第一篇：药监局强化执法队伍五种意识提升监管能力经验交流
为有效践行科学监管理念，构建机关作风建设和能力建设长效机制，鄞州局着力强化执法队伍五种意识，积极提升监管能力，积极适应新形势下食品药品安全监管需求，切实保障公众饮食用药安全。
一是强化学习意识，着力提高综合素质。针对目前食品药品安全监管工作的新问题、新情况、新要求，着力提高执法人员整体素质和综合能力。结合工作实际，监管难点
和热点问题，切实加强干部职工培训教育，推进工作学习化、学习工作化长效机制建立。健全学习机制，深入开展落实好“干部讲坛”、辅导讲座、集中培训、研讨交流等制度，促进学习制度化，常态化；丰富学习内容，重点加强食品、药品、保化、法律、稽查、信息化等方面知识的学习，结合工作重点，有针对性地制定详细学习计划，突出学习实效性；创新学习手段，组织开展有本局特色的职工技能比武竞赛、行政许可及行政处罚案卷交叉评查，同时利用好网络学习的平台等，不断提高学习质量，提升保障食品药品安全能力和水平。
二是强化责任意识，着力提升工作质量。坚持做到“三个落实”：落实工作任务，主动筹划工作内容，明确工作重点和工作方向和目标，以保障公众饮食健康为最高宗旨；落实工作时间节点，各科室严格按照年度工作计划，认真研究、计划好本科室每月、每周工作，把每项工作任务落实到时间节点上；落实责任人，做到分工明确，具体事项落实到人，各负其责，各尽其职对安排的工作，自觉服从，以高度责任心，变被动应付为主动完成，确保监管职责有效落实。
三是强化服务意识。结合“党的群众路线教育实践活动”、“群众满意基层队所（办事窗口）”创建活动、五型机关创建活动等，提升以人为本，为民服务意识，强化“群众优先、民生第一”的观念，克服官僚主义、形式主义，脚踏实地为群众办实事，深入基层，深入一线开展调研和监管服务，切实做到“干部在一线工作、情况在一线掌握、决策在一线落实、问题在一线解决、作风在一线转变、创新在一线体现、绩效在一线检验”，努力打造勤政务实、高效为民的部门形象。
四是强化创新意识，进一步拓展工作思路。牢固树立“人人都是创新主体”的理念，做到思想解放、观念更新，勇于创新、敢为人先，在食品药品监管工作中拿出新思路，制定新举措，取得新突破。围绕开拓工作思路，深化对食品药品监管规律的认识，进行监管理念创新；围绕提高工作效能，进行监管体制创新；围绕解决工作中的热点难点问题，提高工作的实效性，进行监管方法的创新；围绕实现监管效益最大化，提高防范食品药品安全问题的能力和水平，进行监管手段创新，实现监管工作在探索中不断改进，在实践中不断加强，在推进中不断适应，在发展中不断提高。
五是强化廉洁意识，不断提升思想政治觉悟。着力强化全体党员干部廉政意识，提升拒腐防变的思想觉悟。围绕完善管理制度、规范操作规程、推行党务政务公开，增强拒腐蚀、反腐败的自觉性;开展机关廉政文化建设，完善“九室一廊”建设，弘扬“廉洁、高效、和谐”的机关廉政文化；把学习党风廉政建设法规与违法违纪事例或案例相结合，深刻剖析违纪违法案件发生的原因；每位干部职工进行一次自查自纠，查找岗位风险点，不断增强干部职工严守法律、纪律和道德规范的自觉性，进一步筑牢思想道德防线，严格依法行政，树立“为民、务实、清廉”的良好形象。
第二篇：强化消防意识提升应急能力
强化消防意识提升应急能力
为了贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针，进一步落实小区消防安全，切实提高物业管理公司应急救援能力，近日阳光世纪城管理处组织所属员工在小区内开展了消防培训及应急演练活动。
