韶关市仁化县机关幼儿园申报省一级幼儿园评估.[样例5]

第一篇：韶关市仁化县机关幼儿园申报省一级幼儿园评估.

韶关市仁化县机关幼儿园申报省一级幼儿园评估

督导评估意见书

一、评估工作情况

受广东省教育厅评估中心委派，省督导评估第六组一行七人于2010年6月28至30日对韶关市仁化县机关幼儿园进行了广东省一级幼儿园评估。评估组听取了黄金妹园长作的自评报告和韶关市教育局朱伙新副局长、韶关市仁化县教育局周锦才局长代表教育行政主管部门的推荐意见，查阅了档案资料，实地考察了幼儿园园舍、场地、设备设施，检查卫生保健工作、观摩教育教学活动，分别召开社区人士、幼儿家长和教师代表座谈会，对146名幼儿家长和40名教职工进行问卷调查，与领导班子成员和教职工进行个别访谈等，通过以上途径对幼儿园各方面工作进行深入了解，在广泛采集信息的基础上，督导评估组依照《广东省幼儿园督导评估方案》标准，对幼儿园的各项工作进行了认真分析，经评估组集体讨论，提出如下评估意见：

二、总体评价

韶关市仁化县机关幼儿园创办于1961年2月，是一所隶属于仁化县教育局的全日制公办幼儿园，2001年1月被评为韶关市一级幼儿园。该园办园历史悠久，一直以来得到县委、县政府高度重视，主管部门的大力支持，在黄金妹园 长的带领下，教职工努力进取，确立了“服务家长、一切为了孩子发展”的办园理念，坚持“因材施教、挖掘潜能、发展个性、全面提高”的原则，注重建立开放与互动、合作与分享、关爱与支持的人际关系，办园条件逐步完善，办园水平逐年提高，取得了显著的成绩：获得了“广东省巾帼文明示范岗”、“广东省绿色学校”、“广东省第六批创绿色学校先进单位”、“韶关市托儿所幼儿园卫生保健先进单位”、“仁化县安全文明校园”等荣誉。目前，幼儿园园舍环境优美、设施设备完善、管理规范，队伍团结，重视做好安全、卫生保健工作，管理水平和办园经验在当地起到引领和示范作用，是一所领导肯定、社会满意、家长放心、幼儿开心的儿童乐园。

三、主要经验与成绩

（一）因地制宜，创设优良的办园条件

韶关市仁化县机关幼儿园座落在美丽的国家级重点风景名胜区、世界地质公园── 丹霞山脚下，幼儿园总占地面积4189平方米，生均占地面积为10.4平方米；建筑面积4191平方米，生均为10.4平方米；户外活动场地1810平方米，生均为4.5平方米。绿化覆盖率达100%。

幼儿园场地独立完整，布局合理，建筑规范，色彩和谐，活动室宽敞明亮，能较好地满足幼儿活动的需要。占地面积、建筑面积、户外活动面积、绿化面积覆盖率等均达标准。幼儿园环境幽雅，无噪音、无污染源，场地整洁、干爽，园所 日照充足，空气流通，方便家长接送，户外活动场地达标，园内设有沙池、玩水池、体育器材及大、中、小型玩具；还铺上地垫；设置了种植园、30米直线跑道等。每班设有活动室、寝室、洗手间，班级配置合理，还设置了舞蹈室、美术室、科学室、图书室，每班配备了钢琴、空调、风扇、消毒灯等设备设施，有丰富的自制玩具。教师参考书较丰富，购置了多种录音带、图书、影碟等，能满足各类活动的需要。为创省一级幼儿园，上级领导高度重视，财政拔款15万元，幼儿园自筹资金110.4万元，完善教育教学设施设备，添置电视、DVD、钢琴、电脑、照相机等。另外，铺设了安全塑胶活动场地1300平方米，购置大型游乐玩具，安全舒适的幼儿桌椅等一批教学设备，先后对幼儿园的内外墙、班级和功能场室进行了翻新，使幼儿园旧貌换新颜，幼儿园的办园条件更加完善。

幼儿园规模设置合理，教职工配备基本完善，教师专业合格率达100%，专任教师大专学历达75%，园长、医生、财会、保育员均取得上岗证。幼儿园重视创设安全、符合幼儿的年龄特点和身心发展规律的环境，满足了幼儿学习、生活、游戏的需要，使幼儿快乐成长。

（二）规范办园，不断提升管理效能

幼儿园能依法办园，坚持“质量强园、特色兴园”的管理宗旨，积极投入资金，保障幼儿园经费来源渠道顺畅、稳定，有资金保证幼儿园正常运转和实现发展规划。幼儿园产权明确、合法，按时年审，为员工办理了养老、工伤、医疗等保险。

幼儿园能规范管理，修订和完善了各项规章制度和岗位职责,做到事事有标准，人人明责任，检查有依据，考核有结果。注重加强民主管理，要求教职工树立主人翁精神，做到知园情，谋园事、解园难，自觉参与幼儿园建设。制定了《教师职业道德规范》，提倡多一点奉献、少一点索取、多一点热情、少一点埋怨、多一点关心、少一点歧视。从品格、行为、思想上规范教师队伍。大力倡导“十心”、“六种精神”，树立良好的师表形象。建立完善的组织架构，成立了教代会、园务会、教研组、家长委员会、工会等，各类组织机构运转协调，形成了积极进取、团结有效的工作团队。

幼儿园定期组织教师开展理论学习，帮助教师正确领会《纲要》的精神实质，鼓励教师参加学历进修，邀请专家来园讲座、组织教师外出学习，倡导教师读名著、专业理论书，拓宽教师文化视野，充实教师文化内涵，不断积淀文化底蕴，开拓了教师的视野。

