第一篇:工勘情况汇报
关于骨干和汇聚节点的工勘情况的汇报
4月18日-4.19日二天,承建方同监理方一同对项目中所选择的核心和汇聚节点进行现场工勘,共计行现场调研19所。
国贸、信息中心、因为条件具备未去。
日坛中学(因为校方在建楼所以在实施时需先将该点光纤先布入到世贸机房,待学校建成后再做切割)、崔各小学(学校在建楼,9.1日入住,施工未去)。
经过工勘,存在以下共性问题:
1、需进行电力改造
按原投标方案设计,核心和汇聚节点机房需要独立的供电,目前少数学校具备条件,大部分学校需进行电路的改造且通过改造后电力能达到要求。只有电气工程学院附中学校的总容量需要增加,该学校已向教委提出增容伸请,并已得到教委的批准。
2、防水问题
按规范要求,机房不能有上下水,但学校都存在暖气,有个别学校机房内有洗手池(如94中)通过与校方协商,学校承诺可以将洗手池和暖气片折除,但暖气管道无法折除。
3、防静电地板问题
有个别的学校没有铺静电地板如电气工程学院附中、和平街一中、京通小学等,需重新铺设。另外其它学校有静电地板,但地板下没有防静电铜皮,需对该项进行改进。
工勘总结:教育网络中心和世贸机房基本情况比较了解,这次没有工勘;日坛中学和崔各庄小学正在重建学校,也没有工勘。通过对其余19所学校的工勘,结论如下:
1.19所学校经过辅助工程改造后,能满足作为“校校通”工程核心节点和汇聚节点机房
条件。
2.日坛中学正在重建,设计中其所带的接入学校暂时直接接入世贸机房核心节点中,待学
校建完后再将汇聚设备及所带学校移回日坛中学。
3.崔各庄小学正在重建,学校现有平房校舍没有空余房间可以作为“校校通”工程汇聚节
点机房,需要建设方进行协调,临时解决一间平房作为汇聚节点房间机房使用,待学校今年9月份校园建设工程完成后再将汇聚设备移到新建校舍中。
4.工大附中(垂杨柳校区)近期要迁到工大附中富力城部,根据工勘结果,建议将工大附
中(垂杨柳校区)汇聚节点改为工大附中富力城部。
5.除工大附中富力城部,其余核心节点和汇聚节点学校的抗静电地板的都要做抗静电铜皮
并与接地端子相连。
6.要求机房内的水暖气片,学校自行拆除,同时做好防水改造措施。
第二篇:复勘申请
复勘申请
水城县文化广电新闻出版局:
兹有水城县创客网络信息服务部已筹建完毕,需向水城县文体广电旅游局办理网络文化经营许可证,特请贵局领导复勘。
特此申请
申请人: 2016年4月25日
第三篇:2012-1-勘察院材料
创先争优促发展以人为本构和谐
—市勘察院党委先进事迹
深入开展创先争优活动以来,院党委按照局党委的部署,以基层党组织建设为重点,认真探索新形势下党建工作的特点和规律,促进党建工作与业务工作的相互融合,推动党建工作标准化、主题活动特色化、党员作用主体化、服务管理人文化,以更加开阔的视野、创新的理念,务实的精神,不断加强和改进党建工作,有力促进了基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。
一、加强党建与业务工作的同步化,构筑科学的组织体系。我院现有正式职工近480余名,党员208余名,分别从事着水工环、地热与浅层地温能、辅助生产、多种经营和管理服务等多个不同领域的工作。为提高基层党建工作水平,坚持基层党组织的全覆盖,在创先争优活动中,院党委把业务工作的薄弱环节作为党建工作的重点,先后成立了国外项目党支部和离退休党支部,梳理健全了党小组划分设置,形成了健全有序、充满活力的组织体系。做到了工作战线延伸到哪里,党的组织就建在哪里,党的活动就开展到哪里,党员的作用就发挥到哪里。今年上半年,全院又通过换届选举,加强了支委班子建设。通过坚持不懈地抓基层、打基础,我们的党员无论在市区还是城郊,无论在国内还是在国外,都能结合工作实际开展组织生活,为党建工作提供了坚实的组织保证。
