保安的存在不是为了赞誉,而是为了企业的正常运转（5篇）

第一篇：保安的存在不是为了赞誉,而是为了企业的正常运转

保安的存在不是为了赞誉，而是为了企业的正常运转

生活并不是为了三餐温饱，生命的可贵并不在于工种是否令人尊敬，不在于是否高薪，更无关于本身条件的优劣，而是在于是否能够活出生活的意义和价值，人生的意义不在于恋栈长寿，也不在于披金戴银，而在于如何发挥有限的生命，将它的内涵做无限的扩充，正如火花，虽然稍纵即逝，也要留下灿烂的光彩。

我是一名保安，也许对于很多人来说这不是他们梦想中的工作，它不能带来家族荣耀，不能帮助自己获得高品质生活。但是我却是对这份工作报以很大的热情，也许是我不想去勘透世事的锋刃，我相信一粥一饭平淡的人生也能够活出自己的精彩，同样，再平凡的工作也有着它存在的意义，名誉地位虽然是很多人为止一生追求的东西，但是人的一生也很辽阔，人生浮世短短数十载，除了这些，还有更多的事物值得追求，有着存在意义，听凭着内心的信念最重要。

我作为一个保安，自身的责任就是维持着一个企业正常的秩序和安全，我和兄弟们深谙完整秩序的重要性，因为安全是企业高速运作，创造收益的基础，所以我们兢兢业业，在岗一分钟就警惕60秒，不敢有一丝一毫的松懈。

对于我和其他保安兄弟来说最高兴的莫过于企业人员对我们赞许的眼光和感谢的话语，这说明我们的付出获得了认可。用自己的时间来守护一个企业，虽然有时辛苦却也甘之如饴，时间将这份责任慢慢淬炼出了一份感情，超时工作也无怨无悔，只是希望企业能够更好地发展，只是有时我们的心情也会寥落翻覆，难过无言。因为并不是每个人都能够把公司当做家一般爱惜，我们经常看见很多员工下班了忘记将办公室照明灯和空调关闭，试想一下，若是每个楼层的办公区域每天有两盏灯和两台空调未关（事实每天都不只这么多），23点到第二天8点按9个小时计算，我们整个集团有多少个办公楼层又有多少个分公司，那么公司需要支付多少的额外费用？这些本是可以减少的损失呀！

我们也能够理解员工们在公司奋斗，已经离家一天了，急切的想要早点回家跟亲人团聚，所以很多时候我们在例行检查时总会帮助他们关掉，但是有些保安兄弟心直，碰到当事人时总会提醒几句，个人的反应不一，有些员工认为我们多管闲事，认为我们只要巡视安全即可，对我们态度不佳，甚至认为这就是我们应该做的，但是大多数员工都是诚恳的向我们道谢，并且认识到了自己的错误，每当我们的努力获得理解或是尊重的时候，每个人心中总会有种慨然涌动，因

为在意，所以会维护公司的利益。即使是细小的水电费用，能不浪费就不浪费。

虚空依然寂静博大，我明白个体的渺小，也不奢望拥有人人欣羡的豪宅或是动辄几十万的名牌服饰，只是想做到无愧于心，在我的职位上做好自己应尽的责任。我所维护的公司属于科技公司，因而对于员工素质也有很高的要求，若是贪图私利拿走公司研发成果，那真是会造成非常巨大的损失，因而我们在每天的巡查和保护工作中都加强了强度，确保公司利益不受损害，24小时的守护，夜晚灯将我们的影子拉得修长，虽然身体疲累，但是心却是填的满满的，世间再多的旖旎绮丽百年之后也是空幻，其实尽自己最大的努力去做好手上的工作，确保企业长期安稳，就比什么都重要了。

“防范于未然”这是对于未曾预想到的自然灾害的最好方式，也能够减少损失，因而企业每年都有定期组织防灾演习，我们保安更是受到了专业的培训，像是台风来的时候如何及时疏散人群，如何保护企业的利益，如何在最短的时间内转移到安全地带。地质灾害发生时怎样有利做好防护，降低人员受伤率等等，我和我的兄弟在这方面的培训中十分上心，这是非常严肃的事情，关于人身安全和企业利益，我们虽然职位低，但是在这里起到了重要的作用，我们的存在就是保障企业利益不受侵害和工作人员的安全，同时也是一份

