工作心得(秘书处)

第一篇：工作心得(秘书处)

工 作 心 得

进入学生会以来，我学到了很多，其中我获得最大的收获是发现了自己的不足。我是进入学生会最晚的一个，特别是能进入秘书处工作，更是我意料之外的庆幸，在这里不得不感谢团委老师、主席团及各部长对我的鼓励和支持。

刚开始，我对自己的工作很不熟悉，甚至连部长都不认识，工作不知如何开展，就在我忧郁彷徨的时候，秘书长赵荣强对我说了一句话：“在学生会工作，没有具体的任务来找你，只有你去找事情做。”听了这些话我又不得不想起我们文秘专业中秘书的工作趋向由被动服务转向主动服务，服务于领导，服务于部门，服务于学生。想到这里，我立刻投入到12·9文艺晚会上，哪里有事做，我就去哪里做，在有些操作方面，虽然有遇到不懂的地方，但张成元及时细心地教我如何去做。通过全体学生会成员一星期的奋战，12·9取得了圆满成功。在我感受工作艰辛、十分疲惫的同时，更感受到的是成功的喜悦。

在紧张的工作过程中，学生会严密的组织、严格的管理和紧张有序的生活，培养了我雷厉风行、处事果断的作风。通过这些天的工作，我总结了一些认识，也谈不上经验。第一、工作时要从实际出发，分清轻重缓急。第二、工作时一切从大局出发，局部利益服从大局利益。第三、工作时要立足本职岗位，从小事做起。第四、要视学生会的荣誉为最高荣誉。在总结认识的同时，我更体会到的是学生会是一个家，里面充满着温馨和关怀，使我进一步认识到友谊的珍贵。

在认真回顾工作的同时，我还存在许多不尽人意的地方需要改正。具体我总结了四点：

一、工作时的主动性还有待于提高。

二、工作时与其他部门人员之间配合的默切程度有待于加强。

三、学习与工作的协调还有待于改善，不能因为工作而误了学业。

四、自身的素质还有待于提高。

以上的四点是以后工作当中需要吸取教训的地方，如有其它的缺点，还恳请大家能给予指正。工作了近半个多月，我不知道自己是不是做得很好，但我相信：要想实现自己的心愿，必须锲而不舍地努力工作、勤奋学习，及时总结经验，吸取教训，不求最好，只求更好。

最后，让我的个人心得结束在主席苏勇的一段催人奋进的话语中：“你做了，就有人看到，有人肯定，有人认可。你不做，你就什么都没有。学生会的精彩都在言语之外、眉宇之间，只有聪明的人才能体会到。”

秘书处：许彬

2005．12．20

第二篇：秘书处工作心得 - 副本

2011——2012学

工 作 心 得

法学系学生会（分团委）秘书处干事XXX

2012年6月30日

工作心得

我是叶莎莎，担任吉林财经大学信息经济学院法学系秘书处干事。转眼间，我已经加入秘书处这个大家庭半年多了。时光在指缝间悄然流逝，进入大学后让我最开心的事情之一也许就是成为了这个家庭的一分子。这一个月来，我和其他的几个干事一起，我们更像是在摸索着前进，怀揣着喜悦、兴奋、好奇、不安，一步步、一点点地走过了过去的一段时光。如果说万事开头难，那么我更愿说那个学期恰恰也是考验我们耐心和锻炼我们能力的佳期！在过去的时间中，我逐渐了解了秘书处的主要工作，也认识到了我们部门的重要作用。

其实说到当时报我们秘书处的初衷，就是一个很简单的想法，因为秘书处听起来是个很牛的部门，能写，能说，能表演，将来自己在这个平台上能够更好的展示自我，提升自我。但是因为自己的种种原因，我也一直犹豫，差点与秘书处失之交臂。这里要感谢学姐学长们，是你们给了我一个机会，让我有幸成为这个大家庭的一员，所以我在这里想衷心的说一句：谢谢你们。

