山东省今年将继续提高城乡低保标准

第一篇：山东省今年将继续提高城乡低保标准

山东省今年将继续提高城乡低保标准

“按照省政府要求，今年山东省将继续提高城乡低保标准和补助水平，农村五保标准达到当地人均生活消费支出的80%左右。”1月5日下午，省民政厅厅长张国琛在全省民政工作会议上的这番讲话，对全省近300万城乡低保人员来说，无疑是寒冬里最有暖意的消息。

在1月5日下午召开的2013年全省民政工作会议上，来自全省民政系统的与会人员发现，保障和改善民生被放在了整个民政工作中最显著的部分，而这其中，城乡低保又成为被提及最多的事项。

大幅度提高城乡低保标准，是省政府2012年向全省人民作出的承诺，也是已经全部实现了的35件民生实事之一。去年山东省按照经济发展程度不同，东、中、西部地区农村低保标准分别提高到每人每年不低于2300元、2000元、1800元。记者了解到，截至去年底，全省农村低保平均标准实际达到每人每年2211元，人均月补助119元，较2011年底分别提高519元和38元。全省城市低保平均标准达到每人每月369元，人均月补助238元，较2011年分别提高51元和39元。低保标准的提高，让全省近300万城乡低保人员的最基本生活得到了应有保障。

在连续多年提标扩面的基础上，今年山东省还将继续提高城乡低保标准和补助水平。张国琛告诉记者，根据山东省城乡低保人群实际情况，省民政厅此前已经作了测算和规划，将由省政府确定实施。

山东省在规范城乡低保和各项救助管理工作方面，今年重点是加强基层人员力量和能力建设，建立完善入户调查、定期核查、民主评议、公开公示、责任追究等各项制度。此外，对于低保对象审核过程中家庭收入状况认定难的问题，今年山东省将加快建立居民家庭收入核对机制，提高信息化管理水平，实施绩效考核评估，加强科学化、规范化、精细化管理，确保救助过程阳光规范，救助结果公平公正。

第二篇：上海市城乡低保标准

上海市城乡低保标准

上海市城乡低保4月统一每人每月790元

今年上海市城乡低保标准增加金额历年最高，且在全国率先实现省市级层面的社会救助标准城乡一体化

从4月1日起，上海市城乡居民最低生活保障标准统一调整为每人每月790元。为了让困难群众共享改革开放和经济社会发展成果，进一步加大民生保障力度，今年上海市城乡低保标准增加金额历年最高，且在全国率先实现省市级层面的社会救助标准城乡一体化。至此，上海市社会救助制度在政策体系和救助标准上全面实现城乡统筹发展。

根据上海市委、市政府的统一部署，经上海市政府同意，上海市从2015年4月1日起调整城乡居民最低生活保障等社会救助标准，包括最低生活保障标准、低保家庭中有劳动收入人员的收入豁免标准、农村五保供养标准、特殊救济对象定期定量补助标准和低收入困难家庭申请专项救助收入标准。

据介绍，这次调整低保标准是上海市第19次调整城镇低保标准和第15次调整农村低保标准。相较于去年，城镇低保标准提高11.27%，农村低保标准提高27.42%。

从4月1日起，低保家庭中有劳动收入人员收入豁免标准从每人每月755元提高到每人每月835元。在经济状况认定时，对低保家庭中从业人员的收入，按照该标准予以豁免，进一步鼓励低保家庭中有劳动能力的人员通过劳动实现自我解困。与此同时，上海市农村五保供养对象的日常生活费标准从每人每月不低于750元调整为每人每月不低于1030元，与城市“三无”人员定期定量补助标准实现统一。

此外，从4月1日起，上海市低收入困难家庭申请专项救助经济状况认定标准中，申请专项救助的收入标准统一调整为：城乡居民家庭月人均可支配收入低于1580元。其他标准仍按现行有关规定执行。调整后，专项救助政策的覆盖面将进一步扩大。对重残无业人员、城市“三无”人员等部分特殊救济对象定期定量补助标准一并调整提高。

