第一篇:抢抓新机遇再添新举措奋力实现扶贫开发工作新突破
抢抓新机遇再添新举措
奋力实现扶贫开发工作新突破
中共旬阳县委旬阳县人民政府
旬阳县位于陕西省东南部,北依秦岭,南踞巴山,汉水横贯其中。全县辖22个镇、318个村(社区),国土总面积3554平方公里,总人口45万人,其中农业人口40万人。是革命老区县,国家扶贫工作重点县、全国法制教育先进县、全国科技进步先进县、全国文明村镇建设示范县、全国文化及文物工作先进县和全省整村推进重点村建设先进县、平安县、教育强县,也是省委、省政府确定的扩权试点县。2001年以来,我县始终坚持以扶贫开发统揽农村工作全局,以整村推进为主战场,狠抓基础设施、产业建设、环境整治、民生工程等工作重点,采取重点村建设、移民搬迁、技能培训、信贷扶持等专项措施,加快推进水利、交通、电力、教育、医疗保障等行业扶贫,认真组织省市联县、千企千村、联乡包村到户等社会扶贫,10年来累计实现11.01万贫困人口脱贫,农村面貌发生了显著变化,广大群众的幸福指数不断提高,全县扶贫开发工作取得了明显成效。尤其是2009年以来,我县启动实施了扶贫连片开发试点项目,项目区规划累计完成项目投资2.1亿元,其中捆绑部门资金7160余万元,中心项目区的昔日“百里贫困带”如今已呈现“和谐新村”、“生态观光”、“红色旅游”和“循环农业”等喜人局面。在连片扶贫开发工作中,我们主要采取了以下措施:
一是加强组织领导。县上成立了由县委、县政府主要领导任组长的扶贫连片开发工作领导小组,设立了产业、道路、林业、蔬菜、居家环
境、综合协调、资金管理等7个专业工作组,明确了县直各部门的包抓责任、镇村的具体工作责任、群众的主体责任,实行“月查季评半年小结”的工作机制,确保项目平稳有序推进。
二是科学编制规划。项目建设坚持规划先行,一次规划、分步实施。采取“自上而下、自下而上、再自上而下” 的办法,县上先下达控制指标,镇村提出初步方案,县上汇审后再交给镇村干部和群众讨论。同时,广泛征集各方意见,反复商讨后形成“区—镇—村”三级规划,保证建设规划切实可行,杜绝了贪大求洋和形象工程。
三是凝聚各方力量。坚持按照“项目捆绑、整村推进、各尽其能、各记其功”的原则,集中各方资源倾斜投入。各职能部门根据项目规划分别筹措项目资金,分口负责基础设施、产业发展、居家环境改造、社会事业等项目建设。与此同时,通过新闻宣传、人大代表政协委员视察等途径营造浓厚氛围,采取联镇包村、企业联建、个人捐助等方式,广泛动员引导社会各方力量参与项目建设,形成了全民共建的强大工作合力。
四是严格考核奖惩。县委、县政府将扶贫连片开发工作作为全县农村工作的重中之重,纳入县对镇、对部门的年度绩效考核,认真督查,跟踪问效,严格奖惩,力促每项工作和措施真正落到实处。
今后,我们将认真贯彻落实这次会议精神,按照《中国农村扶贫开发纲要(2011—2020年)》和省上贯彻国家新纲要《实施意见》的部署要求,牢牢把握政策机遇,全力推进连片开发、移民搬迁、产业开发、社会保障“四大工程”,努力开创扶贫开发工作新局面。重点抓好以
下四个方面工作:
一、深入推进连片开发工程,改变区域贫困面貌。在总结试点经验的基础上,科学编制县境分区连片扶贫开发建设规划,加快实施秦巴山区国家连片特困地区区域发展与扶贫攻坚规划,统筹安排,有序推进,加强行业扶贫工作,夯实相关部门责任,以片区为载体,集中流域治理、农电改造、绿化造林、道路建设、土地整理、社区建设等各类项目,突出产业发展、基础设施、公益事业等重点工作。力争“十二五”期间,在全县建成平定河流域高效农业科技示范园区、冷水河流域水源地生态农业区、大双河流域山地循环农业示范区,整体推进区域经济发展和贫困群众脱贫致富步伐,把集中连片开发区域建成新农村建设示范区域。
