建宁三中2013年学校目标管理考评整改情况汇报

第一篇：建宁三中2013年学校目标管理考评整改情况汇报

建宁三中2013年学校目标管理考评整改情况汇报

建宁县人民政府教育督导室、教育局：

针对县人民政府教育督导室和教育局领导对我校2013年学校目标管理考评中存在的问题以及提出的意见。我校再次对各项工作组织自查，广泛听取师生的反馈意见，现就存在的问题整改情况报告如下：

一、安全方面整改情况

1、加大了学生往返学校交通安全教育，通过主题班会、致学生家长一封信、国旗下讲话教育学生不要乘坐非营运车辆和超载车辆。

2、在教学楼右后侧设立警示标志，书写“危险，请勿靠近”等字样。

3、会议记录补充完整，寄宿生查铺标明了宿舍号，材料已经装订成册。

4、独生子女领证情况登记完整。

二、德育方面整改情况

1、对年段、班团队活动情况进行装订成册。

2、对家长学校存在的不足进行了认真的整改，以便今后更好的操作实行。

3、德育工作专题会议启用专门的记录本。

4、教师德育论文布置下去，以便今后更好的汇编。

5、第二课堂的材料已经全部整理清楚。

6、对各班学生体质健康测试数据登记表已经打印装订好。

7、读书教育活动材料也已经装订好。

8、各班图书室借书流水帐将进一步规范操作。

三、教务方面整改情况

1、积极与镇政府、县公安派出所沟通，在寒假期间完成2013年毕业生公安户口这项工作。

2、针对课改开展的不够全面的问题，制定建宁三中课改三年工作计划，在下学期开学时全面实施。

四、行风和校务公开整改情况

1、聘请胡国兴、孔维平、陈贤耀、洪小平、刘仙华、江来谋、徐赛平等七位同志为我校行风监督员。

2、召开行政会议讨论教师职业道德考核办法，并纳入教师年终考评和绩效工资中应用，讨论稿经教代会表决通过后正式实施。

3、督促学校食堂管理办公室上交食堂管理、采买、收付公开材料。

总之，为了进一步提高学校目标管理效能、落实整改措施，切盼各级教育相关领导多多指导，我们一定按照你们的要求将今后的工作进一步抓细、抓实。

建宁三中 2013、1、15

第二篇：学校综治安全目标管理责任制考评汇报

**小学关于开展2012年学校综治安全目标管理责任制考评工作

落实情况的报告

按照市委教育工委、教育局，关于《开展2012年学校综治安全目标管理责任制考评工作的通知》（漳委【2012】54号）主要精神，结合落实综治工作责任书具体要求，深入贯彻落实科学发展观，紧紧抓住学校对学生安全教育的重要性把安全工作当作学校工作的重点摆上重要议事日程，坚持长抓不懈。

遵照上级各部门的要求，从讲政治、讲稳定、促和谐的高度，充分认识做好学校安全工作的重要性，进一步加强领导，不断增强教职工的责任感，牢固树立“安全第一”的思想，加强安全工作管理，认真落实安全工作责任制目标管理，确保学校工作稳定有序。

一、强化学校安全工作领导

认真贯彻国家的法律、法规和省、市、县有关安全工作的会议精神，认真制订学校安全工作计划和安全工作预案，把师生的安全教育教学、校舍财产的维护等工作实行细化管理，明确职责。

成立了以校长为组长的安全工作领导小组，指导落实安全工作。建立健全各种安全工作管理制度，落实好安全工作天天讲、周汇报、月检查制度及安全事故汇报制度，认真做好检查防范工作。

二、深入开展安全教育活动

在学校安全工作领导小组的指导下，学校教导处、少先队、班主任具体抓好学生的安全教育工作，认真履行对学生进行安全教育的职责，任课教师也重视学生的安全与教育，努力做到“四勤”，即：心勤、口勤、眼勤、腿勤，坚持要求学生家长每天接送学生回家。

通过安全教育系列活动，加强安全教育与行为规范教育。学校利用“安全教育月”、“119消防日”、队会等举办知识竞赛、主题活动、安全事件紧急避险演练，让学生了解掌握防水、防电、防火、防中毒、防辐射、防拐骗、交通安全等必要的安全常识，组织学生进行对洪水、火灾、地震等突发事件的应急演练。三月份开展规范教育活动月活动和安全教育月活动，加强行为规范的养成教育，培养学生良好行为习惯和良好的心理素质，进一步增强学生安全防范意识提高自我保护能力。每个学期开始都学校聘请专业人员来学校进行一次集中的安全教育。

