食药监局强化底层建设的实施意见(精)(精选五篇)

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第一篇:食药监局强化底层建设的实施意见(精)

食药监局强化底层建设的实施意见

近年来,县局在市局和县委、县政府的正确领导下认真贯彻国家局“三抓一加强”的工作方针,大力加强机关基层建设,采取一系列行之有效的措施,取得了明显成效,局领导班子的凝聚力和战斗力明显增强,干部队伍素质明显提高,基础设施和装备条件明显改善,机关建设逐步走上正规化、法制化、科学化的轨道。

建局以来,连续3年被市局评为全市药监系统先进集体,多次被县委、县政府评为“上级驻先进单位”、“社会治安综合治理先进单位”、“平安创建先进集体”、“计划生育先进单位”、“工会工作先进单位”等。20年获得市级文明单位称号,10月份又被共青团市委授予“市级青年文明号”的光荣称号。三年来,县局累计获得省、市、县三级有关部门授予的各项集体和个人荣誉达29个。县局机关基层建设虽然取得了一定的成绩,但仍然存在一些不容忽视的困难和问题,主要是:干部队伍文化知识水平较低,缺少高层次、复合型人才,整体素质特别是业务素质不能完全适应新形势任务的需要;执法工作的规范性有所欠缺;少数执法人员工作方法简单缺乏灵活性;经费紧张特别是办案经费紧缺,执法装备、技术检验设备落后等。这些困难和问题的存在,影响和制约了县局机关基层建设的发展。

为推动县局基层建设向更高层次发展,根据省局的部署和 要求,结合我县实际情况,今年县局基层建设的总体思路是:以“三个代表”重要思想和十六大、十六届四中全会精神为指导,全面加强基层建设,使领导班子的能力得到全面加强,干部队伍素质有较大提高,管理机制进一步规范,工作作风进一步转变,基础设施和各项保障条件都得到较大改善,促进全县食品药品监管水平迈上新台阶,不断树立食品药品监管队伍的良好形象,为全县人民饮食用药安全做出新的贡献。今后要着重抓好以下几项工作:

一、切实加强和改进思想政治工作

以三个代表重要思想为指导,以保持共产党员先进性教育为契机,切实加强和改进全局的思想政治工作。坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装全体人员的头脑,联系我县食品药品监管工作的实际,突出抓好理想信念,公正执法和艰苦奋斗教育,把思想政治工作贯彻和渗透到食品药品监管的每一个环节,教育引导广大干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,从思想上解决好为谁掌权,为谁执法,为谁服务这一根本问题。

坚持把争先创优活动作为思想政治工作的重要载体,以人民群众满意不满意作为基层建设的根本出发点,积极争创人民满意的食品药品监管机关,引导职工争当人民满意的食品药品监管人员,进一步树立“廉洁、勤政、快速、高效”的食品药品监管形象。

要加强县局机关的纪律作风建设。认真落实国家、省、市 局的一系列“禁令”、“规定”和各项纪律要求,不断健全完善监督制约机制,及时严肃查处违法违纪行为,确保公正、文明执法。

二、突出抓好领导班子建设

要认真贯彻民主集中制,发挥集体领导作用,健全和完善党组议事规则,党组中心组学习制度,建立和坚持干部谈话制度、诫勉制度,个人重大事项报告制度,全面落实先进性教育整改措施。领导班子成员之间要大事讲原则,小事讲风格,相互尊重,相互学习,相互支持,切实增强团结。不断健全党内生活,认真开展批评和自我批评,增强班子解决自身问题的能力。

按照德才兼备的原则,把熟悉食品药品监管业务,有丰富实际工作经验,有较强组织领导能力的优秀干部充实提拔到领导岗位,不断改善领导班子的年龄和知识结构,使领导班子成为整体素质优良,成员优势互补的坚强领导集体。

三、努力提高干部队伍的整体素质

不断加大教育培训力度,要坚持不懈的用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装广大干部职工,提高政治理论水平。重点抓好高层次、复合型人才的培养和教育,紧密结合食品药品监管工作实际,强化法律、药学、医学等相关专业知识培训,以提高政治素质、执法水平和实际工作能力,提高执法和服务水平。健全竞争机制,增强干部队伍活力,坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,建立健全竞争上岗制度。对中层干部的任用要实行竞争上岗,重要执法岗位人员,在同一岗位工作时间较长的,也要实行轮岗或竞争上岗。