二、推动党建工作的标准化,形成规范的工作制度。建立有效的工作制度,使党建工作有标准、有规范、有制度,对于提高党建工作水平尤为关键。对于我院来说,党员人数多、基层党组织多,如果没有相对统一的党建标准和规范,党建工作的好与差就难以衡量,创先争优工作的要求和目标也就难以落实到位。为此,院党委在健全完善《“三重一大”实施细则》、《党委会议制度和议事规则》、《党风廉政建设责任制实施细则》等制度的同时,经过调查研究,提出了《党总支部考核评价办法》,从工作实践来看,对党总支和支部建设起到了积极的推动作用。此外,院党委把加强党风廉政建设与开展创先争优活动相结合,在廉政风险防范管理工作中,党总支、支部认真组织党员和干部查找、评估四类风险点,初步建立起科学有效的廉政风险点监控网络,为党风廉政建设的开展提供了依据。党组织和党员群众普遍反映,实行党建标准化,使全院党建工作有了统一的标准和规范,真正做到了围绕发展抓党建、抓好党建促发展。
三、突出主题活动的特色化,创新有效的活动载体。院党委根据党组织和党员队伍的实际,不断创新活动的内容方式,创建主题鲜明、特色突出的活动载体,找准开展活动、发挥作用的着力点,在扩大党员参与面、提高实效性上下功夫,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。在创先争优活动中,院党委开展了“三优”评选表彰活动,通过树立典型、示范引导,促进党组织履职尽责创先进,引导党员立足岗位争优秀;开展了“要有共同的理想、坚定的信念,为勘察
院的发展不辱使命!”的主题党课活动,引导广大党员树立共同的理想目标,坚定发展的信念,在思想上同心,目标上同向,行动上同步,为科学发展再建新功;组织了预备党员宣誓和老党员重温誓词活动,增强了广大党员的党员意识和责任意识;组织开展党史学习、文艺表演、才艺展示、参观展览等系列活动,使广大党员职工对党增加了了解,增进了感情。去年六月份,院合唱团代表局组织参加了市直机关“永远跟党走”大型歌会活动,在用歌声表达对党的浓浓深情的同时,也使参演者接受了一次生动活泼的党课教育。今年五月份,院合唱团代表局参加了市直机关“文化节”,通过我们的院歌—《探索者之歌》,表达了我们地勘人的找矿立功决心,展示了我们地勘人的昂扬向上的精神风貌。各总支、支部也都以“弘扬光荣传统,岗位创先争优”为主题,开展了形式多样、富有意义的党日活动。工会、共青团在院党委的领导下,发挥群众组织优势,开展了“职工之家创建”、“号手队创建”等活动,积极引导职工投身地勘事业发展,使我院真正成为了职工的健康之家、安全之家、快乐之家、民主之家、学习之家和建设之家,得到了市总的高度赞扬,并被授予“市模范职工之家称号”。
四、发挥党员作用的主体化,形成灵活的党员管理方式。在创先争优活动中,院党委把充分发挥党员主体作用作为加强党建工作的重要环节,提出了争创“五个好”党组织和“五个模范”共产党员的创先争优标准。各总支、支部通过开展“党性教育”、“作风建设”、“岗位奉献”、“服务群众”、“亮牌示范”和“组
织创新”等活动,引导广大党员做到在日常工作中能看出来、在关键时刻能站出来、在危急关头能豁出来,充分发挥主体作用,涌现出何运晏、夏孟等一大批市直机关和局、院优秀共产党员,以及地质机械厂、岩土工程公司等一大批先进基层党组织。同时,院党委还以落实党员的知情权、参与权、选举权、监督权为重点,积极推进党务公开工作,细化落实党风廉政建设责任制,聘请了党风廉政建设监督员。通过这些措施,充分保障了党员主体地位和各项权利,激发了广大党员的积极性、主动性和创造性。