进一步加强对教师的职业道德规范教育，制定《关于体罚与变相体罚的规定》，对学生要有爱心、耐心、细心，增强责任心，杜绝一切体罚与变相体罚的现象发生。

三、全面落实安全工作主体责任工作

1、建立安全工作目标管理体系。根据工作岗位的不同，制订相关的工作责任目标，层层签定责任书，明确安全工作职责，并认真考核，落实安全工作“一票否决”制。

2、很抓落实，确保工作实效。

坚持每天巡查，每周一次全面检查、重点检查，楼房的墙体、梁柱、屋架、基础是否安全，楼顶的防雷设施、排水设施是否完好，各教室、办公室、功能教室的设施、门窗玻璃是否有安全隐患，及屋面、建筑物周围是否积水，排水是否通畅。检查中发现问题及时解决。

定期组织教师进行了一次消防灭火讲座和演习。全面了检查安全通道，工作时间、学生在校时间开通，确保畅通，易于疏散。加强用水用电的安全工作，学校组织后勤人员对校舍的用电设施、电路、电源、用水设施等严格排查。

四、加强综合治理，净化环境

学校建立安全预警和监控机制。学校实行24小时值班制，把好校门关。时刻保持高度警惕，特别是暴风雨等恶劣天气，密切关注学校各种设施的安全，发现情况要在第一时间内进行处理。学校安装了联合报警装置，主动与派出所、社区的联系，清理整顿校园周边环境，确保学生做到“三远离”：远离网吧，远离“三厅”，远离不安全场所。学校安全、校舍安全工作始终放在心上、抓在手上，防范意识强，工作措施得力，学生人身安全、校舍安全得到有效保护。但是通过检查，也发现学校还存在一些不安全的因素：

一是学校门口的角泰公路一条车辆较多的交通要道，上学、放学是车辆高峰期，存在着严重的交通安全隐患。

二是学校路口还未设立安全交通警示标志，学校门口来往的车辆有较多。安全交通警示标志的设立对学生的安全影响大，希望上级部门能及早落实，更好地确保学校的安全。

第三篇：镇2010综合目标管理考评汇报

2010综合目标管理考评汇报

尊敬的考评组各位领导：

大家下午好！首先，非常真诚地欢迎各位领导冒着严寒来我镇指导工作，这既是对我镇一年来工作的检查、验收和考核，又是对我镇今后工作的激励、鞭策与鼓劲。根据会议安排，对照县综合目标管理考评细则，我简单把我镇一年来各项工作作个汇报，请各位考评组领导批评指正。

一年来，我镇在县委、县政府的正确领导下，在县直有关部门的大力支持下，紧紧围绕我县“四区”建设，以发展为第一要务，全面贯彻落实科学发展观，充分调动全镇党员干部的主动性、积极性和创造性，凝聚全镇干群的智慧和力量，较好地完成了县委、县政府年初下达我镇的经济发展目标任务，并为2011年的工作打下了良好的基础。

一、经济运行指标情况

1、财政收入稳步上升，经济运行保持良好态势。2010年，我镇着力优化财税管理，培植税源，在“消负减财”工作中取得了实效，去年财政倒挂1165万元，2010年全年实际倒挂58.6万元，如果加上未拨付到位的70万元开通公交车补助款，我镇将走出财政倒挂的困境。2010年，全镇财政总收入1765.6万元，超任务指标2.6%；地方一般预算收入1383万元，超任务指标7%。固定资产投资3.05亿元，超任务指标1.7%。规模以上工业增加值7298万元，同比增长18.8%。实际利用内资1.2亿元，超任务指标9%；引进重大项目2个，其中中国振乾坤的东郊山庄项目一期投资3亿元。

2、农业基础不断夯实，农村工作取得新进展。2010年，农民人均纯收入为6808元，同比增长11%。粮食播种面积达到21.83万亩，同比增长3.7%；种粮大户25家，新增11家。农民专业合作社38家，新增5家，其中新联皇禽肉鸭养殖专业合作社获农业部重点扶持；全镇发展养猪专业户256户，养鸭专业户157户，养鸽专业户13户，水产养殖专业户178户，养鳝专业户21户；蔡家蔬菜基地种植面积超过500亩，带动当地农户增收效果明显；新图芙郎花、梓溪苗木基地均取得了良好的经济效益。水利建设工作得到了省委苏书记的高度评价，并亲临我镇指导水利冬修工作；在全镇干群齐心协力下取得了抗洪抢险的伟大胜利。扶贫工作取得圆满成功，蔡家村、富盛村已成功通过省、市扶贫验收。

