第一篇：上海市嘉定区教育局机关事务管理办法
上海市嘉定区教育局机关事务管理办法
为了进一步规范机关事务管理,健全内部监督机制,提高工作效率,保障教育改革的顺利进行，根据有关法律、法规及规章，结合本局机关事务的实际，为进一步完善机关管理制度，特制定本管理办法。
一、经费审批程序及权限：
机关事务应根据报批程序执行，所发生的费用由经办人签名，并经相关科室负责人或条线分管领导初审。金额在三千元及以下由局长授权的分管领导审批；三千元以上由局长审批后方可报销。
1、差旅费
机关工作人员市内出差所发生的交通费用，根据有关规定不得报销，其他费用由本人签名，经科室负责人或条线分管领导初审后，按照审批权限经领导批准后报销。
机关工作人员因公到外省市出差所发生的费用由本人签名，经科室负责人或条线分管领导初审后，按照审批权限经领导批准后报销。
2、职工福利费
机关工作人员子女的托幼管理费、医疗补助费等福利费用的报销，由局人事科按相关文件规定的报销标准初审，再按照审批权限经领导批准后报销。
3、因公务借款
机关工作人员因公务向财务部门借款（现金），本人必须填写暂支单，按经费使用审批权限审批。事毕十天内应及时与财务部门结算。
4、支票领用
支票领用人必须填写“支票领用申请单”，根据支票预期支付额度，按经费使用的审批权限，办理审批手续后，财务部门方可签发支票。
5、其他费用
机动车辆费用（汽油费、通行费、驾驶员里程补贴等）、邮费、通讯费、水电费及其他未及事项的零星费用，由局办公室初审，再按照审批权限经领导批准后报销。
二、机关事务管理
1、会议及活动管理
（1）会议
局各条线组织召开的会议须按会议审批制度的规定办理审批手续，并标明与会人数和准备要求。大型会议和在教育局机关召开的会议，由局办公室统一安排会场。会场预约原则上需提前三天。
凡本系统所属单位参加的各种会议，时间在半天内的原则上不安排用餐。如确实需要安排用餐的，经分管领导批准后，事先向办公室书面提出，由局办公室统一安排。
外单位到教育局召开的各种会议，经分管领导同意后，再按相关规定办理会议审批手续，确需用餐的由局办公室负责办理。
（2）活动
机关工作人员到外区（县）或外省市学习、考察活动，需经条线分管领导批准；机关工作人员到国外学习、考察活动需经党政班子会议讨论通过。
区内常规性的活动由条线分管领导审批。
各条线纳入年度工作计划的全国性、全市性、全区性的大型文娱、体育活动、集会等，应在年度编制预算前提出计划，所需专项经费额度由局党政班子审定，活动经费应纳入年度预算。大型活动必须按照报批程序，事先书面报局办公室，局办公室按规定报区公安分局审批，经同意后方可举办。
机关退休人员组织的活动由机关退休支部负责申请，经局分管领导批准后，由办公室安排。
2、招待管理
（1）客饭形式招待：事先须办理报批手续，经分管领导批准，由局办公室统一安排。
（2）其他形式的招待：各条线或部门承担的对外接待须招待的，相关部门事先应办理报批手续，经局分管领导批准后，由局办公室视具体情况予以落实。招待原则上安排在机关食堂。
(3)凡业务接待确需住宿的，事先应办理报批手续，经分管领导审批，由局办公室统一安排。
3、采购管理
进一步规范机关采购行为，采购应符合《中华人民共和国政府采购法》，按照区财政局发布的《政府采购目录》有关规定实施政府采购。
（1）科室或部门需采购日常办公用品、办公家具、仪器、设备的，有关科室或部门须填写申购单送局办公室，由局办公室负责办理。
（2）签收、登记、领用等有关规定
采购完毕，由财产保管员签收，登记入帐；属于固定资产的仪器、设备等应记入固定资产帐。机关人员领用时经领人需办理领用手续，因工作调动或退休应及时将借用的公共财产归还，并办理好相关手续。
4、订阅报刊杂志管理
机关订阅报刊、杂志由局办公室统一办理。
凡确需订阅涉及工作业务或专业方面的报刊杂志，经党委宣传委员审批后，由局办公室负责办理。为便于结算，各条线为基层订阅的报刊杂志需到局办公室备案。
5、信息管理
根据信息公开的有关规定，各科室和部门在教育信息网上发布信息或向上级有关部门报送信息，须经科室长或分管领导审核。各条线如有推广价值的重要信息、经验总结等，应及时报局办公室，由局办公室编成简报上报给上级有关部门。
