第一篇:售楼处保安员工作内容及标准
售楼处保安员工作内容及标准
主要职责:热情迎接宾客,向客人提供优质的服务,做好来往车辆 疏导工作,对出入车辆、人员严格管理。
一、工作内容:
1、2、坚守岗位,恭候客户的来临; 负责维护售楼处正常秩序,对于损坏设施设备行为的人员要及时制止;3、4、5、配合售楼处人员注意观察出入售楼处人员,防止可疑人员进入; 巡视售楼处及样板间外围,如有异常及时汇报; 发现有人携带危险品(易燃易爆)或其它违禁物品时,要立即制止并上报;
6、7、及时清扫售楼处卫生,保持售楼处整洁干净; 积极完成公司交给的各项工作任务,稳妥处理各种突发事件。
二、工作标准:1、2、3、4、5、6、注重个人形象,按要求着装; 在岗执勤时,严禁与闲散人员聊天,谈与工作无关的话题; 注重礼节,使用标准用语和标准动作为客户提供优质服务; 主动引领客户,并询问客户前来的目的; 对于看房、办事的客户予以感谢,敬礼引导车辆驶入; 客户离开时,向客户及车辆敬礼示意,以感谢客户的光临。
第二篇:售楼处保安员服务内容及标准
售楼处礼仪保安员服务内容及标准
一、仪容仪表及礼貌用语要求
1、上班前必须穿好工作服,工作服要整洁,纽扣要扣齐,徽记要佩带整齐,不允许敞开外衣,非工作需要不允许将衣袖,裤管卷起,不允许将衣服搭在肩上。
2、上班统一佩带工作牌,工作牌应端正地戴在左胸襟处。
3、工作服每工作四日一换洗,白手套每日一换洗,黑皮鞋每工作四小时一擦拭,每两日交互换穿。对讲机挂置内腰带左方,耳塞置于左耳,外腰带每四日一换洗。
4、问候语:你好,早安,午安,早,早上好,下午好,晚上好。
5、称呼语:先生,小姐,女士,大爷,大娘。
6、欢迎语:欢迎光临售楼中心。
7、告别语:再见,明天见,祝你一路平安,欢迎你下次再来。
8、道谢语:谢谢,非常感谢,谢谢合作。
9、道歉语:对不起,请原谅,打扰你了。
10、应答语:是的,好的,我明白了,谢谢你的好意,不要客气,没关系,这是我应该做的。
二、实际操作要求
1、停车场交通指挥岗
停车场礼仪保安以跨立姿势站于车场正对入口处位置,当有访客车辆/访客进入车场时,以立正姿势示以交通手势:停车,直行,靠右停车,往后倒车等指挥车辆按顺序停放。后齐步迎上前于左后车门处。帮其打开 车门,道:“称呼语及欢迎语。”当客人下车后,对车辆状况进行检查并填写《机动车检查登记表》/访客在5米内时成立正姿势行举手礼道:“称呼语及欢迎语。”并指引客人进入售楼中心。客人离开时,帮其打开右后车门,道:“告别语。”
2、售楼处礼仪门岗
售楼中心保安以立姿势站于大门外一侧,访客离大门三米内时,迅即打开房门,成立正姿势行举手礼,访客一行全部进入售楼中心大门后礼毕。
3、售楼中心各礼仪保安应对访客的有关物业管理服务提问作解答,对营销提问应请其向售楼人员咨询。
4、若遇雨天,停车场岗应撑伞护送客人至售楼处大门。礼仪岗应撑伞护送客人至停车场。
5、应及时对售楼处门前三包范围内的闲杂人员进行清理,维护售楼处正常的工作秩序。
三、在服务过程中,应注意事项
1、三人以上的对话,要用互相都懂的语言;
2、不允许模仿他人的语言、声调和谈话;
3、不允许聚堆闲聊、高声喧哗或高声呼喊另一个人;
4、不与住户争辩;
5、不讲有损公司形象的言语;
6、不允在任何场合以任何借口顶撞、讽刺、议论住户(顾客);
7、不讲粗言恶语或使用歧视或污辱性的语言。售楼处保洁员服务内容及标准
一、仪容仪表
1、上班时间:7:30—12:00、14:30—18:00,不迟到不早退。
2、上班前穿好工作服、佩带工作卡,着装须干净整洁。
3、与客户来宾讲话,必须使用文明用语,例如:“您好、请稍等、对不起、谢谢、再见等”。
二、实际操作要求