3、城镇面貌逐渐改善，新农村建设效果明显。2010年共启动14个新农村点建设工作，完成改水608户、改厕598户，改路7.25公里、修排水沟2.06公里、绿化1200平方米、新建沼气池416座；新建压缩式垃圾站一座，已投入使用。加强了集镇管理，对柘林街、新联街等街道路灯进行了全面维修，确保了百分百亮灯；镇城管中队对“道路三占”、“城镇三乱”进行了严格管理，扭转了集镇脏、乱、差的局面。2010年春季，在全镇82个自然村、柘林街等地栽种各类树苗14万余株，绿化面积达4000余亩，其中渡口新村造林绿化得到了省、市、县各级领导的赞赏。

二、社会发展指标情况

1、平安创建深入推进，社会总体保持和谐稳定。强化“稳定压倒一切”的综治理念，把社会治安综合治理工作列入全年工 作的重要内容，成立党委书记任主任、分管领导任副主任的综合治理工作委员会，配齐配强综治干部队伍；与各村、各单位签订《社会治安综合治理目标管理责任书》，切实开展了排查调处矛盾纠纷、排查整治治安乱点和突出治安问题集中行动活动，把突出矛盾纠纷和突出治安问题化解在萌芽状态，有效地维护了全镇社会的稳定。健全了信访工作领导责任制，把领导包案制度扩大到村组，实行党委书记负总责，党政领导分片包、村委书记分村包、村组干部分户包的镇、村、组三级包案负责制；推行双休日领导约访制，设立了“书记信箱”等畅通的信访渠道，建立了预防处置大规模集体上访和赴京非正常访的有效机制。全年未发生赴京访，省、市、县访和网上信访同比下降明显。2010年7月份，田万村荣获全国民主法制示范村。

2、安全意识牢固树立，群众生命财产得到有效保障。先后投资16万余元，在全镇主干道路设立了23个行政村标志、209个自然村标志、29套指路标志、两面凸面镜，有效减少了交通事故的发生。建立和落实安全生产工作责任制，将安全生产工作列入党政重要议事日程，层层签订安全生产工作责任状，严格安全生产责任追究和“一票否决“制度。定期进行安全生产宣传教育和安全生产检查，有效地预防了一般事故，控制了重大事故，杜绝了特大事故，全年无一例安全生产事故发生。

3、惠民政策全面落实，社会各项事业蓬勃发展。文化教育：认真执行九年义务教育经费保障机制，生均公用经费能按标准执行，教师工资（包括阳光工资）能按时足额发放；办学条件逐步改善，为和丰、篁山两所小学争取上级危改资金重建教学大楼，对部分村小操场进行了改造；全镇中小学入学率达到100%，无 辍学现象。卫生事业：医疗条件得到了极大改善，新添置先进医疗设备6台，投入80万元；积极开展爱国卫生运动，全镇无一例传染病爆发流行。劳保和民政：全面劳务输出6251人，完成目标任务的101%；新增农村劳动力转移人数777人，完成任务数的108%；发放小额创业贷款170万元，社保扩面61人；优抚政策落实到位，累计发放优抚资金64.9万元，城镇低保金430万元，参战人员补助资金17.8万元，救灾资金35万元。计划生育：实行党政领导负总责、分管领导具体抓、每半月一调度工作制，四术总任务100%完成，征收社会抚养费373万元。环保工作：积极开展环保宣传教育，创建省级生态乡镇，打造宜居宜业的优美环境，于12月底接受了省级考核验收。宗教和档案：加强了镇内宗教场所的管理，落实了镇、村两级责任制，全镇一年来未发生一起民宗领域矛盾纠纷或信访案件；配备了专职档案管理员和档案室，制定了档案管理制度，开展了档案法规学习宣传活动。

