乡镇开展创建“五好支部”、争当“五好老干部党员”、“五好老干部”活动（精选5篇）

第一篇：乡镇开展创建“五好支部”、争当“五好老干部党员”、“五好老干部”活动

***乡镇展创建“五好支部”、争当“五好老干部党员”、“五好老干部”活动总结

2012年我镇老干部工作在市老干部局的指导支持下，坚持“以人为本、服务为先”的工作理念，按照****文件精神，在全镇离退休干部党支部、离退休干部中开展创建“五好支部”、争当“五好老干部党员”、“五好老干部”活动，认真落实老干部各项待遇政策，扎实搞好周到细致服务，做到了政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部。为进一步加强和改进新时期离退休干部党支部建设和思想政治建设，充分发挥离退休干部在服务新型城镇化引领“三化”协调发展等方面的重要作用，推动我镇经济社会又好又快发展，在本阶段工作中主要做了以下几方面工作：

一、动员部署。

老干部工作搞的好与坏，老干部作用发挥的好与坏，都与党委、政府的重视程度密切相关。为此，我们****镇党委、政府始终高度重视老干部工作，专门制定了本单位三项“五好”活动方案，健全完善了活动机制，专门召开了专题会议对三项“五好”活动进行了动员部署，明确了一名副书记分管、一名副镇长具体负责，并将老干部工作纳入重要议事日程，同其它工作同研究、同部署，党委书记定期听取工作汇报，及时研究解决工作中存在的问题。在老干部工作队伍建

设上，我们注重把政治素质好、对老干部有感情、有开拓和奉献精神、工作能力强的同志安排到老干部专干工作岗位上。老干部工作人员能坚持以服务的思想从事管理，以服务的形式实现管理，初步形成了一支思想觉悟较高、业务能力强，对老干部有深厚感情的工作队伍。

二、学习提高。

为进一步加强和改进新时期离退休干部党支部建设和思想政治建设，充分发挥离退休干部在服务新型城镇化引领“三化”协调发展等方面的重要作用，特制定了相关学习计划，组织开展了自学、选学和集中学习活动，建立例会学习制度，坚持每月15日组织离退休干部学习当前国际国内形势，传达省、市会议精神及重要文件，引导老干部加强政策、时事学习，加深他们对党的路线方针政策的理解；二是落实完善领导干部联系制度，书记、镇长带头定期面对面与老干部沟通交流，通报镇主要工作及重大决策，引导他们在思想和行动上同党委、政府保持一致，关心支持党委、政府工作，同时，还积极听取并采纳老干部提出的一些好的意见和建议，发挥他们力所能及的作用，重点围绕党的最新路线方针政策进行了学习，主要学习了《国务院关于支持河南省加快建设中原经济区的指导意见》、省九次党代会和市六次党代会精神以及其他省、市相关文件精神，通过学习，大家统一了思想认识，同时引导广大老党员、老干部支持参与新型城

镇化建设的积极性，重点是参与到新型农村社区建设中去，为我镇经济社会发展出谋划策，发挥余热。

三、调查摸底。

****镇现有离退休干部***人，其中：离休 人，退休 人为了进一步做好我镇老干部党建工作，通过摸实情、找问题、寻对策等方式，在开展正常学习、经费保障方面，拿出专项资金，为每位离退休干部订阅了《许昌日报》、《老年春秋》等报刊杂志，使他们能多渠道了解大政方针、时事政治、养生之道等内容，通过多种形式，积极引导离退休干部老有所养、老有所学、老有所为，让他们切实感受到党和政府对他们的关心和尊重，增强了思想政治工作的实效性。我镇在老干部工作上一贯坚持“老干部无小事”的原则，把尽心尽力为老干部办实事、解难事作为工作的切入点，不断改善老干部晚年生活。一是对老干部生活中的困难和问题及时解决，对不符合政策规定或一时难以办到的事情，向老同志解释清楚，做好思想工作，做到来信来访事事有回音，件件有着落；二是经常开展走访慰问活动，每年春节等重大节日，镇主要领导都要逐户走访、看望慰问老干部，把党和政府温暖送到老干部家中；三是为老干部提供精细化服务，我们每年都安排车辆定期组织老干部进行身体健康检查，随时掌握老干部的身体状况，对影响身体健康的各种因素做到早发现、早治疗、早康复。同时，我们还指定专人负责，每季度把老干部