真挚而厚重的情感。当然，我们衷心希望这些所学永远不会用到。

生命的意义是“责任”，在我们每个人身上都有不同的角色扮演，在家为人父母，在公司作为职工也要为公司的形象和利益负责，有责任就要有担当，说再多的豪言壮语若是忽略了自身的责任，那就没有任何意义。若是总是计较着自己的付出能够获得多少的回报，那么生活只剩下了精确的计算而少了纯粹的感动。保安的感动来自于他人对自己的认可，即使一个微笑，也能够让我们的心情变得洋溢缤纷。

我始终相信工作不分贵贱，存在即为合理，每一个坚守岗位的人士都为社会的进步做出了贡献，只是有些耀眼，有些默默地付出，每个人都应该获得尊重，但是并不是所有人能够认同我的观念，这也是为何高薪职业的应聘人员总是络绎不绝，而技师，清洁工，保安等工作却总是寥寥无几的重要原因。我相信总有一天太阳自水平线出来，给我们每一个人温暖的阳光，大家一起能够沐浴在同一片阳光下，希望有一天我和我的保安兄弟能够跟其他人一样获得平等欣赏的目光，能够获得他人的尊重，时时处处有喜悦。

第二篇：为了保证电梯正常运行

昨日市质监局下发紧急通知，将在全市范围内开展电梯的安全大检查。进一步落实电梯使用、维保单位安全主体责任，规范电梯使用和维修保养行为；重点查处电梯使用、维保等环节的违法行为，提高广大群众乘坐电梯的安全意识。同时，通过检查使全市各类电梯责任主体落实率、使用注册登记率、定期检验率、严重安全隐患整改率、违法违规行为举报查处率达到100％，努力提高我市电梯安全管理水平，减少电梯故障，有效预防和控制电梯事故的发生。

对查出的安全隐患，质监部门将下达安全监察指令，有针对性地提出整改措施并监督整改；对拒不接受依法监督检验或安全隐患未整改到位仍继续使用的电梯，将责令停止使用；对电梯使用、维保环节的违法行为将严肃查处，由此而造成事故或重大经济损失的，必要时将移送司法机关。

近日，区质监局对地铁大兴线和亦庄线的在用自动扶梯进行检查，并对辖区内部分商场、超市的在用自动扶梯和自动人行道进行全面检查。

区质监局对地铁大兴线和亦庄线的在用自动扶梯进行检查，并对全区范围内商场、超市在用的自动扶梯、自动人行道进行了检查，检查重点是维保单位是否按要求进行维修保养、使用单位是否进行定期检验，特别是对主机运转和链条工作情况进行了检查，督促使用单位完善应急救援预案并落实应急措施。

区质监局相关负责人表示，通过这次详细专业的检查，不但要消除安全隐患，更要使电梯使用单位的负责人员学习并熟练掌握相关专业知识，为全区电梯的正确使用和安全运行奠定良好的基础，从而避免事故发生。

据了解，截止到目前，区质监局已对3家商场、超市的多部自动扶梯和自动人行道进行了检查，并未发现问题。

安全提示：生命只有一次，居民在乘坐电梯时一定要做到“四看”、“四不”，即：看电梯前是否挂有“停梯检修”标志。如果挂有该标志，说明电梯正在维修，乘客不要乘坐；看电梯内是否有质量技术监督部门核发的安全检验合格标志，是否在有效期内，两者同时具备才能保障安全；看是否超载。电梯超载，容易引发安全事故，当电梯因超载报警时，乘客应主动退出，等待下一趟再乘坐；看电梯运行是否正常。电梯停稳后，乘客进出电梯时应注意观察电梯轿箱地板与楼层是否平齐，如果不平，说明电梯存在故障，应及时通知电梯使用单位。

