2022年度村（居）目标考核的意见
为全面完成年度各项目标任务，坚持对标找差、补短强特、创新实干，加快乡村振兴步伐，全力推动镇域经济社会又好又快发展，现就2022年度村（居）目标考核提出如下意见：
一、考评内容
考核内容按照《XX镇2022年村（居）工作目标考评表》执行，总分100分，分为基层党建、经济发展、乡村振兴、社会治理四个方面，具体见附件。
二、考评办法
1.各村（居）年度目标考评由各业务的分管领导依据考核办法牵头进行评分。
2.各分管领导根据各村（居）平时工作完成情况，以平时考评，月度、季度考核，现场实绩综合台账资料为依据，在年底打分后，交镇党政办统计、排名。
3.加减分项目
（1）各村（居）受中央、省委省政府、市委市政府、县委县政府表彰的，分别加2分、1.5分、1分、0.5分（上级部门表彰等同下级党委政府表彰，县级部门表彰不加分）。同一事项受到不同单位表彰的以最高表彰计分，不累计计分。村（居）干部或党员个人受表彰的不加分。
（2）承担国家、省、市、县级现场会或观摩点的，分别加1分、0.8分、0.6分、0.4分。同一现场、同一项目按最高分计算，不累计计分。
（3）各村居在2022年1月-12月，每新增1家规模以上企业加1分。
（4）重点项目所在村居涉及征地补偿拆迁的，按照征占地面积50亩以下加0.5分、50-100亩加1分，100亩以上加1.5分，多个项目的按亩数合计加分。
（5）对镇党委政府交办的重点工作（含信访稳定专题交办、民生十件实事），视各村（居）完成情况进行加（减）分，每项加分最高不超过1分，具体分值以镇三套班子会议集体研究确定。
（6）对被市、县、镇通报批评的，每次分别扣3、2、1分。
4．计分办法
总分=基本分+加（减）分
三、奖惩方式
1.综合先进集体：设立一等奖4个、二等奖6个、三等奖6个，授予奖牌，1条有效招商信息都没有报送的村居不列入一等奖，对在全镇经济社会发展中有突出贡献的村居，经镇领导班子会议集体研究可以上浮一个等次。村居单独引进1个亿元项目，年内通过市考核开工认定的，当年可享受一等奖待遇，不占一等奖名额；单独引进1个10亿元项目，年内通过市考核开工认定的，连续3年享受一等奖待遇，不占一等奖名额。
2.绩效报酬：参照县委办、县政府办印发《关于加强村干部队伍规范化建设的实施意见》的通知（金办发〔2019〕77号）文件，根据综合先进集体考核结果，分别按照相应等次系数计算后进行发放。
3.单项工作表彰：对在党建、项目招引建设、乡村振兴、公共空间治理、安全生产、信访稳定等方面有突出贡献的村居或个人进行表彰。
4.未完成党风廉政、安全生产、环境保护、信访稳定、耕地保护、疫情防控等工作，实行一票否决，不授予综合先进集体奖牌，但根据其他工作完成情况，经镇领导班子会议集体研究同意，可以参照相关等次发放绩效报酬。
5.各村（居）年终综合考评结果，作为向上级党委推荐红旗村党组织、优秀党组织书记等荣誉称号的主要依据。目标考核连续两年倒数第一的村（居），主要负责人予以组织调整。
四、组织实施
镇成立目标考核工作领导小组，党委书记任组长，镇长和党委副书记任副组长，其他领导班子同志为成员；领导小组下设办公室，办公地点设在镇党政办；各分管领导根据各单项考核办法按实打分后，交镇党政办统计汇总、计分、排名；考核结果情况由镇领导班子会议集体研究确定。
附件：XX镇2022年村（社区）工作目标考评表
附件
XX镇2022年村（社区）工作目标考评表
考评内容
项
目
分值
分管领导
牵头部门
计分办法
基层党建
1.组织工作
XX
党政办
按年初考核细则计分
2.党风廉政
XX
党政办
按年初考核细则计分
3.宣传（含对外宣传）
XX
党政办
按年初考核细则计分
4.统战、民宗
XX
党政办
按年初考核细则计分
5.学习教育
XX
党政办
按年初考核细则计分
6.人大工作
XX
党政办
按年初考核细则计分
7.政协工作
XX
党政办
按年初考核细则计分
8.人武双拥
XX
党政办
按年初考核细则计分
9.关工委
XX
党政办
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
经济发展
10.农业招商
XX
农工局
按年初考核细则计分
11.工业三产招商
XX
经发局
按年初考核细则计分
12.总部经济招商
XX
财资局
按完成任务比例计分
13.新登记法人企业
XX
经发局
完成10户得2分，没有完成的按完成比例得分。
14.服务企业招工
XX
经发局
按完成任务比例计分
15.自然资源管理（含耕地保护、土地复垦）
XX
经发局
按完成任务比例计分
16.城乡规划建设（含农村宅基地管理）
XX
经发局
根据农村宅基地管理和违法建设情况实行倒扣分制计分
17.集体经济
XX
农工局
1.村集体经济经营性收入
万元-50
万元以下的得1
分，50
万元-100
万元以下的得1.5分，100
万元以上的得2
分。2.村集体经营性收入较上年度增长
个百分点的得
分，每少
个百分点扣0.1分。3.村集体净资产较上年度增长
个百分点的得
分，每少
个百分点扣
0.2
分。
18.财务管理
XX
农工局
按年初考核细则计分
19.政策性保险
XX
农工局
上半年前完成的得1分；三季度完成的得0.6分。
20.统筹上缴
XX
农工局
按时完成任务的得2分；未按时完成的得1.5分；未完成的在1.5分基础上按比例得分。
乡村振兴
21.乡村振兴与扶贫衔接
XX
农工局
按年初考核细则计分
22.公共空间治理
XX
农工局
按年初考核细则计分
23.人居环境整治
XX
人居办
按年初考核细则计分
24.秸秆双禁
XX
农工局
完成任务的得2分；被蓝天卫士发现或被市以上通报或新闻媒体曝光，或被群众投诉造成恶劣影响的，有1次扣2分；被县通报的，有1次扣1分；被镇督查通报的，有1次扣0.5分，扣完为止。
25.改善农房
XX
农房办
按年度安置、土地复垦、省定任务、“一户一档”、小区管理完成情况计分。
26.自来水管理
XX
自来水公司
按每个季度按时完成自来水费上缴任务计分，按时完成1个季度得0.25分。
27.植树造林
XX
农工局
按完成任务比例计分
28.农田水利
XX
水利站
按年初考核细则计分
29.防汛防旱
XX
水利站
按年初考核细则计分
30.河湖管理
XX
河长办
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
31.道路管理
XX
农工局
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
社会治理
32.信访稳定
XX
社会治理中心
按年初考核细则计分
33.安全生产
XX
执法局
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
34.政法综治
XX
社会治理中心
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
35.12345工单办理
XX
社会治理中心
按年初考核细则计分
36.民政管理
XX
社会事业局
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
37.文明创建
XX
党政办
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
38.乡村文化
XX
社会事业局
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
39.疫情防控
XX
社会事业局
根据县、镇平时工作通报，实行倒扣分制计分。
点击咨询