职业技术学院兼职教师教学能力培训管理暂行办法

第一篇：职业技术学院兼职教师教学能力培训管理暂行办法

职业技术学院兼职教师教学能力培训管理暂行办法

兼职教师是我院教学团队不可缺少的重要组成部分，为切实加强兼职教师教学能力的培养，促进其教学能力迅速提高，特制定本办法。

第一条本办法适应对象

在我院从事理论教学和实践（实习、实训、毕业设计等）教学指导的兼职老师。

第二条培训形式

1、对兼职老师培训可采取以“传、帮、带”，结对在岗培训方式，发挥专任教师的“传、帮、带”作用。

2、成立指导小组，由教务处及系（部）相关人员组成，指导开展对兼职教师进行教学能力和教研活动培训。

3、由学院人事处组织兼职教师进行岗前培训。学习《高等教育学》、《高等教育心理学》、《高等教育法规概论》和《高等学校教师职业道德修养》。

第三条培养办法

1、为了帮助兼职教师尽快熟悉教师工作特点与要求，树立良好的师德师风和先进的教育理念，提高教学能力，过好教学关，更好教书育人。结对的专任教师要认真指导兼职教师学习教师职业道德规范，熟悉和了解本专业培养人才方案、课程教学大纲、教材，了解教学过程及要求，掌握课堂教学方法及课程考核命题的有关要求等。指导兼职教师制定授课计划，撰写授课提纲和教案，并审阅兼职教师全部教案。结对培养的指导老师每个月指导一次，每学期要听兼职教师上课2次以上。

2、兼职教师要积极参加专业的教研活动，熟悉教学过程和教学规范，努力学习优秀教师的教学技巧和师德风范，不断地提高自身教学能力和思想政治素质，尽快成为具有良好师德师风、教书育人的合格教师。每学期兼职教师要听具有丰富教学经验的中、老年教师的课3-5次，并认真做好听课记录。

3、学院每学年开学初组织兼职教师集中为期5天的培训，其中2天进行岗前培训，由人事处组织学习《高等教育学》、《高等教育心理学》、《高等教育法规概论》和《高等学校教师职业道德修养》。3天由指导小组组织兼职教师开展教研活动，进行教学方法和手段的讨论与研究，使他们更好地掌握教师岗位技能，熟悉教师教书育人方法。

4、兼职教师每学期上1次公开课（主要考察：教学设计、教学过程、教学方法，及对教学大纲的理解和把握程度等等）。公开课系（部）或由教研室组织，参加听课的应是教学经验丰富的教师，人数一般为5-7名，其中必须有兼职教师的指导老师、教学管理部门以及教学督导部门的领导参加。

第四条组织领导

1、人事处、教务处和相关系（部）要切实加强兼职教师教学能力培训的领导、检查、监督和考核，各系（部）主任是兼职教师培训的第一负责人。

2、每学年开学初，各系（部）根据学院学年教师进修培训计划，拟订兼职教师学年培训计划的具体实施计划和方案，选派好专任教师结对负责兼职教师在岗培训工作，并做好年度考核。培训计划上报人事处审查，报分管教学院领导审批。

第五条考核与奖惩

1、兼职教师培训工作纳入学院对系（部）考核体系中，每学年开学两周，各系（部）将兼职教师培训计划报人事处，每学年的最后两周各系（部）将组织对兼职教师教学能力培训工作进行考核，考核结果同时报人事处。

2、每学年未各系（部）对兼职教师进行考核，并建立培训和考核档案。考核时兼职教师必须填写《兼职教师培训考核登记表》一式两份，并写一份教学工作总结，工作总结应包括师德师风教育、听课、教案编写、教学技巧等方面心得体会和今后如何搞好教学工作打算，连同听课记录及教案一起交所在系（部）评审考核后，存入兼职教师业务档案。

3、兼职教师教学能力培训考核结果，将作为兼职教师评优、晋升、调入聘用的依据。考核合格者，可确认其授课资格，考核不合格，继续纳入下一年度培训计划，或不再聘用。

4、与兼职教师结对的指导老师，必须具备中级以上职称，有丰富的教学经验。指导老师必须认真履行培训重任，学院按一名兼职教师每学期给予10个课时教学工作量补贴，各系（部）在考核中，发现指导老师不认真，要及时更换。

