广元示范性公寓总结

第一篇：广元示范性公寓总结

广元市利州区盘龙初级中学

创建市级“示范性学生公寓”工作总结

盘龙初中位于利州区盘龙镇走马岭场镇，1988年从盘龙小学初中部分离，成为一所单设农村寄宿制初级中学。2008年5.12地震后，在教育主管部门和震后教育规划布局的政策指引下，新建了标准的学生公寓一栋，建筑面积3389余平方米，住校生300余人，聘请了两名专职宿舍管理人员。学校秉着 “ 优质高效、营养卫生、社会满意 ” 的工作目标，不断探索寄宿管理的创新途径，促进学校和谐发展，受到了各级领导的高度评价，赢得了学生家长和社会各界的广泛赞誉。根据《广元市示范性学生公寓评估验收标准》，现将我校创建市级“示范性学生公寓 ”汇报如下：

一、健全制度，建和谐管理网络

学校强化 “ 以人为本 ” 的服务理念，推行人性化管理、亲情化服务，倡导文明服务。学校在创设好硬件条件的同时，尽力在软件管理上做文章，首先成立了由校长组成的《盘龙初中学生公寓管理委员会》，形成了“校长全面抓管理，分管领导亲自抓落实，值周教师配合抓督促”的网络管理模式，分工明确，各司其职，保证了学生在校期间住得舒心、学得顺心，形成了时时有人看，处处有人查，事事有人干的内部管理良好格局。近年来，学校相继制订和完善了《盘龙初中学生公寓管理条例》、《盘龙初中学生公寓文明行为规则》、《盘龙初中住校生管理制度》等十余项管理制度及措施，各部门人员能严格履行自己的职责，扎实做好寄宿管理工作。

二、科学管理，建和谐服务体系

学校紧紧围绕以“过程管理实起来，常规管理细起来”的总体要

求，对住校作实行科学管理，严格奖惩。

一是严格按《盘龙初中住校生管理制度》对住校生在校期间各个时段实行动态跟踪管理，由值周领导负总责，值周组教师和宿舍管理人员全程参与，学校行政不定时督查。值周领导负责管理人员出勤到岗、履职尽责情况进行考核；值周教师主要协助学生进出学生公寓的安全；宿管员主要负责学生就寝纪律、寝室卫生等具体工作。

二是严格学生签到和请假制度，做好早晚点名（早上起床集合后学生自主管理委员会点名，晚上由宿管员、值周教师点名后交接），严把学生外出关，在校期间凡外出的学生必须出具由班主任填写规范的请假条交由门卫存查。

三是严格外来人员进出学生公寓制度。学生家长或监护人要到学校看望住校生的，需在门卫登记，并到管理人员处说明情况，作好登记，如果是男家长要到公寓内找女学生则由管理员陪同，直到办事结束。

四是住校管理有爱心。班主任每周对住校生进行一次生活指导或培训，并开设“悄悄话“信箱，使班主任能够及时了解本班住校生存在的困难和问题，听取学生的意见、建议，关心学生冷暖。宿管员对每位学生做到随时查看，特别是生病学生，予以特殊关照，较严重的及时与监护人取得联系，及早就医。

五是每晚有值班。住校生管理人员、值周领导、值周教师同时参与管理，分时段分楼层分区域进行安全管理，遇事有报告有处理。

六是切实预防传染病。学校每周由专人对学生公寓进行全面消毒、灭蚊灭蝇；管理员每天对寝室通风换气，夏天每晚还用灭蚊药提前灭蚊灭蝇，保证寝室内的空气质量，让每一位学生都睡得舒心睡得香甜。在每年的春秋传染病高发期或根据社会公共安全状况，适时为住校学生煎制预防性中药。