四、进一步加强行业作风建设

继续把行风建设纳入重要议事日程,常抓不懈。深入开展“一创五优”活动,以创建活动为载体,教育引导广大干部职工依法办事,坚持公正、文明执法,杜绝少数人员以权谋私和冷、硬、横、推等不良工作作风,防止违法违纪行为的发生。

五、加强基础设施建设,不断改善执法条件

要牢固树立不等不靠和艰苦创业的思想意识,同时要积极争取上级和当地党委、政府的支持,多方面创造条件,尽快改变执法装备条件落后的状况,争取尽快落实解决执法车辆、检验装备和办公电脑不足的问题,以保障食品药品监管工作的需要。

总之,县局要在市局和县委、县政府的正确领导下,重视和加强基层建设工作,不断增强领导班子的凝聚力和战斗力,提高执法队伍的综合素质,努力改善基础设施和装备条件,不断开创食品药品监管工作新局面,为保障全县人民群众饮食用药安全有效作出积极的贡献。

第二篇:食药监局强化底层建设的实施意见

近年来,县局在市局和县委、县政府的正确领导下认真贯彻国家局“三抓一加强”的工作方针,大力加强机关基层建设,采取一系列行之有效的措施,取得了明显成效,局领导班子的凝聚力和战斗力明显增强,干部队伍素质明显提高,基础设施和装备条件明显改善,机关建设逐步走上正规化、法制化、科学化的轨道。

建局以来,连续3年被市局评为全市药监系统先进集体,多次被县委、县政府评为“上级驻先进单位”、“社会治安综合治理先进单位”、“平安创建先进集体”、“计划生育先进单位”、“工会工作先进单位”等。20年获得市级文明单位称号,10月份又被共青团市委授予“市级青年文明号”的光荣称号。三年来,县局累计获得省、市、县三级有关部门授予的各项集体和个人荣誉达29个。

县局机关基层建设虽然取得了一定的成绩,但仍然存在一些不容忽视的困难和问题,主要是:干部队伍文化知识水平较低,缺少高层次、复合型人才,整体素质特别是业务素质不能完全适应新形势任务的需要;执法工作的规范性有所欠缺;少数执法人员工作方法简单缺乏灵活性;经费紧张特别是办案经费紧缺,执法装备、技术检验设备落后等。这些困难和问题的存在,影响和制约了县局机关基层建设的发展。

为推动县局基层建设向更高层次发展,根据省局的部署和要求,结合我县实际情况,今年县局基层建设的总体思路是:以“三个代表”重要思想和十六大、十六届四中全会精神为指导,全面加强基层建设,使领导班子的能力得到全面加强,干部队伍素质有较大提高,管理机制进一步规范,工作作风进一步转变,基础设施和各项保障条件都得到较大改善,促进全县食品药品监管水平迈上新台阶,不断树立食品药品监管队伍的良好形象,为全县人民饮食用药安全做出新的贡献。今后要着重抓好以下几项工作:

一、切实加强和改进思想政治工作

以三个代表重要思想为指导,以保持共产党员先进性教育为契机,切实加强和改进全局的思想政治工作。坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装全体人员的头脑,联系我县食品药品监管工作的实际,突出抓好理想信念,公正执法和艰苦奋斗教育,把思想政治工作贯彻和渗透到食品药品监管的每一个环节,教育引导广大干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,从思想上解决好为谁掌权,为谁执法,为谁服务这一根本问题。

坚持把争先创优活动作为思想政治工作的重要载体,以人民群众满意不满意作为基层建设的根本出发点,积极争创人民满意的食品药品监管机关,引导职工争当人民满意的食品药品监管人员,进一步树立“廉洁、勤政、快速、高效”的食品药品监管形象。

要加强县局机关的纪律作风建设。认真落实国家、省、市局的一系列“禁令”、“规定”和各项纪律要求,不断健全完善监督制约机制,及时严肃查处违法违纪行为,确保公正、文明执法。

