注重“四个创新” 力求“四个成效”

第一篇：注重“四个创新” 力求“四个成效”

注重“四个创新”力求“四个成效”——学习贯彻“全国党史工作会议”的几点体会

惠城区委党史研究室主任 肖 毅

最近，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛亲切会见了参加“全国党史工作会议” 的全体代表，并向会议的胜利召开表示热烈的祝贺。中共中央政治局常委、国家副主席习近平代表党中央在会上作了重要讲话。这是首次以中共中央名义召开的“全国党史工作会议”，也是新中国成立以来第一次最高规格的党史工作会议。本人作为一名党史工作者，通过认真学习领会“全国党史工作会议”和《中共中央关于加强和改进新形势下党史工作的意见》（中发[2010]10号，以下简称《党史工作意见》）的文件精神，我认为在新时期要充分发挥党史工作“以史为鉴，资政育人”的职能作用，就应该要注重“四个创新”，力求“四个成效”。

一、要积极创新工作思路，力求党史征研工作有 “新成效”《党史工作意见》中明确指出：“党史研究是党史工作的重要基础和关键环节”。为此，我们要重点做好以下几项党史征研工作。

一是要认真做好《中国共产党惠城区历史（第二卷）》（1949─1978年）和《中国共产党惠城区历史大事记》的编纂工作。要严格按照“领导到位、人员到位、措施到位、责任到位”的“四个到位”的要求，确保这两本党史书籍在明年建党90周年前出版发行，以此向中国共产党的九十华诞献礼。

二是要高质量地编辑出版《惠城辉煌六十年——区历届人民政府工作报告汇编》，为今后编纂《中国共产党惠城区历史（第三卷）》（1978─1988年）作好相关准备工作。

三是要在全区党员干部中开展学习“全国党史工作会议”的征文比赛，并将获奖征文汇编成册，印发到基层党组织，供广大党员干部学习交流，迅速在全区掀起一个学习贯彻“全国党史工作会议” 的新高潮。

二、要积极创新工作途径，力求党史宣教工作有 “新亮点”我们要从以下几方面入手，把党史宣传教育工作抓紧抓好抓出成效。

一是要进一步扩大党史宣传教育阵地建设，加强对青少年的党史教育工作。今年要在原有9个党史教育实验基地的基础上，拟在“区国税局、九惠药业有公司、黄塘社区居委会、下埔小学、下角小学”增设党史教育实验基地，不断扩大党史教育工作的覆盖面。

二是要积极创新党史宣教的载体，大力拓宽党史宣教的渠道。一方面要进一步完善今年初开通的《惠城党史网站》（http://dsyjs.hcq.gov.cn），为广大党员干部提供一个方便快捷的学党史交流平台。另一方面要在《惠城组工通讯》杂志上开设《惠城党史之窗》栏目，刊登“上层声音、党史故事、人物传记、征研成果”等党史内容，使之成为党员干部喜闻乐见的党史宣传园地。

三是要采取灵活多样的形式，把党史教育寓教于乐、寓教于情。我们要与组织部门联合举办“牢记党的光辉历史，共创惠城

美好明天”为主题的“全区党员学习党史、党章知识竞赛”，进一步调动全区党员干部学习党史的积极性。四是要把党史宣教“六进”（即：进“机关、学校、企业、社区、农村和军营”）活动安排好、落实好。按照年初计划要组织党史干部到市一中、七中、区直机关党委为入党积极分子和青少年学生上党史课。

三、要创新工作途径，力求在保护和利用党史遗址工作中有“新路子”

《党史工作意见》中明确要求：“党史遗址以及有关文物资料是中华民族物质和非物质文化遗产的重要组成部分，必须精心保护”。为了将中共中央的这一精神贯彻好、落实好，我们要认真做好党史遗址的普查、保护和利用工作，力求做到“四个确保”。

一是确保组织领导到位。要成立以区委常委、组织部部长任组长，区直有关部门为成员单位的领导小组；二是确保措施到位。要制定《惠城区党史遗址普查、保护和利用工作方案》，明确此项工作的目标要求和具体内容；三是确保工作人员到位。要抽调专门人员负责此项工作；四是要确保工作经费到位。要争取区政府拨出专款用于添置办公设备和正常运作，以便按时按质按量地完成上级交给的工作任务。

同时，为了进一步挖掘“红色旅游” 资源，我们要积极向市、区两级党委政府建议将“飞鹅岭公园”重新规划、扩建后易名为“周恩来纪念公园”或“东征公园”，并建设“周恩来纪念馆”；将“丰山公园”重新规划、扩建后易名为“东江革命纪念公园”。我们认为，通过易名可以更直观、更贴切地体现国共两党合作的史实，使广大市民和游客在参观过程中感悟国共两党为

