第一篇：2013年北京海淀区面向社会招考301名社区工作者最新公告
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北京社区工作者：北京海淀区2013年面向社会招考301
名社区工作者最新公告
为深入贯彻落实北京市社会建设大会精神，进一步推进全区社区建设持续发展，不断提升社区工作者队伍专业化、职业化水平，立足海淀区社区工作者队伍建设现状，结合实际需求，按照《北京市社区管理办法(试行)》(京办发〔2008〕19号)、《北京市社区工作者管理办法(试行)》(京办发〔2008〕20号)、《关于印发<北京市社区工作者招聘办法>(京民基发〔2011〕586号)以及《关于做好2009京社委发〔2009〕1号)等相关文件要求，现就海淀区2013作公告如下：
一、招考名额
经研究决定，海淀区2013工作人员267名、社区专职党务工作者34名，总计30126个街道、镇。具体分配方案详见附件1。
二、岗位职责
1觉履行依法应尽的义务。
23、组织、团结带领社区居民开展精神文明创建活动，4
三、招考条件
1、拥护党的路线、方针、政策，模范遵守国家的法律、法规，政治素质好，责任心强;
2、热爱社区工作，具有一定的组织协调能力和相关业务水平，能够熟练操作计算机;
3、具有本市城镇户籍;
4、具有国家承认的大专及以上学历(不含应届毕业生);
5、品行端正，身体健康，年龄在18周岁以上、40周岁(1973年3月1日之后出生)以下;
总部地址：北京市海淀区学清路38号金码大厦B座9层、11层、17层
全国统一报名电话：4006-300-999网址：http://sydw.offcn.com/
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6、获得国家社会工作者职业水平考试证书的优先，且年龄可放宽至45周岁以下(1968年3月1日之后出生)。
另外，报考社区专职党务工作者还须具备以下条件：(1)中共正式党员;(2)热爱社区党务工作，具有较强社会活动能力，具有良好的文字写作和口头表达能力。
四、招考程序
1、发布公告、网上报名及资格初审
发布公告及网上报名时间：2013年5月3日至15日发布公告。2013年5月9日(周四)9:00至15日(周三)18:00，逾期不再接受报名。报考人员进行资格初审后，合格者准予参加笔试。
报考网址：北京公招网()。
报考咨询电话：57803793、57803783。
现瞒报或不属实之情况，一切后果由考生自负。
资格初审结果和笔试通知将于2013年5月16日)在北京公招网
()发布。
准考证打印时间：考生可于201324日登陆北京公招网
()
2、笔试
笔试时间为2013年5月25日)上午9：00至11：30，地点详见准考证。笔试内容2012年6月时间为2.5100分。
1：3的比例确定。笔试成绩于2013年13日(周四)在北京公招网()公布，考生可登录北京公招网查询笔试成绩。
3、面试
达到笔试合格分数线的考生和已纳入2011年社区工作者公开招考人才储备库的人员，于2013年6月17日(周一)下午14:00—17:00在中关村人才发展中心一层(西四环四季青桥西北角)进行面试报名(选择应聘街道或镇)。面试报名采取双向选择方式进行，每人只能选择一个单位(街道或镇)报名，额满即止。逾期未到者，视为自动放弃。
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面试报名与资格复审同时进行。面试报名当天，笔试合格考生持下列材料进行现场资格复审：
(1)网上下载并填报完成的《海淀区2013年面向社会公开招考社区工作者面试报名表》(格式详见附件2);
(2)户口本原件及复印件;
(3)身份证原件及复印件(正反面);
(4)学历证书原件及复印件;
(5)考生自行登录中国高等教育学生信息网(即：学信网)验证报告》;
(6)
面试成绩满分为100的方法计算面试人员综合成绩，并按照综合成绩由高到低排序，确定拟录用人选。
4、政审及体检
各招考街道(镇)
5、录用及公示
()公示，公示期7(镇)安排进入社区相应工作岗位进行为期3按照市、区关于社区工作者待遇的有关政策规定发放生活补贴。试纳入全区社区工作者范畴管理。拟录用为社区居委会成员的，不予录用。
五、任职和待遇
