第一篇:协助一家公司讨论决策问题
协助一家公司讨论决策问题
某管理顾问参加一家大公司的年度计划会议。这次会议的主要内容是先确定公司的重大问题、安排先后次序并为制定详细的计划、规定、指导方针和政策提供依据。会议开始,几个职能部门的管理人员都奉命从自己部门角度来确定该公司所面临的唯一重大问题。公司负责综合管理的部门——企管部将根据每个职能部门人员提出的问题,拟出公司的一批问题,并把它们的次序排好,以提交给公司高层,作为制定年度计划的主要依据。
该公司的七个职能部门是:生产部、人事部、销售部、职员培训和训练部、财务部、法律顾问和工程部。每个职能部门都由一个下属单位组成,每个职能部都将根据计划会提出的年度计划展开活动。
提出供讨论的问题可归纳如下:
生产部:主要问题是机器设备更新太慢,产品质量达不到技术要求;老技术人员陆续退休,新录用工人学习技术热情不高,生产技术水平下降。
人事部:车间技术人员要求调离工作的太多,调离原因是由于技术人员不能充分发挥作用,而且待遇不高,据对一个车间的七名技术人员调查,只有一名解决住房,而其余六名仍然住在建厂初期的旧宿舍里。
销售部:产品销售市场发生疲软,而经销人员却由原来的17人、减少到8人,市场信息不能全面及时收集。
财务部:由于“三角欠债”使公司的流动资金严重不平衡,库存产品增加,产品成本增加。
法律顾问部:该公司的噪音较大,周围居民根据新公布的环境保护法、向法院提出起诉。要增设消音设备需要一大笔费用。
工程部:最严重的问题是工程师大量外流或从事兼职工作。如果不能解决工程技术人员合理使用和报酬问题,外流人员还要增加。
请分析:
1、你将如何来排列这些问题的先后次序?
2、是否有任何基础能把这些问题相互联系起来?即它们是否是独立的、相互无关系的问题?
3、一旦确定了问题,而后作计划决策时还需要些什么信息?
第二篇:公司协助员工购车制度
公司协助员工购车制度
公司为改善员工的交通条件,提高工作效率,鼓励员工积极为公司作贡献,并能长期留住人才,壮大公司人才队伍,制定了协助员工购车制度。
员工接受公司协助购车的,必须遵守公司制定的“公司协助员工购车制度”,必须与公司签定“公司协助员工购车协议”,并严格遵守。员工违反公司制定的“公司协助员工购车制度”或者违反公司与员签定的“公司协助员工购车协议”均属违约行为,公司可按双方签定的“公司协助员工购车协议”的约定要求员工承担违约责任。
1、员工与公司签定劳动合同,在公司工作两年以上,并继续在公司服务的,其在公司表现良好,符合公司员工奖惩办法第二条“奖励”第(一)项中的任何一款(附件1),且员工本人有购车意向的,员工在购车时可以向公司提出申请,申请公司的购车协助。(附件2—协助员工购车申请书)
2、经公司部门主管审查符合公司协助购车要求的,由员工部门主管签字确认该员工符合申请要求,并提交公司总经理办公室审查,经审查员工符合协助购车要求的,公司总经理批示后,员工与公司签属“协助员工购车协议”后,员工可享受公司协助员工购车待遇。(附件3—协助员工购车协议)
3、公司每位员工,符合条件的,只能按本制度规定,享受一次购车公司协助。
4、公司协助员工购车具体规定:(1)、员工购置车辆时(包括新车、二手车),车辆裸车总价款在20万元以下的,公司为员工支付车辆裸车总价款30%的购车款,并为员工支付车辆购置税。
(2)、员工购置车辆时(包括新车、二手车),车辆裸车总价款在20万元以上50万以下的,公司为员工支付车辆裸车总价款20%的购车首付款,并为员工支付车辆购置税。
(3)、员工购置车辆时(包括新车、二手车),车辆裸车总价款在50万元以上的,公司不予以协助,由员工个人自行支付购车全款及全部费用。(4)、公司协助对象为本公司员工,员工购车必须将所购车辆登记在员工本人名下,由本人在日常工作中使用。