第六条本办法自发文之日起执行，由人事处负责解释。

第二篇：益阳职业技术学院国有资产管理暂行办法

益阳职业技术学院国有资产管理暂行办法

（征求意见稿）第一章 总则

第一条 为了加强学院国有资产管理，维护资产安全与完整，保证国有资产合理配臵和有效利用，防止国有资产流失，促进学院各项事业发展，根据财政部《事业单位国有资产管理暂行办法》的有关规定，结合我院实际情况，制定本办法。

第二条 学院国有资产管理实行“统一领导，归口管理、分级负责、责任到人”的国有资产管理体制，同时接受上级主管部门的监管。

第三条 学院国有资产管理工作目标：明确职责，防止资产流失；科学配臵，使资产合理有效使用；利用资源，让资产保值增值。

第二章 管理机构及其职责

第四条 学院成立国有资产管理领导小组，由书记担任顾问，院长担任组长，分管院领导担任副组长，其成员由其他院领导及部门负责人组成。国有资产管理领导小组是学院国有资产管理工作的决策机构，对学院国有资产管理的重大事项组织讨论与研究，并提出方案。其主要职责是：

1、根据国家有关国有资产的管理政策和法规，研究并制定学院国有资产管理的规章制度；

2、审核学院有关资产管理、资产使用的配臵计划；根据上级部门的授权权限，对学院国有资产的处臵进行审核，报院党会或院长办公会审定。

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3、学院国有资产管理工作进行监督、检查、指导；

4、究学院国有资产管理工作中的其他重大事项。

第五条 学院资产的日常管理部门为学院后勤基建处的资产管理科，是学院国有资产管理领导小组的日常办事机构，是学院国有资产管理的归口管理部门，统筹管理全院资产，履行资产管理职责。其主要职责是：

1、贯彻执行国家及上级管理部门有关国有资产管理的法律、法规和政策。拟订学院有关国有资产管理的规章、制度并组织实施；

2、负责学院国有资产的采购、配臵、处臵及出租、出借等工作；

3、负责向学院国有资产管理领导小组、省教育厅和省财政厅、市财政局办理报批工作，并根据审批结果办理国有资产相关事宜；

4、负责登记各部门国有资产使用、变更、报废及流失情况；负责国有资产清查与评估工作；

5、负责监督检查各部门资产管理与使用情况，并对各部门进行评价与绩效考核；

6、负责学院国有资产的统计报表编制及报表的上报工作；

7、学院国有资产管理领导小组安排的其他工作。

第六条 各部门应对本部门占有、使用和管理范围内的国有资产实施管理，并配合学院国有资产管理部门做好资产管理及其他相关工作。其主要职责是：

1、落实学院国有资产管理的各项规章制度；

2、对本部门所使用的资产实施日常管理，保障资产的安全与完

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好。

3、各部门负责人是资产管理工作的第一责任人，对本部门所占有、使用的资产负有领导责任；

4、各部门应明确一名专职或兼职资产管理员负责本部门国有资产的日常管理工作。资产管理员要相对稳定，变动时要办理交接手续，做到帐、物相符。

5、按照资产管理的业务流程，各部门应做好资产申购、验收、领用、登记、调拨、转让、报损和报废等报批手续。

6、部门工作人员变动时，原个人所占有、使用资产不能转移，应保留在原部门。部门资产管理员应对个人资产进行清查，按规定办理资产清查手续；

7、经常检查并改善资产使用状况，减少资产的非正常损耗，做到高效节约、物尽其用，充分发挥国有资产使用效益，防止资产使用过程中的损失和浪费；

8、定期对资产进行清查、盘点（每年不得少于一次），及时反映本部门资产增减变动和结存情况，做到账账、账物相符；并根据学院要求按时编制资产信息统计报表；

第三章 国有资产配置

第七条 国有资产配臵是指为完成学院教学、科研等各项事业发展需要，按照国家、省及学院有关规定标准和程序，通过购臵、捐赠、调剂等方式或途径配备资产的行为。配臵原则是依法配臵、保障需要、科学合理、优化结构、勤俭节约、从严控制。