1、保洁工作范围:售楼处中心大厅、卫生间及附属环境(道路路沿、绿化带、公共设施、景点)的清洁。
2、管辖区域内道路(含人行道)每日冲洗一次、清扫一次,(7:30-10:00冲洗、14:30-16:00清扫),其余时间为维护时间,随时保持公用地面无杂物、无乱堆乱放。应达到“六不”、“六净”标准,既不见积水、不见积土、不见杂物、不漏收、不乱倒垃圾和不见口痰烟蒂;路面净、路沿净、人行道净、大厅净、卫生间净、窗明几净。
3、管辖区域内绿化带的清洁,要求及时清除草地、灌木丛内的落叶、枯枝以及各种废弃物品。
4、管辖区域内的果屑箱、营销宣传栏、绿化警示牌、公共桌椅等上、下午各擦拭一遍并随时保洁、不留污痕。
5、道路及绿化带保洁频率,要求所有道路(含人行道)及绿化带保洁员每天循环保洁次数不低于四遍(上下午各两遍),每遍保洁时间不超过1小时。
6、售楼中心保洁员上班后,立即清扫垃圾桶——地面——楼盘展 台——桌椅——玻璃门窗——卫生间,玻璃门窗、镜面每天都必须用干毛巾擦亮,卫生间便厕及地砖每天用清洁剂刷洗一次。每天做完日常卫生后,应循环巡视,见脏就扫就擦,做到:无垃圾、杂物、无乱堆乱放、桌面及扶手无尘、屋顶墙面无蜘蛛网、窗明几亮。
7、垃圾日产日清,垃圾桶无污浊、无异味,夏季每天喷药一次,其它季节适时喷杀,做到无蝇、无蚊、无虫害。
第三篇:保安员工作内容与标准
保安员工作内容与标准
1.0目的
确保各岗位当值员熟悉本岗位工作职责,提高服务质量 2.0适用范围
适用于督导队、领班/负责人、及屋村管理员/保安员
3.0职责
3.1 督导队负责对领班/负责人、各岗位当值保安员/屋村管理员(以下简称岗位当值员)岗位工作落实情况的督导。
3.2 领班负责属下员工队伍的建设,落实日常的治安、交通、消防等各项防范措施,协助区域助理搞好所辖区域的工程、清洁、绿化等方面的巡查监管。3.3 班组负责人协助领班开展工作,无领班当值时行使领班的职能。
3.4 岗位当值人员按所当值的岗位的岗位职责开展工作,服从领班/班组负责的管理。4.0内容
4.1 当值领班/负责人/岗位当值员如遇到各类突发事件,必须按照《紧急情况处理作业指导书》执行。
4.2 当值领班/负责人/岗位当值员负责维持辖区内的公共治安秩序,协助区域搞好清洁、工程、绿化等事务方面的监管,4.3 当值领班/负责人须将工作中发现和处理的问题及时记录在《领班巡查记录》本上;岗位当值员记录在当值交接班本上。
4.4 通讯器材的管理按照《对讲机使用管理规定》执行。语言行为按照《礼貌用语及专业服务用语》、《仪容仪表管理规定》执行。
4.5 督导队工作要求及内容
4.5.1 每班对区内各岗位进行不少于两次的巡查(特殊情况区外),并在各区的督导队巡查签到本上签名。
4.5.2 对小区的治安、交通、消防等重点部位不定时地巡视,并协助各区域处理突发事件,将处理情况与结果记录在督导队巡查记录本上,及时向主管领导汇报有关的处理情况。
4.5.3 协助各区做好对闲杂人员的控制与盘查,尽量减少闲杂人员在小区内逗留。
4.5.4 不定时地检查瓶装煤气供应商的送气情况。对违反有关瓶装煤气瓶使用规定的供应商拒绝其进入小区,以确保业主/住户的用气安全。
4.5.5 协助各区领班/负责人对岗位当值员的仪容仪表、岗位落实情况、劳动纪律等进行督导,对屡教不改者按公司规定进行处理,使员工处于良好的工作状态。4.5.6 按公司的培训要求,对各区的保安员/屋村管理员进行队列、规范动作、拳术、体能、消防技能等进行培训与考核。
4.5.7 根据新入职保安员/屋村管理员的人数情况,组织好新入职员工的岗前培训。
4.5.8 对各区的公共设施、绿化、清洁等方面的情况进行巡查,发现问题及时通知相关的区域处理,并跟进处理结果。
