第一篇：从先秦的历史看华为的发展轨迹
华为是中国民营企业中的领军模范，也是促进中国市场化经济改革的希望之星，其成长的历程和模式都很值得中国所有企业学习和借鉴。独特的狼性管理的文化所造就的华为人团结和进攻的精神使得其在短短20几年的时间里，从一个靠做外包业务的小加工厂发展到今天年销售额数百亿美元、员工逾十万人、业务覆盖面几乎电信业的所有解决方案，即使相比于国外IBM、思科等老牌企业早年的发展，也不得不说是个商业史上的奇迹。
纵观华为的过往，可以隐然发现，虽然华为如此年轻，其产生的文化却极为早熟且足以让所有对手胆寒，使其在所进入的任何行业中披荆斩棘、无往不利。我时常会想，这种遇神杀神见佛诛佛的气魄和能量究竟从何而来，在这看强大的外表下所包含的内造机制，是否构造出华为一个真实强大的内在，抑或只是色厉内荏的气场？它能为华为这一发动机提供多少能量？华为在如此短的时间内迅速崛起仅仅是伴随着信息产业壮大以及人民币长年的低汇率么？
其实，如果拿先秦的历史规律来看华为的发展可以发现，很多的问题，当我们还在拘泥于管理学中细节时，老祖宗那早就有最朴素的理论为我们指明了思考的方向。越过千年时空，将先秦的历史拿来与华为公司的成长历程进行对比分析的话，历史规律是惊人的相似，它在换了外装和阵地后穿越时空跳入现代生活。对比下二者的共性：
1、前者结束了奴隶文明、建立了人类社会第一个君主专制帝国，后者冲破了恶劣市场经济环境，成为中国现代民营企业的头号标兵；二者具有同样的史无前例开拓性，在各自的时代中里没有同行经验可借鉴。
2、二者都具有一个极具英雄主义色彩的创业型统治者，始皇帝凭借皇权机制专一统治，而任正非任总凭借的是其个人领导力。
3、在发展阶段具有相似的的军事化体制管理，秦帝国不必说了，类似于二战时日本和德国的纳粹军国主义循环生产体制，只不过秦的对手要弱小的多；而做为学毛标兵的任总，其生活时代和成长经历使其深得毛主席的哲学、军事、政治思想，并且极好的将它运用到了企业运营中来。如这种崇尚武力，将企业的人力、物力、财力全方面服务于对外扩张和积极备战的思想政治制度，就是我们通常说的军国主义。
4、在达到前期的战略目标后，二者同样面临这一个重大的转折点：先秦，在统一天下后对体制的变革、如何治理国家成为首要任务；华为，随着成为世界头号电信设备商的目标趋近，如何维护市场的统治地位、寻求新的利益刺激点、改变以往的文化体制显得迫在眉睫。然而，秦帝国却由于种种原因始终没能实现军国主义化的顺利转型，最终覆灭于体制的反噬。以史为鉴，希望华为在成长的道路上能走得更好。我警惕自己犯下经验照搬主义错误，尝试以时间轴的线索从政治、经济和文化三个方面去分析两个帝国（一个政治帝国、一个企业帝国）各自的建立方式和异同之处。
一、乱世：
两千多年前的战国时代，七国争雄，战乱时代的的礼乐崩坏使得人们对于的传统的奴隶制文明的不再惟其是从，各国对新的文化思想以及政治体制的渴求诞生了最古老的学术思潮纷争，诸子百家们无不费劲解数试图将自己的治国思想货与帝王家，以求登入庙堂。这也是一个生产力与思想璀璨迸发的时代。
两千年后的改革开放带来了科技的春风，信息产业的崛起带来了各大企业争夺通信市场的博弈，在经过春秋时代（21世纪前）的兼并混战后，曾经强大的“巨大”基本被淘汰，阿尔卡特与朗讯合并，诺基亚与西门子合并，21世纪后，世界通信市场剩下数雄：爱立信——楚（老牌帝国，瘦死的骆驼比马大，实力不可小窥）、华为——秦（最具进攻性的，且在此前的竞争中最具有良性机制）、阿朗——燕赵（有着极佳的战争人才资源、脱离贝尔实验室算是自毁长城之举，而且要受外患的折磨，要打折扣，陆思博会成为阿朗的廉颇李牧么？）、诺西——韩魏（最初较强、随后越打越没脾气，市场额不断缩小）、中兴——齐（老总是个文人，企业文化就讲究儒家、连糟粕也照单全收，巨阴的家伙）。长年的战争竞争已经开始
使秦帝国的优势逐渐显现出来，日益不可阻挡。
二、变法
商鞅以其极富煽动力的口才和魄力将自己的政治理论成功的兜售给秦孝公，从此由推销员成功转变为职业经理人。在一个弱肉强食的时代，唯有将一个国家的方方面面均打造成为战争服务的机制，才能使得国家资源得到最大潜能的挖掘和利用。在此基础上，商鞅所实行变法，即将整个国家打造成一部战无不胜的战争机器，凭借诱人的的军功激励制度产生巨大的生产力和战斗力，并且以农养战，这样，携带良性的体制的秦帝国自然非六国可比。随后，在商鞅时代后形成的国民思维进行洗礼，并在随后的各位秦王的统治中不断得以复制强化。华为基本法的诞生是华为企业史上的一个里程碑，它的诞生，使得华为在前期发展中养成的“习惯”开始系统化和规章化，并成为规范每一个华为人的行为准则。很多狼性的精神，如“以奋斗者为本”都是从那个时代承传下来，正是靠这种极限的激励方式鼓舞了一代代华为人拼死搏杀，造就今天的神话，但也具有很大的体制惯性，留下未来的隐患。后来基本法又淡出华为人的话题，也许是因为高层也看到了它如核武器般的可怕杀伤力。
三、解构
1.政治组织：郡县制vs矩阵模式
