科学化原则加强党的建设

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第一篇:科学化原则加强党的建设

科学化原则加强党的建设 四中全会《决定》站在时代、全局和战略的高度,提出了提高党的建设科学化水平的这个重大命题和重大任务,这是根据世情、国情、党情的新变化对党的建设提出的新要求,与加强党的执政能力建设和先进性建设的要求具有同等重要的理论和实践意义。这表明中国共产党作为领导中国走向社会主义现代化的执政党,其自身建设正在按照共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律,更加自觉地走向科学化、现代化,表明我们党为应对新形势新挑战而进一步提高管党治党水平,以改革创新精神不断提高和完善自己。可以预期,这必将把我们党认识世界和改造世界能力提升到新水平,使党领导的伟大事业和党的建设新的伟大工程进入新境界。

提高党的建设科学化水平,是我们党的优良传统和自身建设的宝贵经验。党的建设科学化,不是凭空提出的,而是有着深刻的思想渊源和实践基础的。我们党作为马克思主义政党,从成立之日起就把民主与科学写在自己的旗帜上。在党的建设中体现科学精神,在实践中坚持科学管党、科学治党是我们党的一贯追求。我们党88年的奋斗历史,也是不断探索和推进党的建设走向科学化的历史。毛泽东同志早在1929年就提出,要“使党员的思想和党内的生活都政治化,科学化”。新中国成立后,适应党在全国执政和大规模经济建设的需要,党中央提出要建立科学化的干部管理制度、为更高的党员条件而奋斗。党的八大提出了党的建设的基本任务是提高全党的马列主义水平,坚持理论联系实际、实事求是原则,把马克思主义的普遍真理同中国革命的具体实践密切结合等执政党建设的一系列重要思想,为推进党的建设科学化奠定了重要基础。改革开放后,我们党紧紧围绕经济建设这个中心,对推进党的建设科学化提出了新要求。邓小平同志提出,党在领导社会主义事业中,要采取科学的态度。要从制度上保证党和国家政治生活的民主化。江泽民同志强调,要坚持和完善能够保证党的领导坚强有力和社会主义兴旺发达的一整套科学的制度。胡锦涛同志强调,党要以科学的思想、科学的制度、科学的方法领导中国特色社会主义事业。还提出要不断推进党建工作的规范化、制度化、科学化。在十七届四中全会上,胡锦涛同志又进一步强调,要提高党的建设科学化水平,推动党的建设创新。这些重要论述,对加强和改进党的建设、推进党的建设科学化的实践具有重要指导作用。新中国成立以来特别是改革开放以来,我们党在推动自身建设的实践中,积累了许多宝贵经验。四中全会《决定》总结概括的六条基本经验,体现和深化了我们对马克思主义执政党建设规律的认识,也是党的建设科学化的重要经验。坚持和运用这些经验,必将推动党的建设科学化水平不断得到提高。

提高党的建设科学化水平,是适应国际国内新形势,加强和改进党的领导和党的建设的迫切需要。提高党的建设科学化水平这一重大课题,是四中全会科学分析判断国际国内形势,着眼于继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐,着眼于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性,着眼于增强全党为党和人民事业不懈奋斗的使命感和责任感,着眼于保持党同人民群众的血肉联系提出来的,体现了党的建设与时俱进的时代要求,具有很强的现实针对性和指导性。从党所处的客观环境的变化要求看,四中全会《决定》把我们党在长期执政条件下面临的考验概括为执政考验、改革开放考验、市场经济考验和外部环境考验这“四个考验”,应对这些考验,要求我们党必须不断提高党的建设科学化水平。在国际上,当今世界正处在大发展大变革大调整时期;世界经济格局发生新变化,国际力量对比出现新态势,全球思想文化交流交融交锋呈现新特点,此外,当然还有发达国家在经济、科技等方面仍占优势,综合国力竞争和各种力量较量更趋激烈,不稳定、不确定因素有所增多等