按照《北京市社区工作者管理办法(试行)》、《海淀区社区工作者管理办法(暂行)》的有关规定，正式录用者与所报考街道(镇)签订《北京市社区工作者服务协议》，服务期限为三年。其待遇参照《北京市社区工作者管理办法(试行)》、《海淀区社区工作者管理办法(暂行)》、《海淀区社区工作者待遇调整暂行办法》、《海淀区关于进一步规范社区工作者待
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遇的实施方案》等相关规定执行，原则上不低于我区全额拨款事业单位(不含教师)的待遇水平。
附件：
1、海淀区2013年面向社会公开招考社区工作者名额分配表.docx2、海淀区2013年面向社会公开招考社区工作者面试报名表(样表).doc
海淀区2013
2013日
第二篇：北京市2012年面向社会公开招考社区工作者的公告
北京市2012年面向社会公开招考社区工作者的公告
为全面贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见》（中办发［2010］27号）和市委办公厅、市政府办公厅《关于全面加强城乡社区居民委员会建设工作的意见》（京办发[2011]26号）精神，打造专业的社区工作者队伍，全面推进“六型社区”建设，2012年，我市将面向社会公开招考社区工作者。国家公务员考试网现将有关事项公告如下：
一、报名条件
（一）拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，政治素质好，责任心强。
（二）身体健康，热心社区公益事业，具有奉献精神，具有一定的组织协调能力和相关业务知识。
（三）年龄在45周岁以下，其中非京籍往届毕业生年龄不得超过35岁。
（四）符合以下条件之一的：
1.具有本市城镇户籍，北京地区普通高等学校专科以上学历的应届、往届毕业生；
2.京外地区普通高等学校专科以上学历的北京生源应届、往届毕业生；
3.北京地区普通高等院校本科以上学历非北京生源应届、往届毕业生。
面向社会公开招聘社区工作者，在同等条件下优先安排符合岗位要求的就业困难人员。提倡和鼓励持证社会工作者应聘社区工作岗位。
二、招考名额
计划招考633人。
三、有关待遇和管理办法
被录用的人员，其工资待遇按照《北京市社区工作者管理办法（试行）》（京办发[2008]20号）、《北京市社会建设工作领导小组办公室关于进一步规范社区工作者待遇的通知》（京社领办发［2010］4号）等相关文件执行。
四、报考程序
1.报考时间：4月9日至4月13日。
2.报考方式：报考者请登陆北京市人事考试网按要求填写报名表，每人只能选择一个区县报考。具有北京城镇户籍的报考者应当报考户籍所在地或经常居住地所在区县。
3.考试。考生须参加全市统一组织的笔试，笔试时间拟定为5月19日（具体考试时间、地点以准考证为准），考试科目为“北京市2012年面向社会公开招考社区工作者综合能力测试”。
4.考试地点、考试成绩、面试通知等相关事项通过网上报名系统另行公布。
咨询电话：65395645 65395647
咨询时间：周一至周五 上午9:00—11:30 下午14:00—17:30
北京市民政局
北京市人力资源和社会保障局
北京市教育委员会
北京市财政局
北京市2012年面向社会公开招考社区工作者需求表
北京市普通高等院校名单
更多详情请查询：国家公务员考试（http://www.xiexiebang.com/）
第三篇：社区工作者招考试卷
一、单项选择题（每小题1分，共10分）
1、党的（）会议把“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论一道确立为党必须长期坚持的指导思想。
A、十二大B、十四大C、十五大D、十六大
2、《中华人民共和国城市居民委员会组织法》中规定居民委员会每届任期（）年。
A、一年B、二年C、三年D、五年
3、我国自行研制的神舟七号载人飞船在酒泉卫星发射中心发射升空是在（）。
A、2008年8月24日B、2008年8月25日
C、2008年9月24日D、2008年9月25日
4、Powerpoint2000中，可以通过（）工具栏中的按钮来建立超级链接。
A、格式 B、审阅 C、常用 D、绘图
5、最早进行中国社区研究的学者是（）。
Ａ、吴文藻Ｂ、雷洁琼Ｃ、费孝通Ｄ、孙本文
6、（）是现代社会发展的主要特征，与社会工作的目标相一致，是社区社会工作的重要功能。