“四不”，即：当电梯门快关上时，不要强行冲进电梯，阻止电梯关门，切忌一只脚在内一只脚在外停留，以免造成不必要的伤害；不随便按应急按钮。应急按钮是为了应付意外情况而设置的，电梯正常运行时，不要按应急按钮，以免带来不必要的麻烦；乘坐电梯时，如果电梯门没有关上就运行，说明电梯有故障，乘客不要乘坐；而已在电梯里的乘客，不可在运行时跳出电梯，以免造成不必要的伤害。

如果电梯发生故障，人员被困在电梯内可采取应急“四步曲”，即：居民如在乘坐电梯过程中遇电梯故障，一定要保持镇定，稳定情绪，不要自行向电梯外翻爬；找到电梯内的紧急报警装置，向外界求救；查看电梯内部是否提供求救电话，拨打该求救电话向外求救；向外发出求救信息后，在专业人员的指导下采取相应措施，不可擅自采取撬门、扒门等错误的自救行动，应该在电梯内静待专业人员开门救援，电梯平层后，在专业人员的指导下快速离开电梯。在发生火灾时，乘客禁止使用电梯逃生，应选择从楼梯安全出口逃生。(记者 王军)

为认真吸取北京地铁4号线电梯事故教训，切实保障铁路旅客人身安全，日前，铁道部下发《关于立即开展电梯安全专项检查的紧急通知》，要求各铁路局自7月7日起对辖区内车站及铁路管辖的公共场所电扶梯和垂直电梯（以下简称电梯）进行全面安全检查，积极消除隐患，确保电梯安全。

铁道部要求，各电梯管理单位要认真落实特种设备安全管理主体责任，积极开展电梯安全管理自查和对电梯维护保养单位的督查。电梯安全管理自查要做到 “三落实、两有证、一检验”，即落实管理机构、落实管理人员、落实管理制度，电梯有使用证、操作人员有操作证，电梯依法检验合格；制订电梯使用应急预案，各单位根据作业人员岗位职责明确电梯看护和电梯问题处置程序，完善应急处置办法，并组织开展电梯故障处置演练，演练记录要完整归档；督促、检查电梯维护保养单位，安排专业人员，对电梯进行一次全面认真的安全检查；对停用电梯也要进行检查，以保证在电梯重新投入使用前及时消除安全隐患。

各铁路局要明确辖区内所有电梯的管理单位，落实电梯安全管理责任主体；电梯安全检查结果、隐患消除情况应由电梯管理单位主管领导与维护保养单位主管人员共同签字确认并存档备查；电梯管理单位要建立电梯定期维护保养机制，要定期检查，相关人员要签字确认，实行责任追究；电梯维修保养单位负责及时消除电梯安全隐患；对于暂时无法消除隐患的电梯，坚决停止使用。

近期，各铁路局客运与安监部门将组织专门人员对各站段电梯安全专项检查落实情况进行抽查。

为了保证电梯正常运行，确保乘客安全，预防升降机故障的发生，特制订本守则：

1． 使用电梯时，欲上楼者请按向上方向按钮，欲下楼者请按向下方向按钮。

2． 电梯抵达楼层后，乘客应判明电梯运行方向；当确定电梯运行方向与自己去往的方向一致时再进入轿厢。

3． 乘客可以按电梯内操作面板上的“关门按键”关闭电梯门；电梯门扇亦会定时、自动关闭，乘客切勿在楼层与轿厢接缝处逗留，以免被夹伤。

4． 乘客进入轿厢后，通过按动楼层选层按钮确定电梯停靠楼层。乘客不得倚靠轿厢门。

5． 电梯均有额定运载人数标准。当人员超载时，电梯内报警装置会发出声音提示，此时乘客应主动减员，退出电梯。

6． 当电梯发生异常现象或故障时，乘客应保持镇静，可拨打轿厢内报警电话寻求帮助或等待救援。切不可擅自撬门，企图逃离轿厢。

7． 保持轿厢内的清洁卫生，不在轿厢内吸烟、随地丢弃废物。

8． 乘客要爱护电梯设施，不得随便乱按按钮和乱撬厢门。管理人员要严格履行岗位职责，经常检查电梯运行情况；定期联系电梯维修保养，做好维保记录；发现故障及时处理和汇报。

乘电梯安全须知

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一、注意安全标志

乘坐电梯，首先要查看电梯内有没有质量技术监督部门核发的安全检验合格标志，电梯有安全标志才能保障安全。

二、电梯超载很危险

电梯不能超载，报警时，就等下一趟吧!