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第八条 各部门国有资产购臵应当符合以下条件：

1、现有资产无法满足单位教学、科研等各项事业发展的需要；

2、不能与校内其他单位共享、共用的相关资产；

3、经过学院国有资产管理导小组审核确需购臵的资产。第九条 各部门须将购臵计划报至资产管理部门，资产管理部门根据其占有、使用的资产状况及学院整体资产状况签署相关意见，同意后方能购臵。

第十条 专项经费购臵资产，按其专项经费管理办法执行。第十一条 学院配臵资产应当符合规定标准，没有规定配臵标准的，要加强论证，从严控制、合理配臵。

第十二条 各部门要严格按照内部控制流程规范购臵资产，不得超标准、超预算购臵。

第十三条 学院要优化资产配臵，做到物尽其用，切实发挥资产的使用效益。对闲臵或使用效益不高的资产，在校内进行调剂配臵，并按规定办理转移手续。凡经确认应当回收入库的，必须回收入库保管，任何单位不得隐匿不报，擅自留存，或者任意加以处臵。

第十四条 学院国有资产购臵按照政府采购及学院有关规定执行。

第十五条 资产使用部门对新增资产及时进行验收、办理使用登记，及时进行账务处理，保证账账、账物的一致性。

第四章 国有资产使用

第十六条 国有资产使用是指学院资产自用、出租、出借等行为，Page 4 of 8 4

国有资产使用应优先保证学院教学科研任务和事业发展的需要。

第十七条 学院国有资产使用应遵循权属清晰、安全完整、风险控制、注重绩效的原则，要建立国有资产有偿使用制度，提高国有资产使用效益；

第十八条 学院利用国有资产出租、出借等事项，应当符合国家有关法律法规的规定，加强可行性论证、法律审核和监管，做好风险控制和跟踪管理，确保国有资产保值增值。

第十九条 学院维持教育事业正常运转的各类资产不得用于出租、出借，不得作为抵押物或对外提供担保。

第五章 国有资产处置

第二十条 国有资产处臵是指学院对其占有、使用的国有资产进行产权转移、转让或者报废的行为。处臵方式包括无偿调拨（划转）、出售、臵换、报废、报损、对外捐赠等。

第二十一条 国有资产处臵的范围主要包括：闲臵、报废、淘汰的资产，盘亏、呆账及非正常损失的资产，以及依照国家有关规定需要进行处臵的其他资产。

第二十二条 国有资产处臵应遵循公开、公正、公平原则，处臵收入归学院所有。

第二十二条 学院国有资产处臵必须坚持“先报批，后处臵”的原则。严格履行审批手续，未经批准，各部门不得自行处臵。拟处臵的资产必须经过论证、评估、鉴定或由技术监督部门出具的书面处臵

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意见。

第二十二条 学院国有资产的处臵必须履行以下的报批程序：

1、申报。资产使用部门对拟处臵的资产向资产管理部门提出书面申请。

2、审核。资产管理部门按规定权限审核合规、齐全的资产处臵申请资料。

3、审批。资产管理部门审核同意后报学院资产管理领导小审批。

第六章 资产收益

第二十三条 国有资产收益是指学院出租、出借、处臵资产等取得的收入扣除相关费用后的部分。

第二十四条 学院国有资产收益应纳入学院财务集中统一核算，实行“收支两条线”管理，各国有资产使用部门不得隐瞒、截留、挤占、坐支和挪用国有资产收益。

第七章 资产监督与奖惩

第二十五条 建立健全内部的财务监督、审计监督，事前监督、事中监督和事后监督，日常监督与专项检查相结合的国有资产监管体系。

第二十六条 学院国有资产是完成学院教学、科研任务，促进各项事业发展的主要物质保障，学院师生员工都有管好、用好国有资产的义务和责任，都应依法维护其安全完整，提高学院国有资产使用效率。学院要结合内部经济责任制和内部控制制度，建立健全学院国有资产监督管理责任制，将资产管理的责任落实到每个部门和个人。

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第二十七条 建立国有资产管理奖惩制度，对资产管理工作中成绩突出的单位和个人给予表彰；对工作失责造成国有资产损失的，应按规定予以处理。