八是卫生监控。管理员随时观察学生衣着是否整洁，督促换洗。

寝室卫生督促打扫，做到地板、门窗、桌面干净，被子叠方，衣物用品置放整齐，勤洗衣物，不乱丢杂物，不乱倒水和乱倒剩饭菜。

九是安全防范。不留宿外人，不在宿舍内用火，无失窃，认真执行公物使用管理规定，不私接电源，配合保卫部门和管理员做好安全检查。

十是严格考核，逗硬奖惩。分管领导每周结束后给宿管员评价，月末会同总务处根据考核情况算出考核奖，月奖考核情况纳入到期末考核中，这样既规范了过程管理，又客观公正地评价了他们的成绩。

三、文化侵润，建和谐生活环境

学生宿舍是学生学习、生活、休息、交往的重要场所，是学生思想政治教育和日常管理的重要阵地，是学生精神文明的窗口。为塑造健康文明、积极向上的宿舍文化氛围，营造“团结向上、安全文明、卫生整洁、和谐愉快”的宿舍环境，达到环境育人的目的，学校政教处以寝室文化为载体，积极开展了“文明寝室”评比活动。经过文化寝室打造，学生整体精神风貌得到了极大改变。

总之，学校将继续秉承 “ 优质高效、营养卫生、社会满意 ” 的工作目标，关心爱护每一位寄宿学生，做到让学生高兴而来，满意而归，让家长放心，社会满意，给住校学生创造一个更加舒适、温馨的家，促进学校教育、均衡、和谐发展。

第二篇：公寓总结

外国语学院2012年秋季学期

0811407班公寓委员 工 作 总 结

又是一学期转眼即逝，这一学期，我很荣幸有当选班上的公寓委员。满怀信心，打起精神，以全新的面目面对一切，经过三个学期一年半的磨合，我已不再是那个茫然整天无所事事的家伙了，明白自己已是一个大学生，拥有公寓委员这样一份职责，就要为大家好好服务。时间总在我们成长过程中悄悄溜走，转瞬间公寓委员的工作已经走上正轨。迎接新的挑战，新的开始。在学期末，我总结这学期的工作。

校部为了进一步规范学生公寓的管理，圆满完成学院布置的各项工作任务，使学生公寓管理工作在上学期的基础上再上新台阶，我支持并努力学习工作。今年为民院文化年，校部进一步提升学生公寓文化品位，强化学生公寓育人功能，树立以人为本的工作理念，热情周到，务实创新的做好一切管理与服务工作，努力促进“教育、服务、管理”的全面融合，实现学生公寓管理的健康、科学、和谐发展。我尽自己的力量进行了积极宣传。

以“巩固成绩，突出特色”为主要工作内容，“学生公寓文化节”活动是校园文化建设的重要组成部分。学生公寓文化建设对大学生基础文明建设发挥着重要作用。激励奋斗意识，营造公寓文化氛围。大力开展寝室文化节系列活动，进一步发挥学生公寓育人阵地是学校奋斗的目标。我广泛听取同学们的意见，积极上传下达。让校部了解并解决解决同学们提出的问题，与广大同学构建和谐畅通的交流机制。

在班上，我检查督促学生自觉遵守公寓区作息制度和管理规定，组织对学生纪律、卫生、夜间就寝、夜不归宿等情况进行巡查、劝阻，维护公寓正常生活秩序。在公寓区开展防火、防盗、防安全事故的宣传活动。积极参与公寓嘉年华一系列精神文明建设，创建文明公寓。我努力向前辈学习，和同学们和睦相处，为公寓建设贡献出自己的一份薄力。

0811407班公寓委员

李际星

二〇一二年十二月二十五日

第三篇：公寓团总支总结

公寓团总支工作总结

今年9月，我被学生会任命为公寓团总支的书记。主要负责推动“理论学习进公寓”、“主文化活动进公寓”、“主题教育进公寓”、“温馨服务进公寓”，组织开展宿舍文化、娱乐、体育等各类丰富的文体活动。5个多月来，在学生会成员的配合支持下，我围绕公寓团总支的工作特点和工作规律，努力适应新的岗位要求，认真履行自己的职责，集中大家的智慧，凝聚大家的力量，脚踏实地开展了各项工作，在紧抓常规工作的基础上，结合艺术学院专业特长，开拓创新，取得了较好的成绩。下面针对公寓团的工作简单的总结一下：