国家统一、民族富强而并肩战斗和东江革命的光辉历程，将会收到了很好的社会效益和经济效益。

四、要积极创新工作机制，力求党史队伍建设有 “新面貌”习近平同志强调：“党史研究工作者要遵守党的政治纪律、宣传纪律和充分发挥个人创造性的统一”。为了建设一支适应新形势要求的高素质党史队伍。

首先，我们要把对党史干部的理想信念、宗旨教育放在首位。要教育他们树立正确的世界观、人生观、价值观，使他们继承和发扬党史干部“特别能吃苦、特别能合作、特别守清贫、特别能奉献”的“四特精神”。

其次是要加大对党史专业人才的引进和培养的工作力度。要积极组织党史干部参加省、市级举办的各类业务培训班。今年拟引进一名全日制历史硕士研究生，以进一步充实党史干部队伍的后备力量。

再次是要建立健全《中共惠城区委党史研究室工作职责》、《中共惠城区委党史研究室学习制度》、《中共惠城区委党史研究室党风廉政工作制度》、《干部请休假制度》和《上下班签到制度》等一系列规章，从制度上进一步规范党史干部的行为。

中国共产党波澜壮阔的历史是一笔极其珍贵的精神财富，是激励我们勇往直前的不竭动力；是帮助解决现实问题的“金钥匙”。我们一定要凭借“全国党史工作会议” 胜利召开这股“东风”，进一步拓宽工作思路，创新工作载体，强化工作力量，按照“全国党史工作会议” 提出“用党的伟大成就激励人，用党的优良传统教育人，用党的成功经验启迪人，用党的历史教训警

示人” 的要求，切实把“全国党史工作会议” 精神学习好、领会好、贯彻好。

（此文在《惠州机关党建》2011年第一期发表）

第二篇：加强党风廉政宣传教育注重“四个创新”

