高起点上展英姿-女工工作纪实

第一篇：高起点上展英姿-女工工作纪实

高起点上展英姿新跨越中显作为

精煤分公司工会女工委工作掠影

进入2011年，精煤分公司工会女工委以党工共建为契机，紧扣同煤工会“提升新技能，引领新时代、跨越高起点、彰显新作为”的全年工作思路，围绕公司三届二次职代会和2011年党委工作会精神，把握实际，坚持融入，为公司“十二五” 良好开局出了一把力，为建党九十周年敬献了一份厚礼：5月14日公司

煤炭洗选产量实现“双过半”。截止6月30日，上半年入洗原煤916.69万吨，洗精煤697.23万吨，外运精煤673.48万吨；安全持续低控，实现“0”目标；为全年各项任务圆满完成奠定了扎实基础。

典型引领，鼓劲造势。她们以召开“三八”表彰会为契机，就2010年度，在公司不同岗位做出突出贡献的先进女工集体，先进女工个人、五好家庭进行了表彰奖励。同时发出了“快乐工作、快乐生活、快乐学习”的倡议，激励引领全体女工在公司建设一流煤炭洗选基地的征途上建功立业。

科学发展，群策群力。她们以组织“女劳模座谈会”、举办

女工“安全建设大家议”活动和“忆党史，谋发展，话未来”女党员座谈会为载体，发动女工积极参事议事，发挥女党员的先锋模范作用，为公司科学健康发展献计出力，共有320人次参与其中，征集的安全合理化建议经整理汇总有50条，其中有12条已付诸实施，为公司创建零事故环境，打造零事故现场而尽职尽力。

温馨温暖，见我行动。她们围绕公司阶段中心工作，不断

丰富活动载体。春节，举办雅俗共赏的文娱系列活动，让员工开心过年，快乐工作；四月，举办“对我最有影响的书”读书演讲赛，陶冶情趣，传承文明；六月，安全生产月，她们围绕“安全责任-重在落实”活动主题，开展岗位挂牌“温馨提示”。“文明生产，让我们的厂房温馨一些；安全操作，让你我的家人放心一些”质朴的话语，为员工鸣响安全警钟。酷暑将至，她们组织“送温暖-送清凉”活动，把精心熬煮的绿豆汤送至每一个岗位，为生产一线员工消暑纳凉，更好地激励岗位工保安全，促生产，为建党90周年献礼。

关心关爱，健康相伴。她们坚持以人为本，切实从关心关

爱女员工的身心健康着手。组织为所有在岗女工进行妇科专项体检，邀请大同大学心理学教授和同煤总医院妇科专家为女工进行学龄前儿童心理疏导和妇科生殖知识普及，安排来自陕西的妇科专家讲座，开展妇科知识培训，从根本维护女员工的切身利益，为女工身心健康提供有力保障。

快乐调查，幸福引航。她们主动为公司党政分忧，积极构

建和谐发展环境。在全公司范围开展“员工幸福指数”调查活动，通过征求每一位员工心中的“幸福方程式”，来对大家“幸福”期望值进行排查摸底，做到心中有数，为把实事办实，好事办好，提供有力的数据支持，进一步夯实了构建员工“幸福工程”之基。

系列的举措，扎实的工作，调动女工充分发挥出“半边天”的作用，承接使命凸显洗选儿女本色，立足岗位尽展精煤巾帼风采。许宏忠

高起点上展身姿新跨越中显作为

精煤分公司工会工作掠影

进入2011年，精煤分公司工会以党工共建为契机，紧扣同

煤工会“提升新技能，引领新时代、跨越高起点、彰显新作为”的全年工作思路，围绕公司三届二次职代会和2011年党委工作会精神，把握实际，坚持融入，为公司“十二五” 良好开局出力，为建党九十周年献礼：5月14日公司煤炭洗选产量实现“双过半”。截止6月30日，上半年入洗原煤万吨，洗精煤万吨，外运精煤万吨；安全持续低控，实现“0”目标；为全年各项任务圆满完成奠定了扎实基础。

典型引领，鼓劲造势。他们以召开“劳模会”、“三八”表

彰会为契机，就2010年度，在公司不同岗位做出突出贡献的各类先进集体，先进个人、五好家庭进行了表彰奖励。同时发出了“快乐工作、快乐生活、快乐学习”的倡议，激励引领全体员工在公司建设一流煤炭洗选基地的征途上建功立业。