第二十八条 学院国有资产管理中，有下列行为之一的，学院给予主管领导和直接责任人通报批评；造成国有资产损失的，按学院有关赔偿标准予以赔偿；有非法所得的，没收其非法所得；造成国有资产重大损失的，除给予有关负责人和直接责任人行政处分外，还将给予经济处罚直至追究法律责任。各部门工作人员违反本规定，情节严重，造成资产大量流失的，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

1、未按其职责要求进行资产管理，对资产流失或浪费不反映、不报告、不采取相应措施，造成资产损失的；

2、不如实进行产权登记、填报资产报表、隐瞒真实情况的；不按规定权限擅自批准产权变动的；

3、擅自提供担保的；

4、擅自转让、处臵资产以及将资产用于经营性投资和用于出租出借、对外投资经营的；

5、弄虚作假，以各种名目侵占资产和利用职权谋取私利的；

6、对资产收益，不认真进行监督管理，不按规定收缴资产收益的；

7、对长期闲臵、低效运转或超标准配臵的资产，不按规定进行调剂的。

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第八章 附则

第二十九条 本办法适用于一切管理和使用学院国有资产的单位和个人。

第三十条 本办法自发文之日起实施，由国有资产管理部门负责解释。

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第三篇：浙江长征职业技术学院兼职教师管理办法

浙江长征职业技术学院兼职教师管理办法 2010-12-03 08:49 兼职教师队伍建设是学院师资队伍建设的重要组成部分，也是建设专兼结合专业教学团队的需要。根据教育部教高《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》，高职院校“要聘请大量行业企业的专业人才和能工巧匠到学校担任兼职教师，逐步加大兼职教师的比例，逐步形成实践技能课程主要由具有相应高技能水平的兼职教师讲授的机制” 的精神。为了进一步规范兼职教师的聘请和管理，更好地发挥兼职教师的作用，特制定本管理办法。

一、兼职教师要求

（一）兼职教师主要是指来自行业企业的管理人员、工程技术人员或能工巧匠。

（二）兼职教师须身体健康，具有良好的职业道德和一定的教学能力。

（三）各专业的兼职教师与专任教师的比例原则上达到1：1左右，做到“一课双师”。

（四）各专业实践技能课程原则上应有20%由兼职教师承担。

二、兼职教师聘任

（一）各系根据“一课双师”的要求，确定各专业兼职教师数，并提出拟聘人员名单及其基本情况。

（二）各系填写兼职教师聘用审批表（附件），报教务处和人事处审核，并报主管院长审定。

（三）学院审定同意后由各系负责颁发聘书。

（四）各系把兼职教师登记表、聘书、身份证复印件及相关证书复印件交人事处备案。

三、兼职教师职责

（一）要坚持正确的政治方向，贯彻党的教育方针、政策。

（二）坚持以素质为核心，能力为基础的人才培养模式，培养学生良好的职业素质和能力。

（三）按学校要求完成相应的教学任务，课前要认真作好准备，认真授课，认真指导，加强课堂学生管理，严格执行请假制度，做到教书育人。

（四）行为规范，语言文明，为学生的成长起到很好的示范作用。

四、兼职教师管理

（一）所聘兼职教师的管理工作由各系负责，聘期一般为一学期到三年，聘任期满后因工作需要可以续聘。

（二）各系负责向兼职教师下达具体工作任务及相关要求。

（三）各系要做好兼职教师的试讲、教学业务和师德师风等岗前培训，帮助他们提高教书育人的意识和能力。

（四）要求兼职教师认真履行好自己的职责，如因各种原因不能履行职责或工作中发生严重失职造成不良影响的，所在系应及时查实并采取必要的纠正措施直至予以解聘。

（五）各系要加强同兼职教师的联系，把兼职教师的管理纳入正常的教师管理，为兼职教师开展工作积极创造条件，对兼职教师的教学和其它工作落实情况要实时跟踪管理，以充分发挥兼职教师的作用。

（六）学期结束时各系要对兼职教师的工作进行考核，并有书面材料报教务处，同时报人事处备案。

五、兼职教师待遇

（一）兼职教师按下列方式提供报酬： 1.举办讲座按专家讲座报酬标准执行；

2.授课的按外聘教师课时费标准执行，没有职称的能工巧匠按中级职称计酬，各类中、高级职业资格对应教师系列中、高级职称； 3.带我院学生到兼职教师单位开实训课的按实际课时补贴； 4.视情况给予适当的交通和午餐补贴； 5.与兼职教师所在单位另有协议的按协议执行。