问题。这样一种变化了的国际环境要求全党同志切实提高战略思维、创新思维、辩证思维能力,提高抓住机遇、化解挑战、驾驭复杂局面的能力。在国内,同国际金融危机冲击和我国发展呈现的一系列阶段性特征相联系,出现了许多新情况新问题,主要是:经济全球化负面效应凸显,要求我们加快转变发展方式、完善发展模式;同时,随着工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展,随着我国正在新的历史起点上向前迈进,党和国家统筹兼顾各方面利益难度加大,公民政治参与和网络问政议政积极性高涨,出现了网上虚拟社会呼声同网下现实社会问题相交织的新情况。这样一种变化了的国内环境,要求我们党提高科学执政、民主执政、依法执政能力,提高统筹协调各方面利益关系能力,注重把扩内需同稳外需、保增长同调结构、增活力同惠民生结合起来,把加大社会建设力度同增强社会治理能力结合起来,坚持发展是硬道理、稳定是硬任务,全面提高各级党政干部推动科学发展的本领和群众工作、公共服务、社会管理、维护稳定的本领。这一切,都要求党的建设走出一条科学化之路,以科学化带动和促进党的建设整体水平的提高,保证党的领导和党的工作适应复杂多变的国际国内形势的发展变化。

提高党的建设科学化水平,是我们党自身发展的迫切需要。我们党历经革命、建设和改革,已经从领导人民为夺取全国政权而奋斗的党,成为领导人民掌握全国政权并长期执政的党;已经从受到外部封锁和实行计划经济条件下领导国家建设的党,成为对外开放和发展社会主义市场经济条件下领导国家建设的党。这就对保持党的性质、宗旨,坚持和发展党的先进性提出新的任务、新的要求。同时,改革开放30年来,我们党的干部队伍按照“四化”方针持续进行新老交替,党的干部队伍构成也发生深刻变化,现在不仅新中国成立前入党和参加工作的干部已全部退出领导和工作岗位,而且“文革”前入党和参加工作的干部也已经或将要退出领导和工作岗位。一大批具有较宽世界眼光、较高知识层次、较强开拓精神的年轻干部相继走上党和国家各级领导岗位,给党和人民的事业带来了蓬勃生机和活力,但也给我们党在新形势下的思想政治建设特别是执政能力建设和先进性建设以及党性党风党纪教育提出新的任务、新的要求。此外,党员队伍在市场经济条件下发生的深刻的结构性变化,以及在快速工业化、城镇化进程中发生的巨大规模的社会流动,也给党员教育管理提出新的任务、新的要求。按照党的十七届四中全会《决定》的科学分析,当前党的领导水平和执政水平,党的建设状况,党员队伍特别是各级党的干部素质,总体上同党肩负的历史使命是适应的。同时,党内也存在不少不适应新形势新任务要求、不符合党的性质和宗旨的问题。《决定》从理想信念、民主集中制、领导班子和干部队伍建设、基层党组织建设、作风建设、反腐败斗争等六个方面作了全面分析,要求全党充分认识加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性,按照提高党的建设科学化水平的要求,继续扎实推进党的建设新的伟大工程。特别是要教育引导广大干部高举旗帜、坚定信念、践行宗旨,既要继承弘扬党的优良传统和作风,保持同人民的血肉联系,又要做到勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞;既要毫不动摇地抓好发展这个党执政兴国的第一要务,又要毫不含糊地完成维护稳定这个第一责任;既要保持和发展党的先进性,又要始终维护党在思想、理论、组织和作风上的纯洁性,使党始终代表中国先进生产力发展要求、中国先进文化前进方向、代表中国最广大人民根本利益,确保我们党始终是中国工人阶级的先锋队、同时是中国人民和中华民族的先锋队。所有这些,都呼唤着我们党的建设必须与时俱进、改革创新,呼唤着进一步提高党的建设科学化水平。党的十七届四中全会关于提高党的建设科学化水平的论述和部署是全面的系统的,体现在党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设五位一体总体布局的每一个方面,需要全党同志认真学习、悉心领会、全面贯彻。只有这样,才能把提高党的建设科学化水平真正落到实处。