第一、公寓团总支招新

开学之际，公寓工委团开展了招聘活动，鼓励同学们积极参与，为培养和打造一支思想素质好，业务能力强，热心建设公寓团工作的学生团干部队伍注入了新鲜的血液和活力。

面对着这些充满干劲学生，我感到无比欣慰，同时也感觉到了重担，我要思考如何带领他们首先提高自身技能，激发他们的工作热情和积极性，在接下来的一学年有所获，有所成长。

第二、常规工作

1.开例会

为加强管理提高工作质量，部门每两周都需开例会，使团内成员之间深入交流，更好的了解工作中的不足，以提高总体的工作效率。经过大家的集思广益，每次会议都开的很成功。

2.查晚归

我们和生活权益部一起合作，统计好所查宿舍楼层，整理好名单，按楼层安排好干事的工作，单周生活部的人查，双周公寓团的人查。各个干事认真负责的完成了自己的任务，专门负责整理的成员统计之后交给副部后副部辅导员老师查看，查晚归情况公平公正公开，对自己负责也对同学负责。

第三、开展丰富多彩的校园文化，丰富学生业余生活 组织学生参加艺术学院“寝深室海”寝室文化节活动

（一）前期准备工作

1.宣传： ①宣传部负责制作海报3张，在3个公寓门口设点宣传 ②网编部发表活动微博进行宣传

③由学生会各成员告知周围同学，进行言语宣传 ④办公室发短信告知各班班长团支书

（二）具体活动内容

A.“你寝我园”寝室主题装扮及卫生评比大赛 ①活动目的

为了进一步丰富校园文化生活，努力营造积极向上、健康文明的校园文化氛围，拓宽我校学生的业余文化生活，加强我校文明建设。我校学生宿管会特举办“寝室风采展”活动，激励学生爱校、爱艺术、勤奋学习、努力成才的热情与动力，不断提高自身的全面发展。

②活动要求

各寝室可根据自己的实际情况根据自己寝室的特色做主题装扮并拟定名称，并在拍照当天对各自寝室做必要的讲解。

③活动流程

1、活动形式：

参赛寝室以不定材料的寝室装扮为主。发挥创意，美化寝室。

2、评分细则：参赛寝室在11月12日前将寝室装扮完毕，11月13日下午学生公寓团将对参赛寝室进行拍照评比。

B.我寝我秀——寝室风采微博评比大赛 ①摄影内容：

作品要求围绕“我寝我秀”这一主题，拍摄装扮宿舍过程照片，反映丰富多彩、积极向上的校园文化生活。

②相关要求：

作品均以微博的形式在活动时间内，发表微博加图片“@南通大学艺术学院学生会@南通大学艺术学院公寓团总支”，并附注不少于30字文字说明，注明作者及班级。

③ 评比细则：

1.作品内容健康向上，符合主题。2.点赞人数 C.寝友独钟——寝室名称设计及微博大赛 ①微博内容：

作品要求围绕“寝友独钟”这一主题发表腾讯微博，形式不限，字数不限，另外，参赛同学都需为本寝室取一个“寝室名”，该“寝室名”要能体现宿舍的特点，内容健康向上，有创意。

②相关要求：

作品均以微博的形式在活动时间内，发表微博加图片“@南通大学艺术学院学生会@南通大学艺术学院公寓团总支”，注明作者及班级。

③ 评比细则：

1.作品内容健康向上，符合主题。2.点赞人数

（三）观摩评比

11月13日，在为期十天的布置装扮后，学生会主席团及公寓团总支成员去到各宿舍观摩评比。各个宿舍风格不一，各宿舍讲解人员让我们认识到了其宿舍独有的特色和个性，而各宿舍发表的给自己宿舍取名的微博及装扮宿舍过程的照片让我们进一步了解了学生们的生活状态并感受到了宿舍浓烈的团结友爱的氛围。评比细则主要由内容、创意、卫生、人员讲解分数及微博分数组成。为鼓励学生积极爱护美化自己的寝室，优秀寝室将获得奖状及奖品。

