第一篇:“主动作为创一流”技术项目走进门
“主动作为创一流” 技术项目走进门
青神县农业局 沈秀连
通过干部与群众网格化联系,点对点、面对面服务,努力实现“感情零距离、沟通零距离、服务零障碍、权益零损害”是主动作为创一流的重要内容。但怎样做到零距离、零障碍和零损害?为此特对农业局14名干部在白果乡白云村网格联系帮扶情况进行详细调研,实践证明技术项目走进农家是实现“主动作为创一流”目标的一个重要举措。
一、基本情况
(一)联系情况
按照农业局党组安排,全体机关党员干部28人在白果乡甘家沟村和白云村与群众网格化联系,开展点对点、面对面的服务。其中甘家沟村14人,白云村14人。在白云村,14名干部所联系服务群众对象有二类:一是贫困户、残疾人、问题少年、空巢老人、贫困母亲和难解群众,这类联系户有8户;二是当地致富带头人和有一定威信和影响力的群众,这类群众包括4个村干部和2个种植大户。
(二)村级经济发展情况
白果乡白云村位于白果乡中部,与青神县城相距5公里,青井路穿村而过。全村辖村民小组5个,总人口1349人,农户408户,劳动力895人(其中男劳动力474人、女劳动力421人),常年外出务工劳动力300人。全村集体所有的农用地总面积3286亩,耕地面积1459亩(其中田1110亩,地349亩),园地面积946亩,林地面积854亩,养殖面积 27亩。2011年村全年粮食总产量为1062吨。农作物总播种面积为4078亩,其中水稻1252亩、红苕478亩、玉米428亩、油菜322亩、蔬菜368亩;果园3282亩,全是椪柑果园,2011年椪柑总产量为3419吨;生猪出栏1494头,农民人均纯收入5691元/人/年,年内通过政府各项补贴收入 13.67万元。农民土地流转面积1045亩,其中流转给农民专业合作组织的面积500亩。本村内无一个农民专业合作组织。
二、联系帮扶存在的问题
(一)产业发展存在的问题
一是作为椪柑主产地,椪柑面积不大,产量较低,椪柑生产技术水平不高,椪柑产值不高。
二是各项产业还停留在分散的农户家庭经营,没有农民专业合作组织将种养农户集中起来,作为联系分散农户与大市场的生产、加工、销售各环节的纽带和桥梁,来降低农业生产经营的市场风险。
三是白云村有一部分丘陵土壤不适宜种植椪柑和粮食作物,需要寻求一个适宜种植,且效益相对较高的产业来发展。
(二)联系群众工作存在的问题
一是完全残疾家庭的联系和帮扶在单纯发展生产上是无法解决问题的,需要动员全社会来关注和帮扶。
二是贫困家庭的帮扶要通过技术项目服务发展生产,提升农业综合生产生产能力,提高收入来脱贫致富。项目倾斜是政策性的,不是帮扶联系干部能左右的。
三、联系帮扶对策
(一)充分认识联系帮扶的目的和意义
这次干部联系群众是“主动作为创一流”活动的一个重要内容。干部联系群众的目的只的一个,即实现与联系帮扶服务群众的“感情零距离、沟通零距离、服务零障碍、权益零损害”。衡量帮扶服务措施是否得力,服务是否一流的标准就是让群众满意。农业局早谋划、早动员,组织广大干部认真学习相关文件精神,统一思想,精心组织,通过动员会、见面会、认亲走亲等形式来加强该项工作的领导,提高干部职工的认识,明确职责、落实措施,确保工作的全面完成。
(二)帮扶措施落实到位
联系帮扶工作重在措施落实到位。农业局在白果乡白云村的14名联系帮扶干部以认亲走亲的形式快速到位,并针对不同的联系户在经济上、技术上、项目扶持等服务方式落实了相关的帮扶措施,制定了帮扶计划和工作安排。
(三)技术项目服务走进农家
农业局在白果乡白云村的14名联系帮扶干部针对不同的联系家庭制定了不同的帮扶措施。
1、残疾人、空巢老人和因病致贫家庭的帮扶措施主要是为其提供可享受农村低保、医疗保险、残疾补助等相关政策,并在生活上给予细致周到的服务帮扶。干部冯鹏瑛联系帮扶户罗光书的一家三口人,父母全残疾,长年病痛缠身,自身的生活都不能自理,儿子外出多年未回家,没工作,家庭收入低,经济非常困难。冯鹏瑛的帮扶措施是:争取在尽 3 快将其儿子找回家,帮助发展农业产业;每两周去看望两老人一次,并给他们带去生活必须品(米、面、油和肉食蔬菜)。