五、注重管理服务的人文化,建立长效的帮扶关爱机制。在充分发挥党员先锋模范作用的同时,院党委坚持以人为本的理念,积极做好党员的服务管理工作。在创先争优活动中,针对以往工作中要求多、关爱帮扶不够的实际情况,从建立健全党内激励、关怀、帮扶机制入手,建立工作制度,采取有效措施,使广大党员特别是基层生产第一线的党员、老党员、生活困难党员真正感受到入党后不仅有义务、有责任、有奉献,而且有权利、有温暖、有荣誉。在激励党员方面,院党委去年筹措资金四万余元,对先进党组织和优秀共产党员进行了表彰奖励,对他们的成绩给予了充分肯定。在关怀党员方面,院党委和总支、支部将“党员谈心活动”纳入日常工作,针对党员工作生活中出现的思想问题,经常地、有针对性地开展心理疏导工作,主动为他们减压、减负。在困难帮扶方面,除发挥“帮困基金”、“金秋助学”等活动的重要作用外,今年还针对刘文铁儿子得病这一家庭困难,专门组织开
展了捐款救助活动。为有效调动了广大党员群众的积极性,我院在生产一线广泛开展工地文化、工地卫生、工地生活的“三个工地建设”,使施工生产一线职工的生产生活条件得到明显改善。此外,院党委还积极参与并引导党员职工参与社会公益事业。我院连续开展十年的内蒙古扶贫打井项目今年进入收尾阶段,并获“市民族团结进步奖”。今年上半年,我院又派出专业技术骨干和富有经验的施工人员,为延庆千家店打出了优质矿泉水,让此前需要长途跋涉挑水吃的村民,足不出户就喝上了“幸福水”。每年,院党委还组织“共产党员爱心”、“缴纳特殊党费”等活动,引导党员职工关爱社会,参与和谐社会建设。
第四篇:质量安全检查汇报材料(第三方监测 城勘院)
迎住建部检查工作汇报
(第三方监测)
北京城建勘测设计研究院有限责任公司
兰州市轨道交通项目部
2013年4月 迎住建部检查工作汇报
迎住建部检查工作汇报
根据住房和城乡建设部办公厅《住房城乡建设部办公厅关于组织开展保障性安居工程和城市轨道交通工程质量安全监督执法检查工作的通知》、甘肃省住房和城乡建设厅《甘肃省住房和城乡建设厅关于组织开展保障性安居工程和城市轨道交通工程质量安全监督执法检查工作的通知》、兰州市轨道交通有限公司《关于做好迎接国家和城乡建设部城市轨道交通工程质量安全监督执法检查的通知》以及北京城建勘测设计研究院有限责任公司《城勘院技发〔2013〕9号》的相关要求,为进一步落实住房和城乡建设部、甘肃省住房和城乡建设厅和兰州市轨道交通有限公司对第三方监测工作的管理规定及要求,切实保证我院兰州市轨道交通1号线一期工程试验段第三方监测项目的工作质量,为各轨道交通土建工程安全风险管理提供可靠监测数据,确保轨道交通工程施工安全风险管控的落实,自2013年2月22日至2013年3月10日,我院启动了兰州市轨道交通1号线一期工程试验段第三方监测质量安全检查活动,院、项目部分级实施质量安全专项检查工作。
1.工程概况
1.1本项目部第三方监测工作涵盖的工点
州市轨道交通1号线一期工程试验段线路全长约1.2km,都为地下线,该段共计2站1区间,车站均为明挖车站(世纪大道站、迎门滩站),区间为盾构区间(世纪大道站~迎门滩站区间)。目前本项目部进场实施第三方监测的工点为世纪大道站,处于安全可控状态。1.2第三方监测工作内容
1)现场监测:分为周边环境、工程结构自身两部分,与施工监测做到同点监测,测点从施工图监测设计文件中选取,经轨道公司相关处室审批后实施。
2)现场巡视:分为周边环境、工程结构自身两部分,巡视频率与监测频率相同。
2.项目安全质量管理情况
2.1组织机构建设
1)单位资质
北京城建勘测设计研究院有限责任公司兰州市轨道交通项目部
迎住建部检查工作汇报
我院为1992年注册的独立法人企业(注册号***),主要经营范围:工程地质、岩土工程、工程测量;可承担工程造价1000万元以下的各类地基与基础工程施工;工程技术咨询。企业法人营业执照按规定每年定期检验。
我院具有建设部颁发的工程勘察综合类甲级证书(证书编号:勘甲010113-KJ)、国家测绘局颁发的甲级测绘资格证书(证书编号:甲测资字11002053),具备承担地铁工程建设第三方监测工程的资质。
2)人员、仪器投入