江泽民同志指出，创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。如何在新形势下不断创新党风廉政宣传教育工作，用科学的理论武装人，以健康的思想陶冶人，以高尚的品德塑造人，以优秀的作品鼓舞人，以严明的法纪警示人，提高党员干部的拒腐防变能力和思想政治素质，这是摆在各级党委政府和纪检监察机关面前的一个极端重要的课题。深圳作为改革开放的“窗口”和“试验场”，做好社会主义市场经济条件下的党风廉政宣传教育工作，我认为必须大胆解放思想，注重“四个创新”。意识上必须创新党风廉政宣传教育是一项基础性的工程，是从源头上预防和遏制～现象的根本措施。近些年来，通过采取得力措施，积极探索宣传教育的形式和办法，收到了一定的效果，但为什么要增强党风廉政宣传教育的创新意识呢？是基于以下几个方面的考虑提出来的。其一，它是新形势下党风廉政宣传教育的必然要求。随着改革开放的深入和社会主义市场经济体制的逐步建立，经济成分，利益主体，社会组织和社会生活方式日趋多元化，人们的思想空前活跃，价值观念发生了重大变化，传统的党风廉政宣传教育工作面临着严峻的考验。这就必然要求我们既要断承和发展传统的宣传教育手段，又要树立创新意识，寻找新的教育方式、方法和载体。其二，它是新形势下党风廉政宣传教育的内在要求。在社会主义市场经济条件下，如果原封不动地沿袭原有的道德观念来评价新的社会现象，规范党员干部的社会行为，不仅缺乏说服力，而且影响和阻碍社会的前进和发展，因而创新教育，也是党风廉政宣传教育的内在需要。其三，它是新形势下党风廉政宣传教育的客观要求。我们必须以高度的政治责任感和强烈的紧迫感，研究新情况，探索新规律，创造新形式，寻找新途径，努力构筑党员干部在思想上拒腐防变和不想～的防线。内容上必须创新党风廉政宣传教育的内容十分丰富，为增强教育的实效性，既要重视坚持党章和《宪法》以及党的基本理论、党规党法与廉政法规的教育，又要不断发展和创新、增加赋予时代特色的新内容。要以理想和信念教育为核心，以道德和法纪教育为重点，以正面宣传教育为主导。党风廉政宣传教育必须掌握党员干部的思想脉搏，在内容上不仅要坚持党的最根本的原则和观念，而且要不失时机，赋予时代特征，这样的宣传教育才能潜移默化，润物无声。载体上必须创新时代的发展，科技的进步，社会的变革呼唤不断创新党风廉政宣传教育的方式方法和载体。一是塑造人格载体。党风廉政宣传教育应注意引导和鼓励党员干部加强自我修养，完善自己的人格，强化健康心理辅导，塑造自身的良好形象。二是善用感情载体。党风廉政宣传教育要十分重视依托感情载体，把党性与人情味很好地统一起来，坚持教育、引导、提高人与尊重、理解人相结合，要融理于情，以情入手，以理服人。三是重视传媒载体。充分发挥媒体的宣传教育功能，重视宣传阵地和～阵地的作用，运用报刊、广播、电影、电视开展广泛的声势浩大的党风廉政宣传教育，要利用新闻媒体开辟专栏、专版，增加信息量，加强时效性和言论的引导性，开展“反腐保廉大家谈”、发布党风廉政公益广告，把教育扩大到社会上。同时，充分利用互联网这一传播手段，宣传党风廉政建设和反～斗争成效，使之成为国内广大群众获取信息的重要来源，成为了解中国的有效渠道。四是拓宽活动载体。近几年来，深圳市在创新载体方面进行了一些积极有益的探索：利用“廉内助”和“廉洁文明家庭”活动，把党风廉政教育延伸到党员干部的家庭；利用在全国征集廉政公益广告，把教育做到社会上；利用编印廉政读本、赠送廉政台历，把教育做到办公台上。通过开展多形式、全方位、大容量的党风廉政宣传教育，不断提高党员干部的思想道德素质。机制上必须创新当前要健全和完善以下“四个机制”：一是领导机制。要坚持“两手抓，两手都要硬”的战略方针，坚持标本兼治，综合治理，建立一手抓查处，一手抓预防教育的“一岗双责”的责任目标体系，形成党委统一领导，纪委组织协调，组织、宣传、文化和新闻等各部门齐抓共管的大宣传、大教育的工作格局。二是激励机制。要加大奖惩力度，强化奖惩措施，坚持精神奖励和物质奖励并举，对党风廉政宣传教育做得好的，特别是有创意的教育活动，要予以表彰和奖励，对这方面工作薄弱而出现大案要案的，要追究有关责任人的纪律责任。要发挥党的方针政策的规范功能，创造一个惩恶扬善的社会环境。三是反馈机制。要充分利用新闻媒全和宣教网络，对党风廉政建设和反～斗争中出现的重大事件、重要动态和重点倾向，及时反馈给领导机关和有关部门，及时调整教育内容和方法，增强教育的针对性和实效性，使党员干部逐渐形成一种努力提高思想理论素养、道德水平、科学文化素质的内在追求，并把这种内在追求转变为规范自己行政行为的动力。四是投入机制。党风廉政宣传教育必须以必要的财力物力投入作为保障。要把其所需的经费开支纳入财政预算，并随着经济的发展逐年增加，各级政府要在硬件建设上给予支持，增添设备，完善设施，确保党风廉政宣传教育收到理想的效果。

第三篇：四个创新

四个“创新”

一是创新观念。要改变基层思想政治工作就是“开大会、作报告、办学习班”的狭隘观念。依据科学的方法和手段，积极探索科技创新条件下基层思想工作的特点和规律，开辟新途径，探索新办法，提高主动性，针对性和实效性。二是创新内容。基层思想政治工作的内容创新体现两个要求：一是紧密结合社会深刻变革的实际，紧密结合检察干警对物质文化生活的需求，紧密结合工作对象发生的重大变化，不断丰富思想政治工作内容。

三是创新方法。要针对全面构建和谐社会中出现的热点、难点、疑点问题和思想认识问题开展思想政治工作，帮助干警释疑解惑，切忌空对空。要运用干警喜闻乐见和生动活泼的形式，提高干警的素质，并使其真正得到实惠。四是创新手段。基层检察院思想政治工作要有所为也要有所不为。这就要求把基层思想政治工作与其他各种社会调控和整合手段结合起来，相互配合，相互促进，才能收到更为全面的效果。一是要充分运用各种创建和竞赛活动，深入开展思想道德和职业道德教育，使广大干警的思想感情得到熏陶，精神生活得到充实，道德意识得到增强。同时要建立健全各项制度，依法加强对干警的各项管理，把倡导的思想观念、道德、情操融于科学有效的社会管理之中，渗透到各

项管理制度中，把自律与制度、内在约束与外在约束有机结合，启发干警自我教育、自我提高。二要加强党校等思想教育主阵地建设，有效发挥阵地作用。三要注意充分利用各种现代传媒和网络技术手段，加大思想政治工作的科技含量，扩大思想政治工作的覆盖面和宣传教育的层次性，从而进一步增强基层思想政治工作的影响力。

