第一篇:10年度第三船组工作总结
第三船组二○一○年度工作总结
目前我第三船组机动船舶十二艘,共有船员及外来劳务工211名,今年我船组10条拖轮完成了洋山西港区、东灶、长兴振华港机、江苏海滨等重点工程的大型船舶拖带、运桩、移位等航次,其中韩国、新加坡、印尼、越南等9个航次的涉外拖带任务,今年1至10月完成412.75只台班。船组根据公司年初公司工作会议要求,紧紧围绕今年职代会所提出的各项任务,积极倡导优质服务,通过船组全体船员的共同努力,圆满完成公司下达的各项生产任务。拖3003轮获得上海市模范职工小家,顾军荣获上海市劳动模范光荣称号。
今年主要工作:
1.年初,船组在各船舶开展认真学习局和公司职代会精神,贯彻落实局和公司职代会精神,如何坚定信心、转变观念、开拓创新,努力实现三航事业新的发展中提出在新的形势下优化公司发展战略,调整结构实施水陆并举、东西并举、中外并举。如何结合本公司实际在水工市场萎缩的情况下,执行职代会精神,做好本职工作,发挥优势促进公司持续和谐发展。要求全体员工在2010年水上施工不景气的情况下,要团结一致,发挥每一艘船舶都是一扇流动的窗口,都代表着船舶公司的形象。每一位船员尤其是班组长,都应该从思想上引起足够的重视,增强使命感和责任心,切实提高单船的综合管理水平,以优质的服务为争取市场份额,努力完成职代会制定的各项目标。
2.按照公司船舶班组综合管理考核细则的要求,督促船舶强化船舶的综合管理,把拖3003轮作为好的典范来抓,通过以点带面来改变其他船舶的管理工作,提高船员的精神面貌,营造良好的企业文化氛围,体现“以人为本,依法治船”的管理理念,船组还通过星级评比活动突出船容船貌重要性,积
极开展自主维修、优质服务,使船舶在对内对外服务中树立良好的形象。
3.做好世博会期间的安全稳定工作,各船船长在本船召开一次班组会议,对全体船员进行安全教育和遵纪守法教育。加强船舶靠泊时护船值班,关照值班人员加强责任性,按时交接班,做好船舶的四周及重要部位的巡回检查,施工的船舶在航行前开好安全交底会、严格遵守世博会期间上海港水上交通安全管理的有关规定,确保世博会期间的拖航安全。今年公司要求各船舶和个人要鉴定《安全生产责任书》,《全员安全生产承诺书》,《世博安保和内部治安责任协议书》,《世博消防安全承诺书》等工作,船组在广大船员配合下圆满完成了此项工作。认真执行公司《2010年“平安世博安全生产双百日活动专项计划》,通过前100天的“平安世博安全生产双百日”活动,配合好国家海事局对我公司船舶进行世博会专项检查,发现问题及时整改,确保世博期间的拖航安全。
4.公司防台防汛和防寒保暖工作是两项重要的季节性工作,船组督促船员加强设备的检查,做好防台防汛防寒保暖物资准备,建立健全船舶的防台防汛联系网络,认真落实防台防汛预案和防寒保暖有关工作要求,确保船舶季节性工作落实到船舶班组。在年初冰雪天气情况下根据《做好船机设备防寒保暖工作的通知》要求各船舶及时组织船员进行学习,并按照“通知”要求认真执行,同时做好防冻防滑工作,在连续下雪情况下船组及时动员船员铲除积雪,保证船舶工作场所安全。高温季节各船要提前落实好防暑降温工作,对空调、电扇等设备进行维护保养。船员在高温期间工作时要注意避开高温时段,坚持“做二头休中间”各船炊事员要为船上工作船员准备一些清凉饮料,防止船员工作时中暑。同时夏季也是肠道疾病多发季节,大副要重点督促船上的厨房卫生工作,各船舶注意饮食卫生,遵守公司食品卫生制度,禁
止食用冷拌菜和不新鲜食品和水产。受今年7号台风的影响,我船组7条拖轮参加了抢险任务,尤其拖2002轮、拖910轮在拖带“青草沙号”船时,连续奋战十几个小时,把“青草沙号”拖码头靠泊。拖2006轮、拖1003轮、拖3003轮、拖、拖1002轮、拖3005轮分别在连云港、厦门、洋山等施工点,按照公司的指令,圆满完成了抢险任务,体现了我船组拖轮在防台防汛工作高度责任性和顽强的拼搏精神
