美国2013移民改革法案的最新进展

第一篇：美国2013移民改革法案的最新进展

美国2013移民改革法案的最新进展

美国参议院司法委员会于5月21日晚投票通过了参议院八人帮草拟的移民改革法案。参议院司法委员会由10个民主党参议员和８个共和党参议员组成，其中全部10个民主党参议员和三个共和党参议员投了赞成票，五个共和党参议员投了反对票。

在该法案获得司法委员会批准后，下一步将提交给参议院进行讨论，目前拟从6月10日起开始。尽管八人帮之一的新泽西州民主党参议员Bob Mendez 担心该法案不能得到足够的票数支持，但是有理由相信该法案会在民主党控制的参议院获得批准。参议院多数党领袖，内华达州的民主党人Harry Reid就信心满满地表示，他相信该法案将会轻松地得到60票支持，从而结束讨论阶段，进入投票程序。而且，参议院少数党领袖，肯塔基州的共和党人Mitch McConnell，过去曾经多次发表长篇演说来阻挠一些议案通过，此次也已经声明，他不会故伎重演，阻扰该法案。虽然现在还无法排除某些共和党人因想加某些条款却未能如愿而发表长篇演说来阻挠议案通过的可能性，但Mitch McConnell的表态无疑是一个积极的信号，象征着两党很可能达成真正的妥协，在今年通过全面移民改革。

参议员Reid的发言人也表示，如果按设想从6月10日起开始讨论，参议员的民主党人希望在7月4日前，该法案能在参议院获得批准。在参议院版的移民法案获得媒体的大量关注之际，由共和党人控制的众议院也开始草拟众议院版的移民法案，尽管其详细内容还未被披露，但已有报道说，众议院版的移民法案在非法移民合法化入籍美国的问题上相对保守很多。来自俄亥俄州的共和党众议员院的John Boehner的发言人，以及众议院少数党领袖，加州的民主党人NancyPelosi都表示，众议院将不会只等待参议院版的移民法案获批。如果如他们所言，众议院也推出自己版本的移民法案，那么就意味着需要更多的合作协商和妥协。参议院和众议院将会举行会议讨论，将两个版本的移民法案合二为一，获得双方的认可后，才可将确定的移民法案递交给总统签字。尽管看起来关卡重重，但是Nancy Pelosi乐观地表示，两院可达成妥协，在八月份将法案递交给奥巴马总统签字。

尽管看起来参议院批准法案的可能性在与日俱增，但随着众议院将推出自己的版本，最终能满足各方要求的法案到底是什么样子，目前还难以说清楚。可以确定的是，参议院版的法案并不会是最后的版本。我们一直建议，鉴于法案的不确定性和政策的滞后性，如果您计划要申请绿卡，不应该等到改革法案通过后再动手，而应该立足于目前可用的移民类别尽早开始。

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第二篇：公立医院改革进展情况

公立医院改革进展情况

一、新医改主要精神

2009年1月国务院常务会议通过《关于深化医药卫生体制改革的意见》和《2009～2011年深化医药卫生体制改革实施方案》，新一轮医改方案正式出台。

新医改明确了2009——2011年三年的阶段性工作目标，着力抓好基本医疗保障制度、基本药物制度、基层医疗服务体系、基本公共卫生服务和公立医院改革五项重点改革，到2011年，基本医疗保障制度全面覆盖城乡居民，基本药物制度初步建立，城乡基层医疗卫生服务体系进一步健全，基本公共卫生服务得到普及，公立医院改革试点取得突破，明显提高基本医疗卫生服务可及性，有效减轻居民就医费用负担，切实缓解‚看病难、看病贵‛问题。