发现突发性、群体性事件，有关条线应及时向分管领导书面汇报，如遇特别重大或紧急情况，先口头上报，再补充书面报告，不得迟报、瞒报、虚报或不报。
6、修缮管理
（1）仪器、设备的保养和修理
仪器、设备的常规保养、修理，需报局办公室批准后实施；所发生的费用根据审批权限经领导审批后报销。
（2）车辆保养和维修
局办公室负责公用机动车辆的日常保养、维修、验车工作。
（3）房屋、建筑物及室内外各类附属设施的保养和维修
房屋、建筑物及室内外各类附属设施的保养和维修由有关科室提出，由局办公室统一安排实施。
7、车辆管理
参加车改的机关工作人员不安排个人用车。因工作需要参加人数较多、路程较远等确需安排用车的，经分管领导审批后，由局办公室统一安排。
在机关工作未参加车改的人员（含督导室、借入人员、挂职人员）执行公务，需要用车应事先提出申请，报分管领导批准。由局办公室统一安排，并根据登记先后顺序安排用车。
凡条线组织的外出活动需租借车辆并需教育局付费的，须经分管领导同意，由局办公室统一安排。
8、公章管理
系统内单位、个人需加盖教育局公章的应由相关科室或有关领导审批后由局办公室负责办理。系统外单位、个人需加盖教育局公章的应由所涉及条线分管领导批准或根据会签单，局办公室方可盖章。办公室相关人员还应做好用印登记工作。
三、机关后勤管理
机关后勤工作委托专业物业公司管理。物业公司管理内容是：保安、保洁、会务安排、绿化养护及摆花服务、日常小型维修等。
四、其它
1、本管理办法自2008年2月1日起试行。
2、教育管理中心参照本办法执行。
3、机关建立与进修学院的协调机制，保证各项机关事务管理顺利进行。
4、本管理办法解释权属嘉定区教育局办公室。
上海市嘉定区教育局
二○○八年 一月二十八日
第二篇：上海市嘉定区第二中学
上海市嘉定区第二中学
2014年招收体育特长生工作的实施办法
根据《2014年嘉定区高中阶段学校招收体育特长生工作的实施办法》精神，结合我校实际情况，现制定2014年嘉定二中招收体育特长生工作的实施办法。
一、招生项目与人数
按照嘉定区教育局、嘉定区体育局规定，结合我校运动队建设实际需要，2014年拟招收体育特长生项目及人数如下：田径5人、篮球2人、足球2人、乒乓球1人、羽毛球1人。
二、报名条件
（一）符合2014年上海市高中阶段招生报名条件。
（二）在校参加系统体育训练，并在义务教育阶段八、九年级获得以下条件之一者方可填写《上海市普通高中招收体育特长生申报表》参加报名。
1．获得市教委、市体育局认可的并与招收学校项目对口的市级及以上正式体育比赛集体项目前6名的主力队员或个人项目前5名的学生。
2．获得本市由各区县教育、体育部门举办的并与招收学校项目对口的区县级正式体育比赛集体项目或个人项目前2名的学生。
3．经区体教结合联合办公室组织的项目专家组测试认定的确有很大发展潜力的少数特殊体育后备人才。
三、招生录取办法
（一）上海市嘉定区第二中学成立由行政、监察和项目专家等人员组成的体育特长生招生领导小组和考评小组，严格按照本校选拔录取程序，进行公开选拔。
领导小组组成人员 组长：周凤林
成员：张万贵、王冰清、陆其华、孟琰玲 考评测试小组组成人员 组
长：王冰清 副组长：孟琰玲
组员：吴健华、顾学文、张啸、郑双全
（二）根据《2014年嘉定区高中阶段学校招收体育特长生工作的实施办法》
所确定的测试项目、时间和地点，由区体育特长生招生领导小组组织考评小组进行统一测试。
（三）根据区体育特长生招生领导小组组织专家考评小组进行统一测试后认定的相应成绩和所属档次，体育特长生招生领导小组和考评小组按照择优录取的原则，研究确定拟招收体育特长生名单。
（四）录取方法：
1．对体育素质和专项测试被区体育特长生考评小组鉴定为A档次，确有培养前途的拟招收的体育特长生，且初中阶段品德操行等第达到良好以上（在读初中学校提供），参加初中毕业统一学业文化考试成绩达到当年嘉定区公办普通高中最低录取分数线的70%，按《2014年嘉定区高中阶段学校招收体育特长生工作的实施办法》录取专项对口的体育特长生。
2．对体育素质和专项测试被区体育特长生考评小组鉴定为B档次，且初中阶段综合素质评价各项指标合格及以上（在读初中学校提供），参加初中毕业统一学业文化考试成绩达到当年本市公办普通高中最低投档控制分数线的，按《2014年嘉定区高中阶段学校招收体育特长生工作的实施办法》录取专项对口的体育特长生。