园长黄金妹是广东省南粤优秀幼儿教师，一直从事学前教育和管理工作，是一位事业心强，经验丰富的园长。在园长的带领下，班子成员团结肯干，以身作则、关系融洽，经常深入教学第一线，在教师中有较高的威信。关心教职工生 活，不断提高员工的福利待遇，通过营造“宽松和谐、尊重团结、快乐向上”的校园文化，为教师的成长搭建平台，留住了优秀人才，创建了快乐、学习、合作、分享的教师团队。

（三）《纲要》引领，促进幼儿和谐发展

幼儿园能依据《纲要》精神为指导，以《多元智能课程》为蓝本，确立课程目标、丰富课程内容、创设课程环境，组织课程的实施，利用活动区、游戏等方式，启发幼儿积极动手动脑，主动学习。通过走出幼儿园，走进大自然、大社会等多种形式开拓幼儿视野，促进幼儿和谐发展。制定月、周、日计划。尝试建立幼儿成长档案。对幼儿一日生活中各个环节的具体行为进行规范化的教育。养成一系列良好的生活习惯。初步建立了以分组教学为主，区域活动为辅，个别教育与集体教学相结合的园本教育教学模式。在面向全体的同时，注重幼儿个体的发展，强调自主探索、操作和情感体验，在充分展现个体潜能的过程中让幼儿获得学习能力、生存与适应能力。

实施环保教育，把环境教育融入到各个领域的教学活动中，培养幼儿具有环境保护意识。幼儿园通过开展各种丰富多彩的节庆大型活动，让每个幼儿在活动中得到充分锻炼和提高。

注重为幼儿提供丰富的学习环境，充分利用本土资源，把“竹”渗入到教育教学各个领域中，在活动室设置了语言区、数学区、美工区、建构区、角色区等活动区域，既保证幼儿自由活动少受干扰，又方便幼儿之间相互交往，尽可能地使幼儿在自然、宽松的教育环境中自主探索，建立了良好的生活与教学常规，使幼儿园各项教育教学活动得到有序开展。幼儿园重视良好的师生关系的建立，师生关系平等、和谐、民主，使幼儿社会性得到良好的发展。幼儿园重视安全管理和安全教育工作，对幼儿进行安全常识教育，提高了幼儿自我保护能力。

（四）修章建制，保障幼儿健康成长

幼儿园设置与规模基本相适应的生活、医疗保健用房。保健室常用医疗器械及非处方用药配备齐全；厨房各功能间明确且生熟食品加工、配送流程基本符合食品卫生安全要求；按幼儿人数合理配备两名专职保健医生。

保健人员根据各级卫生保健工作要求制定相应规章制度、工作计划，在实施过程中注重基础资料的收集、整理、汇总、统计、分析、上报，使工作逐步规范；依据膳食平衡原则，每周制定带量食谱，定期对膳食进行评价分析，尽量把各类营养物质调整在应供给范围，避免过剩与不足；认真执行保健制度，做好环境、教玩具、生活用品的消毒，经卫生监督部门抽样检验合格，减少传染病传播；为师幼建立健康档案，每年健康受检率100%，幼儿身高、体重达标率100%，基本指标评价体系均达标准；随机抽取大、中、小 班男女共18名幼儿进行20米跑、投掷、单足立等体能测查均达标；落实《中小学幼儿园安全管理条例》，取得消防安全合格证，园长及安全员定期检查园内各项设施设备安全，及时排查不安全因素，确保幼儿健康成长。

（五）家园共育，全面拓展幼儿园、家庭、社区沟通的途径。

幼儿园积极构建幼儿园、家庭、社区共育平台。充分发挥幼儿园、家庭、社会各方教育力量的优势，使三者之间互为补充、协调运作。幼儿园建立家长委员会制度、家长学校制度、社区工作制度，每学期定期召开家长委员会、家长会，让家长了解幼儿园的工作思路，掌握一些育儿的方法。也规范家长管理工作。同时虚心听取家长意见和建议，使家园间的合作更加深入和紧密。还利用家长开放日让家长了解幼儿园的教学活动，通过组织亲子活动让家长参与幼儿园的教学活动中。使家长的教育观念不断得到提升。重视与社区的合作与交流，充分利用社区资源开展教育活动，使社区成为幼儿体验活动的舞台。

幼儿园重视幼小衔接工作，定期组织幼儿参观小学，开展幼小衔接主题教学活动通过活动开展，让大班幼儿向往小学生活，为上小学做好准备。

四、后续发展建议

1、继续加大投入，进一步完善设备设施，改善幼儿卫生间，更换吊扇。

2、进一步提高规范化的管理水平，规划好发展目标和课程目标，结合本地资源和幼儿园实际，更好地凸显办园特色。

3、加强《纲要》精神的学习，增强园本教研与园本培训，更新教师的教育观念与现代教育相融合，提升教师整体素质和专业水平。

五、评估结论

对照《广东省幼儿园督导评估方案》标准，并按照广东省教育厅督导室的要求完成评估程序，以上的评估结果上报广东省人民政府教育督导室审批。

广东省幼儿园督导评估第六组 二0一0年六月三十日 组长： 组员：

第二篇：申报省一级幼儿园自查报告

曲周启蒙幼儿园

申报省一级幼儿园自查报告

启蒙幼儿园始建于2001年,12年来，在教育局及各级领导的关爱和支持下，在社会各界的信任下,现已发展为三个园，在园幼儿近900名，教职员工80多人，赢得了良好的社会信誉。

启蒙幼儿园东关分园建于2006年，占2000㎡，建筑面积2500㎡，生均5.6㎡，有独立的园舍，无污染，无危房，园内设计新颖美观，布局合理，户外活动场地宽阔。有多功能活动室、资料室、多媒体教室、科学活动室；有园长办公室、各班有活动室、午睡室。我园各种用房及设施设备配套完备，面积达标。

