第一篇:基层单位安全工作应做到哪几方面
基层安全工作应做到哪几方面
2006年基层单位安全工作主要有哪几个方面
一、继续深入开展安全性评价工作,强化整改力度。安全性评价工作是一项持久性工作,它贯穿安全生产工作的方方面面,2006年春、秋两次季度检查仍要继续深入开展安全性评价工作,前移安全关口,堵住事故的源头,从源头上消除事故隐患。要求做到重大缺陷立即整改,一
般问题按计划整改,并及时分析、评估和总结。各基层要坚持“贵在真实,重在整改”的原则,常抓不懈,并做好查评及整改资料备案。
二、深入开展标准化作业,防止和克服习惯性违章。
针对2005年标准化作业在执行过程中存在的重视不够、程序执行不严谨等问题,各生产单位通过指导、模拟
演练、考核、竞赛等手段,进一步熟练流程,规范作业人员不安全行为,实现施工作业真正达到标准化要求,以创建无违章班组为目标,杜绝人身伤亡、设备事故的发生,对发生的违章行为,要坚持以“三铁”反“三违”,进行严厉处罚。
三、认真做好“安措”计划,并按计划认真组织落实。
各基层单位按照上级“安措”要求,结合实际情况认真编制“安措”计划,杜绝内容简单、不切实际、敷衍潦草,照搬照套。基层领导及班组负责人要认真组织落实,责任到人、监督检查到位。
四、加强农村安全用电管理,杜绝农村人身责任伤亡事故的发生。
认真做好季节性安全用电工作,“两活动”(百日安全、安全月)的重点是防止农村触电伤亡事故,工作的重点是对农民进行安全用电常识宣传教育,既要注意针对性,又要注意普遍性,方法要灵活多样,消灭死角。设备的重点是及时检查、整修低压线路和接户线、配变台区漏电总保
护器及家用漏电保护器运行状况。各供电营业所对高、低压线路走廊按月、按责任区划分进行彻底、详细的专项检查、清理,并做好记录,对清理难度大的,要及时下发《安全监察及防护通知单》,由用户亲自签收;拒签的用户,要以挂号信的方式投寄,回执单存档,并将情况及时上报县局。与用户供用电、产权分界、安全责任合同书要逐家逐户,一户不漏签订。
五、坚持以人为本的原则,认真组织培训,严格考核。
各基层单位坚持以人为本,教育提高的目的,认真制订安全培训计划,利用班组活动、培训日加强班组生产人员安全知识培训,提高安全生产意识,提高自身防事故能力,通过组织安全知识竞赛等形式激发生产人员学《安规》的热情,注重安全培训的实效化。
六、加强安全软、硬件管理,实现安全生产达标。
2006年,省、市局将对我局的安全生产达标工作进行验收,因此各单位要高度重视,必须注重从头、从基础、从经常性工作抓起,进一步完善基础资料的规范化管理,按照省局编制的新标准认真组织落实,统一标准、统一格式、统一归档、统一考评。在硬件上,备品备件室、值班室、安全工器具室等,要实行统一规划、合理配置、统一标准、摆放整齐、定置管理。确保达标工作顺利实现。
第二篇:大学生思想政治教育应做好哪几方面工作?
大学生思想政治教育应做好哪几方面工作?