4.5.9 按照部门的部署,对小区内举行的重大活动维持好活动现场的秩序。4.5.10对各区的消防设施/设备的月检、年检工作的落实情况进行督促,协助各区对消防隐患的整改工作,并建立完善的消防管理档案。
4.6 领班工作要求及内容
4.6.1 在班前十五分钟对属下员工进行集对、点名、检查仪容仪表并传达公司有关新的规定与制度,宣布工作中应注意的问题。
4.6.2 合理安排属下员工的工作岗位,并不定时地巡查各岗位的当值情况,发现问题及时给予指出。
4.6.3与属下员工加强沟通,掌握员工的思想动态与工作表现和态度,监督员工的出勤情况和劳动纪律。
4.6.4当值时要准确掌握辖区内各处情况,对存在的治安、消防、交通隐患的楼层、地段、区域进行监控。监督楼宇单元、装修、水电等问题,及时反映,跟进和处理。
4.6.5每天不定时对各岗位进行巡查,监督,杜绝岗位当值员聊天、离岗、睡觉等不良现象,对违纪事例进行批评纠正与处理。
4.6.6下班前对当值情况作小结,并填写在《领班每日巡查记录表》上,重要情况报区域/部门经理。
4.6.7按月、季对属下员工的工作表现进行考评,并及时向上级反映员工的意见及对工作的改进建议。
4.6.8 配合助理跟进处理业主/住户装修申请的咨询、填写、回收及审批后的发放和
资料的归档。
4.6.9 配合助理完成属下员工每月的考勤工作。
4.6.10针对员工队伍的情况,不定期主持召开班务会,听取员工的意见,传达公司的有关指示精神,总结工作中的不足和安排下步工作。
4.7 保安员/管理员工作要求及内容
4.7.1 基本工作要求
A 熟悉区内的各项管理制度及工作程序,能熟练、有礼回答指引业主/住户循合渠道解决问题,做到态度和蔼、热情周到、全心全意为客户服务。
B 保持整洁、礼貌、亲切的良好形象及精神面貌,注意使用服务规范用语。C 严格遵守各项规章制度,服从领导安排,完成上级交办的工作任务。
D 懂得火警、匪警发生时的应急措施,懂得一些救护常识,发生紧急事态能及时采取正确的措施。
E 有效制止住宅区内各种违反消防、装修、卫生、绿化等管理规定的行为,有效制止违反各类公共公约、公共制度和干扰、妨碍管理工作的现象。F 严格执行交接班制度,对当班中各种异常的情况在认真处理的前提下,做好书面交接记录,以备察。
G 协助经理/助理/领班/班组负责人处理当班的日常事务。
4.7.2楼宇大堂岗工作要求及内容
A 必须有良好的仪表和礼貌,提高警惕,留心观察访客和出入人员的神色举止,发现可疑者立即上前查询,防止不法之徒进行盗窃等不轨行为。
B 按时开启公共地方的照明灯,不定时巡查楼层,发现停水、停电、困梯等异常情况要立即向上级报告,并协助工程人员尽快解决援救,同时做好巡查记录。C 对出入楼宇进行返修或装修的人员所佩带的证件进行认真的检查,禁止无证人员出入,发现借证或以过期出入证出入的民工应拒绝进入,并没收其出入证,必要时报当值领班处理。
D 有礼貌地对来访客人进行登记。如业主、租户或其亲戚朋友等的物品搬离住宅时,必须按规定登记身份证等资料,并要求业主到管理处办理放行手续,才可放行;对可疑人员或拿大件行李、物件的人员应上前查问,并注意察言观色,做出判断,有问题报当值领班处理。
E 不得串岗,无故离岗;在岗位上严禁和其他同事、员工聊天;有住户出入或上级经过时应主动打招呼。
4.7.3楼宇外围岗工作要求及内容
A 各岗位当值员需负责所管辖范围的治安,并兼顾本岗位范围所包括的楼宇或商铺以及有关办公室的设施、外观的检查工作,发现不妥之处(如天花脱落、灯管坏等)应报回管理处。
B 负责本岗位范围的道路秩序,指挥好该路段车辆的停放,发现违例泊车者,应立即上前劝阻,在劝说无效的情况下,通知上级处理。4.7.4 门口岗工作要求及内容
A 主要负责车辆、人员的进出管理,禁止无关及施工车辆进入小区。B 对进出的车辆,当值人员需主动查问、检查和登记。