努力提高党的建设科学化水平,就是要在全党进一步树立科学思想、弘扬科学精神、掌握科学方法、强化科学管理、完善科学制度,说到底是要不断把握和自觉运用马克思主义执政党建设规律。科学发展观揭示了我国经济社会发展的客观规律,也揭示了加强和改进党的建设的规律。科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针,也是加强和改进党的建设必须坚持和贯彻的重要指导方针。党的建设科学化,就是科学发展观在党的建设中的全面贯彻和自觉运用,就是要引导党员、干部增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,切实提高各级党组织推动科学发展、促进社会和谐的能力,切实把党的政治优势和组织优势转化为推动经济社会又好又快发展的强大动力。从总体上看,党的建设科学化是党建领域广泛深刻的改革创新,是我们党在更高标准、更高水平上的科学发展。

执政党建设是长期任务,探索马克思主义执政党建设规律是永恒课题。推进党的建设科学化,遵循客观规律是根本,科学理论指导是关键,运用科学方法是基础,加强制度建设是保证。党的建设科学化涵盖党的建设各个领域、各个方面。从思想观念到能力素质,从体制机制到方法手段,从组织体系到战略布局,都要按照科学化的标准来要求、来改进。这就需要各级党组织和全党同志坚持解放思想、实事求是、改革创新、与时俱进,及时研究新情况、解决新问题、总结新经验,以科学理论指导党的建设、以科学制度保障党的建设、以科学方法推进党的建设。

提高党的建设科学化水平,关键是要坚持科学理论指导。马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观,为我们适应新形势新任务要求推进党的建设提供了强有力的理论指导。加强和改进新形势下党的建设,有其客观规律需要我们去认识、去把握,有大量复杂课题需要我们去研究、去破解。党员特别是各级领导干部和理论工作者,要在积极进行实践探索的同时,紧密结合新的历史条件和新的历史任务,认真学习马克思主义建党学说,加强党建理论研究和创新,努力把握和运用马克思主义执政党建设的客观规律,深刻认识和运用党领导人民夺取政权、巩固政权、执掌政权的客观规律,深入研究推动科学发展、促进社会和谐对党的建设提出的新要求,认真总结加强党的执政能力建设和先进性建设的新鲜经验,不断丰富和发展党建理论。党员要主动参与党的制度建设,这既是党的建设的重要组成部分,又是党的建设的重要保证。要增强党内生活和党的建设制度的严密性和科学性,既要有实体性制度又要有程序性制度,既要明确规定应该怎么办又要明确违反规定该怎么处理,减少制度执行的自由裁量空间,推进党的建设科学化、制度化、规范化。要认识到,科学方法的运用对提高党的建设水平至关重要。要结合新的实际,继承、丰富和发展党在长期实践中积累的成功方法,积极探索运用现代管理学、组织学、心理学等现代科学方法,借鉴外国政党的有益做法,提高党建工作效率。

第二篇:2010.03党建设的科学化水平

2010年03月思想汇报:提高党建设的科学化水平

敬爱的党组织:

在成为入党积极分子以来,我一直以党员的责任来监督要求自己,时刻关注国家和党的发展变化,时刻学习党建知识和党的各项方针、政策和各种精神,按党章要求办事。最近学习了党的十七届四中全会《决定》提出的“推进党的建设科学化”、“提高党的建设科学化水平”的这个最新的战略思想。

其实,自十一届三中全会以来,邓小平、江泽民、胡锦涛等同志已经在不同阶段都对推进党的建设科学化、提高党的建设科学化水平作出过重要论述和要求。可以说,党的建设科学化是我们党的几代领导集体一以贯之的追求。党的十七届四中全会《决定》把党的建设作为一个整体,第一次提出“党的建设科学化”的全新重大命题。从80多年前的党员的思想和党内的生活科学化,到今天的党的建设科学化,这是党的建设历史经验的升华,体现了我们党在执政意识上的进步,是我们党始终走在时代前列的鲜明标志。

