第一篇：乡典型材料
XX县干部作风建设
领导小组办公室2011年6月15日
按：在建党九十周年之际，“十二五”开局之年，全县各乡、镇、办事处、县直各单位，紧紧围绕县委中心工作，锐意进取，开拓创新，攻坚克难，狠抓落实，真正将干部作风建设成效转化成为了推动经济社会又好又快发展的不竭动力，为把我县建设成为河北经济强县和现代化中等城市作出了应有贡献。在工作中，各单位结合工作实际，探索实施了许多好的经验和做法。为庆祝党的九十华诞，为宣传先进，激发各级各部门工作积极性，县作风办在县干部作风建设《简报》内刊上开辟了“为党旗增辉、庆祝建党九十周年”系列专栏，对各单位的先进经验和典型做法进行刊发，供大家相互学习、相互借鉴，促进共同提高。望各单位
将各自特色工作、先进经验和典型做法以单位或领导署名文章形式进行总结归纳、整理上报，县作风办将择优予以刊发。
抓党建 管干部
激发农村发展活力
XX乡党委书记
XX乡是XX县东北部的一个偏远乡镇，总面积XX平方公里，辖XX个行政村，XX万人口。XX乡党委坚持把党的建设作为解决一切问题、克服一切困难、做好一切工作的总抓手、总钥匙，从干部队伍建设入手，提素质，转观念，健机制，严管理，全乡上下形成了你追我赶、大干快上的良好局面，有效推进了经济社会的又好又快发展。
转变一种观念：由“等靠要”到“主动出击”谋发展
由于地处偏远，信息闭塞，文化水平低，受传统思维影响，等靠要思想严重。面对这一现状，乡党委坚持把加强学习作为解放思想、转变观念的有效途径，持之以恒，常抓不懈。一是强化学习培训提素质。结合实际，制定学习计划，将中央和省市县的重大决策部署、法律法规，特别是涉农的政策规定纳入学习计划，组织村干部定期学习，并由村干部对所在村的党员和村民进行传授。全面加强技能培训，不定期聘请县林业局、畜牧业发展服务-2-
中心等涉农单位技术骨干到乡进行专业技能培训，并到田间地头进行实地技术指导，广大干部群众的理论水平和业务能力得到全面提升，综合素质普遍提高。二是依托载体活动树典型。坚持以“创先争优”活动为载体，依托“五好五带头”工作创建，树立起了模范基层党组织东坡村党支部，带领群众致富的好干部段小明，种植业的典型仲友，养殖业的典型陈二东等一批先进典型，并对先进典型事迹进行大力度表扬和宣传，激励先进，鞭策后进，鼓舞了士气。三是外出参观找差距。积极组织村干部和致富能手到县内XX、XX等村和县外XX、邢台清河等先进地区进行参观考察，学习先进经验，查找差距和不足，反思自身存在的问题及根源，针对实际找出路。通过外出参观考察，既解放了思想、开阔了眼界，又找到了“症结”、寻求了方法，使村干部的思想观念和思维方式得到了进一步转变，主动出击谋发展的斗志进一步增强。
培养三种能力：优环境、强带动抓发展
在一定程度上说，一个好支部书记，就是一个好班子，就能
带出一个好村子。基于这样的认识，乡党委着力培养农村干部的三种能力：一是持续保稳定的能力。能够解决本村内的大事小情，保持农村的持续稳定是村干部具备的最基本的能力。乡党委、政府坚持“乱村保稳定、稳村抓发展”的工作指导思想，强化村干部责任，发挥村干部作用，对于村级事务，放手村干部管理；对5-
在孕育成长，星火燎原之势正在形成。相信，XX乡的明天一定会更加美好。
编校：胡亚军边前进编审：李志广 报：县四大班子领导
送：县干部作风建设领导小组办公室成员
发：各乡、镇、办事处，县直各单位联系电话：7311983邮箱：lyzfbzh@163.com（共印160份）-6-
第二篇：乡文化站典型材料
乡文化站典型材料
当今世界，文化与经济和政治相互交融，在综合国力竞争中的地位和作用越来越突出。文化的力量，深深熔铸在民族的生命力、创造力和凝聚力之中。全党同志要深刻认识文化建设的战略意义，推动社会主义文化的发展繁荣”。根据十八大的精神，结合上级有关要求及农村牧区改革发展的实际，蔡木山乡适时提出了“生态立乡、牧业强乡、文化兴乡”的发展思路。在具体工作中坚持以“三个代表”重要思想为指导，以满足人民群众日益增长的精神文化需要为目标，以活跃群众生活、繁荣文化事业为宗旨，积极地、创造性地开展了文化事业工作，通过一系列的创建活动和创建工作，推动了全乡人民群众文化意识的增强、全乡文化条件的改善和农村牧区文化水平的提高。