二、突出抓好领导班子建设

要认真贯彻民主集中制,发挥集体领导作用,健全和完善党组议事规则,党组中心组学习制度,建立和坚持干部谈话制度、诫勉制度,个人重大事项报告制度,全面落实先进性教育整改措施。领导班子成员之间要大事讲原则,小事讲风格,相互尊重,相互学习,相互支持,切实增强团结。不断健全党内生活,认真开展批评和自我批评,增强班子解决自身问题的能力。

按照德才兼备的原则,把熟悉食品药品监管业务,有丰富实际工作经验,有较强组织领导能力的优秀干部充实提拔到领导岗位,不断改善领导班子的年龄和知识结构,使领导班子成为整体素质优良,成员优势互补的坚强领导集体。

三、努力提高干部队伍的整体素质

不断加大教育培训力度,要坚持不懈的用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装广大干部职工,提高政治理论水平。重点抓好高层次、复合型人才的培养和教育,紧密结合食品药品监管工作实际,强化法律、药学、医学等相关专业知识培训,以提高政治素质、执法水平和实际工作能力,提高执法和服务水平。

健全竞争机制,增强干部队伍活力,坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,建立健全竞争上岗制度。对中层干部的任用要实行竞争上岗,重要执法岗位人员,在同一岗位工作时间较长的,也要实行轮岗或竞争上岗。

四、进一步加强行业作风建设

继续把行风建设纳入重要议事日程,常抓不懈。深入开展“一创五优”活动,以创建活动为载体,教育引导广大干部职工依法办事,坚持公正、文明执法,杜绝少数人员以权谋私和冷、硬、横、推等不良工作作风,防止违法违纪行为的发生。

五、加强基础设施建设,不断改善执法条件

要牢固树立不等不靠和艰苦创业的思想意识,同时要积极争取上级和当地党委、政府的支持,多方面创造条件,尽快改变执法装备条件落后的状况,争取尽快落实解决执法车辆、检验装备和办公电脑不足的问题,以保障食品药品监管工作的需要。

总之,县局要在市局和县委、县政府的正确领导下,重视和加强基层建设工作,不断增强领导班子的凝聚力和战斗力,提高执法队伍的综合素质,努力改善基础设施和装备条件,不断开创食品药品监管工作新局面,为保障全县人民群众饮食用药安全有效作出积极的贡献。

第三篇:食药监局2010年党风廉政建设和反腐败工作实施意见

XX县食品药品监督管理局2010年

党风廉政建设和反腐败工作实施意见

为认真贯彻落实中共中央、国务院和各级党委、政府关于实行党风廉政建设责任制的规定,全面推进党风廉政建设和反腐败工作,圆满完成2010年党风廉政建设和反腐败工作任务,推动食品药品监管工作顺利开展,根据XX关于做好2010年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,结合我局实际,制定本实施意见。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,结合食品药品监管工作实际,认真贯彻落实党的十七大和各级纪委全会精神,按照全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,坚持反腐倡廉战略方针,继续推进惩治和预防腐败体系建设,把党风廉政建设和反腐败工作不断引向深入。2010年我局党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观.按照中纪委十七届五次全会提出的要求和各级纪委的统一部署,严格落实党风廉政建设责任制,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,不断完善具有食品药品监管特色的惩治和预防腐败体系,着力推进反腐倡廉制度建设,着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题,为确保全县食品药品医药经济又好又快发展、人民群众饮食用药安全,提供坚强的政治和纪律保障。

二、任务要求与措施

(一)加强党风廉政教育,认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》,促进党员干部廉洁从政。组织党员干部深入学习十七届四中全会精神、中纪委十七届五次全会和各级纪委全会精神,全面把握党风廉政建设和反腐败工作提出的新思路、新要求、新举措,深入贯彻落实科学发展观,把反腐倡廉建设贯穿于党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设之中。贯穿于食品药品监管工作之中,深入推进反腐倡廉工作。充分认识学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的重要意义,准确把握《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的基本精神和主要内容,深入学习宣传,加强督促检查,坚持教育与管理相结合,切实抓好《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的贯彻落实,按照“八条禁止”和“52个不准”全面规范领导干部廉洁从政行为。

