2014在教师暑期培训会上的讲话

第一篇：2014在教师暑期培训会上的讲话

勤于阅读调整心态做一名幸福的教师

——在暑期培训会上的讲话

周家春

各位老师大家好：

时间过得很快，不经意间暑假已过，从今天起我们又将开始一个学年的工作了，时下党的群众路线教育实践活动正如火如荼的开展，也许大家会以为，我本群众一个，党的群众路线跟我是毫不相关的，其实作为一名教师，群众路线也与我们息息相关，因为在这次党的群众路线教育实践活动中，核心的目的就是找出自己工作中存在的问题并制定出诊治的办法。我记得，有一年的暑期培训中我曾说过作为一名教师有三个层次：一是把教师当作一个谋生的职业，就是我要养家糊口，所以我做这份工作，这样的教师注定不会干出多少成绩，能记住他的学生也不会很多，二是因为喜欢教师这一职业而教书，这样的老师会成为一个让学生喜爱尊敬的老师，并且在一个小的范围内会有一定的知名度，因为他会比较投入的教书育人。三是把教师当作一种事业去做，这样的教师志存高远，胸怀天下，定能干出一番成绩。假期我有幸聆听了三位专家的讲座，李镇西名气最大，被称为是魏书生似的教育家，他的理念是：“让人们因我的存在而幸福”，他确实做到了，他的学生在他的博客上留言“学生因您的存在而幸福，老师也因学生的存在而幸福。这么多年，李老师还把学生的往事记得那么清楚，只因当年爱之深切啊！”他对教育的挚爱是我们很多人难以做到的，他会保存三十多年前学生的作业以及点点滴滴东西，只是他当校长去了，书写了很多，给我的震撼并不大，钟杰是一位努力实干的教师，勤于工作，乐于思考，善于写作，她的事迹我们校内的一些班主任也有她的影子，只是我们的老师懒于总结，懒于写作，如果大家像她一样，也许听的就是大家的讲座了。最让我震撼的是常作印的讲座，教师是一门艺术，而常作印已然成为了一位艺术大师，他的语文课呈现给我们的是一种美伦美幻感受，做他的学生必定是一种幸福，他的班级就是一件精妙绝伦的艺术品，而他本人的生活也是快乐充实的。与他相比我们是空虚的，庸碌的。在他的书房里个人的藏书就有2万多册，他说如果你最近一个月没有读书却没有空虚感，那么你就堕落了，扪心自问我们一年很可能都难得读一本书，所以我们一直都处于堕落中，这不是危言耸听，作为一名人类灵魂的工程师，我们自己是如此的干涩，如何能给予学生以润泽。如果要给自己找问题的话，我们的通病是，我们忘记了阅读，“问渠哪得清如许，为有源头活水来”我们自己都是一潭死水，怎么能期望学生是涓涓清流。回想年少时的我，也曾手不释卷，后来学会了打牌，书便不再是我的朋友，一年也难得逛一次书店，我都不记得我最后一次专程逛书店是多少年前的事了。其实打牌真不是好事，熬更守夜，劳命伤财，有时还搞得面红耳赤，家庭不和。作为教师要转变作风，就要从读书作起，要不断充实自己，当我们报怨学生不听讲，考试成绩差时你可否考虑过，是不是你教得也有问题，常作印能把一个家长都放弃了的所谓智障的学生培养成当年的中考状元，就充分说明只要方法得当，就能化腐朽为神奇。让我们共同用教育家陈鹤琴的这句话同勉“没有教不好的学生，只有不会教的老师”。

第二是心态，一个人的工作心态决定他有没有职业幸福感，我相信在座的相当一部分老师都缺乏教师的职业幸福感，学生难教、待遇不高、生活乏味是我们对当前自己工作生活状态的普遍共识。

