放竞争有序的建筑市场秩序,推动建筑业 实行又好又快地发展。2013 年 7 月 18 日-6-
第三篇:二级建造师继续教育培训课程小结
二级建造师继续教育培训课程小结
二级建造师继续教育的目的在于开阔视野,拓展知识面,掌握工程建设有关法律法规、标准规范,增强职业道德和诚信守法意识,熟悉工程建设项目管理的新方法、新技术,总结工作中的经验教训,进一步提高道德、技术和技能,从而提高建设工程项目的管理能力和水平,实践以人为本的理念,走低碳、绿色的发展之路,促进社会的可持续发展。
本次二级建造师继续教育的培训内容包括工程建设相关的法律法规和有关政策、建筑工程项目管理的前沿理论与发展、建筑施工新技术、工程质量和安全生产、建造师的职业道德等,涉及面大,内容多。对于我们长期处于生产一线的管理人员来说很难抽出大量时间进行系统的学习,因此本人主要从以下几方面总结学习:(1)熟悉教材的目录,框架式的掌握教材所涉及到的内容,根据以往对知识的掌握程度来确定重点、难点;(2)特别是新标准、新规范、新技术、新方法和新的法规要作为重点学习;(3)认真参加学习、认真听讲、利用业余时间加强学习、做好笔记。
通过对工程法律、法规的相关知识的学习,不但巩固了以前所学的法律、法规方面知识,同时对近几年产生的新规范、条文得到了一个新的认识,在工程管理中要加强对新法规条文的引用,及时更新工程管理相关程序应用条文。
在“项目管理前沿理论与发展”课程中,授课专家讲授了目前国际上先进国家在工程建设中先进的管理方法和发展前景,特别是“建设工程项目总控理论”的运用;对项目进行设计、建造及运营管理的“BIM建筑信息模型”在工程中的运用;采用“虚拟施工”对施工成本进行控制;采用“建设工程项目全寿命的集成化管理”;“建设工程管理信息化”等理论与实例,更是让人耳目一新,使我们意识国内建筑业与先进发达国家的差距,激励了我们学习和利用国际先进的项目管理手段进行工程管理的热情,工作中有了新的目标。
通过对建设工程项目总控理论知识的学习,使我了解了一些项目管理的新知识,对以前未涉及的建设工程项目全寿命的集成化管理有了一个较全面的认识,相信随着项目管理先进技术的推广,此类管理知识会不断的出现在我们面前。
安全生产是第一要素。安全生产关系到企业的生存与发展,关系到广大从业人员的生命安全,必须坚持“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,牢固树立安全第一的思想,时刻提高安全生产意识。作为项目经理,是所负责工程项目的安全生产第一责任人,对安全生产负全面责任。加强自身对国家、地方安全生产法律、法规学习。建立落实安全生产责任,加强安全生产培训和现场施工安全的防护。在项目实施过程中必须保证各项安全管理制度落实、建立和完善施工安全事故的应急救援机制。认真执行项目经理带班生产制度,全面掌握安全生产状况,加强检查、及时消除安全隐患。
不断提高建造师执业能力与加强自身职业道德建设。当今社会新技术、新工艺与方法不断涌现,我们必须加强学习,不断更新知识,提高自身执业能力。只有具备了以人为本的理念,掌握绿色技术、应用绿色技术、才能促进社会的可持续发展。当今我国社会职业道德方面存在的问题相当严重。执业人员为了个人利益,违背职业道德的现象频有出现,施工单位围标、串标、低价抢标,中标后偷工减料、违规建设,以牺牲工程质量和安全为代价赚取利润,以致工程事故时有发生。因此加强职业道德建设,提高建造师的责任心是提高企业竞争力的必要措施,是促进企业和谐发展的迫切要求。
铭记建造师的执业活动中的职责与禁止行为。在担任建设工程负责人期间,要按照国家法律法规、工程建设强制性标准组织施工,保证工程符合国家有关质量、安全、环保、节能的规定。在建设工程施工管理相关文件上签字并加盖执业印章,对所签署的工程管理文件承担责任。当工程发生质量与安全、环境事故时应按照相关法律、法规的处理程序及时向企业报告,并保护好现场,不得隐瞒。在执业过程中,严格按照法律法规办事,做一个合格的建造师。
本次学习,使我再次清醒的认识到,当今新技术、新工艺、先进管理模式层出不穷,作为一个工程管理者,社会需要的是一个复合型人才,需要我们及时补充相关理论知识,联系实际,提升自身管理水平及素质。在以后的工作学习中,我一定加强学习,继续消化并巩固培训成果,拓宽业务知识,不断充实,为今后更好的工作打下坚实的基础。
