第一篇:母婴护理服务合同
母婴护理服务合同母婴护理服务合同
雇主(甲方):XXX身份证号码:XXX
月嫂(乙方):XXX身份证号码:XXX
由于甲方XX有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求,乙方XX愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:
一、甲乙双方约定事项
1.服务期限:
自_2012_年_1_月_3_日起至_2012_年_1_月_28_日止,共计26天(具体可根椐产妇实际生产日期可适当提早或推迟)。若服务期限届满,甲方需要乙方继续提供服务的,经双方协商,可适当予以延长。
2.服务费用:
费用计算:甲方应支付乙方服务费共计_6000_元整人民币(大写陆仟元整)。若服务期届满,乙方继续为甲方提供服务的,甲方应根据乙方工作天数,按照_230_元/天支付服务费用。
支付方式:本合同签订后由甲方支付给乙方定金_500_元人民币,至服务期结束时按本合同约定费用一次性支付所有服务费用。
3.乙方工作时间:
正常为每天24小时间断性服务,时间长,责任重,因此甲方不得随意额外增加月嫂的其他服务内容,保让月嫂的体力充沛,精力旺盛,顺利完成母婴的月中护理工作,服务时间为26天,如遇乙方生病、请假等不能提供服务的情况,相关天数应顺延。
4.服务内容:
(1)产妇:
A.产妇的生活护理,协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴冲洗及伤口护理,帮产妇擦身,观察恶露;
B.产妇的乳房护理,月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳,解决乳房胀痛,教会产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩,教会产妇正确的哺喂姿势,指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;
C.指导产妇的营养餐和催乳汤水,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;
D.为产妇绑绷带,指导产妇做产后恢复操,促进子宫复原、恶露排出并帮助产妇体型的复原;
E.经常与产妇交流育儿心得,打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理,及时安抚产妇,避免产后抑郁症的出现;
F.随时对产妇的身体状况观察、记录。
(2)婴儿:
A.照料宝宝的日常起居,包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡;为宝宝每天按摩、抚摩,锻炼身体;洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等;
B.健康方面的专业护理,包括脐带结扎部位的消毒,臀部护理,保持干爽,防止感染;随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录,万一宝宝身体有异常,提醒并协助治疗;
C.常见病的观察和护理,月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等,并对某些新生儿疾病有预防措施;
D.宝宝的情感和潜能开发,月嫂需能安抚哭闹婴儿,呵护入眠,帮助产妇为宝宝做婴儿操,锻炼宝宝的四肢协调能力,开发大脑并给予宝宝美妙的情感抚慰; E.给予婴儿正确的引导,培养婴儿良好的生活习惯。
二、甲乙双方的权利和义务
1.甲方的权利
(1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作;(2)甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。2.甲方的义务
(1)按时向乙方支付服务费;
(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助;(3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。3.乙方的权利
(1)甲方增加服务内容以外的工作,乙方有权要求增加适当的报酬;(2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。4.乙方的义务
(1)严格按服务内容为甲方提供服务;