按照马克思主义唯物辩证法观点, 科学是运用范畴、定理、推理等思维方式正确揭示客观事物本质属性及其变化发展规律的知识体系,它来自于人们认识、改造自然和社会的实践,是人类实践经验的结晶,具有引导人类不断发展进步的客观真理性和普世价值。即在社会实践活动中,人们只有尊重科学,按照客观规律办事,才能使人的主观能动性得到正确合理的发挥,才能收到事半功倍的预期效果。反之,违背科学原則,主观臆断,盲目行动,则必然遭致挫折和失败。基于这个认识,可将“党的建设科学化”命题的基本内涵主要分为三点:

一是党的建设能够秉持、贯注尊重科学的态度和精神,以此作为制定行动方略的基本原则,保证党的建设实践按照合乎事物变化发展规律的原则和要求来研究、部署和推进;二是党的建设够坚持马克思主义唯物辩证法观点,坚持主观与客观相统一原则,直面现实实际,注重在实践中探索、寻求推进党的建设的方式、方法和路径,努力把党的建设置于科学理论、科学方略、科学制度的指导和规制下;三是在党内能形成探索、研究党的建设的内在本质,寻找、揭示其客观规律,并自觉地按照规律办事的浓厚氛围。也就是说,这种探讨、认同、尊重并运用客观规律来指导实践的行动能够在党内普遍地、常态地存在,能够渗透到党的建设系统工程的各个方面。

因此,党建设的科学化水平的提高,不仅依赖于实践中的探索,而且需要强化对发展中存在问题的处理手段,比如说现今问题较大的贪污腐败、行贿受贿问题、党内的民主发展问题(特别是干部选拔任用制度)、党的结构体系优化的问题等等。长期以来,我们党在加强自身建设的方法路径上执着探索,积累了丰富的经验,形成了“着重从思想上建党”原则、“支部建在连上”原则、坚持“党性修养和锻炼”、根据形势和任务要求定期开展“整党整风”、“批评与自我批评相结合”等方法原则。特别是改革开放以来,从中央到地方,在加强党员学习培训、落实干部队伍建设“四化”方针、加强各级领导班子建设、发展党内民主、提高决策科学化水平、扩大干部人事工作中的民主、深入开展反腐倡廉乃至改进和加强基层党组织建设等方面,探索了许多行之有效的方法。对此,我们要高度重视并结合新的实际加以丰富和完善。

与此同时,必须看到,“世情国情党情的深刻变化对党的建设提出了新的要求,党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的,落实党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫。比如,近年来随着现代科学技术迅猛发展特别是互联网技术的广泛应用,信息网络化程度越来越高,许多党员大量从网络上获取信息,一方面对于广大党员开阔视野、丰富科学文化知识、更加迅捷地了解和掌握各种有益的工作生活信息创造了良好条件,另一方面由于网上信息良莠并存、真伪混杂,又难免会对党员的思想产生不良影响。所以党的十七届四中全会《决定》提出要建设好全国性党建网站,“建立全国党员信息库,加强党员动态管理”,目的就是要适应时代要求,运用网络技术来推进党的建设,增强党建方法路径的科学性,拓展党建工作的覆盖面,提高党建工作的效率。我们要深刻体察其中包含的尊重科学的态度和与时俱进精神,坚持求真务实,坚持主客观相统一原则,更加自觉地探索、掌握和运用现代科学技术手段,丰富拓展党建工作新的方法和路径,不断提高党建工作的整体水平。

在以后的学习、工作、生活中,我会不断汇报我的所思所想,希望组织不断教导、帮助我,使我早日成为一名真正的共产党员。

2010年03月20日

第三篇:推进乡镇党委科学化建设

推进教育科学化建设,推广文建明工作法

时间: 2011.12.5

地点; 多媒体教室

主讲:严红昌

主题: 推进教育科学化建设,推广文建明工作法

一、文建明同志简介

文建明同志是四川省南充市营山县城南镇党委书记,1981 年参加工作,先后在8 个乡镇工作,担任乡镇长、党委书记16 年。2005 年被确诊为肝癌,先后做了19 次手术,但他仍一如既往地忘我工作,奋斗在基层工作第一线。文建明同志参加工作以来,始终以党和人民的事业为重,扎根农村、干事创业,心系群众、无私奉献,用实际行动践行科学发展观,以一个共产党员特别讲大局、特别讲付出、特别讲实干、特别讲纪律的崇高品质和实际行动赢得了广大党员群众的衷心拥护,被大家亲切地称为“营山的焦裕禄”。