三、别顶着电梯门

当电梯六快关上时，千万不要强制冲进电梯，阻止电梯关门，切忌一只脚在内一只脚在外停留，这样可能受伤。

四、不要随便按应急按钮

应急按钮是为了应付意外而设置的，电梯正常运行时不要按动，否则会经您带来不必要的麻烦。

五、电梯开门走车很危险

乘坐电梯时，如果电梯门没有关上就运行，这说明电梯有故障，乘客不要乘坐，同时向维修人员报告。

六、别把扶手当滑梯

从自动扶手上滑下来很危险，自己可能受伤，别人可能遭殃.七、维修中的电梯别上

来到电梯前，乘客首先看看是否挂有“停梯检修”标志。如果电梯在维修，应挂有这种标志，乘客不要乘坐。

八、发生火灾时千万别用电梯逃生

司机或乘客在发生火灾时应将电梯停在火势或烟火未蔓延的楼层，乘客禁止使用电梯逃生，而要从楼梯逃生。

九、意外时千万别慌

电梯运行中出现故障时，乘客不要惊慌，应设法通知维修人员救援，不要乱**按，等待是保障安全的明智选择。

十、进出电梯须观察

电梯停稳后，乘客进出电梯时应注意观察电梯轿箱地板和楼层是否水平，如果不平，说明电梯存在故障，应及时通知检修，以保障乘客安全。

电梯日常检查制度

1、每天观察电梯的运行情况（上下运行、换速、开门、平层等）。每日机房巡视时，必须检查曳引机各传动部位状况。

2、检查电动机和曳引机减速箱油位是否符合要求。检查控制柜、配电柜及其他电气设备的端子，有无松动烧坏现象。

3、检查断路器、接触器各触点有无打火、拉弧现象。

4、检查各接地点是否符合要求。

5、检查限速器工作运行情况，及时加油。各内选、外选按钮工作情况，是否灵敏。

6、检查安全保护装置的各种安装参数和动作试验状态是否符合标准。

7、检查轿厢照明和风扇。各指示灯，更换损坏的部件。

8、检查消防梯的消防功能。

9、每月检查导靴及靴衬。检查井道位置传感器等。

10、每月检查轿顶检修开关及上、下强迫缓速开关。检查并调整钢丝绳张力。

11、每月清洁机房、清扫轿顶及底坑卫生。检查缓冲器油位及复位情况。

12、每月检查井道随行电缆。检查平衡链悬挂及转动情况。

13、每月检查厅轿门相关尺寸，并作相应的调整。

14、每月检查及调整制动器的制动力矩及制动器闸瓦工作状况。

15、每月清洁地坎滑道卫生及杂质，使房门和轿厢门无阻塞。

16、每月检查、调整开关门机构及上、下端站的换速、限位开关，使其位置正确，功能可靠。电梯整机性能的调整检查，必须有记录，并存档。

第三篇：为了保障企业正常生产及经营工作的顺利进行

车辆管理制度

为了保障企业正常生产及经营工作的顺利进行，充分利用现有资源，并使其产生较好的经济效益，结合公司实际情况，特制度本制度；

一、车辆管理

1、车辆使用一律实行派车申请登记制，未登记出车按私自出车处理。

2、因工作需要用车者，由用车部门提前填写车辆使用申请单，并经部门负责人及主管领导签字批准。

3、车辆维护保养执行审批制，必须先填写申请单，逐级批准后方可到指定厂家进行车辆维护保养。事先不申请的事后不予报销。

4、非工作时间车辆停放在站内，或罐车收车后清洗干净后按顺序停放站内。

5、一般不安排非工作用车。确有特殊情况个人需用车辆的，经公司领导批准，方可出车，费用酌情收取。