三、政治建设指标

1、基层党建有力推行，干部队伍建设卓有成效。建立健全了党建工作责任制和党建工作制度，积极开展创先争优活动，做到了全员覆盖；扎实开展“民情夜访”活动，全镇已有225名干部参加，累计走访群众1021人次，收集群众意见和建议271条，为群众办实事好事91件，受到群众的好评。争取上级资金，完成了田万、近港、石岗等村无址办公场所建设，北联、蔡家、篁山等村无址办公场所建设正在进行。领导班子思想建设、政治建设、作风建设和制度建设扎实开展，领导班子之间经常开展谈心活动，民意调查满意率达100%；领导班子能严格执行民主集中 制原则，认真贯彻落实《廉政准则》。

2、党风廉政常抓不懈，依法行政水平得到提高。将党风廉政建设法规列入党员干部、党委中心组学习的重要内容，进一步加强了反腐倡廉理论的学习；完善了《限时办结制度》、《责任追究制度》、《公开承诺制度》等效能建设制度；抓实便民惠民服务中心的管理，完善了管理和办结制度，共为群众办结各项便民服务事项650件，提供各类服务352次，为群众节省费用近2万元。

3、对外宣传积极开展，镇域形象特色有力彰显。配备了专职宣传干事和新闻报道通讯员，每月定期报送新闻信息，全面完成了省、市、县各级媒体上稿任务，其中报纸类上稿量列全县第一；积极培育先进典型，有一人被评为省劳模，多人受市表彰或市级报刊报道；深入开展党员干部政治理论学习，执行党委中心组周集中学习制和党员干部月集中学习制；高度重视统战工作，由党委副书记专职分管，配备了专职统战干事，把统战工作纳入村级别党组织目标管理考评。

各位领导，以上是我镇一年来工作的一个简要回顾。这一年来，虽然我们做了一些工作，也取得了一些成绩，但也存在着很多的不足，我们希望县考评组能实事求是地给我们批评指出，让我们进一步面对不足，认真查找原因，认真落实措施，认真履行整改，为下一步努力做好各项工作奠定坚实的基础。