A、社会保障功能B、社会控制与社会稳定
C、社区服务功能D、社会批评和社会教育功能
7、下列哪一项不属于社区工作的原则（）。．．．
A、以人为本B、社工自决
C、社区自决D、居民自助参与
8、一般认为，社区这一概念最早是由（）首先提出。
Ａ、孔德Ｂ、帕克Ｃ、滕尼斯Ｄ、马克斯
9、“复制”对话框的快捷键是（）。
A、Ctrl+HB、Ctrl+VC、Ctrl+CD、Ctrl+F10、2008年9月15日，美国第四大投行（）宣告破产，标志着美国次贷危机最终演变成全面金融危机。
A、雷曼兄弟B、摩根斯坦利C、美林证券D、高盛
二、是非判断题（每小题1分，共10分）
1、社区管理的基本要素包括社区管理的主体、客体、社区管理的手段。（）
2、优抚安置的对象主要是军人及其家属。（）
3、街道办事处作为市或区政府的派出机构，是第二级管理的直接实施者。（）
4、居民会议必须有全体十八周岁以上居民、户代表或者居民小组选举的代表过三分之二出席，才能举行。（）
5、现阶段我国社区管理的主体主要有社区党组织、社区自治组织、业主委员会三种类型。（）
6、街道办事处的主要职能是行政、事业和经济组织职能。（）
7、根据中共中央办公厅、国务院办公厅2000年23号文件的规定，现代城市社区的范围等同于城市街道的范围。（）
8、我国民政部第一次提出社区服务的概念是在1990年。（）
9、居民委员会是基层群众性自治组织。（）
10、年满十八周岁的本居住地居民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权。（）
三、案例分析题（每小题20分，共40分）
华一社区由老式弄堂组成，其中60岁以上老年人约占居民总数的25%。为了给社区内的广大老年人开展各类健康有益的社区老年文体活动，提高老年人的生活质量，居委会在街道民政科和老龄部门的支持下，通过多方努力，以置换的方式在居民区内建立了老年活动室。老年活动室建立后，经常人来人往，深受老年人的欢迎和喜爱。居民刘阿婆的卧室窗户正巧对着这间老年活动室。由于弄堂空间狭小，隔音设备较差，每天活动室里的搓麻将声、聊天声、嘈杂声连绵不绝，特别是“哗哗哗”的洗牌声、“呯呯呯”的出牌声此起彼伏地传入刘阿婆屋内，搅得她心烦意乱。刘阿婆以前就患有高血压，现在又因为休息不好患了神经衰弱，不得不靠服用镇静类的药物强制睡眠。
为摆脱困扰，刘阿婆先后三次去找居委会主任王芳反映，王芳先是说“我们研究研究再说吧”，后又说“这两天工作忙，过几天我们来解决这个问题”。事情过了大半年，还没有回音。刘阿婆拨打110报警，要求警察来制止“麻民”，警察以小区内部矛盾为由拒绝受理此事。刘阿婆只好拖着颤颤巍巍的身躯到街道反映情况，强烈要求华一社区老人活动室取消打麻将活动。由此，她和居委会及麻将居民们关系紧张。
在街道的过问下，居委会决定召开听证会来解决此事。王芳主任挑选了一些居民代表，要求居民代表在听证会上表决老年活动室是否取消打麻将的活动，并吩咐居委会成员小李做一下简单的记录。听证会开始后，王芳首先解释了事情的缘由，又用了10分钟让大家学习了《居委会组织法》的相关内容，然后请三个居民代表发表意见。最后进行了举手表决，结果以37比5的绝对优势保住了老年活动室打麻将的活动项目。听证会结束后，王芳主任说：“大家回去把听证会的结果给居民们和刘阿婆传达一下。”会议代表张大伯说：“这次听证会开得很好啊，真正体现了民意，我们要坚决贯彻少数服从多数的民主原则”。请根据上述资料，回答下列问题：
1、您觉得用召开听证会的方式来解决刘阿婆的问题是否妥当？为什么？
2、假如你所在的社区也出现这类问题，你该如何解决？
3、要使老年活动室真正成为“老有所学、老有所乐”的场所，你将如何进行合理建设和科
学管理？
在某居民小区外一墙之隔的地方，有一家家具厂。由于各种原因，厂方没有废气处理设备，各种加工家具产生的有害气体未经任何处理，直接排放到空气中，有害有毒刺鼻难闻的气体，随着空气弥漫在整个居民小区，严重影响了居民的正常生活，更直接威胁着居民的身体健康。许多居民没有办法在小区内进行晨练，一年四季都不敢开窗通风透气，小区居民怨声载道，多次与厂方交涉，均无功而返。
日积月累，终于有一天，忍无可忍的几百名居民怒气冲冲地结群涌入家具厂。眼看一场不可想象的群体事件就要发生„„
请根据上述材料，回答下列问题：
