三工镇创先争优材料[模版]

第一篇：三工镇创先争优材料[模版]

三工镇工会联合会创先争优活动

实施意见汇报材料

为深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，进一步深化拓展深入学习实践科学发展观活动成果，围绕推动科学发展、加快经济发展方式转变，全面加强工会组织建设，发挥工会组织桥梁纽带作用，动员引导全镇职工群众在“创先争优”中建功立业，激发工会组织自身生机与活力。按照市委《关于在全市工会、共青团、妇联组织中深入开展党群共建创先争优活动的实施意见》的要求和昌吉市总工会《关于在全市工会组织中深入开展党工共建创先争优活动的实施意见》，自8月中旬开始，我镇在全镇基层工会组织中深入开展创先争优活动。当前，创先争优活动正在上级组织部门的具体指导下深入开展并取得了初步成效，现将活动开展情况简要汇报如下：

一、活动开展情况

1、行动迅速，筹备认真

一是在市委下发创先争优活动实施意见后，三工镇工会联合会立即召开班子会，传达学习了市委创先争优活动精神，决定在全镇基层工会组织中迅速开展活动。二是成立了由镇党委书记董泽军任组长，工会联合会主席谢婷任副组长，工会联合会相关工作人员为成员的领导机构。领导小组下设办公室，主要负责创先争优活动的组织实施工作。三是结合我镇实际，按照镇党委提出的“保平安、促发展、抓保障、争示范”的工作思路，以“争创科学发展示范镇、争做创先争优排头兵”为主题，以创建“五个一流”先进基层工会组织，科学制定《三工镇关于在全镇基层工会组织中深入开展创先争优活动的实施意见》等文件。

2、层层发动，广泛动员。

三工镇工会联合会召开创先争优活动动员大会，进行安排部署。同时营造舆论氛围，大张旗鼓地进行宣传发动。提高认识、统一思想，明确任务、分解责任。使每名工会工作者清楚创先争优活动的目的、任务、要求和自身责任，努力使广大职工主动参与到创先争优活动中来。要把宣传工作贯穿整个争创活动始终，使宣传的过程成为工会干部学习的过程，争先的过程。动员会由三工镇工会联合会谢婷主持。会上宣读了《三工镇关于在全镇基层工会组织中深入开展创先争优活动的实施意见》、《关于成立三工镇创先争优活动领导小组的通知》，并就我镇创先争优活动作了具体安排。要求全镇各基层工会组织迅速召开动员会，动员全体基层工会工作者立即行动起来，以饱满的热情投身到此项活动当中，做出更大成就。

3、突出特色，解决问题。

一是突出一个“促”字。基层工会工作头绪多，为使活动有效地促进业务工作，镇工会联合会要求所有干部职工在“促”字上做文章，把创先争优活动与促进当前的中心工作紧密结合，以争做优秀共产党员和优秀工会工作者为契机，促使自己在本职工作和岗位上当模范、作表率，促进本单位、本部门业务能力的提升和服务质量的提高。

二是突出一个“宣”字，解决活动氛围不深厚的问题。通过版面、标语、横幅、信息、等形式进行宣传，使创先争优活动人人皆知，为创先争优活动营造了浓厚的氛围。

三是突出一个“改”字，解决好作风转变问题。镇工会联合会要求基层工会工作者在创先争优活动中结合学习、工作、思想实际，认真查找在思想、作风方面存在的问题，彻底解决“门难进、脸难看、事难办”的“三难”问题。并以公开承诺的方式，接受群众监督。

二、主要做法：

1、开展工会相关法律知识的学习，强化宗旨意识。要求工会全体干部提高对创先争优活动的认识，学习党的十七届四中全会精神，结合工会工作特点研读《工会法》、《劳动法》等相关法律法规。要围绕进一步健全科学发展机制开展创先争优活动，根据形势变化对工会提出的新任务，研究解决工作中出现的新情况、新问题，使工会工作不断体现时代性、把握规律性、富于创造性。要围绕促进工会工作创新发展开展创先争优活动，通过总结推广基层工会工作和群众实践检验行之有效的新鲜做法和经验，积极吸纳其他乡镇优秀创新成果，形成符合我镇实际、具有开拓性的发展举措，推动工会工作创新发展。

2、开展“岗位奉献”活动，弘扬优良作风。要结合工作实际，从各自岗位特点出发，组织工会干部开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新等活动，努力在提升工作水平、促进经济社会又好又快发展上见到成效。要进一步坚持求真务实，凡事“实”字当头，不图虚名，不务虚功，坚决把党组织的要求和各项规定落到实处，努力成为执行政策的模范。要进一步密切与职工群众的血肉联系，以“下基层、解难题、送温暖”主题活动为载体，切实解决好基层和职工群众反映强烈的突出问题，让党政放心、让职工满意，努力成为服务职工群众的模范。

3、开展“服务职工群众”活动，密切党群关系。创先争优活动要紧紧围绕推动经济发展方式转变、促进经济平稳较快发展这一主题，进一步擦亮社会主义劳动竞赛品牌，不断丰富内容，创新形式，积极推动劳动竞赛深入开展。要紧紧抓住发展和谐劳动关系这条主线，深化劳动关系和谐企业创建活动，强力推进工资集体协商工作和职代会等民主管理工作，不断加强职工维权机制建设。要坚持保障和改善职工民生这一根本，进一步加大困难职工帮扶力度，竭尽全力地为职工做好事、办实事，使广大职工共享改革发展成果。

4、开展丰富多彩的文化活动，搭建职工舞台。组织广大干部职工观看爱国主义电影，加强对干部职工的爱国主义教育，邀请各领域专家教授做辅导，提高工会干部综合素质。

三、发挥工会职能作用，为广大职工群众排忧解困。

1、明确工会基本职责，积极主动发挥作用。服务职工群众，维护职工群众的合法权益是工会的基本职责。工会组织要充分发挥自身广泛联系职工群众的优势，融入职工群众之中，了解职工的所思所虑，关心职工的喜怒哀乐，设身处地为职工着想，设身处地为职工办事，才能被职工看成“知心人”、“贴心人”，赢得职工的信赖。做到哪里有职工，哪里就建工会组织，哪里就发展会员，发挥自己的作用。

2、维护职工合法权益，实实在在解决问题。一是要发挥职代会的作用，让广大职工享有更多的知情权、参与权、监督权；二是工会要积极推行厂务公开制度，使职工明白企业的钱、企业的物用在哪儿了？使用的是否合理？三是要加强工会的法律监督工作，指导和帮助职工与企业签订劳动合同，并形成长效机制；四是维护女职工的合法权益，做好女职工生产、生育等方面的保护工作；五是积极主动的实施扶贫帮困送温暖工程，为困难职工排忧解难，真正发挥扶贫帮困第一责任人的作用。

3、要加强工会自身建设，不断提高服务水平。搞好工会工作，关心关爱职工，工会干部必须加强自身建设，提高服务水平和能力。工会干部要有强烈的群众意识、强烈的责任意识、能办成事的工作能力，真心实意地为职工说话，真抓实干地为职工办事，全心全意地为职工服务。