首先提的是二者政治组织方式而非经济，这似乎与传统政治经济学中的基础理论——经济是政治的基础相悖，但是当考察在特定的历史时间段下，该理论未必可行，因为在君主集权体制下的战国时代的经济基本靠小农经济来给养，而这种生产方式天生的脆弱性和对环境的依赖性决定其不可能作为确立政治体制的因素，相反，一个好的政治组织和治理方式，却能很好的把由原始社会过渡而来尚未被激活的农业生产力挖掘出来，并以此形成良性反馈。因此，在秦帝国的前期（类比于华为创业的初期），统治者对于治国创业所需要确立的政治机制的选择对其帝国后续的历程与文化演变有着经济因素不可比拟的决定性。战国时代，在打破最原始的封土建国的方式后，各国开始采用以郡、县为两级治理机构的层次组织方式，这样形成一个自上而下的点线状金字塔管理模型，与华为在早期的组织方式较为类似，但随后，由于其集权的嫌疑，随后引入IBM咨询顾问所IPD开发流程产品线，并且与原有的部门进行重叠，创立了矩阵管理体系，通过各部门的交织管理对事物进行这一体系比金字塔模式更加稳定，并且不易出现上下直接对接的专权行为，同时，对各部门间合作作战有了更高的要求。但是，当外界环境出现变化时，矩阵模式的“牵一发而动全身”特点使得其变革极为复杂和艰难。而且，交织管理所带来的责权不清，部门主管与产品线间职责混乱的现象也难所避免。这种现象在基础研发体系尤为明显（其它部门不清楚），一点细微的工作却要经过大量的会议来确定责权，导致闻名业界的胶片文化产生。从这个意义上说，在设想中层以上管理者有更强的责权认识和职业素养的基础上，矩阵式管理能够非常有效，但是在基层，唯有淡化原有的旧部门墙，断绝胶片文化的上行下效，才能给基层的研发流程带来活力。
2.经济生产方式：“农战”模式
既然是军国主义化的机制，那么就可以用战争经济学的方法来分析二者的异
同，我们先看秦国是用怎样的方式来产生源源不断的战争动力，并以此所向披靡横扫六国的。战争论告诉我们，人(员工)、武器（技术）、食物（资金）、战场（市场）是任何一场战争的四个基本元素，这四个因素或多或少的都有经济的因素在支撑，从这种逻辑来看，说战争是
另一种经济生产也不过分，并且在实行以战养战的各种策略的前提下，只有整个体制都围绕战争这一终极目的，农战的经济策略将整个帝国的战争潜力完全挖掘出来，使得秦帝国战无不胜，攻无不克，然而，这样的机制不可避免的会最大限度的透支未来潜力，当无战可打或者资源耗尽时，这样的机制会把帝国瞬间毁灭毫不留情，如同二战的纳粹德国和日本，在竭尽全力耗费完本国的资源后终于落败。其次如先秦，则是在征服了诸多对手后，由于体制的自我落空而随着时代大潮迅速走向毁灭。
再看华为，一直所倡导的以奋斗者为本的激励体制很大程度上要得益于无限制的消耗未来活力，继而以新的生力军来补充机器的能量。与商鞅的农战模式几出一辙。大队培训的期间，看到那一个个不顾生命投入工作的奋斗者们，我感到很困惑和心寒，在未来人本主义越来越受到重视的时代，再强调这样的案例是不是有些不合时宜了？艰苦奋斗精神是不是该赋予新的时代意义了？微软、IBM、google从来没有强调这样的文化，却能始终走在科技的前沿，未被超越，其经验值得借鉴。
如《华为真相》所言“由于战争式的市场手段屡试不爽，战争意识渗入人心，沉淀下来，就成为华为企业文化的基因”。
3.文化：法家文化vs狼性文化
商鞅的变法将秦帝国打造成一部体制完善的战争机器，随后的另一个天才思想家——韩非，则是对这一体制的经验集大成者和文化建设者，说到文化，不可避免的谈到焚书坑儒，这是个让人心痛的话题，我一直不愿意接受这样为了适应体制需求而大面积破坏思想萌芽的行为，但不得不承认，其对维护先秦的短暂统治稳定起了不小的作用，诸子百家门从战国乱世走向一统，倘若没有统一的思想作为后盾，治理的工作已无从谈起，并且作为意识形态层面的法家思想，将会成为空中楼阁，从这一方面，对于秦始皇的焚书坑儒行为无可厚非，当然，始皇帝怎么也不会想到，在他死后，他耗尽精血建立起来的秦帝国，瞬间就坍塌了，以法家文化为导向的军国主义制度，这一秦国横扫六国的法宝，在秦国统一之后，却仍然在被统治者津津乐道而泛滥使用。
华为狼性文化的产生背景也正是在严峻的外界市场竞争环境下诞生的，在前期，通过员工得潜力最大化发挥，将整个企业命运也推动起来。如这种文化中，所有的成员都疲忙于分工，断然产生不了新思想的源泉，华为所提倡“猛将必发于卒伍,宰相必取于州郡”只是经验主义的一种错觉，从这样的环境走上管理层的华为员工，难免会有战略思维的困局。以先秦为例，诸子百家中无一人是秦国出生，秦国的前进，很大程度上要靠从东方六国中进口人才资源，这一情景也和华为的现状极为相似，每年社招的人数比例居高不下，高流动率的人才机制也正说明了文化的强迫性，在这样的背景下。然而，当东方六国的文明环境由于统一的被破坏后，秦国还能从哪里去寻求进一步改革的思想呢？没有了，只能通过强制性地扼杀思想维持统治，却也逃不脱历史前进的大潮。事实上，人类史上从来不缺少野蛮战胜文明的例子，内者如蒙古与宋、外者如斯巴达与雅典，这不得不说是人类文明的悲哀和耻辱。
四、隐患
1、外部经济政治环境的日趋恶劣带来的融资泡沫将会是华为寻求涅槃的最大挑战。华为很有钱，作为500强中唯一不上市的公司，钱从哪来？员工内部的持有股（这种融资方式曾经一度被对手起诉，被认为是搞内部银行）。当企业在高速发展时，员工靠着股票的激励以及
与企业共同的利益而奋斗，获得丰厚的回报。也正如战国时期的秦国，通过丰富的军功封地机制，带来的大量勇猛的生力军。但是一旦统一后，所有的一切都将成为泡影。仍然还是那句话，过度透支未来的文化不具有可持续性，没有哪个行业能够长达几十年的快速发展，即使是最具活力的IT产业，通信市场的饱和加之人民币走向国际化的步伐日益渐进，二个最重要的机遇逐渐不存在，华为还能像以前一样获得丰厚的利润吗？虽然这几年的收益仍在迅猛增长，但利润增长率却在逐渐下降，部分有危机感的老员工已经开始将手中的股票挤兑了。一旦缺乏增长实力，巨大的融资的泡沫将会现形。到那个时候，恐怕由不得华为不上市，上市之后这一切就得另当别论了。