目前，新医改三年阶段性的改革已经结束，改革取得的一定的成效，但未达到预期的目标。五项重点改革具体进展如下：①基本医疗保障制度基本实现全覆盖，城乡参保人口覆盖率达到95％；②基本药物制度尽管已经实现了基层覆盖，但其招标采购环节上存在问题不仅广为诟病，而且引发了医药行业一系列扭曲的现象；③基层医疗卫生服务体系建设取得了初步的成效，但由于基本药物目录内的药物品种有限、卫生人才缺口等原因，无法完全满足基层卫生需求，亟待进一步解决；④基本公共卫生服务普及进展顺利；⑤公立医院的改革进展迟缓，尚未取得实质性突破。公立医院是我国医疗卫生服务体系的主体，公立医院的改革是否成功，将直接关系到‚看病难、看病贵‛问题能否解决。以下通过公立医院改革内容以及三年工作进展的了解，具体对改革中遇到的问题、难点进行分析说明，并提出下一步工作重点。

二、公立医院改革情况

（一）改革主要内容

1.完善公立医院服务体系。优化公立医院结构布局，建立公立医院之间、公立医院与城乡基层医疗卫生机构的分工协作机制；

2.改革公立医院管理体制。积极探索管办分开的有效形式，逐步实现公立医院统一管理，建立协调、统一、高效的公立医院管理体制；

3.改革公立医院法人治理机制。明确政府办医主体，科学界定所有者和管理者责权，探索建立以理事会等为核心的多种形式的公立医院法人治理结构；

4.改革公立医院内部运行机制。完善医院内部决策执行机制和财务会计管理制度，深化公立医院人事制度改革，完善分配激励机制；

5.改革公立医院补偿机制。合理调整医药价格，逐步取消药品加成政策，加大政府投入，实现由服务收费和政府补助两个渠道补偿，完善医疗保障支付制度；

6.加强公立医院管理； 7.改革公立医院监管机制。加强公立医院医疗服务安全质量监管和经济运行监管；

8.建立住院医师规范化培训制度。开展住院医师规范化培训； 9.加快推进多元化办医格局。鼓励、支持和引导社会资本发展医疗卫生事业，鼓励社会力量举办非营利性医院。

（二）改革进展情况

2010年2月，中国政府发布《关于公立医院改革试点的指导意见》，按照试点先行、逐步推广的原则，在各省、市、区确定的试点城市中选择遵义、上海、芜湖等16个城市加强联系指导，一年多来，试点城市的公立医院在临床路径管理、电子病历、优质护理服务、成本管理等方面进行了诸多尝试。截止2011年6月底，全国35%的二级以上医院实行临床路径管理，普遍优化就诊流程，缩短了平均住院日；70%实行药品购销差别加价，药品费用下降明显；75%的医院实行成本核算，控制运行成本。

2011年，国务院办公厅下发的《2011年公立医院改革试点工作安排》中明确提出，公立医院主要以‚管办分开、政事分开、医药分开、营利性和非营利性分开‛为核心开展重大体制机制改革综合试点，促进医疗资源的合理配臵，调动医务人员积极性。2011年7月，北京市、成都市、鞍山市等以组建行政事业单位医管局的形式探索公立医院‚管办分离‛路径，在破解公立医院‚管办不分、政事不明、以药养医‛等‚顽症‛中迈出第一步。其他超前实行的地区还有：上海在2002年就成立了上海卫生国资、申康投资公司；江苏无锡，2005年就成立了无锡医院管理中心。

2011年5月深圳公立医院试点改革后，在人事制度方面，实行全员聘任制度，打破目前公立医院事业编制、职员、雇员、临时聘用医生的身份界定，医院自主地设定人员的配臵。

（二）存在的问题及难点

1、大多数地区仍未实行‚管办分离‛，或者在卫生行政部门内部进行，甚至是由卫生局长直接兼任医管局长。由于卫生行政部门既是监督管理部门，同时又是公立医院的‚所有者‛，根本无法形成有效的监管主体，这在一定程度上也影响到了医疗市场向民营资本的开放程度。公立医院改革形式在医院，根子在政府。坚持公益性质，需要政府转变执政理念和承担责任。

