环境建设年动员部署阶段工作总结

第一篇：环境建设年动员部署阶段工作总结

中共xx乡委员会xx乡人民政府 环境建设年活动动员部署阶段工作总结

根据《中共xx县委、xx县人民政府关于开展作风建设年、环境建设年、项目建设年的实施方案》（穗党发[2010]21号）以及《中共xx乡委员会、xx乡人民政府关于开展环境建设年的实施方案》（吉党发[2010]20号）文件精神，我乡环境建设年活动已于12月中旬开始启动，至2011年1月17日已全面完成动员部署阶段工作，现将该阶段工作总结如下：

一、高度重视，积极制定方案。“三个建设年”活动是贯彻落实党的十七届五中全会、省委十届十次全会、州委八届九次全会精神、实施好我县“十二五”规划的迫切需要，是实现我县经济社会又好又快、更好更快发展的重大举措，是解决影响我县发展的突出问题的重要抓手。接到县委、县政府的有关文件后，xx乡党委、政府高度重视，党委书记xxx批示“请xx副书记安排制订本乡实施方案”，xxx乡长也要求党政办马上把县里的有关文件复印给他。2010年12月28日，xx乡召开党政领导班子会议，决定成立 “三个建设年”活动领导小组，党委书记、人大主席xxx任组长，党委副书记、乡长xxx及党委副书记、纪委书记xx任副组长，各办公室负责人及乡 1

属各单位负责人为成员，领导小组下设办公室在党政办，xx同志兼任办公室主任。此次会议要求12月30日前拿出活动实施方案，2011年1月20日前完成动员部署阶段的工作。会议还成立了各个“建设年”活动的领导小组，环境建设年活动领导小组组长为xx。12月29日，党政办有关人员即修改制订出《xx乡环境建设年实施方案》，12月30日，该方案即以文件的形式下发到各办公室、各乡属单位及各村。各站所及乡属单位也于12月30日前制订出相应的实施计划。同时，乡环境建设年活动领导小组公布了专项举报投诉电话（4670008）。

二、全面部署，狠抓领导责任。环境建设年事关政府职能、行政效率、信用环境、政务环境以及法治环境等方方面面，各单位领导在其中起着很关键的作用，可以毫不夸张的说，活动开展得好不好、有无成果，就看领导重不重视，作为不作为。2011年1月2日至1月10日，乡党政领导在繁重的抗凝冻、保民生工作期间，专门抽出时间，采取个人交谈、集中学习等形式，对各站所及乡属单位负责人进行动员部署，使他们在思想上引起高度重视，积极投入到环境建设年现阶段的工作中去，极大地促进了本项工作的顺利展开。在此期间，乡党委书记xxx分别与各单位负责人交谈7人次；乡长xxx与各单位负责人交谈8人次；集中学习2次。

三、加强宣传，全面动员。环境建设年活动需要大家的参与，它包括整个xx乡的大环境、硬环境、软环境，与所有的xx人密切相关。为充分调动各单位工作人员及广大群众参与的积极性，xx乡党委、政府发动了强大的宣传攻势。首先是党政主要领导与各站所和各乡属单位负责人的交谈、座谈、指导。其次是对各单位干部、职工的宣传、动员，主要采取集中学习、个人自学、专题辅导、写学习笔记等形式，认真学习省委十届十次全会精神、州委八届九次全会精神和有关法律法规，深刻领会开展环境建设年活动的重要意义，明确努力方向。再次是对全乡干部群众的宣传、动员，主要采取发放宣传资料、写宣传报、召开村干培训会等形式。2011年1月4日至1月17日，环境建设年领导小组共组织上街下村发放宣传资料4次，写宣传报1期，召开村干培训会2次，召开全乡干部、大学生村官、西部志愿者、协管员及村干动员大会1次。

在乡党委、政府领导的精心规划及全乡干部群众的共同努力下，环境建设年动员部署阶段的工作按计划圆满完成了，乡属各单位、各站所、各办公室的干部职工充分认识到了环境建设年活动的重大意义，明确了努力方向，乡内的多数群众也大体知道了环境建设年活动的主要内容，增强了发展的信心。但也有部分群众仍不了解什么是环境建设，不知道怎样才能参与