演练开始前，管理处对有关火灾案例，消防法律法规及消防知识，消防演习的目的要求和具体方案进行了培训讲解。演习现场模拟火警发生后，消防通讯小组、救护小组、灭火小组、疏散小组、警戒小组根据消防演练具体实施方案中各自职责有条不紊的进行消防应急救援工作。为提高大家对初起火灾扑救的能力，管理处还组织全部参加人员进行了灭火器的现场灭火实战演练。
此次培训及演习活动，进一步完善了阳光世纪城小区消防应急救援预案，增强了物业从业人员的消防意识和对火灾扑救工作的组织、处置、逃生能力。切实提高了在小区业主生命、财产发生突发事件的保障能力。
第三篇：强化廉洁从政意识 提升拒腐防变能力
强化廉洁从政意识 提升拒腐防变能力
——‚廉政警示教育月‛活动学习心得体会 成都市新都区中医医院院长 谭天林
按照†中共成都市新都区纪委、成都市新都区监察局关于转发„中共成都市纪委办公厅„全市‚廉政警示教育月‛活动方案‟的通知（成纪办“2014”‡46号）‟的通知‡（新都纪发“2014”64号）文件精神，为落实巡视整改工作要求，充分运用执纪办案成果，发挥案件治本功能，市纪委监察局本月在全市各级党员干部，尤其是领导干部中开展为期一月的‚廉政警示教育月‛活动，我院党总支通过召开民主生活会、观看警示教育片、学习警示教育文章等多种形式，组织全体班子成员以及全院党员干部参与了学习。通过学习，我深刻体会到廉洁从政、拒腐防变是落实中央有关精神的重要举措，充分体现了市委、市政府和区委、区政府高度重视领导干部廉洁自律和反腐倡廉工作。
党的十八大报告指出：‚反对腐败，建设廉洁政治，是党一贯坚持的鲜明政治立场，是人民关注的重大政治问题。这个问题解决不好，就会对党造成致命伤害，甚至亡党亡国‛。提出‚反腐倡廉必须常抓不懈，拒腐防变必须警钟长鸣。要坚持中国特色反腐倡廉道路，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针，全面推进惩防体系建设，做到干部清正、政府清廉、政治清明‛。
总书记在中央纪委第二次全体会议上，从党和国家事业发展全局和战略高度，强调要认真学习贯彻党的十八大精神，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，提出‚要坚持‚‘老虎’、‘苍蝇’一起打，加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。‛习近平同志的重要讲话，向全党、全社会传递了反腐倡廉新的信号，归纳起来，主要有以下四点：一是反腐倡廉关系党和国家的生死存亡。二是坚决维护党的政治纪律。三是改进作风，净化政治生态。四是始终保持惩治腐败的高压态势。可以说，习近平同志关于反腐倡廉的论述高瞻远瞩，意义深刻，既体现了我们党对反腐倡廉形势的清醒认识，也宣示了从严治党的决心、恒心和信心。
党员干部能否严格遵守党的纪律，廉洁自律、安全从政，不仅涉及到个人的声誉和威望，影响着干部队伍的纯洁，更关系到党的形象和事业兴衰。下面，我以‚强化廉洁从政意识、提升拒腐防变能力‛为主题将心得汇报如下：
一、充分认识领导干部搞好廉洁自律的极端重要性和紧迫性 领导干部搞好廉洁自律，既是实现全面建成小康社会奋斗目标的必然要求，又是经受‚四种考验‛、抵御‚四种危险‛的迫切需要，也是严明党的纪律，保持党的纯洁性的重要手段，还是各级领导干部自身从政为官的迫切需要。
我们党对领导干部越来越严，各项监督多管齐下，搞好廉洁自律，显得尤为重要和迫切。网络反腐是最近几年出现的一大亮点，也是我们各级领导干部必须关注的。网络反腐出现了几个新特点：一是微博成为主力。二是实名举报越来越多。三是网络给力，党和政府也迅速回应。四是网络反腐以‚情色‛、‚奢侈‛案件为多。只有严于律己的标准和目标，才能堂堂正正地为官做人，才能安安稳稳地成就事业，才能最终实现自己的人生追求。
二、领导干部要始终保持清醒头脑，倍加珍惜组织的培养、群众的帮助、自身的努力