3．对体育素质和专项测试被区体育特长生考评小组鉴定为C档次，且初中阶段综合素质评价各项指标合格及以上（在读初中学校提供），参加初中毕业统一学业文化考试成绩达到当年嘉定区公办普通高中最低录取分数线的，按《2014年嘉定区高中阶段学校招收体育特长生工作的实施办法》录取专项对口的体育特长生。
4．对体育素质和专项测试被区体育特长生考评小组鉴定为D档次，且初中阶段综合素质评价各项指标合格及以上（在读初中学校提供），参加初中毕业统一学业文化考试成绩达到当年嘉定二中录取分数线下5分（含5分）的，按《2014年嘉定区高中阶段学校招收体育特长生工作的实施办法》录取专项对口的体育特长生。
5．体育特长生招生工作将严格按规范程序操作，不得突破规定的招生人数，如果报考的体育特长生在运动成绩或文化成绩方面未达到学校要求的，可以减少录取人数。
6．被学校录取的体育特长生，必须遵守《上海市嘉定区第二中学体育特长生管理办法》，学生本人及家长（或监护人）应与学校签订《上海市嘉定区第二中学体育特长生目标责任书》。被学校录取的体育特长生，如无正当理由不参加体育训练和比赛，则由区教育局按其入学时的文化成绩调整安排到相应的学校就
读，外区县或非沪籍学生，自行解决就读问题。
7．本校拟录取体育特长生填报志愿时必须填报上海市嘉定区第二中学为统一录取栏内第一志愿栏。
上海市嘉定区第二中学
2014年4月15日
第三篇：上海市嘉定区妇女儿童工作委员会
上海市嘉定区妇女儿童工作委员
会
嘉妇儿工委〔2010〕3号
关于进一步加强嘉定区
育龄妇女妇科病、乳腺病筛查工作的通知
各街镇妇联、工会，各医疗卫生单位：
为进一步落实《中国妇女发展纲要（2001-2010年）》中提出的我国妇女健康目标，关注民生、关注妇女健康，提高育龄妇女生殖健康水平，根据市政府对育龄妇女妇科病、乳腺病筛查的工作要求，结合本区实际情况，为确保妇女妇科病、乳腺病筛查工作规范有序地开展，现将有关要求通知如下：
一、目的— 1 —
开展妇女病筛查工作，有利于妇女常见病的防治，有利于恶性肿瘤的早发现、早诊断、早治疗，保障广大育龄妇女的身心健康，切实为妇女姐妹办实事、办好事。
二、目标任务
每二年一次为已婚育龄妇女提供妇科病、乳腺病筛查，筛查率大于85%。
三、筛查队资质及筛查专用车辆情况
本区妇幼保健院、中心医院、南翔医院、安亭医院四家单位具备妇科筛查资质。区内配备2辆妇科筛查专用车，一辆由妇幼保健院使用，另一辆由安亭医院和南翔医院二家单位合用。
四、职责分工
(一)区、街镇妇联负责全区妇科病、乳腺病筛查工作的组织发动、协调等工作。
(二)区卫生局负责卫生系统内部筛查工作的组织协调，督促、指导、协调有资质的医疗机构承担全区妇科病、乳腺病筛查等工作。
(三)区总工会负责各工厂、企事业单位的筛查工作的宣传、发动、协调等工作。
(四)区妇幼保健所按市妇女所的规范要求，做好筛查队妇科病、乳腺病筛查的业务指导、培训和质控工作，按时完成资料统计、分析工作，将工作计划、进度和筛查结果及时上报区妇儿工委办及区卫生局。
(五)筛查队要认真执行《上海市妇科常见疾病筛查技术规范》，创建舒适温馨的筛查环境，制定工作流程，提供人性化服务，保质保量完成筛查任务。
(六)各社区卫生服务中心要提供筛查场所，配合筛查队做好组织协调工作。
(七)有体检资质的单位，对在体检过程中有相关妇女病筛查的数据，必须按区妇保所的要求及时规范上报。
五、调整筛查项目及经费
(一)退休及困难妇女筛查。仍按照 《为退休及生活困难妇女开展妇科病、乳腺病筛查项目实施方案》（沪卫疾妇〔2007〕72号）规定检查项目及收费标准，即5个检查项目分别是阴道分泌物常规检查、宫颈脱落细胞学检查、妇科三合诊检查、红外线乳腺检查、阴道超声检查，收费标准为35元/人次，由区、街镇两级财政按原比例支付。
(二)育龄妇女筛查。我区组织开展妇女病筛查工作已有多年，原3个检查项目及18元的收费标准已不适应现行情况。经研究，作如下调整：育龄妇女妇女病筛查项目在原妇科三合诊检查、阴道分泌物检查、宫颈脱落细胞检查3项检查的基础上增加阴道超声检查，收费标准由原来的18元调整为40元，支付方式依旧。
六、筛查工作要求