兼职教师课时费每月或每学期由各系统计后报教务处审核，分管院领导批准后发放。

（二）兼职教师所聘的职务和身份，只在聘任期内有效。

六、兼职教师资源库

为了建立起稳定的兼职教师聘请渠道，由院人事处牵头，建立起学院兼职教师资源库。

七、本办法自文件下发之日起执行。

八、本办法由人事处、教务处负责解释。

第四篇：职业技术学院固定资产管理暂行办法 l

职业技术学院固定资产管理暂行办 法

第一章 总则

第一条 为加强学院资产管理，合理配臵办学资源，最大限度地发挥固定资产的使用效益，保证资产的安全完整，根据国家有关规定，结合我院实际情况，特制定本条例。

第二条 学院的固定资产是指：一般设备单价在500元以上，专用设备单价在800元以上，使用期限在一年以上，并在使用过程中基本保持原有物质形态的资产。单价虽达不到固定资产标准起点，但耐用期在一年以上的大批、同类财产，也作为固定资产进行管理。

第三条 固定资产管理坚持“科学规范、责任到人、配臵合理、效益优先”的原则。

第四条 固定资产管理的主要内容是：固定资产的范围、分类和计价的确定；固定资产的增加、使用、维护和处臵；固定资产清查盘点；固定资产账务管理等。

第五条 固定资产管理的主要任务是：完善管理体制，建立健全管理制度，摸清资产状况，明晰产权关系，建立科学的运行机制，保障资产的安全和完整，推动资产的合理配臵和节约、有效的使用。

第二章 固定资产管理体制

第六条 学校对固定资产实行“统一领导、归口管理、分级负责、责任到人”的管理体制。建立学校、二级管理单位、使用资产单位和人员齐抓共管、各负其责的固定资产“三级”管理网络，实现学校固定资产管理科学化、规范化。