(5)、员工购置车辆时,购车时发生的车辆上牌照费用、车辆保险、购车贷款利息,公司可以先行替员工堑付,在员工的业务收入中采取一次性或分次扣除的方法将该部分公司堑付款项扣回。
(6)、员工所购车辆往后每年的车辆保险,在公司与员工签定的劳动合同期限内,且员工在职的,公司可为员工先行堑付,在员工的业务收入中采取一次性或分次扣除的方法将该部分公司堑付款项扣回。
(7)、员工所购置车辆的装修费用、日常维修费用、事故责任均由购车员工本人自行承担。
(8)、公司协助助员工购车后,在公司与员工签定的劳动合同期限内,且员工在职的,员工职别为经理级的,由公司每月报销所购车辆的汽油费、天然气费/ 800元;员工职别为副总经理级的,由公司每月报销所购车辆的汽油费、天然气费/ 1000元。(10)、公司协助员工购车的目的是改善员工的交通条件,方便工作,提高工作效率,所以公司协助员工购车的,公司不再为员工报销其在新疆范围内的任何形式的交通费(因公出差的过路费如实报销)。
(11)公司协助员工购车,是为了让员工更好的为公司服务,提高工作效率和工作质量,同时提升公司的形象,所以公司协助员工购车后,员工基于公司的协助,在购车五年内对公司协助购买的车辆不得过户给任何第三人或将车辆转让给任何第三人。如员工有前述行为的,属违反公司《公司协助员工购车制度》的行为,公司按公司的规章制度对员工处罚,并有权按公司与员工签属的《协助员工购车协议》追究员工的违约责任(全额返还裸车全款的30%)。
附件1 公司员工奖惩办法第二条“奖励”第(一)项:
1.在公司管理、技术、营销方面取得重大创新成果的; 2.在公司营销业务中取得显著成绩的;
3.在公司安全生产和环境保护方面取得显著成绩的; 4.在公司思想政治工作和精神文明建设中取得显著成绩的;
5.在保护公司及公共财产、防止或避免事故的发生中,使国家和公司利益免受重大损失的; 6.在维护公司正常的生产经营秩序、维护社会治安中做出突出贡献的;
7.遵守公司规章制度,抵制歪风邪气,为维护公司正常工作秩序和利益同坏人坏事做斗争,事迹突出的; 8.忠于职守,廉洁奉公,舍己为人,事迹突出的;
9.在社会上做出突出贡献或事迹突出的,获得设区市级及以上政府部门表彰的; 10.参加单位选送的各类劳动、技能、业务等竞赛活动,取得优异成绩的; 11.公司认为应予奖励的其他情形。
附件2 协助员工购车申请书
新疆雷诺尔科技有限公司 协助员工购车申请书
员工姓名: 员工编号: 部门: 职务: 日期: 申请内容:
承诺:本人承诺,对公司的协助员工购车制度、公司员工奖惩办法的内容完全清楚,本人愿意严格遵守公司的相关制度,在公司协助我购车后,如本人违约,自愿按双方签定的《协助员工购车协议》承担违约责任。
总经理: 部门主管: 员工签字:
附件3
新疆雷诺尔科技有限公司 协助员工购车协议书
甲方:新疆雷诺尔科技有限公司 乙方(员工): 地址: 地址: 法定代表人: 身份证号:
甲乙双方依据相关法律,结合甲方公司的相关制度的规定,就甲方协助乙方(本公司员工)购买车辆事宜达成如下协议:
1、乙方选定购买车辆为 牌 型号的 车(新车□、二手车□),该车辆裸车总价款为 元(人民币)。
2、乙方购车采取向银行按揭贷款方式,甲方为乙方支付该车辆裸车总价款的30%作为车辆首付款,即 元。支付该车的车辆购置税费 元。
3、乙方购车的所有手续均由乙方自行办理,乙方所购车辆必须登记在乙方本人名下。
4、乙方购车的上牌照费用、贷款利息、新购置车辆保险,甲方先行替乙方堑付,共计为 元,甲方日后在乙方的业务收入中扣除。
5、乙方所购车辆以后每年的保险、在公司与乙方签定的劳动合同期限内,且乙方在职的,乙方届时向公司提出堑付申请,公司审核后,确实到了支付保险费的时间、公司可为员工先行堑付车辆保险费。甲方根据堑付金额,日后在乙方的业务收入中扣除。