谢谢大家！

第四篇：建宁三中工会人员分工情况

建宁三中工会人员分工情况

为了明确工会的工作职责，各司其职，各负其责；同时便于各部门和广大会员联系工作，现将工会主席、副主席、干事和工会各委员工作职责明确如下。

一、工会主席

其主要职责是：

1、在校党总支和上级工会领导下主持工会全面工作。

2、组织传达学习上级工会和学校党总支的有关文件和会议精神，配合有关部门做好教职工思想政治工作。

3、根据上级工会要求，围绕学校中心工作，制定工作计划，向各工作部门布置工作，组织检查和交流。

4、发扬民主，搞好团结，充分调动工作人员的积极性，搞好分工和协作，同心协力开展工作。

5、负责组织教代会的筹备工作，并向教代会报告工会工作，代表工会向党总支请示汇报工作，支持行政抓好教育教学等行政工作。

6、关心群众生活，带领工会干部为教职工做好事、办实事，如：看望病人、慰问困难职工、红白喜事慰问、代表学校进行教职工节日祝福慰问等。

7、负责工会经费的开支审批，协调工会与各部门的工作关系。

8、反映教职工的意见和建议，在学校各种会议上反映职工的心声，维护教职工的正当合法权益。

9、配合学校组织、协调做好教工集体体检、教工暑期外出学习事宜。

10、完成上级工会或学校交办的其它工作。

二、工会副主席

工作职责：

1、配合学校党、政领导，求真务实地推行校务公开。负责校务公开材料收集、登记、整理装档。

2、关心教职工的文娱、体育活动，尽可能为他们创造条件，做好“教工之家”中各类器材的管理工作。

3、协助做好节日慰问工作和对生老病丧职工的慰问工作。

4、协助主席组织召开教职工代表大会，检查大会决议、提案执行和落实情况，并做好教职工代表大会期间的日常工作。

5、完成上级交办的其它工作。

三、工会干事

工作职责：

1、组织女职工积极参加工会组织的各项活动，经常听取女教职工的意见，及时向有关部门反映她们的心声。负责计划生育工作。

2、搞好宣传报道工作。及时向校网站提供工会工作的信息、动态，加大宣传力度。

3、关心教职工生活，作好教师福利相关工作。

4、协助做好节日慰问工作和对生老病丧职工的慰问工作。

5、负责材料发放和收集、采买、组织文体娱乐活动。

6、完成主席、副主席交办的其他工作。

四、工会各委员工作职责

（一）组织委员工作职责：

1、负责会员入会登记及办理审批工作，负责会员登记表的发放与管理。

2、协助工会开展各项活动。

3、关心青年教职工的业务学习和文化进步，开展各种适合青年特点的活动，引导青年教职工积极参加“教书育人、管理育人、服务育人”活动。

4、协助党组织，发现、培养青年教职工干部，注意在工作中发挥他们的作用，提高他们的素质。

5、做青年教职工的知心朋友，关心他们的切身利益，尽力帮助他们解决困难，及时向学校领导和有关部门反映他们的意见、建议和要求.（二）宣传委员工作职责：

1、根据工会特点组织多种形式的宣传教育活动，向教职工宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观；进行爱国主义、集体主义、社会主义和共产主义教育，寓教育于活动之中。

2、结合学校中心工作，通过开展读书、社会实践、报告等活动，对青年教职工进行爱国主义、集体主义和共产主义教育。

3、开展调查研究，了解教职工的思想政治状况，及时向工会领导反映，提出意见和建议。

4、总结、宣传先进集体和先进会员的先进思想、事迹和经验。

5、负责工会网页的制作、管理和维护等。

（三）文体委员工作职责

1、制定教职工业余文化、体育娱乐活动计划。

2、组织全校性的体育比赛，推动群众性体育活动的开展，增强教职工体质。

3、组建和领导教职工业余体育活动队，积极组队参加校，县、市等各级的体育比赛。

4、组织教职工开展各种健康有益的文化娱乐活动，促进学校的精神文明建设。

5、负责组织全校性的文艺比赛和庆祝活动，做好检查评比工作。组织优秀节目参加各级文艺汇演。

6、指导与支持各工会小组开展小型多样的文艺活动，组织交流经验，不断提高文艺工作水平。

（四）女工部工作职责

1、负责学校女教职工的工作。针对女教职工特点，开展“自尊、自信、自立、自强”教育，提高女教职工的政治素质和科学文化素质。

2、维护女教职工合法权益，保护女教职工的特殊利益，同歧视、虐待、摧残、迫害妇女的现象斗争。

3、关心女教职工身体健康，开展适合女教职工的活动，举办妇女卫生知识讲座，配合有关部门搞好女教职工体检工作，计划生育工作和女教职工特殊疾病保险工作。

4、帮助女职工处理好恋爱、婚姻、生育、家庭等问题。督促有关方面为女职工创造好的工作、学习条件。

5、搞好“三八”妇女节、“六一”儿童节活动，评选、表彰优秀女

教职工工作。

（五）财务委员工作职责

1、认真学习贯彻执行国家和上级工会制定的各项财经政策和纪律，为工会建设服务，为教职工群众服务。

2、根据实际工作需要和财力状况，按照收支平衡、略有节余的原则，做好工会财务的预、决算工作。

3、收好、管好、用好工会经费，及时、准确、手续健全地做好记帐报表工作，妥善保管现金和财务档案。

4、管好工会财产，严格按规章制度办事，及时办理财产登记手续，做到帐、物相符。

5、配合学校搞好教职工的集体体检等集体福利事项。

6、发动、依靠工会小组搞好教职工困难补助工作，推动工会小组广泛开展互助等群众性互助互济活动。

7、组织好慰问患病教职工的工作。

8、协助有关方面做好离退休的职工家属工作。

四、工会委员分工

詹静民：工会主席

余仅游：工会副主席

江宝英：女工委员 张启强：组织委员

金俊英：宣传委员

饶玉芳：文体委员

廖庭文：财经委员

2014年9月3日 三中工会

第五篇：档案工作目标管理考评整改报告

姚家店镇中心小学

关于档案工作目标管理的整改报告

宜昌市档案局：

我校于2017年6月14日收悉贵局下达的《宜昌市档案工作目标管理考评抽查情况通知书》，学校领导高度重视，成立了以校长为组长，各部门负责人为成员的档案整改工作专班，根据《通知书》所列的问题，拟定了详细的《整改计划》。为了提高档案工作质量，特聘请了档案专业人员进行指导与培训，自2017年6月15日开始，历史一个多月时间，对本校综合档案室各门类的档案，分门别类进行了补充和完善，整改工作于7月底结束，现就《通知书》所列问题的整改情况详细汇报如下：