我园现有17个教学班，400名幼儿，41名教职工，教职工与幼儿的比例是1：9.76，每班配备“一教一保，教师19人，专业合格率达100%；保育员15人，都具有高中和中专以上学历，有兼职保健医，门卫、厨师，教职工配备达到省一级幼儿园的标准。

几年来，通过我们全体教职工的共同努力，不断的改善办园条件，提升办园品质。现对照《省一类园的基本标准》认真细致自查，将情况汇报如下：仅第14、15、20、21项基本达到省一级幼儿园的标准，其余第1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、16、17、18、19、22、23、24、25、26、27、28、29、30、31、32、33项全部达到省一级幼儿园的标准。

虽然我们取得了一定的成绩。但还需继续努力，不断的发展和完善。力争办出让领导放心，家长满意，孩子开心的省级示范性幼儿园。

综上所述，我园的办园条件、管理与社会效益都达到河北省一级幼儿园的标准。现特向上级教育督导申报河北省一级幼儿园，恳请评估专家给予指导和评审。

曲周启蒙幼儿园

贾桂霞

2013年6月4日

第三篇：浪琴幼儿园申报区一级幼儿园评估意见

关于茂名市浪琴双语幼儿园申报茂南区一级幼儿

园督导验收的反馈意见

受茂名市茂南区人民政府教育督导室的委托，茂名市茂南区等级幼儿园督导验收组一行7人于2014年1月22日，依据《茂名市茂南区幼儿园督导评估方案》，并按督导验收的相关程序对茂名市浪琴双语幼儿园进行了区一级督导验收。督导验收组听取了园长的自评报告、茂名市茂南区教育局基础教育股的推荐意见，察看了幼儿园园舍、场地及设备设施，查阅了相关档案资料，观摩了教育教学活动，专访了领导班子成员和有关人员，召开了有关人员和教师座谈，在大量采集信息的基础上，我们依照《广东省幼儿园督导评估方案》，本着实事求是、客观公正的原则，对幼儿园各项工作进行了定量与定性的分析，经集体讨论，形成如下督导验收反馈意见。

一、总体评价

茂名市浪琴双语幼儿园，位于茂名市迎宾三路181号荔红四街，交通便利，环境舒适、幽雅，是幼儿生活、学习、游戏的乐园。该园创办于2002年8月，是一所全日制民办幼儿园。幼儿园资金来源顺畅，投入有保障，场地独立完整，园舍建筑宽敞明亮实用，设备设施较齐全。现在该园已拥有7个班，175余名幼儿，28名教职员工，大专学历占50%，教师学历达标100%，自创园以来，该园认真贯彻落实《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》和《3—6岁儿童学习与发展指南》，把“一切为了孩子，全心全意为孩子服务”作为办园宗旨，以“让领导放心、让家长安心、让孩子开心”为 1

使命，走规范办园之路，在硬件、软件的投入、师资队伍建设、幼儿素质发展等方面都取得了一定的成绩，评估组认为，茂名市浪琴双语幼儿园班子团结进取，教师积极向上，幼儿健康成长。办园以来，以规范的管理，扎实的保教质量，赢得了一定的社会美誉度，是一所设备较为齐全、幼儿喜欢、家长信任、社会满意的示范幼儿园。

二、主要成绩与经验

（一）目标明确，创设了依法办园、依法治教的良好氛围。

该园坚持正确的办园理念，办园经费落实，幼儿园的教育经费、生均教育经费及生均公用经费逐年增长，教职员工工资按时、足额发放，收入水平也逐年提高，并依法为全园教职员工购买了医疗、工伤、养老等社会保险，从经费上保障了教师队伍的稳定，为幼儿园的长远发展奠定良好的物质基础。幼儿园依法治教、按章治园的意识比较强，幼儿园初步建立了幼儿园章程，能基本按照章程的规定对幼儿园进行管理，实行园长负责制，园长享有较为充分的办园自主权，有明确的任期目标。

（二）大力投入，提供了条件优越、充满童趣的育人环境

近几年来，浪琴双语幼儿园不断加大投资力度，先后花了30多万对园所设施设备进行改造完善，园内设活动室、幼儿寝室、盥洗室、保健室、多功能活动室及教师办公室等，规划了户外活动场地，场地面积虽然不是很大，但布局合理、精致、实用。班级内均铺设了木地板，方便孩子活动和游戏，每班或两个班配备一个盥洗间，更好的对孩子进行常规和卫生教育。另外，每班各类设施较齐全，室内配备用防火板制作的颜色明亮、整齐划一的桌椅，安全、实用的玩教具、设

施等，教育教学设备齐全：配备有电脑、电视机、DVD播放机、录音机、钢琴、磁性黑板、教学挂图等。户外活动大厅及跑道地面均进行了美化和防滑处理，购置了3万多元的户外大型玩具和体育器材，使之更适合幼儿娱乐玩耍。

（二）规范管理，落实教育教学活动目标，提高办园水平

根据幼儿园的实际，制定了安全、教育教学、卫生保健等方面的规章制度达几十项，并装订成《幼儿园规章制度汇编》，规定了园长、教师、保健员等人员职责。幼儿园办园思路明确，根据近三年发展目标制定每学期的园务计划，各部门再根据园务计划制定相应的教育工作计划、后勤工作计划和各班的学期教育工作计划以及月教育重点、周、日活动安排，科学合理的安排幼儿一日活动，严格执行幼儿一日生活组织规范。以游戏为基本活动形式，教师为幼儿提供丰富的材料，尊重幼儿意愿，有计划、有目的地开展各类游戏活动，寓教育于各项活动之中。园长和业务园长每周深入各班听课一次，定期对教师的备课、教师手册、班级布置，进行检查评比，结果与个人期末岗位评分挂勾。

