煤矿公司工会组织职责大全

第一篇：煤矿公司工会组织职责大全

江安煤矿

企业工会组织职责

制定日期：

2017年1月8日

执行日期：

2017年1月10日

工会委员会

工会委员会职责决定，主持公司工会的日常工作。

第1条 执行会员大会或会员代表大会的决议和上级工会的第2条 代表和组织职工依照法律规定，通过职工代表大会和其它形式，参加本单位民主管理和民主监督。公司工会委员会是职工代表大会工作机构，负责职工代表大会的日常工作，检查、督促职工代表大会决议的执行。

第3条 参与协调劳动关系和调解劳动争议，与企业行政建立平等协商制度，协商解决涉及职工切身利益问题，帮助和指导职工与企业行政方面签订劳动合同，代表职工与企业行政方面签订集体合同或其他合同，并监督执行。

第4条 组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动，总结推广先进经验。做好先进生产（工作）者和劳动模范的推荐、评选、表彰、培养和管理工作。

第5条 对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化科学技术和管理知识，开展健康的文化体育活动，办好工会文化、教育、体育事业。

第6条 贯彻公司管理方针和目标，确定职业健康安全员工代表，指导职业健康安全管理工作的开展。

第7条 组织进行现场劳动保护检查，进行职业病防治，建立健全员工健康档案和职业病台帐，监督实施员工劳动保护工作的开展。参与职工伤亡事故的调查和处理。

第8条 监督有关法律、法规特别是劳动法律法规的贯彻执行。协助和督促行政方面做好劳动保险、劳动保护工作，办好企业福利事业，改善职工生活。

第9条 搞好工会组织建设，健全民主制度和民主生活。建立和发展工会积极分子队伍。做好新会员的接收、教育工作。

工会主席职责

第1条 根据《工会法》、《中国工会章程》、《基层工会工作暂行条例》，按照上级工会指示精神，有计划地开展工作。

第2条 负责召集工会委员会会议，主持工会的正常工作。第3条 接受公司党支部的领导，贯彻执行党支部的有关决议。定期向上级工会汇报工作情况，反映职工群众的意见和呼声，提出解决问题的建议。

第4条 对于党支部讨论决定的有关工会的重大问题，召集工会委员会认真讨论，组织实施。工会的日常工作和经费开支，要根据职工群众的要求和上级工会的有关规定，积极主动、独立负责地办理。

第5条 支持矿长对生产行政工作行使职权，维护生产行政指挥系统的高度权威，教育职工遵纪守法，发动职工积极参加企业的改革，努力提高经济效益和工程质量，全面完成各项工作任务。

第6条 参加研究有关生产和职工切身利益的问题，提出意见，维护国家利益，企业集体利益和职工的合法权益，受理职工群众的申诉，参与调处劳动争议。

第7条 积极主动地参与企业改革，根据需要和职工群众的合理要求，提出建议，协助行政制定改革方案，发动职工群众贯彻实施。

第8条 对职工代表大会和会员代表大会负责，执行大会决议，定期向大会报告工作，接受职工群众监督。

第9条 贯彻公司管理方针和目标，指导职业健康安全管理工作的开展。

第10条 代表员工合法权益，组织有关人员进行现场劳动保护检查，进行职业病防治，参加职工伤亡事故的调查和处理，监督实施员工劳动保护工作的开展。

第11条 实行集体领导和分工负责相结合的制度，重要问题经

过集体讨论，作出决定。

第12条 加强工会小组建设，培训工会干部和积极分子，总结交流经验，大力表彰先进。

工会小组长职责

工会小组既是职工日常活动的单位，又是工会基层工作的基础。工会小组长在所在工会的领导下，贯彻执行工会委员会的决议，结合小组的实际，集中大家的智慧，依靠全体职工把工会小组建设成为民主之家、友爱之家、文明之家。其主要职责是：