(一)各筛查队将全年的筛查计划于当年2月底前上报区妇幼所，并指定专人负责信息统计工作，于每月5日前将数据汇总报
区妇幼所。为保证筛查质量，各筛查队要按照受检单位上报的筛查人数安排好时间，确保筛查任务按时完成。
(二)宫颈脱落细胞检查必须在检查后的两周内出具检查报告。
(三)各筛查队对筛查出的疾病，要及时提供规范的全程治疗。对疑似恶性肿瘤（卵巢癌、子宫内膜癌、子宫颈癌、乳房癌）及特殊病例及时上报区妇幼所，由区妇幼所负责追踪随访，督促患者做进一步诊断，对确诊患有恶性肿瘤的，按规定上报上级业务部门及行政部门。
(四)在筛查的同时，开展现场咨询和发放宣传资料等健康教育。
上海市嘉定区妇女儿童工作委员会办公室上海市嘉定区妇女联合会
上海市嘉定区卫生局上海市嘉定区总工会
二〇一〇年二月十一日
主题词: 育龄妇女筛查工作通知
抄送:
上海市嘉定区妇女儿童工作委员会 2010年2月12日印发
共印10份
第四篇：社会事务管理服务办工作总结
**年，我办按照区委“高位求快进，领先大发展，率先城市化，全面现代化”总体要求，以“建幸福宜居，文化魅力，和谐稳定”为内涵的东部新城为目标，以“加强社会建设，创新社会管理”为主线，以街道办党工委办事处**年的中心工作为指导，进一步强化为民服务理念，提升服务质量，扎实推进了社会事务管理服务办各项工作，现总结如下：
一、人口与
计生工作
1．统计与法规工作。1—10月统计出生人口693人，政策外生育41人，符合政策生育率达94.08%。今年，大面街道被四川省计生委确定为人口统计监测点和计生流动人口监测点，代表全市迎接省计生委检查，为确保各项指标的完成，组织村（社区）妇女主任参加了街道和区级的计生业务培训8次，并对近5年来辖区人口信息进行全面核对，对出生、死亡进行了现场全面清查，做到了报表、系统、实际 “三个一致”；1—10月共立案处理历年违法生育行为41例，并当日全额上缴区计生局。
2．加强计生流动人员管理。登记育龄流动人口1622人，并利用PIP系统进行信息录入，登记率达100%，综合服务率达93%。进一步打造了圣山制衣流动人口计生协会，得到了市、区领导的认可，3．落实惠民政策工作。一是完成计划生育奖励扶助792人，特别扶助86人的核对录入，并组织奖扶、特扶对象878人进行了免费体检；二是完成7700户独生子女父母奖励金花名的审核及微机录入工作。三是配合区国土局落实了洪河村、龙安村等新增的10户计生三结合户，蒲草村三结合帮扶基地1个，每户落实帮扶资金500元，基地帮扶资金1万元整。四是强化计生人口宣传，配合区计生局打造了新的生育文化大院（黄大师酒店），项目总投资12000元。
4．突出服务实效，落实好计生服务工作。一是对各村（社区）育龄妇女开展了4次“三查一治”，接受检查人员达15538余人次，查出患病人数390人，治疗80人；二是组织200多人参加了孕前优生健康检查；为9人开展了病残儿鉴定初审和上报。办理了95例二孩审批。三是加强宣传对避孕药具知识，帮助药具使用人群选择适合自己的避孕方法，提高药具使用有效率，随访率达100%以上，发放率达100%以上。
二、残联工作
1.为855残疾人提供了“量体裁衣”式个性化服务。完成了入户调查、方案制定和落实及个性化服务的“两表、两册、一卡一证”等基础资料的建立工作。完成新增残疾人的网上录入工作，全街道全年网上录入残疾人数共计1924人。
2.组织了“全国助残日”“世界精神卫生日”等残疾人节日的庆祝和宣传活动；开展了春节等节日“温暖万家行”慰问贫困残疾人活动。
3．进一步巩固和完善蒲草残疾人生态葡萄种植基地，共扶持49户残疾人在基地发展生产，扶持资金12万元。同时，完成蒲草村申报“成都市个性化服务工作示范村”的资料及硬件设施准备工作。
4．全年完成残疾人就业培训16人次，残疾人实用技术培训83人次。推荐20名残疾人到企业就业，2 名残疾人社区就业，4名残疾人灵活就业，1名残疾人自主创业。
5．截止11月享受低保和特困残疾人家庭专项补助共57户残疾人；享受重度残疾人居家护理补贴共18名残疾人。五保供养残疾人共11人。
