第一篇:2012年遵从报告
2012年中国矿产有限责任公司山西分公司遵从报告
(一)企业基本情况
1.组织架构。我单位是中国矿产有限责任公司的分支机构。我单位分为销售部、资源部、财务部,每个部门都设有部门经理,员工要接受部门经理的直接领导,部门经理要接受中国矿产有限责任公司不锈钢部总经理的直接领导。
2.所有权结构。2012年企业所有权结构:我单位属于国企,隶属于中国矿产有限责任公司。
3.企业治理结构。我公司属于分支机构,属于负责人制
4.2012年资产规模。截至2012年12月31日,资产总计
1.56亿元。
5.2012年经营情况。营业收入16.70亿元,利润:0.05亿元。主营产品销量112715.781吨
6.2012年税收规模。2012年缴纳增值税202.62万元,其他税款:45.81万元。
7.内部关联交易情况。截至2012年12月31日企业内部关联交易:中国矿产有限责任公司采购金额:18.93亿元,交易现金:19.26亿元。
(二)企业税务风险内控机制
1.企业税收风险内控机制的架构。
(1)企业风险管理架构。我单位的基本生产经营流程以批发和零售为主。税务风险控制由中国矿产有限责任公司专门的税 1
审部门进行一年一度的审计。
(2)税收风险管理架构。我单位没有专门承担税收风险管理的部门和考核机制,由总公司中国矿产有限公司年末进行一次税审。
(3)税务管理。我单位没有专门的税务管理部门和人员配备。由会计兼职从事和税务相关的工作。总部中国矿产有限责任公司设有专职的税务人员和税务机构
2.企业财务信息系统使用名称是用友软件UFIDA ERP-U8,主要功能:创建自己的基础信息、创建自己的总账系统、创建自己的业务管理系统、实现自己的日常业务处理、会计期末的账务处理、会计报表编制与日常管理、存货核算的日常业务处理、存货核算的月末处理等.与经营管理系统对接,在购入、销售和费用等方面都有对接。
3.企业集团对成员企业的税收风险评估、纳税评估、各种税务检查的结果。每年的二月份都由总公司税审部门来我单位进行一次税审并出具交换意见书和报告。
(三)企业税务遵从
1.企业税务风险管理。
(1)税务机关风险评估的结果。2012年税务机关风险评估为高风险单位。
(2)税务机关风险评估结果的整改情况。税务机关风险评估结果认定我单位税负比较低,我单位在市场不好效益不好的情
况下,尽量多缴纳税款,履行一个企业应尽的义务和责任。
(3)企业税收自查的结果。我公司为分支机构,每年总公司的税审部门会对我单位进行一次年度税审并出具交换意见书。
(4)税务机关税务评估审计后的整改情况。无相关情况。
2.纳税申报及缴纳(纳税信用等级)。
(1)纳税申报。按期纳税申报率100%、无代扣代缴。
(2)税款缴情况。应纳税款按期入库率100%、无欠缴税款情况、无代扣代缴税款。
(3)纳税信用评定情况。近两年内,我单位被主管税务机关认定为B级企业。
3.违反税收法律、行政法规行为处理情况。没有违法税收法律和行政法规行为。
4.税收经济关系。
5.重大事项报告。无
6.企业涉税诉求。无
二、税务遵从管理
(一)纳税服务情况。内控机制调查为总公司一年一度的税审部门进行审计,无遵从协议签订,无涉税诉求。
(二)税源监控情况。税务部门要求企业填具的报表反映了我单位的税源情况。
(三)针对性风险管理情况。今年七月份大企业税务局的评估科对我单位进行了三天的税务检查。
(四)企业对税务机关各项管理工作的改进。希望税务机关多组织企业有关人员在税务方面的培训,提高企业财务人员的知识和素质。