（四）活动缺点及不足

1、在最终评委进行参观评分的过程中，有的寝室人员比较积极，能够针对自己的寝室装扮进行悉心讲解，但是仍有些寝室的参与性不够高，某种程度上来说也是对到场评委的不尊重。

2、在参观过程中，发现有些未参赛的寝室卫生情况不尽人意。寝室环境需要寝室成员共同维护，良好的寝室氛围也会让人感到舒心。望那些卫生情况糟糕的寝室及时进行改善。

3、因为前期宣传没有强调微博，所以有些寝室对着两项活动并不了解，也未能及时参加。

4、在活动前期的准备工作中，还是有不充分的地方。比如在制作评分表的时候，就遗漏了几个寝室。这种情况在以后的活动中要尽力避免。

5、对借来的器材不够爱惜。在宣传活动结束后，对宣传海报没有进行好的保护，以至于在最后合影的时候，海报已遗失。

回顾过去，展望未来。在这5个月里，我带领着公寓团总支一班人脚踏实地、扎扎实实地开展了一些工作，但是还存在许多不足。2014年公寓团总支将坚持刻苦奋斗、开拓创新的精神，进一步建立和完善团的工作机制，丰富团的工作和活动方式，充分发挥各团组织的工作积极性，进一步创新青年活动新的载体，切实提升团工作活力。

第四篇：公寓培训总结

我的公寓梦

——暨培训心得体会

走过夏的热情，迎来秋的收获。很荣幸能够成为开发区公寓管理中心协管员的一份子。首先，感谢领导、感谢中心给我们创造了一次学习提高和沟通交流的培训机会，让我们在走上自己的岗位前，对即将从事的工作有了较为全面的了解。我从基层机关单位来到公寓管理中心这个新的大家庭，诸事都要重新适应，但是我相信，有领导的支持、同事们的帮助，在这里，我会实现自己的梦想，实现自己的价值。

这次培训，从集中理论学习到实地公寓参观，我想用三个字来概括一下我的培训感受，即“精”、“实”、“全”：“精”在行程精心安排、课程精益求精；“实”在授课老师真情实感、内容注重实际；“全”在知识覆盖与实际相结合、一应俱全。通过参加这次系统而全面的培训，我有以下几点感受：

一、“精”：课程精心安排，精益求精。为期一周的培训，不仅有严谨的理论课程，而且还有理论与实际相结合的实地参观。中心各部门的负责同志分别介绍了开发区公寓概况、资源分配、中心内部各职能部门的主要职责等；两位资深的协管员同志，分别为我们讲述了工作站情况、各岗位职责、工作程序等，以及如何培养团队合作意识。通过理论学习，使我认识到，虽然公寓管理中心是一个年轻的组织，但这里有着认真的工作态度、严谨的工作氛围、创新的工作思路以及踏实勤恳的工作人员，即使现在的工作中，我们的队伍有待壮大，困难的工作亟待解决，但通过大家不懈的努力，再大的困难都会迎刃而解。

二、“实”：授课老师真情实感、内容注重实际。因为有了四年的基层工作经验，我原本以为一些简单的基层工作知识，却在老师们绘声绘色的讲解中有了新的认识。每个部门，既是独立存在，却又惺惺相惜。每个工作站既有共同点，却又各有特点。大家拧成一股绳，劲儿往一处使。目的只有一个，为蓝领工人更好的服务，为公寓管理中心打响招牌！老师们精心的课程安排，耐心的解答我们提出的问题，让初来乍到的我们感受到温暖，这个大家庭，我没有选择错。在这里，我会实现我的梦。