本次注册建造师的继续教育培训是短暂的,但建造师执业能力不断提高的需求是永恒的,因此,我们要不断学习、不断进步、逐渐完善自己。本次二级建造师继教学习,使我受益非浅,在此,对授课专家致以衷心地感谢。
第四篇:一级注册建造师继续教育培训班课程小结
一级注册建造师继续教育培训班
课程小结
学 员 姓
名
注册证书编号
工 作 单
位
日
期 2013年6月23日
课程小结
本人参加建筑工程(一级)专业注册建造师继续教育培训班学习,收获很大。授课教师通过视频教学,列举大量建筑工程案例、新技术图片,直观、生动、易懂,使我清楚认识到,我国技术水平与国外不相上下,但我国项目管理与国外发达国家存在较大差距。作为建造师,在项目管理中,从项目管理策划到现场施工,要采用最新的施工理念,采用最新施工技术,特别要注重绿色施工,在保证质量、职业健康与安全等基本要求的前提下,通过科学管理和技术创新,最大限度地节约资源,并减少对环境负面影响,实现“四节一环保”(节能、节地、节水、节材和环境保护)。
我通过学习“建筑工程新技术”一课后感触较深,以下谈谈工程案例——新加坡环球影城绿色施工体系的深刻体会。
新加坡非常重视绿色施工,一整套管理措施值得我们学习。学习要点:
1、绿色施工及文明施工标准;
2、评定等级(四级)及评审指标(打分);
3、绿色运行体系(组织管理体系、规划管理体系);
4、绿色施工措施(节能、节材、环境保护、节水、节地);
5、绿色施工创新。体会一
新加坡绿色运行体系中要求管理人员及其部门负责,从绿色方案制定到过程检查监督都有专人负责,在承包合同中有环境保护条款。而我国的承包合同中大多没有环境保护条款,虽然我们在施工中有文明施工措施,但节水、节能措施不细,管理体系成为形式,得不到落实。体会二
新加坡绿色施工措施细,在节能、节材、环境保护、节水、节地五方面都有详细措施。
1、节能 从三方面节能:
(一)减少作业区域机具数量,部分设备使用太阳能等可再生能源。
(二)使用节能、高效、环保的施工设备和机具。
(三)减少现场办公用地,采用可拆卸集装箱,办公用品采用T5型节能灯及节能复印机。
我国建筑施工追求工期短,为了满足工期要求,大量使用机械设备及劳动力,能源消耗大,有的工地设备陈旧,高能耗,低效率,还容易出安全事故。我国在推广节能灯方面取得较大成绩。
2、节材
新加坡土建工程主体使用系统模板,具有成型好、杜绝漏浆、材料可多次循环、安全性好等。大量使用升降车作业,降低脚手架钢管、扣件等的损坏,减少搭设作业,升降机的使用超过高空作业总量的90%。我国模板及脚手架新技术有很大的发展,已有16项模板及脚手架新技术得到推广应用。如:清水混凝土模板技术、钢(铝)框胶合板模板技术、塑料模板技术、组拼式大模板技术、早拆模板施工技术、液压爬升模板技术、大吨位长行程油缸整体顶升模板技术、贮仓筒壁滑模托带仓顶空间钢结构整体安装施工技术、插接式钢管脚手架及支撑架技术、盘销式钢管脚手架及支撑架技术、附着升降脚手架技术、电动桥式脚手架技术、预制箱梁模板技术、挂篮悬臂施工技术、隧道模板台车技术、移动模架造桥技术等。虽然在我国正在大力推广模板及脚手架新技术,但就建筑业整体来说,使用比例不高,除国家重点项目外,多数建筑企业采用钢管脚手架施工。钢管脚手架优点是搭设简单,成本低。缺点是钢管及扣件损耗大,搭设工作量大,效率低。当前,我国建筑工程木模板使用量还很大,我认为,我国在推广模板及脚手架新技术方面,还有很长的路要走。
3、环境保护
资料显示,新加坡从六方面来控制环境:
(一)扬尘、空气质量控制。硬化工地现场土地,每天清除扬尘的材料、废物。土方作业阶段采取洒水、覆盖措施,建筑垃圾搬运采取覆盖、洒水等降尘措施。
(二)防土壤侵蚀保护。在土方、边坡上覆盖砂石、雨布、草垫或环保覆盖物,将土壤与包括雨水在内的流水隔离。
(三)水处理。使用混凝土垄沟,垄沟两侧设置过滤带,滤掉泥土、污物。设置 3 集水池,废水经预沉后泵送水处理设备进行絮凝处理。