（三）加强师资队伍建设，走“研教兴园”之路。

该园共有23位幼儿教师，她们均毕业于幼儿师范学校，50%为大专以上学历。该注重挖掘优秀员工，树立典型，在职工中形成“比、学、赶、帮、超”的氛围。幼儿园每年还组织教师外出到深圳、珠海等知名幼儿园参观学习，促进教师的专业成长，在2009、2010年茂南区举办的“ 幼儿教学优秀课例活动比赛”中，有三位老师的活动设计荣获一等奖。

（四）高度重视，建立了安全卫生、健康成长的保障机制

园里配备专业保健医生，保健制度健全且落实明确，各种记录和统计齐全、清楚、准确。建立健全幼儿健康检查制度和幼儿档案，认真做好晨、午检和全日健康观察；每学年体检一次，并对幼儿身体健康状况定期进行分析、评价。工作人员入园体检率达100%。凡发现传染病或不适宜从事幼教工作的人员，及时给予治疗或调离。严格贯彻预防为主的方针，做好经常性的预防工作，降低发病率。扎实做好传染病的预防工作，例如：我园成立了手足口病、甲型H1N1等传染病的预防领导小组，发现情况及时处理，做到早发现、早隔离、早治疗、早上报。保健室配备保健箱及常用药品。严格做好消毒隔离工作，控制传染病继发。定期对幼儿所用物品进行消毒，严格执行消毒制度。

（五）、狠抓安全工作，提升服务质量。

幼儿园制定了安全制度，成立安全领导小组，制定了“紧急处理突发事件的预案”。安排专人对全园各项设施、设备进行检查，发现问题及时处理，排除安全隐患。应用多种形式对幼儿进行安全教育，教育幼儿防水、防火、防触电等安全常识，严格实行家长接送制。

（六）、家园携手，构建共育平台。

幼儿的教育需要家长、社会的大力支持与配合。该园努力构建家园共育平台，通过家园联系册、家园联系栏、家长会、家长学校及园内飞信、本园网站等途经与家长进行“面对面”交流，让家长全方位了解孩子，共同教育孩子。

三、建议与意见

（一）进一步完善幼儿园的办园条件

继续加大投入，改进厨房环境，丰富教玩具的多功能和多层次性，加快幼儿园教育资源库的建设。

（二）进一步充实幼儿园的内涵建设

进一步加强园本培训和园本教科研的针对性和有效性，继续加大队伍的培训力度，深入《纲要》理念的贯彻落实，强化梯队培养，促使队伍的综合素质不断提高。

四、督导验收结论

验收组根据所收集的信息进行了认真的分析，对照《广东省幼儿园督导评估方案》，一致认为，茂名市浪琴双语幼儿园基本符合茂南区一级幼儿园的标准要求，同意通过验收并按程序把结果报到茂南区人民政府教育督导室审批。

茂名市茂南区等级幼儿园督导验收组

组长：

组员：

2014年1月22日

第四篇：省一级幼儿园会议记录

幼儿园会议记录

（目录）

第一周：熟悉幼儿园的环境及幼儿园各班级的分部情况。

第二周：老师在常规中应该加强安全教育第三周：培养幼儿良好的行为习惯第四周：做好晨检并让幼儿了解安全的重要性第五周：以预防为主，加强幼儿及家长安全意识。

第六周：知道用药安全与疾病控制第七周：消防安全和游戏安全第八周：活动安全第九周、午餐时的安全教育第十周、午睡时的安全教育第十一周、继续实行报告度 第十二周、做自己力所能及的事，学习在劳动中进行自我保护。第十三周、''五一〃假前安全教育 第十四周、有秩序的进行活动 第十五周、卫生常识及健康

第十六周、大型活动安全及加强家园配合

第十七周、学习一些自救方法使孩子掌握基本的应变能力 第十八周、做好全园检查

第十九周：丰富孩子简单的社会经验，让他们学习一些安全规则第二十周：强调安全无小事，要做有心人第二十一周：在七月份做好暑假安全教育工作

时间：第一周 地点：会议室 主持人：

会议主题：熟悉幼儿园的环境及幼儿园各班级的分部情况。

做好安全教育工作，普及安全知识。利用各类会议、小喇叭广播、报刊、网络、板报、标语等多种形式开展安全教育，增强幼儿安全防范意识和自救能力。教师做到：

1、坚持每天晨检。保证幼儿不带危险物品入园，如有要收回。严格幼儿安全制度，预防烫伤、外伤、药物中毒，预防异物进入耳、鼻及气管，预防幼儿走失。

2、保证教室的通风、干净，保证区角材料的安全、卫生，定期消毒玩具。每天放学开消毒灯消毒。每月大搞卫生。

3、及时预防传染病的发生，保证一人一巾一杯。

4、严格书写交接班记录，及时清点人数和物品与接班教师交代清楚。

5、幼儿午睡时检查是否有危险物品，巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯，如蒙头并及时纠正。

6、户外活动时，教师认真检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，活动后不遗忘幼儿物品。

7、培养幼儿的自我保护能力，与家长密切配合，加强防范意识，让幼儿在有安全意识的基础上，时时提醒自己或他人注意安全.8、严格执行幼儿园接送规章制度。把孩子交到其父母的手中。

9、下午班教师离园时在班内各处检查，如：水、电、门、窗。

10、教师在工作中做到时刻高度警惕，把安全放在首位，眼睛不离开幼儿，孩子到哪，教师的眼睛就到哪.时间：第二周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：老师在常规中应该加强安全教育总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