化学化工学院辅导员
曾斌
根据我的工作经验与体会,我们认为要做好大学生思想政治教育应注重做好以下几方面工作:
一、加强辅导员队伍建设
加强和改进大学生思想政治教育工作是一项系统工程,需要调动学校和社会等各个方面的力量。但在所有相关因素中,大学里的辅导员无疑成了最关键的因素之一,他们的素质和能力将对大学生思想政治教育工作产生至关重要的影响。
大学里学生们接触最多的莫过于辅导员。大至理想信念,小至卫生检查,具体到党员发展推荐、评优选好,学生与辅导员无不发生密切联系。因此,辅导员对学生的影响是极其显著的。鉴于此,加强对辅导员的选拔、培养和管理工作便显得尤其重要,作为学生领路人的辅导员,他们的素质与能力将不仅影响学生的大学生活,甚至会影响他们的一生。
我们的辅导员必须具有高度的事业心和社会责任感,时刻不忘自己的使命和职责,用人文情怀去关心学生,教育学生,引导学生。尤其是在学生党员发展中,起着重要作用的辅导员如何把握评价标准,将不仅影响到学生本人,也事关党和国家工作的大局,直接影响到今天加强大学生思想政治教育工作。为此,高校党政应当将辅导员队伍建设工作放在更加突出的位置予以对待。优化辅导员队伍,应该严把住辅导员的入口关,严格执行评价标准。选拔任用素质高、业务精的毕业生充实到辅导员队伍中。我院十分重视辅导员队伍建设,如力学系把辅导员工作和教学科研工作一样作为教师的工作任务下达,规定留校的青年教师都必须承担辅导员工作。精密机械和热能系把工作责任心强、有较高威信的党员教师选拔出来担任辅导员,并配备了品学兼优的4-5分流的学生作助理。我院还注重辅导员制度建设,坚持每月一次例会制,布置研讨辅导员工作。我们还注重辅导员政治素质、道德素质的考察,并对其工作给予指导和支持,同他们一起解决工作上的难题。由于严把入口关,较好的调动了辅导员的工作积极性,充分发挥他们在学生思政工作中的中坚作用,才使得我院的各项学生工作得以顺利进行。
同时我们也要为辅导员们呼一呼,学校领导一定要提高辅导员待遇,承认辅导员工作。目前我校对辅导员工作还没有任何实际的评价标准,就是最近学校出台的“三元结构薪酬制”对于辅导员工作也还是没有一个明确的计算方法。长此以往,必然会影响与降低辅导员工作的积极性。从我校优良班级的评选中可以看出,有一位责任心强,肯投入的辅导员,就可能带出一个德、智、体全面发展的优秀班集体。因此我们非常希望学校各级领导能真正关心、爱护辅导员,并将有关政策落到实处
二、重视思政理论课与“潜课程”
在加强和改进大学生思想政治教育过程中,课堂教学起着主导作用,各门课程都具有育人功能,这是不容置疑。传道授业解惑,解惑更是第一位的,思政理论课作为大学生的必修课这是理所当然的。然而,我校的思想政治理论教学效果不容乐观。例如,“大学生思想道德修养”课是我校本科生的必修课,也可以说这是我国当代大学生的必修课,然而就是这么重要的一门课,在我校的教学效果并不十分令人满意。据了解,缺课现象比较严重,就是经常到课的同学,许多也是迫于主讲老师点名的缘故。究其原因:(1)内容的一贯性。许多同学称,这门课我们从小学、初中、高中都学过,仅仅是深度上的不同,大学还要学…。(2)部分同学的功利性。他们认为有时间的话,不如学一些专业课,自己将来不搞政治,考前的临时突击,也能顺利过关,说不定还能拿高分。(3)老师的说教性。部分老师的照本宣科,使相当一部分同学失去了学习的动力,产生了还不如自己看一遍的念头。简言之,我校的素质教育课程渴望得到进一步提高,使同学们从被动的学习状态转到积极的主动的学习状态上来,得到更多的收获,让同学们真正在思想政治道德修养得到大的提升,树立正确的人生观和价值观,做一名真正的“四有”接班人。