1、上述案例中，矛盾主要集中在哪些方面？
2、面对当时的情况，社区工作者应采取什么样的介入策略平息**，化解双方矛盾，并且
帮助居民解决问题？
四、重阳节到了，社区准备组织老年人进行一次登山活动，请你代拟一则通知。要求按照应用文的写作格式，写清楚活动目的、时间、地点、要注意的事项等。（10分）
五、仔细阅读给定资料，按后面提出的要求作答。（30分）
构建社会主义和谐社会，是我们党从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局提出的一项重大任务。和谐社会是一个哲学命题，它不能停留在概念层面上，它是由许许多多看得见、实实在在感觉得到的社会现象构成的，是多方面工作成效的综合反映。社区是城市的细胞，是城市管理的基础，是一个具有多重功能的地域性社会生活的共同体，是我们看得见、摸得着的客观实在。社区和谐了，城市就和谐了，社会就和谐了。因此，在构建城市和谐社会的过程中，社区具有不可替代的基础作用。
和谐社区建设的主要内容包括以下几方面：
一、社区服务。街道有社区服务中心，社区有社区服务设施，能基本满足社区居民需要，便民服务热线实现了街道、居委会联网，失业人员再就业率达70%以上，对符合低保条件的做到了应保尽保，残疾人保障覆盖率大于90%，社区卫生服务人口覆盖率达80%以上，制定有地区公共卫生突发事件预案，无违法生育现象，无违法建设和私搭乱建，社区有清扫保洁队伍，门前“三包”签约率达90%以上，垃圾分类收集达到50%，小区绿化覆盖率不低于30%，95%以上的居民对社区提供的服务感到满意。
二、社区文化。有社区图书室，藏书量达到1000册以上，有固定的青少年活动站和社区体育活动场所，社区参加全民健身运动的人口达到50%以上，参加市民文明学校、各类教育培训活动的人数达到本居住区居民的10%以上，“文明楼院”、“文明家庭”、“卫生之家”分别占辖区总户数的40%、50%和60%。
三、社区稳定。社区有警务室，治保组织健全，社区内无未成年人违法犯罪，有社区矫正人员档案，对刑释和解教人员的帮教率达90%，社区内无“黄、赌、毒”现象，无邪教组织，建立健全了公共安全应急预案，无集体上访和越级上访事件，有弱势群体的法律援助机制，社区无重、特大火灾，无重大交通安全责任事故，家庭和睦，没有虐待和不赡养老人的行为，无家庭暴力。
四、居民自治。居民委员会组织健全，能主动接受社区党委领导，及时受理居民的意见和要求，有《居民公约》和《社区自治章程》，居民对居委会组织的活动参与率在60%以上，社区有志愿者组织、居民参加志愿服务活动的参与率在8%以上。建立了社区事务听证会制度和社区事务通报制度，坚持居务公开并有公开栏，与辖区80%以上单位签有共建协议、并建立了共建机制，社区内单位公益性设备、场地向社区开放率达50%以上，居民委员会办公用房不得少于60平方米，并配备了电脑、打印机、电话等办公设施，居民委员会办公经费有保障。
五、党的领导。社区党的领导班子健全，有楼栋党组织并能认真开展活动，建立健全了党对社区工作的协调委员会，社区内离退休党员组织关系转入社区党组织达到70%以上，有社区流动党员管理制度、党支部组织生活制度和民主生活会制度，党员的模范带头作用好，能在和谐社区的建设中为居民群众作表率。
根据给定资料，围绕如何构建和谐社区的主题，自选某一角度，自拟题目，写一篇800字左右的文章。要求：联系实际，观点明确，条理清楚，语言流畅。
第四篇：海淀区社区工作者管理办法(试行)
海淀区社区工作者管理办法（试行）第一条 为适应新时期社区建设需要，建设一支政治素质好、业务能力强、服务水平高的专业化、职业化的社区工作队伍，提高社区管理和服务水平，根据国家有关法律、法规和政策精神，按照《北京市加强社会建设实施纲要》（京发[2008]17号）、《北京市社区管理办法（试行）》（京办发[2008]19号）、《北京市社区工作者管理办法（试行）》（京办发[2008]20号）等文件要求，结合我区实际，制定本办法。
第二条 本办法所称社区工作者，是指在社区党组织、社区居委会和社区服务站专职从事社区管理和服务，并与街道办事处（乡镇）签订服务协议的工作人员。
第三条 社区工作者的基本职责:
（一）贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规,教育和引导居民遵纪守法,自觉履行依法应尽的义务。
