第一篇:岗位说明书(销售会计)
重庆誉华电信有限公司
职位说明书
重庆誉华电信有限公司
备注:“责权”是指本职位在各项任务的执行过程中,所承担责任与可行使权利的大小,分为以下四个层次:
◆ 100% :行使审批、决策、领导、建议、执行权,承担任务工作中的全部工作内容及责任
◆75%:行使领导、建议、执行权,负责对目标实现或方向把握起关键性影响的工作,在工作中起主导作用,承担主要责任;
◆50%:行使建议、执行权,与其他职位任职者共同参与工作执行,各方对等分担工作内容,无明显的主导或从属定位,承担部分责任;
◆25%:行使执行权,在工作中处从属地位,仅负责辅助性工作,承担少量责任。
第二篇:会计岗位说明书
职位说明书
岗位名称:会计/财务经理
所属部门:财务部
直接上级:
直接下属:
轮转岗位:出纳
主要职责:
1、审核各类会计凭证,对凭证的完整、真实、规范负责;
2、及时登记归类账簿、编制会计报表,主要稽核关系正确。妥善保管会计档案。
3、积极参与部门内部管理,完善内部控制,防范风险。在规范的前提下控制成本、费用支出。
工作职责描述:
1、根据核对无误的原始凭证编制会计凭证;
2、根据会计凭证逐笔按时地登记银行日记账、有价证券、财务的增减,债权债务资本、收入费用、成本、财务成果等明细账及总分类账;
3、对账。根据会计核算要求,经常对会计账簿记录的有关数字与实物、货币资金、往来单位和个人进行相互核对,保证账证相符,账账相符,账实相符,每月根据银行对账单核对日记账。发现问题及时解决,保证本公司资金财产的完整无缺;
4、结账。月末对本期发生的经济业务活动和财务状况进行结账;
5、编制财务报告。按时编制月报表、季报表、年报表。反映企业的财务状况和经营成果、资金的增减情况,税金的缴纳、各项财产物资的变动情况等;
6、每季进行一次财务活动分析。为领导提供合法、真实、完整的会计信息,做好领导的参谋助手;
7、按照国家统一的会计制度的规定,将全部报表报送本公司领导及财政税务等部门;
8、掌握税收政策,每月初按时向税务申请报税,缴纳各种税款(如营业税、个人所得税等;
9、每月按期对会计凭证进行整理、编号、装订成册,并归入会计档案;
10、负责对会计档案(会计凭证、会计账簿、会计报表、会计核算专业材料)的保管;
11、协调处理与税务相关的外部沟通工作;
12、负责财务印章的保管;
13、承办领导交办的其他工作;配合其他部门有关工作。
岗位素质要求:
1、教育水平:大专以上
2、工作经验:5年以上
3、专业知识:会计师中级职称
4、匹配能力:熟练操作计算机,掌握办公软件和财务软件
5、相关知识:经济、税务、管理等方面的知识。
第三篇:销售岗位说明书
销售代表/客户代表 岗位职责:
1.独立发现、调研具有特色有潜力,具有高品质服务或者产品的商家; 2.根据客户需求制定营销方案; 3.与商家洽谈并达成和合作;
4、通过网络进行渠道开发和业务拓展; 任职要求:
1、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件,对网络广告有一定的了解,有网络广告销售经验优先,或者有电话销售经验者优先;
2、性格开朗,具有亲和力,良好的团队精神;有责任感,良好的沟通和协调能力;
3、有客户开拓能力,能完全独立承担开拓服务维护工作;
4、有较强的理解能力和执行能力,有上进心;
5、工作有条理,能承受较大的工作压力。销售助理 岗位职责:
1、配合销售经理完成公司制定的销售目标;
2、协助销售经理进行合同条款、销售价格、设备清单的制定及审核,根据公司要求完成合同的签署工作;
3、销售合同执行情况的跟踪、分析,对货期的了解、跟踪并及时向销售经理反馈;
4、销售相关数据的统计、分析;
5、根据销售情况制定、完善、补充库存数量;随时了解产品的库存信息;根据销售经理要求建立和完善新产品资料库;
6、配合品质部完成各项质量体系审核工作;统计、整理各种质量体系相关文件。任职资格:
1、具有强烈的责任心,有相关经验者优先;
2、有一定文件处理能力的优先;
3、熟练使用常见办公软件;
4、要求做事认真细致;
5、具备较强的工作积极性和主动服务的意识;
6、大专或以上学历。
第四篇:会计出纳岗位说明书.