需要报销的药费条逐人收集，统一报销后，将现金送到老干部手中，解决了老干部出行不便问题；四是开展特色文体活动，除积极参加禹州市统一组织的老年人活动外，我们以党小组为单位，按照“就地就近”的原则，适时开展丰富的文化体育活动。

四、明确任务。

我镇紧紧围绕全市老干部工作重点，结合我镇实际情况，进一步理清了工作思路，为迎接党的十八大胜利召开为主线，以“强两基、重民生、转方式、促发展”和“讲责任、讲作为、讲正气，提升素质、提升水平、提升形象”主题活动为载体，积极引导广大老党员、老干部深入到新型城镇化建设中发挥自己的余热，尤其是在新型农村社区建设中发挥自己力所能及的作用，在全镇离退休干部党支部及离退休干部中深入开展三项“五好”工作，明确了工作重点和工作措施，确保了工作落实到位，活动扎实有效开展。

近几个月以来，我镇在老干部工作上，虽然落实了一些工作，但与上级的要求和先进单位相比还有一定差距。比如在老干部活动中心、退休党支部建设等方面做得还不够。今后工作中，我们将以此为动力，认真总结经验，采取得力措施，克服薄弱环节，更好地为老同志服务，努力把新形势下的老干部工作做得更扎实、更富有成效。

第二篇：××市工商行政管理局关于开展创建五好支部和争当三好老干部活动的情况汇报

××市工商行政管理局

关于开展创建“五好支部”和争当“三好老干部”活动的情况汇报

中共××市委组织部、市委老干部局：

按照中共××市委组织部、中共××市委老干部局关于在全市开展创建“五好支部”和争当“三好老干部”活动的统一安排和部署，我局通过建立健全领导机构、落实实施方案、开展专题学习等有效措施有力推进了本系统争创“五好支部”和争当“三好老干部”活动深入开展。整个活动由于领导重视、目标明确、责任落实，我局创建活动达到了预期目标。现将活动开展情况汇报如下：

一、建立领导机构，制定实施方案，确保创建活动顺利开展

根据《中共××市委组织部、中共××市委老干部局关于转发<中共××省委组织部，中共××省委老干部局关于开展创建“五好支部”和争当“三好老干部”活动的通知>的通知》（×组通[20××] ××号）文件要求，市局党组迅速召开了动员大会，传达贯彻通知精神，全面安排部署我市工商系统开展创建活动工作。成立了××市工商局争创“五好支部”和争当“三好老干部”活动领导小组，由党组书记任组长、各党组成员任副组长，各支部书记为成员，并下设办公室，办公室设在局××股，具体负责处理这次活动的日常性工作。结合我局实际情况，制定活动实施方案，对这次创建活动的目标和任务提出了明确要求。进一步阐明了开展创建活动的重要性，确保争创“五好支部”和争当“三好老干部”活动顺利推进。1

二、积极开展创“五好”活动，抓好离退休干部党支部建设

通过创建“五好”支部，优化支部组织设置，改进支部活动方式，推进支部工作创新、增强队伍生机活力，使离退休干部党支部达到“支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好”的目标，充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。通过召开支部会议、座谈会等形式与离退休老同志交心、谈心，准确掌握老同志思想状况，有针对性的做好思想政治工作，及时化解不利因素。建立了政治学习制度，认真组织政治理论学习，及时向离退休老同志传达党、政府和××市局的重要精神，组织他们学习各种文件，向老干部通报工作开展情况，注意倾听他们的意见和建议。为老同志订阅报刊杂志，便于老同志及时了解党的方针政策，掌握国内外发生的重大事情，使老同志实现了思想常新、理想永存，使老干部的政治生活得到了充分保障。积极开展一些健康有益的活动，丰富了老同志的业余物质文化生活，提高了老同志的生活质量。