（二）执行党组织的决定、决议和社区居民会议的决定、意见，办理本社区居民的公共事务和公益事业,维护居民合法权益。
（三）组织、协调社区单位开展区域性共建活动,团结带领社区居民开展精神文明创建活动,积极培育社会组织，调动社会力量开展便民利民的社区服务活动,建设管理有序、服务完善、文明祥和的新型社区。
（四）认真听取并积极反映社区居民的意见和建议，做好社区居民的思想疏导工作。
（五）协助政府及有关部门做好与社区居民利益相关的社会治安、公共卫生、社会保障、就业服务、帮扶救助等工作。
第四条 社区工作者通过选任和公开招录等方式配备，其人数由区社会建设部门依据国家和北京市有关规定，结合工作需要和社区规模确定，并报市社会建设部门备案。
（一）关于选任的社区工作者：
1．社区党组织中的专职工作者。按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《北京市城市社区党组织工作若干规定（试行）》参加选举当选的，或被任命为社区党组织成员的专职人员，与街道办事处（乡镇）签订服务协议，办理相关手续，纳入社区工作者范畴管理。
2．社区居委会中的专职工作者。按照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》和本市的有关规定参加选举，当选为社区居委会成员的专职人员，与街道办事处（乡镇）签订服务协议，办理相关手续，纳入社区工作者范畴管理。
（二）关于招录的社区工作者：
除上述社区党组织、社区居委会选任的社区工作者外，根据工作需要，在社区服务站配备的专职工作人员,纳入社区工作者队伍管理。社区服务站专职工作人员按照专业化、职业化的要求，采取公开招录的办法录用。招录工作在市有关部门的指导下，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，由区社会建设部门负责确定招录名额、考试命题及相关的组织实施工作。招录对象应当具备如下基本条件：
1.遵守国家的法律、法规，政治素质好，责任心强。
2.热爱社区工作，具有一定的组织协调能力和业务知识。
3．品行端正，身体健康，年龄在40周岁以下。
4.具有国家承认大专以上学历（应届毕业生须大学本科以上学历）。
5.具有本市城镇户口。长期居住在海淀区的常住居民，同等条件下优先录用。
6、一般要持有国家社会工作者（社会工作师、助理社会工作师）职业水平证书。
第五条 关于社区工作者的待遇：
（一）社区工作者的待遇，包括基本工资、职务年限补贴、奖金和其他待遇四部分：
1.基本工资。社区工作者基本工资分三档，正职每人每月720元，副职每人每月640元，一般工作人员每人每月590元。
2.职务年限补贴。社区工作者根据所在岗位、按照在社区工作的实际年限享受职务年限补贴。各岗位起点职务年限补贴分别为：正职每人每月960元，副职每人每月845元，一般工作人员每人每月740元。在考核的基础上，对考核合格及以上等次的工作人员每年增长一次年限补贴，增长幅度为每人每月50元。在社区工作未满一年的享受起点职务年限补贴。岗位发生变化的，套新岗位
职务年限补贴标准，其年限以在社区实际工作时间累计，从2000年第四届社区居委会选举产生当月开始计算。
3.奖金。奖金实行总额包干，按照平均每人每年3600元的标准核定总额。奖金发放要依据社区工作者岗位和考核情况拉开档次，实行奖金与工作岗位、工作成绩、考核挂钩。各街道办事处（乡镇）根据实际情况制定奖金发放方案，并报区社会建设部门备案。
4.其他待遇。按照北京市有关规定，社区工作者参加基本养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，享受独生子女费和住房公积金。
社区工作者中，社区党组织书记、社区居委会主任、社区服务站站长，享受正职待遇；社区党组织副书记、社区居委会副主任、社区服务站副站长，享受副职待遇；社区党组织委员、社区居委会委员和社区服务站一般工作人员，享受一般工作人员待遇。交叉任职人员，按照“兼职不兼酬、就高不就低”的原则，享受相应待遇。
（二）社区工作者通过国家社会工作者职业水平考试，获得社会工作师职业水平证书的，自完成登记注册当月起，每人每月增加职业水平补贴80元；获得助理社会工作师职业水平证书的，自完成登记注册当月起，每人每月增加职业水平补贴50元。