第1条 积极配合矿长做好员工的日常政治思想工作，动员和组织小组全体会员积极参加政治、技术、文化、管理知识的学习，办好职工业余文化室，开展有益身心健康的文体活动，活跃小组文化生活。

第2条 协助开展劳动竞赛，参与讨论生产计划，制定劳动竞赛保证条件，动员和组织全体会员以主人翁态度参加管理和改革，要按时总结评比，表扬好人好事，抵制歪风邪气，要教育小组会员遵守劳动纪律、安全操作规程和企业的规章制度。

第3条 要关心职工生活，热心为职工办实事，经常进行家访、谈心，会员之间有意见要互相交换，有缺点要互相规劝，遇到思想疙瘩要互相帮助解决。组织对病伤会员进行慰问。开展小组的经济、劳力、生活互助互济活动，敢于代表群众说话，及时如实向所在分会反映情况。

第4条 要加强工会小组自身建设。定期开好工会小组民主生活会，传达工会决议，讨论小组工会工作，开展批评与自我批评，增强小组成员的团结。

集体合同履约情况工作小组职责

第1条 每年召开1—2次职工代表座谈会，听取各部门对公司执行集体合同情况的反映。

第2条 协同集体合同履约监督检查小组每半年对公司集体

合同履约情况进行一次全面检查，并将公司集体合同履约情况向职代会作专题报告。

第3条 协同工会劳动法律监督委员会检查公司行政对《劳动法》及配套法规、《工会法》等有关法律法规的执行情况，听取职工群众对公司执行劳动法规的反映。

第4条 通过公示栏公开公司集体合同履约检查汇总情况。第5条 整理建立企业公开档案，经公司领导小组和监督小组审核后，由公司工会妥善保存备查。

工会劳动保护监督检查委员会职责

工会劳动保护监督检查委员会，在公司工会和上级工会劳动保护机构的领导下工作，其主要职责是：

第1条 监督和协助本单位贯彻执行国家劳动安全卫生法律法规，监督落实安全生产责任制和规章制度，参加涉及职工劳动安全与健康规章制度的制定，参与本单位劳动安全卫生设施、计划和经费投入等方案的制定和实施，对劳动安全卫生的决策、措施提出意见和建议。

第2条 定期分析研究劳动安全卫生状况，向企业行政和有关方面反映职工对劳动安全卫生的意见，建议和要求。督促和协助企业行政解决劳动安全卫生方面存在的问题，改善劳动条件和作业环境。

第3条 参与本单位集体合同中关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假和工伤保险等条款的协商与制定，维护职工劳动安全卫生的权利、休息休假的权利和享受工伤保险的权利。对集体合同、劳动合同中劳动安全卫生条款的执行情况进行监督检查。

第4条 制止违章指挥、违章作业。组织或协同行政进行安全生产检查，组织职工代表对劳动安全卫生工作进行督查。对事故隐患和职业危害作业点建立档案，监督整改和处理，并督促企业防范事故和职业危害。

第5条 对违反国家法律法规、不符合劳动安全卫生标准规定的问题，提出整改意见；问题严重的，向企业行政提出书面整改意见，对拒不整改的要求政府有关部门采取强制性措施。

第6条 监督检查新建、扩建和技术改造工程项目的劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。

第7条 参加职工伤亡事故调查和处理，查清事故原因和责任，提出对事故责任者的处理意见，监督和协助企业行政采取防范措施。对发生的职工伤亡事故和职业病进行研究、分析，总结教训，提出建议。

第8条 在生产过程中发现明显重大事故隐患和严重职业危害，并危及职工生命安全的紧急情况时，要求企业行政或现场指挥人员采取紧急措施，包括立即从危险区内撤出作业人员。同时支持或组织职工采取必要的避险措施并立即报告。