(四)噪声与振动控制。编制控制方案,限制高噪声作业时间,采用商品混凝土,加工场远离居住区,改进作业技术,采用先进设备,降低噪声,现场强噪声机械设置作业棚,减少强噪声扩散,大型货物运输安排在白天进行,减少夜间运输噪声。
(五)建筑垃圾控制。对可回收垃圾分类为生活垃圾、混凝土渣、钢筋、木料等。对不具备回收价值的垃圾,按燃烧性能分为可燃烧垃圾、不可燃烧垃圾、废弃油漆、涂料等,其成分可燃或对环境有害,交由专业废弃处理公司处理。
现状:我国建筑施工现场垃圾分类做得不好,一般只将金属废料分出来,其他废料混合,更谈不上对环境有害的废弃物交由专业废弃处理公司处理,因专业处理公司太少,造成处理无门。
(六)其他:项目采用的灭蚊药剂、消毒产品等均为环境友好产品。
4、节水
新加坡循环用水做得好。现场设置水处理设施,一方面收集雨水,另一方面废水回收。雨水和废水经净化后,用于洗车、养护、设备机具冲洗,喷洒路面等,办公区生活用水采用节水系统。
我国建筑工程现场使用水处理设施很少,要推广有难度。毕竟使用水处理设施需要加大成本,没有建筑单位愿意增加成本。
5、节地
采用多层轻钢活动板房或将集装箱叠放作为现场办公室。这方面我国已经普及。体会三
新加坡绿色施工创新做得好。新加坡环球影城应用ALC墙板技术,ALC(Autoclaved Light-weight Concrete)为蒸压轻质加气混凝土,具有良好的绝热、隔声性能,制作简单、规模生产、质量仅为混凝土预制板的1/3,减少了资源损耗。安装过程场地节约,节约工期,减少人力,减少设备损耗。
我国是资源消耗大国,不断创新,推出新型节能材料,才能达到减少能耗的目的。我们在建筑施工过程中,尽可能采用新型节能材料、绿色施工技术,学习4 国外成功经验,勇于创新,科学研制更多的节能材料,实现建筑运营过程的环保节能。
第五篇:2015一级建造师继续教育培训心得体会
一级建造师继续教育培训心得体会
我作为一名一级建造师,虽然有着丰富的施工实践经验,但在理论上还存在很多欠缺的东西,通过这次继续教育培训,专家们为我们梳理了法律、法规、施工管理等有关知识,介绍了目前建筑施工的前沿技术与新工法,为我们更新了传统的管理模式,为我们今后继续从事项目管理工作补充了新鲜血液,丰富了我的理论知识,增强了职业道德和诚信意识,对于提高建设工程项目管理的能力及水平、实践项目管理的以人为本、倡导绿色建筑和绿色施工、可持续发展起到了极大地引导和推动作用。让我受益匪浅,使我的水平有了一定程度的提高。
1、管理新理念
建筑工程项目管理的发展最深刻的莫过于管理理念的变化,以人为本、可持续发展观、新的价值观开始影响建筑工程项目管理的发展。
环境问题与经济和社会发展问题同等重要,生产活动必须关注社会、经济、健康和生态,同时为社会提供可持续的产品。可持续发展开启了新的市场,创造了新产品和服务的新方法。绿色建筑产品将为人们提供更舒适、更健康、更安全和更节能的居住环境,减少对自然环境的使用和破坏,最大限度的节约资源,实行建筑与自然和谐共生。
以人为本的理念对建筑的影响有两方面:一是生产的产品要考虑以使用者为中心,创造安全、健康、舒适的场所;二是在建筑工程项目管理中要考虑人是管理中的最基本要素,人是能动的,与环境交互作用,创造良好的环境可以促进人的发展和企业的发展。
工程管理模式正逐步由单一的专业性管理向整合各个阶段管理的全过程项目管理模式发展。全过程项目管理抛弃原来专业化序列模式的建设程序,转而采用更具有整合性的平行模式,整合所有相关专业部门积极参与项目管理全过程,强调系统集成与整体优化。
精益建造也开始在建筑业运用,它可以最大限度的满足顾客需要,提高工程质量,减少浪费,保证项目完成预定的目标并实现工程的持续改进。
随着计算机技术的发展与普及,建筑工程项目管理信息化是必然结果。信息化带来的最直接的成效是便于信息交流、降低成本。
2管理新方法
近年来出现在建筑领域新的管理方法中,虚拟施工是最具有代表性的一个,随着这种技术的成熟,有可能革命性的变革建筑工程项目管理方式及项目实施组织模式。
虚拟施工简而言之就是“先试后建”,通过开工前对项目施工方案进行模拟、分析与优化,获得最佳施工方案,从而指导现实施工。虚拟施工本身不消耗施工资源,却又能事先看到并了解施工过程和结果,可大幅的降低管理成本和风险,避免返工浪费,增强管理者对施工过程的控制能力。