6．加强了对辖区内社区康复站的管理，使之规范运行。今年为84名白内障患者申请了免费白内障复明手术。帮助11名精神患者申请“阳光救助”接受免费住院治疗。为全部办证精神残疾人申请了免费服药或特殊门诊等门诊服药救助。帮助21名听力残疾人申请并接受了美国捐助的助听器项目。帮助50户残疾人家庭实施了居家无障碍改造，安装了淋浴凳、扶手、坐便椅等设施。
三、文体工作
1．文体设施设备管理工作。**年，共安装乒乓球桌116张、发放数码相机4台、安装健身路径9条。同时加强了各村、社区文体设施设备安全检查，每月一次，及时消除安全隐患。
2．网吧管理工作。配合区文化市场稽查队及相关部门对辖区内20余所网吧安全检查4次。
3．在街道文化中心、龙华社区、龙华二期代表区上迎接国家、省、市级文化方面检查、调研共8次。
4．特色文体活动：
（1）在文化中心展览厅举办了“画意迎双节·艺术庆和谐”国画、油画展；在文化中心图书馆举行“欢度中秋·喜迎国庆”读书活动；
（2）积极组织社区大型文艺活动。一是年初，在龙华二期举办了“春风催桃李·文化下乡来——中国书画名家牵手桃乡新市民”书画活动；二是组织开展了“迁新居、迎新春、促和谐”专场文艺汇演；三是在好日子社区进行了“丹桂飘香迎中秋·珠歌翠舞庆国庆”文艺联谊演出。
（3）积极组织文体队组参加区级各项活动。一是组织街道特色文艺队伍小提琴队、模特儿队参加第26届中国·成都国际桃花节开幕式；参加区“洛带‘博客小镇’文化
展示活动”等参加区级及以上文艺演出共10次，小提琴队并接受了《晚霞报》记者的采访； 二是组织龙安村、好日子社区表演队、舞蹈队及大面特色文艺队伍小提琴队参加区第六届市民艺术节，分获广场舞比赛第一、第三及优秀组织奖。四是参加“第二届大型实景中国汽车象棋大赛”；
（4）国学经典开展情况。国学经典系列活动于2月25日启动；3月通过
视频播放、文化长廊等途径展开宣传活动；4月，在大面综合文化中心、龙华社区、龙华二期及好日子社区组织了4场国学诵读讲座，反响强烈；5月，组织了“家庭经典时刻”家长娃娃共同读书活动；6月，即将举办“国学经典诵读”邀请赛大面选拔赛并于七月参加区邀请赛决赛。
（5）百姓故事会开展情况。百姓故事于3月16日启动，通过文化广场宣传栏、文化活动中心文化长廊、各村社区文化活动室等途径进行大力宣传；4月起正式展开活动，保证每个村、社区每月至少一场故事会；6月20日在大面举行“成都百姓故事会·车城故事”PK赛海选赛事；
7、8月组队参加了区宣传部、区文联两次故事会培训；8月15日组织村社区故事骨干参加故事会培训；9月21日组织参加市“我是故事王”龙泉区海选赛。
8.新闻出版方面：我街道积极配合上级部门，持续派发《出版物小知识宣传册》共500余本。
9.非遗保护方面：由文化专干配合区文管所开展大面文物普查工作两次。
10.旅游方面：认真做好辖区内旅游资源数据统计及报送工作，抓好大型节庆活动工作。
四、广电工作
一是在十八大期间，认真落实广播电视的安全播放工作，组织各村（社区）在洪柳社区开展了应急演练工作，进一步应对了发生突发事后件的处置方案，确保了十八大期间广播电视的安全播放。二是街道已放电影坝坝34场，按照区广电局安排，将从11月起至新年，在各社区（村）完成放映电影178场，确保保**年212场“坝坝电影”的目标任务；三是认真组织蒲草村和洪河村在11月30日前落实省市民生工程项目“地面数字电视”150户的安装任务。
五、教育工作
1．扎实开展社区（村）常态教育活动。街道社区学校及各社区（村）教育工作站积极组织开展“百姓故事会讲坛”系列活动、“法制成都惠民行”、“家庭消防安全知识”、“少儿家庭安全知识”、“家庭紧急救护”等常态社区教育活动10余次。
2.认真开展特色科研项目活动。积极邀请专家、教育志愿者分别在龙华二期、龙华社区、洪柳社区、民乐社区、龙锦社区、好日子社区、大面文化活动中心等社区（村）开展了“汽车科普知识讲座”、“食品安全、环保知识巡讲”活动13次，即将迎接区社区教育学院的考核验收。
3．积极组织并参加“全民终身学习活动周”活动。10月19日，我街道社区学校在龙华二期举行了“**年全民终身学习活动周”启动仪式，是我区第一个举行此项活动的街道。
4．全面落实基础教育各项工作。按照相关文件规定，认真落实《进城务工劳动者子女接受义务教育》工作，为390名进城务工劳动者办理了就近入学手续；认真落实国家各项“帮困助学”政策，使辖区每一位学生不因贫困而失学，已经初审、上报各类“帮困助学”手续660余份。