2、政府补偿机制不到位。在实施基本药物制度、药品零差价销售后，公立医院和医务人员的日子都不好过，医院想发展、扩大规模，但苦于缺少资金，要深层发展还要靠自己贷款、集资。

3、一方面资源不足，一方面资源浪费。诚然，我国政府投入卫生总费用比例按照国际标准确实尚显不足，但相关资料显示，政府对三甲医院的补助费，比对一级医院的补助费高出100倍还要多，规模的过度扩张造成了卫生资源利用效率的低下、诱导需求的变本加厉和医疗费用的不断攀升。

4、医药费用上涨势头明显，医院采用传统的按服务项目付费制度是根本原因，医生利用专业优势形成自然垄断，就会诱导患者买药或多检查。为改变支付方式，部分试点开始实施单病种付费改革，但遭遇很多‚技术‛问题，尚需积累经验，逐步探索发展。具体问题有：①医院主动实施多，而医疗保险部门统一规划实施的少，不同医院之间的单病种标准缺乏可比性。②按病种付费方式改革是一项系统工程，不仅涉及百姓、医院，还涉及财政、卫生、物价、医保部门，需要协调各方利益，明确各方角色及责任。③病种选择和支付标准是难点。④实施病种付费制度的管理措施不完善，导致医疗服务质量下降。病人担心实行病种付费后，医院会在治疗过程中‚偷工减料‛；医疗保险信息化和医院HIS标准化水平不高，缺乏统一协调，医疗保险部门缺乏对医院监管的专业人员等。

5、政府鼓励全员聘任制，但社会养老金比现在公有制医院的退休金少一半。政策上要有系统的支持，不然改革不但没有动力，甚至会有阻力。

（三）下一步改革工作

1、普及实行‚管办分离‛制度，下大力度理清和重塑政府主管部门的职能和责任，回归政府为民谋利的目标选项，从根本上摆脱部门利益的牵制，加强监管。

2、建立长效、制度化的补偿机制和不同层级间的分担机制。政府对卫生事业支出的比重应随着时间的推移而增加，与此同时还要防止和避免医疗资源浪费现象发生。

3、继续探索改变医疗费用的支付方式，从今后改革的方向看，一是实行按病种付费制度，二是按人头付费制度，这种付费方式从根本上解决了医生提供过度服务、检查诱导需求的问题。为顺利推行按病种付费方式改革，我们需要从以下几个方面着手：①先在条件成熟的地区优先开展按病种付费试点，待经验成熟后，逐步扩大；②以准确的基础数据和临床路径为依据，合理制定单病种限价的费用标准；③建立医疗服务质量和医疗费用监测体系，保证按病种付费制度的落实。

4、医患信息透明，治疗规范化。针对一个病，做什么检查、怎么科学诊断、如何选择治疗方式等都应有据可查。

5、让医护人员对收入感到满意，合理调整医务人员的技术劳务价值。让他们以‚技‛吃饭而不是以‚药‛吃饭，通过改革将医生以前的‘趋利’成分去掉，让医生事业的崇高重新回归。

6、继续推行全员聘用制，政府需出台具体实施文件。

7、放开社会资本进入医疗服务市场，不仅让医疗资源重新配臵，让医生这样稀缺的资源也按照市场规模来配臵，增加医疗机构之间的良性竞争。

第三篇：美国移民新改革对留学生的影响

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美国移民新改革对留学生的影响

想要考虑美国移民的留学生们注意啦，美国总统特朗普最近提案使用“积分系统”代替现在的“低端移民体制”，什么是积分系统？它对留学生移民有何影响？快来跟小侃一起了解下吧。

根据《改革美移民强化就业法案》草案，积分系统将评估移民申请者英文流利程度，是否具备有能为美国经济做贡献所需的工作技能，以及是否有稳定的财政，是否能支持自己和家人在美的生活。