C 进入车辆的访客、车辆,当值人员必须做好登记,包括来访者的姓名、车牌、身份证号码及被访单元等有关资料(凭车辆出入证出入的车辆可放行,当值人员只须登记其出入证号及出入时间)。
D 禁止收破烂、小贩等有关闲杂人员进入小区,控制搭客摩托车、空载出租车在小区揽客,特别要控制好小区的出入口,保障区内的安全。
4.7.5 机动巡逻岗工作要求及内容
A 负责区内楼宇、道路的巡检工作,按规定路线以打钟、挂牌等形式巡查区内住宅范围,对治安及消防隐患加强检查(针对夜晚巡逻岗)。B 检查楼宇各层的消防设施,公共设施,对在楼层闲逛或停留的人员要礼貌的查询,有疑问的须通知当值领班。
C 对区内的违规人员严禁私自做出罚款及其他处理,违者者将予以重罚。D 发现楼层有特殊气味或异常情况,应立即报告上级,并留守现场协助处理。E 有发现住宅单元房门虚掩,敲门询问房内确实无人,要及时报告上级,并在原地守侯,不能私自闯进,事后记录在值班记录本上。
F 留意各楼层大堂门是否上锁,如无上锁要及时上前将大堂门关闭。
G 检查各公共地方的设施(如路灯、大堂灯、大堂门密码锁、消防设施等)是否处于正常的使用状态,发现有损坏情况及时报上级处理。H 紧急时增援各岗位当值员,做好堵截工作。I 用膳时顶替其他岗位当值员用膳。
4.7.6监控岗工作内容及要求
A 能熟练掌握安全监控系统设备的操作规程,负责对各种监控设备的监视和运用,并将各种设备的运行状况在《运行记录表》上做好记录,向下一班人员做好交接。
B 不得擅自拆开或乱拧机械设备,发现图象不清晰或不显示及机械有损坏要及时通知相关人员处理。
C 对监控室内的设备要进行经常性的检查,定期做好各系统功能试验,以确保监控设施各系统运行良好。
D 监控室内严禁吸烟,杜绝一切火种,严禁存放易燃易爆等危险品。E 除管理处人员外,其余人员未经管理处允许一律不得检查监控设备系统上的录象。(F 当从监控屏幕发现辖区内出现任何异常情况,要立即用对讲机通知附近岗位当值员或领班前去确认,如有突发事件按《紧急情况处理作业指导书》执行。G 若由于非火灾等原因引起误报,要在《运行记录表》上记录下误报时间,关闭报警器,并协助专业公司分析原因,提出相应的对策。
4.7.7车场(库)岗工作要求及内容
A 负责对进入车场(库)内的车辆的疏导、指挥,使其慢行、停放在指定地点。并检查车况,发现漏水、漏油、未关好车门等应立即通知车主。B 提醒车主锁好门窗并将车内贵重物品带走,不定时地对车场(库)停放的车辆进行巡视及检查。
C 熟记车主的车型、车号、司机,原则上谁开进来谁开出去,如有不认识或与车主不符的人员要经车主确认方可放行。
D 地下车库内严禁吸烟,禁止堆放、携带各种易燃易爆及有毒物品,不准停放载货车辆。
E 发现酒后开车的司机应立即予以劝阻。F 督促清洁工搞好车场(库)内的清洁卫生。
G 根据《车辆出入登记表》进行上、下班的交接工作,核对车辆数量。
H 按物价局规定的小区内车辆停放的收费标准收费,并在《车辆出入登记表》及票根上注明。
I 对发生车辆相撞事故等紧急事故,应立即保护好现场并通知车主和当值领班协助处理。
J 禁止车主(司机)用消防水洗车,定期检查车场(库)内的消防设备设施是否处于完好状态,发现异常情况及时通知领班处理。5.0相关文件 5.1 对讲机使用管理规定,5.2 仪容仪表管理规定。
5.3 保安员/屋村管理员交接班制度。
5.4 保安员/屋村管理员处理问题的原则和方法。5.5 监控中心管理制度
5.6 紧急情况处理作业制指导书 5.7 车辆管理作业指导书 5.8 礼貌用语及专业服务用语 6.0相应表格
6.1 领班每日巡查登记表 6.2 人员出入登记表 6.3 车辆出入登记表 6.4 运行记录表