1、必须坚持理想信念
理想是指引人生的灯塔。牢固树立远大理想，人生道路就会越走越宽广，无论遇到怎样的艰难险阻，都能义无反顾、勇往直前。理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的动摇是最危险的动摇。这方面的例子，古今中外举不胜举。
从当前来看，一些因违纪违法而受到党纪国法惩处的党员干部，哪个不是由于首先丧失了理想信念，放松了世界观的改造，造成思想滑坡而沦为‚阶下囚‛的？
理想信念并不是抽象的。对我们共产党人来说，我们现实的信念就是让全国人民共同富裕。只有坚定理想信念，才能不断提升思想境界，在复杂环境中保持清醒头脑，在明辨是非中锤炼品行，也只有坚定理想信念，才能守得住根本，经得住考验，始终站得稳、行得正。希望同志们在人生道路上要不断加强党性修养和锻炼，辛勤耕耘思想园地，守护好自己的精神家园。
2、必须加强政治学习
政治上的坚定来源于理论上的清醒，如果不重视理论的学习，不注意改造世界观，不努力加强党性修养，就会迷失政治方向，就会失去人生的前进坐标，这是十分危险的。
前车之鉴警示我们，对于每一位领导干部来说，一定要把政治理论和法律法规学习放在第一位，用科学的理论武装头脑，注重世界观的改造。要认真学习†中国共产党章程‡、†中国共产党党内监督条例‡、†中国共产党纪律处分条例‡等，尤其要认真学习并落实†中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则‡，把‚8个禁止、52个不准‛作为从政为官的‚保障线、警示线、高压线‛。
领导干部除了要加强政治理论和业务知识的学习外，还要加强对互联网的了解和学习，懂得一些网络知识，不能臵身于‚网外‛，要会学网、用网、懂网，善于同网民打交道，要随时随刻关注网络舆情信息，有关部门要加强对网络的监督和管理。
3、必须牢固树立正确的权力观
权力是一把‚双刃剑‛，既可以成为为人民服务的工具，也可能成为谋取私利的手段；既可以促使人奋发向上，也可能诱使人腐化堕落。分析近年来党员干部违纪违法的案例，大都是‚权力观‛错位的恶果。事实说明，权力观的错位必然带来权力的腐败，在败坏党和政府形象的同时，个人也将为此付出沉重的代价。
因此，每位领导干部都要懂得：职务意味着责任，领导意味着服务，权力意味着奉献。树立正确的权力观，关键是解决好为谁掌权、为谁用权的问题。一是权力姓‚公‛不姓‚私‛。二是权力从‚法‛不从‚人‛。三是‚淡泊权力‛而非‚消极处世‛。
从近年来国家、省、市纪检监察机关查处的案件来看，客观地讲，这些人在出事之前，大多工作表现都是比较优秀的，他们出了事，我们都感到非常痛心和惋惜，因为每一个领导干部，从参加工作开始，到走上县级或者科级领导岗位，都是非常不容易的，在这个过程当中，既有父母和家庭含辛茹苦养育多年，自己寒窗苦读多年，参加工作打拼多年，又有组织上的培养多年，最后因违法犯罪受到党纪国法惩处，教训十分深刻。希望同志们要从反面案例警示自己，做到警钟长鸣，始终保持清醒的政治头脑，紧绷廉洁自律这根弦。
4、必须继承和发扬艰苦奋斗的优良传统 艰苦奋斗是中华民族的传统美德，是我们党团结和带领全国人民进行革命、建设和改革，实现国家富强和民族振兴的强大精神力量。随着时代的变化，经济的发展，物质条件得到了巨大改善，人民群众的生活水平得到了显著提高，但是，艰苦奋斗的优良传统不能丢。要大力弘扬方志敏精神，在任何时候、任何情况下都要保持艰苦奋斗的作风，厉行节约，反对浪费，让自己抗得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫、管得住小节，始终做到廉洁从政，永葆共产党人本色。