5、今年公司继续抓了好节能减排工作,为规范船舶用油制度,加强船舶柴油的管理,堵塞管理上的漏洞,减少消耗,达到降低成本提高公司的经济效益的目的,我船组广大船员积极响应公司号召,积极做好节能减排工作,并且在拖航当中充分利用潮水、烧重油、单车航行,开辟经济济航线来达到节约柴油的目的,为公司节省柴油成本,积极参加公司工会组织的节能减排献计献策活动,提出合理化建议2条。6001轮油渣舱改造,4001轮单车航行等,为公司节约柴油做出贡献。
6做好船员的思想工作、稳定船员队伍,疏通和引导船员的情绪,配合好劳资科做好人员调配中的思想工作。坚持涉外航次的“迎送制度”。以饱满的精神状态、以热情服务精神,努力为船员排忧解难,让船员集中思想集中精力,完成好各项拖航任务。协助公司工会做好防暑降温慰问工作,下船进行高温慰问,船组购买了盐汽水送上船舶,由于工作紧张,有些船舶不能上岸备菜,船组派人买菜及时送上船,对有困难的船员,配合公司工会开展帮困补助和帮困助学等活动(船组在“一日捐”活动中全体船员捐款2730元),缓解了船员家庭困难,增加了企业的凝聚力。
7..每月结合公司工作的布置,制定我船组每月的“工作要点”和学习计划,主要的目的一是抓好党小组和班组政治学习。二是通过“工作要点”使
每项工作在船舶得到落实。及时将公司每月工作要求传达到船舶,督促和提醒船舶做好各项工作。
玉树大地震发生后,我船党员向全船船员发出捐助灾区的倡议,并积极的带头为灾区捐款,船组共计捐款10240元。在“七·一”党支部开展“七·一”献爱心活动中我船党员再次捐款2200元,来帮船组有困难的船员,全体船员和党员奉献精神得到公司的赞扬。
9.做好党建工作和党员发展工作,继续做好保持共产党党员先进性的长效机制,党支部抓党员的管理和党员政治学习,对远洋船舶涉外航次的外事纪律的教育,强调“外事无小事”的原则,通过在涉外航次的船舶上建立临时党支部,发挥临时党支部在船舶上核心作用,确保了我船舶在涉外航次中没有发生一起违反外事纪律情况。和其他违纪情况。今年按党支部的发展计划,有四位入党积极分子列入入党考察,支部将党员的发展重点放在青年知识分子和骨干船员中,今年又有3名青年骨干船员向党支部递交了入党申请书。
10.公司党委号召开展向周建明廉政勤政先进典型学习的通知,要求党员尤其是党员班组长,以周建明为榜样,以身边丰富的典型事迹为榜样,通过活动促使广大党员班组长受到了一次深刻的廉政勤政教育,积极营造人人学先进、争先进、超先进的氛围,不断提高自身的履职能力。以学习廉政勤政先进典型活动,真正从先进事迹中寻找到一种精神、一种信念、一种启示和一种力量,进一步增强事业心、责任感和执行力,振奋精神,开拓创新,廉洁守纪,扎实工作,为促进公司全面和谐发展做出新的更大的贡献。
11.船组关于开展“建堡垒、做表率、促发展、创一流”为主题的创先争优活动。党支部如何开展争创“四强”党支部(政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强)、争做“四优”共产党员(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)活动。并采取适当方式向职工群众公布活动主题目标,做出承诺,接受职工群众监督。船组31名党员撰写争先创优公开承诺书,向船员公布,做出承诺,接受船员群众的监督。
二、明年工作打算:
1.根据公司党委的按排,继续认真开展深入“建堡垒、做表率、促发展、创一流”为主题的创先争优活动,做好党建工作和党员发展工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2、继续围绕“公司机构改制”努力开展构建和谐船舶建设,进一步开展船容船貌整治工作和船舶星级评比活动,使船舶的船容船貌和船员的精神面貌再上一层楼。