说到我们秘书处的工作，其实说起来很简单，主要工作就是每月的工作计划和工作总结，同时在学院内进行信息的传达工作。说到工作计划，第一次写的时候着实是让我很是纠结了一番。因为之前没有写过，毫无经验，只能依照之前的模板依葫芦画瓢。这是我们部相对最重要的工作之一。但相对来说，也是一份很枯燥的工作，但我可以很负责的说每份工作简报的每一个字我都看过，许多句子我也都反复斟酌过，但是做出来的结果仍然不尽如人意，可以说是疏漏百出，一塌糊涂。但是经过学长学姐的指点我也慢慢的改变。

除了这些，我们还参与着其他活动的组织和建设，方阵的训练，迎新晚会的准备，看着大家一起吹着气球，编织着彩色的气球帘，装饰着整个会场，一滴滴的汗水低下来，欢声笑语不断，这些回想起来都是一种宝贵的财富，合作的力量是伟大的，我们整个学生会的配合才促成活动的有序进行，大家是一个有机的整体，我们都是大家庭的一员。其实作为法学系的学生会还是很特殊的，我不只是参与着秘书处的工作，我还积极代表我系参与学院各项大型活动，职业生涯规划大赛，读书报告交流会，舌战群儒辩论赛等等，从准备到正式比赛，刘斌学长和希聪学姐的指导深入人心，我最后所获的荣誉与他们密切相关，大学学会的是一份成长，是一种成熟。

此外，这大半年来让我更加明白的就是责任。身为学生会的一员，我比其他人更多了一份压力，别人不愿意，我们是必须。我现在还记得李宗岩书记说过的一句话：学生干部首先是学生然后是干部，学生不要忘记认真学习的责任，只有在学习和工作掌握好平衡之后，才可以真正做到优秀学生干部。

我的大学生活也才刚刚开始，我相信经过这段时间的学习，我的学生会生活也会更加精彩的。

XXX

第三篇：秘书处心得

秘书处心得

逝去的岁月，似东流的长河，不会复返。日子如白驹过隙，回首间，忽已发觉在秘书处这个大家庭之中走过了一个春夏秋冬。在这里我们挥洒着青春的同时也收获了沉甸甸的果实。在这一年里，明白了如何快速而准确的处理一件事，如何在一张白纸上做出全院的考核，在一个记录本上记下公正公平的晨会排名，如何在检查班会的时候不打扰他人，如何协作各部门开展活动，如何组织人员，快速完美的做好学工处老师的各项临时任务，如何。。在秘书处，有苦有酸，但是其中的收获，却能令我一生受用。我在这里就简单的谈几点切身的体会和想法。

作为秘书处的一员，基本组织能力是不可缺少的，但对工作的热情更显得难能可贵，往往有少数干部进入学生会的目的不明确，只是想在里面挂个职，不想做事或不想做太多的事，所以总是被动地工作，甚至有时想办法逃避工作，即使有再强的能力，也是做不好工作的。所以热爱本职工作是做好工作的前提。曾记得，我高中的导师送我的一句话：任劳任怨的工作，是别人无法得到的宝贵财富。这句话，也是我对待工作的一个动力，乐此不疲。所以，部门里的工作，大都留下了我的足迹。也因此丢失了我很多的休息时间，但我无悔。作为主席团的部员，我更是调整好自己的工作心态，把每项工作都当成是一个提升自我的机会，不把它当作苦差事去办。同时留意观察，用心思考，从一同工作的同事、上下属的工作中，取其长处，提升自我，每一个人都是一本活教材，利用好学生会这个有利资源，学生会为我们提供了交流的平台，我们就应该多从周围的人的身上学到些东西。所以，我与各部门的同事在一起交流的时间很长，从中就 受益匪浅。