其实当老师当到常作印那样真是一种幸福，都说在北京买房难，而对于常作印来说就不难，因为他是北京作为特殊人才引进的，一去就给100多平米的房。三十六行、行行出状元，你对社会作出多少贡献，社会就给你多少回报。过去的一个学年我正试着调整自己的心态，看淡所谓的功名利禄，踏踏实实做一名快乐的老师，在做好分管本职的同时，潜心教学，我发现我在课堂上收获了久违的快乐，有时甚至找到刚刚毕业时课堂上的那种感觉，我觉得我们应该高高兴兴走进教室，努力把自己的课堂变得诙谐幽默生动。有一段时间我也不想上课，一走入课堂就不高兴，就咬牙切齿，一堂课下来很少收获愉悦。老师们既然你以注定只能做一名老师，我们就必须要调整好自己的心态，作为中老年老师我们已然过了折腾的年纪，与其怨天尤人充满职业倦怠感的工作生活，还不想法如让自己喜爱老师这份职业，做一个快乐而充实的教师。特别是刚刚走上工作岗位的年轻教师，你们的路还很长，希望你们把教书当做事业去做成为常作印式的好老师。李镇西说优秀不等于幸福，而我想说的是幸福源于心态。我希望我们的老师都快乐的工作和生活。

另外作为教师，我们要遵守最起码的职业操守。为人师表，凡要求学生做到的，我们要率先垂范。上课不迟到，早退，尽量候课。备课要有实效，不能成为摆设，更不能是崭新的一本书；工作中要服从安排，不斤斤计较、拈轻怕重，分管六年日常工作最痛苦的经历就是开学安排工作任务，那是说尽了的好话，动烂了的脑筋；“一滴水只有融入大海才永不干涸，一个人只有置身体集体才有其生存的价值”，作为坡头中学的一员，要有大局观念，集体意识，发生在校园内的各种突发事故，路过要主动过问，不能事不关己，高高挂起；要关爱学生，不体罚和变相体罚学生，我值班巡视

时发现有学生被罚站，甚至罚跪，或者被驱逐出教室的现象，这都是不允许的；有事多与家长沟通，要努力维护集体的形象，在外遇到家长和社会对学校有不理解和误解的地方要多解释，有些还要据理力争，还学校一个清白，不能自己还跟着说风凉话。总之我希望全体老师言正身范做一名受学生爱戴的幸福的老师。

两项工作：师训，教育技术能力培训，是全员培训，每个人都必须参加，相当于过去的计算机高级等级证书，是职称评审的必要条件，285元，自费，所以近年有评职称机会的老师，要提前找我报名，其它教师按从小到大的原则逐渐学习。其它各项培训按要求完成。教师请病假，一期以上要凭县级人民医院的证明，凭医院报销凭证到医保盖章，找教育局李局长签字，才能有效。一期以内病假，凭县级人民医院以上证明，以及个人申请找我备案，陈校长签字才能有效，男满57女满52才能请长假，且男57－58，女52－53绩效工资只发70%，男58－59，女53－54绩效工资发80%，男59－60，女54－55绩效工资发90%，以月为单位发放。

最后再次祝大家幸福快乐。

第二篇：在暑期师德培训会上的讲话

各位校长、书记，同志们：

今天，我们在这里举行师德培训会，目的是回顾总结2008学教育工作，研究部署下学期全县教育工作的整体目标和任务，进一步理清发展思路，动员全县广大干部教师与时俱进，开拓创新，扎实工作，为全面完成年初确定的各项工作任务，推动全县教育又快又好地发展而努力奋斗。下面，我代表县教育局讲几点意见。

一、2008学教育工作的回顾与总结

上一学年，在县委、县政府及上级教育主管部门的正确领导下，教育系统广大干部教师发扬团结实干、开拓进取的精神，克难攻坚，狠抓落实，较好地完成了既定的各项任务，全县教育事业继续保持了健康、持续、稳定发展的势头。