会计岗位说明书
会计分为:现金和总账两个岗位 现金,又叫出纳。现金会计岗位职责
1、严格执行国家有关的现金管理制度,熟练掌握收付办法和手续。
2、认真审核原始凭证的合法性,正确和完整性,保证内容真实、手续完备。
3、记账凭证的填制要准确反映经济内容的主体,正确运用会计科目和记账规则,做到摘要简明扼要,数字准确,内容完整。
4、根据审核无误的原始凭证,及时办理收付款业务。对于大的开支项目,必须经过会计主管人员或领导同意方可办理。收付款后,要在收付凭证上加盖收、付讫戳记或出纳人员名章。
5、根据办理完毕的记账凭证,逐日逐笔登记现金日记账,并结出当日余额,做到日清月结、账款相符。
6、库存现金不得超过银行核定库存限额,超过部分要及时送存银行,保证安全。不得以“白条子”充抵库存现金,更不得任意挪用现金。库存现金与账不相符时,应及时报告领导查明原因。
7、不准“坐收坐支”现金,做到“收到解交”、“支则提取”,不套取现金。
8、做好债权债务的清理工作,对各项借款要定期清理催收。做到一事一借一报,对同一人的现金借款要前款不清,后款不借。
9、按时发放奖金福利及学生的奖学金、生活补贴、勤工俭学等费用
10、做好学生的收费及欠费管理工作。
11、认真做好基建总账的记账、报账工作,按时编制和报送报表。总帐会计职责
一、认真学习国家有关的财经法规、制度,以及财务工作规则,并以此指导岗位的具体工作
会计职责
一、按照国家财务制度的规定,认真编制并严格执行财务计划、预算,遵守各项收入制度,费用开支范围和开支标准,分清资金渠道,合理使用资金,保证完成财政上缴任务。
二、按照国家会计制度的规定、记账、算帐、报账,做到手续完备,内容真实,数字准确,账目清楚,日清月结,按期报帐。
三、按照银行制度的规定,合理使用贷款,加强现金管理,做好结算工作。
四、按照经济核算原则,定期检查,分析财务计划、预算的执行情况,挖掘增收节支的潜力,考核资金使用效果,揭露经济管理中的问题,及时向领导提出建议。
五、按照国家会计制度的规定,妥善保管会计凭证、账簿、报表等档案资料。
六、遵守宣传、维护国家财政制度和财政纪律,向一切违法乱纪行为作斗争。
七、及时准确反映一定时期内各项资金的收支情况,月、季、年末要将资金的来源、运用、结存情况编制报表,并上报院领导及有关部门。
八、认真及时登记各项经济业务,科目、项目登记准确,每批传票登记终了,编制平衡表,登记总帐,并做到总帐、明细账相符。
九、认真及时清理往来帐目,发现问题及时处理,杜绝呆帐、死帐。
十、认真及时清理核对固定资产帐,年中年末与设备科对帐,及时处理帐面差额部分及实物报损、处理工作。
十一、传票、帐本既是整理、装订归档,并移交档案部门。
十二、按时、按比例计提、上缴各项税金。
十三、按时、按比例提交住房公积金,并做好其他服务工作。
第五篇:会计主管岗位说明书
会计主管岗位说明书
一、岗位识别:
隶属部门: 财务部
职务名称:财务会计主管
直接上司:董事长
二、岗位要求:
1、男女不限,年龄25-35岁(专业知识优秀可适当放宽)
2、专业:会计(有专业职称优先)
3、熟练使用财务用友软件及办公软件
4、五年以上工作经验,有酒店或餐饮系统工作经验优先
5、爱岗敬业,认真负责,有合作精神,愿意在财务领域追求长期稳定发展。
三、岗位职责:
1、负责编制企业财务分析工作。
2、负责企业总账的登记工作,并保证在次月15日前核对无误。
3、督促本单位各会计完成本职工作。
5、负责对其他会计人员所做记账凭证及所附原始凭证进行稽核,保证原始凭证真实、合法、完整,会计科目使用正确无误。
6、负责会计档案的保管工作。
7、负责除货币资金、资产、成本、往来款之外的其他明细账的登记工作。
8、在总经理安排下办好外部协调工作。
9、认真完成上级交办的其他工作。