3.安全工作仍然是我船组一项重要工作,随着出海作业增多和施工区域复杂加上船舶的老龄化,我拖轮拖带难度增大,安全问题比较特出,船组加强安全管理体系的有效运行,督促船舶严格执行《港章》使船组安全管理进一步朝着科学化、规范化、人性化发展。
4.围绕公司的明年目标,开展扎实有效的思想工作和管理工作,动员全船组船员为完成公司年度各项经济技术指标的完成而努力。
二○一○年十一月十八日
第二篇:第三组报告
关于强农惠农资金检查情况的报告
市财政局:
根据信财农(2010)65号文要求,我们对市水利局、市外资办、市气象局强农惠农资金进行了检查,现将有关情况报告如下:
一、专项资金拨付落实到位。市水利局三年来共取得专项资金万元,其中
上级万元,本级万元;是外资办三年来取得专项资金81万元;市气象局三年来取得专项资金197万元,资金拨付率为100%。
二、专项资金基本上做到专款专用。从检查情况看,水利部门的专项资金基
本上能够按照用途用于防汛、抗旱、水库除险加固以及水产养殖、移民等工作经费。外资办专项经费基本上能够用于创汇农业服务能力建设、对外经济合作等工作经费。气象部门的专项经费基本上能够用于人工增雨作业、防汛抗旱气象服务等工作经费。
三、专项资金使用效益凸显。三年来上述三部门通过专项资金的投入,在防
汛抗旱、水库除险加固、移民、水产养殖、引进外资、人工增雨、气象建设等方面取得了很大的成绩,为地方经济的快速健康发展做出了应有的贡献。
四、存在问题:
一是专项经费管理不够规范;
二是专项工作经费和正常经费混淆不清。
特此报告。
第三篇:第三组 材料力学实验报告(模版)
材料力学实验报告
学院:材料与建筑工程学院
姓名:
专业:土木工程
学号:日期:
2011年12月26
日
实验名称
低碳钢的拉伸实验
一、实验目的
了解低碳钢在拉伸实验中所表现的变形与抗力间的关系,熟悉其实验器材及其使用方法。
二、实验设备
游标卡尺、万能试验机
三、试验方法及步骤
(一)、实验前先在低碳钢圆杆的中间等直部分上画两条横线,横线间的一段为低碳钢的试样的工作段,为了能比较不同粗细的试样在拉断后工作的变形程度,通常对圆截面标准试样的工作段长度(称为标距)L0与其横截面直径d的比例加以规定。取L0=10d。
(二)、测出工作段的原长L0,再取试样的两端和中间各测两次,测出试样圆截面杆的直径,去平均值作为实验室圆截面杆的直径。并做好数据记录。
(三)、将圆截面杆固定在万能实验机上,启动万能试验机,当试样被拉断后取下试样,关闭万能试验机。
(四)、将拉断后的试样放置于平整的桌面上,一名同学稳固好试样,另一名同学测量出拉断后的工作长度和拉断处中心的断面收缩后的直径,记录号数据。
(五)、实验完毕,整理好实验仪器。
四、实验记录与计算结果
实验前的数据:L0=100mm,d1=9.52mm,d2=9.50mm,d3=9.48mm,d4=9.72mm,d5=9.80mm,d6=9.82mm。
其直径平均值为
d′=(d1+d2+d3+d4+d5+d6)/6=9.64mm。其面积为 A0= π(d/2)²
实验后的数据:L1=127.29,d1=5.20mm,d2=6.0mm其平均值为d〞=(d1+d2)/2=5.6mm。断面收缩后的面积为A1= π(d/2)²
断后伸长率为
σ={(L1-L0)/L0}×100﹪ =(127.29-100)÷100×100% =27.29% 断面收缩率为
ψ={(A0-A1)/A0}×100﹪ ={(72.95-24.62)/72.95}×100% =64%
第四篇:第三组创业计划书
安盼玩具有限公司创业计划书
创业计划书详解
一.背景说明
1、组织结构
2、公司类型
该玩具公司采用股份有限公司制,采用总经理负责制,其他股东根据各自股权份额承担有限责任。各部门各司其职,相互协调工作,保证公司有条不紊,按公司制度发展。
