明德小学对标研判整改落实

第一篇：明德小学对标研判整改落实

滨湖镇明德小学

学校管理对标研判整改落实 工作总结

为加快教育管理规范化、制度化建设，形成务实高效的管理体系和运行机制，进一步深化我校教育改革，我们对照义务教育学校管理标准要求，学校对标管理信息系统具体标准，认真进行对标研判，制定整改措施进行整改，具体工作情况汇报如下：

一、学校规范化管理工作主要做法和成绩：

（一）、方针落实，制度建设方面

学校办学目标明确,办学指导思想端正,全面贯彻党和国家的教育方针，坚持“以德治校、以人为本”，针对性地制订学期、年度计划，并能做到有效执行，及时总结。积极健全完善学校教育管理制度，建立健全档案管理制度。学校档案管理有专人负责，学校学籍管理科学规范，义务教育档案齐全，入学率、巩固率、毕业率均达标。

（二）、教学常规管理的落实情况。

教师能结合任课年级的学生实际制定出切实可行的教学计划，认真备课、上课、批改作业、辅导、考核、评定等。课前写好教案，课后写好反思小结等。平等对待每一个学生。

学校做法：

1、组织学习检查，规范日常教学工作。学期初组织教师学习“教师课堂教学常规”等教学规范，让每一位教师明确日常教学工作要求；学期中途由各学科组组织教师互查常规执行情况，相互学习，相互促进，共同提高；实行推门课制度，了解教师教学常规执行情况。

2、加强学科组建设，落实课堂教学研究。各教研组每周确保时间进行教学研究活动。

3、加强集体备课，实现优质资源共享。定时间、定地点集体备课，为提高课堂教学效率作好充分准备。

4、进行学科调研，加强教学质量监控。平时着重通过对备课、上课、作业、单元检测、期中调研等几个环节了解每位任课教师教及每位学生学的情况，在此基础上，定期召开教研组长例会、班主任例会、学生座谈会，进行详细分析，及时调整教学策略。

（三）、教育教学研究和师资队伍建设情况。我校重视教学研究与师资队伍建设。通过参与式主题教研、协作教学、听课评课、教学反思等多种途径，将校本教研落到实处。校本教研每学期两次，有校本教研，教研组能正常开展集体备课、听课评课、教改实验、教育理论学习与研究等教研活动，且有计划、有措施、有总结，有详细的活动记录，有合理的考核办法和奖惩制度。教师积极撰写教学后记、教学反思、经验总结、案例分析、教学论文和课题研究报告。

师资队伍建设方面：建立校本培训制度、新教师培养制度、骨干教师培养制度，教师专业成长档案袋等，其次在外出学习经费上给予相应的报销。为教师专业成长搭建平台。

（四）规范学校办学行为和切实减轻中小学生过重课业负担的落实情况。我校办学行为规范，严格执行国家、省、市课程计划，严格按国家基础教育课程计划开齐、开足各类、各门功课。文化学科不随意增加课时，非文化学科不停开或随意减少课时；每学期制订合理、科学的课程实施计划，包括课程门类、课时分配、课程总表、作息时间表及课程实施要求与评价建议等内容。实验课开出率努力达到100%，严格执行课程计划中关于开展文体活动和社会实践等方面的规定，确保学生每天锻炼一小时，保证学生每学年参加社会实践活动的时间不少于10天，严格控制学生在校学习时间，切实减轻学生过重课业负担。依法坚持就近免试入学制度，严格控制学生在校考试次数。确保每周课间操、体育课和两次课外活动的正常开展，保证学生每天1小时体育锻炼时间。积极举办艺术节活动，积极组织校内外劳动和社会实践。