2、半残疾或因病致贫家庭的帮扶措施主要两方面:一是为其提供可享受农村低保、医疗保险、残疾补助等相关政策,并在生活上给予细致周到的服务帮扶。二是在发展产业上下功夫。通过为其寻找适合他们做的项目或工作来提高家庭收入。沈秀连所帮扶的农户游德才是半残疾家庭,一家三口人,游德才40岁,小学文化,在发展生产上除劳动力较好外,没其它特长。母亲79岁,年老多病,生活不能自理,其妻罗素君40岁,痴呆,生活不能自理。沈秀连制定的帮扶措施:一是尽量为其母亲和妻子提供农村低保的机会,并为罗素君争取残疾人补助,每两周去一次他们家,一起做一天家务,吃一天饭,在生活上给予细致周到的服务帮扶;二是在发展产业上,依托他现在的1000个兔笼,通过青神县2012年现代农业发展资金畜牧产业发展项目支持在他家建一个小型肉兔养殖场,养殖肉兔2000只。开展椪柑技术指导,发展无公害椪柑生产技术,为其联系参与捕食螨和留树保鲜技术培训,年内实现留树保鲜覆盖20株。
3、村干部和种养殖大户的帮扶措施主要是项目、技术服务上门。在白云村联系帮扶户中养兔的有两户,发展椪柑的有12户。农业局中级职称以上技术干部联系生产基地一线技术服务工作,即由郭义华、吴念彬、旷凤仙、沈秀连、杜飞、唐裕智、徐海涛、郑淑勤共8名干部和李学才、陈孟平、周志清3名椪柑生产技术顾问组成的椪柑技术服务团队 4 集中联系包括帮扶户在内的白云村椪柑生产基地180亩;服务团队主要依托项目有2个开展工作,即2012年农村剩余劳动力转移培训阳光工程、2012年现代农业椪柑产业基地建设项目;服务团队主要服务内容有五项:一是开展椪柑技术培训8次,培训400人次;二是开展椪柑新植和品改40亩;三是建立白云村椪柑专业合作社1个,开展椪柑“六个统一”服务;四是开展椪柑“以螨治螨”绿色防控无公害生产技术示范60亩,留树保鲜覆膜60亩;五是通过与县内其它椪柑专业合作社联合做好基地椪柑统一销售工作。
4、对全村各农户承包的石颗土壤的有效利用和产业发展的探索。
在白果乡白云村联系帮扶的14名干部的帮扶措施中,产业发展是其中一个重要内容,主要是发展椪柑、肉兔、生猪和林下鸡,还有部分是为帮扶户的子女找工作,提供生活上的服务、经济上帮扶和各项政策法规支持、帮助与服务等。这些措施落实和实施,将主动作为创一流工作推向高潮。做群众满意的干部需要用心、用情去主动作为。深入实际、深入基层、深入群众,开展群众关心、社会关注的工作,技术到田、项目到户、服务到人是“主动作为创一流”的最佳举措。
二0一二年三月二十日
第二篇:“主动作为创一流”剖析材料
“主动作为创一流”剖析材料
按照市委“主动作为创一流”活动领导小组办公室的要求及活动安排,我局认真开展对照检查阶段的各项工作,活动取得了明显成效,现将该阶段工作开展情况报告如下:
一、高度重视,活动有效开展
按照市委要求,局党组高度重视“主动作为创一流”活动对照检查阶段各项工作,召开党组会专题研究,落实具体工作任务。一是由领导班子成员带队,深入基层、深入群众开展调研,召开多个层面的座谈会、民意调查会,收集、查找履职作为上存在的问题。二是及时召开班子专题分析会,积极查找班子及班子成员存在的问题,共查找出思想还不够解放等5个方面问题,并提出了整改方向。三是通过“一套表”网络平台向三上企业发放征求意见表,广泛收集意见、建议,共发放征求意见函135份,收回123份。四是4月11日组织专题会议,开展“三对照三检查”:干部职工对照职责范围,检查作为情况;对照“四个作为”,检查党员干部履职情况;对照文建明、吴菊芬两位先进典型,检查精神状态和工作作风情况。同时,开展了“群众评议、党员评议、领导点评”三评活动。党组书记、局长郭才文还对每个同志创先争优、履行职责、工作作风等情况进行了逐一点评。五是形成班子、班子成员和党员干部个人剖析材料,并在本单位公开,同时将班子、班子成员的剖析材料送王光彩副市长审定。
二、主动作为,成效明显
通过查找存在的问题和不足,看到了工作差距,思想上受到了震动,认识得以提高,不等不靠,及时予以整改,工作呈现了新的局面。
(一)直接联系群众为民办事。全体干部深入仁寿县四公乡联系村分别与群众一对一结对联系,并深入结对群众家中,了解生产生活情况、困难及贫困原因,发放干部联系卡22张、慰问金4400元。重点了解了当地社会经济发展情况、影响当地社会和谐稳定的突出矛盾和问题,局党组召开专题会议,研究帮扶措施,制定帮扶规划。