6、乙方购车后,必须将该车用于日常工作中,作为日常工作的必备交通工具,对该车的日常维修费用均由乙方自行承担。
7、甲方按公司的《协助员工购车制度》的规定,决定对乙方车辆每月的汽油费/天然气费的报销额度。不再对乙方全新疆范围内的公司按排出差行为另行支付交通费。
8、乙方购车后,因所购车辆发生的任何事故,责任均由乙方自行承担,与甲方公司无关。车辆损失由乙方自行承担,第三方有责任的,乙方自行向第三方主张权利。
9、乙方接受甲方协助购车后,乙方自愿承诺在购车五年内不将该车辆过户给任何第三人,或者转让给任何第三人,承诺不对该车辆进行出租、抵押、抵债等,否则,自愿承担本协议约定的违约责任。
10、乙方接受甲方协助购车后,乙方保证在甲方没有违反双方签定的《劳动合同》的行为时,乙方不主动离职或辞职,并继续努力为公司作贡献。如乙方违反本条约定或者被公司降职处理不够购车标准条件的,乙方须甲方退回全部协助购车款项。
11、乙方购车后,违反本协议约定将车辆过户给任何第三人或转让给任何第三人,乙方自愿向甲方支付所购车辆总价款的30%的违约金,并返还甲方所协助支付的全部购车款。
12、非因甲方原因,致使双方《劳动合同》解除的,甲方有权要求乙方退回全部协助购车款。
13、在乙方购车后五年内,所购车辆发生因各种原因导致的毁损、灭失或者所购车辆被盗、被抢等情形的,致使车辆永久灭失的,按相关规定应由保险公司理赔的,在保险公司理赔后,对理赔所得款项甲方有权得到30%。因第三方原因造成的,对第三方支付的赔偿款项,甲方有权得到30%。
14、本协议签定后,双方严格按协议内容履行,如发生争议,双方可先协商解决,协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
15、本协议一式三份,甲方持两份,乙方持一份,具同等法律效力。
16、本协议双方签字(盖章)生效。
甲方:新疆雷诺尔科技有限公司 乙方: 年 月 日 年 月 日
第三篇:两个女孩子应聘一家公司
两个女孩子应聘一家公司,该公司安排应聘者在会议室分三天做三次一模一样的考核。第一次考核,小唐以99分的好成绩排在第一,一个叫小米的女孩以95分屈居第二。
第二次考核,考试试卷一发下来,小唐感到纳闷,怎么和第一次的试卷一样,她还以为发错了。但监考人员一再强调,试卷没有发错。既然试卷没有发错,小唐也懒 得去想,胸有成竹的用了不到考试规定时间的一半,便把试卷交了上去。其他人也脸上满是笑容,心想这次肯定答得很好。第二次考核结果一出来,小唐仍以99分 名列第一,交卷最晚的女孩小米以98分的成绩排在第二。
第三天准时进行第三次考核。考核结果一出来,小唐心喜的舒了口气,她仍以99分的成绩排在第一。不过这次没有独占鳌头。考生小米这次也以99分的好成绩和她并列第一。但小唐一点也不担心被她挤下来。
第四天录用榜一公布,小唐傻眼了:上面只有小米的名字,她落选了。朋友当时就找到总经理办公室,理直气壮地质问他:“我三次都考了99分,为什么不录用我,而录用了前两次考分都低于我的考生呢?你们这种考核公平吗?” 你 次次都考了最高分,可惜你每次的答案都一样,一成未变。如果我们公司也像你答题一样,总用同一种思维模式去经营,能摆脱被淘汰的命运吗?我们需要的职员不 单单要有才华,他更应该懂得反思,善于反思、善于发现错漏的人才能有进步,职员有进步公司才能有发展。我们公司之所以分三次用同一张试卷对你们进行考核,不仅仅是考你们的知识,也在考你们的反思能力。这次你未能被录用,我实在抱歉。”
我们的失败和成功来源于两个东西,一个是刚刚流逝的过去,一个是接踵而至的未来,但不是现在,因为我们没有现在。过去决定了你的能力和习惯,未来决定了你的方向和成就。
通过反思研究来实现自我超越。这是优秀与卓越之间的差距。
第四篇:如何选择一家高质量专业翻译公司
如何选择一家高质量专业翻译公司?