一、抓活动，群众生活添姿彩。
近年来，我乡党委、政府非常重视和支持各种文化活动的组织开展。为了活跃全乡群众文化舞台，丰富人民群众文化生活，建立了以政府为主导、广大干部、群众为主体的文体活动组织网络，广泛开展了文体活动。同时，按照“小型多样、室内外分散、因地制宜”和“业余、自愿、休闲”的原则，在全乡范围内深入、自发地开展了各类文体活动。通
过开展群众喜闻乐见丰富多彩的文化活动，激发了广大群众参与文化活动的热情，弘扬了民族精神，营造良好的氛围。一是近年来蔡木山乡深入开展“文化下乡”活动，由乡文化站、计生办、卫生院、司法所等部门协同配合，定期深入到农牧户家中，按照集中分散的办法，对科技人员，养殖大户及农牧民群众就国家政策的制定出台，当前农牧业的发展方向、产业结构调整的必要性，和饲草料配方、饲喂方法，良种养殖，常期疾病防治，计划生育、卫生保健和法律知识等农牧民切实关心的问题，进行了详细的讲解。二是成立各种体育协会，展示蔡木山乡人民的群众体育风采。结合“元旦”、“三八”、“五一”、“五四”、“七一”、“十一”等节日，乡文化站、妇联、团委、工会、学校等组织开了篮球、排球、乒乓球、拔河、象棋、扑克等体育比赛，极大地活跃了我乡的文化氛围。
二、传承文化传统，弘扬民族文化
近年来，蔡木山乡党委、政府深入开展民族文化大乡建设，积极推进文化体制改革，加强对文化资源的深度挖掘和有效保护，积极筹办各种民间艺术活动，不断扩大知名度。
三、抓管理，文化市场促净化。
我乡文化市场管理工作坚持一手抓管理，一手抓繁荣，通过大力整顿和规范文化市场秩序，不断完善文化市场管理机制，促进了我乡文化市场向着净化、繁荣、有序的态势发展。一是组织大规模非法音像制品的收缴工作。
四、抓设施，加强建设，营造环境。
努力建设覆盖全乡的文体设施网络，塑造蔡木山乡现代化高品质精品小城形象是蔡木山乡文化大县建设规划纲要的整体目标。为了达到这一奋斗目标，几年来，乡党委、政府积极争取项目，完成乡文化活动中心300平米的土建工程，增添了2000本图书和其他文化设施；同时，我乡把文体设施建设纳入了城乡建设规划和土地使用总体规划，有计划的落实了有关公共文化体育建设用地指标，根据我乡自身特点和财力有限的实际情况，近年来，我们将学校体育设施和公共体育设施统筹建设、综合利用，在乡财政十分困难的情况下，建立了乒乓球活动室和台球娱乐室，同时，积极兴建体育设施，硬化了篮球场地。并加强了村文体设施的建设，对全乡11个寸的文体设施进行了更新，安装了“农牧民远程教育系统”。
五、抓改革，激发动力，加快发展。
按照面向群众、面向市场的原则，我们认真贯彻落实自治区、市、县关于文化体制改革的各项政策，区别不同情况，实行分类指导。对公益性文化事业由政府给予财政保障，加大投入确保其稳定健康发展；对经营性文化事业，政府给予财政补助，扶持发展，同时鼓励其积极开拓市场，通过多种渠道发展壮大自身，对经营性文化企业，政府给予政策扶持和引导，市场化运作，激发发展动力和活力，探索文化站的发展模式，壮大我乡的民间志愿者演出团体。
六、围绕文化建设核心，提高人的整体素质
文化建设，从根本上讲是人的建设，核心是全面提高人的素质，实现人的现代化，我们围绕这一核心致力于公民道德建设、文化素养建设和企业文化建设，努力朝着使人民有较高的文化素养的方向迈进。一是加强社会道德教育，塑造具有文化素养的现代人。结合我乡实际以及以往开展各类文化建设的实践经验，我乡将公民道德建设、“文化进校园”、“文明进万家”和“五好文明家庭”评比等活动进行了捆绑。广泛深入开展群众思想政治教育工作，针对部分农村群众政策观念淡薄，“三爱”意识不强的实际，增强爱国主义、集体主义和社会主义教育；针对部分群众封建迷信、陈规陋习死灰复燃的现象，加强了唯物论、无神论教育和科普知识的宣传，倡导科学、文明、健康的生活方式；针对部分农民群众法制观念不强的实际，切实开展“六五”普法宣传活动。目前，每逢集日，司法所、团委、妇联、计生办等有关部门