此次活动，这说明我们的工作还有诸多不到位的地方，如宣传力度还有所欠缺、宣传方式不够生动、宣传动员手段过于单一等等，我们还需要加大努力、继续加强宣传动员，创新方式、丰富手段，广泛发动人民群众，使大家都能积极地参与进来，为推进政府职能、改进国家工作人员工作作风，努力营造开明开放、诚实守诺、优质高效、公平正义的政策环境、信用环境、政务环境、法治环境而贡献自己的力量，为打造和谐、进取、务实、向上的新xx而共同努力！

二○一一年一月二十日

第二篇：作风建设年动员部署阶段总结

扎实开展作风建设年活动

努力实现我镇统筹发展率先突破加快跨越的目标——隆兴镇“作风建设年”活动动员部署阶段工作总结

隆兴镇属于全县第二大乡镇，全镇实有人口3.2万余人，辖9个行政村，共有9个党总支、32个党支部，现有党员641名。自开展“作风建设年”活动以来，紧紧围绕“转变作风，提高效率，服务基层，推动跨越”主题，按照建设“团结、务实、勤奋、廉洁”领导班子，打造学习型、服务型、发展型、廉洁型干部队伍的要求，以“统筹发展，率先突破，加快跨越”为目标，切实开展“讲学习比党性、讲责任比奉献、讲能力比效率、讲服务比表率、讲纪律比形象”为主要内容的“五讲五比”活动，着力解决干部作风建设方面存在的突出问题，达到增强发展意识，提高服务能力，转变作风，提高效能效率，解决突出问题，提高群众满意度，建立长效机制，提高管理水平的目的。现将我镇“作风建设年”活动开展情况总结如下：

一、精心安排，周密部署

一是成立机构。镇成立由党委书记任组长、相关领导任副组长、相关部门负责人为成员的作风建设年活动领导小组和办公室，落实了人员。并印发了“作风建设年”活动领导小组及办公室工作职责，明确了分工，确保作风建设工作正常有序开展。

二是制定方案。县召开活动动员会后，镇党委认真制定方案，明确活动的主要内容和任务，提出了活动的总体要求和具体要求，制定了活动的具体措施，明确了活动的具体工作方法。

三是强化责任落实。挂帮村领导对所挂帮村的“作风建设年”工作负总责。各村、镇直部门要建立领导干部下村服务工作台帐，详细记录领导干部到村开展服务的人员、时间、地点、工作内容和取得的实效。

二、加强宣传，营造氛围

利用活动动员会、电视台、道真报、镇“三个建设年”活动简报等搞好宣传报道。2011年1月17日，召开了“作风建设年”活

动动员大会。镇全体领导、村总支书记、主任、镇直部门全体工作人员共140余人参加了会议。大会传达了县委关于开展 “作风建设年”活动有关文件精神及全县动员大会精神。大会领学了镇关于开展 “作风建设年”活动文件。会议指出，开展“作风建设年”活动是党的政治优势和优良传统的重要体现，是践行党的根本宗旨的根本要求，是实现“和谐隆兴”的重要途径。镇党委书记韦华要求全镇上下要认真按照《隆兴镇开展“作风建设年”活动实施方案》，统一思想、强化措施、进一步转变作风，切实做好新形势下群众工作，为全镇统筹发展率先突破加快跨越提供强有力支撑。

自“作风建设年”活动开展以来，及时通报信息，积极发动全镇干部职工参与活动，已编简报8期。

三、强化学习，提高素质

自“作风建设年”活动开展以来，镇党委中心学习组组织了五次中心学习。对县“作风建设年”活动相关方案和意见、镇“三个建设年”及“四帮四促”活动相关方案和意见以及职能职责、栗战书书记讲话、以及中纪委会议精神等进行了学习培训。

四、查找问题，努力整改

通过发放“作风建设年”活动意见征求表、召开座谈会等对发展观念是否坚定、权力运作是否为公；思想观念是否先进，思想认识是否到位；工作方法是否需改进，工作效率是否需提高；学习态度是否需改进，学习风气是否浓厚；服务手段是否需改进，服务本领是否需增强征求了意见。

针对收到的意见和建议，联系本镇实际，结合作风建设相关要求，围绕问题进行了整改。一是加强服务窗口的管理，改进服务流程和质量，完善便民措施，落实“服务承诺”。二是切实转变工作作风，减少文山会海，坚持开短会；三是落实全面预算管理，规范公务接待，严格接待制度，坚持勤俭节约，做好监督检查，实行“廉政食堂”。