在对外交往中,如果您有资料需要翻译,或是需要和讲外语的人进行交流,而身边的人或公司内部员工又无法胜任,那么您可能需要找一个翻译公司来帮助您。也许您对翻译行业还不很了解,深圳翻译公司客观地为您介绍一下翻译行业,以及如何选择一家高质量的专业翻译公司。
1.翻译质量
一般说来,选翻译公司应首先看翻译质量。翻译和任何其它产品和服务一样,都存在质量差别。比如同为汽车,有奔驰和桑塔纳的区别;同为广告创意,有的令人拍案叫绝,有的愚蠢可笑。翻译也是如此,好的翻译稿应该准确、流畅,做到“信、达、雅”,如杨绛翻译的《名利场》;而差的翻译则往往存在各种错误:意思翻错,文字晦涩难读,自己造词,内容删减;有的语句意思甚至与原文截然相反。如果留心观察,会发现在公园、古迹、网站、广场等到处都能看到莫名其妙的翻译。这种差的翻译非但不能帮助您与外界沟通,反而会对您起到误导作用,甚至耽误您的重要业务。
2.国内翻译市场
目前国内翻译市场还很不规范,翻译公司良莠不齐,能够真正提供高水平翻译服务的专业翻译公司还很少。除专业翻译公司外,一些文化公司甚至打字复印社也打着翻译公司的招牌承揽翻译业务。很多翻译公司老板既不懂外语也不用电脑,自身根本无法判定翻译稿件的水平,当然无法提供高质量的翻译,只能将接到的稿件找一些水平参差不齐的兼职翻译员来做,起到中介的作用。而这些翻译公司因为缺乏质量意识,采用低水平的翻译,没有完整的质量控制流程,所以翻译费用较低,翻译水平差,这样的翻译稿件就如同伪劣产品,虽然价格低廉,但是不但无用,反而有害。
3.翻译人员
翻译行业的主要从业人员是翻译。翻译可大致可分为初级翻译、中级翻译和高级翻译。以英语为例来说明分类标准,英语6级或8级水平,大学本科以上学历,一般都认为自己可以做翻译工作,但其中99%以上人水平属于初级水平,即翻译只能大体反应原文的意思,但会存在较多的语法或句法错误。中级翻译则往往是在大学本科的基础上,从事过2年-5年以上翻译工作,在自己熟悉的领域有较丰富的经验,对翻译的理论和实践理解较为透彻,掌握了更多的技巧,语言运用较为熟练。中级翻译的译稿基本上不应有重大错误,细节方面可能会有一点欠缺。高级翻译则是一般是在翻译行业中从业10年以上,具有较高的语言天赋,对翻译有着比较深刻的理解,行业知识和语言知识都比较丰富,翻译稿件能够达到准确、流畅的要求。而译审则往往是在翻译行业有着多年的翻译经验,对语言方面造诣较深,同时还具备细致认真的特点。
4.诚信
诚信是一个翻译公司应具有的最基本的品质。客观地说,翻译是一项比较辛苦的劳动,语言水平较高、熟悉专业领域而又乐于从事翻译工作的人才并不多见。如果以初级译员来翻
译,即使经过译审修改,译稿的质量也不会高(译审只能在原稿基础上修改,否则等于重新翻译)。缺乏诚信的翻译公司可能无法履行其承诺。有的翻译公司称外籍人士审稿,我们可以判断一下,懂中文的外籍专家做翻译公司译审的可能性有多大,而且外籍人士审稿的费用很高,一般的翻译价格是无法负担外籍译审的费用的。一些翻译公司号称翻译行业闹革命,称7天翻译28万字的法律书籍,这就更是糊弄客户的玩笑。
5.电话或Email咨询
经过电话或Email咨询,您可以基本判断出翻译公司中对客户作出承诺的是什么样的人,其业务熟悉程度甚至其本身的语言水平,并可据此判断其承诺的可信程度。
6.根据翻译公司以前的译稿作出判断
翻译公司往往需要对客户译稿保密,但有一些译稿属于可以公开类别。您可以索要可公开的译稿,来判断出翻译公司的翻译质量。
7、翻译公司声誉