二、文建明工作法的主要内容

文建明工作法简称乡镇党委“三二”工作法,“三”即“三制”、“三定”、“三教育”,“二”即“两下”、“两集中”。

(一)“三制”的主要内容

“三制”是指根据乡镇工作的内容和特点,把乡镇工作分为三类,实行业务工作常抓制、中心工作分组制、应急工作

集中制。

1.业务工作常抓制。对乡镇业务工作,根据乡镇干部各自岗位职责,明确任务分工,建立推进工作的岗位责任制,严格考核管理,确保乡镇常规工作常抓不懈。

2.中心工作分组制。对乡镇中心工作,根据乡镇党政领导班子成员分工,组建若干个工作小组,分别由分管领导牵头负责,建立推进工作的领导责任制,实行分组联村包片,确保乡镇中心工作领导抓、重点抓。

3.应急工作集中制。对乡镇应急工作,年初制定工作预案,组建应急工作小组和应急队伍,建立应急工作预警和全员动员机制,在重大突发性事件发生时能迅速行动,确保乡镇应急工作快捷、高效。

(二)“三定”的主要内容

“三定”是指根据乡镇党委政府承担的职责任务务,按照现有领导和工作力量量,实行定岗、定员、定酬。

1.定岗。统筹乡镇人、财、物,整合乡镇所有人员和机构,组建“两办四中心”,即党政综合办、督查考核办和经济发展服务中心、财务结算服务中心、社会事务服务中心、政策法规服务中心。根据“两办四中心”设置,确定相应工作岗位,明确岗位具体职责。

2.定员。每年初,根据“两办四中心”确定全年的工作任务和目标,对乡镇党委书记、乡镇长以外的所有乡镇干部,按照“双向选聘、择优选任、人岗相适”原则,采取“个人申报、竞岗演讲、双向选择、党委审定"的程序,公开竞争1 个或多个工作岗位。

3.定酬。乡镇党委书记、乡镇长和上岗人员的报酬一律采取“工资+生活津补贴+工作绩效补助”模式计发。其中,工作绩效补助包含业务工作、中心工作、应急工作三部分。对业务工作按照定时定点签到考勤计发补助;对中心工作按照完成进度效果积分计发补助;对应急工作根据任务轻重、工作态度、完成情况给予奖励。

(三)“三教育”的主要内容

“三教育”是指围绕强化乡镇管理和任务落实,对党员、干部、群众进行分类教育,实施党员党性教育、干部爱民教育、群众众“十好”教育。

1.对党员开展经常性的党性教育。乡镇党委班子成员采取集中授课与流动授课相结合的方式,每月对乡镇全体党员上一次党课。建立党员党性定期分析制度,每半年开展一次党性分析。每年底开展一次民主评议,并根据党员平时表现和民主测评结果,评选表彰一批优秀党员。

2.对干部开展经常性的爱民教育。每月通过召开干群恳谈会等方式,对镇、村(社区)干部开展亲民、爱民、为民教育。每半年开展一次“点评会”,对镇、村(社区)干部开展领导点评和干部互评。每年底开展一次群众评议,镇、村(社区)干部要“双向述职”接受满意度测评。根据干部平时表现和满意度测评结果,评选表彰一批爱民干部。

3.对群众开展经常性的的“十好”教育。对群众每月开展一次形势教育、每季度开展一次法制教育、每半年开展一次感恩教育。围绕践行社会主义核心价值观,分类制定城乡居民、个体工商户、私营企业“十好标准”,按照个人申报、群众评选、评委审查、党委政府表彰的程序,在每年底公开评选表彰一批“十好家庭”、“十好文明户”、“十好文明店铺”、“十好文明企业”。