相关阅读：上海上调城乡居民低保标准 农村低保增幅达24%

上海将从4月1日起上调城乡居民最低生活保障等相关社会救助标准。其中，城镇居民最低生活保障标准从每人每月640元调整为710元，农村居民最低生活保障标准从每人每月500元调整到620元，增幅达24%，为历年最高。

从4月1日起，上海城镇居民最低生活保障标准从每人每月640元调整为每人每月710元，提高10.94%;农村居民最低生活保障标准从每人每月500元调整为每人每月620元，提高24%，这也是农村居民最低生活保障标准历年来增幅最高的一次。此次调整后，上海城乡低保标准的比例由2013年的1.28：1缩小到1.15：1。本次调整是上海第18次调整城镇低保标准和第14次调整农村低保标准。

和城乡居民最低生活保障一起提高的还有低保家庭中有劳动收入人员的就业补贴标准、农村五保供养标准和民政救济对象定期定量补助标准。其中，上海农村五保供养对象的日常生活费标准从每人每年不低于7980元调整为每人每年不低于9000元。

第三篇：我州城乡低保分类施保标准提高

我州城乡低保分类施保标准提高

-------www.xiexiebang.com [2012/6/27 9:53:05] 来源:巴州报社 点击:

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根据自治区规定，我州提高城乡低保分类施保标准，对城乡低保对象中年满６０周岁以上的老年人；城乡低保对象中一级、二级重度残疾人进行分类施保，该标准从２０１２年１月１日起实施。

昨天，记者从州民政局了解到，城市低保对象中年满６０周岁以上的老年人每人每月新增１５元；农村低保对象中年满６０周岁以上的老年人每人每月新增１２元；城市低保对象中一级、二级重度残疾人每人每月新增１５元；农村低保对象中一级、二级重度残疾人每人每月新增１２元。

目前，我州全额享受低保待遇家庭中６０周岁以上城市老年人，平均每人每月补助２４７元，再新增１５元，每人每月可以得到２６２元的补助。据州民政局低保科负责人介绍，全州城乡低保对象中年满６０周岁以上的老年人共有２１３７６人，城乡低保对象中一级、二级重度残疾人共１１１３８人。此次发放工作均采用手工发放，工作人员将挨家挨户把补助送到低保对象的手中，各县市正在对符合条件的人群进行统计，７月，涉及城市低保对象的补助将全部发放到位。由于部分农村低保对象的生活补助是按季度发放，所以在今年９月农村低保对象的补助也将全部发放完。

据悉，提高城乡低保分类施保标准所需资金，按照自治区的要求，由自治区负担７０％，各县市负担３０％。（记者 马艺轩）

巴州：“民生财政”让百姓更幸福

今年是自治区确定的“民生建设年”，全州各县市重点民生工程遍地开花、全面推进。５月２２日，库尔勒“三河贯通”重点民生工程建设现场一派繁忙景象。（记者 张慧疆 摄）

从这个学期开始，和静县公办幼儿园全部实施免费入园，全县４０００余名学前儿童入园不用再交一分钱。和静县幼儿园园长饶新燕连说没想到。她从事幼教工作２０多年，终于盼到政府对学前教育前所未有地加大投入，重建翻新了校园基本设施；还对伙食费、杂费和书报费等实行全免，３年可为每个学生家长省下１万余元。据悉，这一惠民举措在全疆乃至东部沿海地区也是走在前列的。

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今年我州各类保障性住房建设任务开工近半 400个就业岗位面向廉租房住户

随着我州民生工程建设项目的启动，全州各县市陆续启动了２０１２年保障性安居工程建设项目，截至目前，今年３６２３７套保障性安居工程建设任务已开工近半。这是昨日记者从州住建局了解到的。