（五）、校园文化与环境建设：校园文化建设是学校综合办学水平的重要体现，学校紧紧围绕“一切为了学生的发展”的办学宗旨，塑造着每一个学生，营造了较好的校园文化。学校在建起综合教学大楼、校园建设初具规模的基础上，又在校园物质文化建设上下功夫，形成了每一块墙壁会说话，每一寸土地都育人的校园物质文化，建立健全各种规章制度，形成了科学有效的制度文化。在加快校园建设步伐方面，近几年在上级的支持下我们对校园进行了平整、硬化了校园，开展了绿化、净化、美化工作，使校园变花园，同时对校园周边环境进行了整治，加固了校墙、建设了文化墙等。建设规范化学校的思想使学校在硬件设施、管理水平、工作规范等方面又上了一个新的台阶，全面推动了学校更进一步的跨越式发展。凭借我校绝大多数教师有着扎实的教学基本功，不少教师爱好并擅长书法的优势，我们提出了实施以“校本课程——书法教学为载体，打造一个翰墨书香校园”的策略。倡导“端端正正写字，堂堂正正做人”的理念，力求使校园生活成为师生人生中一段重要的生命经历，继而宏扬书法艺术，提高审美情趣，丰富校园文化生活。

（六）、学校安全管理工作。安全工作大如天。我校一贯重视学校的安全管理工作，实行层层负责制，把各项安全工作落实到人。我们与各班班主任签订了安全目标责任书，明确了班主任是各班安全工作的第一责任人，任课教师是当堂课的直接责任人，要处理好各项安全工作。每周我们都开设有安全教育课，由班主任主讲，定期邀请派出所或交警队领导到校专题讲解安全知识。

我校由学校领导和班主任组成的联合安全检查小组，每两周对学校的各项安全进行全面检查，发现问题及时处理，把安全工作落实到实处。由于我们的不懈努力，近两年来我校未发生一起安全事故，安全工作扎实有效。

（七）、后勤保障与勤工俭学。学校后勤工作做到了“为教学服务、为师生服务”为根本，建立健全了一系列切实可行的后勤工作保障制度。严格财务管理，帐目清楚，监督有力，确保各项经费开支的合理，坚持了财务公开，使广大师生明白收的合理，交的放心。

二、对照评估标准存在的问题及我校今后努力的方向

（一）硬件设施不足，离标准化学校相距甚远。目前，校园内教学楼建起来了，教室、功能室用了20多间，没有专门的教师住房，没有会议室、录播室等，有些功能室设施老旧或缺失等等，所有这些，都在很大程度上严重影响了教育教学质量的提高，制约了学校的科学和谐发展，也导致学校规范化管理工作中的个别项目基本达标。

（二）专任教师结构不合理。语文数学教师还行，但年龄偏大，缺少艺体教师，主要是所学专业不对口，我们建议教育局在人事调配时予以适当考虑。此外，学科教师培养还需加大力度，教师教学规范行为还需进一步地强化，真正实现让教师心中有规则，手中有技术，脑中有智慧，我们还走在路上。

（三）特色办学创建仍需努力。我们将努力探索，持之以恒，用心做好。

总之，我们学校在管理规范、目标细化、工作落实上，都有了较大程度的提高，但也仍然存在着许多问题。我们决心在各级领导的大力支持和指导下，以更高的工作热情和更大的干劲，加快学校发展的步伐，在科学发展、可持续发展上做文章，在提高执政能力、执教能力上下功夫，使我们的管理水平、科研水平、教学水平等各项工作再上一个新的台阶，真正达到全市规范化建设与管理的“合格学校”。

第二篇：对标整改工作总结

对标整改工作小结

为确保我厂生产运行的安全，促进安全对标工作的开展，自十月初起，我厂以公司关于安全生产对标整改的内容为主线，以消除各种生产安全隐患为目的，严格落实安全生产对标整改工作，现将本阶段工作汇报如下：

一、对标准备阶段

（一）、为加强安全生产对标整改工作的领导，我厂成立了安全生产对标工作领导小组，下设办公室，制定了切实可行的对标工作实施方案，每周召开安全对标工作例会，汇报本周安全对标工作的进展情况，部署下周的对标工作，并将会议纪要及时下发至各科室。