二、精心实施移民搬迁工程,推动城乡统筹发展。按照“政府主导、农民自愿、市场运作、依法规范”的原则,继续探索和推行“贫户下山、能人进镇、资源流转”的城乡统筹发展模式,站在“经济重建、社会重构、文化再融入”的战略高度,精心组织实施陕南移民工程,切实保障洪涝灾害区、地质灾害区和农村危房户安全安居,突出抓好农村特困户安居和“五保户”集中供养。我县未来十年计划实施搬迁安置群众4.39万户16.72万人,建成14个万人集镇和200个新型农村社区,全县城镇化率达到56%以上,努力实现县改市目标。
三、优化提升产业开发工程,加快农民增收步伐。按照“强烟畜、扩芋菜、优姜桑、兴林果、稳粮油”的产业总体思路,坚持“项目配套促产业、信贷扶贫扶产业、完善机制保产业”的产业建设路子,进一步健全农村主导产业体系。充分利用小额信贷、互助协会等项目,保障农户产
业发展资金。健全“公司+基地+农户”产业组织化体系,推进产业规模化发展,着力发展一批农业产业化龙头企业,培育地方特色品牌,不断提升公司化经营水平,加快现代农业建设步伐。力争到“十二五”末,在进一步巩固提升10万亩优质烤烟基地的同时,高质量建成10万亩芋菜、10万亩姜桑、40万亩林果、40万亩粮油基地,确保农村群众人均达到1亩产业园、1亩基本农田,力争农业产业增收比重占农民总收入70%以上,实现农民纯收入年均增长800元以上目标。
四、切实加强社会保障工程,努力实现“三保障”目标。切实做好保障性住房、农村危房改造、特困户住房等建设工程。积极推进扶贫开发和农村低保两项制度衔接工作,建立和完善城乡社会保障体系,不断扩大城乡居民养老保险、最低生活保障、五保供养、新型合作医疗,完善自然灾害救助体系,为贫困人口、弱势群体的基本生存提供保障。巩固提高省级教育强县创建成果,继续开展新型农民教育,利用“人人技能工程”、“雨露计划”、“阳光工程”、职业培训等项目,增强贫困群众的自我发展能力,从根本上实现脱贫致富。
第二篇:面对新形势抢抓新机遇推出新举措全力助推招商引资工作实现新突破
面对新形势抢抓新机遇推出新举措
全力助推招商引资工作实现新突破
——河口区发展和改革局胡飞
(2011-04-13)
今年是“十二五”开局之年,也是深入实施“黄”、“蓝”两大国家战略的关键年。作为河口区六大专业招商组之一,河口区发改局坚持以重大项目攻坚行动为抓手,以引进新能源、新材料、现代服务业等过亿元大项目为重点,紧抓黄蓝两大国家战略机遇,科学制定招商计划,深度策划包装项目,不断创新工作措施,全力推进重大项目建设,招商引资工作实现了新突破。
一、工作成果显著
截止目前,河口区发改局共引进在建、在谈项目9个,计划总投资17.8亿元,当年已完成投资4000万元;其中:新建项目2个,计划投资3.5亿元;续建项目2个,计划投资4.9亿元;拟建项目1个,计划投资1.8亿元;在谈项目4个,计划投资7.6亿元。目前,东营昊坤电池有限公司计划投资4.6亿元的1万吨/年高性能动力锂离子电池材料生产线项目,一期工程已竣工投产,二期工商、税务、安评等手续已办理完毕,现正在完善环评、土地等手续;东营浩华伟业房地产有限公司计划总投资3000万元的服务性用房开发项目,物业管理服务中心楼正在施工;东营市福通工贸有限公司计划投资2.3亿元的新型建材及石油机械项