说实话，秘书处的工作在学生会里面，算是最繁杂的啦，处理本部门的大小事务外，还要对各部门进行考核，另外还要完美的完成学工处老师的各项没时间预定的大小工作。大学的学习不是很繁重，但也有一定的课程，休息的时间，大部分就在学生会的工作中啦。有时，寝室的同学，一个个出去玩，我却在做着学生会的工作，也有同学对我说，做事又不发工资，还这么卖力干嘛，心里还是有那么点补 爽的。但还是忠于对这份工作的热爱，一直坚持着，如果能有幸再干一年，我也会带出比我更优秀的学生会干部。一个部门，最重要的就是团结，互助，和谐，温馨，管理更趋向人性化，让学生会真正有家的感觉。我们秘书处，一直也是这么走过来的，所以我们的成长更快，努力的劲更足。

在学生会工作一年多深刻的体会到。不论工作也好，学习也好，或者是生活中其他事情，凡是已经决定要做的事，最好马上付诸行动，不要老是认为还有很多时间，今日能做的事不要留到明天做，明天还有明天的事情要做，切忌养成办事拖拉的习惯。要做，却不一定全都做的完，分清主次至关重要。做事说话都要分清主次。说话要有主次之分，特别在开会时，凡事不要打无准备之战，即使开一个小会，也得有所准备，怎样把语言表达得简洁、明了、幽默、得体。拖拖拉拉，啰啰嗦嗦，毫无意义。办事也要有主次之分，重要的紧急的事要集中

精力先办好。至于不重要的事，有多余精力再精心去办，精力不足就粗略去做。

古语有云：一叶落而知秋，细节决定成败。秘书处的工作，无处体现细节。从坐一份简单的值班表，到全院的考核，从摆放开会的一瓶水到处理一件事，都要细节，都要考虑周全，考虑稳妥，出不得丁点差错。因为只要一出错，就是大错。

在学生会里，交流也是很重要的。学生会干部间的感情比较纯洁、真挚。都珍惜彼此之间的感情，不会因职务安排方面而勾心斗角，产生妒忌心理。自己也多创造机会进行沟通交流，与其他部门的同事做“无话不聊”的朋友。所以，收获的不仅是知识，是经验，更是友谊。而我们自己部门里的兄弟姐妹，每人都有主人意识，而且从不计较个人得失。每个人都默默无闻，每个人都任劳任怨，冲在前面。互帮互助，互相学习，互相进步，互相树立我们秘书处的形象。在各个部门中都留下好的印象。

回顾和总结这一年来的工作历程，我们深深感到，做一件事情的不易，因为，这里的每一件事情，不是做完，不是做过，而是要做好。经过一年的工作，也总结啦以下几点工作中的经验：要注意克服浮躁、急于求成的心理，要脚踏实地，做好长时间工作的心理准备，不要去想一些所谓的“捷径”。要做到拥有六颗心，恒心，耐心，细心，责任心，奉献心，服务心。要做事讲效率，要建立坚固的团队协作精神。我认为作为一名学生干部只有不断加强自身修养，提高自身素质，在工作实践中不断充实自己，磨练自己，改造自己，克服自身的弱点，才能走向成功。著名教育学家拿破仑·希尔有句名言说得好：世界上最成功的人，都是在克服自己个性的某些弱点后，才开始走上成功之路的。

虽然在逝去的一年中，我们经历过彩虹但也经历了风雨，可是我任然坚信：在秘书处全体成员的共同努力下，在未来的日子里，秘书处一定能够做得更加出色，赢得大家更多的信任与支持。也希望我们这些兄弟姐妹，在以后的日子里会过的更加开心，快乐。

2009年9月9日

罗林

第四篇：社团联秘书处工作心得

社团联秘书处工作心得

社团联，说实话，这个名词是我上大学才接触到的。所以，一开始我自认为，社团联没有学生会出名，当然没有学生会优秀。但是，当我那天晚上到达社团联秘书处的面试地点，参加了面试，并且接触了我处的处长和社联其他部门的部长们的时候，我才意识到，社团联是个充满潜力的朝气蓬勃意气风发的组织。良禽择木而栖之，不论是从个人喜好的方面讲还是从发展空间的角度讲，社团联是我的不二选择。