(二)加强对上汇报争取工作主动。主动加强了与部门的沟通和向省VV局的工作汇报力度,局班子成员和各科室都向省局对口局领导和处室汇报了我市工作情况。今年以来,省局来眉山调研指导工作的局处领导近50人次,通过沟通汇报,增进了省VV局对眉山跨越发展的认同并给予了大力支持,眉山VV数据比较全面、真实反映了眉山经济社会发展情况。
(三)强化了对VV数据监管确保数据真实。将数据监管贯穿于VV工作的各个环节、各个方面。建立了VV数据质量分级负责制度,完善了协调性评估办法,进一步规范了GDp数据联审制度,按规定定期发布VV数据。加强了对全市经济运行VV监测和分析工作,及时为市县党政领导和部门提供VV服务。
(四)扎实推进VV改革工作不断创新。一是全国企业VV“一套表”改革试点工作在我市进一步深化,“一套表”网上直报面进一步扩大,“三上”企业直报面达到100%。全市相关专业VV已基本归集在四川VV数据采集处理平台上统一采集和处理,全市“三上”企业网上直报率达到96.5%。二是全面完成了东坡区名录库向乡镇、社区延伸试点工作,基本实现了“一库在线、基层维护、适时更新、共建共享”的全新模式。三是在丹棱县开展的“省级基本单位名录库清查试点”工作有序推进。四是加强部门VV和基层基础工作,加强基层基础建设,全市128乡镇依法设置了VV工作岗位,乡镇VV“六有”目标基本实现。
三、结合工作,找准问题
通过调研、班子专题分析会、“三对照三检查”,查找出班子存在的主要问题:
(一)思想解放还不够,认识还不够到位。主要表现在我局班子成员长期在VV岗位上工作,在工作中,更多时候是站在VV业务的角度去思考问题,就VV说VV,就工作说工作,思想不够解放,思考问题的高度、深度不够高,不够深,撰写的VV分析报告提出的建议质量还不高,还未全部转化为各级领导的决策,建议的针对性、指导性不够强。
(二)对照“三定”方案,在主动作为上还存在一定差距。主要表现在对VV调查和VV报表审核和管理不太严,个别地方和部门随意开展调查和滥发报表,增加了基层负担;VV基层基础工作还比较薄弱,基层人员不够稳定,工作保障还不足,VV管理上还存在一定差距。
(三)工作创新还不够,在大胆作为上尚有差距。近年来,班子成员在推进企业VV“一套表”改革试点工作上进行有益的探索和创新,取得一定成效,我市VV改革走在全国全省前列,但如何紧密结合眉山实际,创造性地开展VV业务工作做得不够,往往只注重完成国家VV报表任务和大型调查,对于如何更好地结合眉山实际,创造性地开展VV业务工作还不够。离“出一批好的数据,出一批好的VV分析报告”的要求还有很大差距,表现在工作中的新举措较少,VV服务产品的品种还较单
一、质量还不高。
(四)深入基层调查研究、解决问题还不够,在积极作为上还有差距。一是调研方式较为单一,对基层困难群众的情况了解不够,往往停留在逢年过节慰问走访,或者接到困难信息再予以解决,主动性不强。二是与基层群众同劳动过,但同吃、同住每天不少于8小时还未达到,真正以点对点、面对面服务,实现“感情零距离、沟通零距离、服务零障碍、权益零损害”还存在较大差距。
(五)转变机关作风还不够,在抢先作为上还有差距。主要表现在我局班子队伍总体上是积极向上的,对领导的新要求、新指示能做出快速反应和准确判断,抓住时机,立即行动,是一支来之能战,战之能胜的队伍。工作中尽职尽责,自觉履行工作职责,勇于担当,从不推卸责任。但工作激情还不很高,少数同志还存在“船到码头车到站”的思想,在抢先作为上还存在一定差距。
通过对照检查阶段活动的开展,我局找准了问题,明确了整改方向,下一阶段我局将认真进行整改落实。
第三篇:主动作为创一流自我剖析材料
“主动作为创一流”
剖 析 材 料
根据眉东委发„2011‟14号文件和东坡区教育局相关文件指示精神,按照修文初中“外学文建明内学吴菊芬主动作为创一流活动”的统一安排和部署下,我进行了认真全面的学习,通过学习对比我找到了不足,找找到了差距,我清楚地认识到在自己思想上、作风上、工作中还不同程度地存在着问题,现把存在的问题及原因和改进措施剖析如下:
一、存在的问题及原因
1、政治学习不够深刻。
由于学习的目的不够明确,放松了对理论素养额加强,主要表现在:一是学习自觉性不够强,参与有组织的学习目的不明确;二是没有把理论知识与实际工作相联系起;三是学习内容单一,没有有意识的去钻研一些新知识、新理论。
2、业务知识不够钻研