（三）当选为社区党组织、社区居委会成员并全职从事社区工作的离退休人员，享受相应的生活补贴，其标准参照本条第一款规定的职务年限补贴和奖金执行。
（四）社区工作者享受带薪休假。累计满一年不满十年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天，满20年的，年休假15天。年休假一般在一个内集中安排。休假期间享受与正常工作时间相同的工资收入。
（五）社区工作者的其他相关待遇由各街道办事处（乡镇）根据地区实际情况自行确定。
第六条 社区工作者的管理：
（一）实行服务协议制度。
1.服务协议的签订。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》和《中华人民共和国城市居民委员会组织法》等法规，由街道办事处（乡镇）与符合条件的社区工作者签订全市统一式样的《北京市社区工作者服务协议》。社区党组织、社区居委会成员的服务协议期限与任职届期相同，实行一届一签；社区服务站工作人员服务协议三年一签，视考核情况由街道办事处（乡镇）决定是否续签。
2.协议关系的终止与解除。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》和《中华人民共和国城市居民委员会组织法》等法规，出现下列情形之一，社区工作者与街道办事处（乡镇）的协议关系依法终止或解除：（1）服务协议期满，或者所在社区党组织、社区居委会、社区服务站被撤销；（2）双方协商同意解除服务协议；（3）被依法罢免；（4）严重失职、徇私舞弊,给社区工作造成重大损害；（5）严重违反社区管理制度和工作纪律；（6）被依法追究刑事责任；
（7）连续两年考核为不合格；（8）双方约定的其他情况出现。
3.公开招录的社区工作者，男年满60周岁、女年满55周岁，办理退休手续；公开招录的社区工作者退休后纳入社会化管理，按照《北京市基本养老保险规定》(2006年市政府183号令)及相关规定执行。
（二）建立考核评议制度。
1.社区工作者服务期间实行考核评议制度。由街道办事处（乡镇）指导各社区成立由居民代表、驻社区单位代表、街道办事处（乡镇）职能科室等参加的考评委员会，每年年终对社区工作者进行考核。考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。
2.考核要以社区工作者的工作任务完成情况和社区居民满意率为主要依据。考核结果与续聘、晋升、奖金、评先挂钩。对于考核优秀的应给予奖励，并优先考虑续聘、晋升及参加各类评先；对于考核不合格的社区工作者，街道办事处（乡镇）要采取诫勉谈话、扣减奖金等形式予以惩戒；连续两年考核不合格的，应依照有关规定终止或解除协议关系。
（三）完善教育培训制度。
1.按照专业培训、分级负责的原则,建立健全社区工作者的教育培训机制。社区工作者每年必须参加区社会建设部门按照北京市要求组织的至少一次培训和考试，培训及考试结果计入社区工作者工作档案，不参加培训、考试或考试成绩不合格的社区工作者当年考核不能被评为优秀。
2.新招录的社区工作者，须在到任初期接受区社会建设部门统一组织的岗位初任培训。各街道办事处（乡镇）每年至少组织一次社区工作者的业务知识培训，并作为考核基本依据之一。
3.区社会建设部门可根据实际情况，适时组织社会工作者职业资格培训，帮助社区工作者通过国家社会工作者职业水平考试。
（四）健全档案管理制度。
街道办事处（乡镇）应健全完善自2000年第四届社区居委会选举以来产生的社区工作者的工作档案，建立数据库。档案内容包括：社区工作者本人的基本情况、在社区工作起始时间、岗位变化情况、考核评议、培训和表彰等情况。社区工作者档案关系可由劳动或人事部门的中介服务机构进行代理，代理费用由街道办事处（乡镇）预算安排。
（五）实行弹性工时制度。
为方便居民群众利用工休时间在社区办理相关事务，社区居委会和社区服务站可实行弹性工时制，在不违反国家法律、法规的规定和确保满足群众服务需求的前提下，各街道办事处（乡镇）可根据实际情况，确定相对灵活的上下班时间和各班次的工作人数，安排好工休时间和节假日工作值班。
（六）探索职业资格制度。
新任社区工作者特别是招录的社区服务站专职工作者，一般要持有国家社会工作者职业水平证书。已在社区工作者岗位工作未取得职业水平证书，并将继续在社区工作者岗位工作的人员，应自2009年起五年内取得国家社会工作者职业水平证书。