2、在任总退任之前，华为如何能形成合理的接班机制是每个HWer值得思考的问题，以避免出现类似始皇帝在暴卒后秦帝国的政治动荡局面，无数历史案例证明，权力的交替过程是决定一个帝国未来走向的关键，权力过渡越平稳，其交替成本就越低，引起的组织动荡就越小，倘若因为某种统治者个人因素而迟迟不愿建立合理的交替机制，必将使权力交接时充满了诸多的不确定性，其日后带来的权力交替成本将高的无以复加。试看今日华为所处的现代商业社会，各种利益集团的权力寻租以及竞争对手虎视眈眈，外患程度远超当年独霸天下的秦帝国，而内部抗干扰能力较之却远远不足，在此条件下，说华为处于内忧外患的地步绝非危言耸听。尽管关于任总儿子接班的系列传闻都已一一消释，但接班人的具体机制的建立、以及接班人如何带领长期以来沉浸于任总个人英雄主义色彩之中的华为人继续前进，值得深思。
3、走出IBM的影子，主动尝试建立以人为本的企业文化。中国自古以来就没有良好的商业基础，更谈不上扎根于自身文化的企业管理理念，所有的管理体制，都是照搬西方人士的方法，却用来在思维和文化截然不同的中国人身上，有些中学西用的味道。但是常常却是只得其表不得其本，与IBM、埃森哲等咨询公司建立起的各种流程开发代表不了华为的核心竞争力。作为一家优秀的民营企业，华为有着国企所不能比的活力和改良动机，走出对过往的眷恋和固步自封的文化，时刻保持对环境变化的警觉，建立符合自身发展的有活力的企业文化。华为自成立以来最大的老师是IBM，任总曾说：华为唯一的老师就是IBM。企业前期，向行业巨头学习治理经验必不可少，因为这关乎着企业在行业中立足之本以及凝聚力的迅速集成。任何经验都带有特定的时代痕迹。事实上，毛的思想中，最重要的一点便是解放思想、与时俱进。在学毛的过程中，停留在企业文化和员工思想的内在统一性，不去建设性的更新企业思想，恰如始皇帝的焚书坑儒，在一时有利于维护统治并集中团体力量的阴影下，也扼杀了所有新的变革思想以及延续帝国寿命的可能性，对文化的自我眷恋使其被时代的新浪潮所抛弃。
4、商鞅的农战经济模式在战乱的农业社会有不可复制的可行性。一场战争中，数量上的优势无论在战略或者战术层面都是战争取胜的关键因素，当然，前提条件是建立在具有良性循环的经济激励方式下才可能，否则，数量上的庞大，不但不会成为优势，反而可能成为累赘，秦帝国在统一天下后，原本以战养战的军功制度不再适用，其自我癌变并反噬的作用开始显露，随着统一后土地不再增加而人口大量激增，这时候，对外发动战争成为解决二者矛盾的唯一办法，当走到战无可战的地步时，大量的剩余劳动力很自然的会成为体制的潜在威胁，这一点上，华为靠的是高流动率的员工机制，每年大量的新生涌入来补充流失的员工，这样维持现状潜在的危机便是人力资源成本的高居不下，倘若遇到外界恶劣经济环境的刺激，危机的爆发可能性将大大增加。而先秦帝国，则因不具有如此解决方式最终在底层的不驯化中走向灭亡。
5、在尚无更好的新战略构思的情况下，适度保留市场的竞争面以保存自身在未来新兴领域的潜能和冲击力极为重要。如果说，在此前20年的发展中，华为有着清晰的战略目标，那就是成为世界顶级的电信设备供应商，如秦帝国的目标是统一天下，但随着这个目标逐渐实现，最为关键的实行以人为本二次变革却始终没能赶上市场扩大的步伐，以次循环，若要维持运作，只能靠近乎饮鸩止渴的方式去寻找新的开发点，寻求新的发展点是保持自身战争活力的必要条件，华为的高层早就看到了这一点，并且已经开始进入热门的新能源及云计算等非传统电信领域，讨论这些新兴领域是否存在泡沫可以另起文章，但是，自古不能谋大局者必不能谋一役，在浮躁的环境下保持冷静分析极为重要，警惕由于外界环境日益恶劣以及长久官僚化的一言堂会议机制所造就的管理层群体性战略思维单一，倘若在战略上一旦失误，无论具备多么精良的战术，多么优秀的军队（奋斗者），都必将是全局失败的命运，甚至可以说，当执行错误战略时，战术层面做的越优秀，走的更远，失败的会越彻底，可能回旋的余地越小，如楚汉之争，项羽六战六胜，却一战彻败。靠随波逐流的大打广告和赞助、大举进入热门领域，日益激烈的投资无法掩盖在核心科技研发竞争力上的趋于瓶颈。
经济转型的时代下，中国经济的希望还是在于民营企业，作为其中中最优秀的代表，华为真的还太年轻，甚至没有经历过任何大的挫折，这对于任何一个企业的发展都是极为不利的，或许，在经历过一次痛苦的涅槃之后（这一时间可能并不遥远），华为能走得更加成熟，更加长远。华为的成长，早已不仅是一个企业的故事，它也代表了数无数民间企业的希望，它的经验和发展，也将会是中国经济史上的一座里程碑。
PS：本人是今年刚入职不到1个月的小本新兵，很多看法都是基于历史前人的思想和自己的思考，尚属一家之言，愿与各位同仁一起探讨理论。
第二篇：先秦历史
先秦历史
古人类
距今最早约一百七十万年前元谋人
距今约115万年前到70万年前 蓝田人 距今68到70万年前北京人母系氏族
晚期距今3万年前山顶洞人
夏，商，西周约公元前2070年,禹建立夏朝 禹死启继,标志着王位世袭制代替
了禅让制（我国历史上第一个
奴隶制国家）
约公元前1600年,商汤发奴隶制达到鼎盛