一学年来，我们推进教育均衡公平发展，优化城乡教育。出台实施中心校战略文件，对“中心校”与下属学校实行统一教育管理，统一财务制度，统一福利待遇，统一教师培养，统一工作考核的“五统一”政策，充分发挥中心校辐射作用，带动镇域其他学校整体发展。建立教育会计核算中心，基本完成第二批学校财务归并工作，为更好实施中心校战略打下良好基础。继续实施普通高中“阳光招生”政策，定向招生比例在原来40%的基础上提高到50%。首次实行中考网上阅卷，切实保证广大考生成绩的公平、公正。整合特教资源，做好筹建县特殊教育学校的各项准备工作，切实保障智障儿童义务教育权利。大力推进城镇教师支援农村教育工作，深入开展名师送教下乡、城乡学校结对帮扶活动，承办西湖区名师送教活动；强化对支教教师的管理和考核，通过完善的城乡教师流动制度，进一步推进城乡教育的均衡协调发展。继续实施义务教育阶段全免费政策；投入140多万元用于职业教育助学金奖学金、三大类紧缺专业一、二年级学生免学费和家庭经济困难学生的爱心营养餐。

一学年来，我们扎实推进基础设施建设，改善办学条件。完成了玉城中学迁建工程招投标工作，开始动工建设。楚门中学教学楼改建工程和电大、进修学校迁建工程的设计方案均已报建设部门审核待批。坎门中学综合楼已完工；城关中心小学体艺楼工程完成中间验收；清港中学教学楼危房改造对桩基进行静压测试。将陈屿、楚门、沙门3个中心幼儿园扩迁建工程列入重点项目上报省厅。投入367万元，新建多媒体教室90个，更换多媒体设备47个，购置等离子电视21套，学校办公电脑、学生电脑等413台。完成城关三中实验室改造；组织实施农村中小学“书香校园工程”。全力推进玉环县教育信息化区域发展，改版玉环教育信息网首页，完善网络安全管理制度。

一学年来，我们推进党风廉政建设，优化服务水平。开展深入学习实践科学发展观活动，以“抓教育质量提升，树教育良好形象”为载体，深入查找制约教育科学发展的问题，形成领导班子分析检查报告和整改落实方案。组织48所学校的3722名教师参加在职职工住院医疗互助活动。举办玉环县首届教职工运动会。抓好两个廉洁教育示范学校的特色创建工作，全面提升廉洁文化进校园工作水平。继续开展廉洁文化教育项目评比活动，继续对教育系统投资额在30万元以下的工程项目实施防范廉政风险项目化管理。进一步转变职能，成立行政审批科。积极实施科室和工作人员绩效考核制度，举行普通高校志愿填报现场咨询会，扩大教育宣传面，在《今日玉环》开辟《教育之窗》专刊。完成党代会、人大、政协提议案办理，满意率和基本满意率达100%。

二、2009学年第一学期的主要工作目标和任务

2009学年的第一学期，我们要继续围绕“质量、均衡、公平”的主题，坚持“明确一个目标（提升教育质量），确保两个促进（教育公平和教育均衡），抓实四个环节（抓教育教学改革、抓教师队伍建设、抓学校内部管理、抓教育行风建设）”的总体思路，着力提升教育内涵，全面提高教育教学质量，努力使玉环教育发展有新的突破。

一是深入实施教育质量提升工程。完成教育综合改革实验区的各项工作，深入调研制约初中教育教学质量提升的主要因素，在抓好高中质量的同时，侧重抓好五大镇中心中学的质量，做好义务教育均衡度监测，尝试组建初中发展联盟。完善初高中质量奖励机制，深化校企合作，成立专业指导委员会，将金融事务专业争创为省级示范性专业，完成农村后备劳动力培训任务。继续开展蹲点教研活动，全面提升教师教育教学水平。全面推进德育导师制，试行教师家长代理制。加强学生思想道德建设，编写好基础教育玉环地方课程。

二是进一步强化师资队伍建设。深入开展县“121”培训计划，完成领雁工程省市级培训任务；实施校本培训项目化管理工作。开展第二届青年教师三项技能评比活动，加强双师型教师队伍建设。落实义务教育绩效工资改革工作。举办校长读书会，制定中、高级教师聘任后管理制度以及遗留问题。进一步完善名教师名校长动态管理制度和县星级教师评选制度，完成新一届“星级教师”评选。深入开展名师送教下乡、城乡学校结对帮扶活动。