第七条 社区工作者的表彰奖励。区委、区政府对在社区建设中做出显著成绩的优秀社区工作者给予表彰奖励。根据社区工作者的工作实绩和群众评价，对工作业绩突出、居民群众满意度高的社区工作者，分层次、分系统地进行评选表彰，充分调动广大社区工作者的积极性。
第八条 目前已在社区党组织、社区居委会从事社区管理和服务的专职人员，其签订的聘用合同继续有效，可按照本办法有关规定享受相应待遇（其待遇从2008年1月1日起调整。具体待遇调整见《海淀区社区工作者待遇调整暂行办法》（海政办发〔2009〕1号））。自2009年第七届换届选举后，符合本办法有关规定的人员，统一实行服务协议制度，享受本办法规定待遇。未达到选任或招录条件的，各街道办事处（乡镇）应进行妥善安置。
第九条 本办法自公布之日起试行。区社会建设部门负责具体解释。
第五篇：2018年全军首次面向社会公开招考文职人员公告
2018年全军首次面向社会公开招考文职人员公告
为延揽社会优秀人才为军队建设服务，根据《中国人民解放军文职人员条例》及有关政策规定，中央军委政治工作部将组织实施深化国防和军队改革以来全军首次面向社会公开招考文职人员工作。现就有关事项公告如下：
一、招考对象
军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中：普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生，应届毕业生是指2018年毕业且在当年12月31日前取得相应毕业证和学位证的毕业生;非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
定向招考对象为军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶。
二、报考条件
(一)政治条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。
(二)学历条件。报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。其中，艰苦边远地区等特殊岗位可不作全日制要求;报考护理岗位的，可为大学专科以上学历。具体学历学位条件，由用人单位根据招考岗位需要明确。
(三)资格条件。报考人员应当具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外，硕士研究生以下学历的普通高等学校毕业生报考初级专业技术岗位的，博士研究生学历的普通高等学校毕业生报考初级、中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。
(四)身体条件。报考人员应当符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。
(五)年龄条件。报考初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁;报考中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。
(六)其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。
报考人员年龄计算和取得学历学位，截止时间为2018年12月31日。
三、招考程序
(一)公布招考信息。中央军委政治工作部通过军队人才网，向社会发布全军首次公开招考文职人员信息。今年主要面向社会公开招考中级以下专业技术岗位文职人员，管理岗位和专业技能岗位、文体岗位暂不列入首次公开招考范围。
(二)报名及初审。全军统一考试报名时间为2018年7月12日8:00至22日12:00。
报考人员根据公布的文职人员招考信息，通过军队人才网报名，按照报名流程及要求，如实填写个人信息和提交报名材料，选择用人单位、招考岗位和考试地点。军队人才网报名系统自动对报考人员填报的信息进行初审，确认是否符合报考条件。报考人员可以即时或者在报名截止时间前使用网上支付方式缴纳报名费，每门考试科目人民币50元。报考人员缴费成功并打印出报名回执方为有效报名。报名缴费后不予变更报考信息和退费。
(三)统一考试。报考人员可于2018年8月6日10:00至26日14:00，通过军队人才网打印本人准考证，凭准考证和居民身份证在指定的时间和地点参加全军统一组织的考试。
