第一篇:2012年烟台现代人企业拓展增效年会[范文]
2012年烟台现代人企业拓展增效年会
——创建和谐氛围,畅想美好未来
人生没有终点,企业勇往直前!转眼,2012年就要结束了,年会成了各个大中小企业总结经验、激励士气、展望未来的重要方式,但是年会要怎么办才能省钱省力,又受到员工的欢迎呢?
企事业单位的领导们,年终岁末,用拓展激励你的团队吧!北京现代人素质训练学校烟台分校依托与各大机构成功合作的经验和多年承办年会的成功案例,把拓展训练独特的体验式培训方式引入企业年会,帮助企业和组织达到熔炼团队的培训目标,调动每个参会者的积极性,使其以积极的心态参与到年会,加深对未来发展宏图的了解和认同,从而最大限度地提升年会的效果!
北京现代人素质训练学校根据各企业的性质和需求,精心策划了一系列年会活动方案,让您花最少的钱,出最少的力,达到最好的效果。
一、常规酒宴
忙碌了一年,大家坐在一起,聊天、喝酒、品尝美食,这相信是很多员工年末最期盼的事情,虽然这种方式最传统,但不可否认的是,这也是最受欢迎、效果最好的方式。北京现代人素质训练学校烟台学校在常规酒宴的基础上,融入更多的时尚、新颖的元素,通过轻松 适宜的现场把控,精彩纷呈的互动环节,将现场气氛调节到最高,让企业领导和员工真正体验一次饕餮盛宴!
二、拓展年会
将拓展培训融入到年会中,不仅可以放松员工的心情,调动员工的士气,同时也能增强企业的凝聚力和向心力,提高员工勇于挑战、善于沟通、乐于倾听的素质,可以说是能达到一举两得的效果,既总结了现在的成绩,又对未来提出了希望和要求,所以,选择拓展年会吧,一定会让你记忆深刻!
三、家庭联欢
一年的辛勤打拼,是不是很多人都忘了上一次去看父母是什么时候,上一次陪妻子逛街是哪一天,上一次送孩子上学是几个月前的事了。年末了,暂且放下忙不完的工作,去拥抱你的家人,与家人一起分享一年的辉煌和成绩。相信,得到家人的认可和支持是每一个人的希望,这种希望会激励我们更好的去奋斗
四、会议增效
以体验式培训贯穿于商务会议的方式,利用商务会议的休息时间,借助于挑战性、参与性、互助性强的培训项目,调节长时间会议给参会人员所带来的疲惫心绪,并与此同时营造学员对企业的认同及归属感,提高团队凝聚力,培养学员积极进取、乐观向上的人生态度,从容冷静面对各种变化,强化责任意识,强调组织纪律性,增强自我控制,激发参训学员在严峻形势下如何再创辉煌的深入思考,提升团队学习能力。同时,配合公司市场营销推广计划,组织特别主题的商务推广活动,体现公司文化特色.北京现代人素质训练学校烟台学校在合理的整体统筹、默契专业的团队、大方得体的主持、妙趣横生的互动的基础上,更多的加入了体验式培训的元素和感谢感恩的环节,让年会在放松愉快的基础上,融入了更多的人情味。
如果你的公司正在为每年雷同的年会烦恼,那么来现代人吧,现代人将为您精心组织一场与众不同的年会大餐!