（二）、将安全对标整改工作排查内容分解责任表落实到责任人，按时间、要求定期整改。

（三）、以科室为单位，组织学习安全生产标准化知识。

二、对标实施阶段

自接到公司关于《安全生产对标整改工作实施方案》后，我厂各科室领导高度重视，亲自组织，亲自部署，亲自落实，责任到人，积极配合安全生产对标工作。并结合我厂实际，采取自查、专项检查、员工自查等相结合的方式，对照现行的国标、行标，对全厂进行拉网式检查，共查出安全问题 93项，已整改 58项，正在整改中12项，已报计划与施工单位协调整改31项，对于没有整改的，已明确责任人，限期整改完毕。

厂安全生产对标领导小组办公室将对对标工作进展情况实施全程监督、检查和指导，及时将进展情况向领导小组汇报，并进行通报，确保安全对标工作真正落到实处。

第三篇：对标赶超落实计划

行唐县路政管理站“对标赶超”落实计划

为认真贯彻“创先争优”活动的要求，在全站营造学习先进、赶超先进的浓厚氛围，努力提升工作标准、工作档次、解决各类问题，加快路政管理事业的发展步伐，结合我站实际，站党支部决定，在全站范围内深入开展“对标赶超”活动。

一、“对标赶超”活动的指导思想、基本原则和总体目标

（一）指导思想。以加快路政管理事业发展为目标，以激发党员工作的积极性、主动性为主线，引导党员，通过认真开展“对标赶超”活动，深刻查找自身的差距和不足，学习先进的经验，进一步明确目标方向、改进工作方法，不断提升各项工作的水平和档次。

（二）基本原则。“对标赶超”活动坚持四个原则：一是先进性原则。高标准选择标杆，瞄准周边县的同行最佳典型进行对标。二是可比性原则。选择的标杆，基本情况与自身类似相近，做到可比、能学。三是针对性原则。注重区分主次、突出重点，把整体对标与单项亮点对标有机结合。四是实效性原则。坚持科学的方法论，在直观学习标杆经验做法的同时，注重学习标杆单位的精神、作风、思路、举措，并与自身实际有机统一。

（三）总体目标。以“规范执法行为”为总目标，按照“学习先进、查找问题、取长补短”的对标目的，“追赶标杆、缩小差距、提升水平、创先争优”的工作定位，大力开展“对标赶超”活动，力争实现素质过硬、履职尽责，全面提升运输管理工作的整体水平。

二、“对标”活动的对象和内容

“对标”活动，按照对口的原则，坚持全方位、多层次、一对一，在全站范围内深入开展。

该活动内容包括自我对标和外部对标。自我对标：开展职责对标，查找履职尽责方面的差距；开展执法对标，对照路政管理的法律、法规和政策，查找依法行政方面的差距；开展工作落实对标，对照上级工作部署，查找工作执行力方面的差距；开展队伍建设对标，对照抓班子、带队伍和素质提升年活动的要求，查找在队伍建设方面的差距。通过整改提高，实现自我超越。外部对标：开展全方位的差距对标，对照周边县内先进单位的单项业务和整体工作，查找自身在工作理念、工作思路、工作经验等方面的差距。通过对标分析，对标整改，学习赶超标杆单位，缩小差距，加快发展和创新步伐，实现工作创先争优。

三、“对标”活动的主要阶段

“对标”活动分四个阶段进行。

（一）选标阶段

按照对口的原则，在周边县内选择先进标杆。

（二）对标阶段

确定对标单位后，要对所对标单位进行全面、深入、细致的学习考察，请标杆单位介绍经验，深入学、反复学、长期学。通过学习考察和对比，系统分析查找自身存在的问题和差距，不仅包括单位整体工作的差距，还要分析班子及其成员的差距。在学习过程中，不仅学习所对标单位的具体做法，所对标单位成为先进的历程，还要注重学习所对标单位的精髓实质，真正把对标单位的经验做法具体化、本地化。