三、积极开展争当“三好”老干部活动，引导离退休老干部发挥积极作用

以“学习活动好、教育后代好、家庭关系好”为目标，在离退休老干部中开展争做“三好”离退休干部活动，引导广大离退休老干部加强自我教育、维护自身形象，在发扬党的优良传统作风、推动经济社会发展、促进社会和谐稳定、关心下一代成长等工作中发挥积极作用。组织开展了争当 “三好老干部”宣传动员会议，动员所有离退休老干部积极参与到此项活动中来，掀起老干部争先创优的新高潮。离退休老干部一致表示，要当好义务宣传员，做到退休不褪色，退休不赋闲，充分发挥自身优势，做好参谋和助手作用，大力弘扬工商文化传统，在培养和教育下一代上，极力发挥示范和教育作用。坚持参加身体锻炼，保持积极向上的精神风貌，发挥老干部余热尽可能为社会做一些公益活动。

××市工商行政管理局

二〇××年×月×日

第三篇：老干部五好活动情况汇报

淄川区粮食局

离退休老干部党支部关于“五好”活动开展

情况的汇报

近年来，区粮食局老干部党支部根据省、市、区委组织部、老干部局关于创建“五好支部”的意见和要求，在局党委的组织领导下，紧密结合实际，着力加强党支部建设，扎实开展创先争优活动和创建“五好”党支部，充分发挥党员干部的先锋模范作用，认真做好老干部工作，取得了明显成效。

一、着力加强党支部建设

区粮食局局党委非常重视老干工作，对该项工作给予了极大的关心和支持，先后成立了离退休老干支部和老干工作机构，配备老干支部书记1名，安排了1名专职老干工作人员，进一步强化老干部领导工作。为确保老干工作管理有序，开展工作有章可循，及时对老干工作人员进行充实完善，形成系统而完善的管理体制和机制。为了不断提升党员干部的思想政治素质，使他们做到政治坚定、思想常新、理想永存，他们把思想建设摆在首位，坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，深入践行科学发展观，坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级党委织的决定，用新的理论知识武装头脑，做到思想上紧跟时代步伐，行动上与党中央保持一致。建立和健全党支部各项制度，并根据形势发展和离退休干部的具体实际，不断修订改进与完善。同时，密切联系群众，支部班子成员团结协作，相互配合，带头学习，严格要求，班子成员与离退休干部之间互相关心帮助，关系融洽，经常听取他们的意见和建议，了解他们的思想状 1

况，关心他们的生活起居与身体健康，帮助解决实际困难。常年坚持组织干部职工看望生病住院的离退休党员干部，帮助解决利索能及的困难。

二、充分发挥党员干部的先锋模范作用

我局离退休党员干部虽然先后都从工作岗位上退了下来，但都始终保持党的先进性。他们严格自律，带头自觉学习政治理论、科学文化、法律法规知识，除了每月坚持定期参加支部组织的学习活动外，坚持每天收听收看中央的广播电视新闻，及时了解党的方针政策和国内外形势，多数离退休干部还自费订阅了报刊。同时积极参加区委、区老干部局、区老年体协和单位党委组织的政治学习培训、形势报告会和文体比赛等各项活动。在社会生活与人际交往中，他们带头弘扬正气，树立社会主义荣辱观，崇尚社会主义新风尚，自觉抵制社会不良风气。带头遵纪守法，不参与、不支持聚众上访，不参与封建迷信和赌博活动，多年从未发生过违法乱纪现象。他们讲党性，重品行，作表率，始终以共产党员的标准严格要求自己，充分发挥党员的先锋模范作用。

三、热情为老干部办实事、做好事

该党支部根据离退休干部的实际，把热忱为老同志服务作为工作的立足点和出发点，认真做好各项工作。他们重点抓了四方面工作：一是抓好老同志学习、活动制度的落实，确保他们学习、活动的正常开展。坚持每周组织一次活动、每月一次集中学习。同时积极支持老同志参加区老年体协开展的书画、门球等各种有益身心健康的文体活动。二是坚持定期走访慰问制度。每逢“七一”、中秋、重阳和春节，局领导和老干部党支部都要前往看望与慰问老干部，对年老体