二.SWOT分析
S
市场潜力巨大。随着经济持续增长和城乡居民收入显着提高,中国玩具市场惊人的潜力将逐步展现。内地玩具市场未来将以每年40%的速度增长,到2010年,销售额将超过1000亿元人民币。这块巨大的蛋糕不但使国内玩具生产企业异常兴奋,而且国外同行也跃跃欲试。中国毛绒玩具生产已有几十年的历史,早已形成了自己的一套生产方式和传统优势。我国现今 l6岁以下儿童有3.6亿左右,占人口的比重约20%。目前我国儿童消费已占到家庭总支出的 30%左 右,全国0~12岁的孩子每月消费总额超过 35亿元。但我国l4岁以下的儿童和青少年的人均年玩具消费仅20~30元人民币,其中我国城市儿童人均年玩具消费为 45元,农村儿童人均年玩具消费则不足 l5元,远低于亚洲儿童人均年玩具消费 l 3美元和全世界儿童人均年玩具消费34美元的水平。据预测,在2016年前,我国人口增长将保持每年 1 600万~2 000万人的水平,这是我国玩具消费的一个重要群体。与前几个高峰期不同的是,新的生育高峰期主要群体是改革开放初期出生的一代独生子女,这些独生子女在关注孩子成长的花费方面表现出两个特征:一是舍得在孩子身上投入;二是越来越重视儿童的素质教育,这将会带来一个全新的儿童玩具消费市场。此外,随着人们生活水平的提高人们消费需求也逐渐随之提高,现如今我国玩具市场上销售的玩具大部分处于中低档次,高档次的玩具还未成为消费主流,可以说高档次的玩具市场在我国有着巨大的发展空间。如果中国玩具消费达到亚洲平均水平,市场规模预计将突破300亿元人民币。据预计,我国玩具正以每年30%-40%的速度增长,到2010年,销售额将超过 l 000亿元人民币。
2.成年人玩具市场开始形成在国外,玩具不仅是让小孩子开心的用品,而且也是成人释放压力舒缓心情的重要用
品。尤其是近年来,玩具越来越智能化,人情味越来越浓,大人玩成年人玩具成了一种流
行趋势。我国玩具市场中,99%生产厂商是生产儿童玩具,儿童玩具几乎一统天下,成年人玩具几乎一片空白。而在美国,40%以上的玩具是专门为成人设计制造,而且
有公司专门生产成人玩具。据日本玩具协会统计,在日本成人玩具占据了65%以上的玩具市场份额,日本 l8岁以上的成年人中,至少有 84%以上的人拥有成人玩具。可以说成人玩具成了世界未来玩具业竞争的一个焦点。我国成人玩具市场潜力也逐渐被挖掘,一些具有发展眼光的投资商把眼光瞄准了我国的成人玩具市场。根据中国社会调查事务所的一份
调查显示:64%的消费者表示如有条件,会考虑购买适合自己的玩具,其中33%成人认为 自己喜欢并愿意购买玩具。与庞大的消费需求形成鲜明对比是,在中国,成人玩具业才刚刚兴起基本上还处于空白状态,这给有意进入成人玩具市场的投资者们留下了广阔的拓展空
间。
W
1,市场竞争激烈,难以摸索市场变化;
2,玩具生产成本的提高,使得规模较小的生产玩具企业难以承担昂贵成本;
3,由于企业的规模小,导致生产技术难以提高,设计能力薄弱,产品不够创新;
O1、严峻的生存环境,有利于促使中国传统玩具企业变压力为动力。转变经营机制、增强自主创新能力、加快外贸增长方式的转变,提高国际竞争力和抗风险能力。尽管难熬,但不
经历磨难企业就难以发展进步。
2、出口门槛的进一步提高,对品牌玩具出口企业也是一个机遇。如,一些通过环保认
证的大企业会越来越得到客户的青睐,新开发的高端产品会吸引更多的订单。因遵守国际
规则而获利的企业必将成为众多小生产商争相模仿的对象,这对一个行业的改革和进步未
尝不是一件好事。
T
相关玩具企业生产成本增加,市场竞争加剧,加之东部沿海一些地区出现的电力供应紧张
以及劳动力短缺问题,制约了玩具行业的发展。而由于玩具产品进口国出于自身利益的需