该提案还对亲属移民提出更严格限制，即具备移民资格者的配偶及未成年子女才能申请移民，将父母和成年子女排除在外。

该议案还规定新移民不能申请政府福利。并且取消以多元化为目的的国际移民抽签，并限制难民移民的名额。

一、如何移民美国？

根据现行移民政策，一般留学生移民途径分三步走。

第一步找工作，一般需要提前一年或快毕业时找工作，如果能找到愿意帮忙解决身份的雇主是再好不过了。

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第二步抽工作签（H1-B），除非是STEM专业的毕业生（四个字母对应科学学科、技术学科、工程学科、数学学科），有最多3次左右的抽签机会，其他专业毕业后只有一年的机会抽签。近年本科学历中签概率是30%以下，研究生博士是50%左右。

第三步，老板申请绿卡，抽中工作签后，H1-B有6年有效期，在6年内，有老板帮忙申请绿卡。

二、新政策有利有弊

如果该议案通过，新政策有利有弊。

好处是之前的抽签体系可能让一个不那么努力的人可以留下来，对于更努力的人却因为没那么„幸运‟就要被赶出美国，其实是不公平的。如果是积分体系，能让更努力的人，付出有回报，而不是把命运交给不确定的抽签体系。

明显弊端是由于限制了父母移民和成年子女移民，把毕业后是否留美工作，以及申请美国绿卡提前提上考虑日程。由于1980年国内提出的独生子女政策，2016年提倡二孩终结了施行了30多年的独生子女政策。由于独生子女政策的影响，近年来出国留学的学生中独生子女居多。小侃推测，大部分留学生毕业后可能会选择先留美国工作一段时间，最终由于父母的牵挂选择回国的居多。

三、达到什么条件才能拿到绿卡吧？

想要移民的留学生，更有努力的方向，可以从以下方面努力。文章末尾附录择优制积分系统计分，积分达到30分，可以申请绿卡，快算算你要达到什么条件才能拿到绿卡吧？ 首先英文能力达标，分数越高，能获得的积分越高。对于擅长考试的中国学生是一大优势。英语不只是卡学校申请，还会卡绿卡申请。对于英语成绩不是很好的留学生，想要移民，快去刷分吧。

其二是工作技能，学历越高，积分越高，想要移民最好在美读博士。而且对专业也有一定的偏好，其中比较偏好工商管理硕士，法学博士，医学博士，STEM专业（科学，技术，工程，数学）硕士或博士。小侃认为，如果该议案通过，申请以上专业的学生人数会增多，录取难度加大。建议趁着新政策还没有下来，想申请的赶紧准备了。

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其三是财政状况是否稳定，是否能支持自己和家人在美国的生活？因为该议案提议，规定新移民不能申请政府福利。小侃认为这条太不人性化，而且不公平。把人才引进美国，但是只为让人才为美国贡献力量，而无法享受一个正常公民的权利。这条规定，赤裸裸说明有钱，才有机会。

最后一条重要了，年龄限制，18岁以下不具备申请资格，51岁以上这项为0分，积分最高值在26-30岁。小侃，总结下来，要年轻有为，趁着年轻，赶紧奋斗。

还有很多其他可以获得积分的途径，一般常人是很难获得的，小侃就不赘述了。什么？你不信？

你能获得诺贝尔奖或同等成就吗？你能获得奥运会个人奖牌或者大型国际比赛第一名吗？或者你直接给美国一个新的商业或企业投个135万美金或180万美金，而且持续三年吗？

如果做不到的话，还是乖乖从常规路线出发吧，还是很希望滴。

另外，小侃希望也相信美国移民政策会越来越公平，也希望其中的具体细节能再度优化。

四、附录：“择优制积分系统”如何计分？

两名共和党议员起草的新移民改革草案中罗列了计分的具体项目，按照年龄、受教育程度、英语熟练程度等来计分。草案中说明，如果申请人按照规则计算获得30分则可申请绿卡。

1、年龄（18岁以下不具有申请资格）

 18岁至21岁—6分  22岁至25岁—8分  26岁至30岁—10分  31岁至35岁—8分  36岁至40岁—6分

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 41岁至45岁—4分  46岁至50岁—2分  51岁及以上—0分