目,生产桥已配套完成,现正在完善土地手续,近期即将开工建设;东营市河口区新源铝业有限责任公司计划投资1.2亿元的1.2万吨/年铝型材加工项目,立项、环评等前期手续均已办理完毕,部分设备已到位;山东仕通化工有限公司计划总投资1.8亿元的精细化工项目,工商、税务、土地等手续已办理完毕,现正预办理节能和立项手续;山东亚太中慧集团计划投资2亿元的标准化养殖场、河南天瑞生态投资有限公司计划投资3亿元的紫穗槐种植加工及肉牛养殖加工基地、北京京能集团计划投资2亿元的污水处理厂和滨州昆仑置业房地产开发有限公司计划投资6000万元的建材批发市场等项目,现正在积极洽谈推进当中。
二、工作措施扎实有效
(一)瞄准主攻方向,积极开展产业链招商。围绕我区新能源、装备制造、现代服务业等支柱产业,深入开展产业链招商,力争实现新突破。在新能源、新材料方面,充分利用我区的风能、光能、地热等特色资源,积极招引风电塔筒及电缆、光伏制造、地热开发等配套产业项目。现代服务业方面,以发展生产性服务业为重点,大力引进现代物流、科技信息、文化创意、服务外包等企业项目,以发展生态旅游城市为依托,积极引进与之相匹配的大型商贸、精品旅游、高新技术服务等重点服务业项目。截止目前,共引进新材料及现代服务业项目各1个,计划总投资4.9亿元。
(二)突出招大引强,认真策划引进大项目。围绕我区资源
及产业优势,继续加大对“大、高、外”项目的策划包装和招引力度。紧盯长三角、珠三角、环渤海等经济发达地区的大企业、大财团,及时掌握投资热点和动向,找准结合点和切入点,主动组织精干力量集中攻坚。同时,依托我区项目载体建设,认真策划包装一批投资规模大、合作优势明显、带动作用强的新能源、新材料及现代服务业项目,明确区内外重点承载企业,确定专人靠上,主动跟踪对接,切实提高招商引资的针对性和成功率。截止目前,共策划包装重大产业招商项目20个,洽谈引进在建、在谈过亿元项目6个。
(三)强化专业招商,扎实开展各类外出招商活动。充分发挥专业招商人员的主力军作用,适时组队,主动深入北京、上海、深圳、潍坊、青岛等重点区域开展敲门招商活动。充分利用国华、华能、大唐、华锐等重点新能源龙头企业,扎实开展以商招商活动,争取达到“引进一个、建好一个、带来一批”的“葡萄串”效应。同时,充分借助黄洽会、西洽会、喀交会等活动的招商平台,深度包装、推介项目,积极邀请有投资愿望和产业转移意向的客商来河口考察投资,力争利用会展招商取得更大突破。4月6日—10日成功牵头组织参加了第十五届西洽会,取得了明显成效。
(四)健全体制机制,全力推进重大项目建设。进一步建立健全重大项目推进服务机制,明确目标任务和完成时限,细化责任分工;全面落实项目推进服务、企业特派员、手续代办等制度,精简审批程序,提高办事效率,千方百计帮助企业协调解决遇到的重点和难点问题,切实营造以优质服务招商、安商、稳商、留商的良好投资环境。2011年,重点督促昊坤电池、新源铝业、浩华伟业等项目早日竣工投产,推进仕通化工、福通工贸新型建材厂及石油机械厂等项目加快建设进度,力促亚太中慧集团标准化养殖场项目早日落地建设。
招商引资工作不仅是河口区委、区政府确立的“一号工程”,更是河口区实现区域经济跨越式发展的助推器。今后,我们将在河口区委、区政府的坚强领导下,团结带领全局干部职工,以更加坚定的信心、更加昂扬的斗志、更加务实的作风,抢抓机遇,锐意进取,开拓创新,奋力开创全局招商引资工作新局面,全力助推区域经济率先崛起!