都组织开展咨询活动，极大的方便了农牧民。二是深入开展了“五送”活动。即送党的政策进家、送科学技术进家、送法律知识进家、送致富点子进家、送服务措施进家。三是是积极开展创建活动，以典型带动全局。多年来，在乡党委、政府的努力下，既提高了全民的文化意识，推动了文化站发挥职能作用的水平，也达到了全乡文化形成体系，健全机制的目标。工作中形成了以乡文化站为桥梁和纽带，以协会为补充的民族民间文化体系；形成了以民族特色为主体，以地方特色为补充的文化体系；还形成了以党委政府牵头为主，社会各界自发响应为辅助的文化组织体系。这一整套的行之有效的工作推进机制，是全乡文化工作百花齐放、繁荣发展的根本和动力。
第三篇：乡派出所副所长典型材料[推荐]
乡派出所副所长典型材料
他是乡村里的一名普通民警，一辈子没有侦破过惊天动地的大案，也没有一些轰轰烈烈的壮举，但却连续6次被县委、县政府授予全县社会治安综合治理先进个人，连续两次被评为全市优秀人民警察，荣获个人嘉奖两次，荣立个人三等功两次，2009年被省公安厅授予“全省优秀人民警察”荣誉称号，2010年被“感动龙江”人物提名，2011年被中共中央政法委评为全国政法系统优秀党员干警，受到了***等国家领导的亲切接见。
他就是邱成武，黑龙江省XX县公安局梨丰派出所副所长，一位一心只为百姓做“小事”的普通人民警察。
1991年6月，怀着对公安事业的无限向往和憧憬，邱成武告别了工作十年的三尺讲台，到XX县梨丰乡当上了一名普通的人民警察。从这一刻起，邱成武用行动诠释着人民警察对百姓的爱。他说：“当我穿上警服的那一天，我就发誓要对得起这身衣服。群众的需要就是我的职责，当民警，我就想实实在在地为乡亲们做点事。”
从此，二十年如一日，他多次放弃调离或升迁的机会，默默承受着各种困难的考验和病痛的折磨袭扰，始终如一地坚守岗位，履行职责，足迹遍布梨丰乡17个村的山山水水……
他心里有“家”，不是自己的小家而是辖区那个大“家”
他是农民的儿子，深知农民的苦处和难处。他曾亲眼目睹山村里的群众因法律意识淡漠，为用水、耕地之类的小纠纷而引发的治安、刑事案件。
XX县梨丰乡派出所管辖8个村、20个屯，所内的5个民警要负责全乡1.8万多人的事儿。平均一天至少三个“事儿”这还不算邱成武自己给自己“找”来的“事儿”。
邱成武工作的辖区，屯与屯之间相距甚远，所里没车，于是，晨曦中、夕阳下，村村屯屯的乡间土道上，老邱总是骑着一辆叮当作响的“二八”自行车驶过。到敬老院去看看老人，问问老人有没有什么需要；看到田里有人种地忙不过来，就挽起裤管打着赤脚忙活上了；邻里吵架，他就帮着评理、调解……直到太阳落山了，他才拖着疲惫的身体回到派出所。
问起当地群众，老邱做过多少好事，大家说数不清、讲不完，反正哪里有事哪里就有邱成武。
今年年初，准备开饭店的刘成国在盖房时将地下的自来水管挖断，附近10多户村民吃不上水，多次找房主和村里，可几个月过去了，还是没有水。按理，这事跟派出所无关，可老邱又一次站了出来，先是找到房主，然后又找到村委会协调维修，跑了三天，居民们终于吃上水了；梨树村的路特别破，一下雨，村民就出不了门，地里种的菜，拉不出去，常常眼巴巴地瞅着烂在地里。老邱知道了这件事情后，并没声张。他多次找到县扶贫办，建议对这条路进行维修。很快，县扶贫办在维修其他路段时，将梨树村的这条路也给修了。但直到现在，很多村民还被蒙在鼓里，并不知道这路是老邱帮助协调修的。
说起老百姓的事，唠起派出所这个“家”，邱成武总是笑意盈盈，满脸幸福，但说起自己的家，他却泪湿眼眶，难掩愧疚。“我这辈子不欠任何人，最对不起的就是我媳妇。”老邱说。