项目部配备项目负责人、技术负责人各一名,执业资格均满足业主要求且具备地铁工程监测工作经验,其它技术人员分为数据分析、现场巡视,从数量、配置及工作经验、执业资格等方面均能满足工程需要。仪器设备均定期检定,投入数量和仪器精度能满足工程需要。2.2第三方监测实施
1)技术依据
(1)各工点施工图设计文件;(2)《安全风险评估指南》(建设部);
(3)《地铁及地下工程建设风险管理指南》(中国建筑工业出版社,2007年);(4)《建筑基坑工程监测技术规范》GB 50497-2009;(5)《建筑变形测量规范》JGJ8-2007;(6)《地铁设计规程》GB50307-2003;
(7)《地下铁道工程施工及验收规范》GB 50299-1999(2003版);(8)《地下铁道、轻轨交通工程测量规范》GB 50308-2008;(9)《工程测量规范》GB 50026-2007;
(10)兰州市轨道交通有限公司及其他产权单位发布的企业标准、管理文件及其他相关的国家、地方规范、法规。
2)监测方案
本项目部依据设计图纸、兰州市轨道交通有限公司及其他产权单位发布的企业标准、管理文件及其他相关的国家、地方规范、法规等结合工程现场情况编制试验段第三方监测方案,方案严格按照我院的规定实行三级审核制度,即方案编写人编写完成、经审核人审核后再由批准人批准签字后做为评审稿上报轨道公司。轨道公司组织专家论证后,我院按照专家意见对方案进行修改作为最终实施北京城建勘测设计研究院有限责任公司兰州市轨道交通项目部
迎住建部检查工作汇报
方案并报轨道公司备案,最终第三方监测方案内容详实全面,签字盖章齐全,符合相关要求,完全能够满足指导第三方监测工作的目的。
3)监测实施
① 基准点
每个工点设一套监测基准点,为统一全线监测系统并与施工系统一致,监测基准点与全线控制网联测,为保证监测基准的稳定性,定期对监测基准点过行复核。每个工点作为一个监测单元,每个相对独立测区的基准点及工作基点同观测点一起布设成闭合环网、附合网或附合线路等形式,基准点及工作基点个数均不少于3个,保证了必要的检核条件。
② 初始值
各监测项目初始值均在施工影响前与施工单位共同取得,即在工程降水抽水或土方开挖前取得。
③ 监测方案执行
各工点监测、巡视频率均能严格执行方案,各监测、巡视项目均能依照方案全面开展。
4)监测成果
目前,兰州市轨道交通1号线一期工程试验段第三方监测日常报告的形式主要有日报和周报,预警发生后发送预警通知单或预警建议,全线尚未完全完工,目前无总结报告。日报以工点为单位,区分不同监测项目上传信息平台,周报以工点为单位编制。
5)信息反馈及处置
在施监测工点当日监测数据、巡视报表上传信息平台及时,出现预警信息后除在平台预警外,以预警通知单的形式发送施工、监理、建设单位,并积极参与预警响应及消警工作,预警通知单及预警后响应情况相关记录按工点存档齐全。
3.自查整改情况
项目部自检及院复查过程中发现,项目部在多方面工作做的较为到位,但也存在着一些问题,具体如下:
1)部分工点监测点存在破坏、压占或未能现象。
北京城建勘测设计研究院有限责任公司兰州市轨道交通项目部
迎住建部检查工作汇报
对于破坏和压占的测点,项目部及时与施工单位沟通,与监理单位一同督促施工单位恢复和清理测点,对于恢复和清理不及时的工点,我项目部以工作联系单的形式发送施工单位,并抄送监理与建设单位;对于由于施工影响、场地条件限制个别测点未能按照方案布置的情况,我项目部督促施工单位申请设计变更或请监理单位组织主题会议(建设、设计、施工、第三方监测单位参会),讨论现有的监测点是否能满足工程需要及其它替代的措施,并签字确认。
针对材料堆放、施工作业车辆、施工场地布置等易于对测点造成破坏和压占的问题,我项目部在对后续开工工点技术交底会上明确要求施工单位在施工部署上,充分考虑监测工作的实施,减少监测实施缺失的周期。