科学发展，群策群力。他们以组织“职工代表巡访”、“劳

模代表座谈”、举办女工“安全建设大家议”活动和“忆党史，谋发展，话未来”女党员座谈会为载体，发动广大员工积极参事议事，激发员工的主人翁意识和热情，为公司科学健康发展献计出力，公司上下党员干部、员工群众参与其中，征集的安全合理化建议经整理汇总有七个方面50余条，其中有12条已付诸实施，为公司创建零事故环境，打造零事故现场而尽职尽力。

温馨温暖，见我行动。他们围绕公司阶段中心工作，不断

丰富活动载体。元旦，组织入户慰问困难员工，送温暖献爱心；春节，举办雅俗共赏的文娱系列活动，让员工开心过年，快乐工作；四月，举办“对我最有影响的书”读书演讲赛，陶冶情趣，传承文明；五月，安排劳模外出健康疗养，启动“荣誉之旅”，营造尊重劳模、关心劳模、学习劳模、争当劳模的良好氛围；六月，安全生产月，他们围绕“安全责任-重在落实”活动主题，开展岗位挂牌“温馨提示”。“文明生产，让我们的厂房温馨一些；安全操作，让你我的家人放心一些”质朴的提示，为员工鸣响安全警钟。酷暑将至，他们组织“走进火热一线”-“送温暖-送清凉”活动，把精心熬煮的绿豆汤送至每一个岗位，为生产一线员工消暑纳凉，更好地激励岗位工保安全，促生产，为建党90周年献礼。

关心关爱，健康相伴。他们坚持以人为本，切实从关心关

爱员工的身心健康着手。组织为所有在岗员工进行健康体检，为女工进行妇科专项体检，内部进行计生知识普及，邀请大同大学心理学教授和同煤总医院妇科专家为女工进行学龄前儿童心理疏导和妇科生殖知识普及，安排来自陕西的妇科专家讲座，开展妇科知识培训，从根本来维护员工的切身利益，为员工身心健康提供有力保障。

快乐调查，幸福引航。她们主动为公司党政分忧，积极构

建和谐发展环境。在全公司范围开展“员工幸福指数”调查活动，通过征求每一位员工心中的“幸福方程式”，来对大家“幸福”

期望值进行排查摸底，做到心中有数，为把实事办实，好事办好，提供有力的数据支持，进一步夯实了构建员工“幸福工程”之基。

系列的举措，扎实的工作，调动女工充分发挥出“半边天”的作用，承接使命凸显洗选儿女本色，立足岗位尽展精煤巾帼风采。

第二篇：太极英姿展风采

太极英姿展风采---特色教育项目汇报材料

一.开设太极拳活动的优点与设想: 太极拳是中华武术的精粹, 太极拳和谐自然、缓慢柔和，轻松洒脱、丰富多姿的动作，加上它所独俱的温文尔雅、举重若轻、从容不迫的风度和气韵，以及它的形体感、节奏感、方向感、协调感，使练习者油然生发行云流水般的悠然自得，清风入怀般的愉快舒适，从中获得一种如沐春风般的精神陶醉与满足。这种难以言喻的心灵享受，大大有助于消除精神的过度紧张，解除人在应激时所引起的不良身心反应，是缓解压力,调节心理的“良药”。在中学阶段将太极拳作为健身运动还有以下一些考虑: 1．太极拳作为健身运动能做到全面锻炼：太极拳的动作有几个极为重要的特点，如柔软、慢、连贯、走弧线(即圆形动作)和一动无有不动，都是锻炼上绝对不可忽视的法则。大家都知道，游泳是需要手足和身体一起动作的一项运动，它已经被公认为有全面锻炼效果的运动项目之一。但游泳需要场地,而且不易普及。太极拳在训练时，凡是全身能动的部分，都需要参加活动，所以叫做一动无有不动。它的运动量虽然较游泳为小，但在全身动作的和谐上和细致上，却是有过之而无不及的。可见太极拳具有全面的锻炼的优点。

2．太极拳作为健身运动能做到内外兼顾：太极拳在锻炼时，不但肌肉活动有各式各样的柔和动作，同时还要做好呼吸运动和横膈运动，来促进心、肺、肠、胃等内脏的机能活动。另外，由于每一个动作都用意识加以引导，使人精神集中，不起杂念，以至越练越纯静(即心境异常安静之意)，也能使中枢神经系统进行更好的调节作用。