2、受教育程度：（根据最高学历计算）

 美国或国外高中学历—1分  外国大学本科学历—5分  美国大学本科学历—6分

 外国大学硕士学历（STEM专业）—7分  美国大学硕士学历（STEM专业）—8分

 外国大学专业学位或博士学历（STEM专业）—10分  美国大学专业学位或博士学历（STEM专业）—13分

3、专业学位（Professional Degrees）A.工商管理硕士（MBA）

B.法学博士（Doctor of Jurisprudence）C.医学博士（Doctor of Medicine）

4、英语熟练程度

申请者提交申请前，可参加多项英语评估测试，（评估测试包括托福、雅思等）并将测试分数换算成十分位数级别（分数除以总分乘以10），以最得分获得相对应的积分。

 1-5级：申请者的英语熟练程度测试得分低于6级水平的，不能获得积分。

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 6级和7级：申请者的英语熟练程度达到6级或7级的可以获得6分。 8级：申请的英语熟练程度达到8级可以获得10分。 9级：申请的英语熟练程度达到9级可以获得11分。 10级：申请的英语熟练程度达到10级可以获得12分。

（例如，雅思9分=10级，8.5分/8分=9级；托福120分=10级，110分=9分，100分=8级）

5、杰出成就

1.诺贝尔奖获得者，或是申请者在其他科学、社科领域获得同等成就，经移民局专员认定后，获得25分。

2.申请者在申请8年周期内，获得奥运会个人奖牌，或者奥运会项目的国际主要大赛中获得第一名，经移民局专员认定后，获得15分。

工作机会

A.如果雇主向绿卡申请者提供的年工资大于该州家庭收入的中位数的至少1.5倍，小于2倍，则计5分；

B.如果雇主向绿卡申请者提供的年工资大于该州家庭收入中位数的两倍，小于3倍，则计8分；

C.如果雇主向绿卡申请者提供的年工资大于该州家庭收入中位数的3倍，则计13分。（温馨提示，到底挣多少钱才能拿积分？）：

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2014年，移民众多的纽约州家庭收入中位数为$58,771；而2015年加州家庭收入中位数则为$61,818。

6、在美投资

A.如果申请人同意在美国的一个新的商业或企业中投入相当于135万美元的资金，并保持这种投资至少3年，且申请人在该商业或企业的管理中发挥主要积极作用：可得6分。

B.如果申请人同意投资180万美元的在美国的新商业或企业中，并维持这种投资至少3年，且在申请人的主要业务的这种商业企业的管理中发挥积极作用：可得12分。

如申请者未能在一年内达到以上要求，申请将被撤销。

7、亲属移民类别下的有效签证申请

任何根据“移民和国籍法”第203（a）条，在本法生效前获准进入美国的外国人，有权获得2分。如果：

 申请人已排期将在该优先类别下接受移民签证；  申请人在本法颁布之日起1年期间没有收到移民签证。

8、配偶积分调整

如果申请人有配偶陪同或随其加入申请，申请人将根据以上积分标准为基础算出。如果配偶应积分的点数与申请人积分的点数相同或更高，则不会被调整积分数； 如果配偶积分的点数低于申请人积分的点数，则调整申请人积分的点数，使其等于以下两者之和：

 申请人在此类别累积的积分数乘以百分之七十；  配偶在此类别下累积的积分数乘以百分之三十。

当然，最后法案是否能够通过还需要美国议会多次商定讨论后得知，我们要做的就是提升自己的能力，静观其变就好。

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第四篇：美国移民新政策

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美国移民新政策/美国移民条件/美国移民政策/美国投资移民