弱、生活行动不便、家庭特殊困难的离退休干部送上慰问金或慰问品。对因病住院的离退干部，党支部坚持每次都派人前去探望，代表全体老干部表示慰问。支部还建立了离退休干部花名册，记录了联系电话，定期与暂住外地或走亲访友的老同志保持电话联系，并为其交办或处理在本市的有关事项。三是引导、支持老干部在“三个文明”建设中发挥余热，热心为群众、为社会服务。

四、积极争取领导的重视与支持

党支部定期向局党委报告工作，遇有问题和困难及时向领导汇报。区粮食局十分重视支持老干部工作，把老干部工作当作一件大事始终摆在重要位置，列入重要议事日程。指定一名党委成员具体负责，主要领导亲自过问。一是在政治上关心。单位为老干党支部订阅了《支部生活》、《时事政治博览》、《党建》、《党员干部之友》，《领导科学报》、《光明日报》、《淄博日报》、《工人日报》等众多刊物，坚持每年召开2次老干部座谈会，由主要领导通报工作，征求意见，有关重要文件及时送给老干支部传达学习，重阳期间组织老干部外出参观考察活动。二是在生活上关怀。单位领导除了在每年重大节日和老同志生病住院期间坚持走访看望，送上慰问品和慰问金以外，每逢老干部生日，局里都派人参加，使老干部们倍感组织的温暖。三是在财力、物力上支持。单位修建了一间近30平米的老干部活动室，购置了桌、椅、橱柜、和娱乐活动器材，使离退休干部有了较好的学习、健身、娱乐活动场所。通过各种健康有益的活动，也使老年人增强了体质，陶冶了情操，促进了交流，使他们的晚年生活过得更加充实安康。

通过近年来“五好支部”的创建活动，区粮食局老干党支部的各项工作都取得了较好的成效。进一步增强了党员干部的整体素质和党支部的凝聚力、影响力和战斗力。随着形势的发展和离退休干部的增多，下一步，将对照创建“五好支部”的要求，认真解决工作中出现的新情况、新问题，继续把创建活动扎实深入开展下去，与时俱进，进一步提高党支部建设的整体水平。

第四篇：“创建五好支部、争当六星党员”活动实施方案

沁中企支字[2012]8号

沁源县中小企业服务中心党支部 关于开展“支部创五好”“党员争六星”活动

实施方案

为了深入贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神，胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神和省市县党代会精神，紧紧围绕“强组织、增活力、创先争优迎十八大”这一主题，根据中共沁源县委组织部《关于积极开展基层组织建设年“创五好支部、当太岳先锋”活动的实施方案》沁组发（2012）7号文件精神，以深化创先争优活动和开展保持党的纯洁性学习教育活动为动力，进一步提升基层党建工作的科学化水平，特制定实施方案如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以迎接党的十八大胜利召开和学习贯彻十八大精神为主线，以服务转型跨越发展为核心。大力加强机关支部和党员队伍建设，教育引导党员干部牢记党的根本宗旨，强化党性观念和党性意识，在实现我县“引深六化建设、加速五大赶超”宏伟目标中发挥模范带头作用，努力实现“推动发展有新成效、服务群众有新举措，凝聚人心有新进展、促进和谐有新局面”为建设宜居和谐新沁源提供坚强的组织保证。通过开展“支部创五好、党员争六星”主题活动，进一步提高我支部党建工作科学化水平，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

二、创建目标

通过认真扎实的创建活动，力争支部建设“集成升级”党员先锋模范作用“优化发挥”并通过此次创 建活动，进一步实支部党建工作，从整体上提高支部的战斗力、凝聚力；整体上提高党员队伍的政治觉悟、思想素质和工作能力，从而在机关单位树立一面党员先进性旗帜。达到“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的“五好”支部标准；党员队伍要达到争当学习带头星、工作实干星、服务满意星、廉洁自律星、爱岗敬业星、诚实守信星“六星”党员的总体要求。