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第三篇：在教师培训会上的讲话

在宜春九中教师培训会上的讲话

各位老师，学员们：

大家上午好！

今天，我们在这里隆重举行宜春九中首届教师培训会，这是全体九中人第一次齐聚一堂，我的心情十分激动。首先，请允许我代表学校，向大家的到来表示热烈的欢迎和诚挚的问候！

培训是任何组织不断发展创新的重要手段，也是个人能力提升进步的必要环节。教师，是知识的传播者，思想的承载者。本身的学识能力水平，思想观念意识和教育教学理念都决定了其胸怀和眼光，决定了其思维方式和教育方法，并最终影响了学生的思维习惯和行为作风。因此，教师扮演的角色很重要，教师培训的意义很重大。

老师们，我们身处一个社会发展日新月异，知识和信息呈几何数增长的时代。在时代进步的洪流中，我们犹如逆水行舟，不进则退。只有不断加强学习，追求自身进步的教师才能成为一名真正合格的教师。为此，我对参与培训的老师们提出三点希望：

一是希望你们树立终身学习的思想意识。不能只考虑近期工作的需要，单纯学习如何任教的问题，更需要从长远的需要出发，博学多思，持之以恒，使自己终身受益。

二是希望你们坚定献身教育的理想信念。教师是知识的载体，更是道德的化身，是太阳底下最光辉的职业。既然选择了这样一份崇高的事业，就不要胡思乱想、朝三暮四，而是要专心致志、静心发展，不断坚定一名教育者的理想与追求。

三是希望你们加强为人师表的个人涵养。主要是做好两个方面的修养。首先要加强仪表和谈吐的外在修养，教师的职业不同于其他服务行业和企业，外在的形象很重要，它显示的是教师内在的品味和气质，个人的喜好和追求，人格魅力与个人审美欣赏水平，给学生的是第一印象甚至是一生的印象，所以外在形象至关重要。其次是文化气质的内在修养，读和教是相辅相成的，没有高层次的阅读，就没有高水平的教学。“腹有诗书气自华”，读书决定了一个人的眼界和水平，一个有影响力的老师必须经过不断的学习和积累。

在座的有许多经验丰富的骨干老师，我衷心感谢大家对九中的信赖。做一次选择不容易，做第二次选择更不易。你们放弃了原来学校安稳舒适的教学环境，加入了这个新的学校，新的队伍。这需要勇气，更需要信心。老话说“老骥伏枥，志在千里”，我真诚地期待你们卸下一切思想包袱，轻装上阵，在新的岗位上发光发热，争做年轻教师的师德标兵和业务榜样。应届毕业的新老师们，非常感谢你们将人生的第一次职业选择给了九中。在人生道路的新起点，你们务必谦虚低调，淡化研究生和名校的光环，多向老教师学习。业务向名师看齐，师德向先进看齐，争取“一年成长，两年成熟，三年成才”，早日成为学校的中坚力量。

老师们，今天的培训会场环境比较简陋，条件比较艰苦。但大家济济一堂，精神振奋，这反而证明了大家对九中的真爱，七夕情人节刚过，这里没有玫瑰花香，只有笔尖落在纸上的沙沙作响。我相信这种艰苦奋斗的的精神必将写入九中的历史，激励我们继续前进。

就在昨天，市教育局召开了2017年秋季学期市直学校工作布置会，会上布置了本学期的工作，我也代表学校就学校工作思路作了发言。宏图已经绘就，号角已经吹响。“潮平两岸阔，风正一帆悬”，九中的未来一定更加美好，九中人的明天一定更加辉煌。

最后，预祝培训会圆满成功，大家学有所成！谢谢！

第四篇：在培训会上讲话

高考监考人员培训会

各位老师：

大家好，今天我们在这里召开2012年高考监考员培训会，目的是对高考监考人员进行培训。高考工作关系千家万户，关系到广大考生的前途命运，关乎社会稳定大局，因此，从中央到地方对高考工作都高度重视。各位监考教师要进一步统一思想，提高认识，严肃考务工作纪律，一丝不苟地做好高考组织和考场管理工作，确保高考安全顺利进行。