要,如保护本国相关行业,以及来自市场和消费者的压力,往往会利用世贸组织的有关法
则,制定颁布一些以环保、安全为名的法规,这无形中抬高了我国产品出口的“门槛”和
成本。
1、产品低档,利润微薄。
2、劳动密集型产业技术相对落后,产品形式单一。与国
际玩具巨头相比,我国玩具企业大多规模小、又多采用传统加工设备,设计能力薄弱;
3、忽略国际玩具市场变化。国际同行业有关法规的最新动态知之甚少,以致产品质量把关不
严,结果导致市场的受挫。
4、缺乏品牌思想。很多企业由于战略眼光狭隘,生产的玩具没有形成自己的特色和品牌,很多是盲目跟风,如电视上某个动画片人物较热,大家蜂拥而
上,追求短期利益;有实力的少,走品牌之路的更少。
三.营销策略
品牌策略 :现下最流行的即是为自己的品牌创造一个故事,让自己的品牌有血有肉。
目前,国外著名的玩具品牌正大举进攻中国市场,在商场中占有70%的市场份额,如:美泰、孩之宝、仙霸,而占有30%市场份额的本土玩具品牌中70%没有自己的品牌。市场竞争最终取决于品牌的竞争,形象策略:爱美之心人皆有之,企业有良好形角就如同一个人有姣好面盘各玲珑有致的身材一般,玩具市场形象营销活动可从市场形象、产品形象、社会形象、员工形象展开
和塑造。商场开展形象营销应运用公共关系与政府机构或其他企业联合举办与营销活动有
关的公关活动。如建立青少年、儿童小俱乐部或发放小贵宾卡的方式与消费者建立沟通渠
道,听取和收集他们对商品和服务的意见。在产品形象营销方式上,可根据不同季节,不
同的市场热点,举办儿童玩具系列展销或展示活动。在社会形象塑造中,企业可与社会团
体和有关组织举办社会公益性活动及服务性活动,以赢得社会公众对商场的好感和信任。
而员工形象则要求每个员工行为规范,做到文明经商、礼貌待客,使顾客在商场购物有宾
至如归的感觉。
产品策略 :现代市场营销学的产品策略包括三个方面:核心产品、形式产品和附加产
品。现阶段儿童玩具主要集中在形式产品的竞争即产品的质量、产品特色、产品款式、产
品品牌、产品包装等。由于玩具周期较短,往往只有一二个季度,因此把握销售时机,就
成为企业推出新产品的重要手段。2007年木马公司在中国教育频道中就以我爱大自然、E
时代、天才艺术家和欢乐家四个时尚主题推出近百种品牌,取得成功。
定价策略:目前国内玩具生产不平衡,低档玩具(100元以下)中档玩具(100~200
元)主要由民营、外资企业生产,高档玩具(200元以上)基本上是外资企业产品和进口品牌。现阶段虽然我国的玩具消费主要集中在中档市场,但市场上已经形成有很强经济实力的群体,主要是介于25~35岁的家长,群体消费力很强。根据北京飞驰公司对北京、上海、广州、成都、西安五大城市调查的数据,进行非参数检验,五大城市儿童消费存在显著差
异。因此地区定价策略显得很重要,企业应根据地理位置和消费水平不同确定地区价格。
促销策略:促销策略包括:人员推销、广告、营业推广、公共关系。而销售工作成败,在很大程度上要受广告促销的制约。儿童作为一个消费群体其消费方式比较特殊,不但没
有经济收入,而且所有消费都要依赖父母,是名副其实的“消费者”。对于这一特殊的消
费群体,儿童广告定位和创意至关重要,应根据不同的儿童心理和群体采用针对性广告诉
求。
四.企业文化
1、主导思想:玩中益智,寓教于乐
2、企业精神:开拓创新,争创一新
3、经营方针:汇玩具之精华,集产品之名优,补同行之所缺,创企业之品牌
4、经营宗旨:坚持客户为本,服务至上,为社会各界提供高水准、全方位的优质服务
5、发展策略:迎合市场需求,发展喜闻乐见的玩具文化
第五篇:第三组 商务礼仪策划书
商务礼仪实训策划书
▷ 场景:新闻发布会
▷ 小组成员:赵丽莎 张文柳 成美 刘佳欣 林全科 郭建涛
▷ 指导教师:刘京文老师
▷ 角色分配:林全科饰(双汇集团董事长万隆)
张文柳饰(董事长秘书)
赵丽莎饰(发布会主持人)