四、切实加强创先争优活动的组织领导

1、落实领导责任。镇工会联合会创先争优活动领导小组负责全镇基层工会组织创先争优活动的组织实施，并将活动开展情况及时向全体干部职工通报。

2、加强班子建设。不断增强创先争优的意识和领导推动创先争优的本领，积极支持、带头投入创先争优活动。坚持加强教育培训、强化实践锻炼，谋划发展、统筹发展、优化发展、推动发展的本领和做好广大职工群众工作、社会管理、维护稳定的本领。

3、注重典型引路。认真组织全体干部职工学习先进模范人物的优秀事迹，逐步形成学习先进、崇尚先进、赶超先进的浓厚氛围。

4、加强督促检查，确保活动顺利开展。镇工会联合会将采取经常检查、随机抽查、召开汇报分析会等方式，及时了解各基层工会的活动进展，通报活动情况。总结交流经验、研究解决实际问题，以促使活动的顺利开展。同时，对创先争优活动思想不重视、工作上不得力的基层工会单位要提出批评，责令限期整改。

把“创先争优”活动与其他活动、工作紧密结合、相互促进。要广泛动员，以党工共建创先争优活动为载体，发挥工会的独特优势，采取多种形式，运用多种手段，在广大职工中广泛开展思想大解放、素质大提升、效率大提高活动，从灵魂深处激发全镇职工群众干事创业的热情，引导广大职工在谋划发展、服务发展中创先争优；要典型引路，充分发挥工会评先评优的优势，把培育、选树、宣传、推广先进典型作为推进创先争优活动的重要抓手，积极培育、深入挖掘、大力宣传在平凡岗位作出贡献的职工群众和好做法、好经验，在学习先进中解放思想，查找不足中谋划发展；要统筹兼顾。各级工会要从实际出发，坚持解放思想与创先争优活动有机结合，对照先进找差距、寻短板、查问题，立足岗位比工作、比业绩、比奉献，全面提高工作质量和水平。坚持大讨论活动与促进工会工作有机结合，把服务经济发展，帮助职工解决实际问题作为重中之重，以各项工作的新进步成为创先争优活动的实际成效。

创先争优活动的一大目标，就是要让职工群众得实惠，要为职工群众解决一些实际问题，多干好事、实事、群众欢迎的事。当前，要着力解决好两个方面的实际问题，一方面，学习实践活动结束后，还有一些单位的任务没有全部落实，对那些没来得及做的要抓紧做起来，已经开始干了的，要坚持干出成效来；另一方面，一些职工群众关心、关注或者涉及职工群众切身利益，迫切需要解决的问题，要马上干起来。要注重结合实际、典型引路，扩大创先争优活动成效。我们要把党组织的争创活动与基层工会的争创结合起来，要通过党组织创先进，带动本工会、本单位创先进，通过党员争优秀，带动工会干部群众一起争优秀。同时，要善于发现和培育一批可学、可比的先进典型，树立学习标杆，采取简报、电视、报纸、互联网媒体等手段，进行宣传推介，要通过身边的事教育身边的人，通过党组织和党员的创先争优带动整个基层工会组织和全体成员的创先争优，进而在全社会形成比、学、赶、超的浓厚氛围。

下一步工作打算

创先争优工作是一项系统工程，时间跨度长，涉及内容广，在全面推进阶段，我镇争取以丰富的内容，多样的形式推动创先争优工作向纵深发展。下一步着重做好以下几项工作：

1、继续抓好学习模范活动。充分发挥典型引路的作用，通过多种形式，学习身边创先争优典型事例，结合自身岗位实际，查找自身在创先争优活动中存在的不足，采取切实可行的措施予以改进。

2、以创先争优活动为契机。将创先争优活动与工会中心工作相结合，以国庆、春节等节点为时机，开展活动，充分发挥工会组织的先锋模范作用。

3、加强日常工作的督促检查。进一步加强对各基层工会创先争优活动的领导、检查和督促，采取多种方式，分阶段、有重点的对活动开展情况进行全面督促落实，及时总结经验，认真解决问题，确保创先争优活动取得实效。

昌吉市三工镇工会联合会 2010年9月27日

第二篇：打通镇三举措助推农村党员创先争优

打通镇三举措助推农村党员创先争优

自创先争优活动开展以来，打通镇结合全镇农村党员工作实际，积极探索，创新方式，做好三举措，激励农村党员干事创业，扎实推进创先争优活动深入开展。

一是“教育和培训”，做好农村党员创先争优的能力保证工作。借助远程教育平台，通过开展“创先争优”主题教育、农村党支部书记践诺活动等方式，对农村党员进行思想政治教育，培养广大农村党员的创先争优意识，增强群众感情，树立为民服务的宗旨观念，帮助农村党员明确角色、找准位子、牢记宗旨，切实提高农村党员带头致富的责任感。通过实地示范教学、基地模拟种植等方式定期对农村党员进行针对性的各类农业实用技术培训，着力提高农村党员干事创业的技能和素质。自创先争优活动开展以来，全镇举办党员理论知识培训班、农用技术学习班、种植养殖观摩班等14场，发放创先争优活动宣传教育资料和农业技术资料共计1200余份，培训农村党员350多人次。

二是“关爱和帮扶”，做好农村党员创先争优的后勤保障工作。在全镇农村党员中启动产业党员、项目书记”培养计划。建立农村党员能人信息库，专门制定政策，对扶持作用发挥突出、具备较强发展潜力的农村党员，在寻找项目、致富信息、筹措资金上给予帮扶，鼓励党员发展经济、做产业党员，帮助书记引进项目、做项目书记，以增强广大农村党员干事创业的信心和决心，扩大带动效果。开展领导干部“认家门、结穷亲、解难事”活动，以“送智、扶困、帮发展”的方式，保证全镇农村党员遇困有人帮、脱贫致富有项目、生活条件有改善。并制作了“温情记录卡”，发到到每位党员和贫困户手中，以备互相联系，督查帮扶工作情况。在创先争优活动中，镇领导结对穷亲戚12户，带动农村党员帮扶贫困户和困难户120余人，收集传递致富信息130多条，宣传政策240余人次，解决难题50余个，进一步增强了农村党员先锋意识，为广大群众树立了模范形象。

三是“培树和推广”，做好农村党员创先争优的跨越助推工作。镇创先争优活动领导小组定期对全镇农村党员开展创先争优活动进行进度监控、对活动开展成效进行民意测评，对在服务群众、带头致富、助难帮困、维护稳定等方面做出突出贡献的党员进行奖励和表彰。并积极通过报刊、广播、电视以及党建网、创先争优简报等新闻媒体，大力宣传其先进事迹，让全镇党员学有榜样、赶有方向。目前，全镇共选树农村基层党组织典型6个，优秀共产党员典型90余人，在全镇基层党组织和广大党员中掀起一轮参与创先争优活动的跨越发展热潮。

第三篇：敦化市“三帮扶”工作和“创先争优”活动汇报67

敦化市“三帮扶”工作和窗口单位 “创先争优”活动开展情况汇报提纲

根据省、州“三帮扶”工作和“创先争优”活动要求，敦化市委坚持遵循“围绕中心、区分层次，分类指导、体现特色，服务民生、注重实效”的工作思路，以落实“五个具体化”和省委“千名处长进千村”工作要求，积极创新载体，扎实开展创先争优和“三帮扶”活动，取得了初步成效。