第二篇:遵从职业礼仪说课稿.doc
遵从职业礼仪
—选自《职业道德与法律》 本教学设计将从教材分析、教法和学法、教学过程和教学特点与创新四个方面予以说明:
一、教材分析
本节课选自中等职业教育国家规划教材《职业道德与法律》第一单元“习礼仪,讲文明”的第二课第一框题,授课题目为遵从职业道德,授课时长为1课时。礼仪是敬人之道,掌握好礼仪知识,对于学生践行道德、遵守法律起着基础性作用。它是学习《职业道德与法律》的入口,职业礼仪作为礼仪知识的重要内容与学生未来的工作相关,实用性强,其行业及职业成功人士对礼仪的重视程度足以见得学习之重要。面对未来职业竞争的需要,职业礼仪可以起到助推器的作用。
二、学情分析
本课教学对象是电子商务专业2012级1班学生。
学习的优势在于:学生的学习基础较好,个别学生有打工、开网店的经历,掌握职业礼仪知识的认可度高,效果好;班风正,学生的团结协作精神强,开展小组合作学习的过程会顺畅;学生的热情高,表现欲强,拍摄“体验剧”的主体条件具备。
面临的学习问题是:由于内容熟悉,而不够重视;由于知识浅显,而提不起欲望,由于学习时间短,而容易走过场。
基于以上分析,我制定了知识、能力和情感三位一体教学目标。
三、教学目标
知识目标:掌握求职礼仪和职场礼仪的一般要求。
能力目标:能够在特定的职场环境中应用职业礼仪。
态度情感价值观:学会观察、体验职业交往中遵从礼仪的反应,做一个爱己敬人的现代人。
四、重点难点分析
重点:求职礼仪和职场礼仪
难点:
1、呈现求职礼仪和职场礼仪规范和艺术
2、体会职业礼仪与道德的关系
五、教法分析
我以任务驱动式教法组织教学,布置的任务有三个:一是登录数字化教学平台上传“职业之美”片段;二是登录数字化教学平台普及礼仪知识;三是“求职组”和“工作组”各自整理学习资源,拍摄“体验剧”。通过小组合作学习,增强自主、主动学习的精神,达到学中做、做中学的目的。
六、学法分析
学生利用小组合作、情境体验的方法学习,贯穿课前、课上、课后,其目的是充分发挥学生的主体作用,激发学生兴趣,增强学生的自主探究能力创造性学习。
七、课前准备
1、构建数字化教学平台,分为专家讲座、行业培训、礼仪比赛、岗位示范(职业之美)、成果与展示五个板块,资源来源于学生上传的文字、图片、音频、视频和自拍体验剧以及教师下载的音频、视频、ppt、自己撰写的内容等。
2、学生浏览数字化教学平台,在普及礼仪知识的基础上,依据学生的学习能力和个性特点、按照抽签内容冠名“求职组”和“工作组”,各组收集、整理学习素材、制作课件、准备上课使用。
八、教学过程
1、第一环节:发现问题、概说礼仪
这一环节学生所学习的内容是:职业礼仪的含义、职业礼仪与道德的关系、遵从职业礼仪的意义。为了使学生较为直观的了解,我借助学生上传的“职业之美”典型事例呈现,把学生带入社会生活,从职业者的行为中发现礼仪规范、探究遵从职业礼仪的意义,领会礼仪的实质,运用ppt归纳要点,使教学效果达到水到渠成之感。其策略是以强调学生是职业体验者的身份主动学习的,礼仪的培养是要落实在行为上的。
2、第二环节:融入环境、求职成功
这一环节学生所学习的内容是:求职礼仪,教材侧重教授面试的礼仪。面试是整个求职过程的“临门一脚”,是求职成败的关键。为了便于学生掌握,融入求职环境模拟体验是最重要的。“求职组”登陆数字化教学平台观看以专家讲座