三、目标内容

通过“五好”党支部建设，争当“六星”党员活动，不断提高领导班子的思想政治素质和能力，使之真正成为想干事、会干事、能干事、干成事的领导集体，不断增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力，充分发挥党组织的政治核心、战斗堡垒和全体党员的先锋模范作用，为推动全县中小微企业转型发展、跨越发展、科学发展提供坚强的精神动力和智力支撑。

（一）五好支部标准

1、领导班子好。班子成员讲学习、讲政治、讲正气，识大体，顾大局，肯奉献；单位内政令畅通，能不折不扣的贯彻上级党委指示要求，自觉与党中央保持高度一致；班子健全、结构合理、团结协作、互相理解支持，工作齐心协力；学习风气、民主风氛浓厚，坚持民主集中制；落实党风廉政建设责任制，支部成员廉洁奉公、在群众中有较高的威信；有开拓创新的勇气信心和民主求实的科学精神，决策正确，解决自身问题的能力和领导单位工作上台阶能力强。

2、党员队伍好。支部全体党员诚实守信、敬业守纪、团结协作、工作高效；思想作风端正，实事求是、坚持原则，言行一致、表里如一；全局观念、责任意识、团队意识、协作意识强；精神振奋、勇于创新，模范带头作用突出，党员队伍的影响力强。

3、长效机制好。制度健全、落实到位，流程清晰，操作规范；各类会议、活动记录详细规范；党内生活正规，组织关系接转及时，按时交纳党费；“三课一会”制度经常，支部议事规则健全。

4、工作业绩好。各项工作任务完成圆满出色，党建工作有新起色，业务工作有新突破、全面建设有新气象。

5、作风形象好。能够坚持群众路线，密切联系群众，坚持求真务实的工作作风，敢于较真碰硬，工作认真、踏实、有效；支持工会、群团组织工作；全心全意为职工谋利益并解决实际问题。

（二）、“六星”党员标准

1、学习带头星。能够认真学习《党章》，学习党的基本理论、基本路线和方针政策，工作积极进取，好学上进；主动学习社会主义市场经济管理、行政法律法规和业务知识；积极参与党员学习例会和各种培训，个人抄摘读书笔记在3完字以上，学习体会和调研文章均在3篇以上；积极向上，进步明显。

2、工作实干星。能够积极主动履行岗位职责，有胜任本职工作的业务能力、文化水平和专业知识，积极完成单位安排的工作任务，在工作和生活中起到模范带头作用，得到上级和机关同事的认可；勇于承担 急难险重的工作任务，率先垂范、勤政实干，工作成绩显著。

3、爱岗敬业星。爱岗敬业，具有强力的事业心和责任感；认真负责、格进职守、勤奋工作，顾全大局、自觉遵守机关的各项规章制度，按时上下班，不迟到早退。党支部民主评议党员个人在合格以上。

4、廉洁自律星。能够严格遵守廉洁自律的有关规定，婚丧大事不大操大办，发扬艰苦奋斗的作风，反对奢侈浪费；廉洁奉公，正确行使人民赋予的权力，不利用工作便利谋求不正当利益，自觉接受党组织和党外人士的批评与监督，做到自重，自省，自警，自励。

5、服务满意星。能够认真落实服务承诺，能够在创先争优活动中争先进位，不断提升工作效率和工作服务质量，积极维护群众的合法权益，工作作风和工作实绩，让群众满意。

6、诚实守信星。能够严守纪律，维护大局，求真务实。言行一致。表里如一，做老实人，办老实事，在机关内部做到大事讲原则，小事讲风格，讲道德，讲修养，讲诚信，讲文明，真诚待人，信誉为尚。形成和谐的人际关系。