(二)加强监督检查,确保上级各项重大决策部署的贯彻落实。坚决维护党的政治纪律,教育党员干部深刻认识又好又快发展是全面落实科学发展观的本质要求,不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。引导广大党员干部增强党性观念,坚定政治立场,自觉同以胡锦涛同志为总书记的党中央保持一致,坚决贯彻执行党的路线方针政策和各项部署。严肃查处违反党的政治纪律的行为,坚决反对有令不行、有禁不止,确保政令畅通。要牢固树立科学监管理念,准确把握贯彻落实科学发展观对监管工作的要求,切实解决好“为谁监管、怎样监管”这个基本问题,进一步加强和推进食品药品安全市场整治,确保人民群众饮食用药安全。要加强对食品药品监管政策措施执行情况的监督检查。一是围绕贯彻落实科学发展观,进一步把握“又好又

快”的关系,坚决纠正只顾局部、不顾全局,只顾眼前、不顾长远,忽视食品药品质量安全的现象;二是充分认识当前宏观经济形势可能对食品药品质量安全带来的影响,切实把“保民生”、“保安全”放在更加突出的位置,认真解决食品药品领域损害人民群众利益的问题;三是深化对食品药品监管体制改革的认识,切实把思想统一到中央决策上来,自觉做到讲政治、顾大局、守纪律,确保食品药品监管各项政策落到实处;四是把握好政府监管的定位,进一步明确监管工作的责任,正确处理与行政相对人的关系。

(三)加强作风建设,认真解决社会关注的热点问题。要把开展讲党性、重品行、做表率活动作为推进党风廉政建设的重要载体,切实解决党员干部在党性党风方面存在的突出问题,进一步树立为民、务实、清廉的食品药品监管新形象。要围绕弘扬求真务实的作风,督促党员干部特别是领导干部真正把心思用到干事业上,把功夫下到查实情、出实招、办实事上,认真解决作风浮漂、敷衍塞责、弄虚作假等问题。要围绕弘扬艰苦奋斗的作风,督促领导干部牢记“两个务必”,认真落实中央、省、市、县委厉行节约的有关规定,严格财经纪律,严肃查处奢侈浪费、挥霍公款的行为。要立足职能,扎实推进工作,严格现场检查,加强市场稽查执法,严厉打击违法行为。要强化执法工作质量和责任追究,严肃处理食品药品质量重大安全事故和责任事故,坚决查处事故背后的失职渎职行为和腐败问题。全面开展食品药品专项整治,严厉打击制售假劣药品行为,完善食品药品监管责任制。认真落实“谁主管谁负责”、“管行业必管行风”的纠风工作责任制,抓住企业和群众反映强烈的突出问题,组织深入治理,着力抓好行评

中反馈意见整改措施的落实。

(四)进一步抓好机关作风和行业作风建设。一是进一步抓好“首问负责制”、“挂牌”上岗等优质服务制度的落实,提高全局的整体服务水平。二是进一步抓好政务公开,拓展政务公开的深度和广度,充分接受社会监督和群众监督。三是严格执行“收支两条线”管理规定,严格实行罚没收入“票款分离”和“罚缴分离”。四是抓好监督执法,深入贯彻科学监管理念,在大力推行文明执法、人性化执法的同时,热情为行政相对人和企业搞好帮促服务,严禁以职务之便吃、拿、卡、要行政相对人,影响公平、公正,损害食品药品监管部门形象。五是切实做好信访工作,对举报投诉案件,要立即进行调查处理,维护和保障信访举报人的合法权利。