（三）赶（超）标阶段

坚持从最紧迫、最关键、最薄弱的问题和环节入手，结合所对标单位的先进经验和做法，认真研究制定各自的对标方案，明确赶超的阶段计划，以及操作性强的赶超措施。同时，明确目标，把对标赶超的各项关键目标任务、完成时限，分解到每个岗位和责任人，做到责任环环相扣，压力层层传递，确保目标清晰、节点分明、责任到位，实现逐项逐步赶超。

（四）评标阶段

对各层面的对标情况进行考核评价。各对标层面对自身的对标活动情况和取得成效，均要写出总结报告，在此基础上分层次进行考核评价。

四、“对标”活动的组织领导

把深入开展“对标”活动，作为“创先争优”活动的重要推手，作为今后一个时期的一项重要活动和任务，切实抓紧抓好，抓出成效。

（一）加强组织领导。“对标”活动由站党支部“创先争优”活动领导小组负责领导和实施，做好选择标杆、组织学习考察、加强监督指导等方面的工作，确保对标活动扎实、深入开展。

（二）搞好宣传发动。要开好动员大会，做好安排部署，推动对标活动进科室、到岗位，充分调动党员干部开展对标活动的积极性和主动性。广泛开展比学习、比工作、比作风、比奉献、争先进为主要内容，形成争先进、学先进、赶先进、帮先进、超先进的浓厚氛围。

二0一0年十一月二十五日

第四篇：乡镇对标定位落实情况

乡镇对标定位争创目标落实情况

创先争优活动开展以来，乡镇紧紧围绕科学发展这一主题，以‚对照先进找差距、结合区情挖潜力、凝心聚力谋发展‛为主线，立足发展实际、创新活动载体、突出实践特色，深入开展‚对标定位‛行动，取得明显效果。现将一年来我镇制定的争创目标及落实情况汇报如下：

我镇始终把创先争优活动与各项工作开展相结合，在各个岗位、各项工作中创先争优，在各个方面体现先进性。一是在推动发展上创先争优，全镇在建项目、储备项目、投资规模实现了新的跨越；全镇农民专业合作社、农业基础设施建设、特色农业产业化等方面取得了新的进步。二是在建设和谐上创先争优，加强领导，创新理念，整合资源，化解矛盾，一批积案、老户有效化解，实现了和谐稳定。三是在务实为民上创先争优，落实农村公益事业一事一议筹资筹劳奖补政策，组织各村申报建设项目15项，为推进新农村建设，改善生产生活条件提供了有力支持。年初各项争创目标均已实现。

一.争创最高目标：2011年是‚十二五‛的开局之年，更是乡镇在各个方面取得重大突破的一年，开展创先争优对标定位活动以来，我镇先后被县委、县政府授予‚服务全国信访系统‘创先争优〃能力建设活动’现场观摩会突出贡献单位‛称 1

号；‚重点项目建设工作工作先进奖‛；‚‘一跑三争’工作先进单位‛称号；‚群众工作暨信访工作实绩突出单位‛称号；‚社会治安综合治理工作红旗单位‛称号；‚安全生产工作先进单位‛称号；‚‘稳定+民生’工作先进单位‛称号；‚‘环境+创业’工作先进单位‛称号；‚精神文明建设工作文明单位‛称号；‚新农村建设工作先进单位‛称号等荣誉。

二.推动服务和完成重点项目工作建设：

1、以基层党组织和党员公开承诺践诺为抓手，2011年初乡镇党委公开承诺的整修农村路网、建设文化广场、兴建特教小学、环镇路建设等11项民生惠民工程全部完成。

2、万亩彩椒种植基地、兴善万亩林果采摘基地、西玉曹蔬菜深加工项目、金麦子面粉储备库、増鑫专业合作社高标准蔬菜大棚等一批重点项目纷纷落地投产，统业合作社牵头的两岸示范农工业产业园也已启动。

