参观体会(5篇范文)

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第一篇:参观体会

参观学习心得体会

2010年9月7日,在办公室和事务中心的协调安排下,在齐主任带领下,机关事务中心一行人赴油田公司机关、石油科技馆、采气分公司等地进行了别开生面、形式鲜明的参观学习活动。此次参观学习感受很深,收获匪浅,心得体会如下:

一、参观学习活动的主要特点

1.内容丰富。参观学习的时间虽然不长,但安排紧凑。通过观摩考察,切实地感受到了油田机关、石油科技馆文化的巨大凝聚力和向心力,员工的工作热情,以及对工作高度负责任的工作态度。

2、形式新颖。我们参观了几个单位的若干岗位,大家对参观的几家单位的先进管理制度和管理经验通过结合自身本质工作都有了新的理解和认识。

3.收获显著。这次,我们集中拿出两天的时间,学习了他们通过不断地自我创新,推进自身工作的成功经验,看到了跟自身在一些方面的差距。提醒自身要有危机感,也有了参照,有了目标,更有了干劲。

二、参观学习的主要体会

通过这两天的参观和学习,大家一路学习取经,一路深入思考,并对今后工作也有了进一步的体会和规划:

1.建立、健全相关管理、考核制度,努力提升员工工作的积极性,创造性。为机关后勤服务工作奠定良好基础。做好任何工作,要“以人为本”,做好职工的政治思想工作,强化责任意识,使职工能够深深地体会到企业的信任和肩上的责任;并同时创建和谐的工作氛围,提高全体职工的战斗力和凝聚力,为基本建设工作的顺利开展创造条件。

2、加强学习,提高意识

1.强化窗口意识。事务中心是与单位职工和社会人员接触较多、接触频率较高的一个部门,是企业的一个窗口。我们的思想作风、工作效率、服务水平、一言一行关系事务中心乃至办公室的形象。

2.强化奉献意识。后勤服务工作是一项繁杂、默默无闻的工作,没有全心全意为职工服务的观念,没有甘当“人梯”、“配角”的思想,没有自我牺牲的精神,是做不好后勤服务工作的。

3.强化安全意识。事务中心负责的机关供水、供暖、供电、配电室、消防、通勤车管理等重要工作,我们要时刻牢记安全责任重于泰山的指导思想,加强安全工作的检查和落实,始终把安全工作放在首位。

三、做好本职工作,争创服务佳绩

近一段时期,我们认真转变工作作风,端正服务态度,积极主动服务和巡回检查服务,坚持每天巡视,竭尽所能化被动为主动,提升维修服务和保洁服务的等级和层次。在假期,保洁人员、维修人员始终坚守各自的岗位,忘我工作,他们毫无怨言,不求回报,保证了各项工作的正常运转。

通过这次参观学习,我们对后勤工作有了进一步的认识和体会。几家单位先进的管理经验和管理模式都是我们值得借鉴和学习的。也正是我们

第二篇:参观体会

参观体会

文明环境包含物质文明、政治文明与精神文明协调发展,是反映一个地区的文明程度、综合竞争实力的重要标志。在参观了东联多个班组部门后,工长作为班组的总负责人,有责任、有义务带领职工统筹各项份内事项,但是就目前为止,我们还有许多方面不够健全、被忽视的,比如,如何节约能源消耗、材料回收再利用、工具设备的合理使用、规章制度的科学性等方面。说明我们的认识还不够到位,对工区的日常管理存在“迁就”现象,对比东联班组就能体现出我们在诸多方面的不足,为以后班组建设提供一个良好的对比基础。

班组的文明建设就像一个人的精神面貌,直接反应出这个人的工作态度、生活习惯问题。班组作为最基层、分布最广的一个单位,直接影响公司的形象问题,对生产经营起到决定性的作用,班组员工的积极性、技能提高、创新热情、对企业文化的认同和归属感大都来自于班组。一个班组的孬好又要从文明建设的程度来体现,把加强班组精神文明建设工作作为一项重要事情来抓,做到有规划、有措施,定期分析本班组职工的思想状态,安排好本班组的日常教育和系统教育,努力提高班组职工的道德素质,真正把班组文明建设工作落实到实处。精神文明建设也要象生产一样,要有一套可操作的配套措施,明确工作责任,形成制度,让精神文明建设成为班组职工的自觉行为,所以,提高员工素质,加强班组建设,实行精细化管理是公司走向成功的必由之路。在以后的工区建设中,将以东联班组为样本,查找自身的不足,严格各项规章制度,坚持理论知识与实践工作共同提高,在加强安全业务知识和技能培训的同时,注重思想政治、职业道德、企业文化、日常管理等方面的培训,切实提高班组长乃至每一个班组成员的专业技能和综合素质,更重要的是要使职工树立起不等、不靠、不推、不拖的作风和主人翁思想,从一点一滴做起,把班组建设创建活动贯穿于日常生产、工作和生活之中,实现班组安全生产,为我公司的安全生产奠定坚实的基础。