一、主要做法

（一）精心组织，科学谋划，扎实开展“三帮扶”工作 1.高度重视，落实领导责任。市委、市政府主要领导对“三帮扶”工作高度重视，在第一时间快速反应，部署工作。根据省、州委指示精神，市委召开专题会议研究“三帮扶”工作，成立了由市委书记任组长，相关单位和部门主要负责人为成员的“三帮扶”工作领导小组。制定下发了《中共敦化市委关于做好帮扶困难群众、帮扶困难党员、帮扶薄弱基层党组织工作的意见》及《关于在全市开展三帮扶“

十、百、千、万”主题实践活动的实施方案》，针对不同对象指导开展“三帮扶”工作。同时，要求各基层党委建立“三帮扶”工作机构，做到部门主要领导负总责，亲自抓，领导班子成员带头建立帮扶联系点，充分发挥表率作用。层层落实责任，明确帮扶任务，做到 一级抓一级，一级带一级，层层抓落实。在全市形成了各部门协调配合，合力攻坚的运行模式。

2.合理分工，坚持齐抓共建。各部门（单位）充分发挥各自的职能作用，细化工作分工，落实帮扶职责，形成齐抓共建的工作合力。工会、民政、财政、人社、司法、统战、机关党工委、共青团、妇联等部门分别结合各自实际对困难群众和低保对象，在社会救助、创业就业、资金扶持、物资帮助、法律维权、爱心服务等方面开展帮扶；科技、经济、农业、牧业、卫生、教育、职校等部门（单位）对困难群众和低保对象，在技术传播、技能培训、养殖发展、信息提供、大病救治、子女就学助学等方面开展帮扶；建设、发改、交通、水利、林业等部门围绕做好棚户区、农村泥草房、廉租住房和公共租赁住房等安居工程、农村饮水安全、农村道路建设工程等方面开展帮扶；组织部门以及有关政府职能部门围绕困难党员生产生活需求、薄弱村党组织升级晋位等方面开展帮扶，改变后进面貌。

3.结合载体，注重帮扶实效。敦化市的“三帮扶”工作已全面铺开并正有效推进。全市在开展“十百千万”等载体活动中，充分考虑到不同要素的有机结合，整合利用各方资源，形成帮扶合力，确保帮扶出实效。一是落实省、州委千名处长进千村活动与市级领导“三帮扶”联系点工作有机结合。在选定市级领导“三帮扶”联系点时，避免与省委下派的四个厅的54名处长所驻村重合，尽量保证每个薄弱基层党组织都有领 导或部门帮扶，同时，对应选派86名副科级后备干部为省委下派处长和市级领导服务，联系省委相关部门做好帮扶工作，促进“三帮扶”活动开展。二是重点工作与“三帮扶”工作相结合。在帮扶工作中，我们充分考虑，将市委、市政府关于新农村建设环境整治包保工作与“十百千万”活动的有效统筹，并与市委财经工作领导小组在具体帮扶联系点方面进行沟通，使整体帮扶工作形成了全市一盘棋。三是城乡联动以城带乡、以先进带后进与促进城乡党建统筹均衡发展相结合。整合城乡力量，通过带动引领，转换思维等方式，转变薄弱基层党组织工作作风，促进薄弱基层党组织活动阵地建设、党员队伍建设，实现帮扶效应最大化、常效化。四是帮扶工作与解决实际问题相结合。深化结对交友活动，强化领导干部转变工作作风，深入基层了解民情，解决民难，以个人或组织有效投入等方式，切实解决民生实际问题，全面深化拓展关爱党员工程，真正让贫困党员感受党的关怀和温暖，密切血肉联系，增强党员的归属感和荣誉感。五是帮扶活动与大力度锻炼干部相结合。选派百名后备干部到基层薄弱党组织任第一副书记，使后备干部在帮扶困难党员和帮扶薄弱基层党组织工作中进一步了解基层情况、培养群众感情、促进成才成长。通过以上几点结合，着力将帮扶工作抓实、抓好，确保帮扶工作不流于形式，取得实效。

4.摸清底数，畅通帮扶渠道。市委“三帮扶”工作领导小 组制定工作计划，明确目标、任务和具体措施，形成帮扶合力，摸清基层底数，有效推进帮扶工作。组织全市32名市级领导和399名科（局）级干部与94个薄（偏）弱村（社区）党组织、399名困难党员和399名困难群众结成帮扶对子，扎实开展党建帮扶、政策帮扶、项目帮扶、技术帮扶、产业帮扶、人才帮扶等帮扶工作。以“关爱工程”活动中党组织原有帮扶对象为基础，组织1211个基层支部加大对困难党员和困难群众的关爱支持。组织万名党员带动群众解决就医难、解决生活难、解决住房难、解决行路难、解决就业难、解决饮水难、解决入学难、解决养老难等问题。活动开展以来，全市各级党组织和党员干部共为薄弱党组织、困难群众提供帮扶物资510万元，解决实际生产生活难题227件，较好地推动了“三帮扶”活动开展。

5.搭建平台，凝聚帮扶合力。市委组织部严格贯彻落实省、州委“千名处长进千村”活动精神，积极主动与省、州帮扶处长联系，完成对接，市委组织部协同乡镇党委积极落实好接待处长工作，在工作上支持配合，在生活上提供保障。驻村处长进村后，工作热情很高，很快就进入了角色，他们边走访慰问，边了解村情民意，寻找民生基础薄弱点、村经济发展的重点，他们主动协调，争取支持，积极为帮扶村落实资金和项目。省公安厅刑侦局副处长王成义帮扶翰章乡长河村以来，积极为村里办实事，得到村民的认可。驻村以来他为长河村购买8500 棵花苗；购臵5000余支鞭炮；自筹资金找来了挖掘机，清理边沟2000多米，下排水管20余处，有效的预防了汛期险情的发生；为村部争取了一批办公座椅，解决了村文化室和会议室的基础办公设施的问题。王处长来到长河村时间虽短，但却给长河村带来了很大的变化，给老百姓指引了正确的发展道路，村容村貌焕然一新，村民们个个精神鼓舞。“三帮扶”活动开展以来，省、州包保单位和帮扶处长共慰问贫困党员、困难群众120人次，送出慰问金6万余元，拉动项目资金200余万，切实改进了村级基础设施建设，为农村经济和社会事业发展起到了一定的带动作用。

（二）立足服务民生，强化窗口功能，将创先争优活动打造成民生工程

积极推行窗口单位在创建“服务型机关”中创先争优。坚持以服务民生为主线，重点在转变作风、优化服务环境、提升办事效能等方面上创先争优。

1.分类指导，活化服务载体。突出抓好服务窗口建设。针对政务服务中心部门集中、业务办理集中和服务群众集中的实际，进一步建立健全中心管理与服务各项制度，深入开展“窗口单位党员挂牌亮身份”、“党员示范岗”、“青年先锋号”等创先争优载体活动，广泛征求意见建议，使政务服务中心服务水平与质量明显提升。同时，突出抓好重点部门的创先争优活动。将卫生、教育、公安等重要部门作为创先争优活动的重点对象，对卫生部门突出抓好医德建设，教育部门重点抓好师德师风整治活动，公安部门侧重抓好形象树立，并指导这些部门搭设活动载体，制定有效措施抓争创，进一步增强了这些部门的服务理念和创先争优意识。