5.进一步强化了学校安全管理。组织工商、公安、城管、卫生等执法部门开展8次校园周边环境整治，对19所民办幼儿园开展了4次安全检查，进一步强化了学校安全管理，有效维护学校的教育教学秩序。同时配合区教育局落实了龙华二期和东洪公立幼儿园选址等前期工作。
六、民政工作
1．基层民主建设。规范辖区内各村社区村务公开工作，及时更新村务公开栏和公开内容，保证村务公开率达100%。积极配合组织部门健全村级治理机制，确保村级治理机制规范运行。
2．社区建设。完善城市社区居民自治机制，妥善管理和使用专项资金。深入开展“三新”活动。深入开展廉政文化进社区、进农村工作，龙华社区重点做好了示范点创建工作。
3．救灾救济低保。辖区现有低保158户，分散五保25人，集中供养61人，城市三无人员12人，重点优抚对象222人。1-11月完成了新增低保19户，取消60户，新增五保1户。积极协助相关部门完成对医疗救助和廉住房的核对和资格审核工作。并按时代发1-11月低保金、分散五保、城市三无人员的生活费，重点优抚对象抚恤补助及1－9月的价格补贴共计2532176元。
4．老龄事业。按时发放百岁老人生活补贴、敬老慰问金、《老年优待证》办理，加强老协建设，做好老年维权和涉老维稳工作。**共为1310位80岁以上老人发放敬老慰问金883500元。
5．完成了民政专项资金的清理工作，迎接了国家审计署的审计。
6．完成了《中华人民共和国民政大典》龙泉驿区分卷的编撰工作。
7.安排落实了雨季对低保户等困难群体房屋危险情况的排查工作，确保辖区内无一起困难群体的房屋。
七、卫生工作
1．联合工商、卫生等部门分别于2月和5月开展了2次食品调味料和食品卫生专项检查，对辖区263家大型餐饮店、农家乐、25所学校食堂、6家建筑工地食堂等进行拉网式督查，查出无卫生许可证15户，发放整治告知书170份。同时协助区卫生执法大队及时妥处了分水十二组中铁五局民工关于工地食堂卫生条件差的信访件。
2．加强了对食品安全卫生、狂犬病、爱滋病等各类季节性等传染病的宣传与防治工作。在社区（村）卫生站开设健康教育专栏15个，开展了10次宣传活动，发放相关宣传资料30000余份。同时与各社区（村）签订了共公场所控烟、结核病防治和艾滋病防治责任书。积极做好灭“四害”工作，与区急控中心联系为辖区社区（村）、企业购买鼠药200公斤，及时分发到各社区（村）用于消灭鼠害。
3．做好了慢病工作示范区建设迎接国家检查验收工作。
4．做好了艾滋病示范区季度报表和季度小结，配合2个卫生院做好了全国基层卫生院中医示范单位创建工作，积极做好创建国家卫生城市复查资料准备工作。
八、红会工作
1．完成了初级卫生救护培训知识普及500人，急救员培训50人。
2．认真开展“红标成都”家庭救护项目工作，发放宣传资料15000份，每个村社区确立了2名救护志愿者。
3．认真开展了 “红标成都”爱心助学接力项目和 “为白血病患儿刘洁募捐”的宣传工作。
4．落实了缴纳红会会费工作。
总之，我办将继续紧密围绕**年大面街办的中心工作统筹协调各项任务，细化目标，落实责任，继续扎实推进落实各项工作，为出色完成全年目标任务、服务街道全局工作，为“建设成都东部新城，争创天府第一街道”而不懈努力。
九、**年的主要工作思路
围绕省、市、区级目标及街道中心工作，全面完成以下目标：
1．继续稳定低生育水平，提高人口素质。
以“计生统计监测点”工作为契机，继续加强培训计生工作人员的业务素质，提高他们的处理业务的水平，全面完成区计生一级目标。以计生人口宣传为重点、以婚育新风进万家活动为载体，打造（黄大师酒店）生育文化大院示范点和青台山规范化计生服务室。
2．关爱困难群体，共享发展成果。
一是深入开展低保户、残疾户、低保边缘户等困难群体走访和帮扶活动，低保做到应保尽保，及时足额兑现各项专项资金。二是认真开展好为残疾人提供“量体裁衣”式个性化服务工作;继续打造蒲草村残疾人生态葡萄种植帮扶基地。
3．加强基层自治组织建设，配合上级有关部门做好社区(村)换届选举工作。
4．强化文化常态工作，打造特色亮点。