一、关于档案全宗卷问题

《档案三合一制度》编排不科学，全宗介绍等基础编研材料要进一步加强。

整改：我校根据上级文件及《通知书》要求，重新编排了《档案三合一制度》，增加了教师业务档案和科技档案，向教育局负责科室专项报告，科室负责人审核并进行了重新修订下发到我校，更加科学实用。暑期通过走访退休教师，对学校历史进行了了解，重新编写全宗介绍等基础编研材料，按要求进行重新编排。

二、关于档案收集归档问题（1）文书档案从1997年开始，1997年之前没收集归档； 整改：1997年因普九建档，很多档案专档资料撤消归入了普九档案，且因历史原因，档案在我镇中心学校。通过中心学校现已经将81年至97年部分档案重新建档。

（2）文书档案材料收集不齐全；

整改：聘请档案专业人员3人，历史8天，新增文书档案75卷584件，文件资料76卷现已经将材料收集齐全，重新建档。

（3）教学和办公设备收集不齐全。

整改：学校安排总务主任专门收集教学和办公设备资料，经过档案人员的重新整理，新建档案2卷。

（4）照片档案只整理了2015年；数码底片以及课程评比、学校活动等产生的音视频未收集。

整改：学校安排德育主任，专门负责学校各项活动的人员，收集图片和音视频，新增照片4盒180张、光盘一盒12盘。按要求将学校2008—2016年照片整理归档；学校六一演出、社团活动、优质课、艺术节、运动会、等音视频刻录成光碟按要求重新编号归档。

（5）宿舍楼基建档案收集不完整。学校大型基建都由市教育局统一招标完成。档案资料由教育局存档。

（6）科研档案未收集。

整改：科研档案原来是专档，没有归档，现上级检查已完毕，把原来的专档重新拆开，按档案部门要求重新装订归档，新增科研档案9卷，将科研专档中的相关内容（学校课题、微课题），归入科研档案，按规范建档。

（7）教师个人档案收集材料不齐全。

整改：新增教师业务档案44盒，每盒里面的内容有：教师个人情况一览表、各种资格证书的复印件、荣誉证书的复印件、师德考核复印件、考核复印件、教师工作手册等，按照统一的模式和顺序进行归档。

（8）督导评估涉及的大量资料应全面鉴定后，归入相应类别。

整改：在聘请专门档案人员的指导下，已将督导评估的资料归入到文件资料里，新增文件资料档案76卷。

三、关于档案规范整理问题。

关于部分文书档案保管期限划分和文件分类不准确的问题，我校聘请宜都市档案局档案管理专家现场督导，聘请专业档案服务人员对档案室所有文书档案进行了重新整理，对保管期限划分和文件分类不准确的归档文件，进行了更正，归档文件目录相应进行了调整，对传统文书进行了梳理，对于背脊书写不规范的问题也进行了整改，长期保管为第一目录，短期保管为第二目录，背脊重新进行了打印和张贴。

四、关于档案信息化处理问题

纸质档案未全部进行条目数字化，2009-2015年间各门类档案部分题名著录不规范；全文数字化未开展。

整改：根据纸质档案数字化管理的要求，我们对档案室所藏全部纸质档案进行条目数字化录入；对2009年以来永久和30年保管期限的纸质档案进行了全文扫描；对已经录入的条目进行了检查和梳理，对题名著录不规范的，进行了更正；基建档案和办公设备档案进行了条目录入，对于扫描图片分辨率不达标的问题，我们全部进行了重新扫描；实物档案中奖品分类号进行了修改。

五、关于档案安全管理存在的问题整改落实情况。档案的安全管理是一项非常重要的工作，我校高度重视档案实体和信息安全管理工作，对电子数据进行了异质双套备份，即分别已移动硬盘和光盘两种备份处理，并对移动硬盘进行了编号归档。

档案工作在我校过去未受到重视，导致97年部分档案不完整。档案工作作为记录历史、传承文明、服务社会、造福于人民的重要事业，通过宜昌市档案局专业人员的检查和此次的整改，受到学校领导和全体教职工的高度重视。暑期，我校安排两名档案人员进行了业务培训，并取得了证书，对档案管理和安全工作进行了进一步的明确。通过此次整改，档案工作人员及全体教职工，增强了档案安全意识，牢固树立了安全防范意识，并在以后的工作中消除安全隐患，并按照此次检查的精神和要求，把档案安全工作体现在平时实际工作中，落到实处，认真的坚持下去，时刻确保档案的安全和完整。

宜都市姚家店镇中心小学

2017年11月