我们有一部分监考员要到外地监考，你们带去的不仅是一丝不苟、严肃认真的工作态度，你们还会带去我们岢岚教育行业的整体形象，在本地监考的教师也要把我县的教师形象展现给兄弟县区来监考的人员，因此所有监考人员一定要注意自身形象，以高度的责任感和使命感来对待本次高考工作。高考在即，我主要讲以下几点：

一、统一思想，提高认识，增强做好今年高考工作的责任感。普通高等学校招生统一考试是为国家科学、公正选拔人才的大事，事关千万考生、千万家庭的切身利益和社会和谐稳定，历来为全社会所关注的焦点。全体高考工作人员必须予以高度重视，充分认识招生工作的重要性和严肃性，增强社会责任感和法制纪律观念，以对党、对国家、对社会和对全体考生高度负责的态度，一丝不苟、严格认真地做好这项工作。特别是面对当前社会维稳工作的严峻形势，如果因为我们的工作失误而导致高考出现问题，造成社会矛盾，影响社会稳定，这个责任谁也负不起。各位监考员一定要尽心尽力，尽职尽责，防止疏忽大意，确保万无一失。

二、严肃考风，严明考纪，确保高考工作安全有序进行。

考风考纪关系到高校招生质量，所有监考人员一定要严肃认真的做好试卷保密、考场监考等工作。在严肃考风考纪的同时，要以考生为本,主动为考生提供服务，为考生营造一个安静、宽松、舒适和谐的考试环境，使考生发挥出最好的水平，考出最好的成绩。

三、要严格按规定处理各类安全偶发事件，特别是重大偶发

事件。

处理高考偶发事件要及时发现、及时报告、及时处理。对考试中常见的偶发事件，如考生晕场、考生生病、集体作弊、集体罢考、威胁监考教师等，要按照《考务规则》的操作规范进行处置。对于那些不可预知的突发事件，必须及时报告考务办公室，按考务办公室的指示做好处置工作。

四、中学考点，要重点做好高考安全保障工作。

考点在高考期间，要对考点附近的精神病人等高危人员重点关注。学校内部也要进行矛盾排查，排查教师之间、学生之间、师生之间的矛盾，采取相应措施，防止针对考生的伤害事件发生。加强考点安全保卫，加强校园封闭管理，严格门卫制度，加强校园内巡查，晚上对住宿考生进行严格管理，实施点名制度，考生宿舍要有领导和教师值班值宿。做实做细各项保障工作，确保消防安全、治安安全、用电安全、饮食安全万无一失。

最后，祝明天赴外地监考的各位监考员一路平安，祝在本地监考的教师监考顺利，祝其他高考工作人员工作顺心，也祝我县2012年高考工作圆满完成。

谢谢大家。

第五篇：在师德师风暑期培训会上的讲话（精选）

各位老师：

根据教育局师德师风活动动员会的要求，我们曾店学区的暑期集训今天正式开始了。这次暑期集训的主题是：强化师德师风教育，全面提升我镇教师素质。刚才我们学习了我镇师德师风培训方案，在此基础上，我想讲以下两点意见。

一、提高思想认识，增强师德教育的责任感和紧迫感

教师职业道德是社会公民道德的重要组成部分，是教师职业行为的必然要求，也是教师职业活动中必须遵循的道德规范和行为准则。多年来，各个学校在加强教师队伍建设，提高教师思想素质方面作了大量工作，涌现了大批爱岗敬业、忠于职守、真诚奉献的优秀教师和师德标兵。但是，我们应当清醒地看到：当前，我国正处在社会主义市场经济体制和实现现代化建设目标的关键时期，社会各领域都在发生深刻的变化，教育面临着新的挑战，出现了一些新情况、新问题。在新的形势下，要继续推进教育改革和发展，当前迫在眉睫的任务是，必须加强师德师风建设，建设一支适应新形势需要的德能兼备的高素质教师队伍。