在幼儿方面做到：

1.在加强常规方面，做到井然有序，要求幼儿自觉的排队洗手.喝水.小便等.2.确保上下楼的安全。幼儿能做到不推拉、不跳台阶。

3.幼儿知道不跟陌生人走，不吃陌生人的东西。懂得不能随便离开大人或集体。4.幼儿知道不将手放在门缝间、桌子间、椅子间、以免受伤。

5.户外活动玩大型玩具时，不推不济，幼儿互相监督，拿器械时互相帮助.保证幼儿安全.6.知道不能碰电插座等电器，玩剪刀时注意安全，知道正确的使用剪刀。7.知道不把纸团、扣子等塞到耳、鼻里，也不能把异物放到嘴里。

各种活动将在在幼儿园一日生活、教育教学活动、游戏的各个环节中自然地进行, 通过形式多样的活动帮助幼儿懂得自我保护的简单知识和方法,才能真正保证幼儿的安全

时间：第三周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：培养幼儿良好的行为习惯总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 培养幼儿良好的行为习惯。

1、在课室里不推、不挤、不乱跑。

2、使用正确的坐姿，做作业时，不能拿笔尖、剪刀对着小朋友，以免刺伤。

3、午睡时，上床的小朋友不能把头、手探出来。

4、向幼儿介绍保护眼睛、牙齿、身体的一般常识。

5.教育幼儿勤剪指甲，不抓别人或挠伤自己。特别是小小班及小班应该每周剪指甲，教育幼儿。

时间：第四周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：做好晨检并让幼儿了解安全的重要性总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1、早上来园检查幼儿是否带坚硬或锋利的东西。

2、教育幼儿不摸电线、电开关，不乱动电器。

3、要幼儿懂得不吃陌生人给的东西，不能跟陌生人走。

4、教育幼儿什么是危险物品、事情，懂得远离危险物品、事情。

5、教育幼儿具有基本的安全知识，安全意识，了解一些急救知识和方法。

6、不带小刀等危险物品上幼儿园，让孩子明白做危险事情的后果

时间：第五周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：以预防为主，加强幼儿及家长安全意识。总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.以预防为主，各负责机构和班主任要经常对学生进行安全教育，每一个月由园长带头对幼儿园安全问题进行一次全面检查，逐项排查，做到幼儿园安全工作无盲点，无漏洞。2.要幼儿懂得不吃陌生人给的东西，不能跟陌生人走

3.“看好自己的门，管好自己的人”，本学年将进一步加强门卫的管理，监督好门卫人员严格执行门卫工作制度的情况，并经常检查门卫的来客登记盘 问制度的落实情况，严禁社会杂人员入园，以确保幼儿园正常教学秩序。4.不跟陌生人走，离开集体或家长时要打招呼

5.幼儿来园时，家长须将孩子亲自送到班上交给老师，不得将孩子放在园门口或楼梯口，让其自行进班。离园时必须由幼儿监护人接出，对于长期或临时委托亲友、邻里、同事代理的应出示书面委托书（写清幼儿姓名，代理人与幼儿关系，注名监护人姓名和日期）。禁止未成年的亲友入园接送幼儿，在接送幼儿过程中，家长做好内部协调，以免发生错接、误接等不安全事故的发生。

6.家长从班里接出幼儿后，要切实管理好自己的孩子,注意做到以下几点： ①使幼儿的活动在自己的视线之内。

②对幼儿各类危险动作，如持物打闹、跨越护拦、损坏公物、进入楼内追逐等，家长要立即制止并进行教育。

③幼儿玩大型玩具时家长要进行监护，避免发生意外。7家长不得在班上长时间逗留，以免影响幼儿正常学习和生活

时间：第六周： 地点：会议室 主持人：

会议主题：知道用药安全与疾病控制总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.知道用药安全，不随便或乱吃药

2.不认识的物品或者家中一些像食物的物品，不能用嘴尝试。3.不吞食异物。

4.增强家园联系，请家长一定要把药品交给医生，并说明食用剂量, 特别是车接接送的，一定要求家长向本班老师或跟车老师说明。

5.医生在给幼儿喂药时，一定要严格要求，并检查幼儿有无带错大人的药品。注意有无过期，变质药品。

6.教育幼儿有不舒服的情况及时向老师说明

7.保健医生做到安全教育和保卫工作，控制流行病、传染病的发生和蔓延，并做好记录。监督各班级搞好消毒工作。

8.按照《中华人民共和国食品卫生法》要求做好食品、饮用水卫生的监督、管理工作。特别是饮食操作间操作规程、食堂食品留样等。

9.按照《中华人民共和国传染病防治法》要求做好疾病防治工作，重点是预防和控制传染病的发生和流行。

时间：第七周： 地点：会议室

主持人：

会议主题：消防安全和游戏安全。

总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.消防安全是幼儿园安全工作中不可忽视的一个重要环节，我园将严格遵照《消防安全管理制度》，根据上级有关部门的要求，对幼儿园重点部门的消防安全坚持“以防为主。以消为辅”的消防工作方针，做到技术规范、监督执行、经常检查、依法管理。

2.下午游戏：游戏活动所用的材料、工具必须安全、卫生，尤其要检查剪刀、铅笔塑料玩具等，是否太尖或有损害。要教育幼儿正确使用工具，切勿以尖端指向自己或他人，切勿手持工具在室内跑动，用完后要及时放入盒子内。在组织科学游戏时，除了要保证材料安全外，还要教育幼儿探索时注意安全，及时帮助他们安全地操作探索。

3.户外游戏时，不远离集体。要整理好衣着，系好衣扣，鞋带，以免活动时绊倒发生危险。4.团体排队户外活动时，要确认并紧跟前面的小朋友，不掉队，不随便离队。教师应有二人随行，一前一后照顾幼儿，并随时清点人数。