2.突出重点，延伸服务触角。在全省率先建立县（市）级党员服务中心，充分满足全市广大党员和基层党组织党内资料查询、党务工作咨询、救助呼叫、内外交流、技能培训等12项服务需求。中心启动以来，共向全市党员群众发送创先争优活动、抗洪救灾等各类短信3.2万条，提供各类服务1000余次，募集和组织“党员义工”服务1.3万人次，解决民生问题2196件。党员服务中心已成为党组织服务党员的新窗口、党员教育培训的主阵地和党组织凝聚党员群众的温馨家园；依托党员服务中心和市政府政务服务中心，建立乡镇（街道）“服务民生总站”，村（社区）服务站，屯（社区网格）服务点，民生事务代办员等四级服务民生体系。积极推行“送办、代办、约办”服务，实现了变群众跑为干部跑，变被动服务为主动服务的服务群众模式。促使党员干部全面落实服务承诺制，方便群众办理业务。截至目前，通过“三办”服务，共为群众办理更换房照、养老保险、缴费服务、生育证明等事项8400次。组织开展垃圾清理、修整路面、上门服务等义务劳动8500余人次，得到广大群众的普遍好评。

3.强化作风建设，树立窗口单位形象。市委召开全市干 部作风整顿大会，重点对窗口单位工作纪律与党员领导干部作风提出严格要求，要求党员干部认真执行《敦化市工作纪律十条禁令》规定，并责成机关党工委督导全市机关干部作风建设。机关党工委从加强机关干部思想教育入手，以创先争优为导向，以制度建设为根本，以日常工作为基础，以强化领导为保障，开展了一系列卓有成效的主题实践活动，其中，创先争优演讲比赛、党员义工爱心服务、书法绘画巡回展示等活动不仅丰富了党员干部文化生活，同时陶冶了他们的情操，对提升干部思想，转变工作作风，树立良好学风，坚定优良党风起到了积极作用。同时，窗口单位自身也将创先争优活动与转变作风和各种有利于提高服务水平的活动有机结合起来，积极开展形式多样的载体活动，实现活动资源的合理利用和有效整合，并以制度的形式固定下了，形成了常态化运行机制。

二、存在的问题

虽然，我市“三帮扶”工作和窗口单位创先争优活动取得一些成果，但仍存在个别问题。一是一些薄弱基层党组织、困难群众和困难党员的帮扶需求内容脱离现实，帮扶单位或个人难以达到。二是丧失工作能力的人群很难在项目上和技术上给予支持，无法对其建立致富项目，达到帮扶工作由“输血型”向“造血型”转变的效果。三是各部门在帮扶工作中存在一对多的局面，帮扶任务重，帮扶压力大，资金使用难以集中。四是基层党组织和党员“创先争优”活动主动性有待加强。一些 基层党组织和党员对基层组织建设新形势、新任务调查研究不深不细，片面强调基础条件、发展空间、环境机遇不同，认为自身客观条件不成熟，没有能力和实力去创先争优，丧失了创造性和主动性。五是“创先争优”活动制度化体系建设有待完善。没有系统的制度作保障，形成不了常态化活动运行模式，约束体制的不健全致使基层组织建设创先争优活动有气无力，导致部分党员产生了惰性思想，认为争不争无所谓，创不创不关己。

三、下一步工作打算

（一）加强制度建设，完善工作机制，确保“三帮扶”工作不流于形式。

1.强化帮扶承诺制度。各帮扶部门（单位）和个人分别与帮扶对象签定《“三帮扶”公开承诺书》后，将面向社会各界公开，接受群众监督，并坚持承诺书跟踪制。

2.完善工作协调机制。整合资源，统筹安排，充分调动基层党组织、广大党员干部和社会各界参与“三帮扶”工作的积极性，营造联动互促、科学发展的局面。

3.建立督导检查机制。“三帮扶”工作领导小组和绩效考核办公室，定期对全市“十百千万”活动开展情况进行督促检查，对优秀的单位和个人通报表扬，对执行不力的单位和个人通报批评、限期整改。

（二）注重联系实际，强化作风建设，实现窗口单位“创 先争优”效益最大化。

1.切实联系实际，深入推进创先争优活动。结合窗口单位行业特征和岗位实际，提高“党员示范岗”、“青年先锋号”争创标准，把解决民生服务工作进一步深化，不断提高工作人员服务水平，使“创先争优”活动搞得扎实有效，不流于形式。

2.加强督导检查，提升窗口单位服务水平。市委坚持对窗口单位开展创先争优活动情况进行具体指导和督导检查，及时了解活动开展情况，适时总结交流工作经验，并设立民生服务热线听取群众对窗口单位服务反馈意见。市委绩效考核办公室经常深入到各窗口单位，针对创先争优活动开展情况进行跟踪考核，并将考核结果作为年终整体工作评价的重要依据。市委对创先争优活动成效显著的予以通报表扬，对开展创先争优活动思想上不重视，工作上不得力的，及时点出问题，提出批评，限期整改。通过奖惩结合，确保窗口单位创先争优活动真正取得实效，赢得群众满意。

中共敦化市委组织部 2011年10月11日

第四篇：镇创先争优工作汇报材料

杨梅山镇创先争优工作汇报材料

按照县委统一安排，镇党委自2010年6月开展创先争优活动以来，在县委的正确领导下,在县委创先争优办的具体指导下,镇党委高度重视,精心组织,认真实施，全镇共17个党支部、801名党员参与此次活动，经广大基层党员群众积极参与和共同努力,切实按照‚推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织‛的总体要求，取得了初步的成效，现就我镇创先争优活动工作汇报如下：

一、创先争优开展的情况

（一）大力宣传，营造氛围

县委召开全县创先争优活动动员大会后，镇党委高度重视，于6月11日召开了全镇创先争优活动员大会，会上，镇党委书记作了动员讲话，会议传达了《杨梅山镇在全镇基层党组织和党员中深入开展创先争优活动实施方案》等文件。成立了由镇党委书记任组长的创先争优活动领导小组，办公地点设在党委办，由镇人大主席兼任办公室主任;成立了由镇党委书记任组长的镇创先争优活动督查指导小组；明确了镇创先争优活动领导联系点；各参学单位都制定了实施方案,组建了领导机构和工作机构，开设了学习园地。镇党委还拓展了创先争优参学对象：延伸到全体镇村干部职工及所有岗位负责人； 拓宽了创先争优活动的主要内容：在全镇范围内开展‚四比‛（纵向比、横向比、内部比、外向比）活动，形成各支部各单位个个谋发展、赶先进、创佳绩的良好氛围。