(四)“两下”的主要内容

“两下”是指围绕推进工作,引导干部眼睛向下、改进作风风,实行下访寻问题、下村解难题。

1.下访寻问题。建立健全信访接待日、领导接待日、逢场天开门接访、约访恳谈等制度。每月集中3-5 天,组织乡镇、村(社区)干部进村入户,寻找经济发展、基础设施建设、和谐稳定等方面的问题,分类梳理建立台账,由村(社区)、乡镇每月定期开会研究,逐级联动解决。乡镇(街道)党委要定期组织对下访问题解决效果进行回访评价,对未办结和解决效果不佳的责令限期整改,群众不满意台帐不销号。

2.下村解难题。一是建立干部联片包村制度,每周集中2-3 天时间,各包村干部深入村组,帮助农民群众解决影响

生产生活的突出问题。二是建立民事代办制度,按照“受理、代办、回复”的程序,村(社区)干部兼任代办员,轮流坐班代办民事。三是建立上门服务工作机制,开通“110”服务热线,将联村、包片的乡镇干部和村(社区)干部的联系电话全部印发到每家每户,群众有急事难事,做到“电话一打,干部到家”。

(五)“两集中”的主要内容

“两集中”是指围绕方便群众办事、帮助群众理财,实行集中服务、集中理财。

1.集中服务。政务服务推行集中办公,在乡镇设立政务集中办事大厅和村务集中办事点。逢场天,村(社区)干部轮流到镇上办公,为群众提供“一站式”服务,非逢场天,村(社区)干部在村上代办民事。

2.集中理财。在乡镇设立财务统管结算中心,取消村(社区)会计,只设报账员,实行收支分线、村财镇管、财务统管。对乡镇各部门、各村组的所有账目实行分类管理,财务直接核算到村组、到项目、到农户。每月通过电视、广播、政务公开栏公示等形式,向群众公布账目。

第四篇:推进反腐倡廉建设科学化

推进反腐倡廉建设

-----------堂堂正正才是真

中国改革开放三十二年,如果问三十二年对中国社会稳定,上至国家、企业、下至职工群众,对国家、企业发展构成威胁的现实、最危险的一个因素是什么?是腐败!反观近年来某些人员利用手中的权利之所以不受欢迎,有的甚至被唾弃,并非他们没有干工作、工作没成绩、而是不干净。党的十七大确定了国家发展目标。保持清廉本色是基础、是根本、是最起码的原则,当然在金钱、权利、形形色色的诱惑下许多人迷失正确的方向,有的人“一朝权在手、便把私利谋”庸俗处事。可见手中的某种权利是党和人民赋予的,只能来为广大职工群众谋利益,正确使用手中的权力堂堂正正做人,就要牢记权利从何来、让自己保持清醒、让权力在阳光下运行,清清白白做事、堂堂正正做人。

因此反腐倡廉工作在新形势、新特点、新任务、新要求下,必须建立完善惩防体系,大力发扬党的优良传统和作风、密切联系群众是做好企业改革发展工作的重要保证。坚持教育、制度、监督、改革、纠风、惩治相结合,推进企业惩治和预防腐败体系建设,以树立思想信念和加强思想道德建设为基础、以规范和制约权力运行为核心,推进企业政务、党务公开,健全企业资金、资产、资源管理制度,做到用制度管人、管财、管物。以维护企业及广大职工权益为重点,围绕

国家政策、企业制度落实情况,加强监督检查,切实纠正损害企业及

职工利益的突出问题,要严肃查处违纪、违法及损害企业利益的案件,深入开展反腐倡廉教育,弘扬求真务实、公道正派、廉洁自律的思想基础,正确使用手中的权力,诚心诚意接受广大职工群众的监督、严于律己、廉洁奉公、兢兢业业、堂堂正正为企业做事。