二、司机管理

1、司机要遵守纪律、服从命令、听指挥，随叫随到，不误时、不误事。

2、每日司机执行完任务后，要及时归队，清理车辆内外卫生、加好油，以备车辆随时使用。

3、每日司机提前15分钟到岗，检查车辆油、水、气管、电路、外部紧固件和洗车时罐内是否有积水，发现隐患及时修理和处理。

4、司机人员要认真学习执行交通法规，礼貌行车，安全驾驶，如有违章被处罚者责任自负。

5、发生交通责任事故，视事故大小，责任主次根据交警部门处理意见，追究司机的责任，视情况司机将承担部分或全部赔偿。交通事故维修费以事故科责任认定书为依据按比例承担自己应承担的部分。自行调解产生的维修费用，公司负担90%，个人负担10%。

6、在出车过程中，司机要严禁将车辆交给外人，如驾驶车辆发生交通事故的由司机负全部责任，并每发现一次扣司机100元工资。

第四篇：我是党员我优秀——花开不是为了花落,而是为了灿烂

我是党员我优秀——花开不是为了花落，而是为了灿烂

个人简介：杨华轩，08酒店班学生，中共预备党员，大学期间担任管理系团总支委员、宣传部部长，曾担任院报学生记者。

个人格言：花开不是为了花落，而是为了灿烂

个人获奖情况：年在学院第五届校运会获得管理系“优秀体育工作者”称号；

年参加学院“大学生健康日心理征文”荣获二等奖；

年获得xx—xx的国家励志奖学金、学院二等奖学金；

年在学院xx—xx“五四”评优中获得“优秀团员标兵”称号；

年6月获得优秀实习生二等奖；

年获得xx—xx学院二等奖学金；

个人证书情况：计算机国家一级、英语b级、酒店管理师（三级）

“花开不是为了花落，而是为了灿烂”，这句熟悉的座右铭，是我一路走来的信念。自入学以来，我最先给人生定位，不断地挑战新事物，力求实现自己的人生价值，回顾这一程美好而充实的大学旅途，怀着感恩的心诉说着这点点滴滴，感触良多。

一、思想上：坚定党的信念，跟着党的旗帜走

在政治思想上我一直严格要求自己，有较高的政治觉悟。在大一时已向党组织递交了入党申请书，自己利用业余时间认真学习党史和党章，认真了解我们党的光辉奋斗史，努力学习马列主义、毛泽东思想和共产党理论以及“三个代表”的重要思想。通过学习，我认识到，我们党一直把全心全意为人民服务作为党的宗旨，把实现和维护最广大人民群众的根本利益作为一切工作和方针政策的根本出发点，党的一切工作或全部任务，就是团结和带领人民群众为实现这些利益而奋斗。在管理系党支部的培养下，我更加坚定了党的信念，跟着党的旗帜走，并以实际行动证明，在校期间尊师守纪，从不迟到早退，积极参与党支部开展的一切活动。xx年参加了“第七期业余党校学习”，积极上进，努力争当先进，起到带头模范作用，顺利从党校毕业。于xx年4月，经过党组织批准，我光荣地成为一名中国共产党预备党员，现已临近党员转正时期。我作为一名在外实习的预备党员，我时刻牢记要保持自身的先进性，一直保持以优秀的学习、工作、为同学起表率作用，积极配合学校工作，主动联系同学落实各项通知工作。在工作生活各个方面更是严格要求自己，在工作中及时总结和时刻反省自己，不断进步，始终保持激情对待工作的挑战，以平常心对待生活，以良好的习惯去影响他人。