2)大部分工点地表沉降、管线沉降测点现场标识不清晰,现场监测组以图纸参考进行,致使个别测点在现场测量时应用电子测量仪器输入点号时有误,给内业数据处理及成果输出工作带来了一定的麻烦。
针对各工点测点标识均不明确,不能非常明显的标识出测点位置及各种监测项目对应的监测点,不便于测点保护的问题。项目部已同轨道公司工程处联系,要求各施工单位进一步规范测点标识,加强测点保护工作。
4.结论
通过本次自查,我院单位资质完全能够满足第三方监测的技术要求,我院为兰州市轨道交通1号线一期工程试验段第三方监测项目部投入的从业人员及仪器设备满足工程需要,项目部管理制度健全,岗位职责明确,项目部编写的监测方案内容全面详实,经过专家论证,签字盖章齐全,按监测方案实施的现场监测及巡视内容全面、及时、准确,监测成果报告内容全面、分析深入、预警准确、反馈及时,为相关各方判断现场安全状态起到重要作用。
自检中发现工作实施过程中也存在个别工点测点破坏或压占现象以及测点标识不清等不足,我项目部及时将自查结果反馈相关单位,并会同各方做了进一步规范,经过整改后,基本上满足了住建部关于城市轨道交通工程质量安全管理的相关要求,为后续安全风险管理工作的实施打下了坚实基础。
北京城建勘测设计研究院有限责任公司兰州市轨道交通项目部
第五篇:20101102组工例会汇报材料
组 工 例 会 汇 报 材 料
新安江街道党工委
一、“网组片”工作推进情况
去年11月以来,街道根据市里统一部署,积极推进“网格化管理、组团式服务、片组户联系”工作,目前已基本实现社区、村“联系全覆盖、服务全方位”的目标:
1、完善服务网络。目前全街道共划分了81个片,建立120个联络小组,每个片均配备一名街道机关干部、社区(村)两委干部、小组长、党员代表。同时,在发放民情卡片的基础上,我们在街道社区楼道中开展“党员亮身份活动”,统一制作“楼道长—居民组长—社区干部”公示牌,公开社区(村)提供的劳动保障、帮扶救助、计生指导、综治调解等服务项目,公布联片社区干部的照片、手机号码等等,并实行24小时开机服务。
2、优化服务内容。我们根据社区(村)和各服务片的不同情况,有针对性的开展组团式服务。如街道在高温期间开展“结对帮扶”活动,中层以上的党员干部为40余户困难家庭送去慰问金8000余元;沧滩社区开展“党员五个服务日”活动,即党员政治生日(每年一次)、党员奉献日(每季一次)、党员健康服务日(每月一次)、居家养老服务日(每周一次)、党员志愿服务日(每日一次);新蓬村两委在协助街道工业园区建设上,两委成员积极主动上门做好拆迁户思想工作,仅1-7月就完成300亩 全年园区土地征迁任务。
3、加强监督检查。街道将基层党组织片组户民情联系服务工作纳入党建工作考核内容,印制和下发了200多本《民情日记本》,街道、社区、村干部人手一册,及时记录联系片区群众所反映的问题及相应的处理意见,并将反映的问题处理情况作为片组户考核内容。如今年以来,街道辖区多次发生山体滑坡等地质灾害,存在着很多地质隐患点,片组户活动极大发挥干部联系群众作用,群众也主动向联片干部及时汇报情况,因防止得当,未发生一起因地质灾害引起的伤亡事件。
二、“星级党建示范点”建设情况
街道今年拟申报创建三星级党建示范点2个(罗桐社区、沧滩社区),二星级党建示范点2个(健安社区、府西社区),一星级党建示范点4个(梅坪村、明珠社区、溪头社区、叶家社区),为扎实做好创建工作,我们主要做了一下工作:
1、明确职责,建立机制。凡是申报创建示范点的党组织都要成立创建工作小组,落实好具体工作人员,对已经成功创建的二星级、一星级的党组织,要求在原来基础上,继续深化,争取向下个星级目标迈进;对申报一星级和未达到创佳标准的党组织,要求对照申报标准,学习已成功创建单位的经验,使街道各级党组织的党建工作水平向新的台阶迈进;