兵灭夏朝，建立商朝五谷在商朝时期均已种植
青铜为主要部门，但多供于贵族使用夏，商，西周:是奴隶社会的国有土地制度一切土地属于国王所有,分赐
给诸侯臣下享用,不得转让与买卖,并要想周王交纳一定
贡赋
公元前1046年,周武王建分封制:是西周纷分封诸侯的制度纣 立西周，定都镐京王把一定的土地和人民分别
授予王族功臣和先代贵族,让他们建立诸侯国以拱卫
王室.分封制巩固了统治,扩
大了西周的疆土
771年西周灭亡
根本原因：阶级矛盾尖锐.公元前841年，爆发“国人暴动”
重要原因:王室衰微,国立贫
困
直接原因:公元前771年,犬
戎攻破镐京,西周灭亡
夏、商、西周的社会经济农业
(1)作物品种:“五谷”在商潮时期都已种植
(2)耕作技术
①农具:绝大部分是木、石和骨、蚌所制,仅有极少量青铜农具
②施肥:已懂得施用粪便、草木灰和绿肥等 奴 隶 会
(3)农田水利有较大发展牧畜业:饲养的家畜很多,除食用外还用于拉车和祭祀手工业
(1)青铜铸造:青铜铸造是商周手工业的主要部门
①商朝:青铜铸造集中在王都.产品供国王和贵族时永使用
②西周:青铜产品趋向生活化,日用器具数量增多
(2)玉器加工:商代玉器雕刻精美,数量多.安阳妇好墓有大量出土
(3)陶瓷业:商周遗址出现原始陶瓷,是我国陶瓷发展史上的一次飞跃
(4)漆器制造:我国是世界上用漆历史最悠久的国家
春秋战国时期
春秋战国纷争和民族融合春秋诸侯争霸
(1)背景:周王室势力衰微,诸侯不再朝觐和纳贡
(2)表现
①齐桓公称霸:任用管仲为相改革内政,以“尊王攘夷”号令诸侯,葵丘会盟确立霸王地位 ②晋楚争霸:城濮之战后,晋文公成为中原霸主.公元前6世纪初,楚庄王称霸中原 ③吴越争霸:吴王阖闾和越王勾践是春秋后期在南方称霸的两个霸主战国兼并战争
(1)背景:诸侯国内的卿大夫逐渐取代国君掌握了大权.三家分晋和田氏代齐,形成了战国七
雄争霸的格局
(2)表现
①齐魏交战:公元前4世纪中期,双方经桂陵之战和马陵之战,魏国大为削弱
②秦赵交战:公元前260年的秦赵长平之战,是战国兼并战争中规模最大 杀伤最多的一
次战役民族融合(1)途径:通过经济文化交流和频繁的战争,各民族逐步融合(2)表现:北方的匈奴、东胡,西方的戎,南方的越等民族与中原的华夏族逐步融合(3)影响:为秦朝建立统一的多民族国家奠定了基础
春秋战国的社会经济
1农业
(1)铁农具:春秋时期开始出现,战国时期使用范围扩大
(2)牛耕:耕犁的出现,使耕作效率大大提高;牛耕的运用是我国农业技术史上农用动力的一
次革命
(3)水利事业
①中原地区普遍用桔槔灌溉农田
②春秋时楚相孙叔敖在淮水修建芍陂
③战国时期李冰主持修建都江堰,使成都平原成为“天府之国”
④水工郑国在秦修建郑国渠,使关中平原成为沃野
2手工业
(1)冶铁业有划时代的发展,发明了铸铁柔化处理技术
(2)青铜铸造工艺有更新的创造,出现金银错新技术
(3)漆工业有新成就,战国出现夹纻技术
(4)煮盐业 酿酒业有较大发展,已能用曲造酒
(5)出现了关于手工业的专著《考工记》
3商业和城市
（1）商业发达，在中原市场可以买到各地的特产
（2）城市繁华，主要有齐国临淄 赵国的邯郸 楚国的郢等
春秋战国的社会变革
1春秋税制改革
（1）背景：铁器的使用和牛耕的推广，使大量私田出现。私田主人控制私田产品，并采用
地租剥削方式
（2）内容
①齐国管仲的“相地而衰征”，根据土地多少和田质好坏征税
②鲁国的“初税亩”，开始实行按亩收税
（3）影响：促使土地由国有转为私有战国政治变法
（1）背景：封建土地私有制形成，新兴地主阶级势力壮大，与奴隶主贵族顽固势力之间的矛盾加深
（2）目的：废除奴隶主贵族的特权，发展封建经济，建立地主阶级统治
（3）事件魏国的李悝变法；楚国的吴起变法；秦国的商鞅变法
（4）作用：变法运动进行了一百多年，新的封建制度在各诸侯过确立起来
3商鞅变法
（1）内容
①“令民为什伍”，实行连坐法；重农抑商；奖励耕织
②奖励军功，按功受爵；“燔诗书而明令法”，统一度量衡
③废分封，行县制，“为田开阡陌封疆”，废除井田制
（2）影响
①为秦国统一六国奠定了基础
②法家思想成为秦国占统治地位的政治思想
③严刑峻法和文化高压政策对后来秦朝统治有消极影响
春秋战国时期的文化
1百家思想
（1）儒家
①孔子：思想体系的核心是仁，教育思想是“有教无类”
②孟子：主张施行仁政，提出“民贵君轻”思想
③荀子：主张“制天命而用之”，具有唯物思想
（2）道家
①老子：其学说含有朴素的辩证法思想，政治上主张“无为”
②庄子：认为世界是“我”的主观产物，痛恨“窃钩者诛，窃国者诸侯”的不公平社会
现象
（3）墨家：墨子主张“兼爱”“非攻”和“尚贤”，其思想代表了平民的利益
（4）法家：战国时期法家的集大成者是韩非子，主张按照现实需要进行政治改革，主张“以
法为本”“法不阿贵”，建立君主专制的中央集权的封建国家
2文学艺术
（1）《诗经》：我国第一步诗歌总集，分为风、牙、颂三个部分
（2）“楚辞”：屈原采用楚国方言创作出一种新的诗歌体裁，代表作《离骚》
（3）散文：孟子的文章以辩论见长；庄子的散文名篇有《秋水》、《逍遥游》等
（4）绘画
①绘画成为一种独立的艺术是在春秋战国时期
②我过现存最古老的帛画是在长沙楚国遗址出土的《妇女凤鸟图》和《御龙图》 ③四川出土的嵌错赏功宴乐铜壶表现出精湛的艺术技巧
（5）音乐：湖北随州出土的全套青铜变种说明了当时音乐的发展