时间：第八周: 主持人：

会议主题：活动安全

总结上周工作：严格要求老师做好工作 本周工作安排：

1.教育幼儿团结小伙伴，不打架，不欺辱小同学，学习关心、帮助他人。

2.外出活动前一定要点清幼儿人数，向幼儿提出要求，不要去老师限定范围以外地玩。3.晨间活动：按照活动计划表或根据天气情况安排幼儿进行体育锻炼。活动前，教师检查场地、器械的安全性。较高气温的情况下，组织幼儿在阴凉处活动，以平和活动为主，提醒幼儿休息、擦汗、调节活动量。

教育幼儿正确、安全地使用体育器械，用正确的方法运动，如走跑跳攀爬钻等，防止幼儿互相碰撞，提醒幼儿注意运动方向，灵活躲避。

3.离园：离园时提醒幼儿整理衣物，家长来接时，要认真核对接送证，亲手把孩子交到家长手中，提醒家长带孩子玩大型玩具时要关注孩子，防止孩子发生意外，要制止孩子不正确的玩法，教育孩子和同伴友好地玩。4.家园沟通：幼儿服装款式要方便幼儿穿脱。自带用品要写上幼儿名字，以免穿错、用错或丢失。鞋子的尺码要适中，便于幼儿参加各项活动。

5.走路奔跑时要注意四周，不猛跑、猛停，要会躲闪，防止和同伴碰撞。

时间：第九周、地点：会议室 主持人：

会议主题：午餐时的安全教育总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.午餐.•

要求幼儿正确使用餐具安静用餐，不打闹、嬉笑，以防止饭菜误入气管内。吃完后自己收拾残渣倒进桶中。

2.注意餐点放置的位置，及注意高温餐点。老师做好监督工作。以防幼儿出事故。厨房严禁幼儿入内，热汤、热菜、热开水要放在幼儿碰不到的地方，开饭时一定要注意稍凉后再给幼儿吃，防止烫伤事故。

3.如果有小朋友离位，一定要教育端碗走动时，一定要慢行，并注意前后左右。

时间：第十周 主持人：

会议主题：午睡时的安全教育总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.睡前提醒幼儿解好小便，自查有无玩具、小颗粒材料、危险品带入寝室内，教师复查。2.午睡时的安全教育，不在床上玩和站，学会安静午休。

3.在幼儿睡时，值班教师要巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯，如看到幼儿蒙被、咬被等情况要及时制止。

4.值班教师要注意幼儿的被子是否盖好，有没有不舒服的情况。如果有及时发现，及时处理。如果咳嗽得很厉害，可让幼儿喝点开水。并做到向家长报告。

时间：第十一周 地点：会议室 主持人：

会议主题：继续实行报告制度总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.继续实行报告制度。凡班级组织的幼儿大型活动、社会实践活动，事前要跟幼儿园主要领导进行报告。如发生意外事故要及时向主管领导报告。

2.坚持以防为主，防治结合，“人防”和“技防”并举的原则，作好节假日值班安排和记录，确保幼儿园的财产安全。

3.重视幼儿园安全教育，采取讲座、参观、观看电影录像、演练、主题活动等多种形式开展对师生安全知识教育和培训提高他们的安全意识，增强处理突发事件的能力。

时间：第十二周 地点：会议室 主持人：

会议主题：做自己力所能及的事，学习在劳动中进行自我保护。总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1、对幼儿说明要做自己力所能及的事，如不能做的事，一定要向老师或家长说明。并学习在劳动中进行自我保护，注意正确操作。

2.盥洗入厕应分组有秩序的进行，避免推撞碰跌，盥洗室保持地面干燥。

3、坚持正面教育，严禁态度粗暴、动作生硬、体罚、变相体罚幼儿，杜绝因 上述情况造成事故。

4、值班时不会客，不打、接电话，如有急事，须经领导同意后予以安排。

时间：第十三周 地点：会议室 主持人：

会议主题： ''五一〃假前安全教育。

总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1, 做好和家长的沟通，并教育幼儿不去危险的地方。

2、不攀爬阳台，不独自到玩水的地方。

3、教育幼儿遵守交通规则，不在马路边玩耍、打闹。

4.请家长在家看管好幼儿，注意如：不玩水、火、电等。及饮食方面的安 全。

时间：第十四周 地点：会议室 主持人：

会议主题：有秩序的进行活动总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.学习有秩序出入教室，不乱跑乱奔 2.教师应及时排除园内、班内不安全因素

3.在加强常规方面，做到井然有序，要求幼儿自觉的排队洗手.喝水.小便等 4.外出活动时间，要听从老师的安全，老师要注意外出安全，并组织好课外活动。5.加强体育锻炼，增强幼儿在体育活动中的自我保护意识，有效避免意外伤害。

第一十五周

时间： 地点：会议室 主持人：

会议主题：卫生常识及健康

总结上周工作：严格要求老师做好工作 本周工作安排：

1.学会正确洗手，不吃不干净的东西，防止病从口入；让幼儿学会正确的洗手方法，养成饭前便后，手脏时洗手的良好习惯。

2.教育幼儿勤洗头、理发、洗澡、剪指甲，注意仪表整洁，养成爱清洁的好习惯。3.培养幼儿自己会上厕所，要有顺序，根据季节变化提醒幼儿小便。对易尿裤的幼儿重点照顾，学会使用便纸 4.体弱儿活动时易多汗，应注意勤揩汗，背部垫小毛巾，活动后抽掉，预防感冒。

第十六周

时间： 地点：会议室 主持人：

会议主题：大型活动安全及加强家园配合总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排： 1.在“六• 一”庆祝活动中强化安全教育，使整个活动的各个环节不留不安全因素，各方面责任落实到人。保持良好秩序。进行演练，做到心中有数。2.做好大型活动的检查、审批及安全保卫工作，制定安全应急预案。