(五)着力加强制度建设,不断深化源头治理工作。一是大力推进制度建设。要按照法制、廉洁、高效的原则,建立健全食品药品监管制度,开展权力运行廉政风险防范机制建设,实现权力运行各环节衔接紧密、责任明确、监控有力、规范有序。要加大对制度落实的执行力度,对违反制度规定的,必须严肃处理。二是切实加强监督制约。要按照公开是原则,不公开是例外的要求,重点加强对担负行政审批、认证检查、稽查执法等任务的科室和个人监督检查。要针对食品药品监管各个岗位职责,认真开展廉政风险排查,采取切实有效措施,加强防控管理。三是严肃查处违纪违法行为。要坚持对有令不行、有禁不止、随意变通、恶意规避等严重破坏制度的行为,发现一起、查处一起。要严肃查处官商勾结、权钱交易、权色交易和严重侵害群众利益的案件,对腐败分子决不放过,决不姑息。

(六)强化监督制约,确保权力正确行使。紧密结合食品药品监管工作实际,贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年实施意见》,抓住规范和制约权力这个核心,在有效监督方面取得突破。进一步完善议事规则,严格决策程序,加强民主监督,确保民主集中制度原则落到实处。严格执行民主生活会、个人重大事项报告、述职述廉、廉政谈话、诫勉谈话等制度。加强对干部廉政行为的监督,严格贯彻落实《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》,加强对党员领导干部从政行为的监督检查,促进党员领导干部廉洁从政。加强对行政执法行为的监督检查,严格实行行政执法过程中受理、审核、审批“三分离”,落实行政处罚自由裁量权的有关规定。继续加强对稽查办案、现场核查的监督检查,加强对药品流通、使用等监管环节的监督检查,确保人民群众饮食用药安全。

(七)加强组织领导,全面落实党风廉政建设责任制。按照集体领导和分工负责的原则,局党组书记为第一责任人并对局党风廉政建设工作负总责,其他班子成员对分工范围内的党风廉政建设工作负主要领导责任,各科室负责人对本科室的党风廉政建设工作负主要责任,并层层签订《党风廉政建设责任书》。在工作布局上,坚持做到“五统一”:即惩治腐败统一思想,重大问题统一决策,整体工作统一部署,重要工作统一实施,重点任务统一落实。

二0一0年六月十日

第四篇:食药监局“两网”建设情况报告

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一、以乡建站,以村设点,全县布网,扎实推进“两网”建设我县共有26个乡镇,309个行政村和9个社区,面积8765平方公里,人口38万,距县城最近的乡镇60多公里,最远的自然村达180多公里。针对这样的自然条件和我局人员少、经费有限、监管困难和偏远山区缺医少药的实际状况,我们提出了“强力推进监督网,稳步组建供应网”的工作思路,成立了专项工作领导小组,由一名主要领导专项负责,明确工作股室和工作人员,把“两网”建设列入全年工作重点;制定切实可行的实施办法,选好突破口,先近后远,先易后难,以点带面,快速推进“两网”建设。

1、强力推进监督网

我们的做法是:创建一条通道,选择一批人员,夯实网络基础,丰富活动内容,事项规范管理。

★创建一条通道:我们充分利用家村基层的体系,构架药品监督网络,我们以县城为中心,以村组为基础,以乡镇为依托,在乡镇建站、在村组设人,从而形成一个药品监督的通道。

★选择一批人员:在乡镇建站,站设负责人,负责人一般由负责卫生工作的主管乡镇长或人大主席担任,乡镇人大主席和主管卫生工作的乡镇领导聘为监督员,保证网络队伍的人员素质和工作实力。

★夯实网络基础:我们实施“一拨人一部车”行动,由一名主管领导带队,深入到乡镇、村组、卫生院和相关部门,沟通情况,联络感情,传达省、市局精神,宣传建网的重要性、必要性和可行性,征得基层组织的理解和支持。

★丰富活动内容:一是建站有活动,定期到站,了解网络工作情况的同时,开展以会代培、以访代培的方式,提高监督员、协管员的工作热情和监督水平。二是形式多样化,我们创建了以监督员和协管员为发放对象的《联络期刊》,在小小的《联络期刊》上,设立“政策、法规”、“药品知识”、“信息动态”等栏目,把相关的政策传达下去,把相关的信息传播下去,把药监信息反馈下去,收到较好效果。

★实行规范管理:我们实行档案化管理,对监督网实行“两表一书”的管理形式,即填制“两员”整体情况统计表、个人情况登记表。“一书”即委托书,书中注明职责范围、联系方法等,使网络建设从开始就走向规范化。