“职场礼仪”、“会计、网管等行业培训”为主要内容的视频,在小组成员合作学习的基础上提炼该岗位职业礼仪规范,结合本专业自拍体验剧《会计求职礼仪》和《网管求职礼仪》(请专职礼仪教师和信息处教师从知识的准确度和技术的效果方面把关)。课上呈现,学生在观察和比较鉴别中明晰求职礼仪要点,教师制作ppt提示要点。之所以这样做是要在学生的思想上植入一种想法,求职的过程是被选拔的过程,考官会从各个环节考察你,求职的准备突出一个“细”字,求职的礼仪毕竟要落实在行为上,学生作为体验者会注意到行为是否妥帖,从而掌握求职礼仪。
3、第三环节:转换角色、遵从礼仪
本环节着重学习职场基本礼仪。职场礼仪涉及的范围非常广泛,由于授课时间的限制重点阐述基本礼仪。我会引导“工作组”登陆数字化教学平台观看以专家讲座“职场礼仪”为主要内容的视频,在小组成员合作学习的基础上整理出仪表仪态、同事相处的礼仪、接待礼仪、下属与上级之间的沟通表达、办公室禁忌等礼仪知识拍摄体验剧(请专职礼仪教师和信息处教师从知识的准确度和技术的效果方面把关)。课上呈现,学生自然而然被带入工作场景,通过观察、体验、最大可能地学习、应用职场礼仪。以备职场磨炼应用礼仪知识。礼仪的实质是一个“敬”字,虽然职业礼仪的全部细节并非都能学到,但理解和把握其所蕴含的道德意义,礼仪这种文化现象就能够在我们的现代生活中发挥它应有的作用。
九、教学反思
由于教学策略上采用任务驱动法组织教学,使教学过程干净、简单、自然。学生的学法上采用小组合作、情境体验的方法学习,有利于充分发挥学生的主体作用,激发学生兴趣,激扬学生求知、探索的精神,增强了学生主动、自主的学习意识和创造性学习能力的培养,有效地保证了教学效果,达成了教学目标。
第三篇:明确党的性质 遵从党的纪律
明确党的性质 遵从党的纪律
文/任丽丽图/邓逸飞
2013年5月4日,河南农业大学许昌校区在教学楼306教室举行了首次入党积极分子党课,来自许昌校区七个专业的230名入党积极分子参加了培训学习。
首次党课在早上9:30正式开始,校组织部部长杨志清带领参培人员学习了中国共产党的性质,还讲解了党的最高理想和现阶段的奋斗目标。杨部长对大家说,在党章的学习过程中,大家一定要有明确的目标,定下合理的路线,并坚定自己的原则。下午,校纪委副书记王宾齐带领大家着重学习了党的组织原则和纪律。在为期一天的培训结束时,许昌校区党支部书记李兴道对此次培训做了总结,并对参培人员提出了要修身律己的要求,争取早日成为中国共产党员的一份子。
此次培训使入党积极分子对党有了一个初步认识,正确认识党的性质和组织纪律,端正入党动机,树立坚定的共产主义信念,在以后的学习生活中充分发挥先锋模范和骨干带头作用。此次培训为参会人员提供了一次良好的受教育的机会,同时也为许昌校区党组织的发展注入了新鲜血液。
第四篇:遵从的近义词是什么
导语:遵从的近义词是什么呢?心情服从快乐,身体顺从健康,生活随从幸福,机遇听从天意,行动遵从内心,家庭依从和睦,情谊从于关爱,问候择善而从,愿你百依百从,从此快乐无忧!下面由小编为您整理出的相关内容,一起来看看吧。
【遵从解释】:遵照并服从。
近义词:服从 遵循 遵守
反义词:违背 反抗 违反
相似词:遵守 遵命 遵循 遵照 从而 信从 屈从 听从
遵从造句
1、人首先应当遵从的不是别人的意见而是自己的良心。普京
2、是棋子就要像棋子般遵从上司的命令,这是明哲保身和成功的秘诀。
3、请遵从你内心的声音,它们已经知道你想成为什么样的人。乔布斯
4、你觉得你为正义支付了代价,你觉得痛苦,因为你所遵从的正义并不是你自己心里真正想要的东西。你遵从的是别人教给你的“大义”,而不是你自己的心。
5、必须遵从组织的命令!