一是按区文体旅局要求认真开展文体旅常态工作的同时，认真准备、创造条件，迎接国家级公共文化服务体系示范区建设督查；二是抓好街道特色文艺队伍：小提琴队、模特队排演工作，争上新台阶；三是打造社区（村）文体工作亮点，力争“一村一品”。
5.做强社区教育，让辖区百姓“学有所得、动有所乐”。
一是继续深化汽车文化宣讲活动，助推“成都国际汽车城”建设；在新市民集中居住区开展以应急安全知识为主的新市民素质教育；二是结合街道文化工作打造村、社区特色文艺队伍，形成特色鲜明的社区文化亮点。
6.加强学校周边环境治理，确保对辖区中小学及幼儿园每季度进行至少一次安全检查。
7.以健康为本，强化公共卫生服务。规范各社区（村）卫生站，保证居民享有基本卫生服务，使全民健康档案建档率达80%以上。开展议诊活动3-4次，以确保辖区内居民身体健康有所保障，做到有疾病早发现，早治疗、早康复的医疗效果。
第五篇：共青团上海市嘉定区委员会
党团联手完善机制
切实做好新形势下共青团“推优”工作
共青团嘉定区委员会
推荐优秀团员作党的发展对象，是共青团发挥党的助手和后备军作用的重要体现，是党赋予共青团的光荣职责。近年来，嘉定区各级党团组织围绕“认真选优、注重育优、规范推优”的工作思路，依靠党建带团建，全区“推优”工作逐步走上了制度化、程序化和规范化的轨道，形成了“党团联手，齐抓共管”的“推优”工作格局。2003年，全区共有2957名青年向党组织提交了入党申请书，其中团员2176名，占73.6%；经“推优”，发展青年党员346名，其中发展团员入党数230名，占66.5%。全区31名专职团干部中，党员有23名，占74.2%。“推优”工作的深入开展，使团员青年入党意识有所提高，端正了入党动机，总体形成了“争取早日入党，永远跟党走”的良好共识。经“推优”，一批政治觉悟高、工作能力强、有开拓创新意识的优秀青年人才已经走上党政、经济、文教、卫生等各条战线的领导岗位。
一、党团联手，齐抓共管，“推优”工作进一步制度化。“推优”工作的主体是各级团组织，但同时也是各级党组织的一个重要职责，是党组织发展党员工作的一项前期工程、基础工程。为进一步做好全区发展青年入党工作，1994年，区委组织部、团区委制定了具有较强指导性和操作性的《关于“推荐”优秀团员青年作党的发展对象工作的实施细则》，该细则成为“推优”工作的抓手性文件；2002年，区委组织部、团区委召开“推优”
1工作现场会，并联合下发了《关于加强“推优”，进一步做好发展青年入党工作的实施意见》，进一步规范了“推优”工作程序，加大了“推优”工作力度。
按照上述两个文件的要求，各基层团组织结合本地区、本行业和本单位的具体情况，将“推优”工作主动纳入党员发展工作序列，及时了解党组织对发展党员工作的要求和意见，主动争取党组织的支持与指导。各级党组织也加强了对“推优”工作的领导，把“推优”工作纳入党组织的工作议程，统一部署、统一检查。全区各乡镇、街道的党团组织还建立了目标责任制，把做好“推优”工作作为共同的工作目标，定期进行分类指导和督促检查，有力地促进了团组织“推优”工作的顺利开展。
二、规范程序，突出“育优”，进一步壮大入党积极分子队伍。在开展“推优”工作中，团区委严格按照“推优”工作程序，把基层团支部作为开展推优工作的基本单位，自下而上，层层推荐，注重规范性，提高实效性，按照“成熟一个，推荐一个，发展一个”的原则，坚持质与量的统一，把“一线”、“一流”和团干部吸收到“推优”队伍中来。
“育优”是“推优”工作三个环节中最关键的环节。几年来，全区“推优”工作的重点已向“育优”方面转移，通过加强对入党积极分子和优秀青年的教育培养，形成有载体、多形式、追求实效的“育优”工作机制。
一是以青年“双学”小组为载体，健全完善“育优”机制。青年“学理论、学党章”小组是开展“推优”和对团员青年进行经常性思想教育工作的主要载体。目前，全区现有52家业余团校，760个青年“学理论、学党章”小组。各级团组织根据
青年特点，不断改进青年“双学”小组的教育形式和方法，力求做到生动活泼、有的放矢、富有实效。如嘉定一中以学生青年党校为载体，在学生中开展“双学”教育活动，并有效坚持了教育活动的普及制度、每月一次的活动制度、与高校的衔接制度，通过录像、讲故事、社会实践、考察访问等多种形式，充分发挥了学生的积极性和主动性，提高了学生对党的认识，端正了入党动机，促进了学生向党组织靠拢。