镇党委召开全镇创先争优活动动员大会后，各党支部迅速行动起来广范宣传。一是会议宣传。全镇各党支部召开了动员大会；二是标语宣传。各党支部在各村（社区）、单位显眼处张贴标语130条、悬挂横幅26条、刷写标语32条；三是墙刊宣传。将创先争优活动的内容出墙刊3期；四是利用远教平台学习。镇党委利用远程教育平台组织镇村两级干部和党员累积学习28次，参训人员达1800多人次；五是电视宣传。利用矿区管理服务中心电视台，将创先争优活动的要求、内容在电视台滚动播出，为活动的开展营造了浓厚的氛围；六是制定高标准宣传窗。镇党委、香花和富里坪等村制作了高标准的党务、政务、创先争优、‚六议四公开‛等内容的宣传窗。

（二）制定方案，设置载体

按照‚创先争优‛指导思想，结合我镇实际，在广泛征求各层次意见和建议的基础上，制定出以‚立足本职岗位，强化执行力，转变干部作风，狠抓工作落实‛为活动主题的《杨梅山镇创先争优活动实施方案》，对基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求，支部也从实际出发，精心设计各具特色、务实管用的活动载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求，形成2 发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。坚持每周一晚上学习日的制度，采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式，认真学习县委下发的创先争优活动实施方案，使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤，为下一步活动开奠定了基础。

1、抓载体，增强活动实效

为深入贯彻科学发展的要求，力争通过一系列主题活动，营造良好的舆论氛围，推动创先争优活动深入有效开展，结合本镇实际，镇党委明确了6月至12月每月一个活动主题：6月份‚召开创先争优活动动员大会,做好‘七一’表彰‛；7月份‚创先争优、爱岗敬业十佳评选活动‛；8月份‚创先争优，楷模引路‛；9月份‚创先争优、园丁之歌、六议四公开‛；10月份‚创先争优、创维稳卫士‛；11月份‚创先争优，项目建设‛；12月份创先争优，开展四比活动‚纵向比、横向比、内部比、外部比‛，弘扬正气、家庭美德活动，争先进、当标兵。

6月开展了‚召开创先争优活动动员大会,做好‘七一’表彰‛主题活动，表彰了一批先进基层党组织和优秀共产员，组织了34名优秀共产党员赴韶山考察活动，并认真组织全体镇干部职工学习了《中国共产党章程》、重温了入党誓词，从思想上解决党员的党性问题；要求全体干部职工系统的学习了《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》规定的8个禁止、52个不准，深刻反 思，找准问题，认真整改。

7月根据我镇实际开展‚创先争优、爱岗敬业十佳评选活动‛。评选出了‚十佳‛党员致富能手曾远良同志、‚十佳‛百姓信赖的好村官邓娟兰同志、‚十佳‛优秀计划生育专干刘齐标同志，并将评出的人选向上级推荐，邓娟兰同志已进入全县双‚十佳‛32名候选人之列，通过爱岗敬业评选活动，广大党员和干部从思想上提高了认识，牢固树立‚爱岗要敬业、敬业要精业‛、‚干一行、爱一行、精一行‛一步一个脚印的做好本职工作，增强工作责任感和主动性，高标准、高质量地做好各项工作。

8月开展了‚创先争优，楷模引路‛活动。为了更好地挖掘身边在构建和谐杨梅山进程中涌现出来的道德楷模，岗位楷模，形成良好的正面舆论导向。通过群众独立或联名推荐候选人，最后评选出了百姓心中楷模周媛凤同志，作为一名妇产科医生，在近三十年的妇产科医疗岗位上，她用天使般的双手，迎接了上万名小生命的降临。给一个个家庭带去幸福，带去欢乐。几十年如一日，尽职尽责，默默奉献，在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩。连续多年被评为卫生系统先进工作者、三八红旗手，被杨梅山煤矿评为劳动模范、女标兵。身先士卒，起到了模范带头的作用，在平凡的工作岗位上干出不平凡的业绩，这就是超越，这就是我们心中的楷模形象。9月我镇实际开展了‚创先争优、园丁之歌、六议四公开‛活动。在全国第26个老师节到来之际，我们面向全镇的教育工作者推出‚园丁之歌、优秀老师‛评选活动，旨在加强我镇教师队伍建设，特别是提高教师的职业道德建设，形成尊师重教的社会氛围，激励广大教师人人争做爱岗敬业的模范。通过层层筛选，‚十佳青年教师‛李恪云，‚十佳师德标兵‛黄建清分别当选，为我镇的教育行业树立了标杆；另外在各行政村开展了‚六议四公开‛活动，为了规范村级议事决策程序，逐步实现村级重大事项决策制度化、民主化、科学化、规范化，加快全镇社会主义新农村建设步伐。在‚六议四公开‛工作法实施中，各行政村坚持做到‚七必议‛，‚两结合‛。‚七必议‛：新农村建设长期规划和计划必议；村集体土地承包、租赁、流转必议；公益事业经费筹集、组织实施与管理必议；集体经济项目立项、承包及公益事业建设承包必议；集体资产购臵与处理必议；村土地征用有补偿分配、宅基地审报必议；计划生育、农村低保、新型农村合作医疗等政策和制度的落实必议；重大救济款的发放必议。‚两结合‛即：‚六议四公开‛工作法与创先争优学习实践活动相结合；与农村‚双述‛工作要结合。最大限度地保证了广大人民群众的知情权、参与权和监督权。

2、抓公开承诺，党员亮诺践诺 实施公开承诺工作是推动基层党组织切实履行职责和党员立足本职岗位争创一流业绩的内在动力，为确保公开承诺取得实效，镇党委按照相关文件精神，于8月份镇创先争优活动领导小组下到各支部进行了全面督查，发现公开承诺的内容过于形式主义，千篇一律，缺乏针对性和可操作性等问题，镇创先争优工作领导小组对各支部的情况进行了反馈意见，要求对党员公开承诺整改，经过半个月的督促指导，各支部都及时进行了整改，党员的承诺书用笔填写，党员承诺的事项结合本职工作确定到具体落实的事情，支部承诺结合本支部今年开展的工作写确定具体完成的事项，着重从两个方面开展这项工作：①精心安排部署，注重承诺的针对性。明确各支部在制定承诺前，要充分向广大群众、经济带头人、人大代表、政协委员征求意见，精心筛选，对好的建议在尽量保持原汁原味的基础上，用通俗易懂的语言加以修正，把支部年初确定的重点计划项目重新整合纳入承诺的内容。②科学确定承诺内容，体现可行性。承诺的内容以本职工作为基准点，结合个人岗位特点、个人特长等，制定切实可行的目标和措施，能做到什么就承诺什么，不贪大、求多、求全，务求做到承诺一条、兑现一条，取得实实在在的效果。一般包括四个方面内容：一是共性承诺；二是岗位承诺；三是实事承诺；四是自律承诺。使承诺内容即不空洞又具体实在。

3、抓领导点评，确保取得实效

7月份以来，驻点领导分别下到各支部召开了领导点评会，对前段创先争优活动开展情况进行了总结和回顾，既肯定了取得的成绩，又指出了存在的不足，同时提出了下一步工作打算及措施。在整个点评活动中，大家本着客观公正的原则，总结了各自优点，同时也指出了自身存在的不足。点评领导实事求是，客观中肯；被评者也乐于接受，受益匪浅。7月2日，县政协主席黄检忠一行3人来到创先争优联系点富里坪村召开创先争优活动领导点评大会，会上，黄检忠主席就如何开展好下一步的创先争优活动提出明确要求：一是活动形式要创新，结合创新争优的主题，更好的开展创先争优的活动；二是在现有的基础上加强班子的凝聚力；三是正确认识自身的问题和不足，找准根源，总结经验，提高支部的战斗力，促进各项工作全面提高。