第三篇:迎接新挑战 把握新机遇 实现新突破
迎接新挑战 把握新机遇 实现新突破
科学发展观是中国共产党在新时期为适应不断变化的新形势和新要求而提出的一系列重要战略思想;是与马克思主义一脉相承的关于中国特色社会主义建设的理论体系,是马克思主义中国化的最新成果;是关于科学发展的世界观、价值观和方法论的集中体现;是推动经济社会发展、加快社会主义现代化建设、发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的指导方针和根本保证。科学发展观的第一要义是发展,其核心是以人为本,目标是构建和谐,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾,关键是要树立规律意识。深入学习实践科学发展观,就是要不断解放思想,迎接挑战,把握机遇,求取突破,推进跨越。兴文县作为四川省宜宾市处于川滇黔结合部的一个边远山区县,在全国全面建设小康社会、四川省加快建设西部经济发展高地、宜宾市构建长江上游川滇黔结合部经济强市的进程中,既面临极大的困难和挑战,同时也迎来了千载难逢的发展机遇和条件。在新形势、新机遇、新挑战面前,兴文县要实现解放思想求突破,关键是看能不能自加压力、挑战自我,能不能把握形势、抢抓机遇,能不能突出优势、加快发展。
一、解放思想求突破,首先是看能不能自加压力、挑战自我发展从来就不是一帆风顺的,总会遇到这样那样的困难和问题,总会面临这样那样的压力和挑战。有压力才有动力,有动力才有活力。发展的过程就是一个不断解放思想求奋进、攻坚克难求突破的过程。兴文县幅员面积1373平方公里,总人口45万人,是四川省最大的苗族聚居县、古代僰民族消亡县、革命老区县,区位独特,资源富集,由于长期受地缘经济和地缘政治的制约,一直以来发展基础薄弱、发展水平极低、财源支撑严重不足,曾是“国家重点扶贫县”,在“八七扶贫攻坚”后仍被确定为“省级重点贫困县”。近些年来,兴文县不断解放思想,锐意改革,扩大开放,攻坚破难,取得了经济社会发展的巨大成就。纵向-1-
比,兴文县经济社会发展的速度确实很快;从横向来看,与一些发达地区和全国、全省、全市的同类县区相比,差距不小。差距除表现在交通条件、基础设施等方面外,还表现为经济总量小、产业层次低、安全生产压力大、发展不平衡,根本还在于干群的思想还不够解放。面对持续蔓延的金融危机和周边县区竞相崛起的发展态势,兴文发展面临严峻的形势和极大的压力。越是困难的时候越需要增加信心;越是面临挑战的时候越需要增添勇气。兴文县要实现解放思想求突破,首先就要敢于自加压力、挑战自我,并不断超越自我。要用全面的观点、辩证的观点、发展的观点来分析问题、看待形势;要始终坚定加快发展的信心,把目标定得更高一些、步子迈得更大一些;要始终发扬“解放思想,求实创新,自强不息,勇争一流”的兴文精神,迎着困难上、顶着压力干;要始终保持百折不挠的意志和毅力,不断克服困难,创造新的佳绩。
二、解放思想求突破,主要是看能不能把握形势、抢抓机遇
在加快经济社会发展的进程中,兴文县目前的发展机遇前所未有。国家扩内需、保增长宏观政策的实施,兴文县经济发展的环境变得更加宽松;西部大开发的深入推进和产业转移的不断深化,兴文县工业、农业、旅游发展的前景更加广阔;随着成贵高速铁路、渝昆高速铁路、西遵铁路、隆黄铁路和纳黔高速、宜叙高速公路及竹海石海快速通道等一系列重大交通项目的实施,兴文县发展的区位条件将得到极大改善;设计年蓄水4030多万立方米的新坝水库有望在今年完成立项、明年开工建设,建成后将是宜宾市最大的水库,可促进工业、农业、旅游产业的快速发展;地奥集团投资28.2亿元建设年产120万吨煤制甲醇煤化工项目的建设,既可实现资源的有效利用,更能有力地推动工业强县。特别是兴文县3月5日和3月18日分别被省委省政府确定为四川省“扩权强县试点县”和“民族地区待遇县”,使兴文县成为“双料县”,赢得了历史罕见的重大机遇,站在了更高的发展平台。作为“民族