(2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿;
(3)服务期间,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应及时、认真予以解答。
三、终止合同
1.在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天折算费用给乙方:
(1)违反国家法律、法规;
(2)不服从甲方合理工作安排的;(3)未经甲方同意,乙方擅自离岗;(4)被证明有偷盗行为的;(5)不能胜任相应工作的;
(6)身体有病,不能继续从事月嫂工作的;(7)其他不能继续提供月嫂工作的情形。
2.在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:
(1)甲方的工作安排违反国家法律、法规;
(2)甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。
四、其他约定:
1.签订合同之前,乙方要持有效证件(身份证、健康证、上岗证);
2.由于乙方的违法行为或其他责任造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失;
3.乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责;
4.若乙方在服务期间表现良好,甲方愿无偿为乙方提供客源;
5.服务期结束后一个月内,如甲方在母婴护理方面有疑问向乙方咨询时,乙方应予以解答;
6.甲、乙方欲中途解除合同,需提前一周通知合同另一方。
五、因履行本合同发生争议的解决办法
双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向合同履行地所属行政区人民法院提出诉讼。
本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
常住地址:
乙方:
常住地址:
联系电话:日期:
联系电话:日期:
附:甲乙双方身份证复印件
第二篇:母婴护理服务协议书
母婴护理服务协议书
甲方:
电话:
身份证号:
家庭住址:
乙方:
电话:
身份证号:
家庭住址:
由于(甲方)有雇佣母婴护理师(简称月嫂)方面的需求,乙方同意为甲方提供母婴护理服务,为明确双方权利和义务,特拟定本协议如下:
一、乙方同意并接受为甲方提供母婴护理服务,乙方同意到甲方指定的居所服务(若去异地为甲方服务,则由甲方负责来回路费及食宿费用)。
二、本次服务为
天,从
****年**月**日起至
****年**月**日止,本次服务为
小时住家服务。工作地点。
三、本次服务酬金共计人民币
元,预付定金人民币
元,余款
元。
四、本次服务其间,若含国家法定节假日,实行双倍工资或带薪休息(注:元旦一天、春节三天、清明节一天、端午节一天、五一节一天、中秋节一天、国庆节三天)。
五、甲方的责任及义务:
(1)甲方在签订协议时,需提供有效证件。(并提供真实的家庭情况,甲方须确保自身及家庭成员没有传染疾病,否则后果有甲方负全责)。
(2)甲方在认可乙方服务三天后,将余款
全部付清。
(3)甲方应尊重乙方人格尊严,保证每天累计睡眠7~8小时。
(4)甲方为乙方提供安全的工作环境及食宿条件,负责对家电,燃气具等的安全使用指导。
六、乙方的责任及义务:
(1)乙方严格按照服务内容为甲方提供优质服务(持三证上岗:月嫂证、身份证、健康证)。
(2)甲方如果增加服务以外的工作,乙方有权利要求甲方增加适当的服务报酬。
(3)乙方在服务期间,如生病或特殊事由,需终止服务时,应及时告知甲方,经双方协商后,方能离开。乙方的工资按实际天数支付,余额退还甲方。
七、月嫂服务范围:
(一)对产妇的护理
(1)指导产妇乳房护理
(2)根据产妇的饮食特点进行营养搭配
(3)根据产妇的起居特点进行护理
(4)产妇常见病与应对措施
(5)指导产妇做产后恢复操
(6)帮助产妇在不能自理时清洁伤口,给产妇擦身,换洗衣物。
(二)对婴儿的护理范围:
(1)了解新生儿的生长发育特点
(2)新生儿常见病的观察及护理
(3)新生儿抚触和被动操知识,开展新生儿早教等
(4)指导并熟练完成喂养婴儿的工作(母乳,人工,混合喂养)
(5)新生儿的生活护理
八、保洁区(产妇卧室卫生,厨房,卫生间)。
九、本协议经甲、乙双方同意并签字生效,一式两份,甲、乙双方各执一份。
十、本协议如有未尽事宜,甲、乙双方协商解决,双方因履行本协议发生争议时,应先协商解决,协商无效时,可向乙方所属行政区人民法院提出诉讼。
甲方 :
乙方:
****年**月**日
****年**月**日
第三篇:母婴合同
母婴护理服务合同
甲方(雇主):身份证号码:
乙方:身份证号码:
一、约定事项
1、母婴护理员(以下称月嫂);
2、服务期限:
甲方预产期:年月日,月嫂从年月日——年月日止为甲方家庭提供小时母婴护理服务,共计天,服务期内如遇国家规定的节、假日(注)不能休息的,甲方协商(春节、端午节、中秋节三倍日薪,其他节日双倍日薪)
*注:国家规定的节、假日:元旦1天(1月1日),春节3天(农历除夕、正月初
一、正月初二),清明节1天,劳动节1天(5月1日)端午节1天(农历五月初五),国庆节3天(10月1日、2日、3日)
3、服务地址:
4、服务费用:
甲方向乙方支付月嫂的母婴护理服务费共计人民币元(大写)合同签订时,甲方即向乙方预付500元(信誉保证金部分在合同到期终止时自动转为月嫂的部分服务费);服务开始后第1-3天,甲方需向乙方预付月嫂第一、二周服务费元:第三、四周服务费将在服务开始后第10-14天,由乙方工作人员带回服务费,甲方不得以任何理由克扣、拖欠月嫂服务费.5、月嫂服务内容:
产妇:1.科学、合理安排产妇膳食,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌;2.指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂; 3.指导产妇进行乳房按摩与护理,防止乳房下垂,指导产妇产后运动;4.观察恶露状况,协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴冲洗及伤口护理,防止细菌感染;5舒解产妇产后抑郁、焦虑、烦躁等情绪,减轻产妇操劳,尽快恢复;
6、随时对产妇的身体状况观察、记录,为产妇清洗贴身衣物(内裤、袜子除外).新生儿:l科学、合理健康喂养,保证宝宝健康的营养需要.2.安抚哭闹婴儿,呵护入眠等;3.为婴儿洗澡、按摩、抚触,增加与宝宝的情感交流,促进婴儿健康发育;4及时为婴儿更换衣物、尿布等;5.做好脐部护理,臀部护理,保持干爽,防止感染;6.随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录;7.清洁、清洗、消毒宝宝的奶具、衣物、尿布、被褥等日常用品:8.培养宝宝良好的生活习惯.其他服务;母婴房物品整理卫生清洁.*注:合同签订时甲方支付的推介管理费不退;妊娠不足28周终止的,退还信誉保证金部分;满28周后信誉保证金不退;*注:早产儿(胎龄满28周不足37周)等需特别护理的新生儿加收10%-30%护理费.月嫂:(签字)
电话:
二、甲方的权利和义务
1.甲方应在签订合同时出示有效身份证件,如实说明对月嫂的具体要求,以及与月嫂工作有关的家庭情况(孕/产妇情况、宝宝情况);甲方有权要求月嫂重新进行体检,费用由甲方承担,如体检则费用由月嫂自行承担;
2.合同期内,甲方如对月嫂的服务项目要求改变,应与月嫂协商,并适当调整工资报酬:
3.甲方应积极配合月嫂做好母婴护理工作,并向月嫂提供与其一般家庭成员基本相同的伙食;为其提供适当和安全的居住场所,不得安排月嫂与异性成年人同居一室,甲方保证月嫂每天不少于8小时的睡眠时间(仅限24小时服务);并做到平等待人、不歧视、不虐待月嫂,保证月嫂在服务期间的人身、财产安全:
4.甲方不得强迫月嫂从事合同以外的工作,在未征得月嫂同意的情况下,不得擅自将其带外外省市等往外省市等非约定服务场所提供服务,不得唆使月嫂做违法的事情;
5.甲方有权拒绝月嫂在其住宅从事与家政服务无关的活动,在未经甲方书面同意的情况下,甲方有权拒绝月嫂将其任何社会关系成员带入家中并可以采取相应措施:
6.甲方家中的首饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。如因月嫂工作失误造成的经济损失,甲方有权以合法方式追究月嫂的经济责任和法律责任,但不得采取搜身、扣押钱物、身份证及其他有效证件,以及殴打、威逼等侵犯月嫂人身权益的非法方式进行处理:
7.甲方如发现月嫂患有不胜任家政服务的疾病或发现月嫂有损害甲方权益的行为,有权解除合同。
三、月嫂的权利与义务:
1.尊重和维护甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务;
2.月嫂在服务过程中,须严格遵守《月嫂服务实用技能》中的操作流程操作;勤俭节约,正确使用水、电、.替气以及甲方家中的家用电器、物品,如发现问题应及时告知甲方,主动维护甲方的家庭财产安全,如因月嫂违规操作而发生的意外,由月嫂承担责任;