要以科学发展观为指导,不断改进企业内部管理。使其企业的到长远的发展靠什么?靠制度、靠落实。如果没有好的制度来约束,听之任之,或企业有好的制度却落实的不好,同样会被少数人利用,以权谋私贪污腐败,这样企业就得不到长远的发展。企业纪检部门应加大监督力度不给少数人可乘之机会,同时接受广大职工群众的监督,胡锦涛主席在中纪委会议提出的“诚心诚意接受群众的监督”就是让我们用好自己手中的权力,使自己的眼光放远一点,不以个人感情、利益对待工作。

树立企业的“忧患意识、服务意识”切实做到权为企业服务、情系职工群众,改掉以往工作上不良习惯,不做两面人、上班下班一个样、说的做的一个样。只有认认真真、堂堂正正的为企业发展献计、献策,干好自己的本职工作,才能带领广大职工群众在改革的新征程上前行。

构建企业和谐,纠正企业中存在的歪风邪气,办事要讲原则、讲道理,解决好职工的切身利益。只有这样才能调动广大职工的工作积极性,使企业充满活力、朝气、和谐。通过抓具体、促深入,确保各项目标任务落到实处、取得实效。对于本单位、本部门的重点岗位,强调领导干部及纪检部门要有“一竿子插到底”的执着精神。对于涉

及人、财、物等重点岗位加强监督,要发扬“钉子”精神,敢于碰硬锲而不舍,对损害公司利益的违纪行为,要有雷利风行、不讲人情,抓住不放一查到底的精神。同时加强跟踪及监督检查,问题只有处理及时、处理有效,才能使反腐倡廉工作取得成效。

加强企业反腐倡廉教育,筑牢拒腐的思想道德防线。防腐倡廉教育要以党员干部及重要岗位的人员为重点,要以正确人生观、价值观、权力观、地位观、利益观为根本,进行思想、信念、道德、党纪、国法、优良传统和工作作风教育,把反腐倡廉教育贯穿于领导干部的培养、选拔、管理、使用等各个方面。坚持与管理、自律、他律相结和,督促党员干部加强党性修养,廉洁自律,反对和防止腐化堕落,常修为政之德、常思贪欲之害。

完善反腐倡廉宣传教育工作格局,形成反腐倡廉教育的强大合力,把反腐倡廉教育纳入企业的宣传总体部署,完善教育制度,健全工作方法,纪检检查、组织人事、宣传思想等部门要做好经常性反腐倡廉教育工作。坚持正面宣传为主,掌握反腐倡廉宣传的主动权,大力宣传惩治腐败的坚强决心和取得的重大成果,引导广大职工群众正确看待反腐败斗争的形式和决心。大力宣传各条战线立党为公执政为民的先进典型,同时加强反腐倡廉网络宣传。

完善对违法违纪行为的惩治制度,制定和完善对损害职工群众利益行为的追究办法。探索和完善辞职、辞退、免职、任职限制等有关规定。建立企业资产的信息监察体系。健全采购制度,完善管理职责与执行职责的管理体系。

只有提高制度建设的质量和水平。严格执行反腐倡廉各项制度,加强对反腐倡廉法制建设的领导,从法律制度上保证反腐败政策措施的贯彻执行。根据企业的发展和反腐工作的实际,制定反腐倡廉制度建设的总体规划。做到制度建设与反腐倡廉决策相统一,制度建设进程与反腐倡廉进程相适应,制度建设进程与从政道德建设相结合,企业制度与国家法制建设相协调。把反腐倡廉制度的贯彻执行作为大事来抓,促使广大职工群众增强法律意识和法制观念,严格执行各项规章制度。更好地用制度和法律规范权力的运行、约束党员干部的从政行为。对反腐倡廉制度的落实情况要定期督促检查,加强责任追究,做到有法必依、执法必严、违法必究。