（三）加强督查，推动落实

为确保活动开展落到实处，镇党委抽调组织、党政办等部门人员，不定期深入活动开展单位，采取听取汇报、查资料、明查暗访等形式，了解活动进展情况，研究解决遇到的问题，总结推广经验做法，推动活动顺利开展。对思想不重视、工作不得力的村、单位，要求限期整改。

总之全镇各党支部目前创先争优活动开展的有声有 色，成效好。涌现出了如富里坪村党支部从‚改善民生，为民办实事‛着手，8月份新建了一个幼儿园，为老百姓解决了小孩子读书难的问题，投资了90余万元修建了一个文体活动中心已接近尾声，将极大地丰富了农村精神文明建设；香花村党支部结合党建扶贫工作，逐条兑现公开栏公布的重大事项。着重开展了村级活动中心阵地建设、农网改造。7月份村级活动建设办公楼装修已完工，8月份6、7、8组农网改造150户已经完成；炉背岭村党支部积极引进项目建设，9月份与湖南玖荣林业生物能源开发有限公司郴州分公司签定了10200多亩种植‚千年桐生物柴油原材料林‛合作协议，切实增加了农民的收入；鸭婆蛋村党支部结合本支部工作方案，紧紧围绕农户关心的热点问题‚农村林权制度改革‛这个核心，帮助农户协调和解决15起因山林权属四至界线不清引发的矛盾和纠纷，确保了本村林改工作按时保质地完成任务；杨梅山村党支部开展了国土整理项目，恢复灾后耕地40余亩，新修排洪渠400余米，镇党委、政府敢于‚公开亮诺‛，制定并执行了五项制度（推行岗位责任制、首问责任制、办事公开制、服务承诺制、限时办结制）和一线工作法，干部精神面貌焕然一新。投资60余万元镇机关大院改造项目8月份已竣工，投资40余万元的敬老院扩建项目7月份已完工，煤矿整合8月底已签定整合协议，杨梅山采煤沉陷区8月份顺利分房，8 房主交清了第一批房款，确保群众利益得以实现。

二、我镇的做法

（一）创先争优与当前工作实效相结合

我镇以深入开展创先争优活动为契机，把日常工作抓实，将创新工作抓优，各项工作都要争创优秀。确保创先争优活动扎实开展，取得实实在在的效果。一是抓队伍。加强镇、村两级党组织，镇党委书记、镇长作表率作用，加强领导，配齐班子，发挥基层党组织队伍建设作用，着力推动党员干部立足本职、争创一流，服务基层、服务群众，发挥示范表率作用；着力增强村级党组织在调整产业结构，培育特色优势产业，增加农民收入，维护农村稳定，带领群众致富的本领。二是抓稳定。以维护社会稳定为中心，坚持‚打防结合、预防为主‛的方针，积极推进社会治安综合治理各项工作措施的落实，创造了安定和谐的社会治安环境。为提高处理矛盾纠纷、社会治安、信访突出问题等的工作效率，做到‚小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交‛，投入20余万元成立了杨梅山镇矛盾纠纷调处中心。同时注重‚四抓‛，扎实开展以‚听民声、知民情、解民忧‛为主要内容的‚大下访‛活动，做好民调测评基础工作，全面提升群众安全感和满意度。以村民小组为单位，按‚谁摸底、谁签字、谁负责‛原则，实行镇村两级干部走访调查固定电话用户分片包干，并对每户固定电话用户建立固定 电话联系档卡。并专门抽调人员，对照省市民调内容对固定电话用户进行电话模拟调查，掌握群众思想动态，制订相关措施。制作以省市民调内容为主的‚大下访‛活动走访登记表，对走访调查和电话掌握的问题、意见和建议逐一进行登记，分门别类汇总造册。目前，已走访固定电话用户560余户，电话模拟调查固定电话用户90余户，收集各类民情信息30余条，意见和建议20余条。同时，增强治安巡逻力量，抽调10名镇村干部作为专门巡逻力量，全力配合杨梅山警务室辅警巡逻队做好昼夜巡逻。以群众满意为‚风向标‛，对走访排查出来的问题进行分类处理，并做好回访工作。对群众存在困难和问题能办理的立即办理，能解决的及时解决，一时难以解决的限期办理，不在政策范围内无法解决的认真做好解释、解答工作。现已为群众办实事、解难事、做好事20余件，解答群众政策咨询52人次，为家庭困难重点人员发放救济金1万余元，回访率达100%。三是抓林改。在镇、村干部的积极努力下，我镇林权改革工作攻坚部分已完成，全镇7个村52个村民小组完成山林宗地登记和勘界面积3220公顷，到户林地初始登记821户，完成外业勘界90%以上，完成输机面积3086.6公顷，全县进度统计排名第六。

（二）创先争优与改善民生相结合

为民办实事坚持实行‚一件实事、一名领导、一套10 人马、一个方案、一抓到底‛的责任机制，把各项目标任务进行层层分解，把责任明确到具体的人，真正把实事办好，好事办实。投资40余万元完成杨梅山镇敬老院改扩建，于3月份破土动工，设计床位30间，10月底可全部入住；完成了香花和杨梅山两村的农家书屋建设任务；新增城镇就业人员297人，完成任务的78% ；落实农村危房改造5户；争取贫困残疾人危房改造项目2户；为困难群众办理法律援助案件1件；新建农村综合信息服务示范点2个。城乡低保工作做到了动态管理下的应保尽保，病残、老弱、孤寡、特困等群众得到了妥善救助，养老保险、医疗保险、失业保险全面加强。正式启动了高龄老人津贴制度，第一批21个90岁以上老人享受了100元/月•人的高龄津贴。为11人提供城乡医疗救助，发放城乡大病医疗救助资金19400元。

（三）创先争优与项目建设相结合

全镇党员干部围绕‚以破解难题促发展，改善民生促和谐‛的工作要求，全面推进各项工作的完成。一是做好杨梅山矿区沉陷区治理工作。沉陷区治理工作包括两大块:其一是做好沉陷区安臵房分配工作。沉陷区红线范围内按房屋受损程度划分了A、B、C、D四个等级，被评为C、D级房屋是受损较严重的属拆迁户，8月份989套安臵房通过公开、公平、公正以抽签的方式全部顺利发放到拆迁户手中；其二是棚户区改造工程。通过前期 的摸底工作，对棚户区居民的居住现状已经掌握，下一步将按拆迁户的模式建档整册；二是积极开展项目建设年活动。今年重点抓好13个项目：杨梅山镇活性炭厂扩建项目、杨梅山镇鑫洋水电厂技改项目、镇机关大院改造、杨梅山采煤沉陷区治理、杨梅山镇敬老院建设、万亩油桐基地项目建设、富里坪村大型牲猪养殖场建设、杨梅山矿区管理服务中心办公楼建设、鸭婆蛋村级组织活动中心阵地建设、香花村垃圾处理厂建设、富里坪溪下文体活动中心建设、杨梅山镇闽达机砖厂改扩建项目、杨梅山镇宏达水泥厂改扩建项目。以项目建设推动全镇的经济建设；三是抓好有证矿兼并重组整合技改工作。杨梅山镇内3对有证煤矿，其中一个是保留矿，两个是整合煤矿，镇党委、政府高度重视，为了做好这次煤矿兼并重组整合工作，制定了《杨梅山镇煤矿整顿关闭兼并重组整合工作实施方案》，于8月30日杨总井与311矿顺利签定了整合关闭协议。