3．太极拳作为健身运动能做到趣味渐浓：太极拳的动作都走圆形或者弧形的线路，在初练架子时，不容易做好圆形动作，当然趣味较少。但练到后来，越练越熟；圆转如意的程度不断提高，便会发生浓厚的趣味。到最后，如能在圆形动作中，运用虚实变化和运动调息的功夫时，它的趣味也就更加层出不穷了.这对中学生能持之以恒的坚持下去有很大的作用.4．太极拳作为健身运动能做到陶养性情：太极拳的动作要求柔和，要求轻灵贯串，又要求在动作中包含着“动中有静、静中有动”的意识作用，能使性急的或者性慢的练拳人在无形中接受影响，矫正原有的习惯。这对促进学生思想走向成熟有很好的效果.5．太极拳作为健身运动能做到人人可练：太极拳动作柔和，速度较慢，拳式也并不难学，而且动作的或高或矮和用力的或多或少都可根据特点，以适应各人的不同要求,非常适宜普及.二.开设太极拳活动的条件和基础: 我校三位体育老师都精通二十四式简化太极拳,而且全校老师(刚进校的除外)经过几年的培训都有了一定的基础,每年新入学的初一学生,我们通过二个月的培训,都基本掌握太极拳的招式.在虹苑中学每天下午都能看到全校师生共练太极拳的壮观场面,而且由于太极拳运动不受硬件条件限制,因此,可以说我校已具备了开设这项活动的所有条件.三.开设太极拳活动的成效与影响: 通过几年来,全校师生的共同努力,太极拳已成为虹苑中学一道亮丽的风景线,市区兄弟学校的领导同行在观看后给予了很高的评价,市体育界的专家评价说：“这是近多少年来南京市看不到的场面”。我们的学生参与了全国十运会开幕式的万人太极拳表演,取得了很大的社会影响.更为可喜的是,通过太极拳活动的开展,学生在行为习惯,言行举止上有了显著的改变,学生少了一份急燥，多了一份安宁，而且学生的心理自我调节能力也得到了很好的提升.四.开设太极拳活动的目标与措施: 客观的说,尽管我校的太极拳运动已初显成效,但仍停留在形似阶段,而且注重了普及率,但忽视了选优和拔尖,下一步我们准备在保证普及率的前提条件下,在提高太极拳的神似上下功夫,同时鼓励、培养、选拔优秀选手，参加各类表演与竞赛，通过成果的显现来推进活动的进一步开展。为了达到上述目标，我们准备在活动的软件（教学光盘、服装等）上加大投入，并准备选送1—2位老师外出培训，为活动能在更高层次上开展奠定基础。

综上，我校开展太极拳活动已有了一定的基础，也能够使这一活动进一步发展，因此 恳请教育局能从经费和老师配备上给予照顾。谢谢！

第三篇：展巾帼英姿 创一流业绩

展巾帼英姿 创一流业绩

望江县中医院妇产科创巾帼文明岗事迹材料

望江县中医院是一所集医疗、教学、预防、保健为一体的二级综合型医院，其中妇产科是一个集妇科、产科、计划生育科为一体的综合病区，现有女职工14人。近年来，她们在医院领导和妇联的正确领导下，以“三个代表”和“八荣八耻”重要思想为指导，以“一切以病人为中心”为服务宗旨。积极配合医院开展“青年文明号”、“三·八红旗手”、“巾帼文明岗”等精神文明创建活动。她们在工作中相互促进，相互完善，在生活中相互关心，相互扶持，立足岗位，开拓进取，锐意拼搏，在平凡的工作中取得了不平凡的成绩。