纪委,要把建立健全惩治和预防腐败体系,作为一项重要政治任务抓好,改革发展处在关键时期,所处的执政环境发生了重大变化,反腐败工作体制、机制和工作方式还存在与新形式新任务不相适应的问题。腐败现象滋生蔓延的土壤和条件依然存在,腐败现象在一些单位、部门易发多发,反腐败斗争的形式还比较严峻。单位和部门的违纪违法案件不断发生,弄需作假、铺张浪费现象突出;损害职工群众利益的不正之风屡禁不止。从实践看,教育不扎实、制度不完善、监督不得力,仍然是腐败现象滋生蔓延的重要原因。我们即要增强反腐败斗争的紧迫感,又要充分认识其长期性、艰巨性和复杂性,树立长期作战思想,抓紧建立健全惩治和预防腐败体系。充分发挥组织协调作用,抓好预防腐败体系主要任务和落实,制定切实可行的实施方案,做出周密部署,按照权责分明的原则,落实责任分明的原则,明确工

作规范,建立保证机制,在人员、经费等方面给予保证,为全面推进企业改革、改制提供重要的保证。总之广大党员干部职工只要“堂堂正正”做人、认认真真做事。才能使我们企业得到长足进步和发展。

核岛二队

刘成义

第五篇:如何充分提高党的科学化建设水平

全面推进党的建设新的伟大工程,必须以改革创新精神加强自身建设;制度建设带有根本性、全局性、稳定性和长期性。实现党和国家的长治久安,必须依靠制度的保障。这是总结我们党90年的历史经验,得出的一个重要结论。党的十七届四中全会决定,第一次明确提出了党的建设科学化问题。就是要以科学理论指导党的建设,以科学制度保障党的建设,以科学方法推进党的建设。

在新的历史条件下,我们必须按照党要管党的原则和从严治党的方针,着眼于增强党的活力和团结统一,以保障党员民主权利为基础,以完善党的代表大会制度和党的委员会制度为重点,健全民主集中制,以改革创新的精神坚持不懈地抓好党的制度建设,为巩固党的执政地位,提高党的创造力、凝聚力、战斗力,确保国家长治久安提供重要保证。

第一,加强教育,强化各级党组织和广大党员干部的制度意识。思想是行动的先导。进一步推进党的制度建设,必须加大思想教育力度。要采取多种形式,加强对党员尤其是领导干部的教育。通过教育,使党员干部在制度规范前能够“自律”,这是制度建设和创新得以顺利推行的保证。要在党内深入细致地开展反封建教育,帮助党员干部认清封建主义的表现形式、内容及其严重危害,从思想上彻底肃清封建主义残余,增强党员干部的民主意识、民主习惯和民主知识;要深入开展党规党纪的宣传教育,增强党员干部的党性修养,形成自觉遵章守纪的良好习惯,引导他们依法行使自己的权利,尽职尽责地履行应尽的义务;要特别注重提高党员干部的制度意识和制度水平。领导干部要率先垂范、身体力行,带领广大党员形成学好用好制度、严格遵守制度、自觉依章依规办事的风气。

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第二,坚持和健全民主集中制,增强党的活力和团结统一。要以保障党员民主权利为基础,以完善党的代表大会制度和党的委员会制度为重点,从改革体制机制入手,建立健全充分反映党员和党组织意愿的党内民主制度。要扩大在市、县进行党的代表大会常任制的试点;积极探索党的代表大会闭会期间发挥代表作用的途径和形式;按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,完善党委内部的议事和决策机制,进一步发挥党的委员会全体会议的作用;改革和完善党内选举制度;建立和完善党内情况通报制度、情况反映制度和重大决策征求

意见制度。

第三,努力推进制度建设的科学化。加强制度建设,仅提出一般性的原则规定是不够的,还必须在制度建设的“深化”“细化”上下功夫。要重视制度建设的系统性、配套性,发挥制度的整体作用。制定制度一定要注意相互配套,不能相互冲突;地方、单位、部门具体制度,要与党内根本制度协调统一。制定和完善党内法规制度,既要注重配套完备,又要防止繁琐过滥,要便于执行、易于操作。要增强制度的可操作性,把某些原则性的

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