到年底,已在全县20个乡镇先后建立了药品监督网站,已聘请监督员52名,有270个行政村(街道)有了协管员,借助市消协在我县的消费者投诉站,聘请信息员319名,覆盖全县各村。去年共收到网络举报案件18起,涉案金额20多万元。

今年工作打算:在去年建立监督网络的基础上,建立以管理相对人为对象的内部监督通道,以各乡镇中心卫生院为轴,由中心院负责本辖区内各诊所、零售药店的监督,发挥他们业务精通、熟悉内情的优势,使监督网络发挥更大的作用。

2、稳步组建供应网

药品供应网络处在初始阶段,我们从规范县、乡、村医疗机构药房和扩大零售药店入手,促进药品供应网的建设。我们从服务角度出发,提供各种帮助,在全县迅速扩大药品零售网点建设,近两年的时间,共新建零售药店125家,加上原有的医疗机构、诊所等,现共有供应网点515家,极大地解决了群众购药难问题。由于在全县形成了百家争鸣的局面,收到方便群众购药、增加国家税收、降低药品价格的一举三得的良好成效。

今年,我们将在此基础上,以各乡镇卫生院为中心,建立统一的药品供应机制,确定几个有规范有资质的药品供应商为固定的供货单位,在全县形成统一的配货网络,从而保证药品质量,减少企业损失。文章

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第五篇:工作总结(食药监局)

2018年工作总结(食药监局)

今年以来,在省直工委和局党组的正确领导下,我们坚持以学习宣传贯彻党的十九大精神为主线,围绕XX中心工作,认真坚持学习习近平总书记系列重要讲话精神,深入贯彻全面从严治党的新部署、新要求,扎实开展推进“两学一做”常态化制度化和加强“四个意识”专题教育,大力推进深化机关作风整顿和营商环境集中整治活动,不断加强党的思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设,机关党建工作水平取得了稳步提升。

一、党建工作开展情况

今年以来,我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,围绕新时代党的建设总要求,突出政治方向、问题导向和效果指向,不断推动党建工作与XX工作的深度融合,全面加强党的思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设,党建工作取得明显成效。

(一)以制度建设为重点,夯实党建工作责任。

制发了《党的建设三年规划》和党建工作要点,建立了党建工作述职考核、定期听取党建汇报、党组议事、重大行政决策管理、定期召开民主生活会、月专题星期五学习、党员过政治生日、党员领导干部参加双重组织生活、党委委员联系点制度等一系列制度机制,以制度保障党建责任落实。局党组不断强化抓党建的主责意识,坚持党建工作与监管工作同谋划、同部署、同落实、同考核。与X个基层党组织书记签订了责任书,强化抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的理念,形成了局党组、机关党委、基层党组织分级负责、齐抓共建的责任体系。

(二)以理论武装为载体,强化党性锤炼。

把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为党建工作的首要政治任务,在深学笃用中打牢听党话跟党走的思想根基。设立了“大讲堂”,每月印发专题学习资料汇编,定期开展读书交流、读书心得评比、学习笔记展示活动,不断深化对党员干部的政治思想教育,形成了“领导干部以上率下领学、大讲堂专家辅导普学、党员干部谈心得深学”的浓厚氛围。党建理论研究课题获省直二等奖,全年为全体党员干部购置学习资料X余套,编印资料汇编X期,先后举办党的十九大精神轮训班X期、体会交流X次,组织党组中心组学习X次,举办专题党课、专题辅导、讲座X次,组织理论考试X次,组织党员领导干部参加省直大讲堂X次。