刘佳欣饰(双汇集团总经理)
成美饰(中央电视台记者)
郭建涛饰(《南方周末》记者)
▷ 表演目的:在商务活动中处处存在着礼仪,商务礼仪体现了职场人员间的相互尊重,约束
我们日常商务活动的方方面面。我们本次选择的新闻发布会,旨在巩固我们对
平时学到的礼仪的强化练习,从点滴积累,养成知礼,有礼的习惯。
▷ 具体情节第三小组
第一幕
▪ 地点:董事长办公室
▪ 人物:董事长董事长秘书
▪ 道具:文件夹签字笔文件
▪ 内容:董事长秘书就双汇集团召开新闻发布会事宜请董事长签字
▪ 对白及礼仪细节:
(董事长坐在办公桌前审阅文件,这时,三声敲门声响起)
董事长:请进。
(秘书双手抱着文件夹进来,走至董事长桌前)
秘书:万董,这是15号新闻发布会的流程及邀请名单,请您过目。
(秘书将文件夹展开递到董事长办公桌上,将笔帽摘下来扣在笔后,笔尖向
下递给董事长,董事长阅过,签字)
万董:联系一下相关媒体,请他们务必到场。
秘书:好的。
(秘书双手接过文件夹,退后几步,转身走出办公室)
第二幕
▪ 地点:秘书办公室中央电视台记者部
▪ 人物:董事长秘书中央电视台记者
▪ 道具:电话机笔记事本
▪ 内容:董事长秘书联系相关媒体,请他们参加15日的新闻发布会
▪ 对白及礼仪细节:
(董事长秘书拨通中央电视台记者部电话,铃响三声后,被接起)
记者:您好,中央电视台记者部。
秘书:(面带微笑,语速适中,清晰)您好,这里是双汇集团万董事长办公室,我们将
于5月15日就双汇瘦肉精事件召开新闻发布会,地点定于河南省漯河市大酒店,请您届时参加。
记者:(飞快地在笔记本上记录着,然后重复一遍)好的,5月15日,漯河市大酒店,新闻发布会,对吗?
秘书:是的,敬候您的光临,再见。
记者:再见。
(秘书等待对方挂机后再挂机)
第三幕
▪ 地点:河南省漯河市大酒店
▪ 人物:董事长秘书中央电视台记者南方周末特约记者主持人董事长总经理(按人物出场顺序)
▪ 道具:姓名牌文件水杯
▪ 内容:双汇集团就瘦肉精事件召开新闻发布会
▪ 对白及礼仪细节:
(秘书将姓名牌放到相应的位置,摆好文件,水杯。秘书走在记者右前方,引
领记者入场)
秘书:欢迎大家的到来,请这边走。(伸出右手示意,带至对应的座位)请坐!(记者
入座)
(主持人、董事长、总经理依次入场,万董事长入座后把西装扣全部打开,女
总经理注意坐姿)
主持人:尊敬的各位来宾,新闻界的朋友,大家好!
自央视“315晚会”报道双汇瘦肉精事件之后,在社会上引起了巨大的反响,今天双汇集团在此召开新闻发布会。
参加今天新闻发布会的新闻媒体有:中央电视台,河南电视台,凤凰电
视台,《南方周末》等新闻媒体的记者。出席今天发布会的领导有:双汇集团
董事长万隆先生,总经理刘佳欣女士,感谢大家的莅临。
本次发布会的主要内容有两项:
一、万隆董事长代表双汇集团致广大消
费者的道歉信,二、双汇集团答记者问。
下面进行第一项,有请万隆董事长。
万董事长:首先感谢各新闻媒体对本次事件的重视,我谨代表双汇集团做如下声明:
一、济源双汇食品有限公司是双汇集团下属的子公司,对此事给消费者带
来的困扰,双汇集团深表歉意。(站起,双手合上西服对襟,鞠躬)
二、双汇集团对媒体的报道高度重视,立即召开高层会议,研究部署调查
处理工作,责令济源工厂停产自查,并派出集团主管生产的副总经理
及相关人员进驻济源工厂进行整顿和处理。
三、双汇集团要求下属所有工厂,进一步加强对采购、生产、销售各环节的质量控制,严格把关,确保产品质量。
四、双汇集团将积极配合政府职能部门,开展对此次事件所涉及的各个环
节的全面检查。
五、食品安全是一个系统工程,双汇集团将进一步强化对产业链上下游的控
制力,确保食品安全。
六、双汇集团对关注肉类行业食品安全、关注双汇健康发展的新闻媒体及社
会公众表示衷心的感谢。
河南省漯河市双汇实业集团有限责任公司二〇一一年三月十六日