3科学技术
（1）天文
①世界公认的首次关于哈雷彗星的确切记录出自《春秋》
②春秋时，我国历法已基本确立十九年七润的原则
③战国时，出现世界最早的天文学著作《甘石星经》
（2）物理：《墨经》里面关于光影关系、小孔成像等的记载，被现代科学家称为“《墨经》
光学八条”
（3）医学：战国时期最著名的医生是扁鹊，被后代医学家奉为“脉学之宗”。主要成就是
切脉，四诊法成为我国中医的传统诊病发
第三篇：先秦历史散文发展历程
先秦历史散文的发展历程
先秦散文，创作的时间跨度从文字产生的遥远古代到秦朝统一中国为止，历时达数千年。这段时间里，散文创作经历了从萌芽，到发展，到第一个高峰的若干个阶段。先秦散文笼统地说可以分为“记事”的历史散文以及“记言”的诸子散文。由于诸子散文属于属于先秦散文中比较后期的产物，纵然达到了文学成就的高峰，然而不足以完整阐述先秦散文的发展。故而，本文将从先秦历史散文行文中的文采这一角度论述先秦散文的发展。造字到西周以前，是文史学家公认的散文萌芽到形成时期。
“仓颉造字，夜有鬼哭”，由此可见，人类能够造字并且用之以记事，其作用是巨大的，以至于鬼神都为之惊诧哭泣称之为夺鬼神之力。然而，文字需要记事，则需要一套约定俗成的规则，否则，文字就将仅仅是一堆堆砌起来毫无意义的奇怪符号。字、词、句、段、篇、章，西周以前，散文需然还是简略，然而已经可以反映当时的文章特点，叙述较为复杂的历史事件。这一时期的代表作品是《尚书》以及《周易》。在文采方面来说，这一时期的散文仅能记录清晰，并没有掌握完整章节遣词造句的艺术能力。
西周到春秋末，是散文发展的第二阶段。
这一时期的散文主要表现为史官文化的产物。跟前代的作品相比，这一时期的散文以及有了长足的进步，不仅仅形成了完整的篇章，而且已经开始富有文采。散文家，更确切来说是史官，已经不满足于单纯的平铺直叙的“记录”，散文向一门艺术不断发展。子曰，“质胜文则野，文胜质则史，文质彬彬，然后君子。”作为这一时期代表作《春秋》、《左传》、《国语》之一《春秋》的编撰人，孔子这番话表明，文采是这一时期的历史散文（同时也是史官文化）的重要特征。《左传》、《国语》辞采之风华，文章之华美，远迈前代并且鉴于后世，《春秋》则讲究春秋笔法，微言大义，它们的成就表明散文在这个“重文”的时代已经获得非凡的发展。
战国到秦朝建立，是散文发展的第三阶段，散文在我国历史上第一次达到一个创作的高峰。一直在西周时期，文化都是贵族阶层垄断的。底层的“士”，甚或平民，不能够接触全面系统的教育，反映在散文上，就是散文的创作阶层一直被认为地限制在少数人身上。战国时代，动荡而纷杂的变革，彻底打破了原有的社会秩序。贵族沦落，而平民、奴隶独立，同时“学在官府”也逐渐被私人讲学所取代。旧秩序被打破的同时，各诸侯国之间为了争霸，纷纷招揽人才。在战国的环境下，士人思想的空间、创造的空间前所未有地拓展了。表现在散文上，则是：
1、时代特征鲜明，内容丰富，关注现实，理性思考，试图解决现实问题；
2、人格独立，作品风格各异。
行文上注入作者的精神与人格，作品感染力浓郁，深度挖掘思想，相对于前代，可谓质的飞跃。
先秦散文，从无到有，从简略到繁复，慢慢地形成了我国散文史上第一座高峰。先人的呕心沥血，值得我们后人永远心怀敬畏。
第四篇：从西冲农信社发展轨迹看农村信用社改革取向
从西冲农信社发展轨迹看农村信用社改革取向
高汉祥
〔内容摘要〕 六盘水市盘县西冲农村信用社，通过勤俭持家、谨慎经营方式，较好地解决了一直是金融业热点难点问题和生存核心问题的资产质量问题，创造了连续二十一年不良贷款占比始终在1%左右、连续二十一年赢利、企业逐步做大做强的佳绩，走出了一条贫困地区金融企业也能很好生存发展之路。它的发展轨迹为农村信用社改革提供了一个好的借鉴，提供了一个新思路。
〔关 键 词〕 信用社发展
〔作者简介〕 中国人民银行六盘水市中心支行货币信贷科副科长
目前，我国农村信用社在全国部分省区全面改革已四年。但农村信用社改革如何取向，依旧处于进一步探索中。像我国工商企业改革走过的路那样，走做大做强集团化大型化发展道路，是我国金融业及农村信用社改革的主要取向。但从1997、98年的亚洲经济危机教训来看，这种政府主导和扶持的做大做强的集团化大型化道路，并非是最佳的选择，有很多值得探讨的地方，其走向垄断及行政化问题也值得警惕。从我国农村信用社改革情况看，因走做大做强集团化大型化道路带来的支农急剧弱化，抢占几大国有商业银行退出的县域经济、专区（州）区域经济市场产生的新风险积聚等问题，更值得注意。
相比之下，一个以农业区域为生存基础，做好“三农”服务的成功农村信用社发展之路，为正在进行的农村信用社的全面改革，提供了一条新的参考路径。
一、西冲农村信用社现状
西冲农村信用社，地处六盘水市盘县农村地区，所在区域是一个典型的以纯农业为主的区域。1998年前，所在区域有一个农行营业所，1998年后农行营业所搬走，所在区域只剩西冲农村信用社一家金融机构。该社是一个一直只有4-6名职工，存贷款规模在千万元规模的小社。2007年末，该社有5名职工，存款余额为5115万元，贷款余额为2879万元，该社不良贷款余额为14.6万元，不良贷款占比为0.507%，继续保持在1%以下，实现利润232万元。拥有400多平方米营业办公及职工居住用房，有价值20万元越野车一台，无待处理抵债资产。信用社实行定时发放收回贷款制度，农民排队办理申请贷款，排队还贷款，只要符合条件，就能贷到款，鲜有贷不到款或不及时还贷款情况。