通过各种渠道的了解，我意识到，大学生社团联合会是当一个大学的学生社团达到一定的数目的时候，会由校方团委组织，成立的一个对学生社团进行统一管理的机构。而社团联秘书处则是连接社联各个社团之间、社团与社联之间及社联与学校的重要桥梁，主要负责社联的文秘工作，包括出勤管理、会议记录、协助各部门个协会制定各种规章制度、资料收集整理、信息发布并协助各个部门进行日常工作的管理和活动的开展等事务。

当我接到秘书处给我的第一份工作的时候，我有点意外，同时也感觉有点在预料之中。预料之中的是第一份工作一定是锻炼我的，一定会是很小的但是很麻烦的事情，出乎预料的是这份工作是贴告示。但是，我感觉这份工作虽然小，却很考验人的耐心和细心程度。比如，按照什么顺序去各个大厅的告示栏贴最节省时间，怎么样在告示栏里贴的最引人注目，怎么样贴能够保存的尽量长久，这些都是要考虑的问题。

能够三番五次的把简单的事做到极致的人，是不简单的人。

秘书处的给我的第二份工作是在社团招新之前的一天，让我们所有干事去搬桌椅。那天，下着雨，面对着几十张两米多长的桌子，瘦弱的我傻眼了。但是转念一想，作为一个新干事，这些事情当然是需要我们做，要想的到组织的认可和欣赏，不吃苦，不吃亏，是不行的。其实那天有很多人半路离开，但是，意志使我我坚持到所有的桌椅都被搬完才走。

莫怕吃苦。莫怕吃亏，莫耍小聪明。

紧接着，社团招新这一盛大的活动开始了。作为我们社联秘书处的人员来说，这一盛大的活动背后需要我们来监督和帮助。虽然第一天由于身体的原因我迟到了，但是，在处长的鼓励下，我勇敢的面对了错误，投入了紧张的工作中。

我所负责的是玩美舞协和粤语协会这两个优秀出众的协会。玩美的李会长是个多才多艺的绅士，而粤协的郭会长则是个有亲和力的风趣女孩。平时他们招新的时候，在一旁站着的我总是感觉到自己也被他们的社团所吸引。在完美可以学到很多类型的舞蹈，而且，包括李会长在内的所有成员都是舞蹈高手，跟他们接触，总是感觉自己也充满了舞蹈的动力。在粤协则是有很多小幸福、小温暖，但是这些小幸福很小温暖积攒起来，就是非常非常的幸福和温暖了。

对于玩美来说，报名人数绝对不是问题。这个全校最大的社团对那些变现欲强的学生有很大吸引力，很多外向的学生是会考虑加入玩美的。所以，人数上限最高的玩美，恰恰是最先达到上限的。而粤协是一个兴趣需求性很强的组织，所以，他们的人数虽然少，但是，他们一定会把工作做到极致的，这一点是不容置疑的。

在与社团接触的时候，我感受到了他们的相同之处，高调做事，低调做人。虽然他们风格各有不同。

这便是我工作短短的时间的收获。

第五篇：秘书处工作职能

秘书处总则

学生会秘书处，是学生会的重要有机组成部分，是与其他部门联系的桥梁，直接对学生会主席团负责。为了让大家更加了解秘书处的工作、监督秘书处，特制定本规定。宗旨：关注学生，服务学生；提高自我，完善自我。

中心：“团结、协作、自信、高效、创新”

工作范围：主要负责团学生会各项活动相关资料的汇总等事务性日常工作；对学生会人事档案进行管理；及时传达各项文件的通知；对学生会的会议进行记录；整理修改各项活动的通讯并及时报导；对学生会的财务管理等等。