如何在新的历史条件下保持艰苦奋斗的作风？必须要达到三重境界。一是要为天下奇才子，须历人间万里程。二是滋生骄逸之端，必践危亡之地。三是先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。始终把人民群众的幸福放在第一位，公而忘私、国而忘家，吃苦在前、享受在后。
5、必须始终保持奋发进取的精神状态
全心全意为人民服务，来不得半点虚假。我们绝大多数领导干部的工作作风是好的，但也有极少数干部存在工作作风问题。市委董书记在‚改进干部作风、优化发展环境、狠抓工作落实‛电视电话会上明确指出，要着力整治‚懒、散、浮、拖、滑、霸、僵、庸‛等八个方面的问题。现在我们有少数干部功利主义思想严重，有好处的事情抢着做，没有好处的事情推得快，做事情干工作急功近利，目光短浅。少数干部存在着好大喜功之风，臵客观条件、经济发展水平和群众承受能力于不顾，热衷于跟风赶浪，为了所谓的政绩和形象不惜劳民伤财，群众对此深恶痛绝。
当前，群体性事件接连发生，频率之高，规模之大，影响之广，前所未有。对这些问题，各级领导干部要高度重视，深刻反思，吸取教训。对此，我们必须高度警觉，不断增强宗旨意识。无论担任何种职务，都要把为人民做事、做好事、做成事放在第一位，在其位谋其政、负其责、惠其民。对于所有的党员同志而言，大家已经有了一个很好的为党和人民做事的平台，我们要知足、知不足、不知足，始终用心、用力、用情地工作。作为一名领导干部，要时刻把党的事业放在第一位，视党的事业重如山，为党的事业去拼搏奋斗。面对我市与其它地区日趋激烈的竞争，要敢于竞争，善于竞争，抢抓发展机遇，争创一流工作业绩。
三、领导干部要切实增强廉政意识，管得住自己、经得起考验、坚守住底线
1、要自觉抵制拜金主义
究其官员腐败的原因，主要有三个方面：一是在‚物质财富‛面前失智。二是在‚收入差距‛面前失衡。三是在‚利益诱惑‛面前失控。
2、要做到慎独慎微
祸患常积于忽微。一个人失去底线，往往都有一个从量变到质变的过程，从一次宴请、一个红包开始，逐渐发展到以权谋私，违法乱纪，最后成为‚阶下囚‛。廉洁自律都是从小事做起，贪腐都是从第一次没把控住开始的。小事、小节中有政治、有方向、有形象、有人格。要防微杜渐，如果平时疏于拂拭思想行为的尘埃，日积月累，积少成多，待到走向歧途时再去拂拭，必然积重难返。
3、要做到自律自省
人生的过程就是一个不断选择与割舍、不断‚拿起‛与‚放下‛的过程。作为领导干部既要有拿得起的勇气，更要有放得下的豁达。中央颁布的†中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则‡是规范党员领导干部从政行为的基础性党内法规，是新形势下加强和改进党的建设、推进反腐倡廉制度建设的重大举措，†廉政准则‡关键词，就是‚8个禁止、52个不准‛。领导干部要严格遵守†中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则‡，自觉做到标准更高一些、要求更严一些，以身作则，率先垂范，带头学、带头行、带头抓。
4、要培养健康的生活情趣
一是‚玩‛而有品。二是‚好‛而有道。三是‚趣‛而有度。在这里，我必须谈一下‚交友‛问题。领导干部在交友问题上要做到三点：一是择善而交。二是择廉而交。三是择民而交。
5、要自觉接受监督
领导干部健康成长既需要自律，也需要他律。只有在他律这种外在强制力的约束下，自律才能真正转化为一种内在的自我约束力量。
作为一名领导干部，要把心思用在事业上，同时，还要强化自觉接受监督的意识，主动接受监督，正确对待监督，经得起监督，让监督成为自己的良师益友，把主动接受监督看作一种政治智慧，自觉把自己臵身于党组织和广大群众的有效监督之下，不把自己凌驾于党组织的监督之上，游离于组织和群众监督之外，从而保证把人民赋予的权力真正用来为人民服务。