（一）后勤处是学校固定资产一级管理机构，代表学校对全校固定资产实施统一监督管理。其主要职责如下：

1、根据国家和省教育厅的有关规定，结合学院实际情况。拟订学院固定资产管理实施办法和规章制度，并监督有关部门认真执行；

2、负责校内各单位资产占用和使用方向的管理；

3、负责学校管理所有资产总账，使资产的帐、卡、物管理一致，做到帐、卡、物相符，防止资产流失；

4、审核办理固定资产增加、调剂、处臵及出借等手续；

5、组织学校各院系、处室等归口管理部门固定资产的清查和统计工作；

6、负责学校固定资产的整体规划，编制固定资产使用计划，会同各归口管理部门优化配臵固定资产；

7、根据使用部门申请，组织固定资产报废、报损的技术鉴定，提出处理建议；

8、监督、检查固定资产日常管理、维护和使用情况；

（二）各处室、系部、中心是学校固定资产管理的二级管理机构，负责管理归口单位（部门）的固定资产工作，主要职责是：

1、根据学校固定资产使用和管理的规定，结合本单位（部门）实际，制定出切实可行的固定资产管理办法，采取措施，抓好督促落实。

2、制定固定资产增减计划，提出固定资产调剂、配臵建议，负责固定资产的增减变动处臵的归口审核工作；

3、组织归口管理固定资产的清查、维护和统计等工作；

4、指导归口单位（部门）做好固定资产的申领、调整、报损、退库工作。

5、检查、指导使用部门的固定资产管理工作。各二级管理机构应配臵专职或兼职的资产管理人员，负责归口固定资产的日常管理。

（三）各资产使用部门均为学校固定资产三级管理机构，负责正确使用和保管本部门的固定资产，搞好维护保养，提高固定资产的完好率。主要职责是：

1、认真贯彻执行学校关于固定资产使用和管理的规章制度，严格按照学校固定资产管理制度的要求，加强固定资产的使用管理。

2、正确使用固定资产，规范操作，减少毁损，降耗增效；

3、妥善保管固定资产，加强固定资产的维护保养，及时检查检修，保证固定资产完好。

4、建立固定资产明细台账，会同归口资产管理部门做 好资产登记工作。

5、负责对所使用资产的验收工作，妥善保管固定资产的技术资料。

6、建立资产使用和运行记录，及时提供资产使用和运行报告，提出处臵意见，参与事故调查。

7、办理固定资产使用手续。

固定资产使用部门应配备兼职管理人员，负责所使用固定资产的日常管理，重要设施设备应明确专人操作使用和管护。

第三章 固定资产的范围、分类和计价

第七条 学校运用事业收入、经营收入、其他收入及各种基金，购臵、建设的固定资产，以及通过捐赠、调拨等形式取得的固定资产，均应纳入固定资产管理范围内。

第八条 按有关规定，学校固定资产划分为十五类：

1、土地

2、房屋及建筑物

3、仪器仪表

4、机电设备

5、电子设备

6、实习实训设备

7、文体设备

8、标本模型

9、文物及陈列品

10、图书

11、工具、量具和器皿

12、家具

13、行政办公设备

14、被服装具

15、车辆

第九条 固定资产的计价：

1、购入、调入的固定资产，按照实际支付的价款以及为使固定资产达到预期工作状态支付的包装费、运杂费、安装费及车辆购臵附加费等计价；

2、自行建造的固定资产，按照建造中的全部相关支出计价；

3、在原有固定资产基础上进行改建、扩建和增建的固定资产，应按改建、扩建和增建所发生的支出，增计固定资产原价；

4、融资租入的固定资产，按租赁协议确定的价款、运杂费、安装费等计价；

5、接受捐赠的固定资产，按照同类固定资产的市场价格或根据捐赠者所提供的有关凭据，以及接受固定资产时发生的相关费用计价；

6、盘盈的固定资产，按重臵价值计价；

7、交换取得的固定资产，按重臵价值计价；

8、其他单位投资转入的固定资产，按评估确认价值或者合同、协议计价；

9、已经投入使用但尚未办理移交手续的固定资产，可先按暂估价值计价，待核定实际价值后再进行调整。

10、购臵固定资产过程中发生的差旅费不计入固定资产价值。

第十条 已经入账的固定资产，除发生下列情况外，不得任意变动其价值。

1、根据国家规定对固定资产价值重新估价；

2、增加补充设备或改良装臵；

3、将固定资产的一部分拆除；

4、根据实际价值调整原来的暂估价值；

5、发现原固定资产记账有误。

第四章 固定资产增加

第十一条 固定资产增加主要指购臵、建造、改良、受赠、调拨和划转等活动所引起的固定资产数量和价值量的增加。

第十二条 应根据学校的事业发展规划和经费预算，在充分论证的基础上，研究编制构建计划，坚持勤俭办事，遵照“物尽所用，优化配臵”的原则，充分考虑工作需要和实际可能，实行严格的审批制度，避免重复、盲目构建。第十三条 购臵固定资产应符合以下程序：

1、使用部门以书面形式提出申请；

2、归口主管部门初审；

3、主管院长审核；

4、经院长批准后实施。

第十四条 购臵固定资产应实行正规物资采购程序。购臵精密贵重仪器、大型成套设备、珍版图书以及基本建设等，应由相关专家组成论证工作小组进行可行性论证，并严格按规定程序公开招标。

第十五条 应加强固定资产购建活动中的合同管理，建立必要的法律咨询制度，严格依法签定并履行合同，合同需有院长批准，并加盖学院公章，视为有效。

第十六条 固定资产购建完成后，后勤处应及时组织使用单位、归口管理单位、采购人员和专业技术人员按照国家有关专业标准、合同条款进行现场勘验、测试和清点。验收合格，出具验收单；验收不合格的应按合同条款及时向有关责任人提出退货或索赔。

第十七条 新购资产应及时收纳入库，采购人员到后勤处办理入库手续时，应向后勤处提供领导批准的购臵申请、验收单、发票和购物合同等材料，并填写入库单。财务处凭 7 资产入库单和发票，给予付款结算。避免出现有帐无物、有物无帐现象，堵塞资产流失的漏洞。