一、以人为本提高素质，树立医院形象

妇产科在医院领导的大力支持下，转变思想观念，强化服务意识，提高自身素质和工作质量，较好地完成了领导交办的各项任务。以女性的细心与温情，为病人与家属带来片片温馨和欣慰，急病人之所急，想病人之所想，待人似待已，热情周到。近日，一位患者打来妇产科咨询热线，说：“我没别的事，我恢复的很好，就是想谢谢你们，你们医院的医生太好了”。原来事情的经过是这样的：那日患者行人流手术很害怕，护士紧握着她的双手温柔的说：“别怕，有我们在这呢！很快就会好的。”患者这才点了点头，配合医生手术，过程中她突然感到头晕、目眩，脸色苍白。医生立即暂停手术，做了相应的检查，考虑人流手术综合症，即予阿托品肌注，吸氧输液对症处理。在医生护士的关心照料下，患者的情况很快得到了好转。这使她深受感动，认为这几位医生不仅医术高超，而且医德高尚，让她们有了亲人般的感觉，感谢我们医院培养了这么好的医生。其实，这是一件很普通的事情，在妇产科常有发生。凡是在妇产科生产过孩子的母亲们，都不会忘记生产后护士小姐随即端送到嘴边的那杯温热香甜的红糖水。这杯红糖水胜过千言万语，直接滋润着孕产妇的心田。按护士长徐艳霞的话说，在医疗服务模式从“以疾病为中心”向“以病人为中心”转变的今天，与病人接触最多的是护士。护士不单执行医嘱，还要从观察病情、心理护理、康复技能、健康教育及社区服务等诸多方面为病人提供服务。

为每一位患者尽心服务，是每一位医务工作者应该履行的医务。妇产科每个人都以“巾帼精神”严格要求自己，提高文化修养、积累专业知识，充分展示新时期、新形势下女性的良好形象，同时积极参加政府和妇联倡导的各项社会公益活动，为孤寡老人、贫困学生、自然灾难群众等社会弱势群体捐钱捐物，奉献爱心。提供 爱心服务，便民服务，坚持“外树形象,内抓业务”,以“展巾帼英姿，树公仆形象”为目标，全心全意打造独具特色的“巾帼文明岗”。

二、爱岗敬业优质服务，提倡无私奉献

她们针对医院发展中出现的新任务、新问题，在医院领导和科主任护士长的带动下，大家集思广益，献计献策，克服种种困难，付出了常人难以付出的努力，经常放弃节假日休息时间，废寝忘食加班加点，从无怨言。为了方便孕产妇出院指导，她们特别申请开通了母婴咨询热线，她们在工作中认真细致，开放“绿色通道”，把生命安全放在第一位。一个冬天的下午，妇产科来了位30多岁的患者，称自己下班途中突然下腹疼痛，因身上没带够钱，只要求开止疼药。因患者停经一周，值班医师凭借扎实的基本功底和临床经验，考虑腹痛待查——宫外孕。医生立即请示院领导开通绿色通道，护士用担架陪同患者行尿检和B超检查，结果发现，患者属宫外孕破裂大出血，急予手术止血挽救了患者的生命。事后，这位患者一再感谢医生的救命之恩。她们用“巾帼不让须眉”的大无畏精神保证了一个又一个患者与新生儿的安全。正是有了她们艰辛的付出，妇产科年业务收入、门诊量、收治住院病人、大中型手术均翻了一番还多，固定资产翻了两番多。近年来，治愈的妇科病人数千人次，抢救重病病人数十人次，迎来了无数个小生命的到来，住院期间纯母乳喂养率达95%。从未发生医疗差错与事故。在医院举办的送医下乡、敬老院及街头义诊等活动中，妇产科医生在现场为广大女性朋友免费做妇科检查，解答女性疾病方面疑问。护士为广大群众测量血压，并询问了其年龄、生活习惯、饮食习惯，教他们一些用药技巧、健康小常识。义诊活动受到了群众们的一致好评，以多样互动的形式，生动、形象地使健康宣教走入社区，走近百姓，实实在在提高了群众的健康保健知识。同时，她们加强廉洁自律教育，从未发生任何违法违纪行为，被医院评为“无红包无回扣科室”。为了进一步搞好对病人的服务，她们认真学习并严格遵守医院制定的各项规章制度，着装整洁，挂牌上岗，礼貌接访、文明待人、热情服务、态度和蔼，不推诿、不训斥、不刁难病人；合理用药，合理检查，不开大处方，不做不必要的检查；严格执行国家药品价格政策和医疗收费标准，不多收费、不滥收费，以“微笑服务、用心服务、从细节服务”的理念服务于患者，科室多次收到了孕产妇及家属的表扬和赠送的锦旗。在每季度的问卷调查中，家属对医院的满意度均达96％以上。