五、公开承诺，服务发展

修订完善了公开办事制度，工作流程要简，强化办理责任和办结时限，增强办事透明度，提高办事效率。单位和个人梳理提出转-2-

变作风、提高效率的具体工作事项和措施，并作出了公开承诺，镇领导和部门负责人的承诺在镇机关办公区公布，服务大厅人员的承诺在服务大厅处公布，其他人员的承诺在本单位公布，村书记、主任、副主任的承诺在村办公区内公布，其他干部的承诺在所包的村民组内公布，接受服务对象和群众的监督。

通过“作风建设年”活动，广大干部职工较好地克服了工作中容易产生的厌烦情绪、无所谓情绪、应付情绪，端正了工作态度，振奋了精神，在态度、作风、风气方面发生了变化。一是思想作风端正，干部职工之间更加团结，战斗力明显增强；二是注重理论学习，学习气氛更加浓厚。中心组理论学习做到参学人员、时间、内容、主讲人员四到位，今年安排了形势任务、城镇建设、优质服务、安全生产、党风廉政、普法教育等内容，切实提高了领导干部能力，带动了全镇学习；三是作风正派，廉洁自律。保持勤俭持家的优良作风，在经费使用上做到认真细致，在各种活动中用最少的钱办最大的事，为全镇干部办好事、办实事；四是工作作风扎实，吃苦精神更强。在各项工作任务十分繁重的情况下，靠扎实的工作和吃苦精神，各项工作都得以顺利开展。目前，全镇干部职工团结、作风扎实，对工作敢抓敢管，学习作风浓厚，内部管理制度完善，工作态度，作风得到了全面改善。

我镇的作风建设在动员部署阶段虽然取得了一定的成绩，但也存在一定差距，我们将继续把作风建设年活动作为今年的一项重点工作来抓，继续按照上级部署扎实开展好“作风建设年”活动的各项工作，以新的作风形成新的环境，以新的环境促进隆兴经济社会又好又快更好更快发展。

中共隆兴镇委员会

2011年2月18日

第三篇：三项建设动员部署总结

xx办公室

开展“三项建设活动”动员部署阶段的工作总结

按照市纪委、监察局印发的《关于开展纪检监察系统“三项建设活动的实施方案》文件要求，结合我办实际，积极开展动员部署阶段的各项工作，现将工作总结如下：

一、抓好思想动员

7月13日，我办及时召开“三项建设活动”动员大会，分管领导高凌华传达学习了《关于开展纪检监察系统“三项建设活动的实施方案》文件精神，对我办为期一年的“三项建设活动”作了安排部署，并要求纪检人员充分认识加强作风、能力、文化“三项建设”的重要性和紧迫性，以强烈的责任感和使命感，来回顾总结以往工作中的经验教训，来检讨以往工作中的成败得失，来寻找我们工作中的差距不足，来排查我们工作中的漏洞盲点，来思考今后工作的方向和目标任务，来探索今后工作的重点和方式方法。

二、成立领导小组

成立了以办党组书记xx负总责，党组成员xx为第一责任人，监察科科长为主要负责人，各科室负责人为成员的领导小组。根据工作步骤，我办细化工作任务，并按照工作职责进行责任分工。

三、细化工作方案

结合我办自身实际，进一步细化方案，制定我办的实施

方案并印发到各科室，并根据实施方案制定学习计划表，要求纪检干部及科室负责人根据计划表有步骤、有计划的抓好七个专题的自学与单位组织的各项活动。

四、开展专题学习活动

我办同志按照制定的计划表，积极开展学习活动。采取个人自学、主要领导讲党课、座谈交流等方式，加强干部“强化党的意识和政治意识，始终保持党的先进性纯洁性”、“加强干部作风建设，加强行政效能建设”、“坚持和发扬密切联系群众的优良作风，建立完善服务群众长效机制”、“深入贯彻实施五大兴市战略，加快推进现代化和国际化建设”、“科学发展观”、“党的执政能力建设”和“构建社会主义和谐社会”七个专题的教育，进一步提升高干部对开展“能力素质、思想作风、基层组织建设”三个方面的思想认识水平，增强干部的主动性、积极性。