思想政治工作由于当代社会生活的瞬息万变，使得生活于社会中的检察干警的思想也在不断变化之中，这就要求思想政治工作者必须与时俱进，要根据不断变化的情况改进和调整工作思路，在继承优良传统和成功经验的基础上探索求新，准确把握时代特点和检察队伍的思想脉搏，增强在纷繁复杂情况下辨别是非，明辨真伪的能力，增强政治敏锐性和鉴别力，使检察队伍成为坚定不移的服务于大局、让党放心、忠于法律、让人民满意的队伍。

第四篇：注重四个联系 加强党性修养

注重四个联系 加强党性修养

党的十七届四中全会《决定》指出，要坚持德才兼备、以德为先的用人标准。这是对党的组织路线和干部政策的丰富发展，是新时期党的干部工作的重要指导方针。用什么样的标准选人、是否把干部的“德”放在首要位置，是判断一个政党先进性的重要标准。“德”的核心就是党性。党性是共产党员先进性的集中体现，是党员干部的立身之本。党性修养是共产党员的修养中最核心的内容。党员干部的党性修养如何，直接影响着党和国家各项事业的兴衰成败。加强党性修养是党的执政能力建设和先进性建设的必然要求。那么，如何加强党性修养呢？

一是联系学习实际，加强思想修养。思想是理想信念、道德操守的总开关。学习是解决思想问题的钥匙和指路明灯，是坚定信念、增强党性、加强修养的基本环节，是丰富知识、增加智慧、增长本领的根本途径。只有用知识武装起来的人才有真正的竞争力。作为党员干部，要自觉按照建设学习型政党、学习型组织的要求，树立重视学习、坚持学习、终身学习的理念，切实做到学以立德、学以增智、学以创业。加强思想修养，当前最重要最紧迫的任务就是要用马克思主义理论特别是中国特色社会主义理论体系武装头脑，通过学习坚定理想信念，系统掌握马克思主义立场观点方法，增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终保持立场坚定、头脑清醒。要在学习掌握现代科学知识上下功夫，广泛学习现代化建设所需要的经济、政治、文化、科技、社会和国际等各方面的知识，在学习中拓宽视

野，准确把握当今世界发展大势，准确把握改革发展实际，切实提高战略思维、创新思维和辩证思维的能力。

二是联系工作实际，加强作风修养。党性是作风的内在根据，作风是党性的外在表现。加强作风修养，是增强党的创造力、凝聚力和战斗力的根本保证。要大兴密切联系群众之风，牢固树立群众观点，不断增强公仆意识，把全心全意为人民服务作为最高准则；要大兴求真务实之风，坚持党的思想路线，注重调查研究，坚持问政于民、问需于民、问计于民，正确行使人民赋予的权力，真正为人民掌好权、用好权，努力为群众多办实事、好事；要大兴艰苦奋斗之风，大力培养艰苦奋斗、不怕困难的革命精神，在生活上与人民群众同甘共苦，倾听群众呼声，关心群众疾苦，切实维护人民群众的根本利益；要大兴批评和自我批评之风，坚持民主集中制原则，把自律和监督相结合，互相监督是关心，相互批评是爱护，做到大事常商量，小事多沟通，增进团结友谊，提高凝聚力、战斗力。三是联系方法实际，加强素质修养。方法是理论体系的灵魂，方法论是研究主观同客观的一致性问题。马克思主义哲学是科学的世界观方法论，是指导人们认识世界、改造世界的强大思想武器。学习运用马克思主义哲学，就是要坚持马克思主义的立场观点方法思考问题、指导实践，核心是要全面准确地贯彻党的路线方针政策，努力避免思想方法、工作方法上的片面性、绝对化。一要联系思想方法。思想方法是历史的产物，不善于辩证思维，就不可能摆脱形而上学的影响。二要联系工作方法。工作方法是能力的体现，是人与实践结合的方式，因而反映出综合能力的高低。三要联系领导方

法。领导方法反映了是否真正坚持马克思主义的唯物史观，体现了领导者的品德作风，特别是坚持民主集中制原则，保持同人民群众的血肉联系。方法不同，效果就不同。在具体工作中要特别注意对方法问题的研究运用。要坚持世界观的改造，始终做到用马克思主义立场观点分析解决问题，保持同党中央高度一致，保证政令畅通，做到政治上坚强可靠。要立足本职问计于民，不断从人们群众中汲取营养和智慧。要加强学习，尤其注重向群众学习、向实践学习，深入调查研究，寻找科学方法，提高工作效率。