虚拟施工技术可以在建筑设计阶段提供一个有效的协同工作及检测平台,让参加各方有效地沟通与协作,用于设计冲突、可施工性的检测。相关人员可以基于虚拟平台和3D设计模型及时进行分析与沟通,从而及时有效地解决问题。设计检测可以设计之初就开始,它是一个“设计-检测-设计”的循环过程,基本可以实现检测、修改过程自动化操作,直至施工期前解决所有设计问题,进而消除设计错误和设计忽略,达到设计优化。
作为建造师应清晰地认识到虚拟施工对本职业发展的影响。从能力上而言,这种新的工具要求建造师具备相应的计算机知识和软件使用能力;从管理上而言,它可以带来管理方式的根本变化,建造师可以更容易、更有效地做好工程施工的事前管理,及时发现问题,规避风险,提高管理成效;从工作方法而言,虚拟施工不仅能用于施工阶段的试错、纠错、进度优化、成本优化,还可以用于招标阶段承包商向业主形象化地展示其施工方法和施工安排。通过新的管理方法和模式的运用提高建筑工程的劳动生产率,可提供更有价格优势的产品,更好的满足市场需求。
3.注册建筑师的职业道德和诚信制度
职业道德是从业人员在一定的职业活动中应遵循的、具有自身职业特征的道德要求和行为规范。遵纪守法是遵守职业道德的最低要求,遵守职业道德是遵纪守法的坚强后盾。职业道德的基本内容包括“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”。职业道德具有职业性、继承性、多样性和纪律性。
当前我国社会职业道德方面存在的问题相当严重。违背职业道德的现象频频出现,在利益面前,道德越来越被人们所忽视,各行各业职业道德缺失问题愈演愈烈,这必然阻碍我国社会的健康发展,企业和个人的自身发展也将受到威胁。加强职业道德建设具有十分重要的现实意义和紧迫性。加强职业道德建设是提高职业人员责任心的重要途径。加强职业道德建设是促进企业和谐发展的迫切要求。加强职业道德建设是提高企业竞争力的必要措施。加强职业道德建设是个人健康发展的基本保障。
我国注册建筑师应遵循的职业道德:1)遵纪守法,维护建造师的声誉;2)对社会公众负责;3)诚实信用;4)廉洁自律;5)尊重他人;6)公平公正;7)勇于承担责任。
诚信不仅具有教育功能、激励功能和评价功能,而且具有约束功能、规范功能和调节功能。就个人而言,诚信是高尚的人格力量;就企业而言,诚信是宝贵的无形资产;就社会而言,诚信是正常的生产生活秩序;就国家而言,诚信是良好的国家形象。
诚信是人类社会道德的基础,是一个人的安身立命之本。在市场经济条件下,诚信并不是可有可无,而是不可或缺的。一个人诚实守信才能获得他人的信任,才能在自由交易市场中获得通行证。一个人失信就会丧失人脉,最终被所否定和淘汰。
在现代市场经济社会中,诚信不仅仅是一种道德规范,也是能够为企业带来经济效益的重要资本。诚信是推动企业生产力提高的精神动力。
人是生产力中最积极最活跃的因素,也是唯一具有能动性、创造性的主体因素,再好的制度、再好的管理都需要人来执行和运作。因此,企业的诚信建设在根本上取决于对员工个体诚信和素质的培养和提高。塑造企业诚信就是高度重视人的因素,通过精神层面的感召,使得企业员工对内真诚相待,充分调动积极性、主动向、创造性,高度认同和支持企业的经营政策和方针;对外诚实守信、热忱服务客户、维护企业信誉。只有做到“外诚内信”的企业才能拥有更多的合作客户并与其建立“共生共赢”的合作关系。
根据建筑市场的形式和要求,推动建立对市场主体的守法诚信评价已经十分迫切,为此,使建筑市场信用体系实行统一的诚信信息平台、统一的诚信评价标准、统一的诚信法规体系和统一的诚信奖惩机制成为当前建设行政主管部门市场监管的重要工作。
诚信信息平台有利于解决建筑市场信息不对称的问题,有利于提高建筑市场的监管效率,有利于促进长效信用机制的完善。通过建立完善建筑市场信息平台,必将有助于加强建筑市场动态监管,有
助于解决当前市场主体信用意识淡薄和信用缺失的问题,有助于维护统一开放竞争有序的建筑市场秩序,推动建筑业实行又好又快地发展。
以上内容是自己根据培训中所学知识和日常工作实践以及结合平时生活中所学的各种知识文献所写,由于水平有限,敬请老师指正。