第四篇：提升司法警察执法能力 创一流警队
提升司法警察执法能力 创一流警队
司法警察执法能力主要指人民法院的司法警察在法院党组领导下履行宪法和法律赋予的职责，预防、制止和惩治妨碍审判活动的违法犯罪行为，齐心协力、快速处置突发事件，维护审判秩序，保障审判和执行工作顺利进行的能力和水平。
随着社会主义市场经济体制的日臻完善，司法体制改革不断深入，人民法院司法警察能不断扩展，对司法警察作提出了更新更高的要求，如何适应新形势下，提高司法警察的执行能力成为各级警队的首要任务。众所周知人民法院司法警察是人民法院直接指挥和管理的一支军事化武装力量，是人民法院依法参与审判活动、执行活动及其他各项工作的主力军。担负警卫法庭，维护法庭安全、提押看守人犯，送达法律文书、执行传唤、拘传拘留，参与对法律生效的判决、裁定财产的查封、扣押、冻结和划拨活动，执行死刑、处置突发事件、保护法官人身安全和法院公共财产等与审判工作密切相关的司法保障任务。
司法警察的执法能力是由六个方面的基本能力要素构成，即坚持党的领导能力，依法履行职责能力，预防、制止、惩治违法犯罪行为能力，良好的协同作战能力，快速的处置应变能力和较强的自我保护能力。提高司法警察执法能力建设，应根据司法警察执法能力的内涵和四个方面的基本能力的构成要素，从以下几个方面入手：
一、政治建警，切实提高司法警察队伍的政治素质和思想觉悟。
思想政治工作是我党的生命线。按照这一要求、要着力做好司法警察队伍的思想建设，首先从法警工作武装性，强制性的特点出发，大力加强法警队伍的思想政治建设，确保这支队伍始终置于党的绝对领导之下。其次,司法警察要树立，公平公正、司法为民的理念，树立正确的世界观、人生观、价值观；克服拜金主义、享乐主义；自觉保持头脑清醒、政治坚定、行为自觉，永保司法警察队伍的政治本色。第三、要强化司法警察牢记使命、爱岗敬业、公正执法的职业意识。甘于清贫、廉洁从政的廉洁意识、确保司法警察队伍政治合格、作风过硬、纪律严明。
二、理顺进出渠道，切实提高司法警察队伍建设。
理顺进警渠道，切实重视司法警察队伍建设，目前，新进警队人员的来源，一是从法院本系统进入，即从法官、书记员的队伍中选拔，二是从公务员考试招录中进入，不论是从那个渠道进入都要择优选拔热爱司法警察工作岗位，熟谙法律知识，综合素质过硬的人员充实司法警察队伍；突出法警职业的特点，优先考虑警察院校的毕业生或部队的转业军官担任司法警察；司法警察与法官、其他工作人员岗位轮换，杜绝一些不符合条件的人员进入法警队伍，优化司法警察队伍结构和人员素质。在理顺进出渠道后，要重视司法警察队伍建设，重新认识司法警察队伍的重要性，人民法院党组尤其是法院主要领导要更新观念、切实把司法警察的工作摆上重要位置，像重视审判执行一样加强对法警队的组织领导。当前，人民法院工作越来越繁重，人民群众的司法理念不断加强，矛盾越来越尖锐，很多事情的解决都依赖
于法院，而法院的每一项工作都离不开法警，法警的本职工作范围也越来越拓展，也就要求司法警察的队伍的素质越来越高，法院院党组要从班子成员配备、内设机构健全、教育管理、业务技能训练、装备保障及政治福利待遇入手，进一步强化警队的全面建设，提高司法警察队伍的地位，充分发挥司法警察队伍的职能作用。
三、从严治警，以训促警、切实培养司法警察的过硬作风。
作风过硬是检验战斗力的重要标志，加强法警队伍作风建设，是近几年来、警队教育的重要内容，从教育入手，组织法警认真学习《人民警察法》和有关法警工作的条令条例、牢固树立警务工作是为审判工作提供保障和服务的观念，培养法警召之即来、来之能战、战之能胜的优良作风。从严治警，一靠教育训练、二靠制度管理，要用制度管人管事，使制度管理化、规范化。