二是照动态培养的原则，对已被确定的推荐对象，落实培养教育措施。如区卫生局等单位开展了“结对育人”活动，指派1名党员干部结对1名入党积极分子，结对的党员定期参加“双学”小组和党、团各项活动，每半年对入党积极分子考察一次，使被推荐对象更快地达到入党的要求和标准，促进了优秀团员青年不断成长。
三是在活动中培养青年是育优的有效措施。每年，团区委和各基层团组织都举办各类团干部培训班、入党积极分子培训班；通过党团联谊、学习“三个代表”、新世纪青少年读书活动、参观考察等形式提高青年政治素质；通过青年技能比赛、建立青年锻炼基地等做法，有效地把优秀青年凝聚在团组织周围。如黄渡镇私营企业——上海凯泉泵业集团团支部经常组织青年开展丰富多彩的双学小组活动，团干部通过“心贴心”的交流方式，加强对青年的思想政治教育，为青年办实事、办好事。青年入党热情大大提高，踊跃向团组织递交了入党申请书。
四是通过壮大青年入党积极分子和青年骨干队伍，关心和帮助青年，千方百计为青年人才的成长创造条件、提供舞台，推动大批青年人才不断脱颖而出，更好地发挥共青团青年人才“蓄水池”的作用。为此，团区委根据区青年人才发展的现状，加大了青年人才选拔培养
力度，实施了“汽车城人才直通车”项目、青年登高成才计划，拟定了《青年拔尖人才选拔和管理实施方案》，建立健全了青年人才信息库，对入库人才进行有的放矢的关注和培养，从而使“推优”工作起点更高、效果更好。
三、加强组织建设，进一步拓宽“推优”工作覆盖面。俗话说，基础不牢，地动山摇。加强团的基层组织建设就是共青团开展“推优”工作的前提和基础。团区委以增强团组织的吸引力和凝聚力为目标，大力推进团的组织建设，不断延伸团的触角，拓宽团组织的覆盖面，使基层的“推优”工作有了坚实的阵地依托和组织保障。
团区委于2002年下发了《关于切实加强团的基层组织建设的实施意见》，分别对两新组织团建、社区团建、进城务工青年团建、村级团建、学校团建、区属企业团建等6个方面提出了有力的指导意见。其中，着重加大了两新组织团建、社区团建工作力度。团区委与基层镇、街道分别签定了两新组织团建和社区团建两项责任书，以目标责任书的形式督促基层团组织加强此项工作的进程，做到年初有方案、年中有检查、年末有考核，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作责任制。截止到2003年12月，全区“两新”组织已建团单位198家，配备青年干事165人。基本完成“两新”组织建团“双百”目标。同时，社区团建工作也得到有效拓展。各镇、街道团委通过整合社区资源优势、配备社区专职团干部、下发社区团建工作手册等途径，完成了居民区建团80%的目标。
对于尚不符合建团条件，但青年相对集中的单位，团区委坚持“活动先行、组织渐进”的原则，通过建立经济园区青年
俱乐部、外来务工青年集居地青年中心、社区青年中心等模式，扩大对青年的覆盖面，进一步增强团工作的影响力、渗透力，努力消灭团的组织体系中的空白点，更深入地在白领青年、优秀青年、外来务工青年中开展“推优”工作，推荐这部分先进青年充实到党的新鲜血液中去，从而进一步巩固党的执政地位。
四、树立工作典型，进一步发挥带动辐射作用。在开展“推优”工作的同时，团区委学习党建的有关经验，有创造性地、大胆地开展工作，注重树立“推优”工作典型，培育一大批优秀青年入党积极分子和优秀青年典型，以榜样的力量带动青年成长。2002年团区委召开“推优”工作现场会，评选表彰了9家“2000—2001嘉定区共青团‘推优’工作先进单位”，会上同时要求每镇要树立1—2个两新组织“推优”工作典型，实现一手抓巩固传统领域，一手抓拓展新的领域，深入企业，寻求建团和开展“推优”工作的有效方式，带动全区“推优”工作更上一个台阶。
“推优”工作是党交给共青团的一项光荣而重要的任务。党离不开青年，青年更离不开党。共青团肩负着进一步凝聚青年，进一步发挥党的助手和后备军作用，进一步巩固党的执政基础的光荣历史使命。今后，团区委将继续抓好“推优”工作，不断为党输送新鲜血液，不断提高团组织的凝聚力、号召力，不断夯实党的群众基础作出共青团应有的贡献！
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