2、围绕目标,突出特色。以“可看、可听、可信、可学”中的“可看”为基本要求和重要指标,深化街道社区党员服务中 心建设,按照“园林休闲风格、差异个性特色、全省一流社区”的标准,今年新建了明珠、溪头、罗桐三个社区服务中心建设,目前明珠、溪头社区服务中心主体工程已完成,进入装修阶段,罗桐社区服务中心方案论证完成,施工图在编制中。抓好硬件建设的同时,要求各党组织结合自身实际,将党建工作融入到日常服务群众中。为此,街道开展党建特色项目评选活动,并涌现了一批优秀的党建工作项目,比如府东社区“一个中心五个站”活动,以“党员服务中心”为平台,搭建“法律咨询服务站、党员志愿者服务站、党员爱心服务站、居家养老服务站、群众文化服务站”五个载体。罗桐社区“社团党建工作法”,建立了“党委引领支部、支部活跃社团、社团凝聚居民、居民服务社区”的工作模式,做到社团建设有机制,社团服务有实招,社团沟通有纽带,社团举措有创新。通过党建特色项目评选,努力把党建示范点建设得各具特色,成为全市乃至全省基层党建工作品牌。
3、突出氛围,强化宣传。充分利用《今日建德》、建德新闻网和社区自办的刊物等媒体,加大示范点创建工作宣传力度,鼓励申报的社区积极向《建德组工》、建德党建网等党建媒体投稿,通过工作交流会、现场会、组织学习考场等方式,加大经验交流和推广,积极营造创建工作良好氛围。
三、“双品牌”示范点建设情况
街道非公企业党组织共有10家,其中党委1个,支部8个,联合支部1个,共有党员177名。我们紧紧围绕企业科学发展来 开展“双品牌”(发展强、党建强)创建活动,并结合创先争优活动,促进党的路线、方针、政策在非公企业贯彻落实,激发非公有制企业创业创新、转型升级的热情和动力。如在杭州建铜集团党委组织党员开展了“争创安全监督岗、技术攻关岗、节能减排岗、环保模范岗”活动,要求企业党员在安全生产、技术攻关等四个方面做出作出“承诺”,切实发挥党员模范作用。
四、创先争优活动开展情况
我们街道参加创先争优活动的党员共有3522名,基层党组织196个,其中党委13个、总支6个、支部177个。街道党工委对创先争优秀活动十分重视,按照规定的步骤要求,精心谋划、周密部署,创新工作方法、加强督促指导,初步形成了党组织和党员广泛参与、有序推进、积极作为的争创局面。
(一)基本情况
1、抓动员部署。街道成立了以党工委书记杨福泉为组长的活动领导小组,制定并下发了《实施方案》;13名街道班子成员分别建立联系点;6月初及时召开了街道创先争优活动动员大会。各下属党组织也通过召开动员会议、悬挂标语横幅、发送党建短信、在宣传橱窗开辟专栏等形式进行广泛动员,营造了浓厚的活动氛围。目前,街道各党组织已先后悬挂宣传横幅30多条、出宣传专刊2期,向建德新闻网、建德电视台、今日建德等报送活动信息40余篇。
2、抓目标引领。结合街道工作实际,围绕经济社会发展、重点项目推进、基层组织夯实、民生事业发展等4个方面提出争创目标,确立了“创先强队伍,争优比奉献”为活动载体,根据不同层面党组织和党员的实际情况,提出“创建五个先锋,争当五类标兵”,即:团结干事先锋、转型发展先锋、学习创新先锋、破解难题先锋、满意服务先锋;十佳党员发展标兵、十佳党员征地拆迁标兵、十佳爱心服务标兵、十佳志愿者标兵,十佳风正标兵。
3、抓公开承诺。根据街道机关、社区、行政村、企业党员的不同实际,结合党员亮身份、争创先锋岗、党员志愿者服务、无职党员设岗定职等工作,组织引导党员立足本职,开展了形式多样的承诺。按照分级建帐、分级销帐的要求,各党组织认真审核下级党组织和党员承诺,并通过上墙、入册、进楼道等形式公布承诺,接受上级党组织和居民群众的监督。街道根据建德市部署所采用的“承诺销帐制”做法,以及各社区所采取的多种承诺形式,体现了基层首创,务实、管用,使承诺真正成为激发党组织和党员创先争优动力的有效手段。