第二篇:烟台威海现代人拓展训练之野外拓展训练
烟台现代人拓展训练之野外拓展训练
野外拓展训练相比场地拓展训练,更多的是强调集体的力量和个人的动手、动脑能力,要求每个人都发挥自己的优势所长,最后取得集体的胜利。在北京现代人素质训练学校烟台学校一般作为二期课程来向客户推荐。
野外拓展训练分为野外定向越野和野外生存训练这两个方面。
野外定向越野借助于地图、指南针、GPS等设备,穿越高山丛林,胜利到达终点、成功会师的一种训练。同时,在整个穿越过程中,精心设置了一些障碍,只有通过集体的力量克服障碍,才能向下一个目标出发。野外定向越野集娱乐性、趣味性和挑战性于一体,很大程度上加强了培训学员的参与意识和集体精神,见证了团队的成长过程。
野外生存训练是从军队的一种训练模式演化而来的,教授学员在野外环境中,如何利用现有条件和资源正常生活。这种拓展训练方式更适合那些整日忙忙碌碌,而又迷茫困惑的城市人群和那些衣来伸手饭来张口的独生子女们。通过这种方式可以放松学员的心情,抛弃工作和城市生活中的压力和束缚;也锻炼了青少年的自主能力和动手能力,学会关心他人、帮助他人。
第三篇:现代人拓展旅游
现代人拓展旅游
拓展旅游又称为体验式旅游。它以旅游为依托,又不同于纯粹的旅游。是以的形式,让人们在享受自然风光的同时,通过体验一个个富有趣味性、刺激性的项目,在自然开放的氛围中达到身心的双重放松。与传统旅游相比,拓展旅游不局限于游山玩水,而是更强调游客的主动性和参与性。主要利用自然环境以及各种人工创设的情境,让队员们在各种精心设计的活动中解决问题、应对挑战。这是一个体力与脑力活动相结合、个人挑战和团队合作相结合的过程。对游客而言,项目的参与不但能激发个人的勇气、力量和潜能,还可以加强团队成员间的默契、投入、沟通和热情,体现“众志成城”的协作精神。
拓展旅游活动是个人挑战和团队熔炼。拓展旅游给同事间的感情交流铸造了一个轻松的平台,同时更加的深入了解企业的文化,各个部门间的相互沟通。拓展旅游是公司对员工的一种福利,也是员工在工作中带给企业的一种隐形回馈。
拓展旅游活动让每一名员工都融入到企业文化之中,他们将以全新的精神面貌和更高的热情投入工作。员工与员工之间、企业各部门间能够主动沟通、默契配合,极大地提高工作效率。
各层领导者呢通过与员工间的角色互换,发现了自身弱点,从而进一步完善领导艺术。
适当的拓展旅游活动,拓宽了员工的思维空间,使员工解决问题的能力和创新能力大幅提升。参训人员的心理素质普遍得到增强,使他们受面对挑战和压力更加从容,更加自信。
拓展旅游现已成为户外拓展行业未来新的发展方向,相比较于传统的户外拓展,它更添加了趣味性,旅游的性质更多一些,相信对于很多既想使员工得到放松,又想熔炼团队,提高企业凝聚力的企事业单位来说,会越来越认同这一旅游加拓展培训的形式。
烟台莱山区现代人素质训练学校现推出拓展旅游系列路线,感兴趣的朋友可以百度搜索“北京现代人素质训练学校”,去他们的网站看看,也可以联系他们。我想对于很多对年会发愁的企业可以参考这一方向,也算是对企业员工的一项福利。
第四篇:厉行“勤俭节约”对烟台现代人拓展训练的影响
厉行“勤俭节约”对烟台现代人拓展训练的影响
2012年十八大召开以来,在新一届国家领导人的倡导下,全国上下大兴“勤俭节约”之风。在这种风气下,很多关注拓展训练发展的专业人士及非专业人士纷纷担心今年拓展训练行业的发展趋势,忧虑这种勤俭之风会导致客户量的减少。
其实,在北京现代人素质训练学校烟台学校看来,这种担心和忧虑是完全没有必要的。其一,拓展训练的日益发展加之各企事业单位对员工培训的重视,拓展训练早已经走下高高的神坛,变成一种普遍的消费行为。如今拓展训练已经被广大群众所熟知,价格也是一落再落,失去了往日的神秘面纱,更谈不上是什么奢侈的消费,很多小型私营企业也经常组织员工参加这样的活动。国家提倡厉行节约,但是吃穿用度可以缩减,但是对于员工的培训方面还是会受到重视的。其二,拓展训练针对的是各企业、事业单位,北京现代人素质训练学校烟台学校通过多年来的分析和总结,发现事业单位所占的比例明显要低于企业,同时,相对来说,很多企业的规模更大些,培训人数相对更多些,甚至能形成相对稳定的合作关系,而事业单位在这方面往往不如企业,不是说事业单位不重视员工的培训,而是事业单位在对于员工的培训这方面力度远远不够。
北京现代人素质训练学校烟台学校相信,今年的拓展培训市场依然能够保持昂扬的势头。
第五篇:烟台农业部黄渤海区渔政局现代人拓展训练营
烟台农业部黄渤海区渔政局2013年第一批现代人拓展训练营2013年3月6日和7日两天,烟台农业部黄渤海渔政局的工作人员参加了我校位于养马岛的拓展培训活动。此次培训活动地点位于烟台开发区的山东海洋与渔业培训中心。为了满足此次培训的需求,北京现代人素质训练学校烟台分校精心组织和策划了此次培训活动,采用室内项目和室外项目相结合的形式,带动学员的气氛和积极参与的意识。事实证明,我们的付出是有回报的,此次培训得到了黄渤海渔政局领导和学员的一致认可和赞誉。烟台现代人学校期待与黄渤海渔政局的继续合作。