州住建局副局长吐尔逊·哈德说，今年，开工建设的廉租房、公共租赁房、棚户区改造安置房、限价商品房等各类保障性住房项目，力争在５月底前全部开工，年底前竣工或基本竣工率要达到８０％。去年以前开工建设的各类保障性住房及棚户区改造建设项目，力争在６月３０日以前全部竣工，届时，全州约１．５万户群众特别是中低收入群体的住房困难将得到解决。

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今年我州民政领域启动22项民生项目

３月７日，副州长乌音山一行调研我州民政工作。乌音山等深入到正在建设的州流浪未成年人救助保护中心、已经投入使用的河北库尔勒社会福利院及州福利工厂、州儿童福利院等地进行调研，并亲切看望了各部门的基层工作人员。

调研中，在库尔勒市南郊，记者看到在建的巴州流浪未成年人救助保护中心主体已完工，正在进行外墙保温施工，即将投入使用，可容纳１００多名流浪儿童。

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第四篇：城乡低保标准调整工作自查报告

城乡低保标准调整工作自查报告

杭州市民政局

为不断加大对我市困难群众的救助力度，提高城乡低保对象的保障水平，根据2009年市政府为民办实事项目的目标任务和省政府有关城乡低保标准动态调整要求，今年年初，我市全面实施城乡低保标准的调整工作，到一季度末，老城区和萧山、余杭区及5县（市）均完成了此项工作。

一、所采取的措施：为确保目标任务的完成，我局将此项工作列入重要议事日程，在全市民政工作会议上提出了明确的要求，要求各地按时完成低保标准的调整工作，并将此项工作列入对各区、县（市）民政工作的考核内容，同时加大对各区、县（市）的指导、监督、检查力度，积极争取党委、政府对这项工作的支持和有关部门的配合，从而有效保证了此项工作目标的顺利完成。

二、完成进度情况：早在2008年12月，市政府就下发了《关于调整我市城乡居民最低生活保障标准的通知》（杭政函［2008］259号），明确：杭州市区（不含萧山区、余杭区，下同）城镇居民最低生活保障标准由每人每月355元调整为每人每月400元；杭州市区农村居民最低生活保障标准由每人每月270元调整为每人每月300元，调整后城乡居民最低生活保障标准从2009年1月1日起执行。萧山、余杭区和5县(市)政府也相继出台文件，调整城乡低保标准。截

止今年一季度末，老城区和萧山、余杭区及5县（市）的城乡低保标准全部调整到位，其中城镇低保标准按不低于当地企业最低工资标准的40%确定，农村低保标准按不低于当地城镇低保标准的60%确定。目前，老城区和萧山、余杭区城镇低保标准为400元/人月，农村低保标准为300元/人月；5县（市）城镇低保标准为312—320元/人月，农村低保标准为188—230元/人月。今年6月，市财政局、市民政局联合下发了《关于取消乡镇一级低保资金配套的通知》（杭民发［2009］107号），从今年1月1日起，我市乡镇一级不再承担低保配套资金。

三、取得的成效。截止11月底，全市有城乡低保对象48136户、88902人，其中：城镇低保对象10957户、17639人；农村低保对象37179户、71263人。1-11月份，全市共支出低保金1.65亿元，11月份，全市城镇低保人均补差额为292元，农村低保人均补差额为141元，同比分别增加14.96%和22.61%。全市城乡低保对象得到了更多实惠、保障水平进一步得到提高，维护了社会稳定，促进了和谐社会和生活品质之城建设。

二〇〇九年十二月十一日

第五篇：山东省继续医学教育实施细(标准)

山东省继续医学教育实施细则

第一章总则

第一条为贯彻实施卫生部、国家中医药管理局、人事部有关继续医学教育的规定和《山东省专业技术人员继续教育暂行规定》，建立和完善继续医学教育制度，不断提高我省卫生技术人员的创新能力与业务水平，适应社会主义卫生事业发展的需要，结合我省实际，特制定本细则。