4、抓作用发挥。街道各党组织紧扣一个“干”字、立足于行动来开展创先争优活动。今年建德市政府工作报告分解到街道牵头的任务有9项,协助配合的有200多项,干部人均要分到3项以上任务,街道领导靠前指挥,干部自加压力,工作落实到人,有效确保了中心工作和重点项目的扎实推进。社区、村、企业党组织因地制宜、精心设计多种载体,为党员发挥作用搭建有形舞 台,充分调动起党员争创积极性。今年七一期间,各党组织除了召开大会、表彰先进、党员宣誓外,还组织开展丰富多彩的纪念活动和志愿服务。如不少社区党委开展给党龄50周年以上的老党员献花、发证,极大地鼓舞了党员的自豪感、增强了责任心。
5、抓基层党建。街道各党组织在创建争优中突出服务型基层党组织建设这个主题,不断强化服务,不断深化“网格化管理、组团式服务、片组户联系”民情联系工作,在原有81个片、120个组、3125名党员、27540户(其中重点户590户)的组织结构基础上,优化服务团队建设、细化民情联系举措,在社区推行“党员照片、联系方式、服务承诺” 进楼上墙工作,同时认真做好入户走访,创先争优活动开展以来,已走访群众家庭4700余户次。街道对党员服务中心建设十分重视、肯下本钱,府东、府西、沧滩等社区党员服务中心的硬件、软件建设给人留下深刻印象,其中府东社区是杭州市“双品牌”建设培育对象。明年街道4个村将面临村级组织换届,目前根据建德市委组织部的部署,正进行调查摸底工作。
(二)特色做法
1、思想发动层层深入,争创有声势。注重激发党员内在动力,街道各党组织采取多种方式不断强化教育引导,增强党员争创的自觉性。一是领导带头讲。街道党工委书记已给党员干部上党课3次,13名班子成员分别到联系点作动员报告1次。二是多种平台传。借助建德首创的远教视频直播系统,开辟直播课堂,已播出创先争优专题讲座3次,8月12日还邀请了江干区凯旋街道南肖埠社区党委书记王雅英授课,为社区党员干部在创先争优活动中如何更好地做好服务拓宽了思路。三是发动党员议。各支部均组织党员进行了专题学习和讨论,府东、健安等社区部分党员还撰写了学习体会,建立了创先争优学习园地。四是环境宣传托。各党组织通过张贴标语、悬挂横幅、出黑板报、橱窗贴图等进行环境宣传,烘托出浓厚的活动氛围,广泛吸引党员群众关注。五是固定日子听。组织社工和党员骨干深入小区、里弄、楼道倾听民声、问计于民。如府西社区开展了“相约星期
四、说说社区事”、罗桐社区开展了“有事您说话,10号我倾听”等活动,为实现党员与居民良性互动、共同推进创先争优活动打下了基础。
2、目标举措制成表格,争创有实招。围绕经济发展、项目推进、服务民生、组织建设4个重点方面,街道党工委将今年的争创目标量化分解,明确任务、排出进度、责任到人,提出领导班子要保 “双优”、各项工作要保前列,要在创先争优中做大做好“三张金名片”。一是打造全国一流水产业基地。以朱家埠基地为创业平台,用3-5年时间,把水产业做到年产值20亿元以上。二是打造全国一流特色社区。按照“园林休闲风格、差异个性特色、全省一流社区”的理念,在已建3个新型社区(党员)服务中心基础上,今明两年再新建3-4个社区(党员)服务中心,同时加强管理,使软硬件建设都能争创全省一流。三是打造新安 江城为“4A”级景区。深化月亮岛、白沙奇雾、九姓渔民等景点开发,加快塘坞口五星级宾馆建设步伐,打响“清凉世界新安江”国家级一流旅游名胜金名片。各社区、行政村、企业党组织在全力完成街道党工委分解的任务的同时,也结合各自实际,明确本单位的争创目标和主要举措,做到具体化、个性化。