6、如果您遵从了本文中介绍的xml样式准则,您至少可以达到一箭双雕的目的。
7、一位专业的统计人员,不会遵从那些无法自圆其说的方法,来取悦某些人,也无法依此方法进行推论。
8、信仰上帝,遵从他的安排有时会很不乐意,因为我们对错误的东西感到心安理得。
9、生活并不会遵从某个人的愿望发展。改变随时有可能降临,但积极地面对改变却会让你发现更好的奶酪,真的是塞翁失马,焉知非福。
10、遵从内心的召唤,认认真真地活着,让每一个日子都看见欢喜。
11、如果你想要受人敬重,就必须遵从社会和它的规范要求,但如此一来,你就生活在错误的价值规范之下,因为社会是由昏睡的人组成的,他们的价值观不可能会是正确的。
12、承诺遵从的企业往往可以获利,但半推半就的承诺或是过度的遵守规则是弊大于利的。
13、领悟遵从“全或无”的规律,不存在部分领悟状态。
14、中国文化的儒释道三家国学,最遵从仁义礼智信。
15、引擎遵从了FIA的冻结规则,改变主要是设计进气门和散热管路,还有润滑油与汽油的研发。
16、你是我曾经想要放纵的自由,曾经想要遵从的心意,曾经想要放弃一切换来的拥有,然而最终,你的名字,只能写在长熙十六年宁安宫的雪下,被我的掌心焐化,在被那日的雪层层覆盖,永远无法拔雪去寻。天下归元
17、圣人不屑于理会凡人争多赚少的七事八事,凡人也难以遵从圣人的至理名言来过自己的日子。陈忠实
18、一句话说,故意栽花花不开,无意插柳柳成阴,一切跟随你的良知,一切遵从大方之理,做你该做的事,可能一些美妙的不留意间便瓜熟蒂落了,况且这么取得的美妙反而无旦安定.19、为政者若不知法度在先还是道德在先,便变成只会用威信来掩饰其懦弱的残忍之人。所谓道德,乃是舍弃自家情感,始终能设身处地为他人着想,知别人疼痛。道德当始终为先,而法度其实乃是一种众人皆可明白皆愿遵从的世间规矩。
20、坚战兄弟们逃过了森林。在一次邻国公主招亲大会上,坚战兄弟中的一个人,一箭射中远处旋转的鱼的眼睛,他可以娶美丽的黑公主为妻了。但遵从母亲的旨意,他们五兄弟共同娶了这位妻子。
21、人的良心要求人去帮助一切能够帮助的有生之物,并免于去伤害任何生命;除非人能遵从这种良知,人就不能说是有道德的。
22、对于我们这些生命有限的人来说,过去作为历史不可磨灭,未来因为太遥远而无法看清,唯有活在当下。在深不可测的未来面前,我们只能做今天的征服者,遵从心的方向、实现自己的理想。
23、对此,这些媚俗化的批评家还气壮理不直的振振有辞,说这是遵从读者的民意。
24、自己生存是以征服和消灭别人为基础的,这是这个宇宙中生命和文明生存的铁的法则,谁要首先不遵从它而自省起来,就必死无疑。
25、我们最不应该做出的牺牲就是因为别人的评价而改变自我,因为那些对你指手画脚的人自己也不知道他们遵从的规则是什么。
26、乾隆说你以为我真退休了,我不管事了吗?总之,各级官员必须亦如此前,遵从奉行,不可轻视,否则太上皇很生气,后果很严重。
27、心情服从快乐,身体顺从健康,生活随从幸福,机遇听从天意,行动遵从内心,家庭依从和睦,情谊从于关爱,问候择善而从,愿你百依百从,从此快乐无忧!