3.家园配合，教会幼儿知道幼儿园名称、家庭住址、父母姓名，防止发生意外。

第十七周 时间： 地点： 主持人：

会议主题：学习一些自救方法使孩子掌握基本的应变能力。总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

学习一些自救方法，如：受伤了找大人帮忙等。知道一些急需救电话，如112, 119, 110等记住自己家的电话

第十八周

时间： 地点：会议室 主持人：

会议主题：做好全园检查

总结上周工作：严格要求老师做好工作 本周工作安排：

1.月初幼儿园由园长带头对幼儿园安全工作进行全面排查，发现问题及时整改，决不留隐患

2.‘班级对本&二些安全系数不高的地方进行特别讨论。并定出具体标识。

第十九周 时间： 地点： 主持人：

会议主题：丰富孩子简单的社会经验，让他们学习一些安全规则。总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.丰富孩子简单的社会经验，让他们学习一些安全规则。如：与家人走散了找 警察 等。

①引导幼儿学习认识交通标志，遵守交通规则。过马路走人行横道；不在街上乱跑；横穿马路不慌张，注意看清左右有无行车，才可以过马路。

②乘车时，幼儿不可将头、手伸出车外。在车上不得大声喧哗，不在车上玩耍和跑动，要扶好车把，以免发生危险，不玩弄车门和车窗。按顺序上下车，不可相互推挤。

③教师要随时关注本班幼儿情况加强安全意识，注意安全防范，及时发现并消除危险隐患。不得让幼儿单独离园，不能让陌生人接走幼儿。

第二十周 时间： 地点： 主持人：

会议主题：强调安全无小事，要做有心人总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.学期末安全工作不放松。注意做好之前安排的安全工作。2.在日常生活常规，教学常规，培养良好习惯，并持之以恒。3.夏季注意防烫、防中暑、防中毒等，不过多食冷饮，变质食物。

第二十一周： 时间： 地点： 主持人：

会议主题：在七月份做好暑假安全教育工作总结上周工作：严格要求老师做好工作本周工作安排：

1.工作安全总结。

2.对幼儿及家长进行安全再教育。

3.夏季注意防烫、防中暑、防中毒等，使幼儿的自我安全防护意识得到加强。

第五篇：省一级评估

广东省一级幼儿园评估资料目录

一、办园条件

（一）经费 [1-01]

1.幼儿园办学证明： 1）土地使用情况说明 2）单位住所产权证明 3）单位法人证书 4）组织机构代码证 5）税务登记证 6）食品卫生许可证 7）消防验收意见书 8）收费备案表

2.事业单位法人报告书 3.幼儿园经费收支情况表

[1-02] 1.审计报告 2.会计报表

[1-03] 1.教职工社保

[1-04] 1.教职工工资表

[1-05] 1.教职工合同

（二）场地园舍 [2-01]

1.幼儿园建筑平面图及相关相片 2.绿化面积统计表

[3-01]

1.占地面积证明材料（详见2盒）2.生均占地面积统计表 3.生均户外活动面积统计表

4.户外活动场地一览表及相关相片

[4-01]

1.生均建筑面积统计表 2.各班用房面积统计表

[5-01]

1.各功能室情况表

2.各功能室设备教玩具登记表 3.各功能室说明及活动安排表

[6-01]

1.行政用房统计表 2.卫生保健室平面图 3.厨房平面图

（三）教育玩具设施设备 [7-01]

1.教育设备设施登记 2.藏书情况表 3.图书目录

4.各班人数统计表 5.班级电教设备统计表

6.自制教玩具登记表及相关相片

[8-01]

1.办公计算机配备情况登记表 2.藏书、音像、软件情况表 3.教参工具书目录 4.音像、软件资料目录 5.报刊目录表

（四）规模 [9-01]

1.幼儿园班级人数统计表 2.幼儿花名册

（五）教职工配备 [10-01]

1.教职工与幼儿比例一览表 2.教师岗位配置 3.教职工花名册

[11-01]

1.教师专业合格率 2.领导班子情况表 3.教职工情况表

二、幼儿园管理

（一）办学方向及依法治教 [12-01]

1.国家教育法律法规有关资料 2.办园宗旨思想目标 3.幼儿园发展规划

4.幼儿素质教育整体规划 5.园务工作计划总结 6.办园特色

[12-02]

1.幼儿园大事记

[13-01]

1.幼儿园章程 2.幼儿园管理手册 3.岗位职责情况一览表 4.园长述职报告 5.组织机构 6.教代会

[13-02]

1.工会计划总结 2.团支部计划总结 3.团工会活动记录 4.无责任事故证明

[13-03]

1.园务会议记录 2.后勤会议记录

[13-04]

1.班会记录

[13-05]

1.教职工岗位考核

（二）队伍建设 [14-01]

1.领导班子情况表 2.领导班子考核登记表 3.领导班子学习、培训资料 4.领导班子获奖情况

5.领导班子关心教职工资料 6.领导班子指导保教工作记录

[14-02]

1.领导班子听课汇总表 2.领导班子听课统计表 3.领导班子听课记录本

[14-03]

1.幼儿园获奖情况

[15-01]

1.教职工政治和业务学习制度 2.政治学习记录 3.业务学习记录

4.继续教育有关资料

5.教职工考核奖惩

[15-02]

1.外出学习情况表 2.新教师培养计划 3.师资培训计划总结 4.学前教育活动资料

[15-03]

1.教职工成长档案

[16-01]

1.特色课程实施的相关资料 2.幼儿特色作品展示

[16-02]