美国EB-5投资移民项目于1990年起实行，目的是吸引海外投资移民者来美国投资及创造就业机会。1993年，EB-5移民法规中特别增设了“地区中心移民方案”，将移民投资“应直接创造十个就业机会”之就业规定放宽为“直接或间接创造十个就业机会”，使EB-5成为美国所有移民类别中申请核准时间最短、资格条件限制最少的一条便捷通道。

美国移民申请条件：

（1）投资人必须年满 21 岁

（2）投资人不必有任何学历，经商或工作经验的背景

（3）投资人必须拥有50万美金的资产证明（不须由申请人本身累积取得，赠与、继承等方式亦都可以，但必须是取自合法正当的途径。）

（4）投资人必须已经或正积极投入规定的投资金额

（5）投资人身体健康，无犯罪记录

投资移民须知：

(1)通常的投资金额为一百万美元，在高失业地区投资金额为五十万美元。

(2)投资必须到位。

(3)投资的资金必须来自合法渠道。

(4)投资的商业和公司必须有益于美国经济并在通常情况下创造不少于十个全职职位。

(5)投资和申请人必须进行日常的管理工作。

僑鑫國際移民资深美国移民律师提醒客人，根据现行美国投资移民计划的客观风险性，建议美绿卡申请者基于保守策略，安全获取美国绿卡的目标推荐选择成熟稳健，运作时间悠久的EB-5项目较有保障，例如1997年推行至今的美国加州CMB移民项目，推荐理由：运营期长达14年，受美国联邦政府庇护，也是唯一有成功绿卡身份给到客人，并成功取得还款的EB5项目。

美国投资移民政策要求相对其它国家来说比较宽松，在各国移民齐涨价的大环境下，美国投资移民更是优势明显。现在是投资移民美国的最佳时机，僑鑫國際移民建议申请人应当欲办从速。

详情请登陆鑫侨国际移民官网：

全国免费电话:4006 366 860 或0755-6133 5205 或24小时服务热线：136 3276 5185

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第五篇：2018年美国移民改革这三类移民将增加

2018年美国移民改革这三类移民将增加

几天前，美国众议院司法委员会主席Goodlatte推出了全面移民改革提案。

这份提案旨在加强边境安全、终止链式移民、资助总统特朗普承诺的边界墙，同时保障近百万“追梦人”免于驱逐出境。2018美国移民改革利好

下面，我们来看看这份提案的四项主要内容：

一、合法移民

• 终止多元化移民签证抽签项目（“绿卡抽签”）；

• 结束链式移民：取消亲属（配偶和未成年子女除外）绿卡项目；为公民父母制定新的临时签证类别用于家庭团聚；

• 整体缩减移民数量：从平均每年106万个名额中减去26万个名额，减幅达25%； • 增加高技能移民配额：将EB-

1、EB-

2、EB-3这三类职业移民类别由目前每年约12万的移民签证配额增加至每年17.5万（增幅达45%），提高具有高学历、高技能的移民群体数量；

• 农业工人：建立可行的农业客工计划以发展美国经济；

• 签证安全：派遣更多的ICE（移民与海关执法局）特工到具有高风险地区的海外领事馆审查当地美国签证、移民申请人。

2018美国移民改革利好

提案中关于整体削减移民数量，增加EB-

1、EB-

2、EB-3这三类职业移民配额的措施表明了美国坚定移民质量的决心，以及对人才的渴望！EB-1（EB-1A、EB-1C）

1、EB-1A EB-1A 签证特别为在特殊领域杰出人才提供的杰出人才职业移民。所谓“特殊领域杰出人才”是指申请人在科学、艺术、商业教育或体育等领域，拥有高超的专业技能，并在其所属领域里属于占少数顶尖人才，且其才能和成就在其专业领域里获得国际国内的公认和推崇。