二、工作上：甘于奉献，求实创新

锻炼自己的工作能力，是我的大学生活中的一个重要目标。我很感谢一直支持我的老师、师兄师姐，感谢团总支给我提供了一个锻炼能力的舞台。大二我担任了团总支委员、宣传部部长职位，在工作的过程中，我能够积极负责、甘于奉献、开拓进取。在老师及部门同事的讨论下，我们对宣传形式作了改善，如增加展板来宣传，“感恩教师节”，“老师风采”受到了老师们的一致认可。在学院第五届校运会的宣传工作，我将原来的红底黄字的横幅改为图文并茂的横幅，在不断的改善之下，系的宣传工作也受到各系别的认同，在参加院组织的黑板报比赛中，管理系荣获“二等奖”。

在xx年12月2日，我们08酒店班的同学到了金叶子度假温泉酒店实习，虽然已经离开学校在外实习，但是我仍记得自己是一名团学干部，一名中共预备党员，更应该做好表率作用。实习期间，协助实习指导老师工作，倾听同学的学习心声，做好同学的思想工作。为学院塑形象，xx年1月在酒店“金叶子”报发表了《总监讲坛授技艺》，工作积极、认真，受到部门长的肯定及学院的赞扬。

在xx年2月21日，开始踏上毕业实习旅途，对于销售工作我是一张白纸，但始终相信“只要有信念，我的选择就有意义”。工作开始总是荆棘满路，销售讲究专业性，为了确保与客户成功合作，从电话营销到客户拜访的每一过程都必须不断地模拟，每天给自己一个目标，不断超越自我，记得我第一次见客户，面对着一对多的谈单模式，我仍然能保持良好的状态给客户讲解400企业专线产品知识，解决客户余虑，入职的第二个星期，我在三天时间内连开三单，创造了5000业绩，受到公司领导的赞扬。

在工作中，我始终坚信：只要用心付出，我收获的会比付出的多很多。在工作中，我总结了几点：

1、态度决定成功，只要用心，就会有收获；

2、求实创新，接触新事物；

3、善于沟通，提高沟通技巧；

三、学习上：精于专业，博取众长

在校期间作为学生，学习是学生的本职工作，我精于专业，课堂上踊跃发言，与老师交流学习心得，掌握专业知识理论，并与实践相结合，熟练操作专业技能。在校期间综合测评及专业成绩均班里前三名，专业知识扎实，xx年获得xx—xx的国家励志奖学金、学院二等奖学金，xx年获得xx—xx学院二等奖学金；作为一位学生干部，自己深知只有不断拓展自己的视野，才可以为团队贡献多一点智慧，因此努力学习各科目知识，增长自己的知识，广泛阅读课外读物，阅读相关做人处事的刊物，学会在不同的角度对待事物，以此帮助我在完成学生工作中，我能兼顾各方面情况作出一个解决方案，不将事情片面化。现作为一名应届毕业生，走出象牙塔的大学，带着实习的头衔走进了实习单位，我深知自己社会经验不足，在公司培训中和与同事交流经验中的前提下，有针对性地增强了销售知识的学习，如看《水煮三国》、《羊皮卷》等书刊。

四、生活中：以心交心，待人真诚

生活中，我平易近人,不会将自己工作的身份带到生活中，在校期间，融入同学的氛围，热心帮助同学，经常作为同学最忠诚的倾听者，深受同学的尊重。曾经记得自己发表的一篇文章《有些时候，我也会觉得累》，文章写的是我心里最真实的感受，每次在完成学业与工作的时候，确实很想休息一下，但是每一次我都会将休息的时间留给需要倾诉的同学，因为我知道他们需要倾听，不是为了什么，只是为了让他们说出自己的心声。曾经有一位同学这样评价我：你滋润了别人，提升了自己。她说得很对，因为在倾听这过程中，我确实磨练自己，因为每次鼓励他们，我就知道我应该以身作则，我不能让他们失去了倾诉的支柱，所以我必须以积极的心态、平常心去对待生活的起落。