地区待遇县”,兴文县在财政税收、基础设施建设、教育、文化、卫生等方面都必然会获得长效的政策优惠和更大的资金扶持,在拉动经济社会发展的各类项目上也必然会得到优先支持;作为“扩权强县试点县”,兴文县在计划直接上报、财政审计直接管理、税收管理权部分调整、项目直接申报、用地直接报批、资质直接认证、部分价格管理权限下放、统计直接监测发布等八个方面的行政审批权限将有所扩大,体制机制也会发生相应改变,行政效能将得到不断提高,经济社会发展的活力和动力将不断增强。机遇近在咫尺,关键是看能不能抓住。
就目前而言,可以说兴文正面临着崭新的课题和挑战,上至县级领导、下至普通群众正经历一次极为严峻的考验。考验首先表现在执政能力方面:发展在加快、环境在变化、竞争在加剧、群众在期待,作为执政者能不能按照科学发展观的要求推动发展,领导干部的思想观念、政治和业务素质、能力水平及工作作风等能否适应形势发展的需要,非常关键。因此,必须提高执政能力和水平,主动适应变化,不断加快发展。考验还表现在工作方法和效率方面:机遇如同白驹过隙,能不能抓住机遇,关键在技巧和方法。特别是兴文县成为“扩权强县试点县”和“民族地区待遇县”后,全县各级各部门如何尽快熟悉和掌握省级相关部门的内部运行机制和规则、业务工作具体要求、办事程序与方法、向上汇报沟通的技巧,拓展对上争取渠道等还有一个过程,这就需要增强主动意识,提高工作效率,不断开拓创新,才能勇立潮头、独领风骚。考验更表现在思想解放方面:兴文县的发展已经站在了新的起点和平台,层次将更高、空间将更宽。要把握大势、谋划发展,就必须以全球视野、战略眼光、前瞻思维去思考兴文的发展和未来;就必须打破地处边远、封闭狭隘的山区意识、盆地意识,冲破体制机制等障碍,跳出“兴文”看兴文,把兴文放到全省、全国乃至更大的范围中去比较和审视。当前,尤其要把握好被确定为四川省“扩权强县试点县”和“民族地区待遇县”的两个机遇,运用好这两个平台,依托这两个载体,加大对上衔接、沟通和争取力度,为全县经济社会发展争取更多的项目、拓展更大的空间、攒足更大的后劲。
三、解放思想求突破,关键是看能不能突出优势、加快发展
发展是党执政兴国的第一要务,也是解决一切问题的关键所在,科学发展观的第一要义就是发展。一个地区经济发展程度、社会和谐与否以及领导干部执政能力和水平高低等,归根结底,都要以发展来检验。不发展是一种落后,发展慢了也是一种落后。兴文县要实现解放思想求突破,关键是要突出自身比较优势,提速发展。
从发展潜力看,兴文县虽地处边远,但地处川滇黔三省结合部,正好位于四川省突出南向、通江达海的重要节点、开放前沿,交通区位突出,随着省、市构建开放的交通大格局战略的实施,兴文县必将更快更好地融入西南乃至全国更大区域的经济发展之中;兴文县矿产资源富集而配套、量大而质优,特别是煤、硫铁矿、盐、石灰石资源最为丰富,硫铁矿储量占全省硫铁矿资源的70%以上,煤储量列宜宾市第三位,是四川省重点产煤大县之一,具有发展高附加值、高回报率的化工产业及建设重化工基地得天独厚的条件,现已初步形成煤、硫、建材等产业为主体,农副产品精深加工、机械、纺织等产业为辅助的县域新型工业体系;兴文县生物资源丰富而多样,生态良好,拥有发展生态、绿色、特色效益农业的绝佳条件,现已建成川南最大的县属粮食储备库、川南最大的淀粉加工企业、四川省烤烟生产基地和蚕桑生产基地等,以金色专用粮食和烤烟、绿色林业和蚕桑、白色生猪和蘑菇、黑色乌骨鸡为主的农业“四色产业”正在壮大;兴文县旅游资源独特而闻名,“国家级风景名胜区”、“世界地质公园”、“国家AAAA级旅游区”——兴文石海,集世界级规模的大漏斗、全国最大的地下溶洞群、全国罕见的地表石海和天下第一石虎为一体,四绝共生、叹为观止,今年又获“中国最美的十大地质公园”殊荣和“中国绿色名县”称号,加上极具魅力的“僰、苗”