老邱的妻子韩金凤是个说话大嗓门、走路生风、为人直爽、热心肠的普通农村女人，读的书不多，懂的道理不少，对于老邱的工作，她全力支持。百姓都尊称老邱为“二哥”，就顺理成章地叫她“二嫂”，她也习惯了人们对她的称谓。早在老邱患病的几年时间里，妻子一直背着他上下班，一天都没有停歇过。
2005年年末，换发二代身份证，受办证设备数量限制，东河派出所等四个派出所的办证点都设在梨丰派出所，在年底完成1万个证的办证任务。邱成武是派出所内勤，他肩上的担子最重。每天天不亮，他就赶到派出所，晚上八九点钟才回家，韩金凤看在眼里，疼在心里。后来，在派出所熙熙攘攘的办证人群里，经常能看到一个熟悉的身影，“二宝子，后来的你还往前挤，麻溜到后面排着去！”“老王大叔，您老岁数大，往前站一站！”二嫂韩金凤成了派出所里唯一不穿警服、不拿工资的“警察”。每天一站就是十几个小时，日均接待四五百人，一天下来，嗓子喊哑了，腿上一按一个坑，但她仍默默坚持着，当年梨丰派出所的办证数量在县局排名第一。
他心里有“事”，不是自己的私事而是村民百姓家家户户的事
“农村警察管事多，东家丢了一根垄，西家少了一只鹅，婆婆妈妈紧忙活”，这几句顺口溜是农村基层派出所干警的真实写照。但是，在邱成武心中，只要是老百姓的事就是大事，邻里纠纷、婆媳不和、两口子打架……都少不了他的身影。从警20年，他所办理的事情，除去突发事件，绝大多数都是“鸡毛蒜皮”的小事。但就是这些小事，为他换来了“邱二哥”、“邱大能人”、“邱大善人”一系列亲切的称呼。
2006年，东兴村村民孟宪林遇到了难关。这位勤勤恳恳的农民种了300多亩地西瓜，一场早霜赔了20多万元。全家人一筹莫展，孟宪林的妻子王万荣看到老邱后哭着说：“二哥呀，这日子没法过了，欠了这么多债我们咋活呀？”老邱安慰她：“大妹子，千万要想开些，在哪儿跌倒就要在哪儿爬起来，我帮你们担保贷款，明年再种。”
第二年，邱成武老邱到信用社软磨硬泡，好话说尽，又用人格担保，贷款下来时，孟宪林看着比自己还高兴的老邱，他的眼泪刷地一下就流下来了，他说：“二哥，你押房押工资的，这是图啥啊……”为了早日还清贷款，孟宪林起早贪黑的种地，整日在田里忙活，他心里只有一个念头——“这地得赚钱还贷款，要不把二哥都连累了”。这一年孟宪林种的西瓜获得好收成，当年就还上了贷款。2008年和2009年，邱成武又相继帮孟宪林贷款14万元，使孟宪林家彻底翻了身，不仅盖起了150平方米的大房子，还有了几万元存款，创办了养殖场。
梨树村的陈立明是梨丰乡远近闻名的种粮大户。前些年一场大雨把600多亩大豆地淹得颗粒无收，房子、农机具卖了顶帐，还欠下十几万外债，全家人住进了地窝棚。曾经的亲友不再登门，绝望的陈立明产生了轻生的念头。邱成武知道这一情况后，来到陈立明的家，坐在炕头上做他的思想工作。
陈立明的工作做通了，可是还得想以后的出路。邱成武主动让出自家的房号，又帮陈立明联系砖瓦木料，盖起了新房。陈立明两个孩子面临辍学，邱成武掏腰包供孩子念书。陈立明要砌围墙，“邱二哥”送来了一万块红砖。在邱成武的帮助下，陈立明贷了5万元钱买了230多只羊，当起了养羊专业户，不但还清了债务，去年又住上了140平方米的大瓦房，儿子儿媳还为他生了个大胖孙子。
梨树小学在校生卢元彬聪明懂事、品学兼优，老师、同学都很喜欢他。因为父亲身患重病，丧失了劳动能力，他的家里非常贫困。邱成武多方奔走呼吁为卢元彬减免了学费，每个新学期开始都要给卢元彬送一些学习用品。几年来，邱成武累计为贫困学生捐款达3000余元。“让群众满意是我最大的心愿”，邱成武办公室墙上挂着的一句话，表达了他亲民爱民的心声。
他心中有“求”，不是个人名利而是当一个好民警的不懈追求
邱成武为了警察的使命而生，为了警察的责任而活，为了警察的荣誉而战。他把警徽看得比自己的生命还重要，把履行警察的职责看得比任何事情都神圣。