第一章秘书处各成员工作职责

一、秘书长职责：

1、是学生会的一员，参与对学生会的管理工作，对学生会负责。协助团委学生会对各个部门的工作做好相关协调工作；

2、负责秘书处的对外工作，协调好与学生会其它部门的合作关系。对秘书处的工作进行全面监督，做好承上启下的工作；

3、根据学生会阶段性的具体情况和工作重点研究安排各项相关工作，并制定相关工作计划，4、负责秘书处工作的审核、落实和工作总结，协调秘书处开展活动；负责监督和核实学院财务管理；随时保持电话的畅通；

5、负责每周学生会部长例会会议记录以及班长例会会议记录的整理；保持手中的钥匙的控制力；

二、干事职责：

1、认真及时地完成上级分配的工作，在活动策划时发挥创新意识；

2、团结协助，注重团队协作精神；熟练掌握Word等软件；

3、始终保持着对工作的热情；定时对学院物品进行清点；定时轮班负责对学办的清扫工作；

4、做好每次例会的会议记录，登记会议出勤情况、汇总会议结束后的意见及讨论结果；

5、负责与各部门的干事有着良好的联系，以防突发事件发生；

6、负责各项活动的后勤工作，如资料收集、场地布置、秩序维持等。

第二章规章制度

一、日常：

1、秘书处成员要严于律己，互助共勉，树立秘书处良好的形象和声誉，如发现部内成员有严重损害秘书处形象的，当即予以辞退；

2、秘书处成员不得以权谋私，不得以秘书处或学生会的名义有越权行为，一经发现，视情节轻重，分别处以批评，警告、直至辞退；

3、秘书处成员在执行任务中，出现错误应追究负责此项任务的干事及当事人的责任，如因主观原因出现一次重大错误或者三次小错误，即予以除名；

4、秘书处成员如察觉自己无法胜任秘书处工作，可以向秘书长提出辞职，并上交辞职报告，秘书长根据实际情况讨论后，当工作移交完整后方可离开秘书处。

二、部门会议：

1、秘书处根据实际工作需要召开工作会议，干事应准时参加例会，例会前专设一名干事登记本次例会的出勤情况；

2、部内成员应遵守例会纪律，不得讨论与会议无关的话题，保证讨论的议题顺利进行；

3、干事应认真完成会议记录，对于有异议的地方可以会后讨论解决，或向秘书长提出；

4、如遇特殊情况应事先向秘书长请假并说明理由，事后明确会议内容，干事迟到、早退达五次或无故缺席三次者，予以辞退处理。

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秘书处奖惩条例

为了提高部门成员在工作上的责任意识，加强部门内部管理建设，每学期将对部员工作成绩进行评定，特拟条例如下（实行百分制）：

干事最终考核成绩有两部分组成，秘书长对其考核成绩分数占总分的60%，干事对其考核成绩占总分的40%；每位部员的基础分为70分；严格按照分数高低评选出优秀部员；每次评选优秀部员人数不超过2人。（总结大会时，予以通告表扬）

奖惩细则：

1、积极完成下达的工作任务视其效果加2~5分/次，对不能完成任务而无情况说明者将视其情节扣2~5分/次；

2、在执行工作中，认真负责加5~10分；玩忽职守，寻私舞弊者，扣5~10分/次。若造成严重后果、有损学生会或部门形象者，将给予警告或开除；

4、在活动策划及开展中，大胆提出建设性意见者加2~5分/次；

5、对于每次例会，应准时参加，生病或有事应事先请假。无一次缺勤者加5分；如无故缺席扣其5分/次，迟到扣2分/次，无故缺席三次者当自动退出；

6、秘书处部员积极参加学院举办的活动加2分；

7、最终评分计算公式：秘书长及组长评分×60%+干事互评×40%+基础分70=最终评分

以上所有内容，最终解释权属当届秘书长。