该翻译公司组织机构是否先进、合理,部门是否齐全,办公设备是否先进,管理操作是否规范,在翻译市场上是否经常有大项目的往来合作,是否在社会上有较高的威望。
对客户而言,往往是从众多可供选择的翻译公司中千挑万选,最后选择一个自以为翻译质量又好,价格又低,同时交活又及时的专业翻译公司。而客户的选择,往往是基于翻译公司客户经理的介绍,这种介绍对新客户而言往往还包含着少量免费试译,一般说来这是最令人信服的介绍了,那么最后客户的选择是否恰当呢?我们不好替客户回答这个问题,我们只告诉大家,根据我们的实际经验,我们接触过这么多翻译公司,这些公司的规模和历史以及办公环境都有很大的差别,但是在对客户的服务质量与价格的关系上,我们没有看出任何本质的差别,这些翻译公司之间没有任何沟通,但在这个最关键的问题上表现出惊人的一致,绝对是一分钱一分货。他的公司是有外籍翻译,但如果你的服务价格是千字160元,那么你别指望让这个公司给你翻出Native的文字,如果你付出的价格是千字240 元,你就放心吧,哪家翻译公司也不敢拿个国内学出来的翻译糊弄你,至于那种千字有一、二十元的小的价格差距,一般是由淡旺季、翻译量大小以及翻译公司规模等原因造成的,只要价格差距在千字20元以上,一般就会带出相应的译文质量的差距。
建议客户在做出选择之前考虑你的译文是要给谁看的,然后根据看你的译文的人的要求,来决定你选择哪一档次的服务。
第五篇:注册一家你自己的公司
如何注册一家你自己的公司
一、选择公司的形式:
普通的有限责任公司,最低注册资金3万元,需要2个或2个以上的股东,从06年1月起新的公司法规定,允许1个股东注册有限责任公司,这种特殊的有限责任公司又称“一人有限公司”(但公司名称中不会有“一人”字样,执照上会注明“自然人独资”),最低注册资金10万元。如果只有你一个人作为股东,则选择一人有限公司,最低注册资金10万元;如果你和朋友、家人合伙投资创业,可选择普通的有限公司,最低注册资金3万元。
二、注册公司所需的注册资料:
(1)基本资料(身份证、经营地址、电话号码)(2)注册资金
(3)拟订注册公司名称若干(4)公司经营范围
(5)公司住所(租房房产证、租赁合同)(6)股东名册及股东联系电话、联系地址(7)公司章程
三、注册公司的步骤:
1.核名:到工商局去领取一张“企业(字号)名称预先核准申请表”,填写你准备取的公司名称,由工商局上工商局内部网检索是否有重名,如果没有重名,就可以使用这个名称,5个工作日就会核发一张“企业(字号)名称预先核准通知书”。很多名字重复,所以一般常见的名字就不用试了,免得花冤枉钱。
2.租房:去专门的写字楼租一间办公室,如果你自己有厂房或者办公室也可以,上海不允许在居民楼里注册公司。你要交房租给所租办公室的房东(所有权人),假设办公室的房租是1000元/月,一般起租最少6个月,6个月的房租是6000元。
3.签订租房合同:你要与你所租的办公室的房东签定租房合同,并让房东提供房产证的复印件。租房合同打印费5份15元,房产证复印件5张2.5元。
4.买租房的印花税:你要到税务局去买印花税,按年租金的千分之一的税率购买,贴在房租合同的首页。例如你的每年房租是1.2万元,那就要买12元钱的印花税,后面凡是需要用到房租合同的地方,都需要是贴了印花税的合同复印件。
5.编写“公司章程”:“公司章程”样本:一次到位公司章程范本、分期到位公司章程范本、一人公司章程范本,修改一下就可以了。章程的最后由所有股东签名。假设章程打印5份(股东2人各2份、工商局1份、银行1份、会计师事务所1份),章程打印费15元。