1992年到1995年之间，病魔接二连三地向老邱袭来。1992年老邱患上了严重的皮肤病。发作时，全身疼痛难忍，皮肤一块块地裂、一片片地掉。祸不单行。1994年春，他又被诊断出胆结石。每当发作时，他疼得满床打滚。当年9月的一天，邱成武胆结石诱发肠梗阻，亲属把他架上车，打算前往佳木斯诊治。当车快速驶过江川农场南段公路一个陡棱时，车子剧烈地颠簸了一下，他的肠道病痛陡然缓解了许多，从此他学会了这种方法，每当病痛发作时，他就将邻居家的四轮车开到野外的横垄地里，加大油门，上下狂颠，直到口吐苦水为止。为了治好皮肤病，不耽误所内工作，他采取了边工作边吃药的保守疗法。因服用大量激素类药物，老邱左侧股骨头坏死，走路变得一瘸一拐。病重时，他拄拐都没有力气，可他从不肯休息，撑着病体，蹒跚地去上班。病情加重，连路都走不了时，妻子韩金凤就会背着老邱去上班，这一背就是一个多月，天天如此，路遇的乡亲们看不下去，只要遇到韩金凤背着老邱，就会上前“抢下”老邱，放到自己的背上快步离去。老邱不忍心让村民背着自己上班，很多时候，都让妻子背着他绕着小道去上班，但这一切都看在了老百姓的眼里。
翻阅邱成武的影集，几乎所有的照片都穿着警服。邱成武的同事生学友说：“老邱春夏秋冬几乎就这一套衣服，我们还开过他的玩笑，可是他说警服是行使人民警察职责的标志，同时也是接受群众监督的醒目符号。”
1995年的一个冬天，老邱刚躺下，忽然传来一阵敲门声。“谁呀”，“是我啊，老邱，睡下了吧？”老邱推开门一看，原来是昌胜村年逾六旬的老汉吴振发。吴老汉气喘吁吁的说，“老父亲今儿个上午没了，想开个火化证明……”“明天再办不行吗……”韩金凤刚一开口，老邱捅了一下媳妇。“明个儿一清早就要往县上火葬场送了……”老汉也觉得为难。老邱穿上衣服，拿起拐杖就往外走，韩金凤知道拧不过老邱，也穿上大衣，搀扶着老邱，在雪地里走了40多分钟，到了派出所……
邱成武无论做了多么辛苦的事，之后出现在人们面前的他，还是照样的精神抖擞，容光焕发，见人乐呵呵，说话大嗓门，替人忙起“事儿”来，仿佛有使不完的精力。
“人民是警察的人民，警察是人民的警察！”这是邱成武对警察的诠释。或许我们更可以理解为“有了人民群众这个圆心，警察工作这个圆才会圆满！”
如今已年过半百的邱成武，在实现理想和为党的事业奋斗的道路上仍然意气风发，年龄没能阻滞工作激情的迸射，病腿没能羁绊奋力前行的步伐，他不愧为群众心目中的“好人、亲人、能人”，不愧为新时期优秀的共产党员，他用对党的无限忠诚，对人民的无限热爱，在平凡的岗位上抒写了不平凡的人生。
第四篇：乡纪检工作典型材料
主动介入 严格监督 保障各类工程建设项目有效实施
——齐干吉迭乡纪检书记培训班交流材料
福海县齐干吉迭乡是闻名遐迩的阿勒泰大尾羊的故乡，全乡共有人口5138人，其中哈萨克族占全乡总人口的83%，2011人均纯收入6420元。近年来，福海县齐干吉迭乡纪委按照“不漏掉一个项目、不放松一个环节、不放过一个问题”的原则，统筹谋划、整体推进项目工程专项治理工作，有效保障了工程建设的优质、高效、安全和廉洁。
一、加大宣传力度，夯实预防根基
按照“重大工程建设项目，开工先开廉政课”的要求，我们在宣传教育上明确提出了“三个一”，即开展一次法制宣传巡展，提供一场法律咨询服务，上好一次法制教育课。实际工作中，我们与相关站所部门、企业等密切合作，制作各类职务犯罪宣传展板在建设工地进行巡展，并发放内容丰富的宣传手册，使党员干部、工程负责人、施工、监理等人员对各类腐败行为有了更为形象化的了解。通过提供法律咨询服务，为工程建设排忧解难，赢得他们对预防腐败工作的理解和支持。在重大工程建设项目施工前，都要上一次法制教育课，宣传有关方针政策，有计划地对干部职工进行培训，提高其法制观念和抗腐能力。同时，通过广泛宣传教育，引起了各级领导干部对反腐倡廉工作的重视，增强了工作主动性。
二、明确各方责任，层层分解落实
我们结合工程专项预防工作特点，拟订了“