三、“全”： 知识覆盖与实际相结合、一应俱全。理论学习之外，我们实地参观了现有的七个工作站。每到之处，都会得到各工作站同仁的热烈欢迎。在参观工作站的过程中，直接的了解到今后我们所要从事的工作内容。翻看每本工作台账，细致之处随之可见。从日常走访到开展活动，从台账记录到突发事件的解决，从如何与公寓居民沟通到如何与物业做好公寓建设，各位前辈倾囊相授。

培训期虽然已经结束，但这并不意味着画上了句号，这只是我们即将拉开新工作的序幕。在培训期学到的知识使我获益良多，让我感触最深的就是是学无止境。只有在工作中不断的学习，才会创新工作方法，创造工作成绩。即将走上工作岗位，我的内心无比激动，我会把之前的工作经验、自身的专业特长运用到新的工作中去，与大家共同努力，相信我们的工作会越做越好，实现“公寓梦”更是指日可待！

徐晓晨 2013年8月30日

第五篇：2005年伊春职业学院争创“安全文明示范性公寓”活动方案

伊春职业学院

争创“安全文明示范性公寓”活动方案 公寓管理中心本着“三服务，二育人”的管理宗旨，坚持“一切为了学生，为了学生一切”的服务口号开展工作。学生公寓是学生学习、生活、休息、交往的重要场所，是大学生思想政治教育和日常管理的重要阵地，是学院精神文明的窗口。为开创我院学生工作的新局面，建设和谐的校园环境，塑造“健康文明、积极向上”的公寓文化氛围，营造“团结互助、安全文明、卫生整洁、和谐愉快”公寓环境，提高学生的文明道德修养和综合素质，培养优秀、文明的大学生。公寓管理中心决定，在全学院开展“塑造文明形象，创建文明公寓”活动。

一、主题：

发挥育人功能，创建文明公寓

二、指 导 思 想 和 目 标：

以邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十六大会议精神为指导，以学院建设和谐校园活动为契机，紧紧围绕学院中心工作，认真研究公寓安全文明建设新情况、新问题，坚持教育与管理、治理与建设相结合，解放思想，实事求是、与时俱进、务求实效，切实维护学生正常学习和生活秩序，保证学生生命财产安全，营造安全、稳定、文明、健康的育人环境。动员全体学生政治思想工作者、组织各系部学生干部、学生党员，与全体同学一起开展创建“文明公寓”活动，培养学生“良好的卫生习

惯，严谨的生活作风，互助的团队精神，健康的审美情趣”。通过评比竞赛，达标验收，表彰奖励，营造良好的校园整体环境，实现建设学习型和谐校园目的。

三、活 动 内 容：

1、清洁卫生：

学生具有良好的习惯，坚持卫生值日制度，每天做到地面、门窗、桌面干净，被子叠放、衣物用品置放整齐，勤洗衣物，勤洗澡，不乱丢杂物，不乱倒脏水。

2、遵守纪律：

（1）、遵守校规校纪，讲究社会公德，严格遵守作息制度按。时就寝，按时起床，熄灯后保持室内安静，爱护公共财物；

（2）、不往窗口外扔垃圾，剩饭剩菜妥善处理，不随意乱倒乱扔，垃圾要堆放到指定地点；

（3）、有电脑的寝室要文明使用，在寝室内无大声放音乐与玩电脑游戏等影响良好宿舍学习生活环境现象；

（4）、宿舍内无夜不归宿等不良现象

3、安全防范：

不留宿外人，认真执行公寓管理规定，宿舍无使用大功率电器、私拉乱接电线、吸烟、酗酒、使用明火等不良现象；宿舍能做到“人走灯关”与“人走门锁”，有较强安全意识；配合保卫部门和公寓管理员做好安全检查。