6.刻私章:去街上刻章的地方刻一个私章,给他们讲刻法人和其他股东私章(方形的)。刻章费用60元。
7.到会计师事务所领取“银行询征函”:联系一家会计师事务所,领取一张“银行询征函”,必须是原件。
8.去银行开立公司验资户:所有股东带上自己入股的那一部分钱到银行,带上公司章程、工商局发的名称预先核准通知书、法人代表和其他股东的私章、身份证、用于验资的钱、空白询征函表格,到银行去开立公司帐户,你要告诉银行是开验资户。开立好公司帐户后,各个股东按自己出资额向公司帐户中存入相应的钱。银行会发给每个股东缴款单、并在询征函上盖银行的章。公司验资户开户费一般为200元。
注意:公司法规定,注册公司时,投资人(股东)必须缴纳足额的资本,可以以贷币形式(也就是人民币)出资,也可以以实物(如汽车、房产、知识产权等)出资。到银行办的只是货币出资这一部分,如果你有实物、房产等作为出资的,需要到法定评估机构评估其价值后再以其实际价值出资,比较麻烦且需要一定费用,因此建议你直接拿钱来出资,公司法不管你用什么手段拿的钱,自己的也好、借的也好,只要如数缴足出资款即可。
9.办理验资报告:拿着银行出具的股东缴款单、银行盖章后的询征函,以及公司章程、名称预先核准通知书、租房合同、房产证复印件,到会计师事务所办理验资报告,会计师事务师验资报告按注册资本收费。50万元以下注册资金验资费1000元。
10.注册公司:到工商局领取公司设立登记的各种表格,包括设立登记申请表、股东(发起人)名单、董事经理监理情况、法人代表登记表、指定代表或委托代理人登记表。注册登记费,按注册资金的万分之8收取。填好后,连同核名通知、公司章程、房租合同、房产证复印件、验资报告一起交给工商局。一般5个工作日后可领取执照。注册公司执照费10元。公司经营范围涉及前置审批的需先办理相关许可证。
11.凭营业执照,到公安局特行科指定的刻章社,去刻公章、财务章。后面步骤中,均需要用到公章或财务章。公章50元,财务章50元。
12.办理企业组织机构代码证:凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证,费用是148元。办这个证需要1个工作日,办理后面的税务登记证、银行基本户开户手续都需要出示组织机构代码证。
13.办理税务登记:领取执照后,须在30日内到当地税务局申请领取税务登记证。上海的国税和地税的税务登记证何为一张。费用是200元。
14.请兼职会计:办理税务登记证时,必须有一个会计,因为税务局要求提交的资料其中有一项是会计从业资格证和身份证。你可先请一个兼职会计,小公司刚开始请的兼职会计可以了。
15.去银行开基本户:凭营业执照正本、组织机构代码证正本、税务登记证正本,去银行开立基本帐号。可以在原来办理验资时的那个银行的同一网点去办理,基本户账号沿用验资户账号,也可选择其他银行网点办理。开基本户需要填很多表,你最好把能带齐的东西全部带上,要不然要跑很多趟,包括营业执照正本原件、身份证、组织机构代码证、财务专用章、法人章。
开基本户时,个别银行还需要购买一个密码器和办理网上银行、电话银行、电子回单箱,今后你的公司开支票、划款时,都需要使用密码器来生成密码。公司基本帐号开户费200元。