潜课程也具有不可低估的育人效果。潜课程是指那些非计划的学习活动,一般由学生在校生活中各种人际交往所形成的思维方式、价值观和行为方式,学校班级中长期形成的制度与非制度的文化等因素组成。潜课程的一个重要内容是同学之间和谐的人际关系。在大学阶段,学生们离开父母,开始了真正意义上的独立生活。他们带着各自的生活方式、思维方式和行为方式来到大学校园,在新环境中相互交融、彼此撞击,不断地改变或矫正着旧有的生活方式、思维方式和行为方式。师生关系也是非常重要的一个方面。在大学阶段,师生之间的接触虽然少于中小学阶段,但大学生们也还是留心着教师出版的著作和论文,注意着教师的生活琐事,主动一些的学生甚至登门拜访。教师在课后与学生的交往,无论在做学问还是在做人方面,都有潜移默化的影响。大学班级中的传统、仪式与规章制度等潜课程形式对大学生心理的影响也是不可忽视的。它具有一种同化力,使生活在其中的大学生自觉不自觉地接受这种熏陶;它具有一种促进力,能使大学生积极进取。潜课程一般没有明确的“教育”标记,大学生往往是“不知不觉地”接受了隐含于其中的教育,教育工作者也往往忽视它的教育功能。如何在重视正式课程的同时重视潜课程的建设,让大学生接受全面教育,使他们的个性得到和谐的发展,是在加强和改进大学生思想政治教育过程中需要引起重视的问题。
三、身教重于言传
教书育人是每个教育工作者的天职,言传身教则是教书育人的基本方法。在当前进一步加强大学生思想政治教育的工作中,更要重视言传身教的作用。
育人是一项具有政治倾向和道德伦理性的实践活动,因此任何一个教师,无论在课上还是课下,讲授的是社会科学还是自然科学,都在承担着对学生进行思想政治教育的特殊角色。而作为学生,他们在接受知识的同时也在通过教师的“形体语言”获得德育方面的信息,从而修正自己的思想和行为。当代大学生的一个突出特点就是善于观察和思考,他们不但看老师怎么说,更要看老师怎么做。一个道德高尚、治学严谨的教师所给予学生的绝不仅仅是知识,他对学生思想道德观念的影响一定是最为广泛、深刻、持久的。
人们常说,教师是人类灵魂的工程师。作为工程师更注重的是实践,既要会说,更要会做。要做好大学生灵魂的工程师,就要探索到达他们心灵的途径。在高科技的现代信息社会,大学生们通过各种媒体听到的已经很多,他们更需要的是行为上的楷模。这就要求我们教育工作者既要“学为人师”,更要做到“行为示范”;既要有学术水平,还要有品格、有人格,用博学和人格魅力去吸引学生。我院曾邀请过伍小平院士、马兴孝教授等做如何做人、怎样学习和怎样成长的报告,力学系还请老教授与学生谈心,用自己的亲身经历教育和启发学生,使他们感动得痛哭流涕。学生可以和导师面对面的交流、倾诉、提问,使他们能自觉地接受传递给他们的信息,这种“随风潜入夜,润物细无声”的影响和思想政治教育方式,一定更容易滋润当代大学生的心田。
四、重要依靠力量“学生干部”
学生干部在加强和改进大学生思想政治教育的过程中起着不可替代的示范作用。一般而言,学生干部都是在德、智、体等方面表现优秀的学生。他们有着高度的历史责任感、积极进取的精神状态和较好的自我教育、自我服务、自我管理的能力。一个优秀的学生干部就是一个榜样、一面旗帜,对周围的同学起着其它方式不可替代的示范作用。因此,我们要高度重视充分发挥学生干部在政治上的核心作用、组织上的凝聚作用、道德上的表率作用、学习科研上的标兵作用。
高校的学生干部主要包括党支部干部、团干部、学生会干部、研究生会干部、班级干部以及社团干部等。他们在高校学生工作中扮演着十分重要的角色,是加强和改进大学生思想政治教育的重要依靠力量。
学生党支部是凝聚学生的核心,充分发挥他们的作用,对做好学生的思想政治工作起到了重要的保证作用。我们首先抓党员的模范作用,要求党员不仅要努力学习、严格要求自己,还要积极组织和参与各项集体活动,支持辅导员、学生干部的工作。我院大部分党员是学校各类奖学金的获得者,他们是各项活动的骨干,对学生工作起到了核心作用。在他们的影响下,全院有1/3的学生向党组织递交了入党申请,本学期有50多人参加了院党校学习。本科生党支部本着成熟一个,发展一个的原则,进行了组织发展和党员转正工作。团总支、学生会是学生自己的组织,又是学校联系学生的纽带,他们丰富的活动内容既能自我教育,又培养了自我管理的能力,是大学生思想政治教育的重要力量。