五、开展专题讨论活动

按照制定的计划表，共开展4次针对“四个专题”的讨论活动。通过专题讨论，我们的干部进一步增强抓好主题活动的自觉性，进一步增强抓好主题活动的紧迫性，进一步增强抓好主题活动的针对性，进一步增强抓好主题活动的有效性。

二〇一二年七月二十五日

第四篇：作风建设年动员部署阶段工作小结

新州镇作风建设年活动动员部署阶段工作

小 结

根据县委、县政府的统一部署，我镇结合工作实际，紧紧围绕“转变作风、提高效率、服务基层、推动跨越”主题，按照“团结、务实、勤奋、廉洁”领导班子的要求，以推动加快发展为目标，以干部群众满意为目标，以治庸治懒、提能增效、狠抓落实为重点，积极开展“作风建设年”活动。现将活动开展情况总结如下：

一、加强组织领导

在全县“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会召开后，我镇成立了由党委成员以及相关干部成员的领导小组，明确了分管领导及具体工作人员，为切实抓好我镇作风建设年活动提供了组织保障。同时，我乡根据工作，制定了实施方案，提出了工作目标、主要任务及主要工作措施，为 推动“作风建设年”活动的深入开展提供了依据。

二、统一认识，做好思想发动工作

为统一认识，做好思想发动工作，动员全镇干部职工积极投入活动。2月3日，新州镇“三个建设年”暨领导干部“四帮四促”活动动员大会在新州镇人民政府四楼会议室召开，新州镇全体干部职工参加了会议。会议的目的是贯彻落实全县深入开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会会议精神，安排部署新州镇“三个建设年”暨“四帮四促”活动。会议由镇党委书记吴涛主持，副书记陈刚就开展“三个建设年”和“四帮四促”活动作了动员讲话。会议传达学习了韦圣福书记在全县深入开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会上的讲话、《中共正安县委关于在全县领导干部中开展“四帮四促”活动进一步做好新形势下群众工作的实施方案》、《中共正安县委、正安县人民政府关于开展

作风建设年、环境建设年、项目建设年的实施意见》文件精神。会议要求全乡干部职工一是必须迅速把思想和行动统一到县委、县政府的决定和县委韦圣福书记的重要讲话精神上来，充分认识开展“三个建设年”和领导干部“四帮四促”活动的重要意义，全面履行工作职能，努力完成“三个建设年”和“四帮四促”各项工作任务。二是要突出重点、抓住关键、结合实际、分类指导、狠抓落实，确保“三个建设年”和领导干部“四帮四促”活动取得实实在在的成效。三是要以开展“三个建设年”和“四帮四促”活动为契机，加强班子建设、加强干部职工思想作风建设，提高机关工作效率、提升服务质量。在作风建设上，要结合本办工作实际，切实找准本镇在工作作风上存在的突出问题，明确作风建设重点，提高履职尽责的自觉性。要大胆解放思想，增强加快发展意识；要始终坚持求真务实、真抓实干的工作作风；要发扬团结民主、和谐共事的工作作风；要坚持和发扬艰苦奋斗优良作风，做廉洁从政的表率。在环境建设上，要抓好政策落实。要进一步提高政务服务水平。要努力营造公平正义的法治环境。坚决纠正违法行政行为，要坚持有错必纠、有责必问，严肃查处有令不行、有禁不止，吃拿卡要等违法乱纪行为。在项目建设上，要进一步搞好招商引资。要积极谋划储备项目，狠抓项目建设。在“四帮四促”活动中，领导干部要坚持按照省委、地委和县委的要求，以勇于担当的责任感、时不我待的紧迫感、干事创业的使命感，以良好的精神状态，扎实的工作作风，深入基层、深入项目，着力解决基层发展中面临的实际困难和问题。

三、加强学习

制定了学习制度，学习坚持自学和集中学习相结合，工作和学习相结合。一是中心学习制度。召集好全镇干部和相

关工作人员，学习党的方针、政策，国家法律、法规，有关会议及文件精神，参加人员为党委人员和干部；学习时间每季度一次，具体时间由召集人确定。因特殊情况不能参加者，须向召集人请假。特殊情况学习，由书记或主任决定。二是集中学习制度。每周一上午9：00为全乡在职干部、职工政治、业务集中学习，学习内容为党的方针、政策，国家法律、法规及业务知识；传达上级有关文件及会议精神，安排落实相关工作；总结上周工作，安排部署下周工作。