4、团结互助：

学生情操高尚，行为规范，礼貌待人，互帮互助，团结友爱，维

护集体荣誉，与同学能礼貌谦让，要拾金不昧和见义勇为。

5、学习气氛：

勤奋学习比学赶帮，形成浓厚的学习氛围。

6、文化建设：

发挥专业特点和个人特长，增加宿舍的文化底蕴。

四、活 动 要 求：

１、各系部要根据本案，制定针对本系部学生特点、操做性强的文明宿舍建设实施细则，提出来具体要求，特别要把内务卫生和宿舍安全建设作为重点，把解决宿舍“脏乱差”作为突破口，发挥学生党员和学生干部的带头作用，高标准、严要求，确保“文明宿舍”建设的工作效率。

２、各系部主管书记和辅导员是该系部文明宿舍建设的责任人。３、各系部要认真组织，加强检查和记录，及进通报情况。把学生在公寓的表现写入个人诚信档案，并作为评先的依据。

4、学生干部和学生党员。学生干部和学生党员所住寝室是自己的责任区，写出书面承诺，并带领宿舍成员搞好寝室文明建设；学生党员和主要学生干部所住寝室如果出现“脏乱差”现象，首先公布学生党员和学生干部；学生党员和主要学生干部所住寝室被评为“脏乱差”寝室，学生党员和学生干部要写出思想汇报或检查，并建议组织给予批评和处分，并在一年内不得参加任何先进个人的评选。

五、活 动 安 排：

（一）、2005年3月15日至4月1日，动员宣传阶段。

1、学院召开动员大会，布置创建“文明公寓”工作。

2、各系部召开创建“文明公寓”动员大会。召开主题班会、学生干部、学生党员层层动员大会。

3、开展宣传活动，利用广播、板报、条幅、简报等形式，营造氛围。

4、各系部结合公寓建设中存大在的突出问题，制定创建活动的目标、制度和工作计划；学生干部和学生党员要写出书面承诺，各寝室要制定自律公约。

（二）、2005年4月3日至5月8日，组织实施阶段。

1、各系（部）加大检查力度，切实整治宿舍的“脏乱差”。

2、组织大学生公寓自律委员会和公寓老师为主的卫生安全大检查。

3、发挥学生党员的模范作用，开展党员的“寝室挂牌”和创建“党员特色寝室”的活动。

4、各系部要开展各具特色的宿舍文化活动。如“我爱我家”演讲、“寝室美化评比”、“公寓是我家，建设靠大家”这主题的征文等活动。

5、各系部初评及综合评定，申报系部级“文明寝室”，通报需要整改的寝室。

（三）、2005年5月10日至2005年5月15日，检查验收，总结表彰阶段。

1、组织考评小组对各系部的“文明宿舍”建设情况和申报的“文明宿舍”进行验收。各公寓评出“二十个文明寝室”、“二十名文明学生”和需要整改的寝室。

2、评选创建先进单位和个人，突出的给予表彰奖励。

3、学院和各系部对“创建”工作进行阶段性总结。

4、召开学生工作会议，力将“创建”深化持久地开展下去。

5、按照公寓管理中心创建“安全文明公寓”评比委员会的要求，进行自检，考核采取100分制形式，公寓自检，综合评定达到90分以上，向学院公寓管理中心创建安全文明公寓评比委员会申报“安全文明公寓 ”称号，由公寓管理中心创建“安全文明公寓”评比委员会小组统一组织验收，综合评定达到标准的，授予学院 “安全文明公寓”称号;综合评定95分（含95分）以上，可向省教育厅申报“安全文明示范性公寓”称号。学院创建安全文明寝室、安全文明学生，评选工作每学年进行一次，与评选先、优、模一并进行。

（四）、2005年5月18日至学期末，为巩固深化阶段。

１、大力宣传“文明宿舍创建”活动中涌现出的先进典型。２、对个别屡教不改的“脏乱差”寝室进行跟踪整治，要求各系部做好个案记录，加强教育，并给予纪律处分。

３、召开学生代表座谈会，听取学生反映强烈的热点难点问题。４、从制度上巩固创建活动的成果，进一步健全制度，建立“创建文明公寓”的长效机制。