加强学生干部队伍建设,还必须培养出一支成绩优良、工作能力强、值得同学们信赖的班级干部队伍。辅导员老师只能从宏观上、整体上进行教育管理。深入学生内部、了解下面情况的主要靠学生干部,许多具体工作都要靠学生干部去付诸实施。学生干部也是加强和改进大学生思想政治教育的得力助手。学生干部与普通学生在一起学习、生活,他们面临着和普通学生一样的实际问题,普通同学也更愿意向他们敞开自己的心扉。通过学生干部,我们可以比较准确地了解学生实际的思想状况。同时,学生干部也是联系学校各部门的纽带,传达各项任务的桥梁,贯彻和落实各项工作的骨干。因此,我们要充分发挥学生干部在联系、团结、教育大学生方面得天独厚的优势,使其成为加强和改进大学生思想政治教育的重要力量。
第三篇:一份自荐信应做到几点
一份自荐信应做到以下三点:
1.自我介绍和写自荐信的理由
信的首段要抓住招聘经理的注意力。说明你为何寄履历表:你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位。可以通过暗示你与公司雇员的亲属关系来表达你对公司的兴趣。要说明你干的是同一行业,有着同样的工作兴趣,或者你一直通过新闻了解公司或者这个行业。
如果你由一位朋友或者同事介绍给公司,就在信中提起他们;因为招聘经理会感到有责任回复你的信(但是不要夸大其实,如果你对公司或者这行业叙述不正确,招聘者会一眼就看穿的。)当你要求担任公司空缺时,要说得越具体越好。不要只说起工作职位,还应谈谈这个职位的要求。
2.自我推荐
信的第二部分要简短地叙述自己的才能,特别是这些才能将满足公司的需要。没有必要具体陈述,因为履历表将负责这些。
这部分你应强调你的才能和经验将会有益于公司的发展。不要在信中表示你会因聘用而收益多少,面对桌上一大堆履历表和许多空缺职位,招聘经理关心的不会是你的个人的成就。尽可能地少用人称代词“我”,要让人感到你想表达的是“我怎样才能帮你。”
3.制订计划信的结尾要表明你的下一步计划。不要让招聘者来决定,要自己采取行动。告诉招聘者怎样才能与你联络,打电话或者发email,但不要坐等电话。要表明如果几天内等不到他们的电话,你会自己打电话确认招聘者已收到履历表和自荐信并安排面试。语气肯定但要礼貌。(一些应聘者会用一段话来解释履历表中不清楚的地方,比如就业经历中没有工作的阶段)
自荐信的格式
没有正式的格式,但在写信时要记住一些基本的规则。
l 信的右上角或者右上角要留出三行,包括家庭地址,国家,城市,邮政编码和日期。
l 左对齐的下三行是写在日期的下面,称呼的上面。这块地方写的是详细地址,包括国家,城市和邮政编码。
l 称呼的后面要用冒号而不要用逗号,写称呼时要用正式的语气。“亲爱的harper小姐”而不要用“亲爱的jennifer”。
l 要用具体的称呼(例如不要写“给有关负责人”)。设法知道谁将收到你的信。如果有必要,打电话询问公司。如果你还是不能确定具体的名字,就称呼“招聘经理,”“人事部经理,”或者就称“经理。”
l 每段之间必须空一行,没有必要首行缩进
l 你可以用bullets和bold print 来组织自荐信并强调其内容,使文章易读,但要慎用。
l 结尾时应在姓名上方写上祝福的话,然后下面是印刷体的全名。在你的自荐信中,名字与结尾之间一定要保留足够的空间。
2012-10-11
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第四篇:浅谈小学体育教学应注意哪几方面
浅谈小学体育教学应注意哪几方面
简联镜
摘要:学校体育是教育的重要组成部分,加强学校体育工作,摆正学校体育工作在学校教育中的位置,是推进基础教育改革的重要内容。因为学校体育在实现“素质教育”,在提高国民体质的过程中,有着不可替代的作用。学校体育的主要任务是增强学生体质。为了进一步有效地增强学生体质,促进其身体及其机能的正常发展,小学体育教师应了解儿童少年的心理、生理特点,掌握儿童少年生长发育的一般规律,以实现体育教学的科学化。要成功做好学校体育教育就要知道哪些方面是要注意的。