这些人才是美国非常欢迎的人才，所以可以快速获得永居身份。

EB-1A对申请人无年龄、学历、行业限制。“杰出人才”范围包括科学、艺术、教育、商业和体育五大类。只要在本行业有一定贡献或者比其他人成就更突出，就有资格申请杰出人才移民。

2、EB-1C EB-1C又称为跨国公司高管移民，无需临时绿卡中转，仅需6-10个月，永久绿卡一步到位，周期快，所以，对能够符合EB-1C条件的有移民意向的外国公民来说，EB-1C更值得推荐。2018美国移民改革利好

方法一：中国公司赴美国成立新公司，派来的高管一家持L1/L2签证直接登陆，在美国公司经营一年后，如果公司运营状况，员工人数等达到要求，就可以申请EB-1C。方法二：中国公司收购美国企业，在高管一家持L1/L2签证到达美国后1个月，就可以全家直接申请EB-1C。EB-2/EB-3（Skilled Workers）

1、EB-2 EB-2专业/技术人才

这一优先类别的申请人一般包括两种情况：

（1）常规 EB-2 申请，申请人需有美国雇主提供永久性工作的承诺（Offer），并由雇主为其向劳工部申请劳工证（LC）；劳工证批准以后，雇主为其向移民局提出移民申请（递交 I-140 表格）。

（2）国家利益豁免，即NIW，可以不需要提交工作承诺和劳工证。这是美国政府基于“ 国家利益”的考虑，对那些为美国国家利益做出（包括有可能做出）重要贡献的外籍人士，豁免工作承诺，可以一步到位直接申请移民、并获得绿卡。2018美国移民改革利好

EB-2类的名额为每年约40,000个名额（占职业移民名额总数的28.6%）。以及本第一优先类别的剩余名额。EB-2申请（除少数NIW类别外）需要工作职位承诺(Job offer)和劳工证(PERM)。

2、EB-3 职业移民的第三优先类别包括熟练工人(Skilled Workers)、学士学位持有人以及其它工人。第三优先类别的名额也为每年约四万个（占职业移民名额总数的28.6%）,以及本第一和第二优先类别的剩余名额。

此项提案，专注于为美国吸纳高质量的移民，对于带来直接经济效益的EB-5投资移民并未提及，但是EB-5也将面临着投资额上涨的问题，最低投资标准将为135万美金。因此，移民美国还需趁早！

二、边境安全 • 修建美墨边境墙；

• 利用先进技术、道路和其他基础设施保障边境安全； • 保障入境口岸的安全；

• 分别增加5000名边境巡逻人员和海关与边境保护局官员； • 全面实行出入境生物识别系统。

2018美国移民改革利好

三、防止未来非法移民 • 全面执行E-Verify（员工电子身分认证系统）； • 打击庇护城市；

• 加强与地方执法部门之间的合作；

• 拘留危险人物：允许 DHS（国土安全部）扣留那些不能被清除的危险的非法移民； • 对驱逐出境后非法返回的罪犯加强刑事处罚； • 打击庇护欺诈；

• 对逾期滞留美国的行为以联邦法律中的轻罪论处； • 快速、安全遣返无人陪伴的未成年人。2018美国移民改革利好

四、关于DACA • 为DACA受影响人群提供三年的合法身份，允许其在美国合法工作、自由出入国境；不会专门为其设立特别途径取得绿卡，但可以通过现有方式正常申请绿卡；

• 帮会成员、有犯罪记录、在青少年法庭有一系列认罪记录的罪犯将不适用于上述政策； • 强烈打击欺诈行为。

EB-5排期停滞不前，仍维持在2014年7月2日，但EB-2和EB-3移民排期却大幅前进。其中，EB-2移民针对中国人大陆申请人的排期前进到2013年11月15日，前进差不多有2个月。EB-3专业技术移民针对大陆申请人的排期到2014年9月15日，前进5个月。