第二条继续医学教育（含中医药继续教育，下同）是卫生技术队伍建设的重要内容，必须坚持以邓小平理论为指导，适应医学科学技术的发展和社会的实际需要，面向现代化，面向世界，面向未来。

第三条继续医学教育是继毕业后医学教育之后，以学习新理论、新知识、新技术和新方法为主的一种终身教育。其目的是使卫生技术人员在整个职业生涯中，保持高尚的职业道德，不断提高专业工作能力和业务水平，提高服务质量，适应医学科学技术和卫生事业发展的需要，更好地为人民健康服务。

第四条我省继续医学教育的对象是各级各类医疗卫生机构中完成毕业后医学教育或具有中级及医学`教育网搜集整理以上专业技术职务的卫生技术人员，以及未参加住院医师规范化化培训的各类初级卫生技术人员。参加继续医学教育是卫生技术人员应享有的权利和应履行的义务。

第五条各级卫生、人事行政部门应加强对继续医学教育的领导，并提供条件和制度上的保证。各医疗卫生单位、医学院校和学术团体应将开展继续医学教育作为一项重要任务，抓好落实。

第二章组织管理

第六条继续医学教育工作实行全行业管理。各级卫生行政部门要打破医疗卫生机构的行政隶属关系和所有制界限，充分利用各种卫生和医学教育资源，调动各方面积极性，加强对继续医学教育的规划、领导和管理。

第七条山东省继续医学教育委员会（以下简称“委员会”）在省卫生厅、人事厅的领导下，负责全省继续医学教育工作的领导、协调和组织管理。委员会由省卫生厅、人事厅、有关市卫生局、高等医学院校、学术团体和医疗卫生单位的领导和专家组成。

l、拟定全省继续医学教育的总体规划和实施计划；

2、依据继续教育有关规定，制订实施细则和相应政策措施；

3、负责国家级继续医学教育项目的组织申报、初评与推荐；负责省级继续医学教育项目的评审，评审结果作为省卫生厅批准、公布的依据；

4、负责省内国家级继续医学教育基地的初评、推荐。负责省级继续医学教育基地的评审，评审结果作为省卫生厅批准和公布的依据；

5、组织和指导继续医学教育文字、声像教材的编写、出版和发行工作，负责开展远程教育；

6、对全省的继续医学教育工作进行指导、检查和评估。委员会下设办公室、若干学科组和省继续医学教育中心。办公室负责全省继续医学教育的指导协调、组织实施和日常管理工作。学科组由专家组成，负责相应学科专业的继续教育业务指导工作。省继续医学教育中心负责承担委员会及办公室交办的事务性、技术性管理工作。

第八条各市要加强对本地继续医学教育工作的领导、组织和协调，贯彻落实省继续医学教育的计划与要求。各县（市、区）和有关医疗卫

生单位应做好卫生技术人员继续医学教育活动的组织、考核、登记等管理工作。

第九条各单位要为卫生技术人员参加继续医学教育提供必要的条件。卫生技术人员要积极主动地参加继续医学教育活动，服从所在单位的安排，接受考核。在学习期间享受国家和本单位规定的工资、保险、福利待遇。在接受继续医学教育后，有义务更好地为本单位服务。

第三章内容和形式

第十条继续医学教育的内容，应以医学科学技术发展中的新理论、新知识、新技术和新方法为重点，注意先进性、针对性和实用性，并结合不同层次、不同专业卫生技术人员的实际工作需要，加强对卫生技术人员创造力的开发和创造性思维的培养。

在继续医学教育活动中要注意加强政治思想、职业道德、卫生法律法规和医学伦理学等有关内容的教育，培养高素质的卫生技术人员。

第十一条继续医学教育的形式要灵活多样，以短期培训、业余学习和自学为主，主要有：培训班、进修班、研修班、学术讲座、远程教育、业务考察、临床进修、实地指导和有计划、有组织、有考核的自学等，为继续医学教育提供教材、学术报告，以及发表论文、出版专著，获得科研立项、奖励等亦视为参加继续教育。