关键词:小学生 体育教育 注意方面
正文:
1应该根据独生子女与体育教学的相应结合目前,我国小学生中独生子女已占绝对多数。因此研究独生子女的身心特点是很有必要的,并从教学要求、教学内容、教学结构和组织方式等方面适时地进行有针对性的调整,不仅是一项关系到提高学校体育教学质量和学校体育发展战略的宏观研究,同时也是学校体育如何适应社会需要,怎样扩大教育功能,为社会发展服务的紧迫课题。现在的独生儿女的身体体质明显的在下降,一方面是家长对孩子的各种宠爱,不忍心看孩子在体育运动中受苦,还有就是给孩子吃最好的,玩最好的,什么东西都千依百顺,令孩子在正常的年龄有着不正常的体重,儿童少年超重的重要原因是在吃得多,运动的少。别一方面就是独生儿女性格太孤僻,不喜欢大的群体活动,少年儿童应该更喜欢在大的群体活动才对,现在反而不是,是有违少年儿童的心理健康的发展,所以他们在上体育课的时候不容易与同学更好的合作。都是以自我为中心,对团体的胜利的渴望非常缺少,从而相互埋怨,产生矛盾,甚至分帮结派。所以在上课的气氛就下降,对体育课的兴趣就减弱。一些运动项目的技术不明不白的,所以对项目不起兴趣,达不到强身健体的效果,得不到生理,心理的健康发展。要解决“独生子女不可独处”,要让独生子女从“独处”的环境中解放出来。体育教师要有针对性地调整体育教学内
容,提高集体项目的比重。在体育教学中适应采用分组练习,分组练习就是运用小组使学生共同活动,以最大程度地促进全体学生的练习。以小组为主体进行体育教学,有利于增强学生体质和培养学生顽强进取的精神,还可以更好的让学生互相去学习互相了解。分组练习是一种小组成员之间的合作互助活动,是以各个小组在达到目标过程中的总体成绩为奖励依据的。这有利于培养独生子女集体主义的观念。小组练习将学生之间的互助合作、相互作用视为教学活动中赖以进行的动力源泉。小组练习不仅讲合作,而且还要竞争。学生之间是一种“人人为我,我为人人”的关系,有利于培养独生子女全力以赴,与同伴和睦相处的能力。分组练习能够 增加独生子女之间的接触,使得优、差生在帮助和被帮助的过程中,都能得到提高和发展,有利于改变独生子女不合群和胆小的不良性格。
2教学方法要简单化、趣味化和游戏化
2.1简单化
简单化教学就是要根据儿童的年龄特点,进行体育教学,这样才能更好地调动他们的积极性,完成体育课的教学任务。儿童是以机械记忆和形象思维为主,教学活动中,应尽量采用直观、简单的教学手段。例如在田径教学的过程中,老师应该从一些简单动作,直观的让学生好容易就明白知道怎么去做的动作。田径是以走、跑、跳跃、投掷等运动技能组成的实用性强的身体锻炼的手段。少年儿童根本不适宜去学习好专业的专项锻炼,老师加强对运动动作的标准性,还有规范性,学生在长时间里不能很好的学习那些动作要领的话。在老师的批评下对运动项目的兴趣就会减弱,甚至讨厌上体育课,所以在体育教学中要尽可能把运动技术的简单化,让学生在学习动作要领的时候一学就懂,那样会加强了学生对那些项目的兴趣。甚至在课堂上,老师说去动作要领之后,让学生根据老师说的要领去做动作,做对的了,加以鼓励肯定,做不好看老师示范动作,在老师的帮助下完成动作,那样学生去自己在课堂的表现非常的满意,感觉自己在上课的时候学得东西了,加深去体育课的兴趣。
2.2 趣味化
为什么现在的少年儿童不太喜欢上体育课了。一,上体育课太累,搞得一身的臭汗,回到家里被家长骂。
二、就是上体育课的 时候 老师缺乏趣味,没有令学生在上课的时候感到新鲜,感到有趣味。去每天做的那些同一动作感到烦躁。