在大二实习单位，职位不同总会让人感觉到阶级性，但我没有将自己的身份带到生活中，尽自己所能帮助同学解决工作上一些繁琐的事情，如酒店休假规定，酒店员工福利待遇，假期申请制度等，能为同学解决问题是我最大的欣慰。在现在的毕业实习工作，面对销售工作特有的挑战性和紧迫感，身边的同事不断放弃，但我深知选择的道路充满机遇，也有辛酸与绝望，然而我不能像他们一样，我必须持着手中的航海图，越过汹涌的大海，到达梦中彼岸，我必须调整好心态，以自己积极的心态感染同事，俗话说“在岗一分钟，尽职六十秒”，我更应该从员工的角度出发，为公司奉献自己的价值;作为一名党员，我更应该时时刻刻牢记党员的标准和要求，为党、为人民、为公司、为同事奉献自己的青春。

五、文体活动及社会实践：挑战自我，提升能力

我踊跃参加文体活动，大一作为院报学生记者让我对文学有了好感，喜欢用文字去描绘生活的点滴，我希望能自己的文字去传递我们大学生的生活点滴，参加院报记者工作，并多次在院报发表文章，如：《学院xx表彰大会》、《四院携手，传递爱心》等文章，积极参加院的文学活动，并在“大学生健康心理日征文”荣获二等奖。作为学生，我更衷于社会实践，因为社会实践总会收获到课堂上的额外经验，先后参加了旅游专业组织的“韶关丹霞山之旅”、“105届广交会志愿者”、“看望汤村老人”等实践活动。大二在金叶子温泉度假酒店实习，在企业报刊发表《总监讲坛授技艺》一文，被实习单位授予“金叶子报通讯员”称号。

也许我的母校没有名校的光环，但她给了我们一个展示风采的平台，让我们在她的哺育下创造了光环，感谢母校及管理系每一位陪伴我们的老师，是辛勤的你们成就我们，这一趟大学旅途，值得我用心珍藏，这里记载着你我成长的足迹。三年的旅途，在理论与实践相结合下，我的组织能力、协调能力、应变能力都有了长足的提升，全面提升自己的个人价值是我正努力的方向，我会一如既往地努力，扬长补短，综合提升各方面的能力，做好模范作用。

第五篇：为了确保公司的正常工作和不断提高工作效率

为了确保公司的正常工作和不断提高工作效率，进一步规范公司工作秩序，加强公司管理，完善和明确公司的规章制度。现将制定如下基本规定：

1、员工必须严格遵守公司的各项规章制度。不得迟到、早退或无故旷工。

2、上班时间，工作应积极认真负责，严格要求自己，服从公司安排，做好本职工作，不做与公司无关之事。

3、严禁有意怠慢工作，影响施工工期，严禁施工现场将材料和垃圾乱丢乱放，一经发现视其情节给予处罚。

4、施工工人所用公司工具应妥善保管，不得有意损坏，若造成丢失和有意损坏现象，照价赔偿。

5、凡员工请假，必须以书面形式提出申请，给予批假；若未获批准而私自不来者，作旷工处理，旷工一天扣三天工资，旷工超过五天者的视其自动离职而且不结算工资；请假在赶工期情况下，公司暂不批假；除特殊情况外，公司提出申请，报主管部门批准，方可生效；每月请假不得超过2次。

6、新入公司员工上班未达一个月者提出辞职者，公司有权不给予计算工资，试工7日内不符合公司条件和规定者不计工资，公司员工月薪按28天计算。

7、施工场地不准吸烟，一经发现每次处30元的罚款，如吸烟发生后果的自负，并赔偿业主所损失的财物，情节严重者送公安机关。

8、公司聘用人员试用期为一个月，此期间为考核标准，必须服从公司领导的安排。

10、以上公司员工档案表，初次定为一年鉴填一次，一年到期后需重新填写一份，签订到期满后自动失效，请员工自觉遵守，认真工作，公司员工必须互相团结，不发生斗殴现象，严禁赌博。

11、严禁私接私活，兼于其他公司施工的，一经发现处2000—5000元罚款。

12、施工人员必须保证与业主之间的和谐交谈，如业主提出的问题不能直接处理的上报公司与业主洽谈协商。

以上各条若有未尽事宜，具体时情况而定。

员工签名：

日期：