3、区域统筹团队服务,争创有舞台。针对街道社区离退休党员多、单个党员势单力薄、少数党员争创有心无力的问题,各社区党委整合资源,为党员开展服务搭建平台。一是下大力组建党员服务团队。打破支部组织框架,根据党员的能力和服务志愿,重新组合建立服务团队,形成党员以强带弱、人人参与,队伍相互竞争、共同提高的争创格局。如罗桐社区20个支部的党员组合建立了10支服务队,通过骨干牵头带动,各支服务队都能有所作为,其“爱心雨”党群互助服务队解决了山水公寓小区停车难、安全监控多年失修等问题;“小红帽”便民助老服务队把党员与百余位空巢老人结对作为“创先争优”主要内容,使普通党员争优找准了定位。二是与驻区共建单位共推服务活动。结合在职党员进社区工作,借势借力,共推社区服务。如府东社区党委与辖区单位共同新组建了和谐交通服务队、扶贫助残服务队、美化绿化服务队等6支队伍,并与市国土资源局、社会保障局、电信公司等单位共办服务活动,形成了区域党组织创先争优的合力。
4、承诺形式因人而异,争创有监督。鼓励创新,引导街道各党组织和全体党员根据各自实际选择有效的承诺形式,并将承诺及时向群众公示。一是书面承诺。党组织、党员通过填写承诺表、签订承诺书等书面形式,明确自己争创的总目标以及具体的行动举措。二是亮牌承诺。把承诺与党员亮身份、党员先锋岗等结合起来,全体社区工作者、各服务窗口和企业生产一线的党员,将承诺印在岗位牌上,鞭策自己,接受监督。三是认岗承诺。在社区无职党员中广泛开展认岗承诺。设立便民利民服务岗、夜间巡逻服务岗、卫生劝导服务岗、法律咨询服务岗等职位,党员根据自己特长选择服务项目,承诺完成相应的职责。四是楼道承诺。结合“网组片”工作,各社区党委将所辖区域划分成若干个支部责任区,并根据党员居住情况确定党员责任楼道,将党员的照片、电话、职责等在楼道里上墙,接受邻居监督。五是支部集体承诺。农村党组织以支部为单位,将党员个人的承诺制成统一表格,在党务公开栏里进行公布。通过不同的承诺形式,强化了承诺责任和承诺监督,使承诺真正成为激发党组织和党员创先争优动力的有效形式。
5、承诺内容建帐销帐,争创有考核。根据建德市的统一部署,街道全面实行承诺销帐制,实行全员参与、全程记录、全面考核。一是承诺建帐。按照党工委建“总帐”,各党支部设“分帐”,党员保留承诺条目“清单”的做法,分层分类建立党组织和党员承诺台帐。二是践诺查帐。街道各党组织和全体党员对照 各自承诺的事项,积极作为,认真履诺,自觉接受监督。党组织定期不定期进行履诺检查,对履行承诺不力的进行告诫谈话,促其整改;对完成情况较好的,则给予表扬,以达到正强化效应。三是评诺销帐。按照分级建帐、分级销帐的原则,各党组织落实分管领导、配备工作人员、吸纳党员群众参与,建立专门的销帐工作小组,结合践诺评议,对下属党组织承诺完成情况进行考核验收,对完成较好的,予以销帐;对基本完成的,提出改进措施;对行动进度迟缓,及时下达整改意见,做到完成一项、验收一项、注销一项,确保说到做到。
五、村级组织运行现状及两委班子建设情况
街道4个村共有党总支4个,党支部13个,党员222人;共有村干部26名(不包括下派街道干部和大学生村官),其中女干部6名;本届村级班子有一名党总支书记辞职、一名降职为副书记,街道下派2名干部分别担任黄泥墩、丰产村党总支书记;共有大学生村官4名,今年考入公务员、事业单位各1名。为确保明年村级组织换届选举工作的顺利开展,我们从三个方面做好换届选举前的各项准备工作。
一是开展排查摸底。从7月初开始,我们结合创先争优活下基层活动,开展了村情民意调研,听取了现任村两委干部、党员、群众以及村离任干部等不同层面意见和建议,摸清了村级组织运行现状、村两委干部思想状况以及影响换届工作的主要因素。
二是解决遗留问题。根据了解的情况,并结合排查摸底过程 中暴露出来的两委班子成员闹矛盾不团结、影响社会稳定以及群众反映强烈的热点难点等问题,组织精干力量,坚持整治村级班子与解决突出问题相结合、思想整顿与组织整顿相结合的办法,把各类矛盾纠纷和不安定因素解决好、消除掉。
三是严把三个关口。第一个是党员关系转接关口,只要涉及准入到行政村的党员,要求党员必须提供转入党组织提供的同意转入证明;第二个是把握村民组长、村民代表关口,高度重视村民组长和村民代表人选和产生环节;第三个是严把审计关,及时进行张榜公布,接受群众监督。
2010年 月 日