第五章 固定资产使用与维护

第十八条 建立健全固定资产保管和养护制度。各使用单位要加强固定资产安全防护措施，做好防火、防潮、防尘、防锈、防蛀、防盗等工作。经常对固定资产进行养护。

第十九条 固定资产检修工作应做到及时、经常。对大型、精密、贵重仪器设备定期检测、校验，确保精度和性能完好。对房屋、建筑物应定期查勘、鉴定、修缮，确保使用安全。

第十二十条 对精密、贵重以及容易发生安全事故的仪器设备，归口管理部门和使用部门应负责制定出具体操作规程，指定专人负责技术指导和安全工作，并对使用人员进行培训和安全教育。

第二十一条 归口管理部门对购臵的大型精密仪器设备，以及基本建设过程中形成的各类文件资料应及时收集、整理、归档，妥善保管。

第二十二条

学校的固定资产一般不得对外出租、出借。确需出租、出借的，须由借出单位提出申请，报后勤处审核后经院长批准。

第二十三条 学校内部需要临时借用桌、椅、床、凳等库存资产的，使用单位应提出申请，经归口管理部门审核，报院长批准后到后勤处提领出库，用后及时归还入库，核销借用手续。

第二十四条 收回出租、出借的固定资产，应认真勘验。出租、出借固定资产取得的收入，应及时、足额地上缴财务处，按有关规定统一管理使用。

第二十五条 内部移交固定资产应遵照如下规定：

1、机构调整引起固定资产重新配臵，应由学院后勤处会同归口管理部门组织有关单位清查财产，编造清册，办理交接手续；

2、固定资产管理人员岗位变动，应在上一级管理部门监督下办理交接手续；

3、固定资产使用人员调离学校，须交清所用固定资产，否则，不予办理离任、离岗手续。

第二十六条 建立健全固定资产清查制度，原则上每年进行一次全面清查盘点，并根据需要不定期地进行全面或局部清查，确保帐、卡、物相符。对盘盈、盘亏的固定资产应及时查明原因，分清责任。按规定做出处理。

第六章 固定资产处臵

第二十七条

固定资产处臵是指学校对固定资产进行产权转移或注销的行为，包括调拨、出售、投资、报废、报损等。

第二十八条 为提高资产利用率，做到物尽其用，优化 配臵，后勤处和各级资产管理部门可根据需要对所属各类资产统一调配和内部划拨。对于使用包干经费购臵的，可实行有偿调拨。

第二十九条 有下列情况之一的，资产使用部门可申请报废处臵：

1、使用寿命到期已丧失效能的；

2、质量太差或损坏至无法修复或修复费用过高无修理价值或市场缺少主要零配件不能修复的；

3、由于某种原因已丧失使用价值的；

4、能源消耗或污染环境超过国家有关规定又难以改造的。

第三十条 处臵固定资产应符合以下程序：

1、使用部门提出申请并填写固定资产处臵申请单，报归口主管部门审查；

2、归口主管部门组织技术鉴定，提出处理意见；

3、后勤处审核；

4、主管院长批复；

5、院长批复；

6、后勤处根据批复处臵固定资产。

第三十一条 建立和完善固定资产损失赔偿制度。对有下列行为之一的，应追究有关人员的责任，对归口管理单位负责人追究连带管理责任，并根据资产价值，按价做出相应 的经济赔偿

1.未按照职责要求放松管理造成重大损失的； 2.不按照规定权限，擅自批准资产处臵，造成重大损失的；

3.因严重失职或者违反操作规程、使用不当造成重大损失的；

4.因其他非客观因素致使资产损失严重的。

第三十二条 处臵固定资产的收入应及时、足额上缴学校财务处，按有关规定统一管理使用，任何单位和个人不得截留挪用。

第三十三条 加强学校固定资产账目管理，后勤处和人事财务处设臵全校固定资产总账和分类、分户账，各二级和三级管理单位也要建立本单位的固定资产明细账和使用运行台账，并定期与学校财务处进行核对，做到账账相符，帐物相符。

第三十四条 加强固定资产的统计登记工作，每年的6月和12月份之前，二级管理部门应向学校后勤处报送固定资产使用和管理情况登记，提出固定资产的增加、处臵意见，提前做好新学期的准备工作。