四是联系品行实际，加强纪律修养。品行，是一个人在社会活动中表现出来具有一贯性的品格和行为方式的总和，是衡量一个人道德面貌的重要标志。一个干部的品行好坏不是与生俱来的，是个人道德修炼和社会实践的结果。十七届四中全会《决定》在总结党的选人用人历史经验的基础上，提出了当前和今后一个时期看干部德的重点就是“四看”：一看是否忠于党、忠于国家、忠于人民。二看是否确立正确的世界观、权力观、事业观。三看是否真抓实干、敢于负责、锐意进取。四看是否作风正派、清正廉洁、情趣健康。这“四看”紧紧围绕党的根本宗旨和中心任务，从理想信念、政治品德、宗旨意识、工作作风、道德品行等方面对新时期干部的“德”提出了具体要求，进一步明确了考察干部“德”的重点内容。党员干部加强纪律修养，一要根据干部“德”的评价标准，认真对照检查，切实改进提高，常修为政之德，常洗思想之垢，砥砺高尚品格，陶冶道德情操，培养健康情趣。二要有远大的抱负和坚定的信念，牢记宗旨，服务人民，放眼全局想事、立足当前办事，自

觉把自己的理想同党和人民的事业联系起来。三要自觉按照民主集中制原则规范自己的言行，顾全大局，坚持原则，严守纪律，维护团结，正确处理个人与组织、局部与整体的关系，在重大原则问题上立场坚定，在大是大非面前旗帜鲜明，在关键时刻经得起考验。党员干部加强纪律修养，最重要的一条，就是要维护党的政治纪律，在任何时候任何情况下都要与党同心同德，坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策和上级的决策指示，在思想上行动上自觉地与党中央保持一致，对党襟怀坦白，言行一致，表里如一，光明磊落。

第五篇：四个面试注重事项

面试中的主考官看就职者的态度，一般会注重如下四个方面，以下也是四个面试注意事项，希望大家可以引以为戒：

1.看你的简历是否合乎要求

简历是求职者的第一门面，面试自我介绍范文则是第二门面。简历看似一张纸，但却可以从中看到你对职业的态度。如：注水的简历经不起考问就露怯，最后要自食其果；潦草的简历说明你很忙(盲)，“盲”意味着可以随便拿自己的职业生硬当儿戏；简历又长又臭，说明你缺乏主体的定位意识与能力，你在用人单位根本就成不了什么气候。推荐阅读：个人简历文字版

2.从你的话言表述中，看你对自己的地位是否有“归零”的态度

所谓归零，就是让自己在新单位从“零”开始。这样，你才可能天天都会有收获，也才能天天都享受到收获的快乐。如果你在招聘者面前无限度地夸大自己的本事，以为只有这样才能让用人单位急需你的加盟，那就大错特错了。曾经有这样一种说法：当你觉得什么都懂的时候，授予你学士学位；当你觉得有什么东西弄不明白的时候，授予你硕士学位；当你觉得什么都不懂的时候，授予你博士学位。在求职场上，如果你能用“归零”的外在村托你殷实的内在，那么你一定会给招聘者留下耐读的印象。

3.从你肢体语言里解渎你是否开朗、豁达

应聘者装腔作势，必虚之；扭捏作态，必伪之。一家国企负责招聘的高管正是本着这种“看人信条”，拦住了很多类似这种表现的应聘者。用人单位最需要的是能够真实表现自己的人才，而真实的表现是通过开朗、豁达的语态(包括肢体语言)综合地表现出来的，如果你在主考官面前装腔作势、扭捏作态，只能说明你的态度并不端正。试想，一开始就在作假，步入职场后还不知你有多假呢！

4.从你的举止观察你是否具备坚忍的品德

坚忍，这是一个称职的员工所必备的素质。面试主考盲为了检验一个新人是否有这方面的素质，可能会给你设陷阱题，即不直接提问题，而是在现场布置一些看似与面试无关的陷阱，然后观察你作何种反应。这里的学问大着呢，假如你对脚跟前的一根烟头无动于哀，假如让你为一盆花代浇一下水，你说你不会；假如你看到主考宫在抽烟，你也从自己口袋里掏烟……那么，你就麻烦了。

当然，主考宫还可以从对话里探出你对未来单位的忠诚度。他会以各种方式试探你求职的目的，你在一个单位究竟想待多久。这些都是对你职业态度进行考核的内容。如果你忽视了其中任何一个环节，招聘单位都可能送你一盆用“不”字做的冰水。