民族文化和“虎、鲵”特色文化以及川滇黔边区红军游击纵队红色文化,旅游产业化新发展必将跃上新的台阶。从发展态势看,通过近几年的努力,全县经济发展步入了快车道,尤其是2008年在全球经济普遍回落的形势下逆势冲高,地区生产总值、地方财政一般预算收入、招商引资到位资金、固定资产投资、社会消费品零售总额、规模以上工业增加值等主要经济指标的增速均高于全市平均水平,有的位居全市前列,全县提前两年完成了“十一·五”规划主要经济目标,为今后经济的提速发展奠定了坚实基础。从发展环境看,兴文县极具推动发展的人脉优势,特别是县级几大家领导班子团结务实,干部奋发有为,群众热情高涨,环境风清气正,形成了推动发展的强大合力和动力。因此,兴文县只要能将自身比较优势发挥到极致,打破思维定势,大胆开拓创新,就一定能实现科学发展、加快发展、又好又快发展,就一定能取得新的突破、实现新的跨越。
第四篇:2009年抢抓发展机遇实现本职工作新突破
抢抓发展机遇实现本职工作新突破
省第十一次党代会提出,“加大扶持___力度,重点帮助___实现更大突破”。这充分反映了省委、省政府对___,特别是对___的高度关注,对于促进我市又好又快发展,实现更大突破,对于全省实现两个“率先”、全面建设小康社会,具有非常深远而又重大的意义。同时也为我们每一个党员干部提出了新的更高的要求。我们要认真学习深刻领会省委、省政府这一决策的重大意义,用自己的实际行动,为全面奔小康,建设新___做出更大的贡献力量。结合本职工作实际,要实现更大突破,应该做好这样几个方面的工作:
一、认真学习理解,深化思想认识。实践好省委、省政府“重点帮助___实现更大突破”关键在学习,当前,要把省第十一次党代会精神、市委书记__同志在全市干部会议上的讲话作为学习重点,通过学习,进一步加深对省委、省政府决策的理解,把思想认识统一到省党代会和市委主要领导讲话上来,增强工作的主动性、创造性。要边学边思考,把省委、省政府决策与策应扶持结合起来,切实转变工作作风,不断创新工作思路,完善工作机制,提高服务质量,把本职工作放在策应扶持中去思考、去定位、去谋划,创造性地开展各项工作。真正把省委、省政府决策落实到实际工作中去,努力实现本职工作新跨越。
二、围绕经济发展,开展招商活动。___要实现更大突破,必须大力开展招商引资活动,这是___党员干部当前和今后相当长一段时间的一项重要的政治任务和经济任务,对此,必须充分认识,自觉地抓紧抓好抓出成效。近几年,在做好本职工作的同时始终把招商引资工作放在十分重要的位置,多次开展招商引资活动,从中积累了一定的经验。我们要从招商中学会招商,就当前而言,要根据招商引资发展变化的新形势、新情况,认真研究招商对策,适应激烈竞争的招商引资形势发展的要求。具体地说,一是要进一步加强招商引资政策的学习,全面掌握招商引资政策和___的有关情况。二是要加强招商引资政策的宣传,利用各种场合宣传招商引资政策,不仅要向家人宣传,而且要向亲朋好友宣传,并通过他们再进行宣传。三是要不断捕捉招商引资信息,一旦发现招商信息,要紧追不舍,加强联系,邀请客商来宿考察。四是,要树立敢于吃苦的精神,对有意向投资的项目,要主动上门招商,用真情感化客商,用诚信感动客商,力争取得突破性进展。通过招商引资、项目推进,促进___经济社会大发展。