第十二条继续医学教育项目是继续医学教育的重要形式之一。继续医学教育主管部门定期将认可的继续医学教育项目，按学科专业公布，供卫生技术人员选择参加。

第十三条经审批认可的继续医学教育项目可分为国家级、省级和市级。国家级继续医学教育项目由全国继续医学教育委员会评审，卫生部公布；国家级中医药继续教育项目由全国中医药继续教育委员会评审，国家中医药管理局公布；省级继续医学教育项目由省继续医学教育委员会评审，省卫生厅、人事厅公布；市级继续医学教育项目由市继续医学教育委员会评审，市卫生局、人事局公布。各级医疗卫生机构、科研单位、学术团体、医学院校应积极申报和举办继续医学教育项目。

第四章考核

第十四条继续医学教育实行学分制。继续医学教育对象任职期限内学分可以累计计算，平均每年取得的继续医学教育学分不得低于25分，当年所获学分不得低于20分。学分的授予与管理应严格执行《山东省继续医学教育学分授予办法》的有关规定。

第十五条继续医学教育实行考核登记制度。继续医学教育活动主办单位负责考核并授予相应学分，卫生技术人员所在单位按规定进行学分审核登记。

第十六条继续医学教育考核实行验证和任期合格证制度。受卫生行政部门委托，各单位负责对卫生技术人员进行考核验证；卫生技术人员任职期满，由省、市级继续医学教育委员会进行任期考核，合格者发放全省统一印制的继续医学教育任期合格证书。

第十七条继续医学教育合格作为卫生技术人员考核合格、技术职务聘任、晋升和执业再注册的条件之一。

第十八条继续医学教育工作应列入单位工作目标和主要负责人任期目标，作为单位年终考核和领导干部任期内政绩考核的内容之一。

第十九条建立继续医学教育的评估制度。省继续医学教育委员会定期对各市、各有关单位的继续医学教育情况进行评估，并及时上报全国继续医学教育委员会或全国中医药继续教育委员会。

第五章奖惩

第二十条各级继续医学教育主管部门对在继续医学教育工作中成绩突出的单位和个人应给予表彰和奖励。

第二十一条对违反本《细则》及有关规定，继续医学教育开展不力的单位要给予通报批评，并追究单位负责人的责任。

第二十二条对在继续医学教育活动中有下列情形之一的卫生技术人员，要视情节分别给予批评教育、考核不合格或缓聘、低聘、解聘卫生技术职务和不准参加相应技术职务资格考试、不予执业再注册的处理。

1、不服从本单位继续医学教育工作安排的；

2、未达到学习目标的基本要求，修业不合格的；

3、学习期间违反办学单位的有关规定和制度，造成不良影响的；

4、未获得规定学分数的；

5、在学分登记、和任期考核中弄虚作假的。

第六章经费

第二十三条继续医学教育的经合，采取国家、单位、个人等多渠道筹集的办法解决。各级卫生行政部门要将继续医学教育经费纳入部门预算管理，各单位用于继续医学教育经费不能低于职工工资总额的1.5%，卫生技术人员本人也应承担一定的费用。提倡通过其他途径筹集资金。继续医学教育经费专款专用。

第二十四条继续医学教育活动举办单位，可根据国家、省有关规定收取合理学习费用，但不以盈利为目的。

第七章附则

第二十五条本细则之前所制定的有关继续医学教育规定，与本细则相抵触的条款，以本细则为准。

第二十六条未参加住院医师规范化培训的各类初级卫生技术人员的继续教育可采取两种形式：一是学时制，即每年脱产学习时间不少于96学时，经考核合格即为继续医学教育合格；二是参照执行《山东省继续医学教育学分授予办法》。

第二十七条本细则自发布之日起施行。在此之前开展的继续医学教育活动及所登记学分仍认可有效，不再重新核实、登记。

第二十八条本细则由山东省继续医学教育委员会负责解释。