二、西冲农村信用社发展轨迹
西冲农村信用社成立于1987年，从年成立以来的二十一年里，创造了连续二十一年年年盈利、不良贷款占比始终在1%左右的佳绩。不良贷款除个别年份占比略过1%之外，大都在1%以下，一般都在0.5%左右；盈利年年保持在约10万元的水平。
2002年以前，贷款99%用于支农，贷款发放以每笔2000元左右为主，每笔5000元以下贷款占贷款总额90%以上，最大笔贷款为10000元；存贷款年增长速度大都在10%以下，一般在5%左右；盈利年增长速度也都在10%以下；职工工资增长平稳，没有大增大减情况；营业场所安全设施完善而不豪华，未采用豪华装修及购置车辆等。到2002年末，该社不良贷款余额为4.21万元，不良贷款占比为0.70%，存款余额为780万元，贷款余额为598万元，实现利润19.1万元。
2002年更换新法人代表金旺后，继续沿袭原主任作风，但经营思路也稍有变化。贷款85%以上用于支持农户发展农业，涉农仍达100%，贷款发放仍以每笔2000元左右为主，每笔5000元以下贷款占贷款总额降到80%左右，最大笔贷款余额升为500000元。
2005年实行以县为单位的统一法人后，尽管该社主任还是金旺，但已成为县联社分支机构，随联社思路，经营思路和方式自又有些新变化，贷款85%以上用于支农，贷款发放仍以每笔5000元左右为主，但每笔50000元以下贷款仍占贷款总额60%左右。目前除最大一笔支持当地煤矿贷款余额为1200万元，另一笔支持当地“两基”贷款余额为50万元外，余均在5万元以下。
三、西冲农村信用社经营思想
一是精打细算、勤俭持家
精打细算、勤俭持家一直是2002年以前的社主任董文俊所倡导和实施的，尽管年年盈利：
职工工资一直与所在地政府机构干部工资收入相近，工资增长平稳，没有大增大减情况，不搞那种滥发钱物吃光分光只顾眼前的事；
建起400多平方用于营业办公及职工居住房屋，但营业办公场所讲求安全适用，而不追求设施豪华，一直未采用豪华装修；
鉴于养车费用高昂，且工作地交通不便，养车也不适用，只领导得利，故一直坚持不买车，多次谢绝上级允许买车好意，连摩托车也不买，既节省经费，也符合实际；
依法合规经营，为节省开支，规避风险，不搞吃请送礼活动。
2002年后该风格继续保持。
二是谨慎经营，把风险防范放在第一位，并健全相关制度
2002年前，该社在经营中把风险防范放在第一位，谨慎经营，决不冒险。为搞好风险防范，该社对于不熟悉吃不准的业务，决不涉足，业务活动始终在信用社工作人员对经营管理都十分熟悉的种养殖业领域进行；并建立完善而严格的工作制度。2002年后此风格依然继续保持。
该社风险防范措施：
1、认真搞好贷前调查，切实摸清申请贷款人生产经营情况和信誉情况，确保贷款发放到经营前景好信誉好还款有保证的申请者手中。
2、担保可靠。贷款者须有所在村村支书或有稳定收入者如机关干部、教师提供担保，且担保者必须信誉良好。但有过贷款不能及时收回记录的贷款人和担保人，不能作保。如某村支部书记曾为人担保，贷款到期后却不协助收贷，信用社从此取消其贷款和担保资格，该支部书记从此近5、6年没有再贷到款，所在村也因其失去担保资格而贷款较其它村难，所在村村民纷纷埋怨他。此事，大家都引以为戒，信用意识因此大为提高。如贷款超过万元的，则须有两名担保者担保，而且担保者中至少有一个要有经营实体。
3、结合生产经营特点发放。贷款一般采取“冬放冬收”形式发放（每年11、12月份收放，一般金融机构是“春放秋收”），既保证“春耕生产”用款需要不误农时，与农业生产特点相符合，收贷又在农户收入最多时期易于收取。
4、小额为主。一般每笔贷款都在2000元左右，很少有超过万元的，符合农户经济能力和经营实际，也分散了风险。
5、严格执行规定。一是凡不符合规定者，一律不贷，即便是信用社主任亲戚、所在地政府领导也一律不贷；二是谁放谁收，到期收不回先扣工资抵，主任、员工一视同仁；三是谁担保谁还贷，到期收不回即通过有关方面以扣贷款担保人工资等方式收贷。10年前，镇主要负责人为其侄儿担保的2000元贷款到期未还，信用社即按制度从其工资中扣款抵贷。
6、建立和完善信用制度，并严格执行。凡是贷款不能及时收回的贷款人和担保人，不论是谁，一律取消贷款资格和担保资格，从此不能在该信用社贷款、作担保。
7、实行贷款追踪观察制度。发放贷款后，信贷人员随时掌握贷款人经营情况。如发现贷款人经营不善或者将贷款挪作它用，即采取建议改进经营管理和警告等措施，情况严重或提出建议等后改变不大的，则提前收贷。
8、密切与贷款、担保者较多的单位如镇教育组等的关系，以取得他们对采取扣贷款、担保人工资等措施收贷的支持。
2002年更换法人代表后，微小变化是该社加大了存贷款营销力度，经营领域涉及到了煤炭开采和焦化行业，单笔业务金额有所增大，但仍以小额为主。
三是低调经营，一切从实际出发
低调经营，一切从实际出发，与环境相适应，从而确保信用社的健康发展，是信用社从成立到2002年所坚持的方针。故该社：--领导和职工工资一直与所在地政府机构及其它机构干部工资收入相近；--营业办公场所建筑装饰水平与所在地的其它机构无明显区别；--交通工具及职工处事方式等均与所在地其它机构相近。
整个信用社从业务到开支再到收入及生活处事习惯，均与周围环境相适应。