(三)以组织建设为抓手,增强凝聚力和战斗力。

局党组认真贯彻《关于新形势下党内政治生活若干准则》,进一步落实局党组内部议事和决策机制,把深入开展“五好红旗党支部”创建活动作为基层党组织建设的重要抓手,完成了相关基层党组织补选和局团委换届选举工作,配齐配强了基层党组织书记、委员;举办了基层党组织书记及规范党支部工作手册使用管理培训班,强化了做好基层党建工作的责任感和使命感。完成了党员教育服务网的基本数据录入,对X个基层党组织和X名党员基本信息进行了采集;对党员发展党组织关系落实情况进行了梳理和信息登记备案。组织开展了“佩党徽、亮身份、强服务、做表率”、党员过政治生日、重温入党誓词、我为党旗添光彩、党员读书月等主题实践活动;在庆祝建党97周年之际,组织局机关和直属单位党员赴正定举行了习近平新时代中国特色社会主义思想正定探源主题党日暨庆“七一”表彰活动,表彰先进基层党组织X个、优秀党员X名、优秀党务工作者X名。X名同志分获“省五四青年标兵”和“省直优秀党员”称号,一个单位被评为省直先进基层党组织和“省直五好红旗党支部”。

(四)以作风建设为抓手,提升XX管工作水平。

局党组把纠正“四风”和作风纪律专项整治、巡视整改暨“一问责八清理”专项行动整改“回头看”等活动作为加强党员干部作风建设的重要抓手,紧紧围绕“双创双服”、优化营商环境这一重点,着力在“深化”上出实招、见实效。制定了《关于进一步加强纪律和作风建设的若干规定》《工作人员八条禁令》,以过硬措施整治形式主义、官僚主义的新表现、旧顽疾。对违反中央八项规定精神以及“开会不到、有事不请假、上班炒股、网购”等现象开展经常性、不定期明查暗访,并在后台关闭炒股购物网站,进一步严格工作纪律;紧盯重大节日和重要节点,围绕公款吃喝、收受节礼等“四风”问题进行提醒、警示和检查,坚决防止“四风”反弹。驻局纪检组协同机关纪委联合开展了对生产经营企业和服务对象调查回访的专项行动,采取“座谈、询问、检查、问卷”等方式,深入全省X家生产经营企业回访调查,目前,已调查回访X家。不断织密扎紧作风建设的制度笼子,净化行政审批、监督、检查、执法环境,受到了监管企业的一致好评。

(五)以强化主体责任为牵引,推进全面从严治党向纵深发展。

没有过硬的队伍就没有食品药品安全。局党组坚决落实党要管党、从严治党的部署要求,自觉肩负起全面从严治党的主体责任,把思想从严、管党从严、执纪从严、作风从严、反腐从严贯穿到各项工作中,不断强化党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。一是坚持从严管理干部。建立健全了干部考核评价体系,完善绩效管理考评办法,强化考评结果的运用,真正把严的措施、严的纪律贯彻到干部队伍建设全过程。二是严格落实党风廉政建设责任制。坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入全局工作总体布局,制定了《2018年党风廉政建设班子成员责任分工》《2018年党风廉政建设工作任务分解表》,逐级签订了党风廉政建设责任书,出台了《个人重大事项报告实施办法》和《处级领导干部配偶及子女在监管行业经商从业情况摸底表》,加强组织管理和监督,敢于动真碰硬,让干部心有所畏、言有所戒、行有所止;对一名因配偶在企业担任高管职务未清理整改到位的领导干部给予了免职,真正做到“底线不丢、红线不越、高压线不碰”。三是加强监督执纪问责。定期开展巡察暗访,深入开展谈心谈话,充分运用“四种形态”特别是第一第二种形态,抓早抓小、防微杜渐。全年督导检查X次,发布案例警示X次,召开警示教育会X次,观看警示教育片X次。对今年初在选拔任用处级干部核查个人事项时,漏报有关事项的X名同志给予了诫勉处理,对在个人事项随机抽查工作中,填报不规范的X名同志给予了严肃批评教育,坚决维护纪律的严肃性和权威性。四是开好专题民主生活会和组织生活会。局党组认真组织召开了2017领导班子民主生活会、领导班子巡视整改专题民主生活会,班子成员坦诚相互批评,提出意见建议,达到了统一思想、促进工作、帮助同志、增进团结的目的。同时,所属各基层党组织也按照要求召开了组织生活会,局班子成员参加了所在党支部的组织生活会,进一步落实了党员领导干部双重民主生活会制度,起到了统一思想、提升境界、团结鼓劲、凝心聚力的效果。