三、三专项预防措施”，即分别与建设单位、工程施工方、监理方三方，签订三个廉政责任书或承诺书，明确各方预防职务犯罪工作责任，并采取有力措施，层层分解落实。如黑龙江援建“贫困小区”建设项目立项后，我们与建设单位、施工单位和监理公司分别签订了“阳光工程”责任书，明确了各自的职责。协议要求建设单位、施工单位和监理单位在施工期间要建立健全监督制约机制，严格按照合同约定的设计要求、施工技术标准等执行，充分发挥财会、监理等部门的职能作用，做好监督检查工作等，确保工程质量。我们发挥纪检监察职能，积极配合做好工程建设期间的反腐倡廉宣传教育工作，协助施工、监理单位建立健全各项管理制度和预防监督机制；经常深入施工现场检查监督预防措施和各项制度的落实情况，及时提出整改意见和建议，与其他各方共同研究防范对策，不断提高工程施工中的预防和预警能力，杜绝工程建设过程中的职务犯罪，保证工程建设工作的顺利开展。
三、结合纪检业务，全程跟踪督查
我们对重大工程建设项目，通过与相关各方结合进行分析研究，梳理出预防腐败的重点部位和环节，对这些重点部位和环节实行全程跟踪督查。一是工程业主代表。在对工程业主代表的监督方面，定期不定期深入施工现场进行巡查，听取施工、监理单位的意见，发现问题及时予以处理。建立完善业主代表廉政汇报制度和重大事项报告制度，增强业主代表的自律能力。二是采购和财务人员。对采购、财务等重点岗位人员的监督方面，要求材料采购要实行招标投标并加强跟踪监督检查；不断健全财会制度，严格划拨工程款的程序，防止财务人员利用拨款伸手向收款人要好处。同时十分注重工程竣工结算阶段同步预防工作。三是监理人员。认真落实工程监理招标投标，防止监理人员与施工单位搞幕后交易。四是施工单位项目经理。通过完善合同管理制度，加强对施工单位项目经理的监督，提高其合同履约能力，防止其通过行贿工程主管人员等不正当手段谋取非法利益。
四、强化民主管理，促进项目公开
我乡根据自查和检查中发现的问题，结合实际认真落实有关规定，强化内部制约，促进民主管理。一是突出抓好民主决策。要求在重点建设项目实施中，涉及到有关设计更变、施工、监理、大宗设备和材料采购、大额度资金拨付使用、财务决算、竣工验收等重大事项，必须经领导班子集体研究并履行必要的报批程序，严禁个人说了算。二是突出抓好事务公开。在项目实施过程中，必须通过定期召开工作例会、发布工程建设简报、推进公开栏公示等形式，做好公开工作，杜绝“暗箱操作”，实现项目建设的民主化、公开化。三是突出抓好权力分解。合理定岗定人定责，明确经办、复核、分管领导职责，做到既分工协作又相互制约。同时，加强内部情况沟通协调、信息资源共享，乡纪检委提前介入、全程监督，及时查纠存在问题，进一步完善项目征地、拆迁、补偿、安置、发包、施工、验收、结算等环节的具体管理，努力使项目建设在质量和廉政上“双优质”，把每个建设项目真正建设成为放心工程、廉洁工程。
五、加强制度建设，建立长效机制
为确保各类项目的顺利实施，齐干吉迭乡立足实际，着力构建五大监管制度，切实强化对工程项目建设的监管。一是建立项目建设责任人制度。建设项目实行项目业主（法人）责任制，项目建设责任人在职责范围内对所管理项目的质量、安全等负终身责任。二是建立项目法人代表“一项双责”制度。“一项”指工程项目，“双责”指工程项目质量和廉政建设，即工程建设项目在签订工程施工合同的同时，必须签订廉政合同，明确项目法人和施工、监理单位在廉政建设方面的权利、义务和违纪责任，凡是参与项目建设的管理人员，既要对工程建设质量负责，又要对廉政建设负责。实行廉政报告制度，工程结算时，建设单位就工程建设中遵守廉政承诺情况，资金、质量、施工安全监管情况等，向乡纪委写出书面报告。三是建立基本建设项目财务管理制度。对基本建设资金的预算编制、执行、控制、监督和考核工作进行规范，控制建设成本，提高投资效益。四是建立政府性投资项目财务稽查制度。加强对基本建设审批程序、工程项目决策程序、内部财务管理制度、执行国家基建财务管理规定情况、工程招投标、合同管理、资金使用情况等进行稽查；五是建立建设工程标后管理制度。明确各建设主管部门及建设、施工、监理、设计勘察单位等在标后管理上的职责，特别是加强对设计变更和现场签证的管理，健全完善设计变更和现场签订的备案管理、审核审批和部门论证会审确认等“三项制度”，把好设计变更和现场签证关。通过建立健全相关制度，逐步实现建设项目监管工作的日常化、规范化、科学化，形成有效的监管机制。