（四）创先争优与转变作风相结合

我镇以创先争优活动为载体，以强化执行力、抓工作落实为根本，制定完善出台了岗位责任制、首问责任制、办事公开制、服务承诺制、限时办结制等五项制度，并推行‚一线工作法‛即全镇干部职工每周在镇村工作不少于5天，住宿不少于4晚，镇党政领导每月下村不少于10天，坐班接访不少于4天，下村组走访群众不少12 于30人，并实行干部作风每季一测评，奖优罚劣。同时，要求全镇干部在工作中树立‚等不起的危机感、慢不得的紧迫感、坐不住的责任感‛，严格执行‚五项制度‛，全面推行‚一线工作法‛,使人人争做‚扣球手‛，不当‚二传手‛，不折不扣地抓好落实，不找借口，不拖延、不变通、不走样，有效杜绝干部了走读、工作拖沓、部门推诿等现象，极大地提高了工作效率和干部职工的积极性，已逐步走上了‚用制度管权、用制度管人、用制度管事‛的良性轨道，全镇干部作风得到了根本好转。增强了干部争当先进的意识。实现了五个目标：一是机关干部的作风更加务实；二是为民办实事、为民服务的质量和效率极大提高；三是机关内部管理和自身建设有了较大增强；四是机关干部依法行政、诚信管理的能力和水平得到了提高；五是人民群众对政府的满意度有了较大提升。

同时致力于为干部职工营造安心、静心、舒心工作生活环境，上争下筹资金60多万元完成了镇政府机关大院‚五小设施‛建设，较好地解决了干部职工办公环境简陋、办公设施差的难题。

中共杨梅山镇委员会

2010年10月21日

第五篇：镇创先争优工作汇报材料

镇创先争优工作汇报材料

为了推动创先争优活动深入开展，乡以“团结务实筑堡垒，和谐稳定促发展，创先争优建强乡”为主线，立足本乡实际，创新活动方式，拓展了全乡党组织和党员发挥作用的平台，为创先争优活动取得实效奠定了坚实的工作基础...乡共有基层党组织（支部）13个，其中：机关支部1个，中心校支部1个，卫生院支部1个，农村党支部10个；共有党员429名，其中：农村党员385名，女党员56人，60岁以上党员75人，退休党员5人。自开展“创先争优”活动以来，乡在区委、区政府的正确领导下，在区委组织部的关心和支持下，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，以科学发展观为统揽，以经济建设为中心，以“团结务实筑堡垒，和谐稳定促发展，创先争优建强乡”为主题，以实施争创“五好”先进基层党委，引领全乡各项事业健康发展为载体，按照跨越发展，打造全区经济社会发展强乡，建设生态休闲旅游乡村为目标，扎实开展了在基层党组织和党员中“创先争优”活动。

一、加强组织，广泛宣传，营造“创先争优”良好氛围

自接到开展“创先争优”活动通知，乡党委、政府高度重视，立即召开了党委扩大会，成立了以乡党委书记为组长，乡党委委员为成员的“创先争优”活动领导小组，各村各单位指派了指导员，制定了实施方案，把创先争优活动纳入了乡党委政府目标管理考核之中，紧接着召开了机关干部、乡直单位负责人、村两委成员、全体党员参加的起动大会，组织学习了区委文件精神，确定了活动主题、目标和载体，会后，全乡13个党支部，按照乡党委的工作布署，结合自身特点，各自又召开了全体党员大会,全面拉开了“创先争优”活动序幕。

为了加大“创先争优”宣传力度，打造出全乡创先争优的浓厚社会氛围,各村各单位拓宽宣传思路，创新宣传方式，加大宣传力度，采取设置专门宣传栏、固定宣传标语、悬挂宣传横幅、搞好动态报道、强化网络宣传等多种形式，认真做好创先争优活动宣传工作，收到了良好的效果，目前为止，全乡共设置宣传栏14处，上传创先争优活动信息20余条，利用广播宣传学习创先争优活动11次，悬挂宣传标语26幅，制定固定标语36条、流动标语260余条、发放明白纸2000份，在全乡党员群众中形成了人人有创先争优新理念，人人都参与的良好社会氛围。

二、开展“五项活动”推进“创先争优”活动扎实开展

为了推动创先争优活动深入开展，乡以“团结务实筑堡垒，和谐稳定促发展，创先争优建强乡”为主线，立足本乡实际，创新活动方式，拓展了全乡党组织和党员发挥作用的平台，为创先争优活动取得实效奠定了坚实的工作基础。

（一）“开展党性教育”活动，提高党员党性修养。

乡以庆祝建党89周年为契机，制定了以开展党性教育为活动载体的学教培训计划，结合实施党员“双育工程”，乡党委组织开展“四加一”系列学教活动，即开展四场专题教育培训和一次红色教育、重温入党誓词，四场教育培训：一是邀请农牧局专业人员来乡进行养蜂产业化培训。二是开展党性教育培训。三是邀请旅游局领导来乡进行休闲旅游产业培训。四是邀请区规划分局刘东达局长来乡对机关干部和全体村干部进行先进事迹报告。红色教育、重温入党誓词：6月30日乡党委组织乡党员干部和部分老党员、入党积极分子、致富能手参

观热河革命烈士陵园，在烈士纪念碑前乡党委书记王兴明带头开展了重温入党誓词活动。与此同时，以创建“学习型”党组织为目标，充分利用集中学习、个人自学、党员电教系统等各种方式开展学教活动，实现了党员学习教育全覆盖；在全面系统学习、认真分析总结的基础上组织全乡党员进行了党性分析活动，乡村及各单位在职党员每人撰写了不少于2000字的党性分析报告，并组织广大群众开展了党员评议活动，群众满意率达到了90%以上。

（二）立足岗位奉献，展现党员风采

全乡党组织和广大党员干部从各自岗位特点出发，通过组织党员开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新、“立足岗位比奉献”等活动，增强党员乐于奉献、甘于奉献的自觉性，充分发挥了党支部和党员的模范带头作用，推动了广大党员在服务大局上创先争优，在改革创新上创先争优，在狠抓落实上创先争优，全面提升了工作水平和工作效率，取得了明显实效。一是在环境卫生清理整治工作中，充分发挥党员紫塞先锋作用，以党员带群众清理街道4500米，清理水沟5条1000米，新建垃圾池22处，清理河道1500米。二是乡卫生院进村入户到人为全乡60岁以上老人建立了健康档案，在全乡范围内实行了救护车免费接送服务。