2002年更换法人代表后，由于农村信用社改革，强调发挥县联社作用，该社按县联社布置实行了与全县其它社相统一的营业场所装修；购买了价值20万元的越野车一台；领导和职工工资与所在地政府机构及其它机构干部工资收入也拉开一定差距。
四、该社资产质量高、实力不断增强、稳步发展的原因
1、有一个认真负责的好企业领导（法人）及一批认真负责的好职工。
该社主任董文俊从1987年至2002年任信用社主任16年间，始终做到严于律己，以身作则，认真负责地搞好工作，凡是要求职工做到的，自己首先做到，身先士卒。工作中既是主任，也是普通一兵。存取款和贷款调查、收贷等具体工作都亲自参与，尤其是象扣款、扣资产收贷等难度大得罪人的事更是冲锋在前。在权力运用方面，从不滥用权力，以贷谋私。管理上更是精打细算，从不乱花钱，办公条件与职工一样。多次表示，决不把问题遗留给后任，自己任期发放的贷款，自己负责收。因而，凡风险较大过去还可能贷的，现在反而一定不贷。其卸任后六年多来的信用社发展情况证明，他的决不把问题遗留给后任的话是经得起考验的。正是在这样的主任的带领下，全社形成一种认真负责的良好风尚，造就了一批认真负责的职工。
2、有一支熟悉信贷金融业务和农业生产经营业务的金融队伍。该社金融人员都几乎来自于农村，从小就参与农业生产，到信用社工作后也大都仍然居住在农村，与农业生产关系密切，对农业生产经营十分熟悉。同时，因工作需要，又都受过不同形式的金融培训，具备较好的金融业务水平。使得金融人员对贷款者生产经营状态有非常准确的判断能力，能对该不该放、该不该提前收回等作出准确的判断，确保信贷质量。
3、有一批有一定独创性的制度。如担保制度，对贷款及担保人建立信用登记的信用登记制度，贷款发放后实行贷款追踪观察制度。
4、严格执行制度，坚决按制度办事。符合规定就贷，不符合规定就不贷。既控制了风险，也培育了信用环境，贷款者不是靠请客送礼等获得贷款的，需要就得到支持，故还款意愿很高，一般都提前几天还款，个别的经提示也及时还款，需用追收的很少。实现支农和信用社稳步发展的双赢局面。
5、有一个好的信贷环境。收贷难是金融业的老大难问题，不但向借款人收回贷款难，而且动用法律手段打官司也难，打赢了官司执行还难。但西冲农村信用社通过艰苦努力，在自己的经营范围内创出一片小天地，有一个尽管小却良好的信用环境，其通过扣工资收贷等得到了相关单位如教育组等的有力支持。
五、启示和建议
1、大、中、小企业各有各的发展思路和生存环境，不因大、中、小不同而生存力就有根本不同，关键是适应环境能力。不同的环境需要不同的企业。因此，金融业改革不应该是整齐划一，农村信用社改革尤其不应该整齐划一，农村信用社改革可以有以省、市为中心的农业合作银行，也可以而且应该有以县为中心的独立法人的农村信用社或联社，以乡为中心的独立法人的农村信用社。
从西冲农村信用社发展情况看，纯农业贫困地区是需要金融支持的。对贫困地区纯农业地区而言小金融企业有大中型金融企业所不具备的优势，它的运行机制灵活成本低廉，它的人员费用、装修费用、差旅费及检查请示相关开支较低，了解熟悉所在环境自身决策效率高、成本低。
2、我国近期金融改革为中小金融企业生存发展创造了条件。我国近期金融改革，其历程是工、农、中等国有商业银行从农村和县域经济区撤退，城市信用社改革也是从农村撤退和县域经济区撤退；农村信用社改革也有从农村撤退情况。其结果必然形成广大的农村金融空白，使一方面形成广大的农村金融发展空间；另一方面也形成农村无金融服务的问题，政府必将在不远的将来通过补贴、减免税、扶持农村金融机构等方式解决农村无金融服务的问题，从而进一步扩大农村金融发展空间。
3、我国各地经济条件、自然条件要求有规模不同的金融企业来适应它。
我国各地经济条件、自然条件千差万别，不同的经济条件、交通条件、自然条件必然要求不同的企业来适应它。对于贫困山区，小型微型信用社必然更适应其发展。
4、搞好一个金融机构，关键不在于它的大小，而在于它的运行机制，在于选好领头人，选好法人。一
个好的法人是确保资产质量高乃至整个单位经营良好的关键。
5、执行制度比制定制度更重要，制度的执行搞不好，再多再好的制度也无用。
6、金融人员不仅要熟悉金融业务，而且要熟悉相应的企业管理等知识。如果不熟悉服务企业生产经营业务，就无法真正判断其经营状况和发展前景，金融业务就不免有盲目性，就不免有质量问题，资产质量就难以提高。
7、良好的信用环境对保障金融机构资产质量十分重要，政府应通过法律等手段建设一个良好的社会信用环境，为金融业及整个经济的发展创造必要的条件。
8、各金融机构应积极参与良好的社会信用环境建设工作。通过各种渠道影响政府，促进良好社会信用环境建设工作的进行。
第五篇：从历史看今朝
从历史看今朝
党校培训的第一课就是《中国共产党的光辉历程》，作为一名入党积极分子，我也希望对中国共产党的历史有更加深入、全面的了解。因为只有全面了解中国共产党的光辉历程，才能不断坚定永远跟党走、为党的事业奋斗终生的信念，才能释放自己生命的价值。此外中国共产党的奋斗历程对我们社会主义现代化建设也具有重大意义，让我们更加深刻的认识到我们所肩负的历史责任。
历史证明中国的农民阶级和名族资产阶级由于他们的历史局限性和阶级局限性，都不能领导民主革命取得胜利。随着帝国主义的入侵和现代化工业的发展，中国发展了无产阶级，而且不断发展壮大，无产阶级的产生和发展为中国共产党的建立奠定了阶级基础。马克思列宁主义在中国的广泛传播，促进了马克思列宁主义同中国工人运动的结合，为中国共产党的建立做了思想上和干部上的准备。五四运动后，马列主义与中国工人运动相结合，中国共产党诞生了。党的成立，适应了近代以来社会进步和革命发展的客观要求，给灾难中的中国人民带来了光明和希望，自从有了中国共产党，中国革命的面貌就焕然一新了。