3、中心村新民居建设全面启动，投资2亿元的二街新民居建设项目一期50套竣工，住户入住，二期40套主体建设已竣工；阿庄村旧村改造工作完成；投资1.4亿元建设甘草营新民居，已启动4栋高层住宅楼建设，年初，顺利完成中华慈大街征地拆迁15户。

4、完成了涉及四街、五街、六街、甘草营等村京、港、澳高速扩容征地工作，完成青兰高速二期建设征地工作。

5、教育、文体、医疗、计生等工作全县排名靠前。全年共对教育投资1700余万元，新建兴善中心

小学、扩建镇中心小学校、镇一中教学楼整修等工程均已完成；投资62万元对镇卫生院进行了扩建，全镇新型农村合作医疗农民参合率达到96.4%，新农保参保率达到97%，基本实现新农合、新农保全覆盖；计划生育坚持常抓不懈，实施计生诚信村建设，年计划生育率达98%以上。

三.基层党建争创目标顺利完成：扎实开展‚创先争优‛活动，开展对标定位，党组织夺旗、党员争星活动。

各党支部积极开展对标定位，党组织夺旗、党员争星，制作的2011年各村对标定位、夺旗争星公示栏展板已完成第四季度党员评星。我镇先后获得第二季度党建工作先锋旗，党建工作考核第二季度第一名，第三季度第二名，荣获全县七一表彰“先进基层党组织”称号。打造了五街、兴善、甘草营三个‚五星级‛基层党支部，五个模范党员数量达到50%以上，村级活动场所建设全部实现‚十有、三通、四上墙‛，转化四街村基层党组织后进村一个。按要求完成了党建十百千示范工程创建任务，树立先进典型。目前我镇已涌现出王文泰、常树红等一批有影响的先进模范。加强大学生村官管理，建立大学生村官周报卡、工作日志制度，每月组织大学生村官就工作、学习、生活上的经验和问题交流一次，做到互相取长补短、共同提高。在刚完成的村支部换届选举中，共有两位大学生村官通过党员选举进入了村支委。

2012年是‚十二五‛的拓展年，也是乡镇的攻坚年，我镇将在县委的领导下，以省市县党代会精神为指导，紧紧围绕中央、省、市、县‚十二五‛规划蓝图，继续深入开展创先争优活动，加快推进‚建设经济强镇、打造旅游名镇、创建生态乡镇‛步伐，使全镇各项事业迈向新的台阶。

第五篇：对标定位 落实承诺

对标定位 落实承诺 推进创先争优活动纵深发展

根据县干部作风建设暨创先争优活动领导小组统一安排部署，胜营镇党委以“键党强基，富民强镇”为目标，紧扣全镇中心工作，开拓创新，锐意进取，坚持“规定动作不走样，自选动作有创新”的原则，采取“对标促工作，典型带全局，实事兑承诺”的举措，进一步推动活动向纵深发展。现将活动情况汇报如下：

一、主要活动开展情况

1、“全面对标、夺旗争星”活动。“全面对标、夺旗争星”活动，是推动创先争优活动的重要举措和有力抓手。为抓好活动落实，镇党委积极谋划，认真组织，确保活动不走过场，落实到位。一是确立目标。为抓好贯彻落实，推动创先争优活动深入有序开展，经镇党委研究，制定《胜营镇关于开展“全面对标、夺旗争星”活动实施方案》，明确对标步骤和内容，确立以胜营村、靳庄村、双庙村为重点的3个村级对标示范点，为全镇“全面对标、夺旗争星”活动开展，树立典型。二是争先晋位。通过争创活动真正使人人争一流、事事争一流、时时争一流成为基层党组织和广大党员共同追求和一致行动，制订“五星”、“五旗”标准，即：自觉学习星、执行政策星、服务群众星、爱岗敬业星、遵纪守法星；基层党建先锋旗、重点项目先锋旗、新民居建设先锋旗、保障和改善民生先锋旗、社会稳定先锋旗。通过细化标准，要求各支部结合自身特点，分类型，确定对标对象，签订对标责任书，为活动有序开展奠定基础。三是深入学习。教育引导各支部根据实施方案，定期组织广大党员对以上对标党组织的先进经验进行理论学习，或进行实地深入学习，加强平时的沟通与交流，对可学可比的先进典型和工作标准，进行全面对标，查找差距不足，制定赶超措施，确保提升党组织建设和党员的服务意识，形成“基层支部夺五旗、广大党员争五星、全面赶超促发展”的生动局面，进一步把思想和行动统一到创先争优活动的目标任务上来，推动经济社会又好又快发展。四是分类施治。镇党委根据基层支部和党员的特点，分类提出具体要求，即：党委成员做表率、当标兵；普通党员做贡献、树形象；村组书记比实干、看实效；基层组织比协作、看管理，切实增强活动的针对性和可操作性，进而促进活动的深入开展。