以教育训练为突破口，着力加强法警业务建设，第一、落实训练计划，坚持严格标准；第二、改进训练方法，突出训练重点。
各级警队要严格落实《人民法院司法警察训练大纲》和《关于加强全国法院司法警察训练工作的意见》。省院总队《大纲》要求制定训练计划，突出重点课目，统一训练内容，统一验收标准要坚持集中培训与分级训练相结合、理论教学与业务训练相结合、平时训练与实际工作相结合、常规训练与比武、会操、阅警相结合等训练方法，做到科学训练与实际应用的有效统一。有的放矢，突出训练重点，在对象上突出新任警队领导、新入警队法警和聘任制法警的岗前训练；在内容上突出业务基础理论、执行死刑的程序与方法、捆绑押解技术、擒敌技术、射击、体能、安全检查程序与方法、值庭方法与动作、处置突发事件的基本原则与方法等训练。确保训练制度化、规范化，确实打牢司法警察队伍建设的基础。
四、明确法警职权，规范执法体制
新形势下，法警工作领域在不断拓宽，但其在执法过程中的职权法律规定尚显不足。根据条例规定，司法警察是在法官的指挥下履行职权，表明法警在司法活动中的作用是辅助的性质。在司法活动过程中，司法警察拥有哪些执法权，规定不明确，束缚了司法警察履行职责的主动性、效率性。因此必须对司法警察职责、职权进一步细化，从立法上解决法警在履行职务过程中的职权问题，从而使司法警察职权同公安警察一样，能够具体化、明确化地履行工作职责。
五、开展岗位大练兵，切实提高司法警察队伍自身技能。
提高队伍素质的基本要点就是通过学习、教育、培训，使干警熟练掌握岗位业务知识，不断提高岗位业务能力。践行“学用一致、按需施教、讲求实效”原则，一切从实际出发，合理安排时间，围绕司法警察工作的特点制定了包括理论知识、业务技能和体能训练科目三大类内容的训练计划：确定每周五为“法警训练日”，集中学习理论知识，集中进行体能训练。同时，为保证工作、训练两不误，组织干警广泛开展“随时、随地、随人、随事”的小练兵，号召干警挤出零散时间，见缝插针练兵；利用空闲场地，因地制宜练兵；自发组成小
组，互帮互助练兵；举办小比赛，评比竞争练兵，真正做到岗位技能时时训，基本体能天天训，基本技能周周训。采取了灵活的训练形式，妥善的处理好工作与训练之间的矛盾，把大练兵活动真正融入到实际工作中，使全院司法警察在训练中恢复并储备了体能，在培训中夯实了业务基础，在学习中提升司法警务能力，努力打造了一支在关键时刻“拉得出、用得上、打得赢”的一流队伍。
第五篇：市城管局强化“四个意识”提升执法效能
市城管局强化“四个意识”提升执法效能
一是强化服务意识，转变执法观念。通过集中学习、宣扬先进典型、开展对困难执法相对人的帮扶解困等活动，以亲情为主线、帮扶为重点、执法为底线，树立“执法惠民，热情服务”的理念，端正执法态度，转变执法观念，提升服务质量。
二是强化程序意识，提高业务水平。通过专题讲座、经验交流、典型案例剖析、专家辅导等多种形式，帮助执法人员熟悉法律法规，规范执法程序，熟练使用执法文书，掌握办案技巧，提高违法认定水平和现场处置能力。
三是强化效能意识，健全执法责任制。通过进一步建立健全执法责任制，行政过错追究制、评议考核制等制度，全面规范执法行为，提升执法效能。进一步规范城管执法标准、程序、行为和自由裁量权权限，提高规范化执法水平。健全执法督察机构，建立督察机制，对城管执法实行全过程监督。四是强化形象意识，树立文明执法形象。通过开展“提升四个意识、铸造和谐城管”活动，旨在全市城管执法队伍中牢固树立以人为本的执法理念，提高执法效能，营造和谐环境，全面提升全市的城市管理水平，树立城管执法队伍的良好形象。
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