四、建立健全各项规章制度

建立了学习、会议、考勤、信访、督办、服务群众、责任追究、定点服务等制度。通过制度建设，进一步规范行为，加快了机关作风的转变，有力促进了各项工作的开展。

我镇在动员部署阶段虽然取得了一定的成效，但与县委、政府的要求相比，我们还存在一定的差距，下一阶段我乡将积极开展“履职守纪”教育、“作风问计”、“四帮四促”、“六型机关”创建、“三服务”承诺等工作，并根据存在的问题，制定整改落实方案并认真组织实施，把工作做得更好更扎实。

新州镇“三个建设年”活动领导小组

二○一一年 三月二十五日

第五篇：动员部署总结

动员部署总结

通过项目部管理人员与施工队管理人员开会及动员全体职工，我们做出了以下实施制度：

1、临电的使用。现场施工用电二级箱以上上锁，施工队若需要用电册找现场临电管理人员；现场的施工用电必须配备三极箱，不得使用电闸；现场用电的电线必须是五芯或四芯黑皮线，不得使用黄线或红线；施工电线不得裸露，不得拖地，必须架起或地埋；电箱不得一闸多用。

2、吊篮

现场使用的吊篮必须一个吊篮一个三极箱，不得一闸多用，电箱要有接地线；吊篮必须有足够的配重，限位必须合格；卡环必须是四个以上，且放置的方向要正确；吊篮的钢丝绳不得与墙体直接接触，要有防止磨损的措施；吊篮之间的电缆不得拖地，防止损坏漏电；掉的垫高不得使用加气块等没有强度的物料，可以使用大板、方木等等。

3、临边防护

电梯口、楼梯、落地窗、中厅、安全通道等等的临边防护要全部做上，后期施工时若有妨碍可以暂时拆除，施工完成后立即恢复；临边防护，既然做了，就要做好，就要让它起到该有的作用，防护要内外固定，尤其是与柱子连接的。落地窗的防护不要搭好了只放在那，那样不管用，要做斜杆，支撑固定。

4、安全帽、安全带

针对现场职工不带安全帽、不正确佩戴安全帽、不系安全带的现象，项目部将不定时巡查，发现不带安全帽、不正确佩戴安全帽、不系安全带的现象严重处罚，并对其进行思想教育，提高其安全生产的观念。

5、物料提升机

物料提升机属于起重机械，危险系数较大，要严格管理方法。物料提升机要有专人操作，并且操作人要专业资格证，不得利用限位自动升降；物料提升机的门必须及时关闭，不得为施工方便不关门；物料提升机严禁上人，发现将严重处罚；物料提升机严禁超载，防止坠落，发生危险。

6、现场材料

进场材料不得堆放过高，不得超过1.5米；工人倒运材料时尽量平行倒取，防止物料一侧过高，倾斜坍塌；现场材料要码放整齐，不用的材料及时退场，垃圾、废料等要集中堆放，及时清运出场，保持现场整洁干净。

现阶段现场的主要事件值此集中，后期在发现再行制定方法。全体项目部人员及施工队将按照此决定执行，保证现场安全生产的顺利进行。

动员部署总结

通过对施工先发的检查发现以下问题，并提出解决方法，以保证扬尘治理的顺利进行。

1、裸土覆盖

施工现场裸土全覆盖，不论是大面上的，还是死角里的；砂石料也覆盖，随用随取随覆盖，不得为了方便施工，而长时间不覆盖；物料不能及时退场的也要覆盖；垃圾集中堆放，未清运之前也要覆盖；保证现场“一片绿”。

2、物料、垃圾

现场材料要码放整齐；不用的材料及时退场；垃圾、废料等要集中堆放，及时清运出场，保持现场整洁干净。

3、道路清扫

每日施工队安排专人清扫，不得有尘土；及时洒水冲洗，不得有污泥；保证路面清洁。

4、车辆冲洗

施工大门口配备有车辆冲洗设备，制定车辆冲洗制度，安排专人负责，所有进出场车辆必须冲洗。