四、实施步骤

创建“五好党支部，争当六星党员”活动要有计划，有组织，分步骤推进确保争创活动扎实有序开展。

1.制定方案，宣传发动。首先召开党支部会议，认真研究制定我支部开展“支部创五好，党员争六星”活动的工作方案，成立以党支部书记梁国强为组长，具体工作人员负责的争创活动领导小组。其次召开动员大会，传达相关文件精神，要求机关全体党员充分认识：“支部创五好，党员争六星”活动的重要意义，并决定在开展“五好”党支部创建的同时，在机关内部开展模范科室和争当“六星”党员活动，使全体党员和机关干部职工人人知晓，人人参与，形成“围绕工作抓争创，抓好争创促工作”这条主线开展争创活动，实行党员对支部承诺，支部对党员承诺的“双向 7 承诺”的工作机制，支部要和党小组和科室签订目标责任书，将争创目标层层分解，责任到人。

2.明确措施，重点推进。

一要加强学习，提高党员干部的思想觉悟，文化素养和业务能力。支部要围绕业务中心工作。重点推进党员干部理论知识，业务知识，法律法规的学习活动，加强技能培训，不断提高党员干部服务群众、服务全县中小微企业健康发展的业务水平和工作能力，使每一名党员干部成为本岗位的工作能手和精英。

二要抓好自身建设，增强党组织内在活力。要继续坚持纯洁性教育长效工作机制，搞好“双向承诺“双向测评，严格落实”一课三会制度。支部要本着“围绕业务抓党建、抓好党建促业务”的工作思路。重点推进党员之间、科室之间开展“争创”活动竞赛，形成一种你追我赶、团结向上、奋力拼搏、高效作为的政治环境和工作氛围，不断增强支部的凝聚力、战斗力和感召力。同时认真做好民主评议工作，进一 8 步推进党员干部职工的管理制度化、规范化、科学化建设。

三要完善规章制度建设，促进各项工作规范化制度化。党员干部要坚持过组织生活、服从支部教育管理和监督。从根本上保证党的意识不被淡化、党性不被弱化、组织功能不被软化。支部要重点完善奖励机制。通过构建良好的激励机制，在支部内形成“无功就是过、平庸就是错”的评价思维，在机关内部形成“能者上、平者让”的用人机制，形成“工作能上能下、待遇可高可低”的奖励格局，杜绝“干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样”。真正让实干的得实惠，让玩虚的没市场。要把考核机制成为“七一”表彰、年终工作考核的重要依据，作为评模评优的硬性标准。

3.奖惩兑现、总结表彰

我支部开展“支部创五好、党员争六星”活动要与当前开展的纯洁性学习教育活动紧密结合，要与扎实抓好基层组织建设年活动紧密结合起来，要与企业 安全生产、评职评审、产业扶持、企业管理、运行规范、科技创新、财务审计等工作紧密结合起来，要与党员干部转变作风，深入基层、深入企业、服务群众、服务企业的工作业绩紧密结合。要与推动机关制度纪律创先争优、整体工作上台阶紧密结合。纳入2012年工作目标责任制的重点内容进行考核，“七一”前支部要表彰一批在“支部创五好、党员争六星”活动中涌现出的先进党小组和优秀党员，激励先进、推动后进。经过考核被确认为“六星”级的党员，报请县委授予“优秀共产党员称号。经过考核被确认为“五星”党员、报请经贸系统党委进行表彰。或支部进行表彰。三星、四星级党员不罚不奖，二星级以下的列为转化对象，制定帮扶措施。并督促其进行整改尽快提挡升级。年终要按照考核标准进行奖罚兑现。对在各项工作中能率先垂范、工作业绩突出的和”争创“活动贡献突出的予以表彰奖励。对于工作平庸的、不求上进的或者对”支部创五好、党员争六星“活动有抵触情绪的，无所作为的、组织要对其诫勉谈话并给予 通过批评，年终考评被确定为基本称职或不称职，取消其评模评先资格以此确保”支部创五好、党员争六星“活动扎实开展、取得实效。

通过开展“支部创五好，党员争六星“活动，着力全体引导党员以先进典型为榜样、争当优秀共产党员，努力在机关上下形成学先进、崇尚先进、争当先进的良好风气，营造埋头苦干、真抓实干、大干快上的工作氛围,以负重爬坡的精神攻坚克难、以夺冠争先的精神干事创业，提振精神、同心通德、为我县引深六化建设、加速五大赶超建功立业、做出贡献。以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