第四篇:售楼处保洁员工工作内容及标准
售楼处保洁员工工作内容及标准
主要职责:负责售楼处各个区域的清洁工作。
一、工作内容
1、负责售楼处地面、墙面、花草、设备设施和样板间楼道的清洁;
2、随时清洁售楼处客户洽谈区,签约区、卫生间等区域卫生;
3、4、每日负责在合理的时间清理办公室的垃圾和打扫卫生; 每日早9:30前完成售楼处每日清洁工作,进入保洁工作状态;5、6、7、负责工具的清洁和保养;
定期清点库存的物品(药剂、消耗品);
定期拟定保洁物品的购买清单(内容用途),每月月末上交保洁部库存清单、消耗清单及需购买清单;
8、9、确保储放物品的地方要保持干净整齐;
在日常保洁当中发现售楼处物品如有损坏应该及时上报主管部门;
10、发现有丢失物品在公共地方,要立即通知所属管理员处理;
11、定期清洁沙盘,保证沙盘干净,无尘土;
12、遇到下雨天气时候及时对售楼处地面做保护,将地毯收回,准备出雨伞,同时在醒目地点树立“小心地滑”警示牌。
二、工作保准
1、注意个人卫生,穿着指定的制服;
2、注意礼仪,面带微笑使用标准用语和标准动作为客户提供服务;
3、工作时间遇到任何客户均应问好并微笑致意,禁止清洁人员与客户或其他工作人员聊天或谈论工作以外的事情;
4、售楼处的清洁工作应达到干净、卫生的清洁标准,主要包括如下工作:
(1)办公室和会议室垃圾收集、桌面擦拭;
(2)每日擦拭办公家具一次;
(3)每日擦拭售楼处木地板;
(4)每日售楼处楼梯扶手一次;
(5)每日售楼处家具擦拭;
(6)每周售楼处墙面弹尘;
(7)每周沙盘吸尘;
(8)每周擦拭室内玻璃一次;
(9)售楼处客户接待区随时清洁工作;
(10)售楼处客户接待区随时清洁工作;
(11)售楼处卫生间随时清洁工作;
第五篇:保安员的工作内容
保安员的工作内容
(一)保安队长的工作内容
1.对卖场的治安保卫工作和消防工作负全面责任。
2.熟悉和掌握卖场内业主位置,重点要害部位和设施布局的基本情况。
3.贯彻落实安全保卫工作和消防工作,做好对保安工作分工,调解卖场内各种纠纷。
4.组织实施安全保卫责任制和安全操作规程,定期检查执行情况,并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改。
5.配合商场经理,抓好人员的管理和培训,监督检查工作落实情况。
6.如遇到商场业户装修,保安队长应咨询办公室,得到确认后派巡逻人员去查看是否占用公共消防设施的场地,是否破坏消防设备,有无火灾隐患。
7.带头遵守公司的各项规章制度,以身作则,不许滥用职权。
8.保安员的聘用,解聘提出建议。
9.完成领导交办的其他工作。
(二)商场保安员工作内容
1.熟悉商场地形及消防设备的分布和使用知识。
2.巡逻员必须认真巡视,如有不按规定使用电梯,如有违反,一经发现,必严肃处理。
3.在巡逻中应认真检查平常人不易到达的角落,查看有无偷窃、损
坏大厦内公共设备、设施和商户私人财产物品,如有损坏,立即报告有关部门处理。
4.在巡逻中发现形迹可疑的人,立即进行查询,对发现推销人员在楼层散发传单、名片和乱拉业第二章:务的现象,要进行制止。
5.巡查所辖区域的治安消防工作,特别注意禁火区吸烟现象。
6.如遇到商场业户装修,巡逻人员应查看是否占用公共消防设施的场地,是否破坏消防设备,有无火灾隐患。
7.制止商场吸烟、商户之间的纠纷、打架斗殴事件的发生,防止事态扩大,影响商场秩序。
8.掌握活动于商场范围的客人动态,维护商场区域秩序,注意发现可疑情况,并及时报告。
9.提高警惕防止以购物为由进行扒窃、盗窃或诈骗财物的人员。
10.查看有无物品或杂物阻碍后占用公共场所的现象。
11.查看卖场内有无烟火、水侵等异常现象,如发现及时报告。