2、“认责承诺”活动。我镇以“我创争、我承诺、我行动”为主题，在广大党员干部中开展公开认责承诺活动，激发他们干事创业的动力，进一步推动创先争优活动向纵深发展。一是定“诺”相宜。各党支部按照“五个好”、“五带头”要求，以正在干的事为中心，从最薄弱的环节入手，从群众最关心的热点难点问题突破，确定出有针对性的承诺内容。二是行“诺”适度。镇组织办从承诺事项是否体现岗位、职责特点，是否符合群众意愿，是否切实可行入手，指导和帮助各村支部确定承诺事项，坚决杜绝讲空话、说套话。三是示“诺”公开。向党员干部公开、向镇域公开、向广大群众公开。一是镇党委、各党支部分别组织党员干部对制定的公开承诺书进行公示、召开座谈会等形式对“认责承诺”活动内容进行公开，主动接受监督，推动创先争优活动真正成为凝聚民心、惠及民生、推动发展的活动。四是践“诺”认真。镇党委和村党支部分别成立公开承诺事项落实督办小组，对各支部和党员公开承诺事项的落实情况进行跟踪督导，定期调度和通报。

二、活动取得成效

通过“全面对标、夺旗争星”活动，我镇在经济社会发展上对标，查找与先进地区在发展理念、发展方式、发展水平上的差距，寻找促进社会和谐、实现科学发展的新路径、新方法。镇机关重点在转变职能、服务发展上对标，查找机关效能、工作质量和干部作风等方面的差距，发挥带头和示范作用；基层组织重点在凝聚力、战斗力上对标，查找班子、队伍、制度、阵地建设等方面的差距，建设推动科学发展的战斗堡垒；共产党员重点在发挥先锋模范作用、保持先进性上对标，查找党性修养、能力水平、工作业绩等方面的差距，争当优秀共产党员。通过开展形式多样的竞赛活动，形成全员争创局面。设立不同类型的“先锋旗”、“模范星”，培树先进农村党支部典型3个，优秀共产党员10名。结合实际，有针对性地邀请县委党校教授进行授课讲座，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌。营造崇尚先进、争当先进的良好风尚。

通过“认责承诺”活动，我镇党委不断创新工作方法，结合“党员承诺制”，精心组织开展“认责承诺”活动，使党员充分发挥先锋模范作用。目前已有1000余名党员积极参与到“认责承诺”活动中来，共计承诺服务项目1000余项；活动有效覆盖到镇所辖全部36个支部。同时，启动了“党员星级志愿者服务”活动，结合群众的需求，设置便民利民服务类、扶贫帮困服务类、就业指导服务类、治安维稳服务类、环境维护服务类、宣传教育服务类等六大类服务项目，根据党员志愿者个人基本情况、特长、爱好、服务意愿等信息，为每一名党员志愿者合理设岗，发放爱心服务卡，爱心服务卡中记录爱心服务的内容和时间。目前，共开展集中服务活动10余次，做好事实事360余件，得到了群众认可。