小学生好动、爱新鲜,厌烦过多的重复练习,因此,教学手段要多样化,趣味化,才能提高学生的兴趣,推迟疲劳的出现。体育课的教学过程中,学生往往由于较长时间练习某一个动作而感到枯燥,教师可采用游戏法和比赛法激发学生的兴趣,活跃课堂气氛。说到这里,我想举个例子,在发展学生的灵敏性的时候,在基础的练习上加上一些游戏,结合跑的爆发性与灵敏性共同发展,第一节课内容是在短距离的跑后,马上慢下来的捉摸物体的折返跑。第二节的内容就变成贴膏药游戏,那样两堂课学习的技能一样,但是练习的方法就不一样,还更加了游戏的趣味性。此外,还应做到生动形象的讲解和准确的动作示范,教学方法力求多样化、兴趣化,以充分调动学生学习的积极性,使体育课上得生动活泼。
2.3 游戏化
在我的教学的期间,我一般都是采用游戏与教学内容相结合的,一周里两节室外体育课,第一节课的内容就是本周的教学内容,譬如是练习发展学生的跳跃能力的,第一节课就教单脚跳,双脚的立定跳远,让学生脑海里有跳跃的定义,还有种类,对跳跃产生兴趣。第二节课就会做游戏来说明跳跃的用处,“开小火车的游戏”既能发展跳跃的能力,又可以更加学生上课的趣味,更加上课的积极性,达到提高跳跃能力的效果,还可以提高学生的团结性,增强组织能力。现在小学体育教学中要充分发挥游戏教材,对完成体育教学任务有重要的意义和作用。游戏具有趣味性和竞争性,对小学生有较大的吸引力,体育游戏是小学生喜爱的体育教材之一。小学阶段儿童的生理、心理特点是兴奋占优势,抑制能力差,注意力不易集中,单调的练习容易产生疲劳,因此,要采用变换游戏方法,加深形象化教学,使每一个游戏都能吸引住学生。通过游戏,提高小学生对体育教学的兴趣,是小学生体育教学中一个十分重要的问题。
3教师在课堂上的情绪对体育课的影响
3.1 对课堂气氛的影响
课堂气氛是影响教学效果的重要因素之一,无论是体育课还是其他的课堂都是很重要的,课堂气氛好对加强学生的注意力,学生的积极性也会提高,达到事半功倍的好处。在体育教学中课堂的气氛的调节,很大程度上取决 于 老师上课的情绪的,如果老师在课堂上的语言调节好,会激发学生的竞争性,使学生在短时间里兴奋点达到高涨。试想体育老师精神焕发,情绪稳定,信心百倍,严中
带松地出现在学生的面前,有宏亮的标准的口令调动队伍,也会给学生的精神带来为一一震。教师在课堂应该多注意采用风趣的、生动的、具有艺术性的言语,使课堂显得活泼,有娇气的体育课。这样还可以达到调节课堂气氛又可达到消除疲劳和兴奋转移的作用。在课堂的尾端情绪表现得好满意学生在课堂的表现,多用反问的方法去了解学生在课堂掌握知识,技术、技能的情况。
3.2 对师生关系的影响
在教学课堂教师要善于控制自己的情绪。学生在平时紧张的学习后,表现出好多机械的反映,譬如,表情呆滞、目无寸光,感觉就是死气沉沉的样子。所以在体育教学中教师应注意师生间的协调关系,多了解学生在课堂上需要怎么样的锻炼,加强情感交流,告解体育运动可以帮助学生在紧张的学习舒缓压力,引导学生积极参与体育运动。使学生在学习过程中得到情感的体验。为此,教师要尊重学生,爱护他们的自尊心,不断激发学生的积极性。但是,在体育课中由于学生个体的种种差异,使得各种情况均有可能发生,此时教师能否自我调节,控制情绪,对促进师生关系有重要的作用。对那些身体素质差,掌握动作慢的学生应以鼓励为主,耐心指导,帮助其树立信心。并在适当的场合中指出他的错误,这样学生也易于接受,既融洽了师生关系,又能使学生真正掌握动作的要领。如果此时教师由于不能很好地控制自己的情绪,脾气粗暴,在同学面前大声吓叱他的笨拙,就有可能出现学生自信心的丧失,造成师生关系的紧张,甚至产生了对立的情绪,这样不仅达不到效果,反而降低了自己的威信。
3.3情绪对教学效果的影响
教师在良好的情绪下,认真写好教案,备好课,还要吧良好的情绪带到课堂上,在课堂教学中,讲解简明扼要,有条有理,言语生动,示范的时候,做出准确、优美、协调的动作,学生就会很快了解领会动作要领。从而提高了学生学习的积极性,使得容易达到教学效果。如果教师情绪不好,在整个教学过 程 老师表现不足,会使学生在完成动作时候出现身体的伤害,那样的话,学生对老师的不信任,甚至对运动的产生恐惧,从而学生对体育的求知欲望就得到减弱,达不到预期的教学效果。