三、大力推进改革,服务事业发展。人事工作要想实现突破,一个重要方面就是要大力推进改革,按照市委、市政府要求,今年底以前我们要全面完成市属事业单位人事制度改革任务。对个别单位在改革中存在的疑难问题,要加强督查,分类指导,上请下达,解疑释难,力争在规定的时间内促其尽快完成改革任务;对已经完成改革任务的单位,要按照人事部和人事厅关于事业单位岗位设置管理的有关规定,着手考虑___市事业单位岗位设置管理暂行办法。在具体实施中,要将事业单位岗位设置管理与事业单位工作人员收入分配制度改革结合起来,与事业单位人员聘用制度结合起来,与促进事业单位用人机制转换结合起来。在改革实践中,要坚持以人为本,从实际出发,从促进事业单位发展出发,从维护广大职工的根本利益出发,积极稳妥地推进改革。同时要正确处理好改革发展稳定的关系,确保改革工作平稳顺利推进。通过改革,转换事业单位用人机制,实现由身份管理向岗位管理的转变,调动事业单位各类人员的积极性、创造性,促进社会公益事业的发展。
四、紧扣中心工作,加强监督检查。监督检查是机构编制管理的一个重要环节,也是机构编制管理的一个重要组成部分。在工作中,要牢固树立服务大局的意识,紧紧围绕机构编制部门的中心任务,服务于不同时期市委、市政府和市编委、市编办的重大决策、重要工作部署,抓住大事、要事和难点、热点问题,找准督查工作的切入点,适时开展监督检查。通过监督检查,保证机构编制部门政令畅通,改进工作作风,提高工作效率,切实维护机构编制管理的权威性、严肃性和法律效力。当前和下一步市编办的中心任务是推进乡镇机构改革工作。对此,我们督查工作的重点就要放在服务改革、推进改革政策落实上,一是要加大乡镇机构编制和实有人员督查力度,确保5年内只减不增任务的完成,为全面推进乡镇机构改革创造条件。二是要在乡镇全面实行实名制管理,做到定编到人,确立机构编制的源头地位和基础性作用。三是要建立和完善公示制度,将乡镇机构编制和实有人员情况纳入乡镇政务公开内容,接受群众监督。四是要在条件成熟的时候开好12310举报电话,及时对群众反映强烈的问题进行专项查办。
总之,我们要把省委、省政府对___特殊的扶持政策化为我们的工作动力,认识机遇,抢抓机遇,用好机遇,主动呼应,充分发挥主观能动性,找准结合点,选准突破口,创造性地开展分管的各项工作,为全面建设小康社会做出新的、更
第五篇:抢抓发展机遇实现本职工作新突破
文章标题:抢抓发展机遇实现本职工作新突破
省第十一次党代会提出,“加大扶持___力度,重点帮助___实现更大突破”。这充分反映了省委、省政府对___,特别是对___的高度关注,对于促进我市又好又快发展,实现更大突破,对于全省实现两个“率先”、全面建设小康社会,具有非常深远而又重大的意义。同时也为我们每一个党员干部提出了
新的更高的要求。我们要认真学习深刻领会省委、省政府这一决策的重大意义,用自己的实际行动,为全面奔小康,建设新___做出更大的贡献力量。结合本职工作实际,要实现更大突破,应该做好这样几个方面的工作:
一、认真学习理解,深化思想认识。实践好省委、省政府“重点帮助___实现更大突破”关键在学习,当前,要把省第十一次党代会精神、市委书记__同志在全市干部会议上的讲话作为学习重点,通过学习,进一步加深对省委、省政府决策的理解,把思想认识统一到省党代会和市委主要领导讲话上来,增强工作的主动性、创造性。要边学边思考,把省委、省政府决策与策应扶持结合起来,切实转变工作作风,不断创新工作思路,完善工作机制,提高服务质量,把本职工作放在策应扶持中去思考、去定位、去谋划,创造性地开展各项工作。真正把省委、省政府决策落实到实际工作中去,努力实现本职工作新跨越。