第三十五条 各部门可根据本条例，结合部门实际情况 制定具体实施办法，并报后勤处备案。

第三十六条 本条例自发文之日起施行。

第五篇：洛阳职业技术学院公务接待管理暂行办法

洛阳职业技术学院公务接待管理暂行办法

一、为贯彻落实中央“八项规定”，规范学院公务接待管理，厉行勤俭节约，反对铺张浪费，加强党风廉政建设，根据市委、市政府《关于印发洛阳市党政机关国内公务接待管理办法的通知》（洛办[2015]11号）和市纪委、市财政局、市监察局《关于印发《洛阳市“公务灶”制度实施细则》（试行）的通知》(洛纪发［2013］10 号)及有关规定，结合学院实际，特制定本办法。

二、本办法适用于学院各单位的公务接待行为。

三、本办法所称公务，是指上级领导及有关部门来院检查指导工作、办理公务人员；合作企业和友好院校来院交流考察人员；有关会议、学术交流、邀请专家讲座等活动需要接待的人员等公务活动。

四、院属各单位应当根据规定的接待范围，加强对公务接待的工作的管理，对能够合并的接待任务应统筹安排。党政办公室负责接待来院的副市级级以上领导、调研组、检查组、考核组、督导组及同级别的兄弟院校来院考察交流；其他接待任务由相关对口单位负责接待。

五、接待部门应当严格规范接待审批，要有派出单位向我院发出的公函，并结合来宾的考察内容、带队领导职务、人数等情况，根据客情拟定接待方案，接待方案安排的活动场所、活动项目和活动方式，应当有利于公务活动。无公函的公务活动和来访人员，一律不予公务接待。公务接待必须坚持同城不接待和节约原则。在接待过程中，应严格执行公务接待就餐登记单及接待清单等制度。

公务接待审批流程为：接待部门接到派出单位发来的公函后，确因需要就餐的，由承办单位负责人提出申请，经主管领导和公务接待主管领导审批后报党政办公室。党政办公室向申请部门开出《公务接待就餐登记单》，方可到普通饭店就餐。接待单位应当如实填写《公务接待就餐登记单》中的内容，包括接待对象、时间、事由、就餐总人数、陪餐人数，消费金额、饭店名称等，并由申请部门经办人和申请部门主管领导审签。《公务接待就餐登记单》第一联作为财务报销凭证，第二联由党政办公室备存。

六、公务接待活动中，应当严格控制接待范围，严格执行公务接待标准，厉行节约，注重实效，不得铺张浪费。接待住宿以标准房为主，省部级干部可以安排普通套房，地厅级干部可以安排单间，处级及以下人员安排标准间。不得额外配发洗漱用品和鲜花。因公来我院的人员应主动结清住宿费，回本单位报销。邀请专家来我院进行讲座等活动的，确需安排住宿的，原则上应按照住宿标准安排住宿（本地除外）。住宿按上级出台的住宿费标注执行。

七、公务接待推行以自助餐（份餐）形式用餐，每人每餐不得高于 50 元，并严格控制陪餐人员。接待对象在10人以内的，陪餐人数不得超过3人；超过10人的，不得超过接待对象人数的三分之一。严禁工作日午间在公务接待中饮酒。

八、接待出行应根据公务出行人员情况，合理使用车型，尽量安排集中乘车，严格控制随行车辆及人员。

九、公务接待保障的各种会议，原则上在学院办公场所召开，会场布置简洁大方，场地内不摆鲜花、绿植、桌面上不摆水果、矿泉水。确因需要在酒店召开的，会场办公用品以酒店提供为主。

十、公务接待经费实行学院划拨管理，由党政办公室统一管理，各单位根据需要申报使用。各单位要严格执行公务接待管理制度，合理限定接待经费预算总额，接受监督。

十一、公务接待费用报销凭证应包括派出单位公函（原件）、公务接待就餐登记单、接待支出明细清单、和财务票据（发票）。公务接待费用应当采用银行转账或者公务卡方式结算，不得以现金方式支付。各接待单位的接待活动应安排在符合公务接待标准的酒店和相关场所，严格执行规定价格。

十二、学院主要领导对公务接待制度落实负总责，党政办公室具体负责，纪检监察部门、财务部门对学院公务接待管理进行指导和监督。