对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。
3、工作管理不到位,平时管理工作方法简单。
作为校长对干部同事的不规范行为,失之于宽,不做包公,只做好人,管理不严格,不认真,思想政治工作跟不上,不深入,不注意了解教师的思想动向,导致有的同志在工作和勤务制度中出现了问题,出现了迟到、早退、信息不畅、工作效率低的现象。
4、在工作成效上有待提高。
工作不够深入,对工作的全面、系统性考虑不够深入;超前意识不够,细心和耐心不够,有些工作本该及早着手,都非要等到领导指示、下任务;工作方法有些简单,容易满足于按部就班保质保量完成工作任务就行,缺乏创新性思维和探索求新精神。
二、整改措施。
1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。
对于理论学习,今后制定更加具体的学习制度、学习计划,灵活集中学习、个人学习,树立终身学习意识。不但要完成学习的数量,还要保证学习的质量。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成组织和上级领导交给的各项任务。
2、坚持用理论指导实际工作。
理论学习是为实际工作服务的,在今后的学习教育活动和工作中,要集中解决理论指导工作的问题,防止理论脱离实际的教条主义,达到学以至用,理论与工作不脱节。
3、努力转变工作作风,扎实做好本职工作。
把自己定位在“责任——奉献”上,热爱本职工作,要充分认识到本职工作的重要性,发自内心地热爱本职工作,兢兢业业地做好本职工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务。
4、坚持走群众路线,深入基层解决问题。
切实克服工作飘浮,工作方法简单的问题,切实深入基层,贴近群众、了解群众、解决教职工的实际困难,进一步密切党群、干群关系。
修文初中倪仲贤
2012-03-26
第四篇:主动作为创一流自我剖析材料
“主动作为创一流”对照检查阶段
剖 析 材 料
根据眉山市委《关于外学文建明内学吴菊芬主动作为创一流的决定》和眉东委发„2011‟14号文件和东坡区教育局相关文件指示精神,我积极主动征求意见、认真查找问题,并通过联系和对照自己进行自我剖析,找出了自身存在的问题,作如下剖析:
一、存在的问题
1、政治学习不够深刻
由于学习的目的不够明确,放松了对理论素养的学习,主要表现在:一是学习自觉性不够强,参与有组织的学习目的不明确;二是没有把理论知识与实际工作相联系起;三是学习内容单一,没有有意识的去钻研一些新知识、新理论。
2、业务知识不够钻研
对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性和科学性,等到问题的出现再想办法解决。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。
二、原因分析
1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看 1
报,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,不能准确把握形势。
2、没有深刻意识到工作作风对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,缺乏一定自信。
3、自我要求不够严格。由于学习力不强,自身整体素质和能力就不能全面提高,也不可能为工作的创新发展注入新的活力。
三、整改措施
1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民总书记“三个代表”的重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成组织和领导交给的各项任务。
2、坚持用理论指导实际工作。理论学习是为实际工作服务的,在今后的学习教育活动和工作中,要集中解决理论指导工作的问题,防止理论脱离实际的教条主义,达到学以至用,理论与工作不脱节
3、明确自己的身份,告诉自己什么可以做,什么不能做,以中国共产党的标准严格要求自己,彻底改正自己毛毛糙糙的毛
病,以严谨的态度对待工作,对待每一个人。