(三）以服务群众为根本宗旨积极推进和谐乡村建设

通过组织党员深入基层开展志愿服务、主题实践、设岗定责、结对共建、走访慰问等活动和定期联系等方式，从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，征求到各类意见建议80余条，结合工作实际，公开承诺事项31条，党员结合岗位特点，公开承诺事项412条，通过承诺并践诺全乡党组织和党员为群众办实事160多件，一是修建村至村乡村公路15.4公里，修建村村通公路11.6公里，硬化村街道2公里,修建农田路13.6公里。二是修建防渗渠5000米，田间路小桥1座40米，修建防渗渠便道600米。三是小流域治理450亩，山地实施水利灌溉工程400亩。四是为2000亩水田和蔬菜大棚架设了高低压线路。五是办理农村低保95户96人，办理大病救助5户，救助款1.3万元，发放困难户救济款5.8万元。六是对南大、化育沟、太阳沟等5所小学的电教设备和桌椅进行了更新。七是解决山区村240户860人人饮水问题。八是修建护村护村坝3000米。九是全力维护农村稳定，全乡调处矛盾纠纷86起，调处成功84起，调处成功率98%以上，处理重点群体信访案件7起，专项治理整顿市级治安混乱村1个。

（四）“亮牌示范”，争标兵。

通过佩戴党徽、建立党员示范户、党员先锋岗、党员责任区等形式，有计划地在各党组织中确立一批党员标兵和示范岗位，通过典型引领，把党员身份亮出来，使党员的先进性看得见、摸得着。在乡机关、各村村部、乡属各小学、乡卫生院等部门单位设置了党员桌牌、党员示范窗口、党员责任区和党员先锋岗，学校党支部，通过党员亮牌示范，评选出骨干教师10名，推荐三名教师参加区课堂教学评优活动均获奖，通过学校党员教师共同努力，第三、六年级在区统一考试中取得优异成绩，教师教案优秀率达80%以上。乡机关支部在各所、站、办中开展了争创优秀单位活动，在党员干部中开展了争当先进包村干部和先进包村指导员活动，在农村设立了悬挂党员家庭户、党员经营户等标牌，开展互比争当模范户活动，通过“亮牌示范”，引导、规范了基层党组织尽职尽责创先进，形成了全体党员处处作表率、人人争先锋的氛围。

（五）突出“三抓”，促“组织创新”。

深入开展创先争优活动以来，乡以“推动科学发展、构建和谐乡村、服务人民群众、夯实基层组织”为总要求，深入开展创新组织活动，扎实推进活动深入开展。

1、抓阵地建设，促党建基础创新。一是为了方便群众办事，在全乡中心地带——村建行政中心一处，目前正在实施中。二是将村、村、村3个村级组织活动场所列入建设项目，目前已全部开工建设。三是新建文化活动广场2500平方米，安装路灯30盏，栽植风景树木70棵，安装蓝球架等体育健身器材6套。四是乡村两级党组织书记对半年多来所抓的党建工作进行了公开述职，同时完善了基层党建考核、评议制度，按四议两公开一监督制度，健全了党领导的基层民主自治机制，强化组织功能，增强了基层党组织创造力凝聚力战斗力。

2、抓学习型组织，促党建工作上水平。各党支部以创建学习型党组织为出发点，通过集中学习、个人自学、交流学习等形式，教育引导党员干部进一步深化对党的各项方针政策、惠农政策的认识与理解，同时充分利用农村党员干部现代远程教育平台，加大对实用技能、市场经济、法律法规的学习与培训，不断提高党员干部自身综合素质，使学习成果转化为指导工作的正确方法，确保各项工作顺利开展，为建设争创学习型党组织营造良好的学习氛围。

3、抓建设服务型组织，促人民群众得实惠。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，努力打造一支高素质的基层党组织队伍，一是扎实开展培训活动。不仅对乡村干部、两委成员进行培训，还加强了对全乡的党员进行培训，上半年每个支部组织党员培训都在两次以上，提升了党员干部队伍服务水平和党组织的整体水平。二是多样开展服务活动。按照服务型党组织创建工作的要求，党员干部充分利用一定的时间走出去，深入田间地头、到千家万户中，结合自身工作，用最优质的服务为人民群众干实事、干好事120多件，在具体岗位工作中创先争优。

三、实施“四抓四新”真抓实干谋发展

乡认真落实“四抓四新，按照跨越发展,打造全区经济社会发展强乡,建设生态休闲旅游乡村的活动目标,以争创”五好”先进基层党委,引领全乡各项事业健康发展为特色载体,充分发挥党支部战斗堡垒作用,积极发挥党员的先锋模范作用，引导党员争模范，引领群众创事业，促进了乡域经济社会全面发展，一是农业项目：发展设施蔬菜845亩，新发展蔬菜大棚80户81亩，新安装卷帘机160套，种植杂粮40亩，培育和建设党员科技示范田50亩，养殖柴鸡23000只，养殖肉羊1600只，养猪2320头，养蜂24户，780箱，并成立了养蜂协会，建双松牌蜂产品加工厂一处（目前已购置设备3套），栽植各种树木13.3万棵，山杏嫁接大枣2万棵，山杏嫁接小枣1.5万棵，山杏嫁接大扁11万棵，发展农家院45户，新建沼气池142户。二是工业项目：引进投资2000万元的承德市政企业集团公司新建项目1个，新建钢结构厂1个，建便民煤场3处。三是合理开发利用土地资源，完成化育沟村京北批发市场西侧土地收储30亩。四是劳务输出1700人。

四、创先争优作表率，党建创新又有新提升

在全乡开展创先争优活动中，涌现出一批全心全意谋发展、一心为民做贡献的优秀党支部和爱岗敬业、无私奉献、争当优秀的先进党员代表。黄粱村位于我乡南沟里，是一个偏僻的深

山村，大部分农户都居住在高山上，该村经济落后，交通闭塞，可开发利用资源少，集体经济为零，是典型的贫困村。自创先争优活动开展以来，村两委成员通过不断学习，在思想认识和工作素质上都有了很大提高，他们从解决群众切身利益出发，自6月份起，不顾天气炎热，不辞辛苦四处奔走援引资金10多万元，为该村七、八、九三组村民修建一条长2.7公里的水泥路，彻底解决了村民出行和农作物运输难问题。太阳沟村义务党建宣传员邵成数十年如一日，坚持为村民免费播放电影、录像节目2000余场次，吸引观众32万人次，足迹遍布全乡每个自然村落和外县周边村庄，被誉为深山中的“文化大使”，多次被河北省文化厅授予电影放映工作“先进个人”称号，受到上级领导和群众的高度好评。通过发挥先进典型的示范引路作用，全力打造了一批创新意识好，工作业绩好，党员和群众满意度高的基层组织建设品牌。把基层党的建设提高到一个新水平，一是提高了党员干部为民服务意识。二是全面推进了乡村党的基层组织建设，形成科学严密的组织架构，实现党组织和党的工作全社会覆盖，把人民群众紧密团结在党组织周围。三是构建城乡统筹的基层党建新格局，推进城乡基层党建工作双向开放、资源共享、优势互补、相互促进，发挥城市基层党建带动优势。