16.申请领购发票:小规模企业--如果你的公司是销售商品的,应该申请商业统一发票,如果是服务性质的公司,则申领服务业统一发票。发票每本为50份,单张最高金额为99999元。一般纳税人企业--此时需提供法人和股东的户口簿复印件和户籍证明、实际经营场地的租房合同及房产证复印件、购销合同,待税务机关查验场地(踏户)后至主管税务所约谈后审批,审批下来后凭一般纳税人认定结果通知书到航天信息办理防伪税控卡即可开始购票和开票了,一般纳税人的办理详见附件:一般纳税人。
最后您的公司就正式开张了。
四、注册公司的费用:按注册资金50万计
1、工商局工商名称核准,免费
2、公司办公室房租6个月,6000元(如选择落户开发区则地址为免费提供)
3、租房合同打印费5份15元,房产证复印件5张2.5元
4、租房的印花税12元
5、公司章程打印费15元
6、刻私章60元
7、银行开立公司验资户开户费200元
8、会计师事务所办理验资报告1000元
9、工商局注册公司执照费410元,培训费200元
10、公章1个60元,财务章1个60元,发票章30元
11、技术监督局办理组织机构代码证148元
12、银行开立公司基本帐户200元
13、税务登记证200元
14、兼职会计工资,800元/月
15、核定税种、申请领购发票,印花税280元
16、(不计往返路费)合计:9092.5元
如果不算房租、会计工资、印花税,则合计2612.5元。
两人以上公司注册资本最低为3万元、一人公司最低注册资本为10万元。
注册登记费按注册资本的0.08%(1000万以内),0.04%(1000万以上的超过部分)收取
增值税:销售商品的公司,小规模企业(普票)按所开发票额的3%征收增值税;一般纳税人(增票)按进项和销项抵扣后的17%征收增值税。按月征收。
营业税:提供服务的公司,按所开发票额的5%征收营业税。从事工程、快递等行业的公司,按所开发票额的3%征收营业税。按月征收。
所得税:查账征收:对企业的纯利润征收25%的企业所得税,核定征收:商业企业为开票额的1%征收、服务企业为开票额的2.5%征收。按季度征收。
征收方式上海市各行政区税务机关掌握不同,大多税务所都采用查账征收方式。鉴于实际经营当中多数企业没有进货发票以致造成账面利润过高,所以松雷推荐小公司采用核定征收在税负上比较划算。落户经济开发区企业可享受地方财政扶持(税收奖励)
五、注册公司的相关说明:
1.注册公司最快需要20个工作日。地区不同注册公司的时间和费用也有所不同。
2.要注册一个公司,首先想好经营什么,怎样经营好,再来注册。要不,注册了也没有用,注册了公司是需要很多成本的,不是一件“好玩”的事情。
3.前期可行性分析调查,建议你自己认真的考虑一下。
4.公司必须建立健全的会计制度,你可能担心自己不会,怎么办?刚开始成立的公司,业务少,对会计的工作量也非常小,你可以选择代理记账机构帮你建帐申报,每月200-500左右的费用即可。
5.每个月1日-15日按时向税务申报税,即使没有开展业务不需要缴税,也要进行零申报,否则会被罚款的。罚款额度超过一天100元。营业执照办理下来后一个月内必须办理税务登记。每年3月1日-6月30日按时参加营业执照的工商年检。
6.对企业所得税,做帐很关键,如果帐面上你的利润很多,那税率就高。所以,平常的购买设备都要开发票,你吃饭、坐车的票都留起来,可以做为你的企业运作成本。
7.营业税是对营业额征税,不管你有没有赚钱,只有发生了交易,开了发票,就要征税;所得税,是对利润征税,利润就是营业额扣减各种成本后剩余的钱,只有赚了钱,才会征所得税。
8.公司经营发展后可根据实际情况设立分支机构(分公司)。