第9条 宣传国家劳动安全卫生法律法规、政策及企业的规章制度，结合实际情况，组织和发动职工开展安全生产活动，教育职工遵章守纪，提高职工的安全意识和技能。

第10条 督促企业行政按国家有关规定发放劳动安全卫生防护用品、用具，监督企业行政定期对职工进行健康检查。监督企业行政履行对职业病患者的诊断、治疗和康复的责任，督促落实工伤待遇及职业病损害赔偿。监督和协助企业行政落实女职工和未成年工特殊保护的有关规定。

工会会员权利

第1条 选举权、被选举权和表决权；

第2条 批评工会的任何组织和任何工作人员，要求撤换或者罢免工会工作人员，对工会工作进行监督；

第3条 对国家和社会生活问题提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映；

第4条 在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护；

第5条 享受工会举办的文化、教育、体育等活动；享受工会给予的各种奖励；

第6条 在工会会议上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。

工会会员履行的义务

第7条 学习政治、经济、文化、科学、技术，学习工会基本知识；

第8条 积极参加民主管理，努力完成生产和工作任务； 第9条 遵守宪法和法律，维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律；

第10条 正确处理国家、集体、个人三者利益关心，向危害国家、社会利益的行为作斗争；

第11条 维护工人阶级内部的团结和统一，发扬阶级友爱，搞好互助互济；

第12条 遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按月交纳会费。

第二篇：工会组织委员会委员职责

工会委员职责

工会主席职责

1、贯彻、执行党的各项路线、方针、政策和《工会法》，在党总支和上级工会的领导下，主持工会日常工作，召开工会委员会议，安排好各时期的工作计划，做好工作总结。

2、做好职工的思想政治工作，协助党总支搞好队伍的职业道德建设，参与各级单位各种劳模先进推荐工作。

3、组织召开职代会工作，执行职代会的各项决议。积极组织职工参加单位的民主管理；参与单位的改革、发展方案和涉及职工切身利益等制度的制订及劳动争议的调处；参与政务公开工作。维护职工的合法权益。

4、深入群众，开展调查研究，不断研究、解决新问题，掌握职工的愿望、要求，为单位制订政策提供可靠的群众依据。

5、抓好工会组织的自身建设，努力建设职工之家。管好用好工会经费和固定资产。

6、完成上级组织交给的各项工作任务。

工会委员职责

工会副主席职责

1、在主席领导下，协助主席工作，负责工会的日常工作，女职工工作、宣传教育、职工来信来访、职工代表大会、政务公开工作、社会主义劳动竞赛、劳动法律、法规、兼工会财务委员管理财务工作。

工会委员职责

组织委员职责

1、对委员会负责。审查、接受新会员，管理会员会籍，办理发放会员证和会员转退手续。对会员进行工会的基本理论知识教育。

2、抓好各工会小组的组织建设、小家建设，有计划的做好工会干部和积极分子的培训工作。及时记录工会的各项活动，做好工会档案管理工作。

3、筹备职代会的组织工作，做好会后的传达落实工作。

4、及时做好工会会费的收缴工作。

5、完成主席交办的其他工作。

工会委员职责

宣传委员职责

1、对委员会负责。宣传党的方针、政策，做好职工的思想政治工作，发动职工为大队的建设献计献策，总结推广好人好事的先进经验。

2、宣传新时期工会工作的性质、任务、地位和作用，增强工会组织的凝聚力。

3、搞好工会工作的报导工作，及时发布工会工作信息。

4、组织报告会、座谈会、经验交流会、征文等活动，协助各中队开展丰富多彩的工会活动。

5、完成主席交办的其他工作。

工会委员职责

文体委员职责

1、对委员会负责。围绕大队中心工作和工会的重点工作，组织开展职工业余文艺、体育等项活动，并勇于创新，精心组织，力求使活动新颖、内容丰富、内涵高雅，寓教于乐，促进大队和谐建设。