二O一二年六月十日

主题词：组织建设 专题活动 实施方案 抄报：县委组织部 经贸系统党委

中小企业服务中心支部办公室 2012年6月10日印发

第五篇：创建“五好”乡镇党委、争当“五好”党员活动总结

镇委员会

创建“五好”乡镇党委、争当“五好”党员活动总结

（====年=月==日）

为了深入学习《保持共产党员先进性教育活动读本》，努力实践“三个代表”重要思想，切实加强党的思想、组织和作风建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，从今年=月份开始，我镇在开展了创建“五好”乡镇党委、争当“五好”党员

活动，经过全镇上下努力，统力合作，取得了令人满意的效果，达到了预期目的，现将活动开展情况总结如下：

一、领导重视，建立组织

为了切实加强对“双五好”工作的领导，确保活动落到实处，一是建立领导组织，成立由以党委书记邓固峰任组长，其他党员领导干部为成员的争创活动领导小组。领导小组下设办公室，办公室具体负责全镇争创活动的开展，全面搞好日常工作的协调和落实。二是成立督导组织，组长由纪检书记王英朝担任，成员由办公室有关同志组成，督导组定期对全镇争创活动进行督促检查，及时发现问题，进行反馈。各支部也都建立了相应的组织，为该项工作的正常开展打下了坚实的基础。

二、努力开展创建“五好”党委活动。

一是营造浓厚学习氛围，争创学习型机关。引导职工树立终身学习的观念、自主学习的观念、向实践学习的观念，加强“三个代表”重要思想的学习，提高了围绕中心服务大局的自觉性，掌握了干好本职工作必备的技能。二是提高服务意识，创建服务型机关。教育职工把服务理念融入于各项工作中，转变工作方式和工作作风，主动为全镇各行业的发展服务，推动服务工作又上新的水平。三是脚踏实地，创建务实型机关。坚持高标准、高起点，实行目标管理责任制，强化实绩考核，实行末位陶汰制，为完成各项工作任务提供了强大的动力。四是坚持民主集中制，创建廉洁型机关。领导班子成员都能坚持民主集中制，正确行使职权，严格执行廉洁自律的各项规定，自觉接受监督，重点开展了比纪律、比学习、比风格、比水平、比贡献活动，增强了干部职工的廉洁从政意识，形成了积极进取，互相激励，民主和谐的工作氛围。五是坚持与时俱进，创建学习型机关。要求每个单位、每个部门都要确定学习的工作思路、内容和目标，部门负责人在总结工作时要汇报学习情况，同时提倡创新工作，每个单位在=—=项工作上要取得突出的进展。通过创建“五好”党委、争做“五好”党员活动，进一步转变了机关工作作风，提高了干部队伍的素质，增强了服务意识，提高了机关创造力、凝聚力、战斗力和创新工作能力，为开创我镇各项工作新局面提供了有力的组织保证。

三、狠抓争当“五好”党员活动。

一是严格制定标准，分别确定了“学习好、思想好、纪律好、作风好、工作好”五好的内容，为争当活动提供了努力方向。二是制定改进方案。对照标准，结合实际，每个党员都分析了存在的不足，制定切实可行的改进方案，形成了人人争当五好，人人崇尚五好的良好氛围。三是把争当“五好”党员活动融入先进性教育活动之中。在先进性教育活动中，我们要求把学习贯穿始终，每个党员都撰写读书笔记==篇以上。通过学习，广大党员的思想认识提高了，作风转变了，纪律性增强了，工作效率提高了。

四、效果明显。

通过开展争创“五好”党委、争做“五好”党员活动，各项工作取得了明显效果，达到了两不误、两促进，实现了“五个明显”：一是思想政治素质明显提高。二是工本稿件属于作作风明显转变。三是基层党组织建设明显推进。四是服务群众的意识和本领明显增强。五是各项工作有了明显进展。充分发展了“五力”作用：一是在政治上充分发挥了战斗力。二是在思想上增强了凝聚力。三是在工作上发挥了创造力。四是在经济上发展了生产力。五是在廉政上增强了免疫力。