3.月嫂不得在甲方家中大声喧哗,未经甲方允许不得使用甲方家中电话、电脑、电视机等家用电器:不逞强好胜,不攀爬高处,时刻注意自身安全,如因自行攀爬高处二摔伤,责任自负;
4.若甲方增加服务内容以外的工作,月嫂有权拒绝或是要求增加适当的报酬;月嫂有权拒绝甲方提出的一切不合理要求,有权维护自己的人身财产不受侵犯:。
5.服务期间,月嫂不得向甲方推销任何品牌的母婴产品,不得暗示、威胁、逼迫里甲方及其家人支付出服务费以外的其他费用或其他收费服务项目;
6.月嫂在服务时间内,外出应向甲方请假,说明离开和返回的时间,征得甲方同意后方可外出,如遇特殊情况不能按时返回,应提前通知甲方,24小时住家服务人员不得在外留宿;因月嫂请假外出、擅自外出或在外留宿而发生的意外,责任月嫂自负;
7.月嫂应安心做好母婴护理工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等)需回家处理时,应先征得甲方的同意,不得擅自离岗:
8.在未经甲方书面同意的情况下,月嫂不得擅自将任何社会关系成员带入甲方家中,不得随意翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核属实,甲方有权将月嫂送至有关部门依法处理:
9.月嫂不得参与甲方的家庭及邻里纠纷,尊重甲方及其家庭成员的生活习惯,不虐待甲方家中任何成员:月嫂应尽心尽力服务于甲方家庭,如因疏忽大意或违章操作而造成严重后果,月嫂自负。
10.月嫂应对甲方的家庭情况、经济情况等隐私守口如瓶,在任何时间低点均不得对甲方及其家庭进行任何评论。
四、在服务期内,月嫂有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同并按工作天数折算费用给月嫂;
1.违反国家法律:法规的; 2:不服从甲方合理工作安排的;3.未征得甲方同意擅自离岗的;4.被证明有偷盗行为的 5.不能胜任相关工作的;6.身患急症.不能继续从事母婴服务工作的:7.以任何理出、方式向甲方推销母婴产品或其他收费服务的。
五、在合同期内,甲方有下列情况之一时,月嫂有权立即终止合同,并要求甲方按工作天折算费用:
1.甲方的工作安排违反国家法律、法规的:2.甲方以任何理由对月嫂实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为的。
六、其他
(1)本合同一式两份,甲乙双方各执一份;本合同需月嫂签字确议。月嫂的身份证明复印件作为本合同附件体现;
(2)约定内容变更时,甲方与月嫂应另签订补充条款,任何口头约定均不受保护;甲方的服务地址、联系电话如有变更应及时通知乙方;
(3)如因月嫂自身原因(如患疾)无法为甲方提供服务,甲乙双方应及时沟通协商更换相应级别月嫂;
(4)如甲方欲与月嫂续签服务,需至少提前7日与月嫂协商并告知乙方,乙方将在3日内协助甲丙双方签订继续服务合同
(5)服务期结束后,如甲方在母婴护理方面有疑问向月嫂咨询时.月嫂应予以解答;
(6)甲方与月嫂在执行合同期间产生争议,应协商解决,协商无效、可到乙方处进行调解:调解无效则向当地人民法院起诉
甲方联系方式:乙方联系方式:
第四篇:母婴护理协议书
母婴护理协议书
甲方(客户):
姓名 :
电话:
住址:
乙方:
姓名:
电话:
住址:
甲乙双方本着平等互利的原则自愿达成以下协议:
第一条
乙方为甲方提供产褥期护理工作,工作内容包括:新生儿母亲护理(指导母乳喂养,做好乳房护理、膳食月子餐的调配,协助产妇进行个人卫生清洁,伤口护理,防止细菌感染。疏解产妇产后焦虑,烦躁等情绪,减轻产妇操劳,尽快恢复健康,随时对产妇的身体状况观察)。新生儿护理(人工和混合喂养、洗澡、抚触、洗换尿布
做好脐部护理,臀部护理,保持干爽,防止感染。随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察及产妇和婴儿居住的环境卫生)。
第二条
乙方遵守协议,做好个人的清洁卫生,做到守时守信,尽心尽责的为客户服务。
第三条
工作时间:每月工作时间26天,一个月有四天假。
(1)、预产期
___年
__月
__日起至__
年
__月
__日止,共计
__天,届时按新生儿出生日为准。
(2)、由于乙方工作性质特殊,需24小时不间断性对母婴进行护理,为了乙方健康,甲方应安排乙方合理的休息时间,保证乙方的全天食宿条件和足够的睡眠时间。配合月嫂做好工作和提供协助。另外孕妇产期提前或者推后分别不超过7天,如提前7天以上生产,乙方无法到位,甲方需自己物色或者由乙方推荐暂时顶单月嫂,如果甲方推后生产7天以上,7天后乙方每多等一天,甲方需向乙方支付每天200元等单费!