三、开拓创新努力进取，创造新的辉煌

她们本着“精诚团结、求真务实、创新发展、争创一流”的工作精神，扎扎实实地做了大量的工作。每年年初有计划，年终有总结。每月有月计划，每周有周安排。积极开展新业务新技术，成功开展的无痛人流项目为许多人流患者带来了福音。在护理部的带领下，护士每月行技术操作考核和专业理论考试。并开展护士礼仪服务竞赛等。力争提高自身素质与技术水平，为广大患者提供更好的服务。在县、市“巾帼文明岗”创建领导小组的正确领导和具体指导下，“巾帼文明岗”创建活动取得了一定成绩，但由于经验不足，创建力度还不够，与其它先进单位相比还存在一 定差距，与上级的要求也还有一定距离，我们将再接再厉，通过坚持不懈的努力和追求，寻找差距，正视不足，努力在规范中找不规范，在满意中找不满意，不断开拓进取，使创建工作不断完善，推动创建活动深入开展，为医院中心工作服务，为医院经济建设和社会发展做出更大的贡献！

此外，她们积极参与丰富多彩的精神文明活动，每年“三八”节、护士节等重大节日医院都在院内组织女职工开展形式多样、内容丰富的文体活动，同时还组织女职工参加县里举行的各种活动，如演讲比赛、拔河比赛、歌唱比赛等。通过参加这些健康向上，喜闻乐见的文体活动，增进了女职工之间的交流和友谊，陶冶了情操，增强了女职工努力工作的信心和决心。她们还积极参加望江县举办的中央电视台“激情广场”节目中的《挑花女》方阵，成为了一道亮丽的风景线，充分发挥了妇女在精神文明建设中的特殊作用。在以医院领导为代表的影响带动下，优秀“巾帼”人才层出不穷。“为院发展、巾帼建功”，这就是望江县中医院“巾帼文明岗”的真实写照，她们正在以此为起点，向更高的目标奋进！

第四篇：思想战线展英姿解读

思想战线展英姿

―——四川省三八红旗手刘守谦事迹综述

自贡市自流井区检察院党组成员、政治处主任刘守谦，在思想政治工作战线上坚持刻苦学习，开拓创新，锐意进取，奋力拼搏，为该院蝉联全市检察机关整体工作第一名、检察文化建设荣立三等功作出了积极贡献。她个人也多次受到市委、市政府、区委和市检察院党组的表彰，继2009年被省检察院荣记个人二等功后，今年3月8日她又被省妇联表彰为全省三八红旗手。

刻苦学发表各类文章上100篇

刘守谦坚持用党的创新理论武装头脑，指导实践。除了积极参加中心组理论学习，还坚持每天睡前一小时自学，从未间断。干警的政治理论学习，从内容、方法、题目到搜集掌握情况，组织典型发言，邀请专家学者辅导，总结交流学习经验，她都亲自动手，具体策划，精心安排，大胆创新，讲求实效。近两年，她个人就撰写了3万余字的读书笔记，发表了各类文章140余篇。其中《打造新世纪检察官队伍》等8篇调研文章在国家、省、市级刊物发表，34篇政治思想工作、检察文化建设信息被省、市领导机关转发，99篇宣传稿件被国家、省、市级媒体采用，位居全市检察榜首。

奋发有为 检察文化建设显身手

刘守谦深刻领会十七大关于繁荣和发展社会主义先进文化的重要精神和最高检察院打造检察文化软实力的重要部署，积极贯彻落实《自贡检察文化发展纲要》，亲自起草了具有前瞻性、可操作性和示范性的《检察文化建设实施意见》，制定了“大力加强检察文化建设，为推动检察工作创新发展提供有力的思想保证和精 神动力”的总体目标和任务，以及“忠诚、公正、创新、发展”的文化主题和“打造品牌，铸造一流，提升形象”的具体目标，得到了院党组和上级院领导的认同。精心组织了首届检察文化论坛、检察宣传、调研、信息写作讲座和司法礼仪讲座，公诉人法庭论辩赛，法律知识抢答赛，书记员、法警实战练兵和计算机技能培训，以及组建球类、棋类、文艺、摄影兴趣小组和读书社，设立文化墙，征集人生感言，拍摄女检察官风采专题片，创办《检察文苑》内部刊物等20余项具有检察特色的文化活动，为使该院检察工作连续两年摘取全市桂冠提供了精神动力和智力支撑。