第三篇:参观体会

参加垫江监狱警示教育活动的心得体会

7月18日下午,通过政府组织部分政府职工到垫江监狱参观和接受警示教育。我走进了那一面从未踏入过的门槛面对高墙电网,心情感到压抑了许多。高墙隔开的是自由,是一片美丽的蓝天;电网拦住的是一颗颗已经失去自由的心,是被禁锢的身体。这就是社会的另一层面,这就是失去了自由的人们的生活。我看到这个禁闭区场所,看到了犯人的生活情况,听取了服刑人员现身说法。通过这次活动,相信大家对高墙内、外的区别有很深的体会,心灵上令人触目惊心,思想上引起极大震撼,使自己真切体会到了监狱高墙与现实的反差。他们原来都是国家机关干部,曾经有好的工作环境、较高的收入、幸福的家庭,曾经做出过突出的工作成绩、深受领导和同志们的信任而被委以重任,却在金钱利益的诱惑下迈出了罪恶的一步。没有正确的人生观价值观、没有遵守基本的行为准则,他们辜负了领导和同事的信任,也让自己陷入了心灵的泥潭。他们因为贪污受贿,造成了国家财产的损失和对家人的伤害。

活生生的反面事例,给我上了一堂警示教育课。监狱之门离我们每一个人其实并不遥远,关键就在于自己怎样把握。他们的教训是深刻的,我要应引以为戒!自觉做到拒腐防变,这也是对我们开展警示教育的目的所在。因而,我认为每一位干部,一是必须树立坚定的理想和信念,加强世界观、人生观和价值观的改造。历史证明,树立了牢固的共产主义理想信念,就能前仆后继、舍生取义,就能抵制诱惑,拒腐防变。我们每一个位干部都要把确立坚定的理想信念放在事业和人生的首位。二是必须树立正确的权力观,牢记宗旨,用权为民。要正确认识我们手中权力的性质,明白权力来自人民、属于人民的道理,信守掌权为民的原则,始终保持同人民群众的血肉联系。三是必须严格自律,经受住市场经条件下各种诱惑的考验。比起普通百姓,我们机关干部特会面对更多的诱惑。我们必须时刻保持清醒头脑,严格自律。要耐得住清贫,顶得住歪风,抗得住诱惑,管得住小节。四是必须自觉地接受监督。要始终把自己置于组织和群众的监督之下,始终用党纪国法约束自己。如果不愿接受监督,可能就会失去约束,自我放纵,走向腐败。

第四篇:参观学习心得 体会

心得体会

两天的钦州参观学习,是一次计划有序,内容丰富、让人耳目

一新的学习之旅。这次学习让我受益匪浅。

一、子材小学举行的运动会开幕式,我很欣赏其中的气贯山

河、充满活力的武术表演;每班一主题的进场仪式;学生与家长之间的亲子体育比赛,校运会邀请家长参加,增进了学校与家庭之间的相互沟通。

二、我也欣赏校运会中的“消防卫士”、“少年军校”、欣赏班级文化中每周评选的“德育之星”、“学习之星”、“纪律之星”,建立学生的成长档案袋,见证学生的成长足迹,给学生树立榜样,激发了学生上进的积极性。

三、我也很羡慕子才小学的师生统一的校服、运动服。统一的早餐午餐,那是示范性学校该有的亮点和福利。

四、张校长、黎校长他们的办学理念,让我看到了有远见、有

思想、注重人文教育的睿智的领导。特别是他们敢于创新的办学理念,让我有“听君一席话,胜读十年书”的感觉。

钦州老师们的敬业务实的工作态度让我钦佩,校园洁净,景色

怡人,教室布置美观大方,处处洋溢着浓厚的文化氛围。这真是一次增长见识的学习之旅,我期待着我们浦北实验小学的飞跃发展。

第五篇:参观学习心得 体会

心得体会

两天的钦州参观学习,是一次计划有序,内容丰富、让人耳目

一新的学习之旅。这次学习让我受益匪浅。

一、子材小学举行的运动会开幕式,我很欣赏其中的气贯山

河、充满活力的武术表演;每班一主题的进场仪式;学生与家长之间的亲子体育比赛,校运会邀请家长参加,增进了学校与家庭之间的相互沟通。

二、我也欣赏校运会中的“消防卫士”、“少年军校”、欣赏班级文化中每周评选的“德育之星”、“学习之星”、“纪律之星”,建立学生的成长档案袋,见证学生的成长足迹,给学生树立榜样,激发了学生上进的积极性。

三、我也很羡慕子才小学的师生统一的校服、运动服。统一的早餐午餐,那是示范性学校该有的亮点和福利。

四、张校长、黎校长他们的办学理念,让我看到了有远见、有

思想、注重人文教育的睿智的领导。特别是他们敢于创新的办学理念,让我有“听君一席话,胜读十年书”的感觉。

钦州老师们的敬业务实的工作态度让我钦佩,校园洁净,景色

怡人,教室布置美观大方,处处洋溢着浓厚的文化氛围。这真是一次增长见识的学习之旅,我期待着我们浦北实验小学的飞跃发展。

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