第四条
服务费用:
(1)乙方入户一个礼拜,甲方支付乙方总金额的50%,乙方下单前5天甲方依时支付剩余服务费_____元给乙方,不得无故拖欠。现预收甲方定金
____元,届时在乙方服务费中减除。中途如无故辞退月嫂需付全月工资。
第五条
月嫂有享受国家法定节假日的权利,(法定假期,如:元旦、清明、五一、端午、中秋各一天,国庆、春节各三天),若甲方不给乙方放假,需按国家规定支付三倍工资,若甲方给乙方放假,加班费可免,若甲方既不给乙方放假又不支付加班费,则应减少月嫂工作日。
第六条
甲方不得随意扣除乙方酬金,不得随意更改和增加服务项目,必须乙方同意,需要延时服务的提前预约,提前补交服务费用。(遇不足5斤和不满37周出生属于早产另增工资30%,遇多胞胎另增工资50%,特殊婴儿另增工资30%。)
工作中,甲方增加服务内容以外的工作,乙方有权要求增加适当的报酬或有权拒绝甲方的不合理的工作安排。
第七条
协议履行期间,如发生无法预料,和不可抗拒的情况,乙方不能为甲方服务,可按天结账,余款退还,互不承担违约责任。
第八条
甲方家庭成员中如有传染病的,应提前告诉乙方,做好必要的防护措施,若由于甲方没有告诉乙方而致使乙方染病的,乙方患病期间所有医药及护理费用由甲方负责。
本协议经双方商定签订后,如因甲方原因取消本协议,所付订金乙方不退。
本协议一式两份,自双方签字之日起生效,到期后自行终止,甲乙双方各持一份,同具法律效力。
甲方签字:
乙方签字:
身份证号码:
身份证码:
****年**月**日
****年**月**日
第五篇:母婴同室护理常规
母婴同室新生儿护理常规
1、新生儿入室后立即体表检查,查看全身有无损伤、残缺、畸形,核对腕带上母亲姓名、新生儿性别、床号,测量腋温,完善婴儿病历和登记。
2、按时观察新生儿的面色、呼吸、反应性,肌张力、有无呕吐,脐部有无出血、渗液,了解其吸吮、进奶量及次数、大小便情况,发现异常情况及时处理。
3、新生儿卧位取头偏向一侧,右侧卧位为宜,防止呕吐物吸入呼吸道。
4、注意保暖,体温保持在腋温36~37.2℃,室温保持在20~24℃,相对湿度在55%~65%。
5、每日测体温两次(腋温为宜)。
6、正常新生儿回室体温稳定后即可新生儿沐浴,沐浴时测量体重。
7、每日做好眼部、口腔、脐部、皮肤、臀部护理。
8、指导产妇掌握母乳喂养技巧、新生儿正确含接姿势,做到按需哺乳。
9、做好新生儿预防接种、疾病筛查工作。