2、关心职工的业余文化生活，积极创造条件开展文体活动，组织好各种文体比赛，搞好文体活动的检查评比工作。

3、积极培养文体活动骨干，辅助各工会小组开展活动，最大限度的吸引干部职工参加活动。

4、完成主席交办的其他工作。

工会委员职责

女工委员职责

1、对委员会负责。围绕大队的中心工作和工会的重点工作，对女职工进行爱国主义、社会主义、集体主义教育，引导女职工树立自尊、自信、自主、自强的精神，努力提高女职工的政治思想和文化业务素质，负责在大队的各项工作中发挥主人翁作用。

2、协作并监督大队及有关部门贯彻有关女职工切身利益的政策和制度，组织女职工参加大队的各项活动和民主管理。

3、维护女职工的特殊利益和合法权益，保护女职工的身心健康。做好计划生育工作。

4、开展适合女职工特点的各项活动，做好女职工的评先推优工作及巾帼文明岗的创建工作。

5、组织三八节活动，适时召开女职工座谈会，及时反映女职工的心声。

6、完成主席交办的其他工作。

工会委员职责

福利委员职责

1、对委员会负责。深入调查研究，了解干部职工生活中的实际困难，努力为全体干部职工排优解难；

2、协助大队行政办，搞好职工福利品的购买和发放工作；

3、维护职工正当权益，参与干部职工权益调查处理等工作，积极为干部职工做实事。

4、负责医疗互助费的收缴、理赔、工伤审批、报销、职工住院报销理赔、慢性病申报工作。

5、完成主席交办的其他工作。

工会委员职责

财经委员职责

1、对委员会负责。贯彻执行《会计法》及各项财务政策、法规和制度。

2、建立健全工会财务规章制度、会计核算制度和财务管理制度。

3、编制工会经费预、决算，财务报表，管好工会财产。

4、督促行政执行拨缴工会经费政策；负责收取会费，及时上缴经费。

5、负责队员生日蛋糕的统计发放、困难职工统计慰问工作；

6、协助党总支做好老干部及统战工作；

7、完成主席交办的其他工作。

工会委员职责

经费审查委员职责

1、对委员会负责。带领经审委员会委员检查工会执行上级组织关于财政方面的方针、政策等落实情况。

2、监督工会各项财务工作规章制度的执行。

3、审查工会的预决算执行情况，定期向会员大会或代表大会通报工会经费审查情况。

4、审查工会经费收支情况，监督工会经费的使用情况。

工会组长职责

1、对委员会负责。做好本组发展新会员工作，按时收 缴工会会费。

2、协助大队工会委员会，组织本组干部、职工参加工会组织的各项活动。

3、组织本组干部、职工，积极参加大队的民主管理、政务公开工作。

4、组织本组干部、职工，积极开展有益于干部、职工身心健康的文体活动。

5、做好本组干部、职工的思想政治工作，维护本队和大队稳定、发展的大局。

现在分工已安排完，请大家会去后按照自己的分管工作，认真思考，各自拿出对分管工作的意见，（怎么搞，以书面的形式报上来我会根据大家的想法和要求尽量向行政领导申请支持，为大家提供便利的工作环境）。我们是大家选出来的工会工作者，应该尽自己的所能完成好全体会员寄予我们的希望，按照工会干部的职业道德标准努力做到：受职工之托；忠职工之事；解职工之难；暖职工之心。完成好党总支交给我们的工作任务，做好工会的各项工作不辜负全体会员对我们的期望。

各工会小组长回去后尽快以支部对接拿出2009年工作计划，尽快报大队工会委员会，今年我们的工会工作要从年头抓起，从如何开展工作，怎样建设职工之家，开展活动是否取到凝聚力、向心力，以各小组工会工作的开展情况为考核目标，考核各工会组织是否取到党联系群众的桥梁纽带作用？是否协助党组织完成做好职工的思想工作？是否为职工说话办事？是否… …。亚林你这里也要根据各中队上报的工会工作计划尽快整理出大队工会委员会的09年的工作计划报党总支、区总工会。有了工作计划，开展工会工作就有了目标和方向。总之，大家齐心协力，我想我们一定会做好工作的。谢谢大家。