28、尽管自然万物五彩缤纷,斑驳陆离,瞬息万变,然而它们的存在状态和变化遵从一定的规律。
29、家长一着急就会替孩子做决定,这是错误的。人的天性是愿意遵从自己的思想,排斥来自他人的命令。所以在培养孩子的过程中,为了形成儿童的自觉意识,也为了他更好地执行决定,应该尽量让孩子自己去思考和选择。
30、奴役是生活的唯一法律。不会有其他的法律,因为这条法律必须被人们遵从,没有造反或者另求庇护的可能。有一些人生来就是奴隶,还有一些人则是强制之下被迫为奴。
第五篇:20120927《税收遵从合作协议》(范本)[定稿]
税 收 遵 从 合 作 协 议
为防控税务风险,降低税收征纳成本,提高税法遵从度,税企双方本着平等自愿、互信合作的原则,在遵守税收法律、法规和有关规定的前提下,达成如下合作协议。
第一条 协议主体和适用范围
本协议由***公司(甲方)和国家税务总局(乙方)签订。适用本协议的甲方范围为,***公司及其实际控制的成员企业。经甲方和乙方协商,适用本协议的甲方成员企业具体名单见附件。
适用本协议的乙方范围为,国家税务总局及其与适用本协议的甲方成员企业(包括分支机构)对应的各层级税务机关。
第二条 甲方的权利和义务
除现行税收法律、行政法规、规章和税收规范性文件所规定的权利和义务外,甲方根据本协议享有以下权利并承担以下义务:
(一)参照《大企业税务风险管理指引(试行)》及相关制度建立、健全税务风险内控体系,每年对税务风险内控体系及其有效性进行评估、测试和改进。
(二)及时向乙方报告组织结构重大变化、重大投融资活动、兼并重组、重大财产损失等重大涉税事项,并有权就未来可预期的重大交易事项如何适用税法,向乙方申请事先裁定。
(三)积极配合乙方开展的税收管理和检查工作,根据乙方 要求,提供与税务风险管理相关的内部管理制度文件,以及生产经营、财务核算资料和电子数据,并保证涉税数据、信息的及时、准确和完整。
(四)成员企业与主管税务机关就涉税事宜产生意见分歧时,甲方有权向乙方反映情况,并提供相关资料,请求乙方协调解决。
(五)有权向乙方反映具有行业特点的税收问题,请求乙方提出解决方案。
(六)每年6月30日前向乙方提供上一企业税收遵从责任报告,其中包括协议执行情况以及对税务机关改进纳税服务的建议等内容。
第三条 乙方的权利和义务
除现行税收法律、法规、规章和税收规范性文件所规定的权利和义务外,乙方根据本协议享有以下权利并承担以下义务:
(一)积极引导和帮助甲方建立健全税务风险内控体系,并对其有效性进行评估,及时向甲方反馈评估结果,提出改进建议。
(二)及时研究、分析甲方提交的重大涉税事项及其可能存在的税务风险,并提出风险应对措施建议。对甲方申请事先裁定的重大交易事项,按照规定程序办理。
(三)合理安排甲方涉税资料的报送和电子数据的采集,尽量避免重复要求甲方提供相关资料。认为确有必要对甲方进行税收检查时,除涉嫌重大税收违法案件以及上级批办、相关部门转办、举报、协查和税收执法督察事项外,可以给予甲方不短于一 2 个月的自查期限。甲方对自查结果声明承担法律责任。
(四)确定专人负责与甲方联系,提供必要的沟通渠道,及时解决甲方反映的问题。
(五)研究、解决甲方提出的具有行业特点的税收问题。
(六)每年对甲方税收遵从情况和协议执行情况做出评价,及时反馈评价结果,提出改进建议;积极采纳甲方对税务机关改进纳税服务的建议,并提出优化纳税服务的具体措施。
第四条 甲乙双方对协议签订与执行过程中获取的信息均依法负有保密义务,未经对方同意,任何一方不得向第三方披露,法律、行政法规另有规定的除外。
第五条 经协商一致,甲乙双方可以对本协议的适用范围进行调整,或进行其他必要修订。本协议在解释和执行中产生的分歧,由甲乙双方协商解决。
第六条 本协议在下列情况下终止:
(一)执行期内,一方违反协议,且不能在合理期限内及时纠正的。
(二)执行期内,乙方通过风险评估发现甲方或其成员企业有较大税务风险,向甲方通报并提出改进建议后,甲方拒绝采纳的。
(三)协议执行到期,甲乙双方均未提出续签申请或一方提出的续签申请未被另一方采纳的。
但本协议涉及的税收事项,如在其他税收法律、法规、规章和税收规范性文件中有相关规定的,不因本协议的终止而终止。
第七条 甲方主要成员企业可与省级税务机关签订本协议 3 的具体执行协议或补充协议,并分别报甲方、乙方备案。
第八条
本协议于甲乙双方签字、盖章之日起开始执行,有效执行期3年。甲乙双方均可在协议执行期满前60日内提出续签磋商申请,共同商定是否续签本协议。
附件:适用本协议的甲方成员企业具体名单
甲方:
乙方: 代表人(签字):
代表人(签字):
二O一二年十月十二日 二O一二年十月十二日