自中国共产党成立以来，中国共产党领导人取得了新民主主义革命的胜利，建立了中华人民共和国，领导社会主义革命和社会主义建设取得了巨大成就，推动改革开放和社会主义现代化建设。中国共产党所取得的胜利和成就不是一蹴而就的，是经过长期以来的不断探索与实践所取得的，中国共产党人在艰苦的环境中不断的探索新出入，回想中国共产党在过去90多年里带领中国人民所取得的成绩着实令人感慨并为之感动。
没用共产党就没有新中国，就没有中国特色社会主义，就没有中国人民的美好生活。我们现在所过的安定、幸福的生活是多少共产党人的不懈奋斗所换来的，中国共产党人的敢闯敢试精神推动了中华民族的伟大复兴之路的进程。90年风云变幻，90年潮起潮落，中国共产党历久弥新，青春常在，是什么赋予它如此神奇的力量？放眼未来，沧海人流，征途漫漫，中国共产党又靠什么领导中华民族实现伟大复兴？把马克思主义与中国实际结合起来，紧紧把握时代潮流，解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，永葆党的先进性和青春活力。这就是中国共产党成功的真谛。通过对党的光辉历程的学习，让我深深的感受到了中国共产党的伟大，与我们大学生身上肩负的历史重任。青年大学生与党有着密切的联系，为中国共产党的成立提供了思想、组织等的准备，一代又一代的青年学生为党的事业注入了新鲜活力，并促进了党的发展。青年大学生是中华民族未来的希望，因此大学生要深深地记住自己身上的历史任务，不断的努力学习先进的科学文化知识，提高自己的道德修养水平，坚定信念，始终以马克思主义、毛泽东思想、邓小平里面和三个代表为指导思想，勇于艰苦创业，开拓中华民族的历史新篇章。尽管我们党在改革开放以来领导全国各族人民取得了巨大的成就，但是作为当代青年的我们一定要时刻保持清醒的头脑，不能颓废。青年有希望，国家才会更加强大。
中华民族的伟大复兴任重而道远，总书记所提出的中国梦也是
我们每个人的梦想，需要我们的不断探索和努力。从中国共产党的光辉历程我们不仅应当看到中国共产党所取得的伟大成就也可以看进会主义建设道路还很漫长，共产党肩负的责任还很重大，我们坚信：21世纪属于中国，属于优秀的中国共产党。走进新世纪，面对多极化的世界格局，我们党在瞬息万变中追求着不变，同时也在不变中追求着千变万化。中国共产党始终代表中国先进生产力的发展要求，始终代表中国先进文化的前进方向，始终代表中国最广大人民的根本利益。实践证明，不论国际风云如何变幻，不管遇到什么样的困难和挑战，中国共产党人都将无所畏惧，勇往直前，永远是时代的中流砥柱。
通过对党的光辉历程与大学生身上肩负的历史责任，使我受益匪浅，我们大学生一定要拥护中国共产党，相信党，热爱党，我们的命运与党密切相连。历史只有一个方向，它永远指向未来，现实是新的起点，也是一道新的门槛。经历了传统的计划经济运作，经济了企业的浮沉起落，再度审视国民经济现状，中国究竟是两脚踩在贫困的土地，还是早已一脚踏在最新趋势的油门上？国人究竟是在不断摸索、探寻，还是已经与国外同行业处在同一起跑线上？改革开放给中国带来的究竟是部分企业的发展，还是给国内所有企业都带来了全新的经济观念？顺应世界经济潮流，打破传统经济模式，转向市场经济，进一步深化改革，这是严峻的历史课题。经济基础决定上层建筑，我们必须以经济建设为中心，不断推进改革开放的步伐，使中华民族伟大复兴的梦想在日实现，达到国家富强，民族复兴，人民幸福。
作为一个中国人，我从来就认为中国的经济是发展是一切实现的基础，我也希望通过现在努力学习为将来投入工作做好准备，为中国经济发展贡献自己的一份力量。这是一种实现理想的热烈情感，是一种奋发向上的精神状态，是生命潜能的充分迸发，是脚踏实地的不懈追求。我愿将青春和热血奉献给太阳底下最美好的事业，怀着这种追求，捧着这颗恒心，带着这股力量，我将不断向着新的目标破浪前进。将自己的热情、激情投入于中国特色社会主义现代化建设，为把我国建设成富强、民主、文明的社会主义主义国家而不懈奋斗，并不断朝着这个目标努力。
中国现在正处于一个经济社会发展的大好时期，也为我们施展个人才华提供了一个大好的舞台。走好自己的路，创造属于自己的人生舞台，朝着自己的人生目标不断奋斗，这即为我们当前能为建设有中国特色的社会主义贡献的仅有之力。我们新一代大学生要抓住机会，将个人特长运用到社会主义现代化建设中，推进我国政治、经济、文化、军事方面的全面协调发展，用我们所学到的技能在社会各个需要我们的地方发挥我们的才能。只有全社会团结起来才能将我国建设的更好。
成功必备的要素，除了智慧，勤奋以外，还应有很强的耐挫能力和不畏困难的精神；在平常的学习工作中，进行社会主义建设中，也应发挥当年我们党在曲折的发展过程中不畏艰辛的精神。只有这样才能在曲折中不断提升自己突破困难的能力和耐力，不会被眼前的困难所吓倒，坚定共产主义的理想信念，促进共产主义理想早日实现。
12级经济学刘敏2012150103第24期三班第十组
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