在这里提前祝大家春节愉快、合家欢乐、工作顺利！

第三篇：公司工会组织三八节座谈会

秦岭水泥公司工会组织三八节座谈会

为纪念“三八”国际劳动妇女节102周年，3月7日下午，由公司工会女职工委员会组织的“庆祝2012年三八妇女节座谈会”，在公司办公楼四楼会议室召开。来自公司分厂、部门的20余名女职工代表会聚一堂，谈心得、献良策、话发展，共同庆祝属于自己的节日。工会副主席张耀萍代表公司作了重要讲话和热情祝福。

会上，女职工代表围绕如何实现公司奋斗目标、女职工权益哪些需要改进、公司制度哪些需要改进等，踊跃发言。与往年“三八”妇女节座谈会相比，今年女职工代表们的发言更加务实、更加关注工作生活中的实际问题和在公司的成长与发展。

座谈会上，张耀萍副主席代表公司向所有女职工致以节日的问候，感谢公司两年多来重组后，在不同岗位上兢兢业业、默默奉献、忘我工作，为公司发展壮大做出贡献的全体女职工；高度赞扬了她们在把自己青春年华奉献给秦岭事业的同时还要兼顾家庭所付出的艰辛与努力；充分肯定了公司女职工在工作中的杰出贡献，她希望女职工们在公司良好氛围中将个人发展与公司发展紧密结合，紧跟公司发展步伐，将更多更好的建议随时报给公司，促进公司更快更好的成长而做出贡献，为早日实现公司战略目标、再次成为行业的骄傲，而努力奋斗。她表示，公司在今后工作中会继续全力支持、关心女职工的工作和生活。

第四篇：工会组织的权限与职责

工会组织的权限与职责

工会组织的权限与职责

一、工会的权限有权对不执行职工代表大会决议、不尊重职代会职权的行为提出意见，保障职工依法行使民主管理的权制。有权对违反劳动法律、法规、侵犯职工合法权益的事件向行政有关部门提出改正意见和建议。3 有权参加本企业重大人身伤亡事故和其他严重危害职工健康事件的调查和处理。有权参加职工福利事业等有关规定的讨论、研究和制订。有权对公司内新建、扩建和技术改造中的职工劳动条件、安全卫生设施提出意见和建议。6 有权对分工会主席的使用、培训、调整提出意见和建议。有权组织职工代表民主评议企业领导干部。有权对公司工会工作进行安排、检查、指导和考核。有权对兴达公司农电工会职代会工作进行指导帮助。有权对公司落实集体合同、推行厂务公开和职工董事、职工监事制度情况进行检查，指导工作。11 有权依法收缴、管理、使用工会经费。

二、工会的职责负责公司职工代表大会各项职权的落实，贯彻职代会的各项决议。负责公司工会委员会、分工会、工会小组三级民主管理网的建设和管理。负责公司工会、分工会、工会小组职工之家建设规划、措施的制定和考核、评比、表彰工作。4 负责公司集体协商、集体合同的制订、检查和落实。负责公司职工代表大会民主评议领导干部的组织和管理。负责公司厂务公开的日常管理工作。负责公司职工合理化建议活动计划的编制和落实。负责公司职工劳动竞赛计划的制订和管理。负责公司职工劳动保护工作的监督检查。参与公司先进集体、先进个人的评比条件及评比办法的制订并组织实施和管理。负责市级及以上各类先进的推荐、表彰、奖励工作的管理。负责对公司专职工会干部管理和培训。负责公司职工董事、职工监事制度的建立和管理。

14负责公司职工文娱、体育活动计划的编制和管理。协助行政做好对职工的生活福利工作，并负责检查和监督。负责公司工会年、月计划的编制和全过程实施。配合党委做好企业职工思想政治工作和文明单位创建活动。协助行政、安监部门开展安全检查活动，安全宣传活动，参与职工重大人身伤亡事故的调查与处