关注民生 为困难群众排忧解难

关爱他人、和睦友善、助人为乐是刘守谦思想和行动的真实写照。在单位里，她为人公道，和谐相处。在单位外，她热心扶贫济困，关心弱势群体。人称她是“好大姐”、“好同志”。该院一位年 轻干警，无钱报名参加司法考试培训，刘守谦主动为其筹措培训费，使该同志赶上了培训，并通过了国家司法考试。干警们为她的助人为乐精神所感动，也主动纷纷解囊，帮助困难干警度过难关。今年以来，她带头“捐资助学”、“捐款救灾”，积极组建检察官志愿者服务队，为弱势群体提供法律援助。她的行为诠释了一名党员干警关注民生，助人为乐的良好品德。

奋力拼搏 在平凡岗位不断进取

这些年来，刘守谦负责的政工部门人手少、任务重，她既当指挥员，又当办事员。由于长期超负荷工作，身患多种疾病，但她始终以党的事业为重，以工作为重，放弃了一个又一个节假日和公休假，奋力拼搏，忘我工作。2008年5月的一天下午七时许，连续几天加班加点工作的她，正准备回家照顾正在生病的小孩，突然，电话铃声响了，上级通知，要求在次日尽快报送做好 宣传思想工作和深入学习实践科学发展观的经验材料。她只好给在外工作的丈夫打电话，让孩子的舅舅将小孩送医院治疗，她便一头扎到工作中。2008年8月的一天下午，在负责筹备纪念建院三十周年之际，她突然心跳加速，脸色苍白，干警们要送她去医院，她却再三推却，坚持做好工作，两天后纪念活动如期举行，她却倒了在病榻上。医生要她住院手术治疗，领导也要她安心治病，她放心不下手中的工作，最终说服医生同意保守治疗。她同常人一样，每天照常学习、工作。2008年10月和2009年5月，为了迎接省、市检察文化建设现场交流会在该院举行，她协同检察长精心做好各项筹备工作，放弃休息，加班加点，并亲自动手起草经验交流材料，出色完成了各项任务，受到省、市领导的肯定和赞誉。(自贡市院政治部供稿)

第五篇：二次创业展英姿——2011新春致词

二次创业展英姿

—— 2011’新年献辞

伴随着浑厚的新年钟声，沐浴着冉冉升起的朝阳，我们迎来了充满希望和挑战的2011年，虎年已远，玉兔腾飞，在此岁序更迭，辞旧迎新之际，向全体员工致以节日的问候，向在过去的一年里为名雅的发展付出辛勤劳动的同仁们致以深情的谢意和亲切的慰问！

回首已经远去的2010年，面对二次创业的新经纬，面对全力奋战的200名名雅同仁，我心潮澎湃、思绪万千。

难忘2010，在过去的365天，名雅人期待着酒店的重装开业，商场竞技；期待着重擂战鼓，时代弄潮；期待着再振精神，二次创业。自六月份装修开始，全体名雅将士满怀激情，鼓足干劲，快马加鞭，任劳任怨，加班加点，全面进行着开业的各项准备。国庆之日，酒店喜迎试营业，10.25日，酒店隆重开业，亮丽登场。在营业后的三个月里，全体名雅人用努力、汗水、真诚和用心，完美完成了酒店的前期启动，初步完成了酒店的高端定位，得到了社会的认可和可喜的口啤。

2010,名雅人用自信和执着创造了历史；2010，名雅经纬顺利启航。当我们站在2011年的船头上，名雅人看到了希望，同时也看到了挑战，更看到了艰难与考验。2011年是名雅的“品质·创新”年，更是二次创业是否成功的关键年。我们将推行“DER三化”管理，抓住“三大法宝”，突出“四维创新”，打造“四大核心产品”，实现“八大课题目标”。名雅事业将在二次创业中，再掀风云、再攀高峰；将在2011年中大展风采，再展英姿。名雅人之所以出类拔萃，是因为我们能以苦为乐、敢于挑战、敢于亮出智慧之剑。名雅因我们而成功，我们因名雅而光荣，再二次创业中，我们名雅人将再次以创业者的姿态，创业者的作风，创业者的行动，全力以赴，只争朝夕，脚踏实地，奋斗2011年，拼搏365天！

我们坚信：只要付出就会有收获，只要努力就会有成果！

我们坚信：新的一年，通过全体同仁的共同努力，我们一定能在市场的洗礼下实现新的飞跃、新的辉煌！