在此,我代表双汇集团再次向广大消费者表示深深的歉意!(深深鞠躬几秒钟)主持人:下面进行第二项,请各媒体记者自由提问。
(记者纷纷举手,主持人用手示意其中一位记者,记者站起来提问)
中央电视台记者:(站起)您好,我是中央电视台记者,就双汇瘦肉精事件,我想问一
个问题。近日有媒体报道,双汇是按照猪的瘦肉率来收肉的,合同
约定不到70%的瘦肉率将不收肉,而一般的猪瘦肉率是30%~40%。
那么瘦肉精与瘦肉率之间究竟有没有关系?谢谢!(礼貌问完,坐下)
总经理:瘦肉精与瘦肉率有一定关系,但程度不至于达到这么高。
对于屠宰业来说,白条猪的出肉率在68%~72%已经是比较好了,这里出来的东西包括皮、肥膘、骨头和瘦肉。瘦肉率指的是纯瘦肉,不包含猪皮、肥膘、骨头。“70%的瘦肉率收购标准”这一说法,是把白条猪与瘦肉率混为一谈,所以说,瘦肉精对瘦肉率有影响,但绝不会这么大。瘦肉精是一种药,对猪
生长有利,但它有毒有害决不能喂。(大方)
(秘书一手执壶把,一手托壶底走到总经理右后方,拿过经理水杯,一手倒水,一手扶壶身,倒七八分满然后将水杯放回原处,再次两手执壶,退后三步,再转身走)
主持人:好的,下一个问题。
(主持人用手示意南方周末特约记者可以提问)
南方周末特约记者:(站起)您好,我是南方周末记者。有人认为双汇“瘦肉精”事件的程度等同于“三聚氰胺”事件,对于“双汇将成为下一个三鹿”的议论,万总您耿耿于怀并坚称,自己是“代人受过”,“双汇不
会成为下一个三鹿”。你们冤不冤?这个“代人”是指上游的养殖
户,还是同行业的竞争对手? 谢谢!(坐下)
董事长:关于代人受过,过去做了检讨,今天还要做检讨,包括向全国消费者做检讨。
“瘦肉精”事件与“三聚氰胺”事件,有着本质的区别。
首先,“瘦肉精”事件是上游产业链中养殖环节出现的问题,济源双汇的猪
是在流通环节把关不严流入的,“瘦肉精”是别人所为。
其次,抽检标准有漏洞。济源双汇已经按有关标准履行了抽检程序,在目前的养殖业大环境下,屠宰业执行抽检而不是100%全检,就存在着风险
和隐患,标准有问题。
我今天可没说“代人受过”,过去已经做了检讨,再次做检讨,从来没有说
自己冤。
主持人:好的,下一个问题。
(中央电视台记者站起提问)
中央电视台记者:既然贵公司表态要严把质量关,那么年检测费的增加,是否会波及
上游养猪业和增加消费者的负担?
总经理:这个问题由我来回答,我们的生猪无论从哪个渠道,都要实施“瘦肉精”百
分之百逐头检测,确保肉品安全,新增的3亿检测成本,尽量不给消费者增加
负担。
此后每年的“瘦肉精”头头检验费3亿元,尽量自己消化,不给消费者增加负
担,随着规模扩大、管理创新和技术创新,相信检测成本会逐步降低。再者双
汇每年的税前利润50亿~60亿元,我想消化这3亿元不是多大问题。
主持人:今天的新闻发布会到此结束,再一次感谢大家的莅临!
(董事长、总经理、秘书及主持人向台下深鞠躬)
总结
本次新闻发布会及其前期工作,主要涉及敲门、抱文件夹,递笔,通电话,引领入场,坐姿,着装,鞠躬,倒水等多处礼仪,除去借的高跟鞋有点不太跟脚,我们小组6名成员齐心协力完成的还算令人满意。
之前在排练过程中,出现过不少小差错,也有过分歧,后来都被我们一一纠正。我们排练了一遍又一遍,力争完美。发觉课堂上学到的东西是真的有必要在实践中巩固,才能真正在自己脑海中根深蒂固,成为自己的东西,被消化吸收。相信我们小组每个人都牢牢记住了我们表演中体现出来的各种礼仪,也养成了时刻用礼仪提醒自己举止行为的习惯,在以后的生活,职场工作中更会得心应手。
我们时刻记着老师说过的一句话,“每个地方哪怕比别人强一点点,一点点一点点多了,积累起来就会比别人强出很多”。我们会用它来指导我们以后的工作和职场表现。
感谢刘老师这个学期对我们的礼仪讲解,并给我们这个实践的机会让我们展示自己。