理。配合行政开展职工技术学习，岗位练兵和技术比武活动。

20协助党委做好计划生育工作与离退休职工管理工作。

第五篇：某煤矿工会组织机构及相关制度目录

某煤矿工会组织机构、制度汇编目录

一、组织建家

某矿工会组织机构的文件 工作职责：

1.某矿工会委员会工作职责 2.某矿工会主席职责 3.某矿工会副主席工作职责 4．某煤矿工会办公室工作职责 5．某煤矿工会分会主席工作职费 6．某煤矿工会基层工会小组长工作职责 7．某煤矿工会办公室秘书工作职责 8．工会民主管理干事工作职责 9．某矿工会组织宣传干事工作职责 10．某煤矿工会群众生产干事工作职责 1 1．某煤矿工会女工部长、生活坏事工作职责 12．某煤矿工会财务会计工作职责 1 3．某煤矿工会现金出纳员工作职责 1 4．某煤矿工会职工俱乐部管理人员工作职责 1 5．某煤矿工会图书管理员工作职责 1 6．某煤矿工会阅览室管理人员工作职责 1 7．某煤矿工会游艺室管理人员工作职责 1 8．劳动保护监督检查委员工作职责 1 9．劳动争议调解委员会工作职责 20．提案审查工作委员会工作职责 21．职工生活福利委员会工作职责 22．工会经费审查委员会工作职责 23．民主评议干部委员会 24．女职工工作委员会工作职责 25.群众安全监督检查委员会工作职责 26.某煤矿工会工作例会制度 27．某煤矿工会办公室工作制度 28．某煤矿工会财务工作制度 29．某煤矿工会图书馆管理制度 30．某煤矿工会阅览室管理制度 31．某煤矿工会游艺室管理制度 32．某煤矿工会职工俱乐部管理制度 3 3．某煤矿工会干部学习培训制度

34．某煤矿工会办公室工作人员“十要十忌” 35．财务部会计档案管理办法 36．员工思想政治工作细则 37．工会岗位5E标准 38．工会工作“6S"管理规定 39．会议管理有关规定 40．日清日结有关规定

41．联系车间工会制度

二、权益维护

1．劳动争议调解工作实施细则 2．维权保障工作实施细则 3．职工诉求代理工作实施细则 4．关爱服务职工群众工作制度 5．某矿职工群众工作室基层巡查制度 6．某矿职工群众工作室职工舆情征集反映制度 7．某矿领导接访制度

8．某矿职工群众工作室矛盾纠纷排查制度 9．某矿职工群众反映问题包人包案制度

10．某矿职工群众工作室群体突发事件应急处置制度 11．某矿职工群众工作室信息报送制度 12．某矿工会职业病防治监督检查管理办法

三、民主管理

1．职工代表大会民主评议企业领导干部实施细则 2．平等协商集体合同工作实施细则 3．某煤矿集体合同条例 4．某煤矿工资集体协商实施办法 5．某煤矿矿务公开实施办法 6．某煤矿职工代表巡视制度 7．班组民主管理实施细则 8．职工代表大会提案工作实施细则 9．某煤矿职工代表大会制度及实施细则 1 0．职工代表培训管理办法 1 1．会员代表大会制度

四、群安工作

1．“安康杯”竞赛活动管理办法

2．某煤矿群众安全监督检查工作实施细则

五、技术比武

1．岗位技能明星评选办法

2．某煤矿鼓励职工岗位成才管理办法 3．职工技术协会管理办法 4．职工技协工作实施细则

六、劳动竞赛

1．合理化建议征集奖励管理办法 2．劳动竞赛工作实施细则

七、文体活动

1．大型文体活动应急预案细则 2．员工文化工作考核评比办法 3．群众体育工作管理规定 4．群众文化工作管理规定

八、信息宣传

1．某煤矿工会信息网管理考核办法 2．工会信息及宣传报道工作考核办法