1、加强师德教育是上级领导根据教育现状提出的必然要求

中共中央《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《关于进一步加强中小学生思想政治教育的意见》对师德师风建设提出了明确要求。2005年，教育部又出台了《关于进一步加强和改进师德建设的意见》，对新时期加强师德建设的意义、任务和措施等作出了具体要求。今年，我县教育战线出现了多次群体上访、乱补课、过分攀比待遇等事件，县委县政府多次要求教育局要在全体教师中开展师德师风教育活动。教育局于8月16日，召开了暑期师德师风教育活动动员会，印发了师德师风教育活动方案，正式启动了我县师德教育活动。

2、加强师德教育是加强教师队伍建设，提高教师思想政治素质的需要。

教育发展，教师为本。教师素质，师德为本。教育的内涵发展、教育教学质量的提高主要取决于教师的思想政治素质和和业务素质的高低，高素质的教师可以弥补办学条件的不足，相反，即使有了现代化的办学条件，而忽视了教师在教育发展中的主体作用，也不可能办出质量较高的学校，所以，建设高素质的教师队伍是提高教育教学质量的核心问题。教师是一个特殊的职业，教师的言行不仅反映自身师德水平的高低，而且无时无刻不对学生产生有形的和无形的潜移默化的影响，有形的是教师对学生的教育，无形的是教师的道德风范。就全镇教师队伍整体来说，教师队伍的主流是好的，绝大多数教师忠于党和人民的教育事业，热爱学生，为人师表，钻研业务，勤勤恳恳，任劳任怨，无私奉献，以自己的实际行动赢得了学生、学生家长、社会的尊敬和爱戴，为我镇教育事业的改革和发展做出了重大贡献。但是，我们也必须看到，在市场经济大潮的冲击下，一些消极腐败的东西也在侵蚀着我们的校园，腐蚀着我们的教师队伍，出现了一些不容忽视和亟待解决的问题。极少数教师违反师德，损害了教师的整体形象和学校声誉，有的教师违法违纪，引起了不良的社会反响。所以，我们必须清醒地认识到当前抓好师德师风建设的必要性和紧迫性。

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3、加强师德教育，是扭转学校形象，赢得社会和家长信任的需要。

前些年，由于教育经费的不到位，学校为了维持正常运转，不可避免地出现了一些乱收费现象；有的教师工作方法简单，对家长态度粗暴，对学生教育方法不当，存在着侮辱、体罚和变相体罚学生的现象，这些，都严重影响了学校与学生及学生家长的关系，产生了不良的社会反响。现在乱收费问题不存在了，如果我们能通过师德教育，不断强化师德修养，真正懂得如何充分理解、信任和尊重学生，采取正确的方法和家长经常联系和沟通，树立服务学生，一切为了学生的观点，我相信，我们一定会重新获得社会和学生家长的信任的。

二、活动要求

1、严肃活动纪律

这次集训以集中活动为主，时间紧，任务重，必须严肃学习纪律。自本日8：30开始，各学校对每个在职教师严格记下考勤，学区每天分四次清点人数，对迟到、早退、旷课请假的教师按照平时考勤制度加倍扣款和扣分。对不遵守会场纪律（讲话、不关手机、打瞌睡等）现象大会将点学校点名批评，点名的学校和教师按照受到学区通报同等扣分。

2、保证集训程序落实到位。

3、注重过程督查，强化监督措施。

自本次活动后，学区成立以许运华为组长的师德师风督查小组。各学校要在校园橱窗常年公布督查小组举报电话（4100033 ***），凡举报属实的一律列入师德违纪扣分。学区还将每学年到各学校召开一次有各班学生代表参加的学生代表会，收集学生对每个教师师德表现材料，列入师德违纪扣分。对违反师德的扣分，同时列入教师考核和绩效工资记分。对违纪事件，发现一件处理一件，对严重违反师德的行为交教育局处理。对因违反师德受镇以上通报的教师，在当年考核评优、评模、评职称时一票否决。对出现重大师德违纪事件的学校，评先时也一票否决。