4根据学生的身体素质的特点
在课堂上教师应该根据小学生的身体素质的差异去决定课堂的教学内容,教学指标,身体素质包含,人的力量、速度、耐力、灵敏、柔韧等五个方面。是衡量小学生体质强弱的一个重要方面。但是在小学生时期学生处于一个长期的发育时期,每个学生的发育情况不一样,定的运动负荷如果是太低,发育早的,身体素质好的学生容易达到指标,从而减弱了这些学生的积极性,随便应付就可以了事,如果定的运动负荷强度大,技术含量高,那些素质差的学生,好难完成任务,长时间下去那些学生对体育的热情就会减弱,甚至讨厌上体育课,所以要根据学生的身体素质来定上课的运动负荷。譬如,在力量练习教学中,采用分组练习,力量大的学生完成数量或者重量大的指标。力量较差点学生可以完成较低的指标,从而达到发展力量的效果。在速度素质、柔韧素质和灵敏素质的教学中,可以同一个指标,指标定在中等就合适。小学生的耐力是最为薄弱的,小学生的生理发展是,运动间隔短,运动量小,体能恢复快,在教学当中应该制定好的耐力练习的方案。总而言之要根据小学生的身体素质的特点定教学内容。
结束语:既然学校体育教育是学生增强体质,促进其身体及其机能的正常发展。对心理,生理都有着积极的影响,那么我们应该上好每一节体育课,好让小学生得到全面的发展。在我教学期间的总结出上面几点。
参考文献:
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第五篇:安全工作必须坚持做到
安全工作必须坚持做到“十防”
胡锦涛总书记曾以“责任重于泰山”要求各级干部做好安全工作,把人民的生命财产安全放在首位。事实证明,安全工作是件大事,天天与人和物打交道,稍不留意就会发生事故,为此公司要求安全工作必须坚持做到“十防”。
1、防上下脱节。上下脱节的原因是生产任务紧,所以基层单位,如井口、车间、班组,当安全与生产发生矛盾时,却只重视生产,而忽视安全工作。安全工作要上下重视,坚持安全与生产两不误,在处理安全与生产的关系上应服从安全。
2、防分工分心。安全工作人命关天,人人有责。对安全工作的管理,领导只能分工不能分心,做到分工合作,紧密配合。既要求分管领导亲自抓,其他领导必须密切配合抓,做到人人讲安全,事事要安全,落实于行动之中。
3、防言行不一。对“三违”现象,上下都须深恶痛绝,违者必究,对安全工作必须坚持严管、严治,严格安全规章制度。千万不能把安全只讲在嘴上,落实在纸上,说得好听,做得很差。一定要将安全生产思想、组织、责任、措施四到位。
4、防疏忽大意。汲取“三国”时期关羽痛失“荆州”,马谡惨丢“街亭”的历史教训。安全工作无论在白天或黑夜,晴天与阴天,有人查与无人查,条件好与条件差都是一样重视,确保万无一失。
5、防时紧时松。安全工作不是应付上级的检查,上级检查来了就抓紧不放,检查过了就放松不抓,或抓而不紧,抓而不实。因而全员必须从思想意识上重视安全,方可杜绝事故的发生。
6、防日紧夜松。基层职工对安全工作缺乏安全意识和安全责任感,自认为安全事故白天发生的多,晚上发生的少。因而白班的安全警惕性要比晚班高,白天上班能坚守岗位,晚班时却掉以轻心。
7、防前紧后松。基层单位抓安全工作必须由持久战思想,坚持自始至终,警钟长鸣,一抓到底,切不可一曝十寒。
8、防一事二心。长期做好职工安全教育和管理工作,无论是刚参加工作的还是工作时间长的都要做好二级安全教育工作,做到一视同仁,防一事二心。
9、防松紧错位。安全生产要自始至终抓得紧,切不可事故发生前督促检查松,事故发生后通报批评抓得紧。
10、防管理错位。公司所属各单位要派专兼职人抓安全,按规定进行检查、管理和监控、及时排除事故隐患,防管理错位。
总之,安全生产工作与管理直接关系到人民群众生命财产安全,关系到公司稳定和经济建设的健康发展,为此必须坚持“安全第一,预防为主”的方针,强化安全生产意识、责任意识;进一步建立和完善安全生产自我约束机制,坚持做到“十防”,确保以安全提效益,以安全求发展。