第五篇：XX乡综治典型材料
XX乡综治典型材料汇编
近几年来，我乡党委政府牢固树立四种理念：即平安稳定是生产力；平安稳定是全面建设小康社会的动力和保障；平安稳定是政绩；平安是造福人民。把政法综治工作作为推进经济社会发展的重要举措去部署,作为维护人民群众利益的根本要求去落实，突出“四个创新”，筑牢“四大防线”，全面提升社会治安综合治理整体联动防范工程实效，努力构建社会主义和谐社会。
一、创新目标管理责任机制，筑牢“责任”防线
在实施目标管理责任机制上，我乡突出四个“进一步强化”，筑牢“大责任”防线。一是进一步强化党政的责任。严格执行社会治安综合治理领导责任制和责任追究制，是落实社会治安综合治理和各项措施的重要保证。主要体现在“三保”上：一是保队伍稳定。我乡把综治工作放在各项工作的首位，并选派经验丰富、工作能力强、业务素质高的干部负责这项工作，并保持政法综治队伍的相对稳定。二是保证阵地全。综加强乡综治办、创建办，村警务室、纠纷调解室的建设，保证服务有阵地。三是保工作调度。综治成员单位按时召开综治工作月例会、季度治安形势分析会等，保证综治工作月月有调度，季季有安排。二是进一步强化站所和单位的责任。完善单位责任制和考核制度，促进单位加强协调配合，形成齐抓共管多方协力的工作局面。各综治单位在各自的职责范围内认真履行职责，积极配合，强调“三个参与”，即参与矛盾调处，参与回访复查，参与维护稳定。按照“属地管理”的原则。综治成员要服从统一领导，接受综治机构的指导、协调和监督。三是进一步强化村的责任。各村召开村民代表会议，将社会治安综合治理工作的重要内容写入村规民约，发挥村、组及广大
群众的力量，保证全社会都参与这项庞大的系统工程。充分发挥好村治保会、调委会和组管会的作用，及时化解矛盾纠纷，保证了小矛盾不出组，大矛盾不出村。各警务室进村入户了解组情民意，组织村义务联防队进入村寨巡逻。四是进一步强化责任追究。没有严格的责任追究，社会治安综合治理工作的各项任务就会落空。我乡加强对社会治安综合治理的考评工作，定期进行考核评估，对因领导不得力、措施不落实、工作不到位，发生严重危害社会稳定问题的村、站所和单位，要及时严肃查处，坚决实行“一票否决”。
二、创新矛盾纠纷调处机制，筑牢“调解”防线
我乡着力从源头上预防和减少矛盾纠纷，一方面坚持把最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点，在推进各项改革和工作决策时充分考虑群众的利益和承受能力，从源头上减少社会矛盾。另一方面是认真开展加强基层人民调解工作集中活动，进一步完善基层人民调解、司法调纠、行政调纠工作机制，将各类矛盾纠纷和不稳定因素调处化解在基层、在萌芽状态。真正做到“谁主管、谁负责”，夯实社会稳定与安全的基础。
一是健全矛盾纠纷排查调处联动机制。我乡健全了党政统一领导、综治部门组织协调、有关部门各负其责的矛盾纠纷排查调处联动机制，把人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来，树立正确的调解指导思想，进一步完善乡、村、组调解网络，做到有案必受、有受必处、有处必果、有果必公，按照“发现得早、化解得了、控制得住、处置得好”的目标要求，提高调解的质效和群众满意度。对排查出来的矛盾纠纷，按照“谁主管、谁负责”的原则、分级负责、归口管理，切实把责任落实到主管部门、单位和个人。严格实行群众信访案件的接待、回访和复查工作的首问责任制，切实维护广大人民群众的根本利