全军统一考试于2018年8月26日进行，内容包括公共科目和专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。报考专业技术岗位的，安排公共科目和1门相应专业科目进行笔试。公共科目和专业科目考试大纲，可登录军队人才网浏览和下载。其中，专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试按照相应语种语言本科教育教学大纲命题。
公共科目考试时间：2018年8月26日9:00-11:00;
专业科目考试时间：2018年8月26日14:00-16:00。
(四)确定入围人员名单。中央军委政治工作部按照招考岗位入围比例，根据全军统一考试成绩划定合格分数线，对达到合格分数线的再按照成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。
公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的，不列入考试入围人员名单。
(五)面试和体检。用人单位对考试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查，依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单，名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门汇总审核后在本单位军地门户网站和军队人才网同步公布。面试由用人单位或者其上级单位组织实施。
体检在规定的军队医疗机构进行，费用由用人单位承担。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检。复检由用人单位组织实施，体检结果以复检结论为准。
(六)确定预选对象。全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。
用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象，并及时告知本人面试成绩和是否被确定为预选对象。其中，面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象;总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。
(七)政治考核和综合考察。用人单位组织对预选对象进行政治考核和综合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵纪守法以及主要社会关系等情况;综合考察主要考察现实表现、综合素质和业务能力。
(八)成绩查询。中央军委政治工作部通过军队人才网，10月中旬前提供全军统一考试成绩查询;军委机关各部门、各大单位政治工作部门12月中旬前在本单位军地门户网站和军队人才网同步提供面试成绩查询。
(九)确定拟录用对象。12月中旬前，对政审考察合格的预选对象，用人单位按照总成绩排名确定拟录用对象名单，名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门统一审核后在本单位军地门户网站和军队人才网同步对外公示。公示内容包括拟录用对象姓名、性别、准考证号、招考岗位和录用分数线，同时公布监督受理电话和电子邮箱，接受社会监督，公示期为7天。
(十)办理录用审批手续。12月下旬前，公示无异议或者反映问题不影响录用的人选，由战区级单位政治工作部门审批。新录用人员通过审批后，用人单位应当按规定及时与其签订聘用合同并通知其到岗工作，首次聘用合同期限按照文职人员聘用合同管理有关规定执行，起始日期统一从2018年12月31日起算。新录用人员实行试用期，时间为6个月。
2018年12月31日前未能取得招考岗位要求学历学位的拟录用对象，取消录用资格。
(十一)新录用人员备案复审。新录用人员名单报中央军委政治工作部备案复审。岗前培训、试用期考核、复审不合格的，取消录用资格。
全军首次面向社会公开招考文职人员工作最终解释权归中央军委政治工作部。
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