二、围绕经济发展,开展招商活动。___要实现更大突破,必须大力开展招商引资活动,这是___党员干部当前和今后相当长一段时间的一项重要的政治任务和经济任务,对此,必须充分认识,自觉地抓紧抓好抓出成效。近几年,在做好本职工作的同时始终把招商引资工作放在十分重要的位置,多次开展招商引资活动,从中积累了一定的经验。我们要从招商中学会招商,就当前而言,要根据招商引资发展变化的新形势、新情况,认真研究招商对策,适应激烈竞争的招商引资形势发展的要求。具体地说,一是要进一步加强招商引资政策的学习,全面掌握招商引资政策和___的有关情况。二是要加强招商引资政策的宣传,利用各种场合宣传招商引资政策,不仅要向家人宣传,而且要向亲朋好友宣传,并通过他们再进行宣传。三是要不断捕捉招商引资信息,一旦发现招商信息,要紧追不舍,加强联系,邀请客商来宿考察。四是,要树立敢于吃苦的精神,对有意向投资的项目,要主动上门招商,用真情感化客商,用诚信感动客商,力争取得突破性进展。通过招商引资、项目推进,促进___经济社会大发展。
三、大力推进改革,服务事业发展。人事工作要想实现突破,一个重要方面就是要大力推进改革,按照市委、市政府要求,今年底以前我们要全面完成市属事业单位人事制度改革任务。对个别单位在改革中存在的疑难问题,要加强督查,分类指导,上请下达,解疑释难,力争在规定的时间内促其尽快完成改革任务;对已经完成改革任务的单位,要按照人事部和人事厅关于事业单位岗位设置管理的有关规定,着手考虑___市事业单位岗位设置管理暂行办法。在具体实施中,要将事业单位岗位设置管理与事业单位工作人员收入分配制度改革结合起来,与事业单位人员聘用制度结合起来,与促进事业单位用人机制转换结合起来。在改革实践中,要坚持以人为本,从实际出发,从促进事业单位发展出发,从维护广大职工的根本利益出发,积极稳妥地推进改革。同时要正确处理好改革发展稳定的关系,确保改革工作平稳顺利推进。通过改革,转换事业单位用人机制,实现由身份管理向岗位管理的转变,调动事业单位各类人员的积极性、创造性,促进社会公益事业的发展。
四、紧扣中心工作,加强监督检查。监督检查是机构编制管理的一个重要环节,也是机构编制管理的一个重要组成部分。在工作中,要牢固树立服务大局的意识,紧紧围绕机构编制部门的中心任务,服务于不同时期市委、市政府和市编委、市编办的重大决策、重要工作部署,抓住大事、要事和难点、热点问题,找准督查工作的切入点,适时开展监督检查。通过监督检查,保证机构编制部门政令畅通,改进工作作风,提高工作效率,切实维护机构编制管理的权威性、严肃性和法律效力。当前和下一步市编办的中心任务是推进乡镇机构改革工作。对此,我们督查工作的重点就要放在服务改革、推进改革政策落实上,一是要加大乡镇机构编制和实有人员督查力度,确保5年内只减不增任务的完成,为全面推进乡镇机构改革创造条件。二是要在乡镇全面实行实名制管理,做到定编到人,确立机构编制的源头地位和基础性作用。三是要建立和完善公示制度,将乡镇机构编制和实有人员情况纳入乡镇政务公开内容,接受群众监督。四是要在条件成熟的时候开好12310举报电话,及时对群众反映强烈的问题进行专项查办。
总之,我们要把省委、省政府对___特殊的扶持政策化为我们的工作动力,认识机遇,抢抓机遇,用好机遇,主动呼应,充分发挥主观能动性,找准结合点,选准突破口,创造性地开展分管的各项工作,为全面建设小康社会做出新的、更大的贡献。
二
〇〇六年十二月八日
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