益，有效控制群众上访和群体性事件的发生。
二是提高乡村组干部的调处纠纷矛盾的能力。我乡大力加强乡、村人民调解委员会的建设和村调解室的硬件建设，给乡、村调解室配备齐了办公设备，制度统一上墙，资料统一归档，使人民调解工作形成科学化、制度化、规范化。对人民调解员进行了全面的培训，提高其业务素质，转变观念，增进感情，改进作风，带着爱民之情、忧民之心，变被动接访为主动下访，变闭门办案为公开恳谈，满腔热情做好信访工作，切实解决好群众切身利益问题，做到“小事不出组、大事不出村、难事不出乡”，基本形成了矛盾纠纷调解以村为主的格局。
三、创新社会治安防范机制，筑牢“防控”防线
要实现“大防控”网络，必须建立和完善“三项机制”，即以情报信息为主导的预警机制，严抓经常性工作机制，治安防范机制。
一是建立和完善以情报信息为主导的预警机制。农村警务室是了解村情、敌情、政情，捕捉治安信息的重要途径。鉴于此，我乡加强各村警务室，配齐干警，严格工作执勤制度；加强信息员队伍建设，覆盖农村的情报信息网络；建立村情、敌情、治安问题3本台帐，及时登记反馈情报信息，开展农村不安定因素和治安热点问题排查，稳妥做好处置工作。
二是建立和完善治安防范机制。健全乡、村、组综治网络建设，在乡、村设立综治领导小组、治保委员会、调解委员会和治安巡逻队、老龄协会等组织网络，村民小组设立治安联防组长、民事调解组长和法制宣传员、情报信息员和“治安中心户”。不间断地搞好治安混乱地区、单位和部位的排查整治，建立动态长效管理机制，巩固整治成果，保持治安大局的持续平稳。
三是加强重点人员的教育引导机制。加强对重点人员的管理，形
成工作制度台账，确立重点人员关心、帮扶体制，加强对重点人员的引导教育，使其投入全乡经济社会建设。一是确立定期走访制度。对重点人员进行定期走访，了解思想动态，宣传政府相关政策，引导重点人员参与乡经济社会建设。三是加强组织引导。加强重点人员的思想教育，引导重点人员积极向党组织靠拢，坚决拥护党和政府的相关政策法规。四是形成工作合力。引导重点人员加入乡村各组织机构，引导重点人员参与乡村各项工作中，提高重点人员主人翁意识，推进乡村各项工作开展。
四、创新人人参与齐抓共管机制，筑牢“平安”防线
一是不断深化“平安创建”活动。深入开展“平安村”、“平安单位”、“平安学校”等创建活动，建立和完善群众性治安自治制度。深入开展创建活动，在群众中广泛开展争当“遵纪守法户”等活动，倡导文明进步的道德风尚，广泛发动群众支持和参与维护稳定的各项工作，形成公共安全公共管、社会治安社会治的新局面。加强对重点人员的教育管理，坚持管理与服务、管理与维权并重，推进流动人口管理工作社会化、市场化、信息化和人性化；加强对归正人员的“新生导航”教育，做到不漏管、不失控，严格落实帮教管理措施，继续开展关爱青少年和闲散青年的教育，积极探索学校、村、家庭“三位一体”的青少年教育管理模式。二是不断深化平安创建的工作力度。我乡把建设“平安XX”作为全乡人民的共同任务，认真落实“谁主管，谁负责”、“抓系统，系统抓”、“条块结合，以块为主”、“属地管理”等一系列原则和工作制度，不断提高打击预防犯罪、驾驭治安局势的能力，不断提高化解矛盾纠纷、处置群体性事件的能力，不断提高严格公正执法、维护社会公平正义的能力，不断提高服务经济建设、促进改革发展的能力。
总之，在近几年的时间里，我乡党政一班人齐心协力，共谋思路，建立健全 “五项制度”，即综治维稳正规化、防控网络系统化、普法宣传多元化、安全检查经常化、考核机制制度化。营造了“四个氛围”，即人人参与的氛围，各负其责的氛围，齐抓共管的氛围，协调配合的氛围。在今后的工作中，我乡将以求真务实的作风，扎扎实实地推进建设“平安XX”，促进
XX经济社会法。
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