(六)以深化党群共建为桥梁,充分发挥工青妇作用。

局党组把党建带群团工作纳入党建工作总体部署,推动群团组织围绕党建目标,找准与党建工作的契合点,努力形成以党建带团建、党建帮妇建、党建促工建,党的建设与群团工作全面发展的格局,探索新形式下党群共建新方法、新途径,与市内X家单位发起成立了“红纽带”党建联合体。积极鼓励党员干部参加上级组织和机关党委、工会等举办的文体活动,丰富载体、寓教于乐。组织参加了省直健步走展示、篮球、羽毛球、乒乓球等比赛活动,展现了我局机关干部职工拼搏进取、昂扬向上精神风貌;健全完善党内激励关爱机制。积极推行普惠化服务,会员生日、春节慰问X人次。局团委举办了团员青年学习贯彻党的十九大精神培训班,局机关和直属各单位近X名团员青年参加了培训。组织观看了《厉害了,我的国》《李保国》,进一步深化了全体党员的爱国热情;组织开展了庆“三八”“成就事业梦想,展现女性风华”专题讲座和“不忘初心跟党走牢记使命勇担当”主题演讲比赛;团委发挥自身优势,协同直属单位,组织开展了“大手拉小手”食药安全进校园系列活动,截至目前,已进X个学校,为上千名师生讲授了食品安全知识,深受好评。

二、存在的问题和不足

2018年我局党建工作,虽然取得了明显成效,但对标新时期党建工作形势任务需要、先进单位,还存在一些不容忽视的问题。

一是党建工作的方式和方法缺乏创新,创新力度与适应时代发展形势的需要还有差距。

党建工作载体不够丰富,探索推行符合XX特色的自选动作还有很大空间。

二是基层党务干部能力素质与抓好新时期党建工作的需要还有差距。

一些党务干部的自身素质还不能完全适应形势需要,加强党务干部队伍的培养是一项十分迫切的任务。

三是党建工作思维不够新颖,思路还不宽不广。

在党建工作思想观念上还不同程度停留在过去陈旧、传统的模式上,已经不能够适应新形势需要。

四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。

党建工作与业务工作结合不紧的现象依然存在,在调动党务干部积极性方面,没能形成一套行之有效的激励措施。

三、下步打算

2019我们将进一步提高思想认识,全面贯彻落实新时代党的建设总要求,牢固树立主责主业意识,坚定不移地抓好党建工作。重点做好以下几个方面工作。

(一)进一步树牢“四个意识”,确保各项工作沿着正确的政治方向推进。

树牢

“四个意识”,站稳政治立场,坚决做到“两个维护”,严明政治纪律,永葆政治本色,提高政治能力,牢牢把握正确的政治方向,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)进一步贯彻落实新《条例》,坚决守住纪律红线。

把学习宣传贯彻新修订的《中国共产党纪律处分条例》作为当前一项重要政治任务,全面学习、精准掌握、融会贯通,把制度要求转化为自身的行为准则和自觉行动,不断强化党章意识和党的观念,自觉做到以党章修身、以党章律己。

(三)进一步深入开展形式主义、官僚主义集中整治活动,持续抓好作风建设。

认真落实中央纪委办公厅《按照关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》要求,重点对照X个方面X类突出问题,开展自查自纠,切实增强集中整治工作的自觉性,以永远在路上的韧劲和定力,下更大功夫把形式主义、官僚主义整治好,确保集中整治工作落地见效。

(四)进一步落实

“两个责任”,全面落实从严治党。深入学习贯彻省委《关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的意见》,认真落实各级党组织书记第一责任人责任和领导班子成员“一岗双责”,落实驻局纪检组监督执纪问责责任,把思想从严、管党从严、执纪从严、作风从严、反腐从严贯穿到各项工作之中,严管班子、严带队伍。

(五)进一步加强党的基层组织建设,提高凝聚力。

党的建设是“定海神针”和“导航引擎”。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,加强基层党的组织建设具有十分重要的意义。要以改革创新精神加强党的基层组织建设,增强创造力、凝聚力和战斗力,更好地发挥基层党组织领导核心作用和战斗堡垒作用及共产党员先锋模范作用。

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