1.幼儿园教研制度 2.教研计划总结 3.教研活动记录 [16-03] 1.教师观摩课统计表及教案

[16-04] 1.教师听课记录本

[16-05] 1.教育论文

[17-01] 1.教职工职业道德规范工作要求2.师德教育活动方案 3.师德专题教育活动记录 4.师德师风心得体会 5.教职工获奖情况

[17-02] 1.年级组工作计划总结 2.教师无体罚、犯罪证明

[17-03] 1.交接班、值班记录

[18-01] 1.计算机使用管理制度 2.会使用多媒体名单及比例 3.教师课件统计表

4.教师计算机合格证复印件

[19-01] 1.教师岗位配置

2.保教人员流动率统计表 3.骨干教师名单

（三）卫生保健工作 [20-01]

1.保教工作制度

2.幼儿一日作息时间表 3.幼儿日常生活习惯 4.幼儿晨炼安排表 5.新生入园适应观察表

[20-02]

1.幼儿养成教育细则

2.幼儿生活、行为习惯记录表

[20-03]

1.幼儿户外活动安排表 2.户外活动体育活动记录表

[21-01]

1.幼儿户外活动安排表 2.幼儿体格锻炼计划总结 3.幼儿体格锻炼观察表

[21-02]

1.幼儿心理问题筛查表 2.心理问题个案观察表

3.幼儿心理问题汇总表及分析 4.心理知识讲座

[22-01]

1.幼儿一日作息时间表 2.幼儿一周带量食谱 3.体弱儿病号餐记录表 4.教职工一周食谱

[22-02]

1.食堂管理制度 2.幼儿膳食调查 3.食品卫生许可证

4.食品索证资料及食品台帐登记

[22-03]

1.厨房生产流程图 2.食物试吃留样登记表 3.厨房清洗消毒刻录表 4.厨房紫外线灯消毒登记表 5.厨房每天自检登记表

[23-01]

1.晨检及全日观察制度 2.晨检及全日观察记录表

3.晨检及全日观察患病情况汇总表4.传染病预防制度、应急预案

5.传染病登记表

6.儿童意外事故登记表

[23-02] 1.儿童预防接种漏种登记表

[23-03] 1.卫生保健管理制度 2.班级清洗消毒刻录表 3.全园卫生检查登记表

[23-04] 1.班级紫外线消毒登记表

[23-05] 1.幼儿入园体检表

[23-06] 1.过敏症及先天性疾病儿童名单

2.12种登记表册记录、分析、评价、统计

3.卫生保健工作计划、总结

[24-01]

1.教职工健康检查及定期体检制度 2.教职工健康证及在园教职工名单

[24-02] 1.幼儿出勤登记表

[24-03] 1.幼儿缺勤登记表

[24-04] 1.托幼年报表

2.幼儿常见病、多发病统计表

[24-05] 1.缺点矫治记录表

2.体弱儿专案管理登记表

[24-06] 1.五官保健制度

2.幼儿护齿名单

3.儿童视力检查登记表

[25-01]

1.《深圳市学校安全管理条例》 2.安全管理制度 3.安全管理组织机构 4.应急预案 5.安全计划总结

[25-02]

1.安全责任书 2.消防设施检查表 3.安全会议记录

4.消防设备设施平面图 5.各楼层消防安全疏散图 6.消防合格证

[25-03]

1.安全教育学习

[26-01]

1.卫生保健宣传资料 2.科学育儿知识讲座

3.保育员业务学习培训记录 4.伙委会资料

（四）教育工作 [27-01]

1.国家和省有关政策文件 2.教职工学习法律法规资料 3.纲要学习心得体会

4.组织学习规程、纲要的相关资料

[27-02]

1.学科教育目标 2.五大领域阶段目标 3.幼儿课程指导 4.护旗手时间安排表 5.国旗下教育计划表

[28-01]

1.幼儿一日活动安排表 2.幼儿一日生活常规要求 3.幼儿养成教育细则

[28-02] 1.教案

[29-01]

1.各年龄段发展目标 2.德育教育总目标

3.情系灾区同献爱心活动纪要4.教育教学工作计划

[29-02]

1.主题活动探究

[29-03]

1.班务工作计划总结

[29-04]

1.班级周活动计划表

[29-05]

1.专题总结

[30-01] 1.班级幼儿区域活动规则 2.班级幼儿学习生活环节规则

[30-02] 1.区域活动观察记录

[31-01]

1.教师普通话等级证

2.教师普通话学习、培训活动 3.普通话教学

[32-01]

1.教育笔记

[32-02] 1.各班级活动设计方案

[33-01]

1.幼儿园发展评价指标 2.幼儿行为发展评价表

[33-02]

1.幼儿成长档案

[33-03]

1.个案分析表

[33-04]

1.特殊儿童个案记录

[34-01]

1.环境创设材料及相片 2.材料投放记录

（五）社区工作 [35-01]

1.家长学校章程

2.家长委员会章程和制度 3.家长委员会 4.家长学校

5.家长学校计划总结

[35-02]

1.家长会议记录

[35-03]

1.家园联系制度 2.家访记录 3.电访记录

[35-04]

1.家长问卷调查

[35-05]

1.家长咨询日记录

[36-01]

1.幼小衔接工作计划总结 2.开展幼小衔接活动资料

[36-02] 1.社区活动工作 2.社区活动记录

（六）示范性

[37-01]

1.对外交流开放制度 2.参观其它幼儿园资料 3.其它幼儿园参观我园资料 4.半日开放活动资料

（七）后勤管理工作 [38-01]

1.收费备案表

2.收费批文收费票据

[38-02] 1.财产管理机构图 2.财务管理制度

[38-03] 1.审计报告 2.会计报表

3.教师伙食支出明细账 4.幼儿伙食支出明细账 5.幼儿伙食费公布表

[39-01]

1.幼儿园明细账

[39-02] 1.幼儿园资产及固定资产盘点表2.借物领物登记 3.维修登记表

[39-03] 1.后勤管理问卷调查表 2.后勤工作计划总结