4、坚持走群众路线,深入基层解决问题。
切实克服工作飘浮,工作方法简单的问题,切实深入基层,贴近群众、了解群众、解决教职工的实际困难,进一步密切党群、干群关系。
5、努力转变工作作风,扎实做好本职工作。
把自己定位在“责任——奉献”上,热爱本职工作,要充分认识到本职工作的重要性,发自内心地热爱本职工作,兢兢业业地做好本职工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务。
6、要积极开拓进取,提高工作水平。不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己工作的本领。
第五篇:主动作为创一流剖析材料
学业务
强服务
——“主动作为 创一流”心得体会
按照市委要求,积极组织开展“主动作为创一流”活动至今,我深感“主动作为 创一流”不仅仅是口号,而是要将口号变为行动,扎扎实实干好本职工作。按照《“主动作为 创一流”活动的实施方案》要求,结合自身工作实际,现将心得体会报告如下:
一、学习与对照检查阶段
学习阶段,我认真学习了胡锦涛总书记在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第六次全体会议上的讲话、李静书记《抢抓千载机遇 推进跨越发展 建设富裕美好眉山》等重要讲话,深刻解析了讲话精神,并结合自身工作实际,对工作中存在的问题进行了对照检查。主要体会有:
(一)学习体会。
1.要提高学习能力,进一步增强自身素质。我们不仅要深入学习业务知识,用专业知识武装头脑,而且还要贯彻落实到平常的工作中。在学习中,要有目的,有方向,要进行系统思考、系统安排。我们不管学什么,都要与推动本职工作结合起来,在实践中善加利用,解决学习不够重视,功底不够扎实,工作成绩不明显的问题。牢固树立终身学习的观念,要通过学习,不断提高理论水平,提高知识层次,增强做好本职工作的能力。通过学习,才能更新专业理论知识,从而达到素质的提高。2.要提高创新能力,进一步增强工作的实在性。随着交易中心业务的不断发展和深入,工作面临的新情况、新问题将会越来越多,工作任务也将会越来越繁重。要工作再上新台阶,要求我们必须提高创新能力。要发扬艰苦奋斗、埋头苦干、自觉奉献的优良作风,坚持说实话、办实事、鼓实劲、求实效,苦干实干。
3.要提高工作能力,做好桥梁与纽带作用,进一步增强服务意识。新形势下我们尤其要具有综合分析研究的能力,能够在复杂的人物和事件中透过现象看本质,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根据事物的发展趋势,预测未来可能出现的问题,把工作做在前面,掌握工作的主动权。
(二)存在的问题。
1.业务知识学习方面:负责XX工作近一年的时间里,学习积极性不是很高,XX的学习不够深入细致,对XX流程还存在混淆迷糊状态。
2.工作积极性方面:工作积极性不够高,存在一定的“庸、懒、散”状态,对不是紧急需要完成的工作,存在“今天拖明天,明天拖后天”的懒惰心理。
二、整改落实阶段
不管是学习还是工作,存在问题并不可怕,可怕的是有问题不整改,整改后又不落实。在接下来的整改落实阶段,我将着实对照目前存在的问题,认真进行整改落实,主要以下几方面入手:
(一)学习方面。一是从思想上重视“主动作为 创一流” 2 活动,进一步剖析市委《决定》和李静书记《抢抓千载机遇 推进跨越发展 建设富裕美好眉山》等重要讲话精神,将精神融入到学习中、工作中。深入学习XX及VV流程,将业务知识学深、学透。并结合治理“庸、懒、散”活动,学习认真起来,工作积极起来。
(二)工作方面。一是对负责的XX,及时办理,在最短的时间里做好、做细XX工作;二是在认真学习zz流程的基础上,积极参与到XX活动中,在实践锻炼中熟悉流程;三是对待XX及XX,做到主动服务、热情服务;四是积极协助综合部做好领导交办的各项综合服务工作;五是积极XX工作。
XX工作是关注度最高的工作,而XX工作细而繁杂,要做好这些工作,首先一点就是良好的服务态度和高度的工作责任心。在接下来的工作中,我将以高度的工作负责心和良好的服务态度,积极做好本职工作,强化业务知识与自身综合能力的提高,扎实为全体干部职工、市级部门和其他外来人员服好务。